CODESPA - Modéle AFAK GUIDE MÉTHODOLOGIQUE DE FORMATION PROFESSIONNELLE DES JEUNES EN RISQUE D’EXCLUSION SOCIALE
Outil 38 : Modèle d’enquête de suivi et d’évaluation des insertions
Le service d’OIP est ainsi une composante essentielle du modèle AFAK directement en lien avec l’objectif d’insertion professionnelle. Il est le point de connexion entre les bénéficiaires d’une part et le marché du travail d’autre part. Le technicien d’OIP est présent dès le départ de l’itinéraire formatif pour tous les aspects relatifs à l’insertion professionnelle. Le tableau ci-dessous énumère les principaux objectifs du service d’OIP. TABLEAU 8 : OBJECTIFS DU SERVICE D’ORIENTATION ET D’INSERTION PROFESSIONNELLE
OBJECTIFS DU SERVICE D’OIP Prospection du marché du travail et évaluation des besoins en ressources humaines des entreprises du territoire d’intervention Faire connaître l’organisation, le modèle et ses objectifs au monde des affaires de la région d’intervention (missions, vision et valeurs, offre éducative du centre, activités réalisées, etc.) Identifier les secteurs d’activités les plus pourvoyeurs d’emplois pour mettre en place une formation professionnelle en adéquation avec les réalités et besoins du marché du travail local Prendre des contacts avec le tissu entrepreneurial de la zone d’intervention et les formaliser par la passation de conventions de collaboration pour des stages ou des embauches. Favoriser l’intermédiation entre les bénéficiaires du modèle et les entreprises en fonction des profils jusqu’à l’obtention du stage ou une première embauche.
Gros plan sur la façon dont la formatrice enseigne à un de ses élèves
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