MUJERES EJECUTIVAS EN TIEMPO DE PANDEMIA

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FICHA TÉCNICA

Objetivo general

Objetivos específicos

Revelar estadísticas referidas a la opinión de mujeres ejecutivas de empresas e instituciones de Santa Cruz con relación a aspectos laborales, sociales y familiares en un contexto de decisiones gerenciales.

Universo

- Identificar los obstáculos que presentan las mujeres en la alta dirección. - Describir las medidas que han tomado las empresas e instituciones en relación a la igualdad de oportunidades laborales y el equilibrio de género. - Generar indicadores de situación laboral durante y posterior el confinamiento.

Unidad de respuesta

Mujeres que ocupen cargos ejecutivos o gerenciales en empresas e instituciones y organizaciones establecidas en Santa Cruz.

Metodología de selección de la muestra Se aplicó el muestreo no probabilístico por bola de nieve y por juicios.

Técnica de recolección de datos

Mujeres mayores de edad que ocupen cargos ejecutivos o gerenciales en empresas e instituciones u organizaciones de los distintos sectores de la economía que estén establecidas en Santa Cruz.

Tamaño de la muestra 89 mujeres ejecutivas o con cargos gerenciales.

Periodo de recolección de datos Del 13 de septiembre al 20 de octubre de 2021 (38 días).

Encuesta online.

EDAD

30%

34%

19% 15% 2% 20 a 29

30 a 39

40 a 49

50 a 59

60 o más

4


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