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ÁREA 6: CUERPO DE PROFESORES Y PERSONAL
RECOMENDACIÓN 1
1. **A la Administración, continuar el respaldo de la formación de posgrado de sus docentes, para que al término del año 2015 al menos un 40% de los docentes en forma total (tiempo completo y tiempo parcial) cuenten con títulos de maestría o doctorales. RESPUESTA En respuesta a esta recomendación la Institución ha definido como política en primera instancia, llenar las vacantes que se presentan, con profesionales preferentemente adventistas con título de posgrado. De otra parte se está apoyando finacieramente a 21 docentes de todas las facultades para que avancen en sus estudios de maestría y doctorado. Actualmente, tomando en cuenta el número total de docentes que suman 162, de todas las categorías, el porcentaje de ellos con título de maestrías y doctorados es de 31%, 6% más que en la visita anterior. Teniendo en cuenta los 21 docentes que son apoyados en la actualidad para estudios de maestrías o doctorados (Anexo estadísticas docentes 2015-2), en el corto plazo la proporción de docentes con título de doctorado aumentará a un 43%. Ahora bien, teniendo en consideración que en Colombia las especializaciones son estudios reconocidos a nivel de posgrado, la proporción actual de docentes con título de posgrado (especializaciones, maestrías y doctorados es de 64%. Si le sumamos los que están cursando especializaciones (6 docentes), la proporción subiría a 68%. Estado de avance del cumplimiento de esta recomendación: CUMPLIDA 6.2
RECOMENDACIÓN 2
2. **A la Administración y a la Vicerrectoría Académica, tomar las previsiones necesarias para incrementar la proporción de docentes adventistas a un 70%, como mínimo para el año 2015. RESPUESTA Una de las políticas institucionales sobre contratación de docentes que tiene la Institución establece: “En la selección de profesores, debe privilegiarse a docentes que sean adventistas, competentes y que tengan un
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