Plan de acción Codelco del 17 al 23 de julio

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PRINCIPALES NOTICIAS DEL 17 AL 23 DE JULIO DE 2020 04

DCH Doctor Ugarte destaca nivel del Hospital del Cobre 06

DGM Lanzamos la plataforma Idear C+ 08

DSAL Ventiladores no invasivos para Atacama 10

DN Campamentos reciben estanques de agua potable 12

Sistema de “burbujas” incrementará en El Teniente la prevención frente al coronavirus

VP Debutan inspectores Covid-19

La mina afina un nuevo modelo que reunirá en grupos a trabajadores y trabajadoras, quienes se identificarán con un mismo color de pulseras para compartir un único bus, horarios de almuerzo o cena, y el uso de la casa de cambio. Con ello, se evitarán interacciones con otros equipos y se posibilitará una reacción más efectiva ante un eventual foco de contagio.

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DMH Sanitizamos diariamente las áreas de trabajo

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DRT Gerente general pide disciplina contra el Covid-19

DAND Fiscalizadores destacan medidas preventivas

DVEN Repartimos más de 5.000 kits sanitarios

EL TENIENTE

Sistema de “burbujas” incrementará la prevención frente al coronavirus

>> La mina afina un nuevo modelo que reúne en grupos a trabajadores y trabajadoras para evitar interacciones y posibilitar una reacción más efectiva ante un eventual foco de contagio.

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vitar interacciones y generar grupos focalizados para tener mejor trazabilidad y reaccionar en forma acotada ante un eventual foco de contagio, es el objetivo del sistema de “burbujas” que El Teniente afina para aplicar en la mina subterránea.

El modelo implica reunir a trabajadores y trabajadoras en células de no más de 22 personas, las que se identificarán con brazaletes de un color determinado, y que mantendrán contacto sólo entre ellos, en los trayectos de ida y vuelta en los buses desde Colón Alto a la mina subterránea, los camarines y los casilleros.

“La iniciativa nace de la necesidad de segregar a nuestros trabajadores y trabajadoras de una manera más efectiva y, sobre todo, trazable para poder, en caso de detectar una sospecha de foco de contagio, aislar a la ‘burbuja’ o grupo de personas y realizar los test necesarios”, explica Matías Ferrada, superintendente de Ingeniería Mina.

La directora de Excelencia Operacional, Fabiola Araya, destaca que esto permitirá reforzar las medidas de distanciamiento físico. “En caso de haber algún contagio será un foco mucho más delimitado y con trazabilidad. Eso nos permitirá actuar directamente en la ‘burbuja’ y no en un área completa o un turno”, agrega.

Los primeros pasos del programa piloto se implementaron en la mina Norte, donde el

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“El foco de esta iniciativa es cuidar la salud de todas y todos y mantener nuestra continuidad operacional”, indicó Fabiola Araya, directora de Excelencia Operacional de El Teniente.

equipo a cargo se reunió con trabajadores y trabajadoras para recibir sus opiniones y afinar detalles de cara a su puesta en marcha.

“La próxima semana buscaremos entrar en un régimen operativo para distribuir los colores que les permitan identificarse como grupo y diferenciarse de gente anexa que pudiera ser un eventual foco de contagio”, señala Matías Ferrada.

Según la directora de Excelencia Operacional, en las gerencias de Plantas y Fundición también se hará efectivo este plan, aunque en este caso las medidas serán distintas, pues “son áreas que están en superficie y no tienen tantas restricciones de espacio. Entonces, habrá una suerte de burbuja acorde a su realidad”.

Claudio Sougarret

Gerente de Operaciones y líder Covid

Los primeros pasos del programa piloto se implementaron en la mina Norte, donde el equipo a cargo se reunió con trabajadores y trabajadoras para recibir sus opiniones al respecto.

El llamado a nuestros trabajadoras y trabajadores es a que se sumen, pues esta táctica busca su bienestar personal y familiar. Los invito a subirse a este carro, ya que necesitamos la responsabilidad de cada uno para poder cumplir el plan y combatir de mejor forma esta pandemia. ....

Doce ventiladores para pacientes críticos recibe el Servicio de Salud O´Higgins

>> A los equipos no invasivos, se suman 30 colchones Prono Vigil para terapias respiratorias y un set de insumos sanitarios.

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omo parte del plan de acción comunitario #JuntosNosCuidamos, El Teniente entregó a la red de salud regional nuevos equipos para luchar contra el Covid-19.

La división colaboró con el Servicio de Salud de O´Higgins con doce ventiladores no invasivos y con insumos para dos meses; 30 colchones Prono Vigil para terapias respiratorias y un set de productos sanitarios, que incluye 300 litros de cloro gel, mil overoles desechables, dos mil mascarillas y gorros quirúrgicos, entre otros elementos de protección.

El gerente de Sustentabilidad y Asuntos Externos, Óscar Leal, recalca que la empresa se ha preocupado de resguardar la salud de sus trabajadores(as), además de ayudar a la comunidad y a las autoridades de salud en la lucha en contra de la pandemia.

En tanto, el director (s) del Servicio de Salud O’Higgins, Fabio López, explicó que “los colchones para terapias respiratorias son muy útiles, pues permiten poner al paciente boca abajo, lo que facilita conectarlo a distintos

El director (s) del Servicio de Salud O’Higgins, Fabio López, agradeció la entrega e indicó que los insumos se distribuirán en los distintos recintos de salud de la región.

dispositivos de oxígeno no invasivos, de forma consciente, durante largos períodos de tiempo, y evitando las molestias de la posición al enfermo”.

Los respiradores no invasivos, por su parte, se utilizan comúnmente para tratar a pacientes con dificultad e insuficiencia respiratorias.

Se administra mediante máscaras faciales o nasales que introducen aire presurizado hacia los pulmones. Este soporte permite al cuerpo luchar contra la infección y contribuye a la mejoría del paciente.

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CHUQUICAMATA

El experto en unidades críticas Sebastián Ugarte destaca el servicio médico del Hospital del Cobre >> El jefe de la Unidad de Cuidados Intensivos de la Clínica Indisa realizó una visita técnica, y subrayó que las terapias y los tratamientos que se están realizando en este recinto son de nivel mundial.

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ara maximizar sus esfuerzos en la batalla contra el coronavirus, el Hospital del Cobre ha recibido el asesoramiento de reconocidos especialistas nacionales, entre ellos el jefe de la Unidad de Cuidados Intensivos de la Clínica Indisa, doctor Sebastián Ugarte, quien realizó una visita técnica y revisó en terreno las medidas tomadas por la pandemia de Covid-19.

El gerente del recinto hospitalario, Juan Pablo Duclos, explica que hace un par de años empezaron “a reforzar los servicios más importantes, como la urgencia, la unidad de medicina familiar y las de pacientes críticos.

Uno de los primeros cambios que hicimos fue traer a personal experto de primer nivel para apoyarnos en el cuidado de los pacientes más complejos”.

Esta definición ha permitido ahora, en medio de la pandemia, enfrentar las situaciones más complejas. En el caso de los pacientes más delicados, el doctor Ugarte destaca que “en el proceso de hospitalización, estamos colaborando para asegurar que la atención que se reciba en el Hospital del Cobre esté conforme a los más altos estándares”.

El médico realza que las medidas para atender la necesidad actual se implementaron de forma oportuna en el Hospital del Cobre, tales como la reconversión de las salas de urgencia y de hospitalización a unas de mayor complejidad; el aumento de la cantidad de camas UCI y la incorporación de nuevas tecnologías, como oxigenoterapia de alto flujo o máscaras para

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El profesional experto en unidades críticas, Sebastián Ugarte, destaca los avances que se han implementado para combatir el Covid-19.

ventilación no invasiva. Además, del uso de nuevos ventiladores mecánicos, métodos de diagnóstico como el RT-PCR y tratamientos de última generación como el plasma convaleciente”.

El médico enfatiza que visitó a cada uno de los pacientes y pudo ver “que el manejo que se está realizando es profesional, muy técnico y de excelente nivel. A mí me toca interactuar con colegas de todos los países, y puedo decir que las terapias y los tratamientos que se están realizando acá son de nivel mundial”.

El Hospital del Cobre ha reforzado en los últimos años los servicios más importantes, como la urgencia, la unidad de medicina familiar y las de pacientes críticos.

Mi test preventivo: “Si yo estoy bien, mi familia también lo está” >> La iniciativa complementa la nueva jornada excepcional temporal 7x7 y es un requisito para el ingreso a la división.

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on el objetivo de seguir resguardando la seguridad y salud del personal frente a la pandemia por Covid-19, y en el marco de la nueva jornada excepcional temporal 7x7, la División Chuquicamata implementó la aplicación de test preventivos de antígeno, como requisito previo al ingreso de cada turno.

Esta medida busca resguardar la salud de cada trabajador(a), la de sus compañeros(as) y de sus grupos familiares, pues el examen debe realizarse el fin de semana que antecede al inicio del turno 7x7, con el fin de identificar tempranamente si la persona está infectada de coronavirus.

El gerente de Seguridad y Salud Ocupacional, Mauricio Mondaca, explica que “mientras más temprano podamos determinar a la población contagiada, mayores posibilidades tenemos de controlar la expansión del virus en el trabajo y en los hogares de nuestros trabajadores(as)”.

El test de antígeno se debe realizar el fin de semana previo al inicio del turno 7x7, con el propósito de identificar tempranamente si la persona está contagiada.

La aplicación del examen, cuyo resultado se entrega en pocos minutos, se realiza en tres puntos distintos de Calama, donde las personas son citadas de acuerdo a una planificación hecha directamente con las áreas.

“Conversábamos con los compañeros y estos test nos dan la tranquilidad de que, al bajar, estaremos bien con nuestra familia y que, al subir, no nos expondremos”, comenta Marcelo Antequera, electromecánico mayor de Mantención Mina de la Gerencia Mina.

Franco González, electromecánico mayor del Garaje Diesel de la misma gerencia, agrega: “El examen es importante, porque si yo estoy bien, mi familia también lo está”.

La medida busca resguardar la salud de la trabajadora o el trabajador, la de sus compañeros y de su grupo familiar.

Los resultados de los test de antígeno tienen una mayor correlación con el PCR para detectar el Covid-19. Su rápido procesamiento permite tomar acciones inmediatas, ya que, si da positivo, inmediatamente se toma una nueva muestra para el examen PCR, que permite tener certeza acerca del contagio o su descarte en 48 horas.

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GABRIELA MISTRAL

Lanzamos la plataforma Idear C+ y su primer desafío está orientado al trabajo a distancia

>> Las personas de DGM podrán concursar con ideas que reflejen el valor del trabajo desde las casas y cómo hacer sinergia con el equipo en faena, ya que producto de la pandemia, aproximadamente 27% de la dotación está bajo esta modalidad.

C

on el objetivo de invertir la pirámide de captura de ideas, División Gabriela Mistral se une a Ministro Hales en la utilización de IdearC+, sitio web (idear.codelco.cl) en el que se levantan problemáticas específicas de los centros de trabajo y que da el espacio para que todos y todas puedan aportar ideas y soluciones innovadoras.

En su lanzamiento por Teams se consideró como una oportunidad que 27% de la dotación de DGM se encuentre en trabajo a distancia por la emergencia sanitaria para presentar el primer desafío: “Unidos, ¡que la distancia no sea una barrera!”, que busca potenciar el desempeño en equipo de las personas que están en sus hogares con quienes se mantienen en faena.

“Las organizaciones líderes no serán aquellas que sigan, exclusivamente, las ideas que propone el jefe, si no las que sean capaces de escuchar al conjunto de personas que la componen. Esto es lo que marca la diferencia entre un buen equipo y uno extraordinario; eso es lo que necesitamos para sacar adelante este yacimiento”, explicó el gerente general, Sergio Herbage, al inicio de la actividad, quien agregó que esta medida se enmarca dentro de las acciones que apalancan la estrategia divisional y de la Corporación.

La actividad también incluyó la participación de Juan Rojas, gerente corporativo de Productividad, Excelencia y Costos, área que desarrolló la plataforma junto a la dirección

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A través de Teams y liderada por el gerente general, Sergio Herbage, se lanzó esta página web que permitirá capturar ideas de los trabajadores y trabajadoras de la división.

corporativa de Excelencia Operacional, y promovió su implementación en Gabriela Mistral. “¿Cómo vamos a transformar Codelco?

Resolviendo juntos los desafíos de nuestra minería. Ésa es la invitación que se hace con esta plataforma. Nos llama a colaborar, unir fuerzas y empoderarnos frente al cambio que necesitamos”, reforzó el gerente corporativo, junto con asegurar que “las grandes ideas salen de los equipos de trabajo, por lo que estoy muy contento de que DGM se una a este reto. Espero que otras divisiones también se animen”.

En esta línea, Hugo Aguirre, director de Excelencia Operacional de la división, manifestó que la actual crisis sanitaria ofreció la opción de trabajar estos temas: “Invito a todos(as) los(as) que somos parte de DGM a que aprovechemos

esta oportunidad. Siempre hay cosas nuevas, la tecnología siempre está avanzando. Creo que es beneficioso para todo el equipo y altamente importante que nos podamos adaptar a ésta y otras iniciativas que nos permitan alcanzar la transformación que buscamos”.

En el cierre de la actividad, el gerente de Recursos Humanos, Ariel Huenchullán, llamó a pensar en el tipo de organización de una manera diferente y que las personas se imaginen la empresa que quieren formar para el futuro.

“Atrevámonos a lanzar esas ideas, mientras más disruptivas, mejor. Participemos y construyamos la organización que queremos”, enfatizó.

Las mejores ideas que se capturen en la plataforma entrarán a votación popular, se analizarán sus posibilidades de implementación y, luego, serán sancionadas por el Comité Ejecutivo de la división, para comenzar la puesta en marcha de las ganadoras.

Marianne Aguilar

Ingeniera de Riesgo y Control

El taller es una excelente oportunidad para aportar en la transformación de Codelco. Se agradecen estas iniciativas de acercamiento entre colegas de distintas áreas, ya que contribuye a la visión sistémica del negocio. .....

Idear C+ es una plataforma digital que estandariza el proceso que comenzó en 2019, con el concurso de ideas divisional “Atrévete”.

VER VIDEO

Revisa el video aquí: El gerente general invitó a participar de esta iniciativa a los trabajadores y trabajadoras de DGM.

Erwin Rute

Graduado Superintendencia de Planificación Mantenimiento

Fue una excelente instancia para aportar con ideas que vayan en línea con los objetivos estratégicos que persigue Codelco. Agradezco la oportunidad de participar, porque permite aunar distintas perspectivas, potenciando el trabajo en equipo, con el fin de idear soluciones en pos del negocio. .....

Todos podemos aportar a nuestro centro de trabajo con ideas y soluciones innovadoras. Entra aquí.

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SALVADOR

Entregamos ventiladores no invasivos a los hospitales de Copiapó y Huasco, y al municipio de Diego de Almagro >> Las máximas autoridades de salud del gobierno regional y de la alcaldía recibieron el aporte que busca evitar el uso de camas críticas.

Tres ventiladores mecánicos entregó División Salvador al gobierno regional y otros dos al municipio.

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inco ventiladores no invasivos entregó Salvador a la red de salud de Atacama.

Los equipos forman parte de un total de cincuenta que la Corporación ha dispuesto para las comunidades vecinas de todas sus operaciones.

de ellos serán distribuidos entre los hospitales de Copiapó y Huasco. “En representación de las funcionarias y funcionarios de la red asistencial agradezco este importante aporte.

Esta pandemia la venceremos unidos”, expresó.

Estos ventiladores mecánicos, modelo Humid-BM, auxilian a los pacientes a sostener su respiración de forma espontánea, al proporcionarles gas calentado y humidificado con alto flujo de oxígeno.

De esta manera, se estabilizan y muchos de ellos no llegan a ser intubados, lo que descongestiona el uso de camas críticas.

Por su parte, Christian Toutin, quien fue acompañado por el gerente de Sustentabilidad, Ricardo Sobarzo, aseguró que para Salvador es importante contribuir a que los pacientes afectados por el virus “puedan salir adelante y volver pronto a sus casas. No hay nada más gratificante para todos y todas quienes trabajamos en la división que colaborar con la comunidad en un momento tan difícil para el país y nuestra región”.

El director del Servicio de Salud, Claudio Baeza, quien recibió los dispositivos a nombre del gobierno regional, detalló que tres

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Dos equipos para Diego de Almagro En tanto, Sobarzo y el director de Seguridad, Sergio Zamora, entregaron otros dos equipos similares a la Municipalidad de Diego de Almagro.

El gerente de Sustentabilidad resaltó la importancia de fortalecer el trabajo conjunto entre Salvador y el municipio al que pertenece. “Este apoyo es mutuo, en

diferentes ámbitos, por eso la relevancia de entregar estos ventiladores a esta comuna, que también es nuestra”, explicó.

Por su parte el alcalde, Isaías Zavala, agradeció el aporte, pues “fortalece el trabajo en salud que realiza el municipio, y va en beneficio directo de la gente de nuestra comuna en esta lucha contra la pandemia”.

Sumamos a otras localidades al programa de sanitización >> Las desinfecciones de espacios públicos se realizan tres veces por semana.

La caleta de pescadores de Chañaral es una de las favorecidas con la sanitización.

E

l poblado El Salado, donde habitan más de 1.400 personas; la caleta de pescadores de Chañaral; distintos sectores de Agua Dulce, donde viven familias de la comunidad colla, y la posada Salomón Gerónimo, son algunos de los lugares que estamos sanitizando tres veces por semana con pulverizadores manuales y productos de alta calidad.

Leonor Arriaza, presidenta de la Junta de Vecinos N°25 de El Salado, agradeció a Codelco y destacó la importancia de mantener estas acciones solidarias que han permitido controlar los contagios en esta pandemia.

Los espacios públicos, como las plazas, son desinfectados tres veces por semana.

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DISTRITO NORTE

Dos estanques de agua potable benefician a campamentos de Calama >> Cerca de 160 familias fueron favorecidas con la instalación de dos estanques, con capacidad de 15 mil litros cada uno, en los campamentos “Quetena” y “Barrio Transitorio Esperanza”.

M

arcela Silva vive junto a su familia en el campamento “Quetena” de Calama y es una de las personas de este sector que contarán con agua potable. “No teníamos ni para lavarnos las manos”, asegura esta vecina que reconoce emocionada este aporte que mejora en 100% su calidad de vida y que le permite estar más protegida frente a la amenaza del Covid-19.

“Lo hemos pasado súper mal con respecto a la enfermedad y fuimos escuchados.

Estamos muy agradecidos de Codelco, porque con este estanque vamos a tener agua toda la semana”, comenta Marcela.

Igualmente emocionado, el vecino Claudio Ramírez afirma que “para el campamento este es un aporte muy importante. No hay palabras para expresar el agradecimiento por lo que le están brindando a nuestra comunidad. Somos 76 familias, con seis adultos mayores y 129 niños”.

La carga de los estanques se realizará tres veces a la semana para que las vecinas y vecinos puedan contar con este vital elemento.

El reconocimiento se repitió en el campamento “Barrio Transitorio Esperanza”, en el que cerca de 80 familias se vieron favorecidas con la instalación de un estanque de agua potable.

Este trabajo colaborativo liderado por Distrito Norte, a través de la División Ministro Hales y la empresa colaboradora Resiter, permitió instalar dos estanques, uno en cada campamento, con capacidad para almacenar 15 mil litros cada uno.

También forman parte de esta alianza la Municipalidad de Calama y el Serviu, que realizaron las coordinaciones logísticas con Aguas Antofagasta, empresa que aportará el agua potable de recarga tres veces a la semana.

El agua potable mejorará la calidad de vida de la comunidad y los apoyará en su lucha contra el Covid-19.

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“Cuando uno ve la gratitud de las personas ante una ayuda como la que se concretó, no queda más que reforzar que vamos por el camino correcto”, dice el gerente distrital de Asuntos Comunitarios y Sustentabilidad, Claudio Flores.

Cooperamos con 280 kits sanitarios para las familias de Sierra Gorda y Baquedano >> Esta ayuda consideró, además, un aporte de 2.144 elementos de protección personal en las postas rurales de ambas localidades, dentro del plan de acción preventivo #JuntosNosCuidamos.

Representantes de la Municipalidad de Sierra Gorda y de las postas rurales de la comuna, recibieron este nuevo aporte realizado por Distrito Norte.

E

n la comuna de Sierra Gorda y la localidad de Baquedano, sus habitantes no bajan la guardia con el autocuidado frente al Covid-19.

En ese contexto, y por segunda vez desde el inicio de la emergencia, Distrito Norte entregó 280 kits sanitarios que serán distribuidos a las familias más vulnerables de la comuna, además de funcionarias y funcionarios municipales, y de los Departamentos de Salud y Educación.

Cada uno contiene un termómetro digital, cloro gel, jabón líquido, cinco mascarillas desechables, además de material gráfico informativo sobre autocuidado y salud mental en tiempos de pandemia, entre otras materias.

Como una forma de seguir fortaleciendo la red integrada de salud de la región, Codelco colaboró, además, con 2.144 insumos sanitarios para las postas rurales de ambas localidades, que se suman al aporte de mayo pasado. El director de Salud de la comuna de Sierra Gorda, Sergio Araya, hizo un reconocimiento a la empresa por el apoyo en tiempos de pandemia.

EN LA COMUNA DE SIERRA GORDA Y LA LOCALIDAD DE BAQUEDANO, SUS HABITANTES NO BAJAN LA GUARDIA CON EL AUTOCUIDADO FRENTE AL COVID-19.

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VP

Inspectores Covid-19 refuerzan la medidas de prevención para evitar contagios >> En el campamento de la VP Zona Norte hoy se alojan trabajadores de DMH y DRT.

Los inspectores Covid están permanentemente preocupados de educar sobre las medidas de higiene a los trabajadores(as). Cuando ven una conducta errada, les dan un parte de cortesía.

S

e trata de una nueva iniciativa del proyecto Chuquicamata Subterránea para reforzar las conductas y corregir las desviaciones que pueden provocar un foco de contagio en el campamento de la VP Zona Norte, en sus casinos y áreas comunes, que hoy reciben a trabajadoras y trabajadores de Radomiro Tomic y Ministro Hales.

La labor de los inspectores se centra en educar sobre el correcto uso de la mascarilla, el lavado frecuente de manos y el respeto de la distancia física para salvaguardar la salud e integridad de la gente en el recinto, en las faenas de la Corporación y en los hogares.

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VER VIDEO

Te invitamos a ver el siguiente video para conocer el trabajo que los inspectores realizan en terreno.

Reunión ampliada de Andes Norte se enfoca en plan contra el coronavirus >> Trabajadores y trabajadoras del proyecto tuvieron el segundo encuentro ampliado virtual de este año. En esta oportunidad, se centraron en los cuidados que se deben mantener para evitar contagios por Covid-19, tanto en las faenas como fuera de ellas.

Mientras dura la detención transitoria de Andes Norte se realizó el segundo encuentro virtual.

A

ctualmente, el proyecto Andes Norte atraviesa una suspensión transitoria, por lo que es el momento de entregar lo mejor de nosotros para que las cosas ocurran y poner en marcha los aprendizajes del liderazgo de involucramiento para retomar nuestras actividades prontamente.

Tenemos la oportunidad de hacer las cosas bien, con colaboración y creatividad”, dijo Pablo Gándara, gerente del proyecto Andes Norte, durante un encuentro virtual con trabajadores(as), en el que enfatizó las capacidades del equipo para sortear los desafíos que plantea la pandemia al mundo minero y, especialmente, a los proyectos.

En tanto, Andrés Cisternas, gerente de Planificación Estratégica del proyecto, entregó un detalle de las medidas que se

están tomando para velar por la seguridad de los equipos de Andes Norte y llamó a fortalecer una estrategia común de manejo de Covid-19 con las empresas contratistas y sus familias.

Pablo Gándara, gerente del proyecto, pidió poner en marcha los aprendizajes del liderazgo de involucramiento.

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MINISTRO HALES

Reforzamos la sanitización de las áreas de trabajo y el autocuidado para potenciar la prevención >> La desinfección diaria se aplica a distintos puntos de la faena y a los vehículos, con la finalidad de minimizar las posibilidades de contagio.

La desinfección de los vehículos es esencial para proteger la salud de las personas.

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as acciones más importantes para prevenir el Covid-19 son las más simples y efectivas: el lavado frecuente de manos, el uso permanente de la mascarilla y el distanciamiento físico. Esa pirámide es la clave y a ella se suman otras importantes acciones, como la sanitización de las áreas de la división.

La desinfección diaria se aplica a todas las áreas operativas y los vehículos, con la finalidad de minimizar las probabilidades de contagio en las faenas. En todo caso, es una medida que refuerza las acciones de autocuidado que todos y todas deben practicar como primera prioridad.

Ronald Muñoz, administrador de Negocios de la Gerencia de Administración, explica

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que en este procedimiento se usa amonio cuaternario. “Como división y área de servicios, estamos tomando todas las medidas necesarias para disminuir las probabilidades de contagio. Sin embargo, la primera línea es que todos respetemos las medidas de higiene más básicas.

La sanitización es una prevención complementaria que colabora a eliminar el virus, pero lo principal son las acciones personales de autocuidado”, remarcó el ingeniero.

División Ministro Hales se mantiene firme contra el Covid-19, cuidando todos los detalles y poniendo en práctica una serie de definiciones orientadas a la prevención, porque el lema es uno solo: #JuntosNosCuidamos.

LAS ACCIONES MÁS IMPORTANTES PARA PREVENIR EL COVID 19 SON LAS MÁS SIMPLES Y EFECTIVAS: EL LAVADO FRECUENTE DE MANOS, EL USO PERMANENTE DE LA MASCARILLA Y EL DISTANCIAMIENTO FÍSICO.

La bodega de insumos es uno de los lugares que a diario se somete a la fumigación con amonio cuaternario.

Ronald Muñoz, administrador de Negocios de la Gerencia de Administración, lidera el programa de sanitización y destaca que esta acción minimiza la presencia del virus.

Un polígono en las áreas operativas del Complejo de Tostación es sanitizado, como parte del plan de prevención.

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RADOMIRO TOMIC

Gerente general refuerza el llamado a la disciplina en la lucha contra el Covid-19 en reunión con contratistas >> En un encuentro de seguridad y salud ocupacional con representantes de empresas colaboradoras y de la dotación propia, Lindor Quiroga pidió aumentar la supervisión en terreno de las medidas de prevención.

El gerente general promovió las conductas de higiene básicas, como la disminución de la densidad de personas en faena y el distanciamiento físico, especialmente en las reuniones de inicio de turno o de seguridad, como la de la fotografía.

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odos(as) sabemos que la pandemia llegó para quedarse y tendremos que aprender a convivir con este riesgo, por lo que necesitamos reforzar la disciplina y la autoridad. El autocuidado, esto es, el comportamiento metódico de nuestra gente y de nosotros(as), es la única forma de robustecer los ambientes de control”, manifestó el gerente general de Radomiro Tomic, Lindor Quiroga, en una nueva reunión mensual de seguridad y salud ocupacional, vía Teams, con las empresas contratistas de esta división.

Con la participación de 300 personas, entre representantes de los(as) colaboradores(as) y del personal propio, el máximo ejecutivo compartió los antecedentes del

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lamentable accidente que le costó la vida al electromecánico de la empresa Liebherr, Jarold Lazo Gaete (Q.E.P.D.) y se refirió con pesar al fallecimiento de Luis Salas Valenzuela (Q.E.P.D.), trabajador de la empresa Socoal, quien murió por coronavirus. En homenaje a ambos, se solicitó un minuto de silencio.

Quiroga comentó las estadísticas de contagios a nivel nacional, regional, local y en RT, y llamó a promover las conductas básicas de higiene, como asegurar el distanciamiento físico y el uso de mascarillas y alcohol gel, además de controlar la densidad de personas en faena, ya que el esfuerzo de todos y todas debe ser la autodisciplina y el compromiso conjunto para enfrentar esta pandemia.

El gerente general fue enfático en resaltar que estas estrictas medidas de prevención deben ser aplicadas en el trabajo y que es de vital importancia que se repliquen en los hogares.

En este marco, se hizo eco de las palabras del presidente ejecutivo, Octavio Araneda, al señalar que nada justifica que se asuman riesgos no controlados que atenten contra la salud o la seguridad de las personas.

“No sirve la producción de cobre, si tenemos gente accidentada o perdemos a personas de la familia de Radomiro Tomic. Esa es la ayuda que quiero pedirles desde ahora: no podemos bajar los brazos, necesitamos que ustedes, como responsables y líderes de las empresas colaboradoras, vengan a terreno, con los resguardos imprescindibles, para que ejerzan la debida supervisión”, recalcó Quiroga.

Para prevenir los contagios, el gerente general pidió intensificar el cumplimiento de los requisitos higiénico-sanitarios obligatorios para las personas, la organización, los hogares, las instalaciones y equipos, además de cumplir con las medidas definidas para el uso de los medios de transporte al interior de la faena y asegurar la realización obligatoria y consciente del cuestionario de salud, porque en Codelco, #JuntosNosCuidamos.

El uso de mascarillas o respiradores al interior de las camionetas en las faenas es relevante para evitar los contagios.

Los representantes de las empresas colaboradoras, como responsables y líderes de sus organizaciones, deben aumentar su presencia supervisora en terreno, solicitó el máximo ejecutivo.

EL GERENTE GENERAL FUE ENFÁTICO EN RESALTAR QUE ESTAS ESTRICTAS MEDIDAS DE PREVENCIÓN DEBEN SER APLICADAS EN EL TRABAJO Y QUE ES DE VITAL IMPORTANCIA QUE SE REPLIQUEN EN LOS HOGARES.

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ANDINA

Fiscalizadores verifican en terreno y destacan las medidas adoptadas contra el coronavirus >> Diversos organismos visitaron la división y recorrieron parte de sus dependencias.

“Vemos que se siguen manteniendo y de hecho mejorando las condiciones sanitarias respecto de nuestra última visita”, sostuvo el director regional de Sernageomin, Óscar Arce.

La fiscalización se centró en las condiciones de habitabilidad y las medidas preventivas para controlar la propagación del coronavirus al interior de las faenas.

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epresentantes de las seremi de Salud y Minería, del Servicio Nacional de Geología y Minería (Sernageomin), de la Gobernación de Los Andes y de la Dirección del Trabajo llegaron hasta Saladillo para reunirse con ejecutivos de Andina y revisar en terreno las acciones implementadas para prevenir contagios por coronavirus al interior de las faenas.

En la oportunidad, se verificaron los estándares sanitarios en los casinos, dormitorios, policlínicos, baños y las salas de cambio, además de las medidas básicas de distanciamiento físico, el uso de protección respiratoria y las instalaciones para facilitar el lavado de manos frecuente.

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Claudia Abarca, jefa de la oficina provincial de la Seremi de Salud de Aconcagua, expresó que “las definiciones que se han adoptado en Andina van un paso más adelante de lo que se exige sanitariamente. Es muy importante recalcarle a los funcionarios y funcionarias que sigan las recomendaciones”.

El gobernador de Los Andes, Sergio Salazar, destacó también el trabajo realizado, indicando que “los protocolos son los adecuados y ojalá el personal comprenda que estas medidas no terminan con su jornada laboral, sino que se tienen que extender a su realidad en las viviendas”.

Para el director regional del Sernageomin, Óscar Arce, esta fiscalización evidenció el compromiso de Andina con sus trabajadores y trabajadoras. “Vemos que se siguen manteniendo y, de hecho, mejorando las condiciones sanitarias respecto de nuestra última visita. Hoy revisamos los casinos, el policlínico, dormitorios, casas de cambio y los controles de ingreso, y se conservan las medidas de segregación y de sanitización, lo que nos deja tranquilos respecto de cómo está tratando la empresa la prevención de contagios”.

Se verificaron las condiciones de segregación y salubridad, en todas las áreas, incluidos dormitorios, baños y salas de cambio.

El gerente de Seguridad y Salud Ocupacional, Jorge Camhi, comentó que Andina informó a las autoridades los cuatro pilares de su estrategia para enfrentar la pandemia: las condiciones sanitarias implementadas, las conductas de las personas, la vigilancia de la trazabilidad y el testeo a toda la organización, tanto para trabajadores(as) propios(as) como para contratistas. “Para nosotros la protección de la gente es y seguirá siendo nuestro primer valor. La continuad operacional es la consecuencia de proteger a las personas”, subrayó el ejecutivo.

La comitiva revisó las instalaciones del policlínico, ubicado en el edificio Hilton en la alta cordillera, y también asistió al policlínico Saladillo para tomarse el test rápido.

PARA EL DIRECTOR REGIONAL DEL SERNAGEOMIN, ÓSCAR ARCE, ESTA FISCALIZACIÓN EVIDENCIÓ EL COMPROMISO DE ANDINA CON SUS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS.

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VENTANAS

Ventanas entrega más de 5.000 kits sanitarios a las comunidades y familias de trabajadores(as) >> Serán distribuidos a través de diversas organizaciones sociales de ambas comunas.

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Casa a casa, las familias de Los Maitenes recibieron el apoyo de Ventanas.

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a comunidad de Los Maitenes fue la primera en recibir nuevos insumos sanitarios por parte de Ventanas, los cuales seguirán siendo distribuidos durante los próximos días en Puchuncaví y Quintero, a través de las organizaciones sociales de ambas comunas.

Se trata de más de 5.000 mochilas que contienen mascarillas, un termómetro digital, jabón líquido para el lavado de manos y cloro gel para la desinfección de mobiliario.

Celsa Castro, presidenta de la Junta de Vecinos de Los Maitenes, agradeció la colaboración señalando que Codelco siempre ha estado presente. “Es bueno que nosotros seamos los primeros que hayamos recibido este kit para nuestros vecinos”, agregó.

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Cristhián De la Piedra, gerente de Sustentabilidad y Asuntos Externos, explicó que el kit sanitario busca “incentivar en la comunidad el cuidado y la prevención en estos tiempos de Covid-19. Vamos a entregar este aporte en las diversas localidades de Quintero y Puchuncaví, a los profesionales de la salud de la zona y, además, a las familias de nuestros trabajadores y trabajadoras”.

Entre las vecinas beneficiadas de Los Maitenes se encuentra Karen Victoriano, quien aseguró “que hay mucha gente que está resguardándose y, a veces, no puede salir de su casa a comprar artículos de higiene. Ahora nuestros vecinos se podrán cuidar y proteger de esta pandemia”.

La distribución de kits forma parte del plan #JuntosNosCuidamos, a través del cual Ventanas ha colaborado con cinco ventiladores no invasivos para el hospital y el Servicio de Atención Médico de Urgencias (SAMU) de Quintero, junto a la distribución de más de 35.000 insumos médicos a los centros asistenciales de la zona.

Además, ya está operando un programa de traslado de muestras Covid-19 y un plan de sanitización semanal a los vehículos de ambulancias, Carabineros, Bomberos, y de los autos particulares del personal de salud de la zona. Junto a ello, el programa contempla una Plataforma Digital Comunitaria con especialistas en salud mental y física, la cual cuenta con más de 23.000 visitas y que ya ha realizado cerca de 250 conexiones por telemedicina.

Las mochilas contienen mascarillas, un termómetro digital, jabón y cloro gel.

En compañía de dirigentes vecinales, personal de Codelco entregó los insumos de higiene y salud.

LA COMUNIDAD DE LOS MAITENES FUE LA PRIMERA EN RECIBIR NUEVOS INSUMOS SANITARIOS POR PARTE DE VENTANAS.

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