John Seguel inspira a sus colegas como ejemplo de inclusión laboral en DRT

John Seguel, quien nació sin su mano izquierda, trabaja en Radomiro Tomic realizando labores de segregación de seguridad, marcando postes y actuando como “vientero”, labor consistente en maniobrar cuerdas que sujetan elementos izados. Su discapacidad no ha sido impedimento para desempeñarse en distintas labores industriales y mineras.

Siendo pequeño aprendió a desenvolverse en el Instituto Teletón de Concepción. Y aunque ha enfrentado situaciones de discriminación, una actitud positiva lo llevó a superar obstáculos, desarrollarse y sacar su licencia de conductor clase A2 y A4, especializándose en camiones tolva y aljibe. El año pasado trabajó como operador de camión tolva en la empresa Techint, proveedora de Minera Escondida, y en la actualidad forma parte de Tecnasic, contratista de DRT.

“Ahora me vine acá de maestro, ya que quiero llegar a los CAEX. Siempre con seguridad, porque alguien te espera en casa”, afirma John Seguel, aludiendo a su pareja y a su hijo de diez años.

DESAFÍOS DE RADOMIRO TOMIC

Implementar mejoras en infraestructura para el desplazamiento de personas con movilidad reducida.

Lograr 1% de contratación de personas en situación de discapacidad a 2024 y 2% a 2027.

Diseño de un plan de socialización de la diversidad para personal propio y contratista.