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Mineros se lució en la FIMA

Más inversión social para el Bajo Cauca

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“El programa Reduzca de Mineros debe ser ejemplo para un sector que requiere una cultura del comportamiento seguro”.

Gloria H. Villalobos F., Psicóloga PhD. C.S., Directora Subcentro de Seguridad Social y Riesgos Profesionales, Pontificia Universidad Javeriana. JULIO 2010 • DISTRIBUCIÓN GRATUITA • PUBLICACIÓN MENSUAL • WWW.MINEROS.COM.CO

Solidaridad minera en Amagá

Edición 115 Cifras: • Las labores de rescate terminaron el viernes 25 de junio, a las 2:00 a.m., con la recuperación del último cuerpo. • La dificultad del rescate se debió a que los cuerpos quedaron esparcidos por toda la mina. El último cadáver fue hallado a 3.500 metros desde la bocamina.

Aún sabiendo los peligros que representaba ingresar a la mina de carbón San Fernando, luego de la tragedia ocurrida el pasado 16 de junio, fueron muchos los socorristas que llegaron hasta el lugar para ayudar en las labores de rescate de los cuerpos de 73 mineros que murieron allí. En total participaron 160 socorristas, además de personal del Ejército, la Policía Nacional, bomberos y la Fiscalía General. Sin embargo, David Restrepo, jefe de Seguridad y Salud Ocupacional

de la empresa Operadora Minera, precisó que solamente 80 personas certificadas por Ingeominas en labores de rescate bajo tierra ingresaron efectivamente a la mina, debido a que había muchos riesgos latentes como posibles derrumbes y explosiones por acumulación de gases. Operadora Minera, filial de Mineros, fue una de las empresas que respondió al llamado de Ingeominas y envió 5 hombres pertenecientes a la Brigada Integral de Emergencias Mina La Ye, certificados

como socorristas mineros bajo tierra. “La ayuda fue fundamental, el despliegue fue muy rápido y la emergencia se manejó con todos los parámetros exigidos. De esta manera pudimos sacar todos los cuerpos y brindarles a las familias la tranquilidad de enterrar a sus muertos”, afirmó Restrepo. Esta es la segunda tragedia minera más grande que ocurre en el país después de la de 1977, en la que murieron 86 personas, también en Amagá.

En la foto de abajo: Rodrigo Campaz (izq.), Rafael Ángel Sarza, Juan Carlos Gutiérrrez, David Mauricio Restrepo y Juan Gabriel Romero, son los trabajadores de Operadora Minera que viajaron a Amagá para brindar su ayuda como socorristas.

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Prevención y seguridad en el trabajo

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La distinción “Empresa comprometida con la prevención y la seguridad en el trabajo” que la ARP Colpatria entregó a Mineros, reconoce un esfuerzo continuado desde todas las áreas y los niveles de la Organización.

2 Editorial

No bajar la guardia Durante el VII Congreso Trabajo Seguro, realizado en Medellín el 23 y 24 de junio, la ARP Colpatria entregó a Mineros la importante distinción “Empresa comprometida con la prevención y la seguridad en el trabajo”. Este hecho nos llena de satisfacción, pues es un reconocimiento al compromiso y el esfuerzo de todos los trabajadores, empleados, jefes y directivos, quienes durante los últimos años hemos avanzado de manera continua en la reducción de la accidentalidad ocupacional. Debemos agradecer a los integrantes de la División de Gestión Humana y Relaciones Laborales, especialmente a los responsables del programa Reduzca, quienes han sabido liderar este propósito común y desarrollar las actividades necesarias mediante las cuales hemos pasado de la teoría a la realidad en este aspecto crucial para nuestra Empresa. Sea ésta la oportunidad de reconocer la valiosa participación de la Pontificia Universidad Javeriana y de la ARP Colpatria en el desarrollo y fortalecimiento del mencionado programa Reduzca, que ha sido la base sobre la cual hemos edificado nuestra actual cultura de prevención y autocuidado. Esta distinción no puede ser motivo para “dormir en los laureles”. Por el contrario, la

debemos asumir como una voz de aliento para seguir avanzando, un importante estímulo a nuestro compromiso con la seguridad industrial y la salud ocupacional, que es, ni más ni menos, un compromiso con nuestras familias, con el futuro de nuestros hijos y con nosotros mismos. Tragedias tan lamentables como la recientemente ocurrida en la mina de carbón San Fernando, en el municipio de Amagá, nos tienen que servir para recordar y tener siempre presente que el nivel de riesgos de nuestra actividad es uno de los más altos dentro del escalafón ocupacional. Por lo tanto, nuestro compromiso con la reducción de la accidentalidad tiene que seguir siendo una prioridad en nuestro puesto de trabajo y en nuestra vida diaria. Felicitaciones a todos. La distinción “Empresa comprometida con la prevención y la seguridad en el trabajo” habla muy bien de Mineros, no solo en este campo, sino en general como empresa minera responsable. Pero habla mejor de cada uno de nosotros porque pone en evidencia nuestra capacidad para superar los retos con decisión y compromiso. Beatriz E. Uribe R. Presidente

Edición 115 Dirección General Beatriz E. Uribe R., Presidente Coordinación Manuela Toro J., Directora de Comunicaciones Corporativas Consejo Editorial Jaime Jaramillo A., Director de Responsabilidad Social Empresarial Rafael Roldán J., Gerente de Explotación Stella Gruesso E., Jefe de Responsabilidad Social Empresarial Regional Élida Ospina G., Directora de Gestión Humana y Relaciones Laborales Ramiro Cálad I., Asesor Jurídico Javier Escobar G., Asesor en Comunicaciones

Escriba sus comentarios sobre este periódico a comunicaciones.mineros@mineros.com.co Agencia de Comunicación Asteroides y Meteoritos

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El Bagre

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El Bagre

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El Bagre

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El Bagre

Nechí

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727 484

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El Bagre

Nechí

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Mayo Municipio / Concepto

El Bagre

Nechí

102 Zaragoza

Total

Junio Junio 2010

Acumulado 2010

Total El Bagre + Nechí + Zaragoza

727.887.821

3.722.926.570

El Bagre Impuestos al oro (4%) 2 3 Regalías Minas Propias (0,4%) Regalías Minas en Concesión (6%)3

498.459.731 311.731.643 31.173.163 155.554.925

2.706.168.509 1.659.297.924 165.929.781 880.940.804

Nechí Impuestos al oro (4%) 2 3 Regalías Minas Propias (0,4%)

127.353.020 115.775.473 11.577.547

806.674.558 733.340.507 73.334.051

Zaragoza Impuestos al oro (4%) 2 Regalías Minas Propias (0,4%)3 3 Regalías Minas en Concesión (6%)

102.075.070 14.107.874 1.410.788 86.556.408

210.083.503 20.057.388 7.596.269 182.429.846

1 En Pesos colombianos (COP). 2 Consignados a la Dirección del Tesoro Nacional. 3 Consignados a Ingeominas. Valor de Regalías para metales preciosos (sobre el valor de la producción en boca de mina): Oro y Plata = 4%. Oro de aluvión (contratos de concesión) = 6%. Oro de aluvión (minas propias) = 0,6%. El precio del oro, la plata y el platino en boca de mina se liquida al 80% del precio internacional promedio del último mes publicado por la bolsa de metales de Londres en su versión Pasado Meridiano. Distribución de Regalías para metales preciosos: Municipios o distritos productores: 87%. Departamentos productores: 10% . Fondo Nacional de Regalías: 3%.


Convenio Incoder - Mineros Entre 2007 y mayo de 2010 Mineros ha medido 781 predios, equivalentes a 14.435 hectáreas de tierra, dentro del convenio que suscribió con el Incoder. De estos predios, han salido 87 resoluciones para titulación entre 2009 y mayo de este año y actualmente hay 180 terrenos en aviso de inspección ocular en El Bagre, Zaragoza y Nechí. La inversión de la Empresa en estas actividades ha sido de 164 millones de pesos aproximadamente. También se han medido tierras en Cáceres, Valdivia, Caucasia y Tarazá, sin ser zonas de influencia de la Compañía.

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“Minirreforma agraria en el Bajo Cauca” Las ganas de legalizar y titular las tierras se están contagiando a todos los campesinos y habitantes del Bajo Cauca. Cada vez llegan más solicitudes de medición de terrenos al Instituto Colombiano para el Desarrollo Rural (Incoder), que entregó a principios de junio 74 títulos en Zaragoza, El Bagre y Nechí, con el apoyo de la empresa Mineros, que aportó con la medición de 45 predios (un paso fundamental dentro del proceso de legalización). La satisfacción y la alegría de los beneficiarios fue notoria el día de la entrega, cuando luego de firmar y completar los trámites exigidos por la ley para la titulación, se fueron para sus casas con el documento que los acredita como legítimos propietarios de sus tierras. “Consideramos que hemos hecho una buena gestión como Empresa en convenio con el Incoder, porque notamos a los campesinos satisfechos, con mayor sentido de pertenencia, más oportunidades y sin temor a que los saquen de sus tierras. Es como una minirreforma agraria esto que está sucediendo en el Bajo Cauca y debería ser tomado como ejemplo en más regiones del país”, afirmó Israel Díaz, coordinador de Legalización de Tierras de Mineros. Luego de que el Incoder recibe las solicitudes de las personas para la medición de tierras, le pasa un listado a Mineros para que analice y decida cuales de estos predios va a medir. La Empresa visita los terrenos y selecciona a las personas con menos recursos económicos. El convenio que suscribieron el Incoder y Mineros en 2007 adquiere todos los días más fuerza, “los campesinos ya no

COLUMNISTA INVITADO Gloria H. Villalobos F., Psicóloga PhD. C.S., Directora Subcentro de Seguridad Social y Riesgos Profesionales, Pontificia Universidad Javeriana.

Reduzca: ejemplo minero

Habitantes de Nechí que recibieron el título de sus tierras el 6 de junio de este año.

quieren seguir siendo indocumentados de la tierra –explicó Díaz– y por eso llegan más y más solicitudes que iremos atendiendo en un trabajo conjunto que ha sido muy bien recibido y agradecido por la comunidad”. Las personas que aparecen a continuación no reclamaron sus títulos el 5 y 6 de junio. Todos ellos viven en Zaragoza en las veredas Buenos Aires, La Maturana, Caño La Tres, Quebradona, Cimarroncito, Tosnovan Dos, Aguas Prietas, Puerto Jobo, La Tabla, Jobo Medio y Saltillo. • Adivan Alberto Ortiz Londoño • Alberto Emilio Echavarría Chanci • David Alberto Aristizábal Zuluaga • Diego Fernando Aristizábal • Émilson Arriola Martínez • Javier Iván Carrillo Saavedra • José Gabriel Acosta Bohórquez • Julio Cesar Vásquez Londoño • Luis Rosendo Ospina Vásquez • Mabelis Margot Montes Quintana • María Carla Cañavera Díaz • Mirta Luz Uparela Vergara • Never Manuel Aguas Campo • Noel Antonio Pacheco Palencia • Cielo del Carmen Ruiz • Gabriel Antonio Madrigal Madrigal • Carlos Alberto Vélez Muñoz • Jorge Iván Dávila Gallejo.

Qué es el Incoder El Incoder es una entidad oficial del orden nacional, adscrito al Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural y con presencia en los 31 departamentos de Colombia por medio de sus Direcciones Territoriales. Una de sus muchas funciones es adjudicar terrenos baldíos con vocación productiva a los campesinos que directamente los ocupen y administrar y regular la ocupación y aprovechamiento de las tierras baldías de la Nación. En 2009 el Incoder adjudicó en Antioquia 26.214 hectáreas, equivalentes a 1.447 títulos. De estos, 440 se entregaron en Urabá, 419 en Bajo Cauca y 588 en el resto del departamento. “La meta para este año es llegar a los 500 títulos en Bajo Cauca y seguir contando con el apoyo de Mineros que ha sido un aliado de primer orden para nosotros”, afirmó Gerardo Gil, director territorial del Incoder Antioquia.

Ahora que Colombia vive un merecido auge en su minería, es necesario llamar la atención sobre un aspecto crítico de esta importante actividad económica: la salud ocupacional y la reducción de accidentalidad. El programa Reduzca de Mineros debe ser ejemplo para un sector que requiere una cultura del comportamiento seguro. Los factores más relevantes del éxito de este programa son: el involucramiento de los líderes; la comunicación y retroalimentación permanente; la información y formación pertinente, suficiente y pedagógica a todo el personal; su integración con las estrategias de productividad y calidad de la compañía y la participación de los contratistas. El programa Reduzca ha permitido entre otras acciones, la participación de los trabajadores, el refuerzo de prácticas seguras, el fortalecimiento del trabajo en equipo y la adopción de la seguridad como una forma de trabajar. Así mismo, la formación del 45% de los trabajadores en la metodología de seguridad basada en el comportamiento; la capacitación de trabajadores y supervisores en normas, estándares y procedimientos para tareas críticas; la mejora en la metodología de formación de trabajadores y en las condiciones y procedimientos de trabajo; el diseño colectivo de soluciones y la extensión de la metodología a otras empresas del grupo. La industria minera colombiana tiene en Reduzca un ejemplo para el aprendizaje y, sobre todo, una demostración de que “cuando se quiere, se puede”.

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De pasantía por Mineros María José Uribe acaba de terminar el bachillerato y ya está lista para empezar su universidad, pero antes estuvo de visita en Mineros comprobando si la carrera que escogió era la que relamente quería. Esta joven estudió en el colegio Columbus School de Medellín y para graduarse, ella y sus compañeros debían presentar un proyecto de estudio independiente que consiste en hacer una pasantía corta en una empresa afín con lo que quieren estudiar, con el propósito de que la transición a la vida universitaria sea menos dura y para reafirmar la elección de su carrera. Fue así como María José, quien va a estudiar ingeniería ambiental, pasó once días en El Bagre, en la División Ambiental Corporativa de Mineros, donde le pidieron hacer una investigación sobre el impacto ambiental de la minería, las maneras de controlarlo

“Está claro que una de las preocupaciones para todas las sociedades es el medio ambiente. La reducción de la contaminación, el ahorro en el consumo del agua, las energías renovables, la depuración de residuos, la biodiversidad, la mejora en la eficiencia de recursos forestales y, en definitiva, la cultura medio ambiental son aspectos básicos a tener en cuenta si queremos que el planeta en que vivimos se conserve lo mejor posible y con el mayor número de recursos naturales disponibles. Por todo ello, es fundamental inculcar en las generaciones venideras mayor conciencia con el medio ambiente y con el impacto que el hombre causa en el desarrollo y la conservación de la naturaleza y sus recursos”.

Margarita García, supervisora social de Mineros

Humedales del Bajo Cauca

y el papel de un ingeniero ambiental en todo este proceso.

“Me pareció muy impresionante el trabajo de Mineros con el medio ambiental , la dedicación de la gente, que todo el tiempo está pensando qué puede hacer mejor. Su compromiso es increíble, no solo hacen lo que les pide la ley sino que van más allá e integran la responsabilidad ambiental con lo social”. Estas fueron las palabras de

María José luego de su experiencia en la Empresa, al final presentó su proyecto en una feria del colegio, donde pudo compartir sus impresiones con compañeros, profesores y padres de familia.

Ciénaga Vásquez Es un humedal de origen natural, ubicado en la margen izquierda del río Nechí y con un área total de 22,4 hectáreas. Se encuentra cerca al corregimiento de Bijagual, en Nechí, y es usado para la pesca. Tiene un espejo de agua de 6,1 hectáreas y 1,8 con cobertura vegetal. El sector norte presenta vegetación natural de zonas inundables.

0HGLR DPELHQWH ELOLQJ H Aporte de María José Uribe, egresada del Colegio Columbus School

Mineros’s Environmental Management Plan

An environmental management plan is the set of strategies designed so that the environmental impacts of a company’s industrial activities are corrigible, compensable, mitigable, preventable, etc. In the past, a company’s plans only involved the economical part and ensuring that what was invested would be, in the least, recovered. However, those companies started to realize that the natural resources that they depended on started to run out. Also, the government started to develop environmental laws. Both these factors contributed to the development of environmental management plans, which are now legally required for every company in Colombia. Mineros’s Environmental Management Plan is composed of the following projects: • Caucho biofactory project • Control of water pollution due to dredging • Parcelas project (recovery of impacted lands) • Reforestation program • Fauna relocation and management program • Wetland recovery and management • Recovery of territories affected by informal/ illegal mining • Mercury management • Environmental education • Sedimentation control • Integrated management of solid residues.

Plan de Manejo Ambiental de Mineros

María José Uribe escogió una empresa minera porque considera que representa un mayor reto para un ingeniero ambiental.

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Un plan de manejo ambiental es una serie de estrategias diseñadas para que los impactos ambientales de una compañía sean corregibles, compensables, mitigables, evitables, etc. En el pasado, los planes de una compañía sólo involucraban la parte económica, asegurando que lo que era invertido en una proceso podría al menos ser recuperado. Sin embargo, estas compañías comenzaron a darse cuenta de que los recursos naturales de los que ellas dependían empezaban a acabarse. Además, el gobierno empezó a desarrollar leyes ambientales. Estos dos factores contribuyeron al desarrollo de planes de manejo ambiental, que ahora son exigidos legalmente en todas las empresas de Colombia. El Plan de Manejo Ambiental de Mineros está compuesto por los siguientes proyectos: • Proyecto de la biofábrica de caucho • Control de la contaminación del agua por dragado • Proyecto de parcelas (recuperación de tierras afectadas) • Programa de reforestación • Programa de manejo y reubicación de fauna • Manejo y recuperación de humedales • Recuperación de territorios afectados por minería informal e ilegal • Manejo de mercurio • Control de sedimentación • Manejo integral de residuos sólidos.


Empresa responsable con el medio ambiente

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Mineros participó por primera vez en la Feria Internacional del Medio Ambiente (FIMA), que se realizó del 2 al 5 de junio en Bogotá. Fue la oportunidad perfecta para mostrar lo que está haciendo en materia ambiental.

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Mineros se lució en la FIMA Que una empresa de minería participe en la Feria Internacional del Medio Ambiente de Bogotá (FIMA) causa cierta sorpresa, pero que esa misma empresa exhiba productos agrícolas cultivados en tierras recuperadas después de sus labores mineras, es algo que deja con la boca abierta a más de uno. Este fue el caso de Mineros, que asistió por primera vez a la FIMA del 2 al 5 de junio de este año, con la misión de dar a conocer la gestión ambiental y social que realiza con las comunidades vecinas a sus zonas de operación. “El objetivo era explicar nuestro Plan de Manejo Ambiental, que es bastante particular y único porque responde a un tipo de operación minera que se desarrolla en muy pocos lugares del mundo como lo es la explotación de un aluvión profundo. Además, pudimos establecer contactos muy interesantes porque a esta Feria asisten todas las autoridades e instituciones ambientales del país y algunas inter-

nacionales”, explica Carlos Castaño, director de la División Ambiental Corporativa. Históricamente la minería ha estado asociada con la destrucción y contaminación del medio ambiente debido a las prácticas irresponsables de ciertas empresas que han contribuido a la estigmatización de esta actividad. Por eso a mucha gente le causaba contradicción ver el stand de Mineros con productos agrícolas, artículos de caña flecha, proyectos de piscicultura y apicultura y con la presencia de un campesino como Rogelio Ortega, que vive en una parcela agroforestal recuperada por la Empresa. Con todo esto, Mineros quería demostrar que sí es posible lograr un desarrollo sostenible mediante una minería amigable con el medio ambiente. “Uno de los propósitos de la Empresa es contribuir al desarrollo local de las comunidades vecinas a nuestra zona de operación, para que cuando Mineros no esté, porque el

oro es finito, puedan tener diferentes alternativas económicas”, afirma Castaño. Mineros seguirá participando en la Feria, que se realiza cada dos años, porque considera que es un espacio idóneo para dar a conocer lo que está haciendo en materia ambiental y para retroalimentarse con las experiencias de terceros.

Carlos Castaño, director de la División Ambiental Corporativa; Carlos Alberto Cardona, jefe de Recuperación Ambiental; Diana Sernaitis, jefe de Control Ambiental; Natalia Sylva, jefe de Gestión Legal Ambiental y Rogelio Ortega, aparcero, representaron a Mineros en la FIMA de Bogotá.

Rogelio Ortega, habitante de una parcela agroforestal, explicó lo que la Empresa ha hecho por los campesinos y por el desarrollo de la región. Lo acompañan Diana Sernaitis, jefe de Control Ambiental y Natalia Sylva, jefe de Gestión Legal Ambiental de Mineros.

Un día de celebración ambiental Con la colaboración de la División Ambiental Corporativa y la Dirección de RSE de Mineros

Mineros agradece a todas las personas que asistieron al evento y espera que este tipo de actividades sirvan para afianzar el compromiso con el medio ambiente.

Las escuelas Santa Elena, Santa María y Morro Cuto del municipio de Nechí y Zaragocita, de San Jacinto del Cauca, celebraron el pasado 11 de junio el Día Internacional del Medio Ambiente, en compañía de los trabajadores del proyecto de exploración que adelanta la empresa Mineros en la zona. El objetivo era inculcar en los niños de las escuelas el cuidado y amor por el medio ambiente. Para ello se realizaron diferentes actividades como canciones, un concurso de cuentos ambientales, un desfile de disfraces ecológicos y una obra de teatro alusiva al tema.

El primer puesto del concurso de cuentos fue para Pedro Pablo Flores, estudiante de quinto de primaria del centro educativo rural Zaragocita, y el segundo lugar lo obtuvo Manuel Arenillas, de tercero de primaria de Morro Cuto. La escuela Santa Elena fue la ganadora con la mejor canción ambiental. Los profesores y padres de familia también participaron en el evento con trovas y representaciones. A todos los niños se les obsequió un bolso de tela no tejida para guardar sus útiles o para hacer compras en las tiendas evitando las bolsas plásticas.

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Piscina nueva en Comfenalco de El Bagre Comfenalco Antioquia inauguró su nueva piscina en la sede de El Bagre el pasado 10 de julio. La inversión total de la obra fue de 84 millones de pesos. Los horarios de atención son: • Martes a sábado: de 9:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 8:00 p.m. • Domingos y festivos: de 10:00 a.m. a 6:00 p.m. El precio para afiliados es $1.500 y para no afiliados $1.800.

Más inversión social para el Bajo Cauca “Trabajar articulados en beneficio de la comunidad produce respuestas más completas y asertivas”, afirma Gilma Lucía Henao, gerente de Regionalización de Comfenalco Antioquia. Esta entidad y Mineros están trabajando juntos para identificar y acompañar a la población del Bajo Cauca en la solución de necesidades muy puntuales. Luego de una reunión en la que Mineros expuso las carencias que ellos han detectado en la comunidad, Comfenalco analizó sus capacidades técnicas para atenderlas. Después de esto, visitaron la zona para hacer un Diagnóstico Rápido Participativo (DRP) en el que intervinieron las administraciones públicas, la comunidad y los actores propios de la subregión. Así se validaron las necesidades de las que había hablado Mineros, se plantearon unas nuevas y se formularon unos compromisos para realizar un trabajo interinstitucional, inicialmente en El Bagre, Zaragoza y Nechí.

“Comfenalco solo no puede, Mineros solo no puede, la administración municipal sola no puede –explica Gilma Henao–, pero si todos ponemos un poco y la comunidad también hace su aporte, logramos mayor efectividad en los procesos de desarrollo social, económico, político y cultural de la subregión”.

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Así se verán las viviendas de interés social que se construirán en El Bagre. Comfenalco Antioquia está a la espera de un permiso de la Aeronáutica para avanzar en su construcción.

Acciones a desarrollar: 1.

Proyecto de vivienda:

Mineros aporta el terreno y los estudios de suelos y Comfenalco los diseños, la construcción y la asignación de subsidios. Serán viviendas de interés social con un precio ente 34 y 37 millones de pesos.

2.

Bibliotecas y talleres de escritores:

• Sensibilización de lectura: se enviarán cuatro cajas viajeras a El Bagre y Zaragoza, para estudiantes y docentes. • Charla Taller Municipal de Promoción de Lectura: se llevará a cabo el 28 y 29 de octubre en El Bagre y Za-

ragoza. Los temas son la importancia de la lectura en voz alta, la animación a la lectura y la promoción de la lectura en la escuela. • Proyecto de Formación a Animadores de Lectura: se formarán 30 animadores (estudiantes y bibliotecarios) en El Bagre y Zaragoza de julio hasta diciembre. Un taller cada mes. • Se está elaborando el proyecto de fortalecimiento para la I.E. El Bagre con recursos del Banco Mundial, Calidad de la Educación del Departamento y Comfenalco. • Se está elaborando el proyecto para la construcción de la Biblioteca Pública de El Bagre.

3.

Atención a la primera infancia:

• Capacitación, sensibilización y conocimiento de la ley de primera infancia

para tres grupos focales: madres comunitarias, administradores públicos y gestores comunitarios de Zaragoza, Nechí y El Bagre, en julio y agosto. • Talleres Crisol – Interculturalidad e identificación para mayor aprovechamiento de los recursos existentes en la subregión (arcilla, flores, frutas): para maestros, madres comunitarias y adultos responsables. En julio, septiembre y noviembre. • Formulación de un proyecto productivo que mitigue la problemática de desempleo de la subregión. • Formulación de un CAII (Centro de Atención Integral a la Infancia), con cooperación de actores locales y Comfenalco.

4.

Ruta del oro:

• Análisis de viabilidad de una ruta turística, La ruta de oro, con componente ecológico y religioso. • Formulación del proyecto con actores del alojamiento, alimentación, transporte, guías, municipio, departamento y empresas privadas. • Viabilidad económica, social, política y cultural. Una vez comprobada su viabilidad, capacitar a los diferentes actores.

5.

Gran centro recreativo:

• Dinamización de los programas existentes. • Construcción de cancha sintética de fútbol. • Construcción de dos canchas de tejo. • Adecuación de espacio para práctica y enseñanza del ajedrez.


Potencial turístico del oro La empresa Mineros, que viene realizando desde hace algún tiempo visitas guiadas por sus zonas de operación con distintos grupos de interés, es una de las partidarias de promover la “Ruta del oro”, una iniciativa que pretende convertir al Bajo Cauca en un destino turístico, cuyo atractivo principal es el oro y todos los procesos que se desarrollan en torno a éste.

Una Empresa de puertas abiertas Políticos, periodistas, líderes comunitarios, sacerdotes y militares son algunos de los visitantes que han pasado por Mineros con el fin de conocer su forma de operación y sus políticas de responsabilidad social y ambiental. Ahora la Empresa abrió sus puertas a estudiantes de El Bagre y a pescadores de Nechí para que tengan la oportunidad de resolver directamente sus dudas sobre la Compañía. Con el acompañamiento de una guía turística, que actualmente hace su práctica en Mineros, un supervisor social y un ingeniero o técnico de la

División Ambiental Corporativa, los visitantes hacen un recorrido por las dragas (explotación aluvial), las parcelas agroforestales, la biofábrica y las plantaciones de caucho y cultivos asociados, la planta de tratamiento de agua potable y el relleno sanitario. Estas visitas se están haciendo con estudiantes de los grados décimo y once de la instituciones educativas Bijao, El Bagre, Esmeralda, Las Delicias, 20 de Julio y el Colegio Interamericano. De parte de los pescadores, la Empresa recibió a 10 representantes de 5 asociaciones de Nechí.

“El trabajo con los pescadores fue muy interesante porque ellos venían con una imagen un poco negativa de Mineros. Luego de que les mostramos cómo hacemos las cosas y les hablamos de los proyectos piscícolas que estamos fomentando, quedaron muy asombrados y se fueron satisfechos”, comenta Alirio Castro, supervisor social de la Empresa.

Además de adquirir un panorama general de Mineros, los visitantes tienen la posibilidad de aclarar dudas sobre la sedimentación, el mercurio y otros asuntos de manejo ambiental.

Despedida del Mayor Alejandro Toro, Jefe de Operaciones del Batallón Especial Energético Vial Nº 5 General Juan José Reyes Patria (Extracto de su carta) Agradezco al Dios de los ejércitos, mi impulsor, consejero y guía; a mis superiores por su oportuna dirección; a nuestro Comandante por apoyar el esfuerzo de los 1.300 soldados de este Batallón; a mis comandantes de pelotón, escuadra y equipos de combate; a mis valientes soldados. Igualmente, a Mineros que siempre apoyó mi gestión y ha sido nuestro aliado en la búsqueda de tranquilidad y de un mejor futuro; a los habitantes de los municipios que conforman el Batallón porque me acogieron y confiaron en los soldados que represento; a mi esposa e hijo por su acompañamiento, paciencia, entrega y sacrificio cuando el esposo y padre cumple el deber de soldado de la Patria.

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7 BAJO CAUCA

Continúan actividades con veredas de Zaragoza Con la colaboración de Alba Bonilla, supervisora social de Mineros.

Mineros y su filial Operadora Minera continúan desarrollando actividades con las comunidades vecinas a la zona de operación de mina La Ye, en jurisdicción de Zaragoza. A principios de junio realizaron una serie de capacitaciones sobre serpientes y sensibilización en fauna silvestre con el apoyo de la División Ambiental Corporativa de Mineros y de la médica veterinaria Érika Patricia Herrera. Esta actividad se realizó en las veredas Naranjal La Tolva, Cordero Icacal, Corderito, Caño la Tres y Cimarroncito, con el fin de proporcionarles a las comunidades herramientas que les permitan asumir una adecuada posición frente al riesgo o peligro biológico y un mayor cuidado de la salud y los recursos naturales. También se realizó una jornada de salud en convenio con el Hospital San Rafael de Zaragoza en las veredas Caño La Tres, Naranjal El Puerto, Naranjal La Tolva, Cordero Icacal, Corderito, El Doce y Cimarroncito. Se ofrecieron servicios como citologías, vacunación, desparacitación y charlas sobre salud oral. Además, se contó con el acompañamiento de la Dirección Seccional de Salud de Antioquia con su programa Control de Vectores (malaria y dengue). La jornada se llevó a cabo los primeros días de julio con el ánimo de aportar a la mejor calidad de vida de las comunidades beneficiarias.

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Jornada de descanso

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En la fecha de descanso, el grupo de ajedrecistas visitó una unidad de producción aluvial, una parcela agroforestal y la plantación de caucho de Mineros. Esta experiencia, que calificaron como “inolvidable”, sirvió para conocer importantes aspectos del proceso de extracción de oro y de la gestión ambiental de la Empresa.

Del Nechí a Siberia Listos diseños del

Centro de Formación Minero Ambiental

Con gran éxito se llevó a cabo del 25 de junio al 3 de julio en El Bagre y Zaragoza la final del Campeonato Nacional de Ajedrez, categoría mayores, clasificatorio para la próxima Olimpiada Mundial. El Maestro Internacional (MI) David Arenas (foto), antioqueño de 18 años, es el nuevo campeón nacional en la rama masculina, el más joven de todos los tiempos, y la Maestra Internacional (WMI) Jenny Chiriví (foto), también de Antioquia y con 20 años, se coronó por primera vez como reina del deporte ciencia en nuestro país, después de una esplendorosa carrera nacional e internacional. El certamen, que contó con los doce mejores tableros colombianos en cada rama, también sirvió para conocer los equipos que nos representarán en la Olimpiada Mundial de Ajedrez que se disputará del 20 de septiembre al 3 de octubre en Khanty-Mansiysk, Rusia, en pleno corazón de Siberia. En la rama masculina participarán por Colombia el Gran Maestro (GM) Jaime

Cuartas y los MI David Arenas, Álder Escobar, Sergio Barrientos y Cristian Ríos. El equipo femenino estará integrado por las WMI Nadya Ortiz, Jenny Chiriví, Ángela Franco, Aura Cristina Salazar y la Candidata a Maestra Internacional (WCM) Lina Orozco. Esta final del Campeonato Nacional de Ajedrez, que por primera vez se disputó en el Bajo Cauca antioqueño, fue coordinada por la Federación Colombiana de Ajedrez, organizada por la Liga de Ajedrez de Antioquia, patrocinada por Mineros e Indeportes Antioquia y apoyada por Coldeportes, las municipalidades de El Bagre y Zaragoza, ADA, Comfenalco Antioquia y Sodexo. Mineros también apoya y participa en el programa “Ajedrez como herramienta pedagógica”, que es desarrollado en el Bajo Cauca antioqueño por la Liga antioqueña de este deporte y que ya muestra interesantes frutos no sólo en el campo deportivo sino en el de la educación y formación de niños y jóvenes de la región.

Espere en la edición 116 de Notas Oro (agosto) los perfiles de los jugadores de ajedrez que representarán a Colombia en la Olimpiada Mundial de Rusia.

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En una región como el Bajo Cauca antioqueño donde la producción del oro representa un porcentaje significativo de su economía, tener un Centro de Formación Minero Ambiental, especializado en minería y joyería del oro, es una oportunidad de crecimiento y desarrollo, no solo para la zona sino para todo el departamento. Se espera que el Centro esté listo para el primer semestre de 2011. “En este momento estamos en la etapa de diseño y ya sacamos pliegos que se convertirán en una licitación pública para su construcción”, explica Sergio Santa, subdirector del Complejo Tecnológico para la Gestión Agroempresarial del Sena. Aunque todavía no se han definido oficialmente los cursos que se dictarán allí, se sabe que estarán enfocados hacia la minería bajo tierra, electro hidráulica, explotaciones mineras, administración de empresas de minería, operación de equipos mineros y joyería.

El Centro de Formación Minero Ambiental estará ubicado en Zaragoza en un lote de 4 hectáreas. Su creación surge gracias a un convenio entre el Sena, la Gobernación de Antioquia, con su Secretaría de Minas, y la empresa Mineros. “El lote y la mina didáctica las pone Mineros, la Gobernación aporta con la construcción del Centro y lo entrega listo para que el Sena lo equipe y contribuya con los materiales y los profesores”, explica Santa.

Un proyecto pionero

El Centro de Formación Minero Ambiental será el primero en América Latina especializado en minería de oro y aunque en Colombia ya existe un Centro Minero del Sena en Sogamoso, Boyacá, su enfoque es hacia el carbón y las esmeraldas. De esta manera, el sector del oro recibe un fuerte impulso en formación y capacitación.

Diseño en tres dimensiones del Centro de Formación Minero Ambiental.


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Educación de calidad para Cordero Icacal La ampliación de la Institución Educativa Rural Cordero Icacal en Zaragoza es una realidad. El proyecto tendrá un costó total de $660’458.265, los cuales serán cofinanciados por el Programa ADAM de USAID (Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional), la Administración Municipal y la comunidad.

El objetivo es mejorar las condiciones de enseñanza de la población estudiantil de Cordero Icacal, por medio de la construcción de una infraestructura que cumpla con la norma establecida para las plantas físicas de los centros educativos.

Serán beneficiarias directas de este proyecto 150 familias, de las cuales 50 son desplazadas por la violencia, para

9 Así va la obra

un total de 540 alumnos en estratos 1 y 2 del Sisbén.

Construcción: • Tres aulas escolares de 56 m2 • Un salón preescolar de 56 m2 • Un baño para preescolar de 10,89 m2 • Un restaurante escolar de 56 m2 • Área para la cocina de 28 m2 • Área para servicios de 12,21 m2 • Un aljibe y un pozo séptico • Una cancha múltiple de 576 m2

Mejoras: • Remodelación de batería sanitaria existente • Suministro de mobiliario • Suministro e instalación de parque infantil

Estudiantes de la Institución Educativa Rural Cordero Icacal durante la celebración del Día Internacional del Medio Ambiente.

Funcionarios de la Alcaldía de El Bagre y del Sena, trabajadores de la empresa Mineros y otros habitantes del municipio han recorrido el puente La Libertad en las últimas semanas.

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10 TECNOLOGIA INFORMÁTICA

BIEN DICHO, BIEN ENTENDIDO

El estilo puede conseguirse ¿Problemas de navegación con su celular o módem Cómo inalámbrico? El estilo es como la personalidad que cada uno tiene al momento de escribir. Esto se va adquiriendo.

El mejor procedimiento para aprender a escribir consiste en escribir mucho: “La facilidad se adquiere... a la fuerza de tropezar con dificultades”.

Para lograr un estilo agradable

•Use palabras correctas: simples y claras. Las que comúnmente utiliza a diario. No rebuscadas y evasivas. •Sea breve: no se extienda más de lo que haría al hablar con alguien. •Sea específico y exacto: la gente desea hechos concretos. •Añada elementos visuales y verbales. Recuerde que los lectores se aburren fácilmente.

El más valioso de los talentos es no usar nunca dos palabras en donde sólo se necesita una. LA OPINIÓN DE MELQUIZEDEC BERMÚDEZ

No hay plazo que no se venza... Ahora sí, llegó la hora. Ni blanca laminada, ni café plastificada. "A partir del 31 de julio de 2010, el único documento de identificación válido en el país para los mayores de edad será la cédula amarilla con hologramas", dice muy seria la Registraduría Nacional del Estado Civil. Y es mejor hacer caso, porque desde este 31 de julio quien no porte la nueva cédula será considerado indocumentado. ¿Leyó bien? Indocumentado. No es cosa de poca monta. Si un policía, por ejemplo, le dice a usted: "¡Papeles! y usted le muestra esa cédula suya, vieja, desactualizada, de otra época, él va a contestar: "Lo siento señor, pero ese documento no es válido para su identificación". ¿Se imagina? Y lo mismo le van a decir cuando quiera cobrar un cheque en el

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banco, comprar un tiquete de avión, pagar con su tarjeta de crédito, hacer cualquier diligencia ante el Estado colombiano... y tantas cosas más para las que se necesita la cédula en este bendito país. "Bueno, bueno, no regañe más, ya entendí..." dirá aquel lector que se dejó coger de la noche. "Más bien, explique cómo puedo renovar la vieja cédula o reclamar la nueva". Es un proceso muy fácil y ¡gratis! Averigüe dónde queda la oficina de la Registraduría Nacional del Estado Civil más cercana a su lugar de residencia. Vaya y diga que quiere renovar o reclamar la cédula. Eso es todo. Los funcionarios le indican qué tiene que hacer de ahí para adelante; no se le olvide. ¿O quiere ser un indocumentado?

Las compañías de telefonía celular en Colombia comenzaron a ofrecer desde hace algunos años servicio de conexión a internet desde el celular. Sin embargo, su razón de ser es la transmisión de voz y ésta prima sobre la transmisión de datos.

La velocidad de conexión a internet desde un celular o un módem inalámbrico depende del lugar donde esté la persona (área urbana o rural), la hora, la época del año y la demanda de servicio que haya en ese momento. La voz compite por los canales disponibles en una zona específica, al igual que los datos. Cuando se presenta saturación de los canales de voz porque hay más demanda de lo que las antenas y equipos soportan, no es posible establecer comunicación con otro usuario. Los datos tienen un comportamiento similar, pero en este caso el uso del canal no está reservado para un usuario específico y se compite por el mismo. Esto genera que en un momento haya buena disponibilidad para la conexión pero otras veces no, dependiendo de las solicitudes exis-

Cada celular muestra en su pantalla el tipo de red y de tecnología en antena y equipo que está censando en un momento determinado, las más rápidas son la 3G, 3.5G, HSDPA.

tentes. Aquí entra en juego entonces la capacidad en la infraestructura instalada para la operación de los servicios. Por eso, es posible que en ciertas zonas haya un mejor servicio que en otras. Cuando se está navegando en internet es posible que cambie la velocidad de conexión según la tecnología, porque se conmuta automáticamente para responder a la demanda de otros usuarios. Es por esto que las velocidades de navegación que prometen las empresas de telefonía celular no son ilimitadas y solo se cumplen cuando las condiciones son óptimas, es decir, cuando existen los medios físicos (antenas y equipos) y la posibilidad de conexión para acceder a la tecnología más veloz.


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11 Soldados profesionales se capacitaron como técnicos en Ebanistería Gracias a un convenio firmado entre el Sena, Complejo Tecnológico para la Gestión Agroempresarial, y el Comando del Ejército, 27 soldados profesionales de todo el país asistieron a un curso de Técnico en Fabricación de Muebles Contemporáneos y Modulares, que se dictó durante cinco meses en el Ecocentro de El Bagre. El objetivo del convenio es formar soldados profesionales del Ejército en diferentes actividades productivas. Muchos de ellos están próximos a jubilarse y encuentran en estas capacitaciones ideas de negocio para emprender una vez se retiren. Los soldados recibieron una formación básica de ebanistería, pero su profesor Joel Antonio García, trató de “enseñarles de todo, porque no se trata de entretener a los aprendices sino de brindarles herramientas reales para que adquieran competencias en unos oficios específicos”. Durante su estadía en El Bagre los soldados estuvieron concentrados en el Batallón Especial Energético Vial No. 5

General Juan José Reyes Patria. El curso terminó el 26 de junio.

Joel Antonio García, instructor en Procesos Productivos de la Madera del Sena. “Si pudiera montar una empresa lo haría a ojos cerrados con este grupo de soldados, porque son unas hormiguitas de trabajo, llegaban al taller antes de la hora y se quedaban hasta tarde. Me les quito el sombrero por su desempeño y competencias que adquirieron en el curso”.

José Manuel González, soldado profesional de la Decimocuarta Brigada del Ejército en Puerto Berrío.

Jorge Díez, coordinador administrativo del Ecocentro del Sena, y Joel Antonio García, instructor en Procesos Productivos de la Madera del Sena, (centro) junto a algunos estudiantes de la técnica. Abajo: aspectos del curso.

“El curso me pareció excelente porque ofrece oportunidades muy grandes en el área general de la madera y permite prepararse y adquirir competencias en diferentes labores como construcción y restauración de muebles. Cumplió con mis expectativas”.

Los 64 años de la I.E. Bijao, por una sociedad mejor Aporte de Ildefonso Castilla Amell

Sesenta y cuatro años formando hombres y mujeres para una sociedad mejor, celebró el pasado 31 de mayo la Institución Educativa Bijao, que tiene su sede en el barrio del mismo nombre. Honor y gloria por el mérito que le ha dado la historia, cual si fuera el alma mater del conocimiento más elemental para el crecimiento intelectual de la infancia y la adolescencia de los bagreños.

Congratulaciones y sincero tributo de admiración a sus docentes, directivos y particulares benefactores de todos los tiempos, desde su creación cuando éramos corregimiento. A los estudiantes que ahora derrochan la riqueza de su academia, felicitaciones y buen provecho, a fin de que hagan bien la tarea de escribirla en páginas doradas cuando esta epopeya de la que son actores fundamentales arribe

al cumpleaños 65, pues ya empezó la cuenta regresiva. En su artículo 67, la Constitución Política de Colombia dice que “la educación es un derecho y un servicio público que tiene una función social;…” y agrega: “La educación formará

al colombiano en el respeto a los derechos humanos, a la paz y a la democracia;…” Es la capacitación

académica para cumplir estos tres últimos deberes la que más contribuye a la formación de un ciudadano útil al perfeccionamiento de la sociedad. Comunidad educativa de Bijao, con la iluminación de la enseñanza, ustedes han hecho que se vea más claro el horizonte de esta sociedad, no hay que perder el rumbo.

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12 LETRAS VIVAS

El bosque indefenso

Por: Erlis Viviana Mosquera Cuesta, estudiante de tercero de primaria de la institución educativa rural Cordero Icacal, sede Naranjal La Tolva y ganadora del primer puesto del Concurso de Cuentos Día Internacional del Medio Ambiente (categoría tercero a quinto de primaria).

Había una vez un niño llamado Tito, a él le encantaba jugar en el bosque, allí se sentía muy bien por el aire puro, su belleza, la sombra de los lindos árboles, el cantar de las aves y el volar de las mariposas todos los días. Tito iba a jugar solo, pero muy feliz, porque se sentía acompañado por los árboles y los animales que allí vivían, comía frutas y se bañaba en un arroyo muy limpio que había en aquel lugar. A él también le gustaba mucho estudiar, para él era una felicidad ir a la escuela y compartir con sus amigos y profesores. Un día Tito comentó a sus amigos y profesores que él iba a un bosque muy hermoso y los llevó hasta el lugar, todos se sorprendieron de aquel bosque tan bonito. Pero al pasar unos días decidieron venir a vivir cerca del bosque y talaron los árboles para construir sus casas, entonces aquel lugar quedó destruido, nunca más se volvió a respirar aire puro, ni a beber agua limpia. Tito, sus profesores y amigos, se sintieron muy tristes y escribieron una cartelera que decía: ¡Nunca abuses de algo indefenso, la naturaleza es parte de nuestras vidas, no la destruyas!

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MANEJE Y MANÉJESE BIEN

¿Cómo preparar el carro para viajar? Tomado de www.carroya.com

Si va a viajar no deje para último momento la revisión de su carro. Lo recomendable es realizar una inspección general a todos los elementos de seguridad del vehículo una semana antes de emprender el viaje: • Luces: confirme que las luces exteriores estén funcionando adecuadamente, al pisar el pedal del freno las luces traseras de los stops deben alumbrar, las direccionales deben iluminar de forma intermitente para el lado izquierdo y derecho, las farolas deben encender en posición de bajas y altas, y de acuerdo con la carga a transportar se deben ajustar para que no causen deslumbramiento a los vehículos que circulen en sentido opuesto. • Frenos: revise el depósito del líquido de frenos. Su nivel siempre debe estar entre los límites indicados. Verifique que no existan fugas en las mangueras y si el líquido lleva dos o más años de uso es conveniente reemplazarlo. • Batería: cerciórese de que los bornes no se encuentren sulfatados o sucios, esto ayudará a un correcto contacto eléctrico. Si la unidad no es sellada se puede verificar visualmente el nivel del electrolito en cada uno de los vasos, que deberá estar por lo menos 1 cm encima de las celdas. • Limpiabrisas: los vidrios panorámicos como los laterales deben estar completamente limpios antes de

emprender la marcha, por lo que es importante revisar que el depósito de agua del limpiabrisas esté lleno y las plumillas en perfecto estado. • Aceite: revise que durante el recorrido programado no se cumpla el límite máximo permitido para cambiar de aceite. De lo contrario, es preferible cambiarlo antes de emprender el viaje. • Espejos laterales: lo ideal es que el conductor ajuste de forma adecuada los espejos moviéndolos lo más afuera posible para ver el camino a ambos lados de la vía y sin visualizar las partes laterales del vehículo. • Llantas: calibre la presión de las llantas delanteras y traseras, inspeccione que el labrado de la llanta esté por encima de los niveles máximos recomendados, revisando de forma visual los testigos que se encuentran en la parte interior de los surcos de la llanta. • Duplicado de la llave: procure llevar siempre uno y entrégueselo a otra persona que viaje con usted, así evitará molestias e incomodidades.

COMPORTAMIENTO RESPETUOSO

Una cosa a la vez

La tecnología, por más facilidades que haya traído a nuestras vidas, ha generado toda una serie de discusiones en torno al uso de dispositivos tecnológicos en ambientes laborales. Y no estamos hablando de utilizar el computador, el iPod o el celular con fines personales. Nos referimos a situaciones que se presentan en el trabajo y sobre las que ha sido difícil llegar a un consenso. Una de ellas tiene que ver con estar en una reunión y usar al mismo tiempo el iPhone o el BlackBerry. A primera vista esto podría tomarse como un comportamiento irrespetuoso y de mala educación, pero lo cierto es que los afanes de la vida moderna le exigen a las personas responder de forma inmediata ante cualquier situación. Así que se ha vuelto muy común ver a las personas tecleando debajo de la mesa o revisando su correo en el iPhone. Para las generaciones jóvenes esta conducta es más aceptable porque consideran que pueden hacer dos cosas al mismo tiempo, pero muchos estudios han comprobado que aunque esto es posible los resultados no son los mejores y la atención que creemos estar prestando a la reunión se pierde inmediatamente cuando contestamos un correo o una llamada, haciendo ineficaces estos espacios de encuentro laboral. ¿Qué hacer entonces? Una opción es apagar el BlackBerry o el iPhone o dejárselo a alguien que pueda contestar; pero también es importante que las personas que citen a las reuniones sean muy eficaces en el manejo del tema y del tiempo, para que así los asistentes no tengan oportunidad de distraerse y puedan regresar pronto a sus afanes del día a día.


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13 Una buena razón para VRQUHÊU Aporte de Stella Grueso, jefe de Responsabilidad Social Empresarial de Mineros

La Fundación Operación Sonrisa Colombia regresó al Bajo Cauca antioqueño con el apoyo de la empresa Mineros para realizar 49 procedimientos quirúrgicos gratuitos y evaluar a 365 pacientes de Zaragoza, Nechí y El Bagre con labio leporino, paladar hendido, dedos extras en manos y pies, cicatrices inestéticas en labio superior y quemaduras incapacitantes en cualquier parte del cuerpo. Los procedimientos se realizaron del 9 al 11 de julio en la ESE Hospital Nuestra Señora del Carmen de El Bagre y participaron 21 profesionales voluntarios. La empresa Mineros apoya las jornadas de Operación Sonrisa desde 2004. Hasta 2010 se han realizado más de 400 procedimientos quirúrgicos. Además de las jornadas de El Bagre, la Empresa ha participado llevando pacientes del Bajo Cauca a dos jornadas especiales en Cali y Bogotá y patrocinó una en Caucasia. Esto se debe a que hay cirugías que requieren hospitales de tercer nivel.

Mineros agradece en nombre de las comunidades el apoyo de la Dirección Local de Salud de Zaragoza, de los hospitales La Misericordia de Nechí y San Rafael de Zaragoza y en especial, de la ESE Hospital Nuestra Señora del Carmen y la Dirección Local de Salud de El Bagre, por su colaboración incondicional, entusiasmo y entrega. También da las gracias a Medicauca, SaludCoop, Comfenalco, Cuerpo de Bomberos y Sintramienergetica de El Bagre, las alcaldías de Zaragoza y El Bagre y muy especialmente, a la Primera Gestora del Municipio.

Cómo empezó todo Operación Sonrisa nació en Estados Unidos en 1982 bajo el liderazgo del Dr. William P. Magee, cirujano plástico craneofacial, y su esposa Kathleen S. Magee, enfermera y trabajadora social clínica, quienes crearon la organización para contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de miles de personas con malformaciones craneofaciales, en especial labio y paladar hendido. En 1988 llegó a Colombia para realizar misiones médicas, pero ante la gran cantidad de casos observados se creó en 1994 la Fundación Operación Sonrisa Colombia, la cual convoca a profesionales de la salud, a la comunidad y al sector público y privado para que se unan con el fin de proporcionar atención que permita mejorar la calidad de vida y la inclusión social de los pacientes y sus familias. A lo largo del año se realizan jornadas quirúrgicas en las que se llevan a cabo

cirugías plásticas reconstructivas a la población local con malformaciones. En estas actividades participan grupos de colaboradores, voluntarios médicos, paramédicos y gente del común que se desplaza a diferentes rincones de Colombia. Además, la Fundación cuenta con el aporte de donantes y alianzas estratégicas que han permitido asegurar su sostenibilidad. Fuente: http://colombia.operationsmile.org

Una jornada exitosa 365 evaluados 105 valorados 52 programados para cirugías 49 procedimientos quirúrgicos 24 remisiones para Operación Sonrisa 12 remisiones a otras especialidades 2 labios primarios 8 correcciones de labios 7 frenillos 32 lipomas, verrugas y queloides 4 biopsias

Después de las intervenciones quirúrgicas de la Fundación Operación Sonrisa, los niños con problemas como labio leporino recuperan visiblemente el aspecto normal de sus rostros.

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14 CONSEJOS PARA EL HOGAR

Trucos que no pueden faltar en la cocina • Es recomendable guardar los huevos en la nevera con la parte más estrecha hacia abajo, así se conservan mejor. • Las naranjas y los limones tendrán más zumo si los introduce unos minutos en agua caliente antes de exprimirlos. • Para no llorar partiendo la cebolla de huevo, se pela y se mete en el congelador unos cuantos minutos, sin que llegue a congelarse. • Para conservar los plátanos maduros mas tiempo, se envuelven en papel de periódico y se meten en el cajón para frutas de la nevera. • Si el queso se seca en la nevera, rállelo y utilícelo para cocinar. • Agregar sal al agua de cocción de los huevos duros facilita pelarlos y que no se rompan. • Para que la cebolla no sea tan fuerte en las ensaladas, córtela como prefiera y agréguele azúcar encima, déjela por 15 minutos y lávela. • Para que la yema del huevo quede centrada cuando se está cocinando, hay que introducirlo al agua cuando esté hirviendo y mantenerlo allí por 11 minutos. • Saque los quesos de la nevera como mínimo una hora antes de consumirlos y déjelos a temperatura ambiente, sabrán mejor.

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Paella de mariscos

RECETA

Por: Miguel Ángel Hurtado • Chef Formador Antioquia Dirección Nación de Formación y Bienestar Laboral. Sodexo

Ingredientes: (para 8 personas) • 100 mililitros de aceite vegetal • 70 gramos de cebolla cabezona pelada, lavada y cortada en cuadros medianos • 10 gramos de dientes de ajo finamente picados • 250 gramos de alitas de pollo • 250 gramos de cañón de cerdo picado en cuadros de 1 pulgada • 50 gramos de pulpitos • 140 gramos de camarón • 160 gramos de calamar limpio, con tentáculos en corte brunoise (en cuadros pequeños, de 1 cm aproximadamente) • 180 gramos de pimentón rojo sin semilla, sin corazón, en corte brunoise grande • 180 gramos de pimentón verde sin semilla, sin corazón, en corte brunoise grande • 100 gramos de arveja verde • 140 gramos de tomate chonto maduro pelado, lavado, en corte brunoise mediano • 600 gramos de arroz gordo (arborio) • 1.200 mililitros de caldo de pescado preparado previamente • 15 gramos de azafrán

• Sal marina al gusto • Pimienta negra al gusto • 8 unidades de mejillones limpios • 8 unidades de almejas limpias • 8 unidades de langostino rey limpios

Preparación: • Agregar el aceite en la olla paellera para dorar la cebolla y el ajo. • Agregar las alitas de pollo y el cerdo, cocinar por 4 minutos. • Añadir los pulpitos, el camarón y el calamar. • Cocinar por 5 minutos. • Añadir el pimentón rojo, el pimentón verde, la arveja verde y el tomate. • Revolver hasta dorar e integrar todos los ingredientes revolviendo frecuentemente. • Añadir el arroz y sofreír por 5 minutos. • Añadir el caldo de pescado y el azafrán. • Agregar sal y pimienta al gusto. • Ubicar los langostinos, los mejillones y las almejas de forma ordenada y decorativa. • Dejar secar a fuego lento sin evaporar toda el agua (semi caldoso). • Evitar pegasón. • Servir inmediatamente.

CAMPAÑA DE AHORRO

¿Sabe cómo desechar el aceite de cocina?

Aunque no cocinemos muchos alimentos fritos en aceite, cuando lo hacemos, normalmente tiramos este aceite usado por la rejilla del lavaplatos. Ese es uno de los mayores errores que podemos cometer, debido a que un litro de aceite quemado contamina cerca de un millón de litros de agua, cantidad suficiente para el consumo de una persona durante 14 años.

Qué hacer con este aceite 1.

Esperar a que el aceite usado se enfríe.

2. Vaciarlo en una botella de plástico. 3. Cerrar la botella y depositarla en

la basura normal.

Es una pequeña acción que puede producir grandes cambios y prevenir futuros desastres.


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15 Entretenimiento para todos

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Complete el recuadro de tal manera que cada fila, columna y cuadro de 3 x 3 tengan los nĂşmeros de 1 al 9. Resolverlo es cuestiĂłn de lĂłgica, no se necesita el conocimiento de operaciones matemĂĄticas

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s 3OLUCIĂ˜N 3UDOKU

Nivel fĂĄcil

Recuerde: Las blancas van de abajo hacia arriba.

+. ,. ,-. " MĂĄximo de jugadores: 3

s 3oluciĂłn 114 Encuentre las diferencias

Instrucciones: cada jugador

debe hacer una lĂ­nea por turno, vertical u horizontal, para unir dos puntos. El objetivo es unir cuatro puntos para formar un cuadrado y poner la inicial del nombre adentro. Cuando un jugador complete un cuadrado podrĂĄ continuar con su turno y hacer una nueva lĂ­nea o un nuevo cuadrado si es posible. Gana el jugador que al final tenga mĂĄs iniciales en todo el recuadro.

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