Messeguide Ostfalia 2013

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meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel 17. April 2013 | Die Karrieremesse auf deinem Campus

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Messeguide zur Vorbereitung auf die Karrieremesse auf deinem Campus

Nimm deine Karriere in die Hand! OSTFALIA

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meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel 17. April 2013 | Die Karrieremesse auf deinem Campus

Alles auf einen Blick Grußwort des Präsidenten .....................................................................................................5 Bewerbungstraining zur Messe ............................................................................................. 6 Das Karriereangebot im Überblick.........................................................................................7 Wissens- und Technologietransfer an der Ostfalia............................................................... 8 Career Service an der Ostfalia ............................................................................................ 10 Niemals geht man so ganz! ..................................................................................................12 Bereite deine Karrieregespräche mit dem Bewerbungsmanager online vor! ....................13 Diese Unterlagen solltest du am Messetag mitbringen.......................................................15 Tipps für deinen Messebesuch.............................................................................................17 Werde zum Insider! Das Rahmenprogramm zur meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel ................................... 18 Unternehmen und Stellenangebote: Wer sucht wen? .........................................................19

Unternehmensporträts ALSTOM Deutschland AG ........................20 Altran ....................................................... 21 Benteler Engineering Services GmbH ..... 22 Berner & Mattner Systemtechnik GmbH. 23 Bertrandt AG ............................................24 Brunel GmbH ........................................... 25 Cameron GmbH........................................ 27 csi entwicklungstechnik GmbH ...............29 dSPACE GmbH ......................................... 31 EDAG GmbH & Co. KGaA.......................... 32 FERCHAU Engineering GmbH.................. 33

GOD Gesellschaft für Organisation und Datenverarbeitung mbH ..........................34 ICT Software Engineering Nord GmbH ... 35 Imtech Deutschland GmbH & Co. KG ......36 in-tech GmbH ........................................... 37 Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG ...38 M Plan GmbH ...........................................39 MVI SOLVE-IT GmbH .............................. 40 RLE INTERNATIONAL GmbH ................... 41 Volkswagen Financial Services AG .........42 Weserbergland AG – Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus .................................43

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Grußwort des Präsidenten Die meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel ist unsere 13. Firmen-, Informations- und Kontaktbörse, die am 17. April 2013 in Zusammenarbeit mit der IQB Career Services AG am Standort Wolfenbüttel stattfindet. Die Entwicklungen am Arbeitsmarkt für Absolventen und unsere eigenen Beobachtungen und Erfahrungen bestätigen: Gute Fach- und Führungskräfte werden weiterhin gesucht. Als modern aufgestellte Hochschule möchten wir deshalb die Unternehmen zum einen auf der Suche nach dem Ingenieurnachwuchs mit der entsprechenden Qualifikation unterstützen und zum anderen die Zusammenarbeit zwischen Hochschule und Wirtschaftsunternehmen intensivieren.

aussetzung für den reibungslosen Übergang in das Berufsleben ist. Studienbegleitende Seminare vermitteln eine Vielzahl von Schlüsselqualifikationen. • meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel bietet ein Forum des Autausches mit unseren Studierenden sowie den Professorinnen/Professoren und Mitarbeiterinnenin/Mitarbeitern an den Instituten und Laboren. • meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel bietet die Möglichkeit der Präsentation von Unternehmen und damit eine Erfolg versprechende PR-Maßnahme. • meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel bietet den direkten Kontakt zu potenziellen Fach- und Führungskräften aus unserer Hochschule.

Fit für die Berufswelt An der Ostfalia studieren derzeit über 11.000 Studierende an zwölf Fakultäten in über 70 Studiengängen. Jährlich verlassen weit über 1.000 Absolventinnen und Absolventen die Hochschule, deren praxisbezogene, problemund handlungsorientierte Fachausbildung auf wissenschaftlicher Basis eine sehr gute Vor-

Wir freuen uns, Sie in unserer Hochschule begrüßen zu dürfen und wünschen Ihnen viele erfolgreiche Kontakte und aussichtsreiche Gespräche bei der meet@ostfalia-campuswolfenbuettel.

Prof. Dr. Wolf-Rüdiger Umbach

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Die Karrieremesse auf deinem Campus

Bewerbungstraining zur Messe

BEWERBUNGSTRAINING

Ostfalia Hochschule, Campus WOLFENBÜTTEL

Salzdahlumer Straße 46/48 Raum C107 (Senatssaal) Thema: Erfolgreich durchstarten auf der meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel » Was erwartet mich auf der Messe? » Wie bereite ich mich am besten vor? » Womit kann ich am Messetag punkten? » Klärung offener Fragen

OSTFALIA

CA M PUS TEL WOL F EN BÜ T

∧ 10. APRIL 2013

Aktuelle Informationen zur Karrieremesse meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel unter www.ostfalia.de/meet

UHR 12.00−16.00


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Das Karriereangebot im Überblick Ziel der Karrieremesse meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel ist es, Studierende und Absolventen aller Fachrichtungen mit interessanten Unternehmen verschiedener Branchen und Größen zusammenzubringen. Der Eintritt ist frei.

ONLINE-BEWERBUNGSMANAGER

VORAB GLÄNZEN

Nutze das Karriereportal der IQB, um deine Wunscharbeitgeber bereits vor der meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel auf dein Profil aufmerksam zu machen: Bis zum 15. April 2013, 10 Uhr kannst du ein Bewerbungsprofil online anlegen und feste Gesprächstermine für den Veranstaltungstag vereinbaren. Und so funktioniert's: 1. Bewerbungsprofil unter www.iqb.de/karriereportal anlegen 2. Wunsch-Event und -Arbeitgeber auswählen 3. Gesprächstermine per Mausklick anfragen und bestätigen

KARRIERE-EVENT

INS GESPRÄCH KOMMEN Informiere dich auf der hochschuleigenen Karrieremesse der Ostfalia Hochschule bei attraktiven Arbeitgebern über deine Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten und führe vorterminierte oder spontane Karrieregespräche rund um Praktika, Abschlussarbeiten, Nebentätigkeiten und Festanstellungen.

KARRIERE-INFOS

ZUM INSIDER WERDEN Parallel zur Messe bieten mehrere Unternehmen am Veranstaltungstag 30-minütige Präsentationen an, in denen du mehr über die jeweilige Unternehmenskultur und die unterschiedlichen Berufsfelder erfahren kannst. Profitiere außerdem von dem Bewerbungstraining, das im Vorfeld der meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel angeboten wird, sowie von dem CV-Check am Messetag.

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Wissens- und Technologietransfer an der Ostfalia

Der Wissens- und Technologietransfer an der Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften versteht sich als Brückenbauer zwischen Wirtschaft und Wissenschaft. Wir unterstützen Unternehmen und Wissenschaftler/innen bei der Suche nach Partnern.

WIRTSCHAFT SUCHT

WISSENSCHAFT SUCHT

Kooperationspartner an der Hochschule

Partner für gemeinsame Forschungsprojekte

Expertinnen und Experten für Gutachten, Messungen und Analysen

Austausch zu praxisorientierten Fragestellungen

Praxisplätze für Studierende

Unterstützung bei der Realisierung von neuen Ideen und Projekten

Themen für Abschlussarbeiten

Personal


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• Wir vermitteln Kontakte zu Expertinnen und Experten unserer Hochschule und an anderen Hochschulen in Niedersachsen • Wir initiieren und begleiten interne und externe Kooperationen • Wir unterstützen Sie bei der Antragstellung im Rahmen von Bundes-, Landes- und regionalen Förderprogrammen • Wir organisieren Veranstaltungen, die dem Austausch mit der regionalen Wirtschaft und der Information über unsere Forschungsaktivitäten dienen

Wir freuen uns, wenn Sie uns ansprechen.

Kontakt

Frau Prof. Dr. Rosemarie Karger Vizepräsidentin für Forschung, Entwicklung und Technologietransfer

und ihr Team (von links nach rechts): Dipl.-Biol. Kai Hillebrecht: Management von EFRE-Projekten der Ostfalia k.hillebrecht@ostfalia.de | Tel.: 05331 / 939 102 50 Dipl.-Geogr. Magdalena Röthke: Technologieberatung in Kooperation mit dem Landkreis Wolfenbüttel m.roethke@ostfalia.de | Tel.: 05331 / 939 102 20 Dr.-Ing., Dipl.-Biol. Martina Lange: Wissens- und Technologietransfer der Ostfalia martina.lange@ostfalia.de | Tel.: 05331 / 939 102 10

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Career Service Der Career Service unterstützt die Studierenden bei ihrer beruflichen Planung und beim Übergang in die Berufswelt. Durch dieses Angebot wird den Absolventinnen und Absolventen der Zugang zu ihrem persönlichen Wunschberuf verbessert. Neben den fachlichen und außerfachlichen Qualifikationen wird auch die Fähigkeit zum "Marketing in eigener Sache“ gefördert. Dabei werden verschiedene Hochschulangebote gebündelt. Zum Wintersemester 2012/13 fusioniert der Career Service mit dem ZAQ. Die bewährten Angebote des ZAQ - Zentrum für außerfachliche Qualifikationen finden sich jetzt unter dem Namen Career Service – Schlüsselqualifikationen. Career Service – Beratung Der Career Service berät Studierende gerne in den Bereichen rund um die Vorbereitung auf den Berufseinstieg • Entwicklung persönlicher Berufsziele • Begleitung von Praxisphasen und Berufseinstieg • Aufbau von Kontakten zwischen Studierenden und Unternehmen

Career Service auf Facebook

• Bewerbungsberatung (Deutsch/Englisch)

Informieren, Kommentieren, Mitgestalten. Über die Facebook Seite des Ostfalia Career Service für Beratung und Schlüsselqualifikationen sind Sie immer aktuell informiert zu Themen rund um:

Career Service – Schlüsselqualifikationen Der Career Service unterstützt die Studierenden beim Ausbau von Schlüsselqualifikationen, Schlüsselqualifikationen ergänzen erworbenes Fachwissen und sind im Berufsund auch im Privatleben von großer Wichtigkeit: Sie befähigen

Nichts mehr verpassen!

• Praxissemester • Seminare zu Schlüsselqualifi kationen • Bewerbung und Karriereplanung

• zum Problemlösen,

• Kompetenzentwicklung

• zum Teamwork und

• Veranstaltungen

• zum überfachlichen Arbeiten.

• Firmenkontakte und Messen


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Besonders wichtig ist uns dabei Ihre Mitgestaltung: Welche zusätzlichen Angebote, Veranstaltungen oder Services wünschen Sie sich von Ihrem Career Service an der Ostfalia?

Für Unternehmen Suchen Sie Kontakt zu Studierenden bzw. Absolventinnen/Absolventen? Dann ist der Career Service Ihr zentraler Ansprechpartner an unserer Hochschule. Folgende Angebote stehen Ihnen u. a. zur Verfügung:

Kontakt

• Beratung zu Studiengängen und damit Kompetenzen unserer Studierenden • Beratung zu Rahmenbedingungen der im Studium integrierten Praxisphasen • Unternehmenspräsentation bei Messen und anderen Veranstaltungen

Career Service Karl-Scharfenberg-Straße 55 –57 38229 Salzgitter Tel.: 0 53 41 / 875 - 1 56 05 Fax: 0 53 41 / 875 - 1 56 04

• Jobportal Treff punktKarriere

career@ostfalia.de www.ostfalia.de/career

Wenn Sie direkte Beziehungen zu relevanten Fakultäten aufbauen möchten, unterstützen wir Sie gern dabei.

Ansprechpartner/Innen: Thomas Hoff mann, Kornelia Pusch, Jessica Sölter, Birgit Geisthardt, Gabriele Specht-Tänzler

Impressum Veranstalter

Organisation / Durchführung

Career-Service Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften Karl-Scharfenberg-Straße 55-57 38229 Salzgitter

IQB Career Services AG Senckenberganlage 10 – 12 60325 Frankfurt am Main Telefon: 069 / 79 40 95-55 besucherinfo@iqb.de www.iqb.de

Redaktion Join us on Facebook: /iqb.de

Simone Veser / Jennifer Noll

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Niemals geht man so ganz! Die Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften betrachtet das Ende der Studienzeit als den Beginn einer langjährigen aktiven Beziehung mit seinen ehemaligen Studierenden. Aus diesen können lebenslange Freunde, Wegbegleiter und Förderer der Hochschule werden. Im Idealfall engagieren sich Alumni in ideeller, strategischer, inhaltlicher und finanzieller Perspektive und leisten damit einen wesentlichen Beitrag und zum Erfolg der Hochschule. Wer oder was ist eigentlich ein Alumni? Das Wort alumnus (Plural alumni) ist ein schönes, altes lateinisches Wort und bedeutet Pflegling, Pflegekind, Zögling. Der daraus abgeleitete Begriff Alumnat ist eine spätmittelalterliche lateinische Neubildung und bedeutet: eine Schulanstalt, in welcher Schüler zugleich Kost und Logis erhielten. In späteren Zeiten wurden an Hochschulen diejenigen Studierenden Alumni genannt, die einen sogenannten Freitisch erhielten, also

nichts für ihr Essen bezahlen mussten. Heute bezeichnet das Wort Alumni Menschen, die einen gewissen Teil ihres Lebens bei einem Unternehmen oder einer Hochschule verbracht und dort weitere Stufen der eigenen Weiterbildung erreicht haben. Alumni der Ostfalia haben vielfältige Gelegenheiten, auch nach Ende des Studiums am Leben der Hochschule teilzuhaben. Vortragsreihen wie „Wissenschaft triff t Wirtschaft“, der Besuch von Absolventenverabschiedungen und Tage der off enen Tür sind diesbezüglich beispielsweise hervorragende Möglichkeiten. Die Dienstleistungsangebote für Alumni der Ostfalia ermöglichen sowohl die Erweiterung beruflicher Möglichkeiten als auch einen direkten Bezug zu Forschung, Wissenschaft und Leben an der Hochschule. Als weiteren Service vermitteln wir ehemaligen Studierenden Kontakte zu wissenschaftlichen Experten und Alumni-Gemeinschaften. Außerdem beraten wir Sie gerne, wenn Sie qualifizierte Studierende für ein Praktikum oder eine Stelle in Ihrem späteren Arbeitsumfeld suchen.

Kontakt

Anette Salbach Hochschulentwicklung und Kommunikation Referentin für Alumni und Netzwerke Salzdahlumer Straße 46/48 38302 Wolfenbüttel

Telefon: 0 53 31 / 9 39-1 01 70 www.ostfalia.de/alumni a.salbach@ostfalia.de alumni@ostfalia.de


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Bereite deine Karrieregespräche mit dem Bewerbungsmanager online vor! Die hochschuleigene Karrieremesse meet@ ostfalia-campus-wolfenbüttel bietet Studierenden und Absolventen bei freiem Eintritt Gelegenheit, spontane Gespräche mit den Personal- und Fachverantwortlichen gleich mehrerer interessanter Arbeitgeber zu führen. Wenn du bereits konkrete Karrierepläne verfolgst, empfehlen wir dir, im Vorfeld der Messe ein Bewerbungsprofil im Karriereportal anzulegen und dich um feste Gesprächstermine zu bewerben: www.iqb.de/karriereportal.

Wenn du am Messetag keine Zeit hast, kannst du über das Karriereportal mit deinen Wunscharbeitgebern auch einen Termin nach der Messe vereinbaren.

Ein Profil – vielfach profitieren

In 3 Schritten zum Erfolg 1. Im Karriereportal kannst du alle wichtigen Informationen zu deiner Person und deinem bisherigen Werdegang eintragen und ein persönliches Bewerbungsprofil erstellen. 2. Wähle die meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel als Event aus und gib dein Profil für deine Wunscharbeitgeber zur Ansicht frei. 3. Bewirb dich per Mausklick um feste oder variable Gesprächstermine.

Dein im Karriereportal hinterlegtes Profil kannst du nicht nur für die meet@ostfaliacampus-wolfenbüttel, sondern im Rahmen sämtlicher Karriere-Events der IQB gewinnbringend für dich einsetzen. Die Zeit, die du für ein detailliertes Bewerbungsprofil benötigst, ist also sinnvoll investiert. Wir wünschen dir viel Erfolg für deine Karrieregespräche. Dein Team der IQB Career Services AG

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Die Schnittstelle zwischen Hochschule und Unternehmen

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Diese Unterlagen solltest du am Messetag mitbringen Welche Bewerbungsunterlagen du auf der meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel im Gepäck haben solltest, hängt von deinen persönlichen Zielen ab. Wer zunächst einmal Informationen sammeln und sich einen generellen Überblick verschaffen möchte, muss keine vollständige Bewerbungsmappe mitführen. Wer hingegen bereits seinen Berufseinstieg plant oder sogar Interesse an einem konkreten Stellenangebot eines der ausstellenden Unternehmen hat, sollte die Chance nutzen, seine Unterlagen nach dem Gespräch am Stand als personalisierten "Reminder" übergeben zu können. Kurzbewerbung für den Gesprächseinstieg Generell sollte auf der Messe aber eine Kurzbewerbung ausreichen. Diese besteht aus dem Motivationsschreiben, Lebenslauf und den wichtigsten Zeugnissen. Ein Foto einzusetzen ist hier sicherlich sinnvoll, denn erst dann hat die Bewerbung einen Wiedererkennungswert. Alles auf einen Blick – der Lebenslauf Der Lebenslauf sollte gut strukturiert sein und tabellarisch deine Qualifikationen aufführen. Denke auch an die Angabe von ITund Fremdsprachenkenntnissen. Auch außerberufliche Qualifikationen können erwähnt werden, so zum Beispiel dein soziales Engagement oder deine Verantwortung im Rahmen privater Projekte. Natürlich solltest du neben deinem Namen auch deine

Adresse, Telefonnummer und deine E-MailAdresse angeben. Für alle Fälle – die Visitenkarte Da es auch immer wieder Unternehmen gibt, die auf der Messe gar keine Bewerbungsunterlagen annehmen, empfehlen wir dir, hochwertige Visitenkarten dabei zu haben. Neben deinen Kontaktdaten kannst du hier beispielsweise dein Studienfach und zwei, drei Hauptargumente, die dich von anderen Bewerbern abheben, aufnehmen. Last but not least: Gehe off en auf deine Ansprechpartner zu und bringe bei allem Ernst auch Kontaktfreude mit. Sie wird sich wie im "ganz normalen Leben" auszahlen.

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Tipps für deinen Messebesuch Überlege dir vor deinem Messebesuch, welchen Weg du beruflich einschlagen willst und welches Interesse du an den teilnehmenden Unternehmen und deren Geschäftsfeldern hast. Setze dich mit deinen eigenen Zielen und Wünschen auseinander und mit der Frage, ob du dich bei dem jeweiligen Arbeitgeber wohlfühlen könntest.

Wenn du aktuell keinen Bedarf an einem Praktikumsplatz, einer Nebentätigkeit oder einer Festanstellung hast, kannst du dich trotzdem schon einmal auf der Messe umsehen und erste Kontakte knüpfen: So erhältst du einen Eindruck von den Unternehmen, bei denen du vielleicht später arbeiten willst und kannst dich im Gespräch mit den Firmenvertretern üben.

Informiere dich vor der Messe über die Unternehmen, die dich interessieren. Ein Aussteller merkt schnell, ob du nur zufällig oder aber gezielt an seinen Stand kommst. Wenn du als Reaktion auf deine Fragen nicht einfach auf die Unternehmens-Website verwiesen werden möchtest, solltest du dich vorher schlaumachen.

Überlege dir Fragen, die du stellen willst. Mache dir auch Gedanken, was du über dich erzählen kannst, und bereite dich auf mögliche Fragen des Gegenübers vor.

Nimm bei konkreten Karrierewünschen ausreichend aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit. Interessierten Arbeitgebern kannst du deine Bewerbungsmappe noch während des Gesprächs überreichen. Alternativ kannst du auch anbieten, deine Unterlagen in den nächsten Tagen nachzureichen – dann kannst du dich auf das Messegespräch beziehen und dein Anschreiben und deinen Lebenslauf auf deine am Messestand gewonnenen Informationen anpassen.

Lass dir zum Abschluss deines Gesprächs die Visitenkarte deines Gesprächspartners geben. Notiere etwaige Vereinbarungen und halte diese auch ein.

Orientiere dich in der Wahl deiner Kleidung an deinen Gesprächspartnern: Wir empfehlen "Business-Kleidung" und kein "Studenten-Outfit" – also Anzug oder Kostüm und bequeme Schuhe. Und sei bei Schmuck, Parfum und Make-Up dezent.

Denke an den ersten Eindruck, den du von deinem Gegenüber ebenso gewinnst wie dieser von dir. Wir wünschen dir einen erfolgreichen Messebesuch und interessante Gespräche. Nutze deine Chance! Dein Team der IQB Career Services AG

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Werde zum Insider! Im Rahmenprogramm der meet@ostfalia-campus-wolfenbuettel stellen Fach- und Personalverantwortliche ihr Unternehmen und ihre Geschäftsfelder in interessanten Kurzpräsentationen vor. In den 30-minütigen Unternehmenspräsentationen kannst du einen Einblick in die Unternehmenskultur und deine Ein- und Aufstiegs-

möglichkeiten gewinnen, die Menschen hinter den Firmennamen kennenlernen und von nützlichen Bewerbungstipps profitieren.

10.30 bis 11.00 Uhr

Cameron GmbH "Einführung in die Unterwasser Erdölund Erdgasförderung"

11.15 bis 11.45 Uhr

Volkswagen Financial Services AG "Finanzen im Kopf. Benzin im Blut. Einstiegsmöglichkeiten bei der Volkswagen Financial Services AG "

12.00 bis 12.30 Uhr

Career Service — Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften "Bewerbungen vorbereiten und gestalten"

Stand: 6. März 2013


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Unternehmen und Stellenangebote: Wer sucht wen? Wirtschaftswissenschaften

Informatik

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Altran Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG Volkswagen Financial Services AG Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Wirtschaftsingenieurwesen · · · · · · · · · · ·

Altran Benteler Engineering Services GmbH Berner & Mattner Systemtechnik GmbH Bertrandt AG Cameron GmbH EDAG GmbH & Co. KGaA FERCHAU Engineering GmbH Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG M Plan GmbH RLE INTERNATIONAL GmbH Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Ingenieurswissenschaften · · · · · · · · · · · · · · · · ·

Altran Benteler Engineering Services GmbH Berner & Mattner Systemtechnik GmbH Bertrandt AG Brunel GmbH Cameron GmbH csi entwicklungstechnik GmbH dSPACE GmbH EDAG GmbH & Co. KGaA FERCHAU Engineering GmbH ICT Software Engineering Nord GmbH Imtech Deutschland GmbH & Co. KG in-tech GmbH Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG M Plan GmbH RLE INTERNATIONAL GmbH Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

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Altran Berner & Mattner Systemtechnik GmbH Bertrandt AG Brunel GmbH Cameron GmbH dSPACE GmbH FERCHAU Engineering GmbH GOD Gesellschaft für Organisation und Datenverarbeitung mbH ICT Software Engineering Nord GmbH in-tech GmbH Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG M Plan GmbH MVI SOLVE-IT GmbH RLE INTERNATIONAL GmbH Volkswagen Financial Services AG Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Naturwissenschaften · Altran · GOD Gesellschaft für Organisation und Datenverarbeitung mbH · Volkswagen Financial Services AG · Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Rechtswissenschaften · Volkswagen Financial Services AG · Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Sonstige · Brunel GmbH

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ALSTOM Deutschland AG

Unternehmen

ALSTOM Deutschland AG

Branche

Elektrotechnik, Maschinen- und Anlagenbau

Alstom ist weltweit führend im Bau von Anlagen und Produkten für die Stromerzeugung, Energieübertragung und Schieneninfrastruktur und setzt Maßstäbe für innovative und umweltfreundliche Technologien. Der Konzern baut den schnellsten Zug und die kapazitätsstärkste automatisierte U-Bahn der Welt. Zudem bietet Alstom Lösungen und Dienstleistungen für schlüsselfertige Kraftwerke, die Strom aus Gas, Kohle, Wasser, Wind und Solarwärme erzeugen - für Kernkraftwerke liefert der Konzern Komponenten für den konventionellen Teil. Der Schwerpunkt im Bereich Energieübertragung liegt auf der Entwicklung von intelligenten Lösungen für das „Smart Grid“.

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 8.000

Weltweit: 97.000

Homepage www.careers.alstom.com

Wir suchen Absolventen (m/w)

> mit folgenden Qualifikationen

Flexibilität, Teamgeist, Mobilität, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, fließende Englischkenntnisse

> Wir bieten

Direkteinstieg, Praktika, Diplom-/Bachelor-/Masterarbeit, Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift Friedrichstraße 149 10117 Berlin

Ansprechpartner/-in

Gisela Rose-Bauch ∤ HR Manager Abteilung: Human Resources Alstom Transport Telefon: 030 / 33 09 63 816 gisela.rose-bauch@transport.alstom.com


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Altran

Unternehmen

Altran

Branche

Unternehmensberatung/Technologieberatung

Technologie-, IT- und Innovationsberatung

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 1.050

Weltweit: 17.500

Homepage www.altran.de

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität

> Wir bieten

Direkteinstieg als Consultant (m/w) im Bereich Projektmanagement oder technisches Management oder Einstieg als Business & Sales Manager

Beratung bzw. Projektgeschäft bei unseren Kunden in den Bereichen Automotive, Energie, Finanzdienstleistungen, Informatik/ Mathematik, Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Medizintechnik, Optik und Telekommunikation Bonn, Bremen, Chemnitz, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Freiburg, Hamburg, Ingolstadt, Koblenz, München, Stuttgart, Wolfsburg

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Elektrotechnik, Energietechnik, Fahrzeugtechnik, Feinwerktechnik, Informatik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Mathematik , Mechatronik, Medizintechnik, Nachrichtentechnik, Physik, Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen > Wir bieten

Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift

Schillstraße 20 60313 Frankfurt am Main

Ansprechpartner/-in Johnathan Fuller · Senior Human Resources Manager Abteilung: Human Resouces Telefon: 069 / 21 97 67-70 germany@altran.de

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Benteler Engineering Services GmbH

Unternehmen

Benteler Engineering Services GmbH

Branche

Automobilindustrie - Zulieferer

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 400

Weltweit: 700 (Benteler Gruppe: 29.400)

Homepage www.benteler.de

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

Entwicklung, Konstruktion, Elektrik/Elektronik, Projektmanagement, Qualitätsmanagement München, Ingolstadt, Stuttgart, Wolfsburg, Paderborn, Köln, Bremen Techniker/Ingenieure – Maschinenbau, Elektrotechnik, Automobiltechnik, Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen

> Wir bieten Wir bieten Ihnen eine Position mit Eigenverantwortung, einem hohem Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit und Raum zur Weiterentwicklung. Bewerben Sie sich auf eines unserer Angebote unter: www.benteler.de/stellenmarkt Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen > an unseren Standorten

München, Ingolstadt, Stuttgart, Wolfsburg, Paderborn, Köln, Bremen

> Wir bieten Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift Anton-Ditt-Bogen 17 80939 München

Ansprechpartner/-in Katrin Hamann · Leitung HR Abteilung: Personalwesen Zuständig für: Recruiting Telefon: 089 / 312 87-255 Fax: 089 / 312 87-222 katrin.hamann@benteler-engineering.com


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Berner & Mattner Systemtechnik GmbH

Unternehmen

Berner & Mattner Systemtechnik GmbH

Branche

Software-Hersteller/-Dienstleister

Berner & Mattner ist spezialisiert auf Systems Engineering, Entwicklung und Test leistungsfähiger elektronischer und mechanischer Systeme.

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 430

Homepage www.berner-mattner.com

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Testspezialisten, Systemingenieure, Software- und Funktionsentwickler, Projektleiter, ... München, Berlin, Ingolstadt, Köln, Stuttgart, Wien, Wolfsburg Offenheit, Flexibilität, Eigeninitiative, unternehmerisches Denken sowie gute Deutsch- & Englischkenntnisse. Direkteinstieg, Einarbeitungsprogramm, Patenmodell, Weiterbildung, ...

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Elektrotechnik, Informatik, Systems Engineering, Mechatronik, Maschinenbau, Luft- & Raumfahrt, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen München, Berlin, Ingolstadt, Köln, Stuttgart, Wien, Wolfsburg Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Nebentätigkeiten für Studierende, Abschlussarbeit, Teilzeitbeschäftigung für Doktoranden, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift Erwin-von-Kreibig-Straße 3 80807 München Ansprechpartner/-in

Dagmar Klopf · Human Resources Manager Abteilung: Human Resources Telefon: 089 / 608 090-301 Fax: 089 / 609 81 82 dagmar.klopf@berner-mattner.com

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Bertrandt AG

Unternehmen

Bertrandt AG

Branche

Automobil- und Luftfahrtindustrie

Geschäftsbereiche Entwicklungsleistungen

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 9.200

Weltweit: 10.000

Homepage www.bertrandt.com

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

Design Services, Modellbau, Karosserie, Interieur, Elektronik, Powertrain, Fahrwerk, Simulation, Versuch, Entwicklungsbegleitende Dienstleistungen

> an unseren Standorten

Ehningen (Stuttgart), Hamburg, Ingolstadt, Köln, München, Neckarsulm, Rüsselsheim, Wolfsburg; Dunton (GB), Paris (FR), Barcelona (ES), Detroit (USA), Shanghai (CH), Istanbul (TR)

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Fachliche Qualifikation, erste praktische Erfahrungen (z.B. durch Praktika), Toolkenntnisse im angestrebten Bereich, Leistungsbereitschaft, Teamgeist und Kommunikationsstärke. Direkteinstieg

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, technische Informatik, Luft- und Raumfahrttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen und vergleichbare Fachrichtungen im Inland Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift Krümke 1 38479 Tappenbeck Ansprechpartner/-in Eike Fromhage · Personalreferent Abteilung: Personalabteilung eike.fromhage@de.bertrandt.com


meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel 17. April 2013 | Die Karrieremesse auf deinem Campus

Brunel GmbH

Unternehmen

Brunel GmbH

Branche

Projektpartner für Technik und Management

experts, projects and know-how

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 3.000

Weltweit: 10.000

Homepage www.brunel.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Konstruktion und Entwicklung, Berechnung und Simulation, Versuchswesen, Inbetriebnahme, HW- und SW-Entwicklung, Prozessoptimierung, System-Engineering, Produktionstechnik, Qualitätswesen, Projektmanagement, Technische Redaktion, Teilprojektleiter, Vertrieb bundesweit fundierte Fachkenntnisse im jeweiligen Technologiefeld, Fremdsprachenkenntnisse, ein hohes Maß an Motivation, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Direkteinstieg

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

Automotive, IT, Elektronik, Telekommunikation, Maschinen- und Anlagenbau, Luft- und Raumfahrt, Energie- und Schienenverkehrstechnik, Umwelt- und Medizintechnik, Schiffbau, Technische Gebäudeausrüstung bundesweit

Kontakt

Unternehmensanschrift

Ansprechpartner/-in

Frankfurter Straße 2 38122 Braunschweig Grit Nowka Telefon: 0531 / 243 38- 0 Fax: 0531 / 243 38-20 grit.nowka@brunel.de

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KARRIERE MIT TIEFGANG

Cameron ist einer der führenden Anbieter von Ausrüstungen und Systemlösungen, die bei der Förderung von Erdöl und Erdgas verwendet werden. Wir bieten technische Lösungen, die ganz besonderen Ansprüchen gerecht werden. 25 Jahre Wartungsfreiheit, 3000 Meter Wassertiefe, 1000 bar hydraulischer Druck. Cameron Systeme setzen weltweit internationale Maßstäbe im Bereich der

Tiefseeförderung von Erdöl- und Erdgas Das Erfolgsrezept sind unsere Mitarbeiter, die in unserem Werk in Celle täglich neue Herausforderungen meistern. Mit innovativen Ideen und großem Engagement arbeiten wir stets daran, die Zufriedenheit unserer Kunden zu steigern – leiste Deinen Beitrag und werde Teil unseres Teams! Wir suchen für den Standort Celle ab sofort Trainees, Praktikanten und Diplomanden. Interesse? Dann bewirb Dich jetzt unter www.cameroncareers.de Hier findest Du auch unsere Stellenausschreibungen und weitere Informationen.

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meet@ostfalia-campus-wolfenbüttel 17. April 2013 | Die Karrieremesse auf deinem Campus

Cameron GmbH

Unternehmen Branche Geschäftsbereiche Mitarbeiterzahl Homepage

Cameron GmbH Maschinen- und Anlagenbau Entwicklung und Produktion Sondermaschinen zur Erdölund Ergasförderung unter Wasser. in Deutschland: 600

Weltweit: 27.000

www.cameroncareers.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche > an unseren Standorten > mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Engineering, Projektmanagement, Einkauf, Qualitätswesen, Operations Celle gute Englischkenntnisse, technisch versiert, gute kommunikative Fähigkeiten, überdurchschnittliches Engagement, Teamfähigkeit, Mobilität, Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld Trainee, Direkteinstieg, Praktikum, Abschlussarbeiten

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen > an unseren Standorten > Wir bieten

Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen Celle Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit, Befristete Anstellung, Anstellung

Kontakt Unternehmensanschrift Ansprechpartner/-in

Lückenweg 1 29227 Celle Personalabteilung Telefon: 05141 / 806 0 Fax: 05141 / 806 333 celle-jobs@c-a-m.com

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csi entwicklungstechnik GmbH

Unternehmen

csi entwicklungstechnik GmbH

Branche

Automobilentwicklung

Entwicklung von Modulen und Baugruppen in den Bereichen Strak, Karosserie, Interieur, Exterieur sowie Projektmanagement

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 350

Homepage www.csi-online.de

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

CAD-Konstrukteur, Projektleiter, Projektmanager Neckarsulm, Ingolstadt, Sindelfingen, München, Winterberg, Wolfsburg, Zwickau und Weissach Dipl. Ing./Bachelor/Master/Techniker Gutes Arbeitsklima in motivierten Teams, kreative Aufgaben, interessante Projekte, Qualifizierung über csi-Akademie, Karriereperspektiven, gute Verdienstmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Karosseriebau, Mechatronik, Kunststofftechnik, Leichtbau Neckarsulm, Ingolstadt, Sindelfingen, München, Winterberg, Wolfsburg, Zwickau und Weissach Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Nebentätigkeiten für Studierende, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift Robert-Mayer-Straße 10 74172 Neckarsulm Ansprechpartner/-in Maria Schmelcher ∤ Leiterin Personalentwicklung Abteilung: Personalwesen Telefon: 07132 / 93 26-731 Fax: 07132 / 93 26-776 maria.schmelcher@csi-online.de

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Direkteinstieg, Praktika und Abschlussarbeiten

dSPACE entwickelt und vertreibt weltweit

In der Unternehmenszentrale in Paderborn, in unseren Projekt-

Software-Werkzeuge und Elektronik für die

zentren in Böblingen und in Pfaffenhofen bei München sowie in

Entwicklung von Steuergeräten und mechatro-

weltweiten Niederlassungen unterstützen rund 1000 dSPACE

nischen Systemen. Seit über 20 Jahren setzen

Mitarbeiter zusammen mit zahlreichen Distributoren Innovationen

Ingenieure auf Werkzeuge von dSPACE, um ihre

auf der ganzen Welt.

Reglerentwürfe und Innovationen zu realisieren – von der ersten Idee bis zum Serieneinsatz.

Und wir wachsen weiter! Wir suchen technikbegeisterte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen:

Wegbereitende dSPACE Produkte wie das RapidControl-Prototyping-System MicroAutoBox,

n

Softwareentwicklung

Hardware-in-the-Loop (HIL)-Simulatoren und

n

Hardwareentwicklung

der Seriencode-Generator TargetLink® sind zu

n

Anwendungsentwicklung und -beratung

De-facto-Standards für die Entwicklung von

n

Support und Qualitätssicherung

Automobilelektronik geworden. Außerdem

n

Systemberatung und technischer Vertrieb

werden die dSPACE Produkte in der Luft- und

n

Produktmanagement

Raumfahrttechnik, der Medizintechnik, der Industrieautomation, bei der Entwicklung elektrischer Antriebe und in weiteren Branchen

Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie unter www.dspace.com.

erfolgreich eingesetzt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

dSPACE GmbH · Personalabteilung Harald Wilde · Rathenaustraße 26 33102 Paderborn · Tel. 05251-1638-0 jobs@dspace.de


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dSPACE GmbH

Unternehmen

dSPACE GmbH

Branche

Automobilindustrie, Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik

Hard- und Software für die Echtzeitsimulation von mechatronischen Regelungssystemen

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 900

Weltweit: 1.000

Homepage www.dspace.com

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche Softwareentwicklung, Support, Anwendungsentwicklung, Produktmanagement, Hardwareentwicklung

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

gute Studienleistungen, gute Englischkenntnisse, MATLAB®/ Simulink®-Kenntnisse, erste Praxiserfahrungen, Teamfähigkeit

> Wir bieten

Direkteinstieg, Abschlussarbeit, Praktikum, studentische Hilfstätigkeit

Paderborn, Pfaffenhofen/München, Böblingen/Stuttgart

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik

> an unseren Standorten

Paderborn, Pfaffenhofen/München, Böblingen/Stuttgart

> Wir bieten

Werkstudententätigkeit, Nebentätigkeiten für Studierende, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift

Rathenaustraße 26 33102 Paderborn

Ansprechpartner/-in Marius Spenner ∤ Personalreferent Zuständig für: Praktika, Abschlussarbeiten und Werksstudenten mspenner@dspace.de

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EDAG GmbH & Co. KGaA

Unternehmen

EDAG GmbH & Co. KGaA

Branche

Ingenieurdienstleistungen in der Automobilindustrie, Luft- und Raumfahrtindustrie und Rail

Entwicklungsdienstleistungen der Automobilindustrie, der Schiene und der Luft- und Raumfahrt

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 3.000 (2012) Weltweit: 4.000 (2012)

Homepage www.edag.com

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Fahrzeugentwicklung und -integration, Elektrik/Elektronik, Projektmanagement, Automatisierung, Anlagenbau in Deutschland und weltweit engagierter Teamplayer, souveräne Persönlichkeiten, technisches Fachwissen, Motivation, Einsatzbereitschaft, Flexibilität Training-on-the-job, Direkteinstieg

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Nachrichten- und Informationstechnik, Konstruktionstechnik, Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Luft- und Raumfahrttechnik in Deutschland und weltweit Praktika im Inland, Praktika im Ausland, Werkstudententätigkeit, Nebentätigkeiten für Studierende, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift Schweriner Straße 4 38444 Wolfsburg Ansprechpartner/-in

Jennifer Wunschik ∤ Recruiter Zuständig für: Niederlassung Wolfsburg und Osnabrück Telefon: 05361 / 799-121 jennifer.wunschik@edag.de


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FERCHAU Engineering GmbH

Unternehmen

FERCHAU Engineering GmbH

Branche

Engineering

Geschäftsbereiche Maschinenbau, Fahrzeug-/ Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik, Luft- und Raumfahrttechnik, Energietechnik, Stahlbau, Verfahrenstechnik

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 5.000

Weltweit: über 5.000

Homepage www.ferchau.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

Entwicklung, Konstruktion, Versuch, Elektronikentwicklung, Hard-/Softwareentwicklung, Simulation, Qualitätsmanagement, Projektmanagement, Vertrieb

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

gute Studienleistungen, erste Erfahrung durch Praktika/Diplomarbeit in den jeweiligen Technologiebereichen sowie Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit

> Wir bieten

Training on-the-job, individuelle Einarbeitung, Trainee-Programme im Vertrieb

in bundesweit 50 Niederlassungen

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Maschinenbau / Elektrotechnik / Informatik / Wirtschaftingenieurwesen / Fahrzeugtechnik Braunschweig Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift

Alte Salzdahlumer Straße 202–203 38124 Braunschweig

Ansprechpartner/-in Sarah Kim Hansper ∤ Personalreferentin Telefon: 0531 / 23 63 50 Fax: 0531 / 23 63 533 braunschweig@ferchau.de

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GOD Gesellschaft für Organisation und Datenverarbeitung mbH

Unternehmen

GOD Gesellschaft für Organisation und Datenverarbeitung mbH

Branche

Consulting, IT, Dienstleistung

GOD ist ein in Braunschweig ansässiges IT-Dienstleistungsunternehmen mit den Schwerpunkten Softwareentwicklung, IT-Consulting, IT-Projektmanagement, Application Support und App-Entwicklung.

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 170

Homepage www.god.de

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

Java-Entwicklung, .NET-Entwicklung Braunschweig und beim Kunden vor Ort

> mit folgenden Qualifikationen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder vergleichbar > Wir bieten Wir bieten Festanstellungen mit Perspektive, interessante Aufgaben in anspruchsvollen Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Mathematik Braunschweig Praktika im Inland, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift Mittelweg 7 38106 Braunschweig Ansprechpartner/-in Gerd Biermann ∤ Bereichsleiter Zuständig für: Bewerbermanagement Telefon: 0531 / 23 767-22 Fax: 0531 / 23 767-41 gerd.biermann@god.de


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ICT Software Engineering Nord GmbH

Unternehmen

ICT Software Engineering Nord GmbH

Branche

Automobilindustrie - Zulieferer, Ingenieurwesen, Technische Dienstleistungen, Telekommunikation und Nachrichtentechnik

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 170

Weltweit: 800

Homepage www.ict.eu

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Braunschweig, Böblingen, Hildesheim, Ingolsdtadt, Karlsruhe, Projektarbeit in München ein abgeschlossenes Studium in den Fachbereichen Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Durch unser persönliches Karriere-Management-System fördern wir jeden Mitarbeiter gezielt nach Erfahrung und Einsatzbereich. Wir entwickeln mit Ihnen eine individuelle Kombination von Weiterbildungsmaßnahmen, die sowohl Ihr fachliches Profil schärfen als auch Ihre Persönlichkeit unterstützen.

Wir suchen Studierende (m/w)

Junior Software Engineer, App Entwickler, Software Test Engineer, Projektkoordinator Automotive

Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Karlsruhe Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit

Kontakt Ansprechpartner/-in

Irina Kienert · HR Manager recruiting@ict-se.de Telefon: 05121 /294 05 03

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Imtech Deutschland GmbH & Co. KG

Unternehmen

Imtech Deutschland GmbH & Co. KG

Branche

Energie- und Gebäudetechnik

Energie- und Gebäudetechnik, Kraftwerkstechnik, EnergieContracting, EnergieEffizienz/-Management, Forschung und Entwicklung, Industrielle Lufttechnik, Stadion- und Arenatechnik, Smart Buildings, IT-Technik, Prüfstandtechnik, Reinraumtechnik, Technisches Gebäudemanagement

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 5.800

Weltweit: über 27.000 (Imtech N.V.)

Homepage www.imtech.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Ingenieure (m/w) und Techniker (m/w) für die Bereiche Energieund Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Kraftwerks- und Energietechnik an unseren über 60 Standorten im gesamten Bundesgebiet abgeschlossenes Studium der Energie- und Gebäudetechnik, Maschinenbau mit Schwerpunkt Energietechnik, Elektrotechnik und Verfahrenstechnik Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben, gute interne Entwicklungsmöglichkeiten, markt- und leistungsgerechte Bezahlung

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau mit Schwerpunkt Energietechnik, Elektrotechnik und Verfahrenstechnik an unseren über 60 Standorten im gesamten Bundesgebiet Praktika im Inland, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift

Ansprechpartner/-in

Hammer Straße 32 22041 Hamburg Stefanie Stindl Telefon: 040 / 69 49-20 23 stellenangebote@imtech.de


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in-tech GmbH

Unternehmen

in-tech GmbH

Branche

Automotive Engineering

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 270

Homepage www.in-tech.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

in-tech entwickelt und testet das Auto von morgen. Unser Spezialgebiet: Elektronik im Fahrzeug. Unsere Mitarbeiter arbeiten am Fahrzeug der Zukunft.

> an unseren Standorten

München, Ingolstadt, Stuttgart, Wolfsburg, Greenville S.C. (USA)

> mit folgenden Qualifikationen – Abschluss in Elektrotechnik, Fahrzeugelektronik, technische Informatik, Fahrzeugtechnik oder verwandte Studienrichtungen – Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit, Lernbereitschaft, Motivation und Begeisterung fürs Fahrzeug > Wir bieten

– optimalen Berufsstart mit einem strukturierten Einarbeitungsund Schulungsprogramm – Teamarbeit, flache Hirachien und ein sehr gutes Betriebsklima

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

Student/in der Elektrotechnik, Fahrzeugelektronik, Fahrzeugtechnik, Informatik o.ä. Studienrichtungen München, Ingolstadt, Stuttgart und Wolfsburg

Kontakt

Unternehmensanschrift Parkring 2 85748 Garching Ansprechpartner/-in

Eva Schneider Abteilung: Backoffice & Personal Zuständig für: Recruiting Telefon: 089 / 32 19 815-0 Fax: 089 / 32 19 815 - 99 bewerbung@in-tech.de

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Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG

Unternehmen

Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG

Branche

Automobilindustrie - Zulieferer

Bordnetz, Kabel, Kunststofftechnik, Mechatronik

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

Weltweit: 24.000

Homepage www.kromberg-schubert.com

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

Entwicklung, Produktion, Logistik, Industrial Engineering, Qualität, Einkauf, Controlling, Finanzwesen, IT, HR, Vertrieb weltweit Ausbildung, Weiterbildung, Studium

> Wir bieten Leistungsgrechte Vergütung, Dynamisches Arbeitsumfeld, WorkLife-Balance, Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterentwicklungschancen Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik und Maschinenbau weltweit Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift Heinenkamp 34 38444 Wolfsburg-Hattorf

Ansprechpartner/-in

Ingrid Dravoj Zuständig für: HR Telefon: 07159 / 16 02 122 Fax: 07159 / 17 276 ingrid.dravoj@ksre.kroschu.com


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M Plan GmbH

Unternehmen

M Plan GmbH

Branche

mobility engineering

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: mehr als 600 (Plan 31.12.2013)

Homepage www.m-plan.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

Entwicklung, Berechnung, Konstruktion, Prozess-/Projektmanagement, Test und Versuch Wolfsburg Diplom-Ingenieur (m/w), Bachelor (m/w)/Master (m/w) of Engineering/Science etc., Diplom-Informatiker (m/w), Staatlich geprüfter Techniker (m/w)

> Wir bieten Direkteinstieg, Festvertrag Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Mechatronik, Technische Informatik Wolfsburg Praktika im Inland, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift Brandgehaege 24 38444 Wolfsburg Ansprechpartner/-in Christian Lenke ∤ Niederlassungsleiter Telefon: 05308 / 52 19-0 Fax: 05308 / 52 19-15 christian.lenke@m-plan.de

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MVI SOLVE-IT GmbH

Unternehmen

MVI SOLVE-IT GmbH

Branche

IT

Softwareentwicklung, IT-Beratung, IT-Dienstleistungen

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 210

Homepage www.solve-it-mvi.com

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder Betriebswirtschaft; erste praktische Erfahrungen z. B. durch Praktika; authentisches Auftreten, Begeisterungsfähigkeit; fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

> Wir bieten

Sie arbeiten schnell in anspruchsvollen Projekten aus dem Automotive-Umfeld mit. Durch unser Schulungs- und Patenprogramm unterstützen wir Sie jeweils individuell. Unsere Work-LifeBalance stimmt und Projekte mit viel Reisetätigkeit gibt es bei uns nicht. Besuchen Sie uns auch auf www.kununu.de.

Softwareentwicklung, IT-Beratung Wolfsburg, München, Berlin und Stuttgart

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Betriebswirtschaft > Wir bieten

Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift Knorrstraße 135 80937 München Ansprechpartner/-in Simone Dyla ∤ Referentin Abteilung: Personal Zuständig für: Recruiting Telefon: 089 / 31 813-119 simone.dyla@solve-it-mvi.com


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RLE INTERNATIONAL GmbH

Unternehmen

RLE INTERNATIONAL GmbH

Branche

Beratungs- und Entwicklungsdienstleistungen von der Automobilindustrie über den Maschinen- und Anlagenbau bis hin zur Windkraftindustrie

Maschinen- und Anlagenbau, Landmaschinentechnik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Chemieanlagenbau, Fahrzeugtechnik, Sondermaschinenbau, Energietechnik, Windenergietechnik

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 900

Weltweit: 1.300

Homepage www.rle.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche Entwicklung, Konstruktion, Berechnung und Simulation, Test und Validierung, Applikations- und Hardwareentwicklung, Projektmanagement, Interim-Management, technisch-wirtschaftliche Schnittstellen

> an unseren Standorten

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

Köln, Overath, Osnabrück, Leipzig, Rüsselsheim, Sindelfingen, München Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Technikerausbildung, Naturtalente… Festanstellung

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Umwelttechnik > an unseren Standorten Köln, Rüsselsheim, Sindelfingen, München > Wir bieten

Praktika im Inland, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift Am Kirchenkamp 3 49078 Osnabrück Ansprechpartner/-in Thomas Schulze ∤ Vertriebsleiter Abteilung: RLE INVISION Telefon: 0172 / 31 80 287 thomas.schulze@rle.de

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Volkswagen Financial Services AG

Unternehmen Branche Geschäftsbereiche Mitarbeiterzahl Homepage

Volkswagen Financial Services AG Banken, Finanzdienstleistungen, IT Finanzierung, Banking, Versicherungen, Leasing, Flottenmanagement, Informationstechnologie in Deutschland: 48.000

Weltweit: 10.000

vwfsag-karriere.de

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche > an unseren Standorten

Risikomanagement, Revision, Kreditanalyse, Vertrieb, Versicherung, Leasing, Informationstechnologie Braunschweig

> mit folgenden Qualifikationen

erste praktische Erfahrungen in einschlägigen Praktika; Auslandsaufenthalt (für das Traineeprogramm); Initiative, Mobilität und Flexibilität; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Leistungsbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist und Gestaltungswille

> Wir bieten

eine attraktive Vergütung, internationale Entwicklungsmöglichkeiten, eine hervorragende Teamatmosphäre, ein umfassendes Weiterbildungsangebot, eine der größten betrieblichen Kinderbetreuungen Deutschlands, sowie die soziale Sicherheit eines Weltkonzerns.

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen > an unseren Standorten > Wir bieten

Wirtschaftswissenschaften, Wi-Informatik, Wi-Recht, Finanzmathematik oder vergleichbarer Studiengang Braunschweig Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit, Anstellung

Kontakt Unternehmensanschrift Ansprechpartner/-in

Schmalbachstraße 1 38112 Braunschweig Dr. Anne Cockwell · Personalreferentin Abteilung: Personalmarketing und -recruiting Telefon: 0531 / 212 55 09 · Fax: 0531 / 212 75 509 anne.cockwell@vwfs.com


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Weserbergland AG – Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Unternehmen

Weserbergland AG − Fachkräfte-Initiative Weserbergland plus

Branche

Wirtschaftsförderung / Unternehmensberatung

Förderung der Wirtschaftsstruktur und Beschäftigungsentwicklung

Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl

in Deutschland: 20

Homepage www.fachkräfte-initiative.de

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche Die Fachkräfte-Initiative vertritt verschiedenste Unternehmen des Projektgebietes mit ihren Stellenangeboten. In persönlichen Gesprächen können den Studierenden passende Vorschläge gemacht werden.

> an unseren Standorten in den Landkreisen Hameln-Pyrmont, Holzminden, Schaumburg und Nienburg/Weser

> mit folgenden Qualifikationen

> Wir bieten

siehe Fachrichtungen Aufgrund des vielfältigen Branchenmix werden sehr breitgefächert Stellenangebote vorhanden sein (siehe Fachrichtungen)

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen

Ingenieurswissenschaften, Mathematik, Umwelttechnologie, Chemie, Maschinenbau, Bau, Wirtschaftsingenieurwesen, Nahrungsmitteltechnologie, Jura, BWL, EDV u.a.

> an unseren Standorten in den Landkreisen Hameln-Pyrmont, Holzminden, Schaumburg und Nienburg/Weser > Wir bieten

Praktika im Inland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit

Kontakt

Unternehmensanschrift HefeHof 8 31785 Hameln

Ansprechpartner/-in

Cord Hölscher · Projektleiter Zuständig für: Fachkräfte-Initiative Telefon: 05151 / 585 10 11 Fax: 05151 / 585 10 99 fachkraefte@weserberglandag.de

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