Issuu

Газета ВИХОДНТЬ з

квітня

року

1937

.NV 7 (7918)

•

П'ЯТНИЦЯ

сІчня

1990

РОІСУ Ціна

OPZOH БРОЄQРСЬНQго .4Іісьниому Номпарті! Унраїни, місьно{

. ВсІ ми поктucанl творити добро одне

Прошу ело,.!

одному,

допомагати

ближньому,

сусідам,

одиосєльJUIIII.

вона oДRВoKa,

БІльшостІ весь вік

мало ФРУ'КТ1В та ягіД. В -той

же

ІЧас

роком

ЦРИІЧин

зку

тим,

будь-яких

варварськиlOOР

ЩОП:OJ(лади

роботуЗаворищької і Сві

'Wються молодІ сади, знищуються ягІдники, І ні

тил·ьнl,всько'і

дільниць

ністю зн·ище.но плодонос'

РaJЙВИКОНКОМУ

ний

сад,

ше

'Ного

.плодового

остаиш

но.

рони

Рубаються

. корати.вні

жод

обговореННі

ВИНИ, к.рім

них

безПІд знищен~

ягІДнИКіВ,

насаджень.

мість

'веслюю

ний

Нато

орга'Нlзува ти

робкоопи.

нічого

нІ маЛЬlНИЙ , а nlдв. кщеН'ИЙ:

•

З метою OOlльшення паливних 'I'ЄОУ.рсів в pa~ .пропозицІю.

щоб дирекЦІя Рожнівсь кого тоpфQпlдприємства

стимули

продаж

протягом

.не

во

років

лежить прикута до ліжка

Улита Марківна Сом. У неї хворі ноги . Перейшла жити ва

до ХВОРО'і чоловіко

сестра,

жінка. чим

теж

немолода

Підсобляємо

їм,

можемо.

Тетяна Сергіївна Оснач живе сама. Позаминулого року

зламала

ногу,

то

рік і другу зламала. Важ ко

їй

доводиться,

стараємось

тож

всьому

до

помагати людинІ. Параска Хомівна Зінченко теж са мотньо живе. Вона, як і

У.

М.

Сом, дуже любить

з піонерами. Діти подару вали 'ім квіти, . зроблеНі власноруч

шивки,

аплікації,

різьблеНІ

вироби.

• • • IЦ • •~ • • • •ц,

• • •_

КО працювала буxtP,лтером у радгоспі, тепер на пенсії. Вона живе по сусід-

на

купівлю

вивчити

ці

ству з Т. С. ОСliач. Опіку-

на допомогу людям.

нас

все є, нам

треба. Але світ не без добрнх людей. Допомага-

дЛЯ

помогу - по 35 карБОванців. ТИм, хто потребує,

ють

їй

виписуємо пшеницю

Сергіївни. Сказали, що У нічого

не

учні

9-А класу

ТребуХіВСЬКО'і

середньої

роди,

ська, гій

ФедорІвнІ Сапоненко помогли добудувати

Ковбасин-

Віктор Баран, СерХарченко, Тетяна

сіл~

населенн.ям

К<»ІОНій сільраді.'

Ae.ny'l'aT раЙОНlНоІ Ради депутатІВ.

го

---.--

_ _о

_ _ .....

.~ . . . . . . .

цін

J;'орезвіСиа зрlвНJIЛівка все ще дається взна . ки - сушнть lвlцlaтввy тих, по хоче працюва

ти краще, а недбайл,ивим дає мож.пивlсть без

. БІдно

жити за спивами ІНJDИХ. Як удоскоиаmo

вати стимулювання працІ в цехах, на Дl.JIьннцях, у брвrадах?

Вжиті

останнІм

часом

жен

віДДачею.

Однак

навцем,

що

через

переведення

піД

приємств !На повний госп-· розрахунок і самов.ряду ваиня затягується, а·змі ни в організаціІ праці

малоефективні, колеRrJiВ-. 'НИЙ фонд оплати п'рацl, а індивідуальні ааро-

все

ще

формують

ne,pеважнона

основі

СИ'fуaцlІ

roмy,

що

ви

роБНИЧі колективи все ще лишаються

Проб.. е.. е.ОАorlТ, ••1 з.rострlOlОТа.с. П~:~А:С'О~~Т.I~:~~і

....1 прое.т. rpo.....c ••OCTI yropc..al ...астl

Тв

....с080

ари-

а.ии ... роботи ао спору....еииlO rреб.tl І ставцll в Нцьмарошl - .Ісцl 5...I_с.е... yropc ..aot ·••ст ••• ароеату. КО." сторова 811Су.у", lIJЮIIOSиц", .аl теаер peтe.t••o posr.......lOТьc•• <:110\'О........ 6у ...lае....... .......... у Н ........ ро.. l.

(фQW1l:.tIO!'''' ТЛІ'<: ' ~P",TA)'~;

становищі

·напtвбe3'ІІрав.ного

;найма

ного працівника на

бі.у

де.ржавн.

служ

У свою

чергу nlдцриємство як осередок держави відтво рює психологІю на,ймано

го ків,

праЦівника

у робітни

спеціалістів

бовців.

Кожен

СЯ.,,'"1-· працює

за

служ

.нalмаєть стаВI<У.

колектив

його член

подарем !

ко

БУ'В

без81~ІІ()ВіДальним

не

вико

реальним

коштів

гос

.вироб

ництва, і продукту працІ. При цьому важливо по~

сліДовно

демOt<ратизува ти

роопо~іл, де

в1Дмо,в·ив.шись,

тільки

від

це

можливо,

категорії

'зарплати

наймзно'іцрацl, шн:

її

зам·lнив

катeroрією

.ТРУДО-

'Вий доход:!>. Цей принцип ,може бути поширений на 'всі структурні niДpOЗді

ли

піДПРИЄМСТва.'

Цlйна

система

IПраці на альних

осно.ві

Традн

оплати

IиДИ'ВіДу

1. колективних

зав

дань, НоОРМ, ірОЗцІ·нок, онладів .tпреміЙ IПри цьо му постутово витlсн.яєть он

праці.

Головна причина такоІ

.е 5.......... ОСТОРО." )'rорщli.у. ВІА.УВ". себе в Ае.оар.тlТ І r".c.ocTI, rOCnOA.p... .нтт.. в .р.Т.I, rpo".А&: ..аl с ... и )'rорщиви в.с..ови". серlозву ",••еПО.ОІІвlст .. у 5.'.5.У 5 ве.. иао ••с.. т.б... 6УАIВН.ЦТ80. rIAPo.o.n.. e.c)",. Габ••аоао-НаА•• аро.. , .ае ае...ета.с. н. Ду ••Т. Це сАI ...... 1

щоб

заходи

зацікавленість G більшою

валОВИ« noкаан·иків. До пла ти j надбавки за зниження трудомІстності, ЄЖ)номІю матеріальних ресурсІв, ,професІйну май~ стернІсть, полІпшен!Ня якосn продукцІі все ще ·' мізерні у загаль.ніЙмзсl кош'І11:в, вит.рачуван·их на

му,

eKOHOM.i-ЧНі

те,

підви-

Виіі~ вбачається в то

щують працювати

оплату

.еХoc.lоиц о-уrорс ПІА тис.о.

«Нова

інші. ПОВірте,

них

на

рада після

очах

стала:!> цього

вистуnпли

сльози. Сльози раМІ;ті, що не забули про ни~1 ЩО словом добрим зігрllIИ їх

по

ні серця.

Н.

завозимо

КОЛЬЦQ1}!\,

сеиретар парторг~ні заціі радгоспуі~ені 60-рIЧЧЯ СРСР.

дове-

rocпрозраХYJН!КOВИ'МИ

відносинами на основі ко лективного

ЧИ' ореЩ\Ного

підряду.

У великих СТРУК'турних піДрозділах,

ють краще

рядок

готову

що

за

застосовувати

формуванн'я

по

трудо

ВОГО ДОХОДУ, як І на само

стіЙН'Ому гocnрозрахУlШо вому ПіД'ІІриємст.ві. Для невеликих цех.1в і діль ниць, а також підPQЗді Лі'в, якІВИlПУСl\аютьна-

оорощеною

внутрlвиро6ничо на

боти

ос

'В.сl

види

роораху.н·кову

кож

танній ність

ся

мого

Однак с.пРа.ва не тіль

-ки втому, як доход фор ,мується. Зацінавленість 'великою

мірою

залежИ'lЬ'

від того, як він розподі ляється. Існуючий у на шій

іЦРОмисловості

док

нарахування

поря

заробіт

'НоОї плати на основі індивідуальних

(групових,

бригадних), завдань, дів,

нормованих

розцінок,

строго

окла

регламентова

них положень про премІ юванн'я не виfрнмав ви пробувань життям. Адже стимулювання було спря моване

головним

не на кінцевий а на

чином

результат,

виконання

коопера

ційних завдань.

Перевага

віддавалась

t<ількісним

ш:лен:да.р:но-часо,ви'М

наЗlfикам на ним

розподілу

nОКЛlшаннй

колек

.результат

праці

повинен становити його тарифний заробіТОК. Уся надтарифна КУ'ПНorо

частина

трудового

повинна

вати

.висQКУ

дохо

результатив

ність спlльно'і господарсь кої Діяльності, профеСіО налізм

творчу

Ініціати

ву. І головне, що обов'яз КООВО

повиН'Ио

тись

пр.н

сок

кож,ноrо.

вра-ховува

цьому,

вне

С:!(а-ЖI1t'!о,

су

ДОХО;JV

розподілятись

засroСУВЗ'НlIfЯМ

із

коеФіЦієн

та трудової участі.

Шка

ла знижок 1 надбавок до баоовОіГО НТУ повинна бути ною,

простою 1 нагляд~ кільиість врахову

ваних ПО!К3І3ни'ків

міні-

1'fIальною.

Для

повного

зрівнялІвки

усу.нення

важливо

зня

ти всі обмеження роом і pLв _о~ладу, надбавок і премій. І все це, зрозу міло, в компетеНЦі'і ради трудового

колективу

під

приємства .

В.

АНДРІЄНКО, В. ДАНЮК,

кзндищз"rИ

економLчних

наук

то

стимулю

.окре-

(РАТАУ):

Опосіб

ду

-внеоку

працівника

ти.аний

про

колективу

ресу.рсів. за· і схоронність

Основу

по

праЦі

Рilтміч

я'КІсть

участь

устаткування

шкоду якіс

що).

по

середню

врахо.вує

в економі'і ва,нтаження

(ресурсозбереженню,

продук.тивності

.на

роботи.

:ДУJщі,'і,

госпрозрахун.ковнм .

но.РМОfодинах,

єнт трудового внеску. ОС

!НОГО 'В'пробу доцільно включати тільки прямІ затрати. ТОдіі трудовий доход (за залишковим принципом) може зБІгати з

дjЛьни

годинну тарифну ставку з поправкою на коефіЦі

матері-

ці'н,у

множеному

.внутріrocподарських

на

між

цями, а на Дільни'ці мІЖ бригадами пропорцій но виконаному обсягу ро

дОцільно . здій

'альних затрат. Для неве л;нких ланок - . цех.ів, дільниць, бригад у

.ви:пуска

продукцію,

ТРУДОВИЙ доход це:J!:у роз поділяється

колехтив1Ю

гос.проо.ра-хунку

нові

також

ВАЖКА ДОЛЯ ПРОЕКТУ . - - .- - -

рю», та

формував

трудового

схемою

дору

М. ПРОКОПЕНКО,

народних

Заспівали також «Добрий тобі, пане господа

. вечір

безкоштовно дрова. Ользі

с'нювати

потр.ІБНQ

дотримуватись· обіЦя

щороку

го доходу

пра

ного, і щоб ці стимули бу ли

от на Новий рік привіта JІИ їХ. вручили подарунки.

50 кілограмів. Оремо го-

школн Людмила Кузьмен-

вОна добросовісна, Д~ічі на тиждень

Не обходимо увагою ми старих, самотніх сельчаН.

матеріальну до-

лю

Ма для Т. С. Оснач.

Щороку радгосп виділяє НИХ

цих

що і їсти приготує, зокре

престарілим

пІвфабрикати,

--,

чити іПлановLA комІсії і за~конторі розробити стимули .за 'Найвищі по кащmки по продажу дер жавІ КOrЖНого в.ид.v cl.JIbГOC'IJПродуащlli

робили 2200 карбованців. Тисячу карбованціВ з цієї суми вирішили виділити

для

відвідує kожну людину. Проду~ти заносить, інші

незабаром це питаНня вирішиться. Шд час суботника робітниии господарства за-

ни відмовились від Тетяни

Світлана

Жінка чуйна.

ли, хоча його треба піДремонтувати. Думаю, що

ІНоЯ

легкового

nН1'ання,

дрова

соціальної допомоги Ва лентина Іванівна Крисько.

!I~iJ

ковдри, сиатерки тощо. Все це прояви нашого милосердя. софія Павлівна Овдієн-

ко,

ють

дей. Вантажать обрізки ' дощок на пнлорамі, потім рубають їх, складають. Приносять продукти, до помагають обробляти го рОД, збирати врожай.

плівкою 'ім оббили, аби тепліше було в хаті. А от до даху ще руки не дійш-

ви

~~_.

ся

...

Послуги виконує. А буває,

ЖІнкам це

прийшлося до душі. На день сім'ї завітали до одиноких людей разом

6і тки

:--- . ~.-

морально.

Від радtoenу престарілим жителям села подарували

них, співали.

до

на

років

одержує

автомоб1ля. Райвиконкому

,розширила .виробництво торфобрикету або куско вого ТОрфу для більш

Ось уже понад

Одиноиих, престарілИх жителів Требухова обслу говує і член відділення

аматори

заходили

за '· актив

державі

трьох

громадянин

Тільки' пот,ріб

вношу

підтримують,

..,••••••••••••••••• s••••••••••••• д~m~(І)lIll . · IІІІР1ItП ....... ..................

разів

метало

,радгосп

.но, щоб план заготівлІ! ягІд і фру.ктlв заготкон торІ був доведений ие мl

йонІ

вона

організації, адміністрація радгоспу всіляко 'ім допо магають. І матеріально

селенням молока, овочLв; картоплі, ФРУКТіВ та ягіД. Відрад:но, що за здане м' яео 600 КlJЮГрамів

вже

І:х вІдновлення . і

'надати

ООласт.l,

склотарита

ються

зеле

ПОСl'Jй,но контролювати виконання планів по озе л~еяню наших сіл. Велику д"Опомогу у за готІВлі фруктів та ягід можуть

зробили в

трудипсь

ранду, підвели газ. Учні школи заготовля

Сільські

І)ілька

І оста'ннє питання_ В районі 'й до ць,orо часу ще слабо використову

катего",

повальне

садl.в,

це

ко

Крисько. Велике Ум за це спасибі. Сестри Ганна Кирилів на та Орина Кирилівна ОВДіЄНКИ живуть в одній хаті. І вони потребують нашої допомоги. Вікна

Пісні.

l'О'То.вляє.

району. Вважаю, слід рично заборонити

ставне

як

лому

приро

ди

ня

пр·и пла

Чер.нlгівськlй

сіЛЬсь

охорони

райради .проекту

ГО'ТКОН1'ора органІзувала заroті,влю вторинної сиро

ких та селищної Рад, то варнство

,наших

иу !На 1990 :рlК внесли 'пропозиЦію, щоб наша за

<ПТахофаб.РИК,

roліввик-онкомів

прове

.гаЗИфікації

Депутати

де

дерева.

Але ці шnання чомусь ~e турбують ;райвнкон ком, кеpJвн,ИЦТВО а:г;ро KOМl(HH~TY. ди;ректорів

радг.ос.пІВ

біль

сіл.

посадже

також

сл~

допома1'ати

де.нні

дерева 'за

не

по

виробннцтву торфобрике ту 01 кускового торфу. Але торф торфом.

хто не дбає про їl' садІн ня, відновлення. В рад госп1 .Літкl·вськиЙ. пов ягідники, і

П').

У З'j'Я

торфу на Рожнівському тЩ>фопіДПРИЄМС'l'Ві бlднl, варто, маБY'l'Ь, 'ВіДНОВИТИ

кожнИМ

без

забезneчення

жlвкв,

господарстві. Партійна, профспілкова

В)'Ємо вам окремІ йоro момевr.и..

л.ивом населен<Ня.

має

тuпвl комоспввцl, якІ

депутатІв хх

cuвкаввя був ОДВВМ Із вайд1ловиrlmвх. Пропо, ПОВlіОГО

не

здоров'я І не в змозІ иа CTapocrl .піт обійти себе. Живуть такІ moдн І в ТребуховІ, 12 чоловік, в переважнІй.

Виступ депутата BiJI ЛІтк1вського виборчоro oкpyry .Ni 56 М. М. fliюкопевка иа rpвваДЦJlТій

Наш ра:йQИ з року 8 р.Ік не додає державі чи

Особливо

ж бо тодІ, 80П moДВ иу спlТВ8JJО rope, коп

т А .Н А МОЯ АУМНА Ради вародввх

Нuївсьноі області

---------.иАОсЕРдR----------

РАДИ-ВЛАДА НАРОДУ

сесІl ·paAORВol

раі10ННОі Рад народних депутатів

КО!!

ПОПРАВКА до РІШЕННЯ МІСЬКВИКОН КОМ)' ВІД 25.12. 1989 р. JiIJ 361, В ГАЗЕТІ «НОВЕ ЖИТТЯ. ЗА 29 ГРУД НЯ 1989 РОКУ. Но.ери w;ожноТ виборчоf А' ....IІНцl С.ІІІА 'І нтати через

HAAP)'KoBAHoro

Арlб

•

І{І,

тааож

АО

2/2,

3/3

в"боР'l01

т.

А.,

...,....иНц( :

JiIJ 20/20 пlс... _у... СИРАЛО •• АО....Т... • у ... Чара"'.. . /l.:~~

оч

",,"