Arbeits- und Sozialrecht 2/2022

Linde Verlag Ges.m.b.H. Scheydgasse 24, 1210 Wien

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Arbeits- & Sozialrecht

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Das Handbuch bietet einen klar verständlichen Überblick über die wichtigsten und praxisrele vantesten Regelungsinhalte des Arbeitsvertrags rechts-Anpassungsgesetzes. Im Unterschied zu den bisher am Markt verfügbaren Werken werden die einzelnen Paragraphen bewusst nicht chrono logisch gegliedert, sondern nach Themenberei chen in vier Teilen behandelt:

• Grundlegendes

• Regelungen zu Arbeitsvertrag und Entgelt

• Betriebsübergang

• Karenz- und Teilzeitmodelle

Abgerundet wird das praxisorientierte Werk durch über 150 Praxistipps und Beispiele sowie zahl reiche Mustervereinbarungen. Ein unerlässlicher Arbeitsbehelf für alle, die im Personalwesen tätig sind und mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen zu tun haben.

AUTORIN Dr. Karolin Andréewitch-Wallner ist Partnerin und geschäftsführende Gesellschafterin der E+H Rechts anwälte GmbH mit Schwerpunkt Arbeitsrecht. Neben ihrer Tätigkeit als Rechtsanwältin unterrichtet sie als Lektorin an der FH Wiener Neustadt. Sie ist Autorin zahlreicher arbeits rechtlicher Publikationen und hält regelmäßig Vorträge zu verschiedenen Aspekten des Arbeitsrechts.

Handlich, kompakt & mit vielen Beispielen

Der Kommentar zum AngG auf neuestem Stand

Die neuesten Entwicklungen in den Bereichen COVID-19 und Arbeitsrecht, Kündigungsrecht, Konkurrenzklausel usw. – im Kompaktkommentar zum Angestelltengesetz finden Sie alles in einem Band.

• Praxisorientierte und übersichtliche Darstellung

• Informationen in erforderlicher Breite ohne über flüssigen Ballast

• Kritische Stellungnahmen zu strittigen Fragen

• Kommentierung und Judikatur auf aktuellstem Stand

• Herausgeber und Autorenteam sind TopExpert*innen aus Praxis, Wissenschaft und Justiz

Handlich, kompakt, und mit vielen Beispielen versehen, bietet der Kommentar zum Angestell tengesetz eine ebenso rasche wie zuverlässige und umfassende Orientierung über den neuesten Stand von Rechtsprechung und Lehre.

HERAUSGEBER

Univ.-Prof. Mag. Dr. Gert-Peter Reissner, Leiter des Instituts für Arbeitsrecht und Sozialrecht der Karl-FranzensUniversität Graz

AUTOR * INNEN

Hofrat Hon.-Prof. Dr. Christoph Brenn, LL.M., Assoz. Prof. PD Mag. Dr. Florian G. Burger, RA Mag. Dr. Michael Haider, Mag. Dr. Silke Heinz-Ofner, Dr. Gerhard Kohlegger, Mag. Dr. Wolfgang Kozak, Assoz. Prof. PD Mag. Dr. Andreas Mair, Ass.-Prof. Mag. Dr. Johanna Naderhirn, Dr. Jutta Rabl, Univ.-Prof. Mag. Dr. Gert-Peter Reissner, Mag. Dr. Elke Standeker, Bakk., MBA, RA Mag. Dr. Remo Sacherer, LL.M., Hofrätin Dr. Sieglinde TarmannPrentner, Univ.-Ass. Mag. Dr. Verena Vinzenz, Univ.-Prof. i. R. Dr. Gustav Wachter

4. Auflage 2022 1.168 Seiten, geb. 978-3-7073-4523-0 Erscheint im Nov. 2022 digital erhältlich

€ 155,–

Das Handbuch wurde von einer erfahrenen Juristin und Personalistin für die tägliche Praxis verfasst. Neben dem Arbeitsrecht, das den Kern dieses Buchs bildet, werden auch ausgewählte Berei che des Personalmanagements und Themen des Datenschutzes, die für die Personalarbeit wesent lich sind, erörtert.

Das Werk bietet Einsteigern in das Arbeitsrecht einen verständlichen Überblick über alle zu beach tenden Aspekte eines Arbeitsverhältnisses und gibt geübten Praktikern ein strukturiertes Nach schlagewerk zur Hand. Dabei werden alle Themen vom Recruiting über die Begründung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses kompakt und übersichtlich erläutert. Zahlreiche Praxistipps und Beispiele veranschaulichen die Materie.

AUTORIN

Mag. Carina Stiglbauer, MA, MSc (KCL), Assoc CIPD, war als Rechtsanwaltsanwärterin mit Spezialisierung Arbeitsrecht tätig. Nach Ablegen der Rechtsanwalts prüfung arbeitete sie als Unter nehmensjuristin und Personalistin. Derzeit ist sie als Leiterin Personal und Recht und selbständige Personalbe raterin tätig.

Die Ansprüche des Dienstnehmers richtig abrechnen

Im Bereich der Personalverrechnung gilt die Endabrechnung bei Beendigung von Dienstverhältnissen als besonders komplexe Materie. Denn nicht nur der arbeitsrechtliche Sach verhalt ist zu beurteilen, sondern auch die entsprechenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Rechtsnormen, die im Einzelfall sehr unterschiedlich sein können, sind zu beachten. Folgende Themen werden behandelt:

• Abrechnung eines anteiligen Monatsbezugs, anteilige Sonderzahlungen oder Urlaubsersatzleistungen

• Abfertigung Alt und Abfertigung Neu

• Gerichtlicher und außergerichtlicher Vergleich

• Pauschal- und Einzelvergleich

• Kündigungsentschädigung

• Zahlungen bei einer Kündigungsanfechtungsklage

• Abgangsentschädigung

• Nachzahlung

AUTOR * INNEN

Mag. Karl Portele, Steuerberater, Geschäftsführer einer Steuerberatungsgesellschaft, lang jährige Beratungstätigkeit auf den Gebiet des Steuerrechts, Personalver rechnung und Arbeitsrecht sowie Vor tragstätigkeit in der beruflichen Fortund Weiterbildung, Lehrbeauftragter an Hochschulen; Fachbuchautor

MMag. Martina Portele, Steuerberater-Berufsanwärterin, langjährige Beratungs- und Vortrags tätigkeit auf dem Gebiet des Steuer rechts, unter anderem im Bereich der Personalverrechnung, Fachautorin, Lehrbeauftragte an Hochschulen

AUTOR * INNEN

Die Beendigung

Dienstverhältnissen wirft zahlreiche arbeits- und abgabenrechtliche Probleme auf. Vor allem die Abrechnung von Beendigungsansprüchen wie beispielsweise Abfertigung, Urlaubsersatzleistung und Vergleichszahlungen sorgt in der Praxis immer wieder für Unsicherheiten.

Anhand von zahlreichen Beispielen bietet der Leitfaden eine praxisorientierte Hilfe bei der Abrechnung von Beendigungs ansprüchen. Abgerundet wird das Werk durch eine Check liste für die Endabrechnung sowie eine zusammenfassende Lohnartenübersicht, in der die abgabenrechtliche Behandlung der Beendigungsansprüche in den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung, DB-, DZ, Kommunalsteuer und BV-Beitrag dargestellt wird.

Mag. Tina Dangl ist Juristin und Personalverrechnerin mit Spezialisierung auf Arbeits recht, Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht. Jahrelange Erfahrung in der Beratung und Lehre im Bereich Personalverrechnung und nun verantwortlich für die Personal administration in Österreich bei einem weltweit tätigen Handelsunternehmen.

Prof. ADir. RegR Josef Hofbauer zählt zu den Top-Lohnsteuer- und Lohnverrechnungs-Experten Öster reichs. Bis 2011 Mitglied des bundes weiten Fachbereichs Lohnsteuer der Finanzverwaltung.

Dieses

AUTOR

aktuellen

zur

bietet

Personalverrechnung

leicht verständlichen

spielen aus

Auflage finden

sowohl die komprimierten

auch

Besonderheiten

Mag. Elfriede Köck, langjährige Leiterin der Personal verrechnungskurse und Mitglied der Prüfungskommission der „Personal verrechnung“ am WIFI Wien; jahre lange Tätigkeit als Human Resources Managerin in verschiedenen Branchen, davon 10 Jahre im Personalwesen eines Gastronomiebetriebes

Günter Steinlechner, Leiter der Abteilung Sozialpolitik der Wirtschaftskammer Wien sowie des österreichweit tätigen Kompetenz centers Arbeit und Soziales, arbeits rechtlicher Experte bei Kollektivver tragsverhandlungen, arbeits- und sozialrechtliche Beratungstätigkeit

Seiten, geb.

Von Experten mit langjähriger Erfahrung im Bereich Arbeits- und Sozialgerichtsbarkeit verfasst, bietet das Handbuch eine systematische und übersicht

der Regelungen des ASGG.

Beispiele aus der Rechtsprechung und zahl reiche Hinweise zum Verfahren erleichtern die praktische Arbeit. Exkurse zu wichtigen verwand

Gebieten, wie Gebührenanspruchsgesetz oder Parteiantrag auf Normenkontrolle, runden das umfangreiche Werk ab.

Das Handbuch richtet sich an Richter, Rechtsan wälte sowie an Praktiker bei Sozialversicherungs trägern und Interessenvertretungen. Es ist auf dem Stand der Gesetzgebung und Rechtsprechung vom 1.5.2022 und berücksichtigt die Änderungen durch die Zivilverfahrens-Novelle 2022.

HERAUSGEBER

Mag. Paul Haslinger, seit 2011 Jurist in der Rechtsabteilung der Versicherungsanstalt öffentlich Bediensteter, Eisenbahnen und Berg bau (zuvor Versicherungsanstalt für Eisenbahnen und Bergbau), davor Rechtsanwalt, langjährige Erfahrung im Bereich des Regresses und des sozialgerichtlichen Verfahrens.

Dr. Michael Leitner, Rechtsanwalt in Wien mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht, ins besondere rund um die Beendigung von Dienstverhältnissen (vor allem allgemeiner und besonderer Kündigungsschutz).

Dr. Johann Nowak, Richter seit 2008, seit 2012 Richter des Arbeits- und Sozialgerichts Wien; Vortragender zu arbeits- und sozial rechtlichen sowie zu zivilprozessualen Themen für unterschiedliche Ziel gruppen.

Ob Kündigung, Arbeitsvertrag oder Karenz – das Arbeitsrecht ist Ihr Partner, wenn Sie als Arbeit geber Ihre Rechtsposition sichern wollen. Was dieser Partner alles für Sie tun kann, erfahren Sie in „Arbeitsrecht für Arbeitgeber“. Neben den wichtigsten Bereichen des Arbeitsrechts finden Sie über 900 wertvolle Tipps, um teure Fehler zu vermeiden, sowie Textvorlagen zum Download für Erklärungen und Vereinbarungen. Neuerungen in der 21. Auflage:

• Änderungen zu Spezialregelungen aufgrund der Coronakrise

• EU-Richtlinie für Whistleblower

• Änderungen zur Lohnpfändung

• Fachkräfte-VO 2022

Ebenfalls enthalten: Entscheidungszitate unter Angabe der Geschäftszahlen zur Argumentation im Gespräch mit Mitarbeitern und dem Betriebsrat.

AUTOR

Dr. Thomas Rauch, Jurist und Mitarbeiter in der Sozial politischen Abteilung der Wirtschafts kammer Wien; Tätigkeitsschwer punkte: Beratung von Arbeitgebern in arbeits- und sozialrechtlichen Angelegenheiten, Vertretung der Mitglieder der WKW in arbeitsgericht lichen Verfahren, Gesetzbegut achtungen etc.; Fachbuchautor und Vortragender

nutzen

Vorteile des KODEX auch

Auflage 2022

1.5.2022

Seiten, kart.

Auflage 2022

1.9.2022

Seiten, kart.

Praxisnah und lösungsorientiert

€

Ein unverzichtbares Nachschlagewerk für die Praxis

Arbeitgeber und Führungskräfte stehen in ihrem Alltag vor einer Vielzahl von Entscheidungen, die sie in Wahrnehmung ihrer Personalverantwortung zu treffen haben. Die Problem stellungen sind zumeist vielschichtig und fachübergreifend.

Das Handbuch beleuchtet dazu die wichtigsten Themen aus verschiedenen Perspektiven. Es liefert praxisorientierte Lösungen und Antworten aus dem Blickwinkel

• des Arbeitsrechts

• des Steuerrechts

• des Sozialversicherungsrechts

• der Unternehmensberatung

• der Betriebspsychologie

• des Datenschutzrechts

Abgerundet wird das umfangreiche Nachschlagewerk, das von erfahrenen Spezialisten und Praktikern verfasst wurde, durch Interviews mit namhaften Experten aus der Wirtschaft.

einer Kanzlei

HERAUSGEBER * INNEN

Dr. Thomas Majoros ist als Rechtsanwalt seit 2001 vor wiegend im Bereich Arbeits- und Sozialrecht in der Beratung und Ver tretung sowohl von Arbeitgebern als auch von Arbeitnehmern tätig.

Dr. Jutta Sigmund-Akhavan Aghdam ist selbständige Wirtschaftsprüferin und Steuerberaterin und allgemein beeidete gerichtlich zertifizierte Sach verständige.

Mag. Oliver Wichtl, geschäftsführender Gesellschafter der PURE Management Group, ver antwortlich für die Bereiche Strategie und Organisation.

HERAUSGEBERIN

tragen sich mit dem

eine eigene Kanzlei zu gründen, oder haben bereits die ersten Schritte in die anwalt liche Selbstständigkeit gewagt? Dieser Praxisratgeber bietet Ihnen einen Überblick über alle relevanten Themen, mit denen Sie sich vor, während und nach der Kanzleigründung befassen müssen. Das Themenspektrum reicht dabei von der Finanzie rung und der Kanzleiorganisation über arbeits-, steuer- und standesrechtliche Aspekte bis hin zu Fragen betreffend Datenschutz, Marketing und Legal Tech.

Zahlreiche Checklisten, Tipps und Tricks aus der Praxis, die weit über das Kommerzielle hinausgehen, machen das Werk zu einem hilfreichen Begleiter für alle, die erfolgreich ein Kanzlei-Start-up gründen wollen.

Mag. Katharina Bisset, MSc, ist selbstständige Rechtsanwältin, CEO und Co-Founder der NetzBeweis GmbH und der Nerds of Law. Ihre Spezialgebiete sind IT-, IP-, Medienund Datenschutzrecht.

Einzige

„Arbeitsrecht in der Bauwirtschaft“ bietet Ihnen eine syste matische Darstellung des gesamten für die Bauwirtschaft (Bauindustrie/Baugewerbe) geltenden Arbeitsrechts. Neben den auch sonst für Arbeitsverhältnisse geltenden Gesetzen und Verordnungen behandelt das Werk die Sondergesetze der Bauwirtschaft – insbesondere das BUAG und das BSchEG – und die Regelungen in den beiden Kollektivverträgen. Sonderbestimmungen für andere Branchen oder gesetzliche Regelungen, die durch Kollektivvertrag anders geregelt sind, wurden dabei bewusst weggelassen.

In der vierten Auflage wurden sämtliche Teilstücke aktualisiert und viele Aspekte vertieft behandelt. Völlig neu ist ein Kapitel zu Bau-Arbeitsgemeinschaften.

AUTOR

MMag. Dr. Christoph Wiesinger, LL.M., seit 2002 in der Wirtschaftskammer Österreich, Geschäftsstelle Bau der Bundesinnung Bau und des Fachver bandes der Bauindustrie tätig. Dort ist er unter anderem für die arbeitgeber seitige Vorbereitung der Kollektivver tragsverhandlungen verantwortlich.

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bei Beendigung von Dienstverhältnissen

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Arbeitsrecht

978-3-7073-4660-2

Sozialvers. 2022/23, Bd I 978-3-7073-4661-9

Sozialvers. 2022/23, Bd II 978-3-7073-4662-6

für Arbeitgeber 978-3-7073-3284-1

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in der Bauwirtschaft 978-3-7073-3887-4

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