Vi har blivit bättre på att attrahera talanger till Gotland 2023 vinnande företag!

Du vet att det är människorna i din socken som gör skillnad. Om man tänker på Gotland som ett företag så borde det absolut viktigaste för Gotland vara att inte alla bara besökte ön – utan att den kompetensen och den erfarenheten stannade kvar. Inte minst i den tid vi lever nu. Vi har dock blivit mycket bättre de senaste 10 åren på att attrahera talanger till Gotland. 2010 kunde 1% tänka sig ön, (2022) 5,5% och nu 7,35%!

Och i det växande ”laget Gotland” så behövs ALLA. Talang handlar inte om att någon är bättre – utan talent management handlar om att skapa vinnande lag där alla individer tillsammans skapar ett mervärde för sin socken, företaget och hela ön. Genom att belysa kompetensområdet gör vi Gotland större. Först skapade 4potentials #Årets talang på Gotland med Horisont och #Talangmedalen tillsammans med Outhousebyrån, #Mötionera med Företagarna samt nu #JOBBA PÅ GOTLAND med Mediabolaget. Resultatet är snart +4000 fler invånare.

#ÅRETS TALANGFÖRETAG är ett initiativ för att belysa vilka företag som är mest attraktiva för de gotländska talangerna. Det är ett adekvat sätt för arbetssökande att förstå vilka bolag som är mest intressanta och en lagtävling som sporrar företag på ön att bli ännu bättre på att attrahera, rekrytera och behålla sin personal. Närmare 550 talangfulla röster har inkommit i år. Flera företag har sedan mätningarna startade 2015 förändrat sin position och enbart det senaste året har vissa rört sig mycket framåt!

De företagen har fått en ”uppåtpil” bredvid sin företagsplats. Vi har valt att inte redovisa de företag som tappar, men egentligen är det absolut viktigaste inte att vinna denna tävling – utan det är att inte vara ett företag som tappar jättemycket. Negativa rykten sprider sig fortare på en ö och en arbetsmarknad – än de positiva. Ambitionen är att listan leder till en diskussion i alla organisationer och att man börjar prata mer om kompetensfrågan samt att chefer utvecklat sitt ledarskap samt att fler blir mer nyfikna på talanger, rekryteringsprocesser och personalchefernas utmaningar.

Ett stort grattis till Länsförsäkringar som utökar avståndet ytterligare i toppen och till Destination Gotland samt Gotlandsbolaget för silvermedaljen och till trean som i år är Gotlands Energi – GEAB. Bra jobbat även till listans tre största raketer –Riksantikvarieämbetet, Gotlands Bryggeri och Försvarsmakten. Det märks tydligt att konkurrensen om talangerna till öns företag har ökat samt att fler gör mer och mer för att bli en attraktiv arbetsgivare på Gotland. Fastlandstalangernas favoritföretag på Gotland är Svenska Spel före Destination Gotland och Gotlands Energi – men generellt har de som bor i Sverige en väldigt låg kunskap om öns olika arbetsgivare. Men då är det ju bra med en tidning som denna! TEXT

1 Länsförsäkringar

2 Destination Gotland / Gotlandsbolaget

3 GEAB – Gotlands Energi

4 Svenska Spel

5 Driva eget företag

Wagman bolagen består av ett flertal bolag inom bland annat elteknik, fastigheter och industri. Vill du vara en del av en bolagsgrupp med ett brinnande teknikintresse och en mycket stark teamkänsla?

Nu söker vi ännu fler medarbetare till våra bolag. Välkommen med din ansökan!

Cecilia Daun

ARRIBA BYGGNADS AB [VD]

Vi söker LARMTEKNIKER till vårt team. Du har teknisk utbildning inom svagström/larm/säkerhet eller som elektriker. Erfarenhet inom Securitas Direct är meriterande.

Vi söker SOLCELLSMONTÖRER till vårt härliga gäng. Du är praktiskt lagd, gillar att arbeta i lag och ha roligt på jobbet. Vi har intern utbildning för solcellsmontörer.

Vad jobbar du med på Gotland?

Jag är VD på Arriba Byggnads AB, det största gotländska byggbolaget på ön. Jag jobbar med dagliga operativa frågor, likväl utvecklingsfrågor och sätta strategier för långsiktighet. Just nu är det mycket fokus på processer och att få nöjda kunder.

Vad är det bästa med att arbeta på Gotland?

Det är definitivt livskvaliteten. Gotland i sig är ju helt fantastiskt. Yrkesmässigt är det väldigt lätt och trevligt att nätverka. Dessutom finns det bra skolor och förskolor för de som har familj.

Hur får man jobb på Gotland?

Vi har en enorm kompetensbrist och låg arbetslöshet så det är inte särskilt svårt att få jobb på Gotland. Det finns såklart inte samma utbud av tjänster att söka som på fastlandet men det finns ändå goda chanser till utveckling. Man får eventuellt sänka förväntningarna på lön och låta livskvaliteten väga upp.

Vi söker ELEKTRIKER

Vi är alltid på jakt efter drivna, kompetenta och positiva elektriker. Hos oss kommer du att få vara med i ett glatt och mycket framåt gäng, där vi värdesätter hög kvalitet och eget ansvar.

Vi ser gärna att du även har stor social kompetens, då de olika tjänsterna ofta innebär direktkontakt med våra kunder. Personlig lämplighet är viktigt för oss.

Vid frågor, kontakta oss via växel: 0498-28 40 00 eller på mail info@gotlandslarm.se info@solarisenergi.se info@allelgotland.se