Meranese Servizi Spa / AG

certificato dal 2022

Meranese Servizi Spa

Collaboratori/collaboratrici: 253 Donne: 191 Uomini: 62 Part-time: 236 Settore: Servizi Certificato: audit di base Auditrice: Elisabetta Bartocci

Meranese Servizi Spa Via Albertina Brogliati 56 39012 Merano www.findal.it

„Meranese Servizi Spa abbraccia sempre più valori quali l’inclusività e la cura delle persone, in quanto riconosce costantemente i dipendenti come la vera forza dell’Azienda, favorendo un ambiente lavorativo propositivo, dinamico, sereno e innovativo che supporta le persone sostenendole anche nella propria vita privata.” Christian Raffl

Procuratore legale

Descrizione dell’impresa

Meranese Servizi Spa, che fa parte del Gruppo Findal, è sinonimo di servizi di pulizia professionali in tutta Italia e all’estero. Con un team di dipendenti qualificati, Meranese Servizi si occupa di pulire uffici, impianti industriali, supermercati, alberghi, ospedali e strutture pubbliche. L’azienda opera per raggiungere e mantenere una posizione di eccellenza nell’erogazione di servizi di qualità nel rispetto dei principi di salvaguardia ambientale, efficienza energetica, responsabilità sociale, tutela della salute e sicurezza sul lavoro.

Obiettivo dell’audit

La Direzione desidera trovare soluzioni, attraverso l’audit, per avvicinare l’azienda alle persone, creare maggiore senso di appartenenza e fidelizzarle, incrementando la reputazione e la competitività dell’azienda per l’aggiudicazione di appalti e servizi che consentono di creare maggiore occupazione e inclusione sociale.

Stato attuale

> Attenzione alle esigenze individuali di orario > Attenzione alla risposta positiva delle richieste di ferie e permessi > Organizzazione di turni e orari compatibili con esigenze di cura > Gestione delle necessità/differenze culturali > Comunicazione agile attraverso gruppi WhatsApp > Buoni pasto > Rimborso spese di viaggio > Dotazione mezzi aziendali

Ulteriori nuove misure

> Scambio prassi organizzative tra responsabili > Formazione iniziale neoassunti/e, formazione per responsabili per la gestione delle differenze culturali, formazione linguistica > Iniziative di teambuilding > Sistema raccolta idea/necessità delle persone > Colloquio annuale responsabili con la Direzione > Sistema premiante > Convenzioni