Empresarial ENERO
Carmen María de la Parra
EDICIÓN 2015
la otra
Visión
Perla Pacheco
Ana Beatriz Vargas
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La otra vision ¡Vieja el último! Con cuánta frecuencia escuchamos esta expresión que representaba no una ofensa, sino un reto para animar al rival en cualquier tipo de competencia; el perdedor automáticamente era considerado “vieja” y el vencedor, muy macho. En México, apenas en 1953, durante el gobierno de Adolfo Ruiz Cortines, el Congreso formado por hombres le “concedió” a la mujer el derecho al voto. En 2014 las mujeres representaron el 51.2% de la población, mientras que en las escuelas superiores el número de mujeres estudiantes ya rebasan el 40%. Todas las mujeres, sin duda alguna, son capaces de realizar actos, sacrificios y tareas que los hombres no pueden realizar. La empresa más importante, dar la vida, Dios la realiza a través de las mujeres. Sin excepción todos los hombres cuentan con una madre, abuela, tía, hermana, sobrina, hija, novia, esposa o amiga, que nos hace más fácil la vida; luego entonces ¿por qué no confiar un mayor número de actividades y responsabilidades laborales a las hábiles manos de la mujer? Son capaces de realizar múltiples actividades simultáneas que donde los hombres apenas pueden concentrarse en una sola. Los hombres quieren hacer todo con dos brazos; las mujeres hacen todo con diez dedos. No se pretende fomentar el feminismo, sino el reconocimiento a las virtudes y cualidades, con admiración y respeto, de toda mujer emprendedora. Ojalá y cada día se confíe más la dirección, administración y gestión de empresas a la mujer, pues ello, sin duda, mejorará el desarrollo de nuestro país. Hoy presentamos a la sociedad “La otra Visión Empresarial”, un nuevo espacio de participación, que representa la oportunidad de mejorar el desarrollo de las mujeres y los hombres empresarios que necesita Durango. Perla Pacheco
Las empresas tienen un nuevo rostro
Contenido 03
05 Espacio Gourmet
06 La fuerza de tu voz
07 Mujeres AMMJE
11 Emprende hoy
13 Responsabilidad social
16 Un cafe con..
19 Finanzas para tu negocio
22 Reportaje especial
25 Tu imagen empresarial
Se lider
14 Gigantes de la empresa 21
Salud en tu empresa
Equipo Editorial EL CONTENIDO DE LOS ARTICULOS Director - Lic. Perla Pacheco NO REPRESENTA EL PUNTO DE VISTA Coordinacion - RA Consultores DE LA DIRECCIÓN. Relaciones Publicas - Patricia Martinez LOS AUTORES SON LOS ÚNICOS RESPONSABLES DE SUS TEXTOS. Comercializacion - L.C.C. Elvira Alonso CREEMOSENLASERIEDADDENUIESTROS Diseno Editorial - L.D.G. Itzel Mier ANUNCIANTES PERO NO SOMOS RESPONSABLES DE LAS OFERTAS Revision Editorial - Sandra Corral y Mario Sanchez PUBLICADAS. Fotografia - Arturo Juarez - l.D.I.Juan Serrano - Rossy Gonzalez Administracion - Ileana Ortiz Escritores - Mtra. Alia Lorena Ibarra - L.A.G. Homar Ochoa Dr. Carlos Iturbide - C.P. Raul Gonzalez - Ing. Mario Sanchez - Lic. Mario Chavarria
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Se lider
Alia Lorena Ibarra
Factor W, la nueva locomotora de la economía El factor W (woman) es la nueva locomotora de la economía mundial. Un 37% del mundo empresarial está representado por mujeres: el Global Entrepreneurship Monitor (GEM) reporta la cifra de 126 millones de mujeres que en 2012 iniciaron a emprender, además de los 98 millones que ya lo hacen desde hace más de tres años y medio. Se trata de una fuerza que da nueva forma a la economía, caracterizada por una mayor inversión inmaterial e innovadora. Bajo el efecto de la crisis del euro, en los países mediterráneos cayó verticalmente la percepción de las oportunidades de negocios innovadores, cuando, por el contrario, el entorno incierto y saturado obligó a emprender con mayor imaginación y coraje que antes. El liderazgo femenino encajó perfectamente con esas nuevas necesidades. Las mujeres son responsables de más del 80% de las decisiones de compra y se encuentran en una condición privilegiada para supervisar el desarrollo de productos innovadores. Las experiencias directas vividas en los mercados hacen que las emprendedoras, por lo general, sean más receptivas y detecten las oportunidades de cambio antes y mejor que los hombres. La innovación, de hecho, es un deporte de contacto, y a veces de riesgo, entre las personas y las ideas. Se requiere trabajo de equipo, para el que el liderazgo femenino parece ser más adecuado. La diversidad de género también ofrece una perspectiva más amplia sobre el paisaje de la innovación y las mujeres parecen estar más capacitadas que los hombres para obtener beneficios de los equipos empresariales mixtos. Dicho todo esto, no se trata en absoluto de debatir sobre hombres contra mujeres, sino, más bien, de considerar a los dos modelos de liderazgo, el masculino y el femenino, como dos alternativas, cuya integración y complementariedad representa posiblemente, el futuro del liderazgo.
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Espacio Gourmet
Homar Ochoa
Mezcal el elíxir de la vida México cuenta con cerca de 200 especies de agave. Actualmente, sólo unas 15 variedades son magueyes mezcaleros. El maguey es una planta de hojas largas y fibrosas de forma lanceolada de color verde azulado; se aprovecha la piña o cabeza para la producción del mezcal. La planta madura entre los 7 y 10 años, aunque sus ciclos varían en las diferentes regiones. El mezcal es un líquido de olor y sabor original, incoloro o ligeramente amarillento cuando es reposado o añejado, o bien cuando es susceptible de ser abocado. La industria del mezcal se inició en el siglo XVI, pero fué hasta la Revolución que tuvo su primer impulso. Hace 20 años, su producción artesanal era ilegal, por lo que todo se elaboraba de manera clandestina. En los últimos años se ha impulsado fuertemente la industria, tenemos la creación de la NOM-070-SCFI-1994, la denominación de origen, la creación del Consejo Mexicano Regulador de la Calidad del Mezcal (COMERCAM), que son claros ejemplos de la importancia que se ha dado a este producto. El Proceso de transformación o elaboración del mezcal consta de 5 etapas: El cocimiento, la molienda, la fermentación, la destilación y rectificación. Durango se encuentra entre los principales productores de mezcal en el país, siendo junto con Oaxaca, Guerrero, Guanajuato, San Luis Potosí, Tamaulipas y Zacatecas, productores que cuentan con “denominación de origen”. Actualmente nuestro estado cuenta con gran auge en la industria mezcalera; se exporta principalmente a U.S.A. y, en el caso de nuestra capital, contamos con gran oferta de establecimientos en los cuales podemos degustar este producto de identidad 100% mexicana ya sea “directo”, “con su sal de gusano”, “acompañado de alguna fruta cítrica” o en alguna bebida de coctelería duranguense. “La Vinata, Café y Mezcal” “Mezcalería La Carlota” y “La Casa del Agave” son algunos de los lugares que han decidido apostar por la identidad duranguense y mexicana con su toque particular cada uno. Es por eso que le invitamos a abrir las puertas de su paladar al exquisito mundo de matices, sabores y colores que nos ofrece el mezcal y sea usted quien decida adoptarlo como invitado especial en la mesa.
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La fuerzatudevoz
Elvira Alonso
¿Cuál es la expectativa económica para los empresarios en el 2015? Carmen María de la Parra
Pdta. de Los Industriales de la Maquinaria Pesada Hablando empresarialmente, el 2015 va ser un año muy bueno, ya que nuestro Sr Gobernador, el C.P Jorge Herrera Caldera, nos apoya con presupuesto en infraestructura y los constructores nos sentimos cobijados, porque las obras se quedarán con los empresarios duranguenses; esto vendrá a beneficiar, sin duda alguna, a la Asociación de Industriales de la Maquinaria pesada.
Ana Beatriz Vargas Loaiza Pdta. del Colegio de Contadores
Va a ser un año difícil, la situación financiera ha tenido grandes variaciones, sobre todo por la situación fiscal, que es lo que nosotros manejamos, pero nos damos cuenta que las reformas fiscales iniciadas en el 2014, realmente en lugar de apoyar a la economía interna de nuestro país, inhibe la inversión y está afectando al comercio y a las micro, pequeñas y medianas empresas; además de las grandes por el efecto dominó.
Visión Empresarial
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El Instituto de Contadores Públicos y el Consejo Coordinador Empresarial, de manera conjunta, hemos solicitado una reforma integral, una reforma que realmente apoye al inversionista; que sea justa, proporcional y equitativa, como lo marca la ley. Vemos un año difícil ya que estamos en la cuesta de enero con el incremento a la gasolina, que traerá consecuencias al ciudadano; en Zacatecas ya han cerrado algunas y aquí en Durango han cerrado pequeños comercios. Muchos otros no quieren continuar por las cargas fiscales tan fuertes, pues trae consigo el pago de un impuesto del 10%, pero sin ventas, eso inhibirá hasta la contratación del contador. En mi toma de protesta me comprometí a apoyar al empresario local, en la cuestión fiscal y financiera, para que no estén preocupados, y ellos solo se dediquen a hacer crecer su negocio. Hay que trabajar en equipo.
Mujeres AMMJE Informe de
actividades
Mayo 2013 - Diciembre 2014
Las mujeres somos luchonas y trabajadoras. A nosotras no hay cosa que nos pare; siempre estamos pensando en salir adelante, en abrir más empresas, en aterrizar nuevos proyectos y realizar nuestros sueños. Prueba de ello son los resultados del trabajo de nuestra asociación, de los cuales aquí se muestran solo algunos eventos. En el proyecto de este año realizaremos nuestro Plan Rector AMMJE y un diagnóstico integral para ofrecer servicios concretos a las socias en base a sus necesidades, pues ya contamos con un “Punto para Mover a México”. Estamos editando la revista “La otra Visión Empresarial”, como un espacio de participación y formación de la cultura empresarial; organizaremos el AMMJE KIT2, ya que el primero fue un gran evento en el cual los niños aprendieron a idear cosas para tener un futuro emprendedor; y también reconoceremos a las mujeres valiosas para nuestra sociedad. El Corazón de Oro a una mujer que tenga un proyecto social de impacto a la comunidad, la Medalla Leona Vicario a una mujer de la sociedad civil que haya incursionado en el tema político, social o empresarial y la Medalla al Mérito Empresarial a una mujer destacada dentro de nuestra Asociación. Además retomaremos la Expo Interna para seguir haciendo negocios entre nosotras.
Eventos AMMJE
Encuentro con empresarias de Am茅rica Agosto 2013
Entrega del Coraz贸n de Oro, medalla Leona Vicario y al M茅rito Empresarial - Marzo 2014
Toma de protesta del AMMJE - Enero 2014
AMMJE Kids Marzo - Abril 2014
Visi贸n Empresarial
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Encuentros AMMJE
Marruecos sep 2013
Zacatecas may 2013
Argentina oct 2013
Monterrey may 2014
Taiwan sep 2014 Visi贸n Empresarial
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Galeria AMMJE
Visi贸n Empresarial
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Emprende hoy Raúl González
5 Herramientas para medir el potencial de ganancias de una idea de negocios ¿Por qué no siempre más ventas generan más ganancias? ¿Cómo elegir ideas de negocios que sean realmente rentables? ¿Por qué una empresa fracasa en un negocio donde otras cosechan riqueza? ¿Cuál es el verdadero concepto de “éxito financiero” en los negocios? Antes de invertir tiempo y dinero en un estudio de mercado, buscando inversionistas y hasta confeccionando un Plan de Negocios, con el que usualmente la emprendedora “justifica” de antemano su emprendimiento, aplicar estas herramientas le permitirá ser un poco más objetiva y fría acerca del verdadero potencial de ganancias de una idea de negocios. Estas herramientas también pueden ser aplicadas a negocios en marcha, para determinar por qué un negocio dejó de ser rentable y para buscar oportunidades de mejora en los negocios o en los productos que ofrece a sus clientes. Estas son las 5 estrategias para medir el verdadero potencial de ganancias de una idea de negocios: 1. Mida el potencial de ventas real que tiene el negocio. 2. Determine el margen de contribución de cada producto. 3. Determine el punto de equilibrio requerido. 4. Establezca el capital total de inversión necesario. 5. Determine el flujo de efectivo potencial que producirá su negocio. La aplicación de estas herramientas es una secuencia lógica que le obliga a investigar para conocer y obtener suficiente información acerca de la idea de negocios que está considerando. No se trata de un Plan de Negocios integral; las herramientas se pueden utilizar para una nueva idea de negocios, para el emprendedor que está buscando montar su primer negocio; pero se aplican perfectamente para negocios en marcha, para medir nuevos productos que se desean incorporar, nueva sucursal, expansión a otras sucursales, nuevas instalaciones, nueva maquinaria, etc.
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Responsabilidad
social Ileana Ortíz
TETOKA voluntades que trascienden Entrevista a la Lic. Victoria del Carmen Herrera Álvarez del Castillo.
En voz de Victoria Herrera, hoy conoceremos la parte humana de esta joven empresaria, Directora de Comunicación Trascendente, que la llevó a pensar en un proyecto social que ha resultado sumamente exitoso. Vamos a conocer cómo surgió la Asociación Civil “TETOKA “. El 19 de Junio del 2009, siendo una jovencita de 19 años, Victoria, acompañada de su entonces novio, y hoy su compañero de vida, Lic. Gerardo García Quintero, dio inicio a este hermoso proyecto de paz y esperanza llamado “Cruzada Por la Paz”. Fue, precisamente, la necesidad de paz y de esperanza que tenía nuestro estado por el índice tan alto de violencia, miedo e inseguridad que vivíamos en ese entonces, y que se extendía a lo largo de nuestra República Mexicana, lo que motivó a estos jóvenes a dar vida a esta Organización Civil. El objetivo era llevar un mensaje de esperanza con pláticas y acciones dirigidas a la sociedad de Durango, pero fue tan grande el impacto alcanzado, que se extendieron a 15 estados de la república llevando la “Cruzada por la Paz” a muchos rincones del país e involucrando a diferentes sectores de la sociedad. Fue entonces que decidieron formalizarse ya como Asociación Civil TETOKA uniendo a personas de buena voluntad, entre bienhechores y voluntarios que dedicaban su tiempo y sus recursos a servir a los demás, luchando por rescatar los valores, los principios, respetando la diversidad de culturas, alcanzando una gran credibilidad en la sociedad y logrando que TETOKA sea ejemplo para otros movimientos. Esta asociación dedicada a prevenir y combatir la violencia mediante acciones que contribuyen a una cultura de paz, bienestar social y desarrollo humano, aporta a nuestro estado, año con año, 250 familias formadas en el amor, reforzando en ellas un proyecto de familia “con sentido”, que les entusiasme y les permita trascender. Es por todo esto, que TETOKA ha sido reconocido a nivel estatal, nacional e internacional, destacando entre sus galardones, el premio UVM por el desarrollo social en el
año 2013 otorgado por la Universidad del Valle de México al reconocer su iniciativa como una de las 15 mejores del país Victoria concluye con un mensaje a los jóvenes empresarios: “La única organización sostenible es la que beneficia a la humanidad. La verdadera finalidad de cada ser humano es entregarse a los demás, no hay mayor felicidad que hacer feliz al prójimo y esto es algo que no está reñido con nuestra actividad profesional. Todo lo contrario.” Y cuestiona… ¿Tu empresa beneficia de alguna manera a la humanidad?
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Gigantes de
la empresa Elvira Alonso
Laboratorio NIDIAC, una empresa comprometida con su salud y calidad de vida. Entrevista con el Dr. Rafael Franco, Dir. General y L.A. Azul Franco, Gte. Administrativa. ¿Quién es NIDIAC? Núcleo de Investigación y Diagnostico es una empresa que desde 1981 realiza diagnósticos de laboratorio de análisis clínico y que gracias a los avances tecnológicos ofrecemos servicios de: Estudio de Laboratorio Clínico, Histopatológicos y de Alta Especialidad (como las pruebas de reacción de polimeraza (PCR), huella digital del ADN e investigación de enfermedades Infecciosas (técnicas moleculares). Hoy somos una empresa médica Socialmente Responsable, con certificación ISO-9001. 2008 Y presencia en Zacatecas y Coahuila. Estamos comprometidos con su salud y calidad de vida, por ello, por primera vez en Durango ofrecemos el Perfil Anti Envejecimiento. ¿Se puede retardar el envejecimiento? El envejecimiento es un proceso celular que se manifiesta por el deterioro progresivo de las funciones, órganos y tejidos del organismo. Estamos aprendiendo a influir para hacerlo más lento, analizando los mecanismos que actúan en él; sin embargo tenemos que aceptar que el envejecimiento es una reducción progresiva y significativa de la vitalidad y la salud sobre la cual aún no existe forma de intervención médica capaz de revertir totalmente el proceso. ¿El envejecimiento es una enfermedad degenerativa? El envejecimiento no es una enfermedad; es un proceso normal dentro del ciclo vital y un fenómeno continuo e irreversible que afecta a todos los seres vivos, traducido en un conjunto de signos y síntomas del deterioro progresivo de nuestro organismo. ¿Existe algún tratamiento médico para el envejecimiento? Es posible facilitar un proceso sano que incluya un equilibrio entre los aspectos biológico, psicológico y social. Para ello, hay que realizar una evaluación diagnóstica mediante una serie de pruebas en sangre y orina, con otras metodologías denominadas “Marcadores biológicos del envejecimiento”, encaminadas a determinar si la edad biológica corresponde a su edad cronológica. Visión Empresarial
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Azul Franco
“Dos generaciones comprometidas con la salud” Así podremos saber si una persona tiene un envejecimiento fisiológico o, por el contrario, sufre un envejecimiento patológico o anormal, para iniciar entonces un programa preventivo que permita mejorar nuestra vida. ¿Qué podemos hacer para mejorar nuestra calidad de vida? La extensión de la vida y la calidad de la misma dependen principalmente de tres factores: 1) Mejorar y prolongar el estado de salud. 2) Prevenir y curar las enfermedades. 3) Reducir la velocidad del envejecimiento. El envejecimiento se inicia a nivel celular por la suma de factores internos y externos dando como resultado una afectación general de todas las estructuras y funciones del organismo que se manifiesta con una serie de síntomas y signos que pueden ser evaluados a través del laboratorio y gabinete. ¿Cuáles enfermedades pueden provocarse por el envejecimiento y como se puede aminorar sus efectos? Existen tres variables que interactúan a través de infinidad de señales dentro del sistema neuroinmunoendócrino: el estrés, la arterioesclerosis y la inmunodeficiencia. Un estilo de vida armónico, una buena nutrición y actividad física acorde con la edad, evitando en lo posible el estrés físico, emocional y oxidativo, son factores decisivos para el bienestar integral en cualquier etapa de la vida.
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En voz de la Dip. Katy Mercado: Creo que informar es una parte importante, que la gente esté enterada de lo que hacemos y por qué lo hacemos. Son 11 Reformas, y cada una es una parte esencial. Pero podríamos mencionar que la Educativa es muy importante. A todos nos interesa una educación de calidad para nuestros hijos, con maestros bien evaluados, que estén bien preparados Entrevista con los diputados y tengan una vocación de enseñar; con escuelas de federales sobre las reformas calidad. Pero para ello se requieren recursos, y la Reforestructurales ma Energética generará recursos y crecimiento para el País. Por eso menciono que todas son importantes y tienen un punto que va a entrelazarlas para el desarrollo La cita fue en café “Cinco”, en el centro histórico de de nuestro país. nuestra ciudad, a las 6 de la tarde. Era una fresca y hermosa tarde de invierno; poco a poco fueron llegando En cuanto a los beneficios, desde la campaña escuchanuestros representantes populares: primero el Dip. mos a los ciudadanos hablar sobre sus necesidades. Y ahí Ricardo Pacheco, en seguida Katy Mercado y por último, está la respuesta, gracias a la Reforma Energética, desde Eduardo Solís, quien sustituyó en la Legislatura, a nues- el 2015 se retira el gasolinazo y bajan las tarifas eléctritro querido Jorge Herrera Delgado, Q.E.P.D. Y así, disfru- cas, las llamadas de larga distancia se cobrarán como tando unos cafés, platicamos con ellos sobre el futuro llamadas locales, las viviendas que se les están construyendo, y eso es un resultado a través de la Reforma Enereconómico de los empresarios. gética. Ahora, yo como mujer, represento la oportunidad ¿Cuál es la Reforma más importante?, ¿Cuáles son los de las mujeres del estado y me siento satisfecha de que, beneficios reales de las Reformas recientemente apro- con la Reforma Electoral, más mujeres podremos particibadas? ¿Se tendrán que reformar las Reformas? Y así par, y eso también es muy importante. Todas dan repuestas, sabemos que son en beneficio de los ciudadacomenzó nuestra charla... nos, de las mujeres, y por eso las hemos aprobado.
Un cafe con...
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Respecto a si tendremos que reformar las Reformas, pues debo decir que cualquier ley es perfectible. Ese es el trabajo de la legislatura, estar velando por el beneficio de los ciudadanos, buscar una mejor vida para todos, estoy a favor de lograr esquemas que apoyen a los empresarios, que todos tengan un trabajo formal y que todos los negocios se formalicen.
régimen de regularización para tener un trabajo de seguimiento tributario. Esta es la opinión de nuestros Representantes en el Congreso de la Unión. Y para que se escuche la nuestra, es importante que los empresarios participemos y hagamos oír nuestra voz.
El Dip. Ricardo Pacheco: nos comenta que las Reformas no fueron pensadas para que funcionen aisladamente, sino para una transformación del país, por eso son importantes las 11, aunque muchos pensarán que la Educativa, por su particularidad es la más importante, pero en realidad todas lo son. Por ejemplo la de telecomunicaciones es hablar de futuro, con ella comenzamos a ver hacia arriba, creando una nueva generación de jóvenes con una visión diferente. Por ello, creo que todas son igual de importantes. En referencia a los beneficios, la respuesta se puede dar por varias vías, y aunque hay resultados inmediatos, se verán más contundentes en el mediano plazo, y con la de telecomunicaciones se generarán oportunidades para los empresarios y los emprendedores, rompiendo con el monopolio que implica un costo a los usuarios y consumidores. Y aunque quisiéramos que la Educativa tuviera un resultado inmediato, sabemos que en un plazo mayor, probablemente sea la de más trascendencia para el país. Que si debemos reformar las Reformas, es un tema espinoso, pero hay que afrontarlo. En el Congreso se toman determinaciones, y si se reforman será con la participación de los mexicanos y para su beneficio. A nadie nos gusta pagar más impuestos, pero se hace para equilibrar al país. Las leyes importan porque la gente las respeta y las cumple. Dip. Eduardo Solís: Coincido que todas son importantes, pero la Reforma Educativa significa un eje toral y una reforma valiente y audaz, por lo que hay que apoyarla y respaldarla ya que tendrá un beneficio social muy importante. Aunque sin duda, la Energética es la más importante ya que se convierte en la primera necesidad. La electricidad, es lo que se consume en casa, el gas baja a un menor costo y ya no habrá incremento; también bajan las tarifas de luz un 2%. Además el incremento a la gasolina este año solo fue de un 1.9%, comparado con la información que tenemos de que en administraciones pasadas fue hasta un 9%. Sin duda, éstos son beneficios, pero los beneficios más importantes se verán a un mediano plazo. Cualquier ley se modifica y se adecúa a las necesidades de los ciudadanos. Implica que los ciudadanos tienen que poner la parte que les toca en el ejercicio fiscal, me refiero a que vemos negocios informales. Respecto a si tendremos que reformar las Reformas, creo que cualquier ley es perfectible, se puede ir a decuando, pero tambien implica que el ciudadamo tiene que poner lo que le toca y ser corresponsable; que entren en un
Rogelio Alonso - Alia Lorena Ibarra Patricia Martínez - Perla Pacheco con los Diputados Federales Visión Empresarial
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Finanzas para
tu negocio
Carlos A. Iturbide Urrutia
¿Qué información financiera le debo pedir al contador para tomar decisiones para mi empresa? Una de las variables de éxito con mayor valor estratégico en las organizaciones modernas, es sin duda la referente a la toma de decisiones. Dicha actividad, invariablemente, requiere de información financiera oportuna y confiable, que le permita anticiparse a los hechos y, en lo posible, evitar los supuestos de riesgo inherentes al mercado. La información contable, entre otras cosas, puede aportar datos valiosos referentes a la velocidad con la que el efectivo circula en su empresa, los tipos de clientes, la importancia relativa de cada proveedor y/o acreedor, el nivel de endeudamiento posible la cantidad de activos. cuánto paga realmente de impuestos por cada peso que gana e incluso determinar el punto de equilibrio. Es decir, la cantidad de productos y servicios que se deben de vender para no generar pérdida, todos estos aspectos es posible ubicarlos con facilidad en Balance General y en el Estado de Resultados de la organización. Ambos estados financieros son el reflejo de las operaciones diarias, la rentabilidad, la liquidez y el patrimonio de la empresa, de alguna manera relatan numéricamente la historia de la organización. En este sentido, es importante conocer el impacto y el potencial que la información financiera tiene para el óptimo funcionamiento de su empresa. Por lo anterior, es fundamental valorar el trabajo que realiza el Contador Público como el aliado estratégico de su empresa, toda vez que además de las obligaciones fiscales, puede aportarle elementos valiosos para mejorar la administración en general, por ello es importante mantener una estrecha comunicación con su prestador de servicios contables y solicitarle oportunamente los reportes que resulte conveniente conocer, aun y cuando no sean cifras definitivas, a la información tiene mucho poder y al aplicarla correctamente puede resultar un efectivo bálsamo para la salud financiera de su Empresa. Visión Empresarial
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Salud empresa en tu Mario Sánchez
Salud y seguridad en el trabajo
Para muchas empresas, seguridad y salud en el trabajo es un tema escasamente atendido, debido a que algunos patrones consideran que es un gasto inútil o simplemente no piensan en la posibilidad de que pueda ocurrir algo malo en sus instalaciones o a su personal. Aún a pesar de los esfuerzos sociales y la coacción ejercida por las instancias gubernamentales, la cultura de la protección y seguridad no ha permeado de manera suficiente en las micro, pequeñas y medianas empresas. Podremos cambiar esta visión en el momento en que nos demos cuenta de todos los beneficios que puede alcanzar una organización al establecer un programa. Hoy la seguridad ya no puede ser vista solamente como el hecho de entregar guantes y cascos a los trabajadores, sino que va mucho más allá al ser considerada como un punto neurálgico dentro de los programas de calidad y productividad que se requieren en toda organización que pretenda sobrevivir en el mercado y crecer de manera sostenida. Más aún: si se desea establecer alianzas comerciales con grandes empresas o buscar insertarse en un clúster determinado, éste es un factor prioritariamente observable por los grandes socios comerciales. Entre otros, los siguientes son los principales beneficios que puede obtener una empresa al implantar un programa de Seguridad y Salud en el Trabajo: *Protección contra accidentes y enfermedades. *Control total de pérdidas. *Precisión, certeza y fiabilidad en los resultados de negocio. *Salud estratégica, conservación y mantenimiento de infraestructura. *Abatir costos. *Responsabilidad social. Al hacer de la salud en el trabajo una alta prioridad la empresa se ve comprometida a mantener condiciones de trabajo sanas y seguras en todas sus instalaciones, en sus operaciones de manufactura, de emisión de contaminantes y de conservación de empleos y empleados protegidos, lo cual favorece al entorno social y ambiental en que desarrolla su actividad productiva. En los próximos números plantearemos acciones prácticas para implementar un sistema de seguridad en su empresa. Visión Empresarial
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Reportaje
Especial
El empresario que llegó a ser gobernador... 1ª. PARTE DE LA ENTREVISTA QUE REALIZÓ PERLA PACHECO AL C. P. JORGE HERRERA CALDERA, CIUDADANO, EMPRESARIO Y GOBERNADOR. Perla Pacheco: Buenos días, Sr. Gobernador. Le agradezco el espacio; AMMJE siempre estará agradecida por el apoyo que nos brindó desde el inicio de nuestra Asociación; usted nos abrió las puertas. Jorge Herrera: Gracias. Perla Pacheco: Le presentamos este nuevo proyecto; la otra Visión Empresarial. Más que revista, es un escaparate para que el empresario exprese su sentir y pueda transmitir sus experiencias, y sirvan para que otros emprendedores o empresarios puedan crecer. Por ello le pedimos permiso al señor Gobernador para conocer a Jorge, a la persona, al ciudadano, al empresario. Jorge Herrera: Felicidades, Perla; en primer lugar quiero desearles mucho éxito. Sé que lo van a tener; creo que es un muy buen concepto de esta reciente revista y el hecho de que se puedan compartir experiencias exitosas para las empresarias y empresarios es algo que seguramente va a tener muy buenos resultados. Les deseo el mayor éxito. JORGE, EL MENOR DE 8 HERMANOS Perla Pacheco: Muy bien. Vamos a trabajar con tres vertientes. La primera sería la persona; si podemos hacer una presentación suya, de Jorge el hijo, Jorge el hombre, el esposo, el padre. Jorge Herrera: Vengo de una familia numerosa, como era la tradición en México. Somos ocho hermanos, yo soy el menor, y como era también la tradición, la mamá siempre atendiendo a todos los hijos y todos los deberes del hogar, y sobretodo impulsando la educación. Mi padre, dedicado al trabajo; él estuvo muchos años en su último trabajo -porque tuvo muchos-, y fue precisamente en un negocio de bicicletas que se llamaba ¨La Nacional¨, y así trascurrió nuestra niñez y nuestra juventud, con mi mamá muy al pendiente de la educación de todos nosotros; nos mandaba a la escuela temprano, siempre con una gran disciplina para levantarnos; no nos permitía estarnos ni un minuto más. De esas veces que dice uno ¨cinco minutos más¨, pero ahí era ¨rápido, vámonos¨ y pues era su... Visión Empresarial
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forma de ser, estricta y también muy al pendiente de que cumpliéramos en la escuela. Era una educación que se ayudaba con los hermanos que iban delante de uno en la escuela y había una transferencia de muchas cosas de los hermanos, entre ellas los juguetes. Yo me acuerdo que, por ejemplo, el Niño Dios que nos traía una bicicleta, la que le trajo a mi hermano mayor fue la misma que me trajo a mí, y como yo era el menor, me tocaba que me pasaran todo porque la situación económica era difícil -mi papá quizá ganando un poco más del salario mínimo-, y también los “gallitos” de los hermanos, los pantalones zurcidos -que si ha sido en esta época sería la gran moda-, pero realmente así era la vida, con muchas carencias pero que nunca supimos que las teníamos porque había, gracias a Dios, para comer y una gran integración familiar. Dentro de las cosas que mi mamá nos inculcaba era hacer deporte y también leer. Vivíamos frente a la plazuela Baca Ortiz y nos mandaba a leer a la Biblioteca Pública que nos quedaba ahí a una cuadra; fue una niñez como la de muchos Duranguenses en la época de los 60´s y los 70´s, donde disfrutamos mucho la plazuela Baca Ortiz que era nuestro patio. En la casa éramos diez con mis papás, más mi abuelita, más uno o dos tíos que siempre vivieron con nosotros, de tal manera que vivíamos doce en una casita de dos recámaras, sala, comedor, cocina; muy pequeña. Era rentada; nos la rentaba el patrón de mi papá porque era mi papá el que abría el negocio de las bicicletas. Perla Pacheco: ¿Ahí en La Nacional? Jorge Herrera: Ahí en La Nacional, entonces estábamos enfrentito. Después, cuando La Nacional se pasó a Progreso y 20 de Noviembre, también nosotros nos cambiamos a una cuadra de donde estaba la agencia de bicicletas. Fue una niñez y una juventud de mucha convivencia y en donde siempre, hay que decirlo, lo que más imponía mi mamá era la disciplina para la escuela, para el deporte y para no estar ociosos; siempre nos mandaba o siempre había algo que hacer en las tardes y también inculcarnos lo que era el hábito de la lectura. JORGE, UN HOMBRE DE FAMILIA Perla Pacheco: Muy bien ¿Y el esposo? ¿El padre? Jorge Herrera: Después de esta etapa vino la Facultad de Contaduría y Administración de la Universidad Juárez, que fue ahí donde estudiamos la carrera de Contaduría. Ahí conocí a Tere mi esposa, duramos seis años de novios y nos casamos en 1988. Y, bueno, iniciamos un matrimonio, siempre con mucha cercanía a los papás. Tuve la dicha de que Tere aceptó vivir en una casa al lado de mis papás. Vivimos un año en un departamento rentado y después en un segundo piso en la casa de mis papás, y fue una convivencia muy bonita para nosotros, también de familia grande, con siete hijos.
Yo estaba dedicado muchas horas al negocio y mi papá me hacía favor de llevar a los niños a la escuela, de recogerlos y de llevarlos a los partidos de futbol. Y también con gran ayuda de mi mamá con los niños, que de repente ahí desayunaban, aunque Tere también estaba dedicada a ellos, pero sí fue una gran ayuda para nosotros poder estar ahí, viviendo con mis papás. Mis hijos crecieron ahí, prácticamente con una convivencia total con sus abuelitos pero también con una cercanía muy fuerte a la familia de Tere; con don Efrén y con doña Anita, donde eran reuniones todos los domingos y que hasta la fecha son una tradición. En aquellos años llegábamos quizás hasta 30 o 40 visitantes los domingos; fue una convivencia que les ayudó mucho a los niños para su formación, con su abuelito don Efrén que los llevaba a días de campo. Se los llevaba desde niños a cabalgar y esa convivencia con la familia hizo posible que crecieran con una gran formación espiritual por parte de los abuelitos, siempre inculcándoles valores y principios, y también una unión muy importante de las familias, que les permitió crecer en un ambiente de mucha armonía, quizá hasta con poca convivencia con amigos porque realmente nuestra convivencia, las vacaciones, los fines de semana, los festejos de cumpleaños, eran siempre en familia; y don Efrén, mi suegro, tenía la costumbre de ir a una hacienda de su familia en Irapuato, y también nos íbamos a veces temporadas de una semana, o se llevaba allá a los niños en vacaciones quince días o hasta un mes a convivir con él en su hacienda. Fue entonces un crecimiento de la familia con mucho apego a los abuelos de ambas partes y creo que esto ayuda mucho porque ven el ejemplo de los abuelitos, de las abuelitas y esto nos ayudó a tener una familia muy unida porque, como ya lo comenté, nuestras convivencias también como pareja eran realmente con los cuñados. Ellos son padrinos de nuestros hijos y también nosotros somos padrinos de todos los sobrinos. Visión Empresarial
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JORGE, ESTUDIANTE DE ESCUELA PÚBLICA
todos somos parte de un gran país que es México, y que como ciudadanos somos los que hacemos posible que Perla Pacheco: Jorge el ciudadano. ¿Cómo plasma su México pueda ser un país grande y en ese sentido es la historia como ciudadano; los valores, la identidad por responsabilidad que debemos tener como ciudadanos, Durango, sus participaciones como ciudadano? de poder contribuir al progreso de nuestro país desde Jorge Herrera: Creo que ayudó que me inculcaran mucho nuestra responsabilidad de cada uno. la escuela. Afortunadamente tuve la oportunidad de estar siempre en escuelas públicas; benditas escuelas Así un profesionista, un doctor, un abogado, un ingeniepúblicas porque si no, no estaríamos aquí. Yo estuve en ro, debe contribuir para que México pueda ser grande, y kínder en la escuela 15 y luego en la ¨Alberto M. Alvara- en este sentido también es muy importante la participado¨; luego toda la primaria en la 17, la Guadalupe Victo- ción de los empresarios, todos, pequeños, medianos y ria, con una Directora muy estricta, Guadalupe Muñoz de grandes, porque tienen también una gran responsabiliCélis, que era una maestra que duró yo creo 30 o 40 años dad social. Efectivamente, el empresario es el gran aliado de directora, y de ahí los principios cívicos que era muy del gobierno para poder generar oportunidades de importante que nos inculcaran. En la secundaría 6 estu- empleo, y ese fue precisamente el objetivo de terminar dié con Salvador Maldonado Ibarra, un Director que tam- mi profesión de contador público: el dedicarme a la bién duró muchos años, pero también con una gran empresa, una pequeña empresa naciente que iniciaba disciplina que es la base en cualquier actividad y en la mi papá y también una gran responsabilidad como familia. En la educación es prioritaria la disciplina; que empresario en esa visión de poder contribuir para que los maestros tengan esa responsabilidad con toda la México sea una gran nación y que es indispensable que fuerza de poder educar a los hijos con toda la autoridad. ese espíritu de solidaridad con nuestro país sea el motor Se ha perdido autoridad y creo que los maestros debe- de nuestra actividad, independientemente del rol que rían tenerla para educar a los alumnos con el respaldo de estemos desempeñando en la sociedad. los padres; pero estos valores cívicos que nos inculcaron Perla Pacheco: Bueno, ahora la parte medular y de lo que en todas las escuelas desde primaria, secundaria y todos queremos saber: Jorge el empresario... preparatoria han sido fundamentales para entender que CONTINUARÁ...
Visión Empresarial
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Tu imagen
empresarial
Mario Chavarria
¿Tienes una personalidad y actitud triunfadora? Las y los empresarios siempre deberán cuidar su personalidad y una buena actitud con clientes y colaboradores, ya que es la base de su éxito. La personalidad se puede definir como el conjunto de aptitudes y rasgos físicos que distinguen a un individuo de otro; es como las huellas dactilares, el color de los ojos o el sonido de la voz, única e irrepetible en el universo. Usted debe estar consciente de que existen cuatro factores que integran toda personalidad: 1.- EMOCIONAL. Intervienen diversas emociones como el placer, el miedo, egoísmo y envidia. 2.- MORAL. La moral es un conjunto de normas que el ser humano acepta voluntariamente y lo conducen a realizar buenos actos conforme a sus costumbres familiares y sociales, como son la lealtad, iniciativa, buen juicio, apariencia personal, simpatía, voluntad, etc. 3.- INTELECTUAL. Aquí intervienen las cualidades intelectuales, donde toda persona debe interesarse en lo que pasa en el medio en el que vivimos como: la política, el arte, la música, la literatura, etc. 4.- ASPECTO FÍSICO. El aspecto personal consiste en utilizar un vestuario adecuado para toda ocasión. En el mundo de los negocios, los buenos modales son esenciales para salir adelante. La etiqueta adecuada puede ayudar a las y los empresarios, a cerrar un buen negocio. Los más exitosos hombres y mujeres de empresas saben cómo transformar el encanto y exhibir su mejor imagen de negocios para hacer el trabajo de manera profesional y efectiva. Las buenas relaciones sociales se vinculan estrechamente con los hábitos personales de aseo, expresión y cortesía; la carencia de estos últimos provocará que las acciones sean censuradas y reprobadas por la sociedad. En esta sección estaremos presentándole sugerencias y recomendaciones para mejorar su imagen y personalidad. Hasta el próximo número. Visión Empresarial
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Generadoras de riqueza
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Solas invisibles..
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Unidas invencibles..
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AMM E ASOCIACIÓN MEXICANA DE MUJERES EMPRESARIAS A.C.