Tipos de contratos Pere y Mina
Modelos de contratos ● Indefinido o Completo o Parcial o Fijos discontinuos
● Temporal o Completo o Parcial o Casos especiales
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Indefinido ● Es aquel que se concierta sin establecer límites de tiempo en la prestación de los servicios, en cuanto a la duración del contrato.
● El contrato de trabajo indefinido podrá ser verbal o escrito. ● El contrato de trabajo indefinido podrá celebrarse a jornada completa, parcial o para la prestación de servicios fijos discontinuos.
Fuente: http://www.sepe.es/contenidos/que_es_el_sepe/publicaciones/pdf/pdf_empleo/guia_contratos.pdf
Indefinido
Indefinido ●
Incentivos (Contratos 1 de marzo de 2015 y 31 de agosto de 2016. Tiempo indefinido a tiempo completo o parcial) o o
●
Periodo de 36 meses. Contratos indefinidos que supongan un incremento tanto del nivel de empleo indefinido como del nivel de empleo total de la empresa (referencia: promedio diario de trabajadores que hayan prestado servicios en la empresa en los treinta días anteriores a la celebración del contrato.
Reducción y/o bonificación (Seguridad Social) o o
o o
Tiempo completo, los primeros 500 euros de la base mensual correspondiente a contingencias comunes correspondiente a cada mes quedarán exentos de cotización empresarial. Tiempo parcial, dicha cuantía se reducirá en proporción al porcentaje en que disminuya la jornada de trabajo, que no podrá ser inferior al 50 por 100 de la jornada de un trabajador a tiempo completo. Bonificación o reducción: 24 meses. Empresas con menos de diez trabajadores la medida se prolongará durante 12 meses más (exentos durante este último período de la aplicación del tipo de cotización los primeros 250 euros de la base de cotización o la cuantía que proporcionalmente corresponda en los supuestos de contratación a tiempo parcial).
Temporal ● Tiene por objeto el establecimiento de una relación laboral entre empresario y trabajador por un tiempo determinado.
● Jornada completa o parcial. ● Formalización: o Escrito
o Verbal cuando en la situación de eventual por circunstancias de la producción la duración del mismo sea inferior a cuatro semanas y la jornada completa.
Preguntas
Fuentes ● Servicio Público de Empleo Estatal. Guía de contratos. 2015. Disponible en: http://www.sepe.es/contenidos/que_es_el_sepe/publicaciones/pdf/pdf_em pleo/guia_contratos.pdf ● INAEM. Modalidades de contratación 2015. Disponible: http://www.aragon.es/estaticos/GobiernoAragon/Organismos/InstitutoArag onesEmpleo/INAEM_Nuevo/Documentos/Empresas/Contratacion/Esquem a_Contratos_2015_01.pdf