Editie 4 2014 zakenmagazine Netwerk

Page 1

ZAKENMAGAZINE

13 - editie 4 - juli/augustus 2014 ZAKELIJK NETWERK EN MAGAZINE VOORJaargang BRABANT

Sociale verplichting in Social Return leidt naar werk Uw zakelijke IT-partner: • IT-Oplossingen • IT-Producten • IT-Diensten

www.acesdirect.nl


Al mijn documenten bereikbaar waar en wanneer ik dat wil? Het kan dus wel.

Global-e ICT solutions biedt private cloud-diensten op het gebied van Data en Voice U kunt bij ons niet alleen terecht voor betrouwbare cloud-diensten vanuit ons datacenter, maar ook voor het complete ICT-beheer van lokale netwerken. Global-e biedt met 25 jaar ervaring in huis gewoon meer.

Global-e ICT solutions B.V. Raadhuisstraat 32 5126 CJ Gilze t 0161 - 88 88 88 e info@global-e.nl www.global-e.nl

Global-e Datacenter B.V. Haansbergseweg 12 5121 LJ Rijen t 0161 - 88 88 77 e info@global-datacenter.nl www.global-datacenter.nl


voorwoord

”Zonder mensen, geen bedrijf!” Zaken doen, netwerken en vertrouwen creëren vinden in de mens een voedingsbodem. Het is daarom dat Netwerk Brabant zich focust op de mens achter bedrijf of organisatie. Die staat vanzelfsprekend ook in deze editie van Netwerk Brabant centraal. Henk van Gils van Topdirection zei het treffend in het interview voor de rubriek ‘Prominent’: ‘Zonder mensen, geen bedrijf!’. Tijdens de Grote Brabantse Netwerk Meeting in The Lodge wordt het belang van de mens in het bedrijf nog eens extra onderstreept. Een keur aan ondernemers presenteert zich en dat in een omgeving die rust uitstraalt. Ideaal om bestaande contacten te intensiveren en nieuwe contacten en mogelijkheden aan te boren.. Bedenk: zonder een geolied netwerk is het lastig zaken doen en zonder een goede gezondheid is het moeilijk om bakens te verzetten.

Veel leesplezier! Erik van Os erik@netwerk-brabant.nl

VAN MOSSEL BIEDT AL 65 JAAR MEER DAN U VERWACHT Mobiliteitsbedrijf Van Mossel Groep is met ruim 750 werknemers in 65 jaar tijd uitgegroeid tot een van de grotere en vooraanstaande automotive bedrijven in Nederland. Ons bedrijf telt zo’n 30 (dealer) vestigingen in Nederland, België en Duitsland die de merken Volkswagen, Audi, Opel, Chevrolet en Peugeot voeren.

Groningen

Amsterdam

Van Mossel biedt daarnaast financiële diensten, heeft een eigen keten van schadebedrijven, een autoverhuurbedrijf en een eigen leasemaatschappij. En met drie Mega Occasion Centra verdeeld over het land, vindt u bij ons ook een indrukwekkend aanbod gebruikte auto’s.

Oldenzaal

Heemstede Hoofddorp Amstelveen Lisse Leiderdorp

Utrecht

Waalwijk Oosterhout Tilburg

Onze medewerkers zijn trots op ons bedrijf en dragen dat elke dag uit door professioneel gastheerschap. Kom een keer langs, zodat wij ook uw verwachtingen kunnen overtreffen.

Oisterwijk Hapert Valkenswaard

Antwerpen

Weert

Düsseldorf

Graag tot ziens! Eric Berkhof

Van-Mossel.nl Van Mossel Groep is een van de grootste automotive bedrijven van Nederland en biedt totaalmobiliteit in de ruimste zin van het woord. - Sinds 1949 -

4020118_Algemene adv_VMG Netwerk_190x128_FC_02.indd 1

3

| E D I T I E 4 | j u l i / a u g u s t u s17-06-14 2 0 1 4 10:13


EXCLUSIEF BIJ SUPERFLY

www.bluemint.com

Bij aankoop van een zwemshort bij Superfly met Netwerk als referentie wacht U een mooie attentie SUPERFLY TIL BURG

NIEUWLANDSTRAAT 2

5038 SN TILBURG

013-5351966


inhoudsopgave/colofon

Zakenmagazine Netwerk

COLOFON Jaargang 13 / nummer 4 juli/augustus 2014 Uitgever Netwerk Midden-Brabant B.V. Ringbaan Noord 3-A 5013 EA Tilburg Tel.: (013) 455 19 94 Fax: (013) 579 95 80

6

11

12

17

20

25

37

39

E-mail: info@netwerk-brabant.nl www.netwerk-brabant.nl Bladmanager: Erik van Os Office manager: Harald van Meeuwen

Willem de Volder Ko de Laat Fotografie: Laurens Janus James van der Borght Corné Hannink Vormgeving: PixCompany, Veghel

©Foto Vlaminckx Oisterwijk

Redactie:

Daniëlle Bouman Advertentieverkoop: Tel.: (013) 455 19 94 Verschijningsfrequentie: 6x per jaar Copyright: Het auteursrecht op de in dit tijdschrift verschenen artikelen wordt door de uitgever voorbehouden. Lidmaatschap netwerkclub: Bedrijfslidmaatschap e 175,exclusief BTW per jaar. Aanmelden via www.netwerk-brabant.nl

/netwerkbrabant /netwerkmb

34 COVERSTORY: diamant-groep PERSBERICHTEN STARTER: bedrijfswagens service tilburg BEDRIJFSPROFIEL: anggrek PROMINENT: henk van gils BEDRIJFSPROFIEL: sharepoint academy BEDRIJFSPROFIEL: toz BEDRIJFSPROFIEL: sportservice noord-brabant PROMINENT: eric berkhof NOVITEITEN BEDRIJFSPROFIEL: the lodge BEDRIJFSPROFIEL: reggefiber BEDRIJFSPROFIEL: maeteloos BEDRIJFSPROFIEL: all4food landgoed bergvliet: golfdag TERUGBLIK MINI NETWERK CONTACTAVONDEN MINI NETWERK CONTACTAVOND: gasterij de commanderie MINI NETWERK CONTACTAVOND: sed samen eten en drinken NETWERKER GEMEENTE tilburg ONDERNEMEN GEZIEN DOOR: hans janssen NETWERKER COLUMN: ANTOON FRIJTERS, BRILLIANT BOTTLES NETWERKinfo COLUMN: RICHARD ENGELFRIET

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

6 8 9 11 12 15 17 19 20 22 23 24 25 26 27 28 30 31 32 33 34 36 37 38 39

5


Vooral

Etiënne de Jong en Liesbeth Nickl van Nikelsberg.

Samenwerking Tiwos, Vieya, WonenBreburg en Diamant-groep

Sociale verplichting in Social Return leidt naar werk Binnen drie jaar honderd mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt werk bieden. Dat is de uitdaging, die zit ­opgesloten in het project Social Return. De woningcorporaties Tiwos, Vieya, WonenBreburg en Diamant-groep hebben een pilot achter de rug en de leveranciers van de corporaties wacht een ‘sociale retour verplichting’.

”E

en opdracht uitvoeren voor een van de drie woningcorporaties impliceert binnen ‘Social Return’ iets terug geven aan de maatschappij”, zegt Yvonne van den Braken van WonenBreburg. “We voelen ons betrokken bij onze huurders en wijken en zien het als een logische werkwijze, aangezien het de situatie van mensen verbetert.” Ze geeft samen met Liesbeth Nickl van Nikelsberg en Etiënne de Jong (beiden Diamant-groep) uitleg over het project. Leveranciers die, na het uitbrengen van een offerte, een opdracht wordt gegund, gaan aan tafel met Diamant-groep. Samen kijken ze naar de Social Return-invulling aan de hand van een percentage van het bedrag van de opdracht. “Het mes snijdt aan twee kanten”, weet Liesbeth,

6

| E D I T I E 3 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

“de opdracht zorgt voor werk voor de leverancier en iemand met afstand tot de arbeidsmarkt kan aan de slag.”

Opdrachtsom Yvonne illustreert Social Return met een voorbeeld: “Een schildersbedrijf neemt een opdracht van een van de deelnemende woningcorporaties aan voor honderdduizend euro. De tegenprestatie omvat vijf procent van de opdrachtsom en wordt besteed aan Social Return. Dat kan zijn het inhuren van een arbeidsgehandicapte, iemand uit de bijstand of een langdurige werkloze of een dienst inkopen bij de Diamant-groep.” Deelnemers hebben tot twee


coverstory

”Er was bij de leveranciers wel enige scepsis. bij diegenen waar een medewerker werd geplaatst.” ­ aanden na de gunning van de opdracht de tijd om Social Return m in te vullen. De ondernemer heeft verder geen omkijken naar c­ontracten en verloningen. De Diamant-groep draagt zorg voor ­detachering of contract en houdt de deelnemende bedrijven op de hoogte van de voortgang van de geplaatste werknemer.

Vervolg “De succesvolle Social Return-pilot vroeg om een vervolg”, kijkt Etienne terug. “Vanaf eind april 2013 zijn opdrachten uitgevoerd door een select groepje leveranciers, vijftien mensen geplaatst en diensten ingekocht.” Liesbeth: “Er was bij de leveranciers bij aanvang wel enige scepsis. Vooral bij diegenen waar een medewerker werd geplaatst. ‘Gaat het niet ten koste van de werkgelegenheid van het eigen personeel?’, was vaak de reactie. Gaandeweg was er zowel aan de zijde van de leverancier als de werknemer tevredenheid.” Uiteraard denken de initiatiefnemers op alle fronten mee met de leveranciers. Etiënne: “Oplossingsgericht denken en koudwatervrees wegnemen.”

Vervolg? Social Return richt zich vooral op de leveranciers van de woning­ corporaties die grote opdrachten uitvoeren zoals elektrotechnische-, bouw-, schilders en schoonmaakbedrijven. “Volume inkoop”, zegt Yvonne. Liesbeth hoopt dat het volume van opdrachten waarop een social return verplichting rust uitbereid kan worden en ook breder ingezet wordt binnen Tilburg en zijn regio. Social Return richt zich op mensen die zijn aangewezen op extra ondersteuning om aan het werk te komen en/of werk te behouden in overheidsregelingen zoals Wsw, Wajong, WW en Wwb.

Diamant-groep Floresstraat 6 5013 BZ Tilburg Tel.: (013) 464 11 40 www.diamant-groep.nl

Yvonne van den Braken.

| E D I T I E 4 | j u l i /A u g u s t u s 2 0 1 4

7


persberichten

Omzet HLB Van Daal & Partners N.V. sterk ­toegenomen HLB Van Daal & Partners N.V., Accountants & Belastingadviseurs, heeft tegen de algemene trend in haar omzet weten te verhogen ten opzichte van 2012. Dit ondanks een daling van de omzetten van de accountancysector als geheel. De autonome stijging bedraagt nihil. Dit blijkt uit de jaarcijfers van HLB Van Daal & Partners N.V. over 2013. Dit geeft aan dat de door HLB Van Daal & Partners in het verleden ingezette strategie van sterke full service regiokantoren in het ­zuiden van het land werkt. HLB Van Daal & Partners is in 2013 ­gefuseerd met HLB Kallen Raeven uit Limburg en Kompaan Veghel. Daarnaast heeft zij haar corporate finance activiteiten onder gebracht bij HLB Matchers B.V. en de fiscale vertegenwoordiging bij HLB Fiscal Rep B.V. De gehandhaafde omzet vertaalt zich bij HLB Van Daal & Partners ook in de stijging van het aantal FTE’s.

Het Cloud Care programma van ACES Direct biedt organisaties gemak en ­rendement Een cloudoplossing die naadloos aansluit bij de specifieke behoeften van elke organisatie. Dat is Cloud Care van IT-leverancier ACES Direct. Cloud Care omvat meerdere oplossingen, met gemak en ­rendement als gemene deler. De cloud biedt organisaties veel voordelen. Eigen servers maken plaats voor online opslagcapaciteit, aanschaf en onderhoud van ­hardware is niet meer nodig. In plaats daarvan betaalt de organisatie alleen nog voor de diensten die het daadwerkelijk gebruikt. Werken met de cloud is kiezen voor gemak. En daar springt ACES Direct op in met Cloud Care. Het programma zorgt ervoor dat de klant voor de juiste cloudoplossing kiest, als een investering in IT met een optimaal rendement.

Timmermans snelle en betrouwbare entree voor Europees continent

TLogistics groeit door samenwerking met Versteijnen Logistics

Timmermans transport & logistics in Diessen, onderdeel van Carpenter Europe, is door de Douane aangemerkt als Authorized Economic Operator (AEO) waarbij ook een douane entrepot type C is ingericht. Dat geeft aan dat Timmermans het predicaat van betrouwbare partner in de internationale goederenlogistiek heeft gekregen. De douane kent op deze basis bijzondere privileges toe, die bijdragen aan een snellere doorstroom van goederen. Timmermans beschikt zodoende over volledige douane entrepot faciliteiten voor bedrijven die een uitvalsbasis zoeken voor het Europees continent. Na een intensief traject van controles en training heeft Timmermans de goedkeuring gekregen om, met speciale douanesoftware, de goederen op te slaan en de benodigde exportdocumenten op te maken. De opslag in het entrepot type C heeft een onbeperkte ­geldigheidsduur. Er vindt geen fysieke controle of tussenkomst van de douane meer plaats. De controle wordt gedaan aan de hand van de voorraadadministratie, terwijl bij in- en uitslag van de goederen er slechts steekproefsgewijs fysieke controle plaatsvindt. Via Timmermans in Diessen (NB) profiteren alle klanten van de partners in de Carpenter Europe groep, zowel in Nederland als in Polen, van de voordelen van deze douane faciliteiten.

Logistiek dienstverlener TLogistics versterkt haar positie op de Business to Consumer (B2C) markt door de krachten te bundelen met Versteijnen Logistics. Een onderdeel van Versteijnen Logistics houdt zich bezig met warehousing voor webshops en pakket ­verzendingen naar de consumenten markt. TLogistics, opgericht in 2010 door Florent Claassen en Ad van Beurden, is specialist op het gebied van E-Fulfilment oplossingen. De beide van oorsprong Tilburgse bedrijven, voegen nu hun kennis en specialisme samen. Hierdoor is TLogistics, nog meer dan voorheen, in staat om een brede en professionele logistieke oplossing te bieden. Ad van Beurden (CEO): “Ik ben enorm blij met deze ontwikkeling. Dit biedt ons de kans om E-Fulfilment activiteiten aan te bieden aan E-commerce partijen van alle soorten, nationaliteiten en diverse omvang. Wij maken geen onderscheid in kleine of grote klanten, in Nederland of daarbuiten, voor elke klant hebben wij een passende oplossing”. Jorn Versteijnen: “Ik geloof in een sterke groei van logistieke ­activiteiten voor webshops. Samen met de expertise van TLogistics komen we hierin verder en staan we samen nog sterker”!

voor meer nieuws kunt u terecht op

www.netwerk-brabant.nl 8

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4


starter

Mogen we ons even..... voorstellen Bas Aarssen en Bernard Souwen zetten met kennis van zaken de schouders onder Bedrijfswagens Service Tilburg. Bernard heeft totaal meer dan zestien jaar ­ervaring in de werkplaats bij verschillende dealer­organisaties. Bas begon op zijn achtste met het wassen van auto’s (‘Autowas Bas’). Jaren later kreeg hij in Berkel-Enschot de verantwoordelijkheid over een tankstation. Op de auto-opleiding IVA tankte hij kennis en bij de Tilburgse autobedrijven Bertens en Wouters deed hij ­praktijkervaring op. “Ik reed toen nog op een Thomos!” In de wereld van transporteurs, ­koeriersdiensten en groen- en bouwbedrijven is hij meer dan thuis. Mede door zijn werk bij Truckland (Fiat, DAF, Mitsubishi) en M.A.N. bouwde hij een groot netwerk op. Dat leidt nu naar een prima bezetting van de BST-werkplaats waar repareren (7 tons brug) en reviseren aan de orde van de dag zijn. Samen met Bernard Souwen zorgt hij voor de continuïteit van de mobiliteit van veel ondernemers. Flexibele werk­tijden vinden de heren vanzelfsprekend. “Voor grote en ­kleine bedrijven zijn wij met Mobility Check ook het ­verlengstuk van menig bedrijf. We adviseren bij de ­aanschaf van grote wagenparken, begeleiden aan­kooptrajecten en nemen het beheer en onderhoud op ons.”

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

9


Anggrek is specialist op het gebied van design standbouw, inrichting en verhuur van meubilair en bars. Op basis van onze jarenlange ervaring, kunnen wij uw wensen vertalen in een passende aankleding voor uw evenement. Dit met een uitstraling die u vooraf niet voor mogelijk had gehouden.

Rhijnkant 2 5056 JH Berkel-Enschot Tel. 013-5114790 info@anggrek.nl www.anggrek.nl

Profiteer van 10% KORTING Voor u en al uw medewerkers!

Voor meer informatie of direct aanvragen: Latenzo.nl Met deze Card krijgt u en al uw medewerkers, als zijnde business-to-business 10% korting, op alle aankopen.

Iedere zondag open

12.00 - 16.00 uur Kreitenmolenstraat 80 | T. 013-5116096 I. Latenzo.nl 24u/7d OnlineShop

Bekijk onze website, of bezoek onze showroom voor een persoonlijk advies.

SINDS 1933

• • • • • •

Feesten Dineren Vergaderen Catering Spelen Genieten

www.decommanderie.nl

Rielseweg 861 • 5032 SB Tilburg • T.: 013 518 12 38 • info@decommanderie.nl

BEL ONS VOOR PROMOTIONELE PRODUCTEN OP MAAT! Arnold Verwiel BV Hertog Janstraat 2, 5141 KJ Waalwijk | T +31 (0)416 33 59 71 E info@arnoldverwiel.nl | www.arnoldverwiel.nl


bedrijfsprofiel

Anggrek: expertise in decor- en standbouw Anggrek Decor & Styling richt zich, naast de decoratieve inrichting van party’s en events, steeds meer op standbouw. “We ontwerpen, bouwen en faciliteren. Vanuit een goed advies realiseren we een hoogwaardig product”, zegt Coen Weterings.

Z

ijn bedrijf werkt voor de top van het Nederlandse bedrijfsleven. Ook vanuit het buitenland rijst steeds vaker de vraag naar de hoogwaardige aanpak en bouw van Anggrek Decor & Styling. “We hebben een enorme expertise, zijn onderscheidend in onze aanpak en werkwijze en voelen aan wat de opdrachtgever wil.” Tien jaar geleden nam Coen het bedrijf van zijn ouders over. Sinds drie-en-een-half jaar is Anggrek Decor & Styling gevestigd in Berkel-Enschot. Daar ­krijgen ideeën vorm door de inzet van een innovatief team. Daarop doen ook opdrachtgevers een beroep voor het ontwikkelen en realiseren van de juiste sfeer voor een feest of groot ­evenement. “In ons magazijn putten we uit een groot arsenaal aan materialen. indien gewenst wordt het op maat gemaakt.” Anggrek Decor & Styling wordt veelvuldig met complete

c­ oncepten geassocieerd maar het bedrijf verhuurt ook losse ­elementen, van bars tot sfeerverlichting en van meubilair tot groen. Dat zijn bedrijf al vele opdrachten succesvol heeft uit­ gevoerd, schrijft Coen toe aan de gedrevenheid van zijn team. “Als alle facetten kloppen en aansluiten bij het gewenste concept mondt de opdracht uit in een succesvolle beurs, een sfeervol ­evenement of een geslaagd feest.”

Anggrek Decor & Styling Rhijnkant 2 5056 JH Berkel-Enschot Tel.: (013) 511 47 90 www.anggrek.nl

“We zijn pas tevreden als we zelf tevreden zijn.”

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

11


�Essentieel in ondernemerschap is mensen enthousiasmeren�


prominent

In de rubriek “Prominent” wordt een vooraanstaande regionale ondernemer belicht. In deze editie Henk van Gils, algemeen directeur bij Topdirection.

Bij veel bedrijven ontbreekt de P&O-discipline of wordt er niet innovatief genoeg mee omgegaan. Op dat vlak biedt Topdirection P&O Diensten van Henk van Gils ondersteuning en uitkomst. Het bedrijf begeleidt onder meer reorganisatie- en verbetertrajecten. “Mensen enthousiast maken voor bedrijf of organisatie waarvoor zij werken”, benoemt Van Gils een belangrijk aspect. “Wij maken een bedrijf inzichtelijk en de menselijke factor staat daarbij centraal.”

V

an Gils werkte geruime tijd als HR-manager voor grote auto­ dealers. Contacten met (kleinere) collega-bedrijven wees hem op het manco van de P&O-afdelingen. ‘Te duur’ was vaak de reden. “Ik liep al langer met het idee om voor mezelf te beginnen met als insteek kennis ter beschikking stellen aan kleinere bedrijven. Die kunnen we op­ ­incidentele basis of in langere trajecten met veel kennis terzijde staan en dat is ook ­kostentechnisch interessant.”

Meerwaarde Hij schreef een businessplan, zag de haalbaarheid van zijn ideeën en nam ontslag bij zijn werkgever. “Apart”, kijkt hij terug op die stap. “Ik was er van doordrongen dat ik bedrijven meerwaarde kon bieden.” Het bewijs is geleverd. Al heel wat bedrijven heeft hij met kennis van zaken ter zijde gestaan. “We richten ons vooral op ­bedrijven waarin (innovatieve) techniek de boventoon voert. Denk aan auto- en ­productiebedrijven. Je moeten passen ­binnen een branche. Je kunt niet overal aansluiten.”

lijk kwaad. Ga je slecht met je mensen om, dan gaat het ook slecht met je bedrijf”, klinkt het stellig. “We helpen ondernemers vaak ook een stap vooruit door werkgever en werknemers in de juiste verhoudingen tot elkaar te brengen.” Klussen die Van Gils en zijn drie collega’s zien als een uitdaging. Hij benoemt als disciplines van Topdirection P&O Diensten: werving en selectie, het implementeren van HR-systemen, rappor­ tages, bedrijfsanalyses, wetgeving, strategie, ontwikkeling van beleid en opleiding en ­ontwikkeling.

Inleven Een sterk staaltje van inlevingsvermogen etaleerde Van Gils onlangs bij een 3D-printerbedrijf. Advies over een arbeids-

overeenkomst leidde naar een tijdelijke directeursfunctie. De eigenaren kregen daardoor de gelegenheid om in alle rust de richting van hun bedrijf te bepalen. Binnen een jaar was het personeelsbestand verviervoudigd, het bedrijf uitgegroeid tot een internationale speler en de omzet sterk ­toegenomen. Uiteraard is Van Gils trots maar hij stapt een dag later met evenveel enthousiasme bij een bedrijf met twee ­personeelsleden binnen om daar onder­ steuning te bieden.

Toekomst Topdirection P&O Diensten is sinds twee jaar gevestigd in de Kraaivenstraat in Tilburg. “In een wat mindere economische tijd hebben we als adviesbureau groei ­gerealiseerd met als gevolg verhuizing. Wat de toekomst betreft? Centraal staat de kwaliteit van onze dienstverlening. Daarin schuilt een aantal kernwaarden zoals de klant blijven zien als een collega dus op gelijk niveau communiceren, zorgvuldig omgaan met de vertrouwenspositie, ­gezamenlijk doelen realiseren en het werk dermate uitvoeren dat de klant onze ­ambassadeur wordt.”

Enthousiasme “Essentieel in ondernemerschap is mensen enthousiasmeren. Nee, niet alleen de ­leiding. Iedere werknemer is een onder­ nemer. Met teststructuren maken we inzichtelijk of hij of zij past in de organisatie en op welke plek. Ook kijken we naar zijn of haar meerwaarde zodat de werknemer ook daar zit waar zijn of haar kwaliteiten het beste tot hun recht komen. Aandacht leidt naar succes. Zie personeel niet als een noodzake| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

13


BETER > GROTER > RUIMER

n inge oss gllen l p O ina oososr Opvl odrgaeltlteen o u v b en gett bu d

Hyundai i10 vanaf €10.795,-

Flexibele werkplekken Flexibele werkplekken in Tilburg nodig? in Tilburg nodig? • Volledig ingerichte kantoren

Maak een Hyundai i10 proefrit, en ervaar zelf het gevoel van Beter, Groter en Ruimer!

en co-working mogelijkheden • Volledig ingerichte kantoren en co-working mogelijkheden • Vanaf €39,- toegang tot • al Vanaf toegang tot onze€39,centers wereldwijd al onze centers wereldwijd

AUTO SMOLDERS TILBURG

Als beste getest in z’n klasse

Op meer dan Op locaties meer dan 40 in 40 locaties in Nederland Nederland

Kraaivenstraat 16, Tilburg, tel. 013 - 528 6900 smolders-tilburg.hyundai.nl

Meer informatie over onze Meer informatie over onze flexibele oplossingen ontvangen ? flexibele oplossingen ontvangen ?

regus.nl regus.nl RE2104_REG_PrintAd_Tilburg_NL EN.indd 1

Gecombineerd brandstofverbruik: 4,3 (l/100 km) / 23,3 (km/l); CO2 emissie: 98 (g/km). Uitstoot is afhankelijk van gebruik. Uitstoot- en brandstofverbruikgegevens zijn gebaseerd op tests die zijn uitgevoerd volgens Europese Verordening 715/2007/EEG.

013 583 2200 013 583 2200 19/04/2013 14:20

ZIE VOOR KOSTEN EN VOORWAARDEN WWW.HYUNDAI.NL. AFGEBEELD MODEL KAN AFWIJKEN VAN STANDAARD UITVOERING. AANBIEDING GELDT ALLEEN OP UIT VOORRAAD LEVERBARE MODELLEN. ACTIE GELDIG MET DATUM KOOPOVEREENKOMST IN FEBRUARI 2014. DRUK- EN ZETFOUTEN VOORBEHOUDEN. VRAAG IN DE SHOWROOM NAAR DE VOORWAARDEN.


bedrijfsprofiel

SharePoint Academy verhoogt gebruiksgemak Microsoft-programma Aan het begin van een training wordt de inhoud van SharePoint weleens vergeleken met een blokkendoos. De basis moet goed zijn en met de juiste blokken wordt het huis gebouwd naar de wensen van de gebruiker. Silvia van der Hoek van SharePoint Academy in Zaltbommel geeft aan dat met Microsoft SharePoint de samenwerking wordt verbeterd en documentenstromen in een bedrijf efficiënter verlopen.

”Z

owel eenpitters, MKB’ers als grotere bedrijven ­werken er mee.” Het volgen van een cursus is een aanrader, volgens haar. “Neem Word. Slechts twee procent van de gebruikers wendt de mogelijkheden van dat programma optimaal aan. Zonder training is het met SharePoint niet anders.” Alle trainingen worden aangepast aan de groep (maximaal zes personen) zodat maatwerk is verzekerd. Na de praktijkgerichte uitleg over de functionaliteit volgen demonstraties op een SharePoint-omgeving. Daarna maken de cursisten zich de materie met diverse cases meester. Daarbij wordt via een computer gebruik gemaakt van een persoonlijke SharePoint-omgeving. Ook na de training is die beschikbaar. Dat geldt ook voor de trainer(s) voor het beantwoorden van vragen.

SharePoint Academy geeft al trainingen sinds SharePoint 2007. “We zijn daarin meegegroeid tot en met de huidige versie SharePoint 2013.” De trainingsduur varieert van een tot vier dagen en er zijn trainingen voor beginners, gevorderden en ­specialisten. De SharePoint People, Organizer en Professional trainingen worden in Zaltbommel, Amsterdam, Eindhoven, Rotterdam en Utrecht aangeboden. SharePoint Academy Hogeweg 35 5301 LJ Zaltbommel Tel.: (0418) 51 05 70 www.sharepointacademy.nl

| E D I T I E 4 | j u l i /A u g u s t u s 2 0 1 4

15


De nummer 1 dealer van Sundance Spa’s

Denken en doen

Er komt een moment in uw leven dat het tijd is voor de volgende stap. Om beslissingen te nemen en knopen door te hakken. Om na te denken over zaken die voor u relevant zijn, zoals geboortes of sterfgevallen, trouwen of scheiden, maar ook voor de opstart van een nieuw bedrijf of juist de verkoop van een bestaand. Er komt een moment dat het tijd is om te denken en te doen.

w w w.dekor t vantuijl.nl

• Whirlpools

• Sauna’s

• Hottub

• Zonneapparatuur

• Infrarood cabine’s

• Zwembaden

Jozon b.v. Madame Curieweg 17, 5482 TL Schijndel Tel: 073-54 94 014, Fax: 073-54 94 322 info@jozon.nl www.jozon.nl


bedrijfsprofiel TOZ ’Partners in Gastvrijheid’

Evenementenpersoneel in de breedste zin van het woord TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ is een samengaan van de bedrijven van Petra Brouwer en Kitty Huijben (Target Hospitality) en Jean Thijs (Onze Zaak 2.0). De ‘partners in gastvrijheid’ delen op de Bredaseweg in Tilburg een pand en de front office.

”O

ns werkveld is heel breed”, zegt Petra. “We voorzien al vele jaren beurzen en evenementen van gast­ vrouwen en –heren. Ook voor promotiewerkzaam­ heden leveren we mensen. Tevens staan we met TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ borg voor hoog gekwalificeerd horeca­ personeel en dat in de breedste zin van het woord. Gemiddeld hebben we zo’n driehonderd mensen in ons bestand.” Petra onderstreept dat de intensieve bundeling van krachten ­binnen TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ opdrachtgevers veel voor­ delen biedt. “Een aanspraakpunt is misschien wel het belangrijk­ ste maar achter TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ schuilt ook veel kennis van de branche en een groot relatienetwerk.” Ze wijst op de contacten met gemeenten, horeca-exploitanten en catering­ bedrijven en noemt in dat kader Bonheur Horeca Groep en Willem II als Prefered Supplier. Van medische congressen tot

grote publieksfeesten, TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ voorziet in de personeelsvraag. “We zijn altijd op zoek naar representatief en enthousiast personeel.” Hen wacht, eventueel op locatie, een ­training waarin doelgericht de kneepjes van het vak worden bij­ gebracht. Een bewijs dat TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ met het inzetten van (nieuw) personeel gaat voor de hoogst mogelijke kwaliteit om een opdracht tot een doorslaand succes te maken. Niet alleen in de regio maar ook ver daarbuiten.

TOZ ‘Partners in Gastvrijheid’ Bredaseweg 213 5038 NE Tilburg Tel.: (013) 592 00 60 www.t-oz.nl | E D I T I E 4 | J u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

17


UW PARTNER IN Ook voor u als ondernemer heeft PUUR Fitness mogelijkheden. Weleens gedacht aan bedrijfsfitness? Puur Fitness is hierin de juiste partner voor u! Wij bieden hoge kwaliteit tegen lage prijzen.

Direct mail

Druk & Print

Bel ons voor het maken van een vrijblijvende afspraak: 013 - 5900140

Fulfilment

Crossmedia

Adres:Rheastraat 24, 5047 TL Tilburg Telefoon: 013 577 45 49 E-mail: info@kopakbv.nl Website: www.kopakbv.nl

PUUR Fitness | Artemisstraat 6 | 5042 XA Tilburg | 013 - 59 00 140 info@puur-fitness.nl | www.puur-fitness.nl

‘Dit congres is nu al een succes!’

n

Interieurverzorging

n

Sanitair reiniging

n

Reiniging keukens

n

Glasbewassing

n

Vloeronderhoud

Verkoop: n

dispensers

n

dispenservullingen

n

schoonmaakmiddelen

Citation Clean Schoonmaakdiensten ontzorgt u bij de

schoonmaak van uw kantoor en het sanitair. Onze efficiënte

en effectieve werkwijze garandeert een zeer scherpe prijs-

kwaliteit verhouding.

PROFITEER NU !

Meld je nu aan voor een periodieke wekelijks interieur-

verzorging. Tijdens onze actieweken ontvangt u geheel gratis

(in bruikleen) een sanitaire set met levenslange garantie. n n n

Lotus Enmotion impulse handdoekrolsysteem met sensor.

Lotus Smartone toiletpapier dispenser mini-dubbel. Lotus handzeepdispenser voor foamzeep 800 ml.

Interesse? Bel ons voor informatie of een offerte.

Restaurant, Party & Congrescentrum

‘Alles op horecagebied bij de hand; én met liefde en toewijding bediend! Bovendien optimaal bereikbaar met alle vormen van openbaar vervoer. Tijdens het congres kreeg ik al complimenten...’

Méér Gastheer... Vijverlaan 2, Tilburg, 013-5900808 www.boerkemutsaers.nl

Langvennen-Zuid 170, 5063 CB Oisterwijk | T 013 - 85 01 216 b.g.g. M 06 - 479 439 32 | E info@citationclean.nl www.citationclean.nl


bedrijfsprofiel

Sportservice Noord-Brabant realiseert directe besparingen voor de Brabantse sportsector Sport en het bedrijfsleven, van oudsher een bekende combinatie voor de ontwikkelingen van sportsponsoring. Vandaag de dag kenmerkt deze combinatie zich steeds meer door samenwerking. Sportservice Noord-Brabant brengt spelers in sport en beweging en bedrijven bij elkaar. Wij faciliteren dat de sportsector gaat samenwerken met bedrijven die de sport een warm hart toedragen. Zodat het bedrijf direct of indirect besparingen weten te realiseren voor de sportsector. Of het nu gaat om het onderwijs, de overheid, het verenigingsleven of het bedrijfsleven, de toegevoegde waarde van de partner staat altijd centraal. Een goed voorbeeld hiervan is de samenwerking met HIT Sports, waarmee we een speciaal inkoopplatform op hebben gezet om besparingen te realiseren voor sportend Brabant. Het inkoopplatform

H

et idee achter het inkoop­ platform is eenvoudig en voor de meeste partijen ook bekend. Door centrale inkoop van producten en diensten kunnen leden van het platform gebruik maken van zeer gunstige tarieven. Bovendien kost de inkoop hiervan geen tijd meer, aangezien dit gehele proces centraal wordt geregeld.

Het inkoopplatform van Sport­ service Noord-Brabant en HIT Sports richt zich primair op energie en verzekeringen. Ook binnen de sportsector betreffen dit relatief grote kostenposten, waarop aan­ zienlijk kan worden bespaard. Daarnaast liggen er directe bespa­ ringsmogelijkheden op het gebied van telecom, afvalverwerking, drukwerk en kantoorartikelen.

De inkoopscan De precieze besparing maken we aan de hand van een kosteloze inkoopscan inzichtelijk. Dit gebeurt op basis van de huidige ­maandelijkse of jaarlijkse kosten. Kortom, de huidige situatie wordt direct vergeleken met de mogelijke situatie binnen het inkoopplatform, waardoor iedere partij binnen de Brabantse sport- en beweegsector haar besparingsmogelijkheden al tijdens een eerste afspraak inzichtelijk heeft.

Realiseren, ontzorgen en besparen Het hierboven beschreven inkoopplatform past goed in het ­streven van Sportservice Noord-Brabant om iedereen in staat te stellen te sporten en te bewegen. Bij de realisatie van deze ­doelstelling zetten we in op het ontzorgen van verenigingen en sportorganisaties, waarbij besparingen in deze tijd van essentieel belang zijn.

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

19


”Van Mossel is geen ‘one man show’!”


prominent

In de rubriek ”Prominent” wordt een vooraanstaande regionale ondernemer belicht. In deze editie Eric Berkhof, algemeen ­directeur van Van Mossel Groep.

De vergaderzaal in het gloednieuwe onderkomen van de Van Mossel Groep in Waalwijk ademt leer. De grote tafel wordt omringd door veertien comfortabele stoelen. Het managementteam heeft het maandagochtendoverleg achter de rug en de beamer hijgt na. Alle ruimte voor een gesprek met ­algemeen directeur Eric Berkhof. Een prominent in autoland.

”D

e strategische keuzes, die we vijf jaar geleden hebben gemaakt, werpen nu hun vruchten af. We hebben toen drie dagen op de hei gezeten en onze koers uitgestippeld. We hebben gekozen voor een verdienmodel waar bij ook de klant garen spint. Centraal in die aanpak staat het zelf zaken doen met de eindgebruiker, de klant. Die verdient een optimale service en de scherpste prijs.” Klant, kostprijs en synergie, zijn de sleutelwoorden in de ­ontwikkeling van de Van Mossel Groep.

Uitbreiding Voor Berkhof was de uitbreiding van de leasetak in samenwerking met keukengigant Ben Mandemakers essentieel voor een ­verdere ontwikkeling van het bedrijf. Het omvat inmiddels drie labels Van Mossel Leasing, J&T Autolease en DirectLease.

“Om de kostprijs omlaag te kunnen brengen, moet je zoveel mogelijk elementen in eigen huis hebben. De uitbreiding van de schadebedrijven naar twaalf (momenteel acht, red.) is van belang. Ook het toevoegen van voor het leasebedrijf belangrijke automerken heeft prioriteit.”

Ontwikkeling Volkswagen en Audi zijn verankerd in de Van Mossel-organisatie. Die is onlangs ­verrijkt met de merken Opel (OPC) en Peugeot (voorheen Pouw). Volvo, Ford, een Koreaan en een niche merk staan nog op het wensenlijstje van de algemeen directeur. Door een op til zijnde overname kunnen ook zomaar Range Rover of Fiat/Alfa aan het merkenpallet van Van Mossel worden toe­ gevoegd. De strategie is dan geheel tot ­wasdom gekomen. Berkhof erkent dat de bedrijven waarop hij aast vaak in zwaar

weer zitten. “Met een goede uitleg over onze aanpak en doelstelling bieden we, vaak het grootste deel van het personeel van die bedrijven, weer toekomstperspectief.” Niet alleen landelijk ook in Tilburg blijft het autobedrijf zich ontwikkelen. De aankoop van grond aan de Kraaivenstraat en de nieuwbouw aan de Ringbaan Oost (Volkswagen) zijn daarvan voorbeelden.

65 Jaar Sinds 13 juli 1988 is Berkhof de enige ­eigenaar van de Van Mossel Groep. Hij begon in 1982 bij het bedrijf als stagiair. Twee jaar later werd hij verkoper en in 1988 nam hij Van Mossel over. “Nee, Van Mossel is geen ‘one man show’. Dat is voor het bedrijf en voor de klant niet goed.” Van Mossel Groep bestaat 65 jaar. Het omvat bijna dertig vestigingen in Nederland, België en Duitsland. Met zo’n zevenhonderd werknemers is het een van de top 10 automotive ondernemingen in Nederland. Berkhof heeft zijn ‘one-stop-shopping’-wens gerealiseerd. Van Mossel Groep omvat een breed automerkenpakket, bedrijfswagen­ centra, occasioncentra, leasebedrijven, schadebedrijven en financiële diensten. | E D I T I E 4 | j u l i /A u g u s t u s 2 0 1 4

21


noviteiten

Het vernieuwde BT Groeppand is officieel geopend

De nieuwe Bang & Olufsen ultra HD-tv

et BT Groep -team staat klaar. Alle ingredienten zijn aanwezig om uw bedrijf in deze snel veranderende markt succesvol te laten opereren. Slimme producten en diensten zijn voorhanden op het gebied van ICT/ Systeembeheer, Copiers/Printers/Scanners, Kantoormeubilair en Kantoorartikelen. Laat u inspireren om ook efficienter en prettiger te werken zodat u zich op uw core-business kunt richten. Plan uw persoonlijke ‘custom made’ moment in onze showroom op www.btgroep.nl.

et de innovatieve BeoVision Avant ­her­definieert Bang & Olufsen de plek van de televisie binnenshuis. De televisie is standaard uitgerust met Ultra High Definition (4K) beeldperformance en levert weergaloze akoestische prestaties. Daarnaast verrast de BeoVision Avant met haar gebruikscomfort, onder meer door de automatische luid­sprekers die naar buiten schuiven als de tv wordt aangezet. Ook de stand van de televisie die automatisch naar de gebruiker toe draait, draagt bij aan het gebruiksgemak. De nieuwe televisie laat zien dat high-end multi­media-entertainment hand-in-hand kan gaan met uitmuntend design.

H

Graag tot snel!

M

Hoppenbrouwers Audio Video Kreitenmolenstraat 3 5071BA Udenhout Tel.: (013) 511 15 25 www.hoppenbrouwers.nl

Naast ons eigen koffiemerk hebben we nu ook Douwe Egberts Koffiesystemen in ons assortiment. Dit vieren we met een uniek aanbod:

1.000 KOPPEN KOFFIE GRATIS U profiteert tevens van de korting op de Cafitessemachine type 50 t/m 61.

UW LEVERANCIER VAN: ●

Waterkoelers

Flessenkoelers

Koffieautomaten

Koffie, thee, siropen

Koekjes, suiker, creamer

Cup-a-Soup

Pallasstraat 54 5048 CJ Tilburg

22

T 013 - 54 57 340

F 013 - 54 57 341

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

E info@coolwaterservice.com

www.coolwaterservice.com

www.coffeeservice.nl


bedrijfsprofiel

Teambuilding bij The Lodge: ontspannen en avontuurlijk Een teambuilding in een western- of jungle-sfeer of zelfs in een rustgevende oase? The Lodge in Gilze laat avontuur en gezelligheid samensmelten in een onderscheidend evenement voor bedrijf, organisatie of particulier. “Met de vakantie in zicht of misschien wel na de vakantie met tal van nieuwe uitdagingen in het verschiet, is het ideaal om met het bedrijf of de organisatie de zinnen te verzetten tijdens een spannend themafeest of een avontuurlijke teambuilding”, zeggen Dave en Amber van The Lodge.

O

p hun unieke, landelijk gelegen locatie bieden ze een breed spectrum aan mogelijkheden. “Ontspannen en laagdrempelig”, zegt Dave. “Onze gasten wanen zich in een ongekende sfeer. Die wordt niet alleen opge­ roepen door de locatie en de sfeervolle gebouwen maar ook door dieren zoals kamelen in de oase, geiten en schapen in de ­western-setting en papagaaien en flamingo’s in de jungle.” Op het terrein van achtduizend vierkante meter verzorgt het team van The Lodge karaktervolle en op de wensen van de klant afgestemde programma’s voor gezelschappen van tien tot ­duizend personen. Ook voor zakelijke markt biedt The Lodge een ruime keuze. Voor productpresentaties, seminars en relatie­ dagen leent The Lodge zich uitstekend. Niet alleen de zaken­ wereld ook menig particulier (huwelijk, feest) bewaart uitstekende

herinneringen aan The Lodge. De Grote Brabantse Netwerk­ meeting op 8 juli biedt meer dan voldoende kansen om de ­mogelijkheden van The Lodge te ontdekken. Uiteraard kan ook op andere momenten worden kennisgemaakt met The Lodge. In alle rust kan dan worden ervaren hoe er afstand kan worden genomen van het vaak jachtige zakenleven. Voor meer informatie of maak een vrijblijvende afspraak: www.lodge.nl The Lodge Alphensebaan 14 5126 PR Gilze Tel.: (0161) 45 45 87 www.lodge.nl

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

23


bedrijfsprofiel

Opening glasvezelinformatiepunt in Tilburg Zorgvlied druk bezocht Op 12 juni 2014 heeft Wethouder Erik de Ridder feestelijk het glasvezel­ informatiepunt van Reggefiber geopend in Tilburg Zorgvlied. Met ruim 40 bezoekers was de opening van het glasvezelinformatiepunt aan de Burgemeester van de Mortelplein drukbezocht.

B

art Verhoeks is enthousiast over de openingsdag: “We hebben veel positieve r­eacties van de bezoekers ontvangen. Ze geven aan het prettig te vinden een locatie te hebben waar ze met vragen over glasvezel terecht kunnen. Wij helpen hen graag hun kennis te ­ver­groten, want we begrijpen dat goede voorlichting belangrijk is voor het maken van een keuze voor glasvezel.”

Meer informatie Inwoners kunnen voor alle vragen over de aanleg, planning en voordelen van glasvezel vanaf 7 juni terecht in het ­glasvezelinformatiepunt aan de Burgemeester van de Mortelplein in Tilburg Zorgvlied.

Meer informatie is ook te vinden op www.eindelijkglasvezel.nl/tilburg

‘Het adres voor een goed ondernemersadvies op maat’

BAAR!

REIK DAG & NACHT BE

013 - 544 29 26

a Ook voor afhalen: Veldhovenring 80 • 5041 BD Tilburg

www.deglascentrale.nl

24

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

AccountXperts Accountancy en Advies Kerkstraat 4a-4b 5711GV Someren T 0492 347981 F 0492 347965 www.accountxperts.nl


bedrijfsprofiel

Maeteloos weet raad met verbinden Moeite met het leggen van (zakelijke) contacten of het aan de man of vrouw brengen van een product of dienst? Maeteloos weet raad. Marianne Verstraeten staat borg voor een originele manier van verbinden: “Verlaat gebaande wegen en zoek andere, meer originele manieren van presenteren of profileren.”

O

nlangs zag ze kans, tijdens de streeklunch bij MidPoint, Center for Social Innovation (Spoorzone Tilburg, hal 88), de flexwerkers te verrassen. Aan het einde van de act, waarbij Verstraeten via een bewegingsstuk een gedicht vertaalde, verbond ze de flexwerkers met een meterslange elastiek en begeleidde hen hiermee naar de lunchtafel. Verbaasde blikken en veel hilariteit zorgden voor een andere manier van kennismaken. Verstraeten noemt de elastiek ‘symbolisch’. Het verwijst naar de flexibiliteit van mens en geest. Iedereen is te ­verbinden. Soms vraagt dat om een wat andere aanpak, het slechten van een drempel. Pas dan kom je los uit je comfortzone en neemt onbevangenheid toe.” Verstraeten is nog maar kort actief met Maeteloos maar heeft al menige deelnemer met haar sessies versteld doen staan. “Ik ben een doener. Kom uit Den Haag en ben in de jaren tachtig in Tilburg neergestreken.”

Na de Dansacademie ging ze onder meer in De Efteling aan de slag. Daar ‘verbond’ ze als heks of fee kinderen en ouders aan het attractiepark. Ook in een ‘levende’ poppenkast of als levende etalagepop in een etalage van een winkel was Verstraeten in haar element. “Soms actief, dan weer interactief maar steeds oog voor aanpak en detail. Vooral in het non-verbale huist mijn kracht. Ik ben er van overtuigd dat mensen klaar zijn voor nieuwe ­vormen van verbinden en dat die leiden naar succes.”

Maeteloos- theatrale promoties Zichtbaar op maat Tel.: (06) 51 661 319 Email: info@maeteloos.nl Facebookpagina: https://www.facebook.com/maeteloos

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

25


bedrijfsprofiel

All4Food Afgelopen jaar is de armoede in Nederland, net als in 2012, sterk toegenomen. Ramingen wijzen op een minder sterke groei in 2014 en een verdere afname in 2015. Dat blijkt uit het rapport Armoedesignalement 2014. In het rapport geven onderzoekers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) en het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) een actueel beeld van de omvang, ontwikkeling en karakteristieken van armoede in Nederland. De economische crisis die 2012 was de stijging nog groter. 1,3 MILJOEN MENSEN RONDKOMEN VAN LAAG INKOMEN

H

et CBS bespreekt de kans op armoede aan de hand van de lage inkomensgrens. Deze grens vertegenwoordigt een vast koopkrachtbedrag en wordt jaarlijks alleen aangepast voor de prijsontwikkeling. Het SCP beschrijft armoede op grond van het niet-veel-maar-toereikend ­crite­rium. Dit normbedrag is gebaseerd op de minimaal vereiste uitgaven voor voedsel, kleding, wonen en sociale participatie.

Daarom hebben wij een puzzelboekje bedacht om te kunnen bijdragen aan de oplossing van het maatschappelijk ­probleem armoede en ondervoeding. Door het boekje via relatiemarketing en huis aan huis te verkopen, kunnen wij anderen helpen. Kijkt u eens op www.all4food.info, dan kunt u zien wat wij doen om de medemens te helpen. Armoede treft niet alleen volwassenen maar natuurlijk ook kinderen, volgens de rechten van het kind hebben zij recht op

Jules de Beerstraat 14/4 5048AH Tilburg Info@all4food.info www.all4food.info Telefoon: 013 30 400 51 b.g.g. 06 54 78 72 08

een gezond leven. Ook ondervoeding is een probleem, niet omdat mensen te ­weinig voedsel hebben, maar omdat zij niet de juiste voedingsstoffen binnen k­rijgen. Wilt u meer weten of wilt u donateur ­worden? Neem dan contact op met ons.

Tel.: (013) 304 00 51 E-mail: info@all4food.info

te huur Flexibel in te delen kantoor en bedrijfsruimten op ringbaan-locaties

• Ruimten van 30 tot 250 vierkante meter • Eigen onderhoudsdienst • Sanitaire ruimten in gemeenschappelijk gedeelte Beheer Mij Nootzaak C.V. Prof. Romeinstraat 11c 5013 BX Tilburg Tel.: (013) 543 90 03 Fax: (013) 590 41 59 info@nootzaakcv.nl

26

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

Voor informatie: Von der Fuhr Bedrijfshuisvesting Tel.: (013) 5432378


events

MINI

C O N TAC TAV O N D

Landgoed Bergvliet uitvalsbasis voor Golfdag

Het Landgoed

V

erscholen tussen de Brabantse landerijen van de Vrachelse Heide en de Oosterhoutse bossen ligt het uit de 13e eeuw stammende Landgoed Bergvliet van de gebroeders Pheninckx. Het landgoed heeft in zijn ­historie al vele bestemmingen gekend, maar in 2007 werd de ­toekomst bezegeld. Waar tot dan toe grazend vee het gezicht van de weelderige grasvlakten domineerde, verrees op ruim 60 hectare grond een prachtige golfbaan. Met behoud van het natuurschoon wisten ontwerpers Gerard Jol en Michiel van der Vaart de golfbaan perfect te integreren in en rondom het Brabantse groen. Met als resultaat een schitterende golfbaan met een 18 holes par 71 en een 9 holes par 3 baan én greens met spannende en uitdagende elementen.

Het Paviljoen Tegelijkertijd verrees, aangrenzend aan de golfbaan, het schitterende Paviljoen met daarin het sfeervolle restaurant De Proeverij en grand café De Schenkerij. De grote raampartijen bieden een ­panoramisch uitzicht over de golfbaan en de sprookjesachtig ­verlichte vijver.

Het Koetshuis Het Koetshuis, dat tot begin jaren 50 als zodanig gebruikt werd, werd in 2009 geheel gerenoveerd om er een nieuwe bestemming aan te geven. Van buiten werd het 16e eeuwse pand in de oorspronkelijke stijl teruggebracht, terwijl de binnenkant een zeer eigentijds en luxe interieur kreeg. Door de rustieke en intieme uitstraling is Het Koetshuis de perfecte locatie voor feesten en partijen.

Inschrijven voor:

Netwerk BRABANT GOLFDAG I.S.M. LANDGOED BERGVLIET VRIJDAG 26 SEPTEMBER 2014 Locatie: Landgoed Bergvliet Salesdreef 2, 4904 SW Oosterhout Programma: 14.30 uur Ontvangst 15.30 uur Start wedstrijd 9 holes van de 18 holes baan of deelname aan een clinic van 2½ uur 18.00 uur Binnenkomst spelers en borrel 18.30 uur Dagschotel of buffet

| E D I T I E 4 | j u l i /A u g u s t u s 2 0 1 4

27


MINI

C O N TA C TAV O N D

Terugblik op de Mini Netwerk Contactavonden bij SED en het Huis van de Logistiek Op 19 mei waren we te gast bij SED te ‘s-Gravenmoer. In de prachtige ambiance van dit Restaurant, Brasserie en Grand Café werden wederom culinaire grenzen verlegt. Op 16 juni waren we te gast bij het Huis van de Logistiek te Tilburg, deze plek is opgezet om Midden-Brabant als logistieke hotspot kracht bij te zetten. In een ongedwongen sfeer hebben we kunnen netwerken door de goede zorgen van Gasterij de Commanderie. Kijk voor de volgende gelegenheid om laagdrempelig te netwerken op prachtige locaties op de volgende pagina’s.

Hein Peters (Hein Peters fotografie) en Dennis Buster (Studio Fiss-Wise)

René Schapendonk (Midden Brabant Consultancy), Louis Kuster (The Lodge), Frank van Spaandonk (Gemeente Tilburg) en Frank van Disseldorp (WIJmetAARTS)

Ton Wildeman (Netwerk Brabant), Arie Schouwenaars (Gemeente Tilburg) en Michael den Rooijen (De Belevingsfabriek)

Harry van Vreede (H2V), Ad van Haperen (Cijfers en Inzicht), Ansger Berring en Remko Been (ISTIA)

Marianne van Pelt (Balans & Evenwicht), Gerdien Wolthaus Paauw (Paauw fotografie), Wouter Laros (Wouter Laros Architect) en Brigitte van Schooten (Brigitte`s Tea Art)

Jorrit Kilian en Paul van denTillaart (Forward Advocaten/Fiscalisten)

Brigitte van Schooten (Brigitte`s Tea Art) en Rob Pauel (ProRun)

Martin Meulendijk (BTC Teleconsult) en Ed van Schie (Unicum Schoonmaak)

Niek Frijters (Frijters vormgeving) en Peter Schalken (Personal Sales Projects)

28

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4


terugblik

Op www.netwerk-brabant.nl kunt u meer foto’s van deze avond en andere Mini Netwerk Contactavonden bekijken. Marjolein Ras (Mohawk) en Femke Melis (Femmies Bloemen)

Sjef van Roessel en Noor Eijsermans (Gasterij de Commanderie)

Diederik van der Zee (Delmar Project Solutions) en Susan Rastin (De Gouden Pitch)

Björn van de Langenberg (SuperSport Events), Simone Appeldoorn (KeesManagement) en Marcel Martens (MITServ)

Wim Kwaks (ABO Beveiliging) en Brigitte Gerringa (Intermit)

Christel Marinus (Huis van de Logistiek) en Jolanda Emmen (Gemeente Tilburg)

Frits Majoie (ABAB Accountants), Marcel Verhagen en Koen de Jong (Rüttchen autowereld)

Kees van Kempen (Gemeente Tilburg) en Peggy Bressers (B-Talented)

Erik van Os (Netwerk Brabant) en Luuk Steel (Steel Beheer)

Femke Schabos (Vocarius advocaten) en Roswitha Mans (RSM Consultancy)

Uw bedrijf in de spotlight tijdens onze events? Matthijs van Bavel (Tiesko Products) en Marcel Martens (MITServ)

Harald van Meeuwen en Niels Emmen (Netwerk Brabant)

erik@netwerk-brabant.nl | E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

29


MINI

C O N TA C TAV O N D

Gasterij De Commanderie verrast gasten Gasterij De Commanderie heeft alle disciplines in eigen beheer. Niet alleen in eigen huis, ook op locatie wordt menig particulier en ondernemer door ‘De Commanderie’ verrast. Eén aanspreekpunt voor catering en techniek leidt naar een vlekkeloze organisatie van feest of evenement.

E

xclusiviteit is een ander aspect in de aanpak van het team van ‘De Commanderie’. Gasterij De Commanderie, op de grens van Tilburg en Riel, biedt een keur aan mogelijkh­eden. Noor Eijsermans en Sjef van Roessel ­hebben Gasterij De Commanderie de afgelopen jaren een andere signatuur gegeven. “We ontwikkelen belevingsconcepten voor onder meer bedrijfsevenementen, netwerkbijeenkomsten en ­feesten. Exclusiviteit staat daarbij centraal.” De nieuwe sfeervolle stretchtent is een ­voorbeeld van de dadendrang van Noor en Sjef. “Het biedt weer ­nieuwe kansen voor bedrijven en particulieren.” Ook op externe locaties is ‘De Commanderie’ actief. Met name bij Academy Bartels, gelegen op Landgoed Culitsrode in Hooge Mierde. “We hebben de locatie van Academy Bartels exclusief in onze ­portefeuille. Het omvat een koetshuis, een bibliotheek en tackroom en leent zich zeven dagen in de week voor besloten feesten en ­bijeenkomsten in een hele bijzondere ambiance.” Op deze locatie verzorgt ‘De Commanderie’ de Mini Netwerk Contactavond op 8 september 2014. “We overtreffen dagelijks verwachtingen”, zegt Sjef, “en dat gaan we tijdens de Mini Netwerk Contactavond weer doen. Genieten en zaken doen gaan tijdens die avond hand-in-hand.”

30

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

Gasterij De Commanderie Rielseweg 861 5032 SB Tilburg Tel.: (013) 518 12 38 www.decommanderie.nl info@decommanderie.nl

Inschrijven voor:

Mini Netwerk Contactavond, MAANDAG 8 september 2014 Locatie: ACADEMY Bartels i.s.m. Gasterij De Commanderie Koestraat 9-11, 5095 AB Hooge Mierde

U wordt verwend met groenten en fruit van Excellent


events

Kreeft & Burgers

SED verlegt wederom culinaire grenzen Maandag 13 oktober is Hoppenbrouwers Elektrotechniek het podium voor een Mini Netwerk Contactavond. Tijdens deze avond zal SED, Samen Eten en Drinken, uit ’s Gravenmoer zorgdragen voor de catering en haar nieuwe formule aan u voorstellen: Kreeft & Burgers. Het is tijdens de netwerkavond een onderdeel van de kennismaking met SED en met de aanwezige ondernemers.

D

e Kreeft en de Burgers worden geserveerd met salade en frites. De all-in prijzen bedragen 12,50 (Kreeft) en 8,50 euro (Burgers). SED onderstreept daarmee zijn veelzijdige karakter. Genieten van samen tafelen en ­nieuwe contacten leggen of bestaande verdiepen. Het staat ook centraal tijdens de Mini Netwerk Contactavond. SED omvat een Brasserie met een capaciteit van tachtig zitplaatsen, een Restaurant voor veertig gasten en een Grand Café waar 120 mensen kunnen genieten. Een diner of een (zakelijke) lunch, SED zorgt voor de invulling en een uitstekende ambiance. Steengrillen aan tafel is er sinds kort eveneens mogelijk. Bekend is de voortreffelijke catering van het bedrijf. Van bestek tot tafellinnen, van afwasser tot artiest en van decoratie tot bediening: SED staat borg voor een professionele organisatie van feest of bijeenkomst, in eigen huis of op ­locatie. De basis van alle horeca-activiteiten gaat schuil in verse producten en een creatieve presentatie. Centraal staan uiteraard: samen zijn, samen eten, samen drinken en samen genieten. In een persoonlijk gesprek worden de uitgebreide mogelijkheden toegelicht. Parkeren kan op eigen terrein.

Sed Restaurant, Brasserie, Grand Café Sed Catering Hoofdstraat 75 5109 AB ‘s Gravenmoer Tel.: (0162) 45 08 88 www.samenetenendrinken.nl

Inschrijven voor:

Mini Netwerk Contactavond, MAANDAG 13 oktober 2014 Locatie: Hoppenbrouwers Elektrotechniek i.s.m. SED Kreitenmolenstraat 201, 5071 ND Udenhout

U wordt verwend met groenten en fruit van Excellent

| E D I T I E 4 | juli / A ugustus 2 0 1 4

31


netwerker Bas Augustijn BT Groep Waar staat je bedrijf voor? Bedrijven efficiënt en prettig laten werken! Dit doen wij door ­producten en diensten te leveren in 4 segmenten te weten ICT/Hardware/ Systeembeheer, Printers/Scanners/Copiers, Kantoormeubilair en Kantoorartikelen. Onze slogan luidt niet voor niets: Uw Kantoor Compleet.

M. Verhulst Coaching Stationsstraat 10 5664 AS Geldrop Tel.: (040) 201 78 11 www.mverhulstcoaching.nl

Waar staat je bedrijf voor? Mijn belangrijkste bedrijfswaarden zijn ­professionaliteit, integriteit en respect. Dat kun je van me verwachten. Mijn purpose is mensen bewust maken;

Arno van Iersel AVIdee Interieurs Waar staat je bedrijf voor? Mijn bedrijf staat voor betrouwbaarheid, persoonlijke benadering en goede kwaliteit. Wat ik leuk vind is steeds weer die nieuwe uitdaging. Een idee van de klant uitwerken en realiseren tot een exclusief interieur of meubelstuk. Ieder meubel of interieur wat in de werkplaats wordt gemaakt is

H2V Consultancy Airborneweg 10 5492 NB Sint-Oedenrode Tel.: (0413) 42 05 22 hvv@h2v.nl

Waar staat je bedrijf voor? Representatie van Tier1 suppliers bij automobielproducenten binnen Europa, inclusief Business development, Sales, Project Management en kwaliteitszorg.

32

Wat vond je het mooiste sportmoment aller tijden? Mijn zoon en dochter die voor het eerst ­respectievelijk het voetbalveld en de ­dansschool betraden… maar de 2-1 van Marco van Basten op het EK 1988 tegen Duitsland mag er ook zijn. Favoriete muziek? George Michael; draait al wat jaartjes mee… weet me nog steeds te pakken met zowel zijn ballads als up-tempo popmuziek.

je bent goed zoals je bent! Als personal coach begeleid ik mensen om zich zodanig te ontwikkelen dat hun talent geleefd kan worden, zodat ze met meer plezier en gelukkiger in het leven kunnen staan.

Toch geef ik de voorkeur aan hedendaagse Dance–producties door m.n. Nederlandse DJ’s. Maakt me vrolijk en geeft energie.

BT Groep B.V. Sprendlingenstraat 48, 5061 KN Oisterwijk Tel.: (013) 528 86 56 www.btgroep.nl

Mariska Verhulst M. Verhulst Coaching

Met welk dier voel je je het meest ­verbonden en waarom? Van kleins af aan met de hond en inmiddels ook met mijn (jonge) paard Patjero. Hij is mijn leermeester en kameraad. Ik voel me met hem en de hond verbonden

vanwege de puurheid en eerlijkheid in het contact.

uniek. AVIdee Interieurs bestaat bijna 15 jaar en ik ben er trots op dat naast nieuwe klanten, de bestaande klanten regelmatig terug komen.

Zelf kook ik het liefst? Mijn grote voorkeur gaat uit naar de Italiaanse keuken. Met mijn lasagne maak ik mijn hele gezin blij.

Ik droom van? Mijn droom is dat mijn dochters opgroeien tot gelukkige en zelfstandige meiden en dat ik daar zorgeloos van kan genieten met mijn vrouw. Daarnaast zou ik mijn bedrijf graag verder uitbouwen met jonge, gemotiveerde mensen en het ambacht meubelmaker voortzetten door het vak over te dragen op deze nieuwe generatie.

Dit kunnen Europese bedrijven zijn die bij bepaalde producenten niet de juiste ­contacten hebben of bijvoorbeeld bedrijven uit Azie met behoefte aan een locale ­vertegenwoordiging in Europa. Waarom dit vakgebied? Bijna 30 jaar ervaring binnen de automotive op het gebied van Automotive Engineering en de Tier1 supply business gekombineerd met een wereldwijd netwerk maken het een welhaast logische stap.

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

Beste popsong aller tijden? Labri Sifre - Something Inside So Strong. Uit de oude doos en nog steeds super mooi!

AVIdee Interieurs Peelbaan 12 5121 DB Rijen Tel.: (0161) 23 08 88 www.avidee.com

Harry van Vreede H2V Consultancy

Favoriete stad? Met voorsprong Shanghai, voor mij het ­bruisende hart van China. Europa en Amerika zijn verzadigde markten, China zal de komende decennia een ­geweldige groei doormaken, tevens zoeken meer en meer Chinese Automotive Tier1 suppliers de weg naar Europa.


gemeente-info Lokaal Herstructurerings Fonds Tilburg (LHFT)

7,5 miljoen euro voor verouderde bedrijventerreinen De gemeente Tilburg en de Brabantse Ontwikkelings Maatschappij (BOM) werken samen aan de herstructurering van ­verouderde bedrijfskavels op de bedrijventerreinen Loven, Kraaiven, Kanaalzone en het Laar. Daarvoor is het Lokaal Herstructureringsfonds Tilburg (LHFT) opgericht, waarin de gemeente en de BOM in totaal € 7,5 miljoen h­ ebben gestort. En het LHFT heeft een geldlening verstrekt voor de herontwikkeling van de locatie Bierens in de Kanaalzone. Het bedrijf heeft hierdoor meer financiële armslag om zo de herstructurering te starten met eerst de bouw van een nieuwe fabriek en daarna de herontwikkeling uit te voeren van de dan overbodige delen van de locatie.

Het LHFT geeft geen subsidies. Bij het aangaan van een risico­ dragende financiële participatie wordt met de bedrijven en vast­ goedeigenaren afgesproken binnen welke periode de door het LHFT geïnvesteerde gelden weer in het fonds terugvloeien. Zo kunnen deze financiële middelen opnieuw worden ingezet bij andere ­herstructureringsprojecten.

Voorbeeldprojecten Met het LHFT zijn inmiddels drie projecten mogelijk gemaakt. Bij de herontwikkeling van het voormalige Campina-terrein is een strate­gische grondreserve overgenomen van de private partij. Nadat daarvoor een nieuwe gebruiker werd gevonden, is de ­strategische reserve terug verkocht. Hierdoor zijn de financiële ­risico’s en de investering voor de eigenaar beperkt. Zo is het LHFT ook betrokken geweest bij de financiering van een openbare toegangsweg naar de Railport Brabant op Loven om de bereikbaarheid en toegankelijkheid te verbeteren.

Beoordeling nieuwe projecten Bij het beoordelen van mogelijke nieuwe projecten hanteert het fonds de volgende uitgangspunten: het project is gericht op het daadwerkelijke behoud van de bedrijfsfunctie, met inzet van de ­middelen ten behoeve van private bedrijfskavels en een duidelijk publiek/maatschappelijk belang. De voorkeur gaat uit naar ­projecten met een groot kaveloppervlakte, die een korte doorloop­ tijd hebben c.q. in een vergevorderd stadium van voorbereiding zijn en waarbij de betrokken bedrijven en vastgoedeigenaren in finan­ ciële en organisatorische zin het voortouw nemen. Het LHFT is niet bedoeld als milieu-saneringsfonds of om slecht/ achterstallig beheer & onderhoud te compenseren. De gemeente en de BOM gaan graag in een zo vroeg mogelijk ­stadium in overleg met bedrijven en vastgoedeigenaren die plannen hebben voor herstructureringsprojecten op Loven, Kraaiven, Kanaalzone en Het Laar. Voor meer informatie kan contact worden opgenomen met: Jody Broeders Gemeente Tilburg Afdeling Economie en Arbeidsmarkt Tel: (013) 542 99 17 Email: jody.broeders@tilburg.nl | E D I T I E 4 | j u li / a u g u s t u s 2 0 1 4

33


©Foto Vlaminckx Oisterwijk

“Het was Ik heb vanaf nul

”Ambitie heeft er niet onder geleden, mijn verstand ook niet” “Je beseft hoe kwetsbaar gezondheid is.” Hans Janssen, burgemeester van Oisterwijk, kreeg een jaar geleden een herseninfarct. Hij is weer aan het werk en gaat zijn beschikbare energie op een ‘slimme manier inzetten’. “Mijn ambitie heeft er niet onder geleden, mijn verstand ook niet.”

K

oning Willem-Alexander en Koningin Maxima namen voordat ze in Oisterwijk in de koninklijke bus stapten ruim de tijd voor Janssen. Hij was immers degene die het bezoek van het koningspaar aan Oisterwijk in het kader van hun kennismakingstoernee door Brabant mede had voorbereid. Een emotioneel moment voor Janssen en zijn familie. Maar ook voor veel Oister­ wijkers en televisiekijkers, die meeleefden met de burgemeester. “Een hele eer, heel bijzonder”, kijkt hij terug op die ­ontmoeting.

34

Opbouwen ‘Pittig’ omschrijft Janssen zijn revalidatie­ traject. “Het was een heftige uitval. Ik heb vanaf nul de conditie opgebouwd.” Hij is enkele kilo’s lichter en spreekt over ‘een strakkere agenda’. “Het is van belang om de juiste balans te vinden en fysieke grenzen te voelen en te respecteren. Standaard patronen aanpassen. Je weet waarvoor je dat doet.” Janssen neemt de draad op, op een moment dat een nieuwe coalitie intrede doet in de gemeente Oisterwijk. De kern­ kwaliteiten van Oisterwijk worden door de coalitie meer dan gerespecteerd. “Het coa­ litieakkoord ademt vertrouwen om verder te

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

bouwen aan de mooie gemeente die Oisterwijk is.”

Speerpunten De speerpunten zijn onder meer het aantrekkelijke winkelgebied en het toerisme koesteren en aanscherpen. “De gemeente wil zelfstandig blijven maar duidelijk is dat samenwerking met andere gemeenten noodzakelijk is. De reeds gestarte ambtelijke operationele samenwerking tussen Oisterwijk, Goirle en Hilvarenbeek wordt de komende jaren verder uitgebouwd.” De afgelopen periode zijn er door de gemeente forse stappen gezet met het KVLterrein, de leerfabriek. “Het is het grootste provinciale erfgoed.” Volgens Janssen is er veel animo voor de woningen (breed ­spectrum) en de bedrijfshuisvesting ­(creatieve dienstverlening) waarmee het terrein, op loopafstand van het centrum, wordt verrijkt. Als evenementenlocatie


ondernemen gezien door

een heftige uitval. de conditie opgebouwd.”

Bedrijventerrein Op het gebied van bedrijfshuisvesting richt Oisterwijk zich op Tilburg. Wel is er aandacht voor herontwikkeling en verdichting van de aanwezige bedrijventerreinen. “Oude gebouwen een nieuwe invulling geven.” Logistiek gezien uit Janssen wensen zoals de aanpak van snelweg A58 en de daaraan gelieerde ontsluiting van Moergestel. De N65 verdient volgens hem

minder verkeerslichten. Fietsers profiteren van de aanpak van de kruising bij McDonald’s. “Door de focus meer op de Betuweroute te leggen, zouden veiligheidsstappen gezet kunnen worden met het spoor.” Met ‘Oisterwijk aan Z’ geeft het gemeentebestuur aan dat het de betrokkenheid en participatie van inwoners, bedrijven, verenigingen en andere maatschappelijke organisaties koestert. “Het is de gemeente Oisterwijk (Oisterwijk, Moergestel, Heukelom) ten voeten uit en dat uiteraard met een gezonde financiële positie.”

©Foto Vlaminckx Oisterwijk

heeft KVL al enkele keren meer dan zijn diensten bewezen.

We steken ónze nek voor je uit! Geen omkijken meer naar je bedrijfsnetwerk. Dat beloven we jou. Want problemen hebben wij al voor je opgelost voordat jij deze ervaart. Wist je dat wij 70% van de problemen binnen een uur oplossen? Dit wil jij toch ook? Goed nieuws! Deze zekerheden zijn ‘te koop’ voor een vast bedrag per maand.

Kamerikstraat 23 5045 TW Tilburg

T: 013-5784300 F: 013-5784301

info@itsupportgroep.nl www.itsupportgroep.nl

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

35


netwerker Martin Meulendijk BTC Teleconsult Waar staat je bedrijf voor? BTC Teleconsult is een onafhankelijke en landelijk opererende leverancier van telecom, ICT diensten en hardware. We maken gebruik van de ­nieuwste technologieën om de wensen en eisen van onze klanten te vertalen naar duidelijke en werkbare telecom-oplossingen. We gaan met iedereen om zoals we zelf behan-

B-Talented Rentmeesterhof 14 5046 MZ Tilburg Tel.: (06) 46 065 354 www.b-talented.nl

Waar staat je bedrijf voor? P&O advies en ondersteuning voor datgene waar de ondernemer met personeel behoefte aan heeft. B-Talented beschikt over ruime P&O expertise voor de ondernemer met per-

Annemarie Timmermans Camina Coaching & Training Waar staat je bedrijf voor? Prettig en efficiënt sparren over ­veilig werken. Omdat gezond thuiskomen belangrijk is. Ik ga graag het gesprek aan met mensen in bedrijven, top down, over keuzes die zij maken om veilig te werken. Dat gesprek kan plaats vinden in trainingen, coachings, work-

At Ease Stijn Streuvelslaan 11 5531 VA Bladel Tel.: (0497) 36 09 49 www.at-ease.nu

Waar staat je bedrijf voor? Voor “Gerust Ondernemen”. Ondernemers in het MKB, die waar dan ook in hun bedrijfsvoering vastlopen, helpen. Wij gaan als adviseur nu eens niet op hun stoel zitten, we zetten ze steviger in het

36

deld willen worden. Dus komen we zonder uitzondering onze afspraken na. En gedragen we ons als gewone mensen, staan onze medewerkers iedereen vriendelijk te woord en helpen we klanten en relaties met persoonlijke service, advies en de beste producten en diensten. Wat doe je op zaterdagmiddag? Dat ligt aan het weer, als de temperatuur goed is op het terras we zijn tenslotte ook een Bourgondiër en kom graag onder de ­mensen.

soneel en geen afdeling personeelszaken. We treden op als sparringspartner bij groei- en krimpvraagstukken en bieden ondersteuning in het opzetten van een gedegen personeelen salarisadministratie. We bieden begeleiding bij complexe verzuimdossiers en ontslagzaken en zijn flexibel beschikbaar als uw vaste P&O adviseur. Favoriet vervoermiddel? Mijn auto staat altijd voor mij klaar en brengt mij daar wil ik naar toe wil.

shops enzovoort. Het centrale thema is veilig DOEN. Want handboeken maken het niet veilig. Mensen wel. ‘De veiligheid’ heeft bij velen een negatieve klank gekregen, en dat demotiveert. Ik draai dat graag om: bezig zijn met veiligheid is leuk! Wie wil er immers niet veilig thuis komen? Mijn hobby of passie is? Tuinieren! Mijn hele leven al. DE manier om tot rust te komen. Al wat groeit en bloeit is een enorme inspiratiebron: het leven gaat altijd door.

Mijn favoriete kleding is? Het liefst gewoon casual, dit omdat mijn dag niet van 9 tot 5 is maar ook vaak ­doorloopt omdat een van mijn hobby’s Netwerken is!

BTC Teleconsult Kraaivenstraat 36-01 5048 AB Tilburg Tel.: (013) 581 22 96 www.btcteleconsult.nl

Peggy Bressers B-Talented

Wat is jouw ideale ­netwerk moment? Een netwerk bijeenkomst waar de sfeer gemoedelijk is, volop gezelligheid en leuke mensen om te ontmoeten en om bij te ­kletsen. En bovenal voorzien van een lekker wijntje! Proost….

Welk vak deed je niet graag op school? ‘Kennis van het geestelijke leven’. Behalve als de leerkracht, een dominee die het kamp had overleefd, ging voorlezen uit Elie Wiesel’s Nacht. Muisstil werd het dan in de klas.

Camina Coaching & Training Huigepad 1 4761 HZ Zevenbergen Tel.: (06) 27 011 137 www.camina.org

zadel. Dat doen we door het zelf-oplossend vermogen van de ondernemer en de ­medewerkers aan te wakkeren. Ondernemen vanuit een duidelijke visie, vasthouden aan kernwaarden en de eigen(wijs)heid van de onderneming met de juiste mensen op de juiste plaats die de juiste prioriteiten ­ kennen. Alleen dan beklijven verander­ processen. Wij zijn succesvol als de klant zegt: “We hebben je niet meer nodig!”

Frank Willems At Ease

Ben je een buiten of een binnen persoon? Dat hangt af van het weer en de activiteit.

Hoe laat ga je slapen doordeweeks? Tussen twaalf en twee.

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4


column

Vakantie souvenirs Iedereen heeft het wel eens gedaan, een hele knoflookstreng gekocht op een vakantiebestemming, die je uiteindelijk na een paar maanden toch maar weggooit. Of die fles wijn die daar toch echt heel lekker was. Ik zelf heb het met pastis. Iedere keer trap ik erin. Zorgen die teenslippers er nu echt voor dat ik mij die andere onaangebroken flessen in de kast niet meer herinner? Ik ben bang van wel. Alles is terug te herleiden naar emotie.

E

én van de grootste en mooiste eigenschapen van wijn is natuurlijk niet alleen dat hij heerlijk smaakt, maar ook dat hij het ­perfecte middel is om emotie te vervoeren. We hebben allemaal wel een fles wijn thuis liggen die je direct weer terugbrengt naar die ene vakantie of die ene gebeurtenis. Ik heb het meegemaakt met één van mijn beste vrienden. Iemand die wel weet wat hij in zijn glas wil. Speciaal voor de geboorte van zijn eerste zoon had hij een fles Brunello di Montalcino gekocht. Afkomstig van een goede producent en uit een goed jaar, én op dronk. Hij had het soms meer over die ene fles wijn als over zijn aan­staande ouderschap. Toen het moment daar was werden de glazen gepoetst, de kurkentrekker geslepen en waren de verwachtingen hooggespannen. Plop, klok, klok en de glazen werden gevuld. Ik keek naar het gelukkige en trotse gezicht tegenover mij. Het glas kwam bij mijn mond, ik rook eraan en nam een slok. O jee, deze wijn heeft kurk. Ik keek opnieuw tegenover mij naar het gezicht dat nog steeds intense tevredenheid uitstraalde. Ik heb het mijn vriend pas jaren later verteld. Ik wilde en durfde zijn intense geluk niet te verstoren. En gelukkig moest ik nog rijden.

wat lekkerder en mooier. Eenmaal terug van onze vakantie wordt deze stof snel weer door het lichaam afgebouwd. En nemen we de signalen en prikkels weer waar als voorheen. Dat is een bekend gevoel, toch ? Dat je na een halve dag weer aan het werk toch weer in het oude patroon zit. En dat ondanks alle goede voornemens. Gelukkig zit het stofje, fenylethylamine ook in onder andere rode wijn en chocolade. Maar laten we ons vooral niet bezig houden met de vraag of we worden gefopt of niet.

Geniet van je de vakantie. En ja, ik zal vast wel weer een fles pastis aan de verzameling toevoegen. Ik weet misschien nu al welke. Zit de stof soms ook in vakantie voorpret? En bij terugkomst zal ik bij het openen van mijn kast met vakantie souvenirs lachend mijn hoofd schudden. En denken: Antoon toch!... Antoon Frijters Tel.: (06) 536 430 27 Email: antoon@brilliant-bottles.com

Wat is dat toch ? Iets houd ons mensen toch aardig voor de gek, of houden we ons zelf voor de gek. Voor mij is het een raadsel. Stel je voor: zon, vakantie, rust en geen werkstress. Factoren die allemaal goed zijn voor het lichaam en de geest. Waarom dan? Het lichaam maakt fenylethylamine aan, een stof die bijvoorbeeld ook bij verliefdheid vrijkomt. Hierdoor gaan wij allemaal het leven door een roze bril zien. Alles is net

Veel vitamine V toegewenst, en “Drink met mate, nooit alleen”.

| E D I T I E 4 | j u l i /a u g u s t u s 2 0 1 4

37


netwerk info

Netwerk Brabant verbindt ondernemers Ondernemen betekent ook contacten intensiveren en nieuwe relaties aan­ boren. Het Netwerk Brabant-platform biedt die kansen. De duurzaamheid van ons netwerk omvat een aantal elementen waarmee we ondernemers op weg helpen. Denk aan het zakenmagazine dat bruist van ondernemerslust. Maar ook de Netwerk Events en de Netwerk-website zijn uitstekende podia om je diensten en producten onder de aandacht te brengen en de dynamiek van je organisatie te onderstrepen. Word lid van Netwerk Brabant en maak gebruik van het Netwerk Brabant-platform Als lid ben je welkom op onze Netwerk Events, zoals onze Mini Netwerk Contactavonden, en kom je makkelijk in contact met onze andere leden. Je krijgt een bedrijfsprofiel met foto, logo en meer info over je bedrijf zodat je ook online makkelijk benaderbaar bent. Je ontvangt zes keer per jaar zakenmagazine Netwerk en wij stellen alles in het werk om jouw netwerk te vergroten en verstevigen. Als lid mag je je nieuwsberichten en events op onze website publiceren en wij verspreiden deze weer via onze social media-kanalen en onze maandelijkse digitale nieuwsbrief. Aanmelden voor het bedrijfslidmaatschap kan persoonlijk of via onze website voor € 175,- (excl. btw) per jaar.

Voordelen van een lidmaatschap • Mogelijkheid tot deelname aan de Netwerk Events zoals de Mini Netwerk Contactavonden met een beperkt aantal ­deelnemers

• Bedrijfsprofiel op onze website met foto, logo en informatie over je bedrijf

• Mogelijkheid je nieuwsberichten en events op onze website te publiceren welke wij weer verspreiden via onze social mediakanalen en onze maandelijkse digitale nieuwsbrief

• Contact met de andere leden waardoor je je netwerk makkelijk vergroot en versterkt

• Zes maal per jaar ontvang je zakenmagazine Netwerk • 5% korting op advertentieplaatsingen in zakenmagazine Netwerk 38

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

Netwerk Brabant Ringbaan Noord 3-A 5013 EA Tilburg Tel.: (013) 455 19 94 info@netwerk-brabant.nl www.netwerk-brabant.nl


column

Hoe u gratis werknemers organiseert voor een grote klus Ga er maar aan staan: u krijgt een enorme collectie oude boeken die u moet gaan digitaliseren. Inscannen lukt nog wel, maar alle woorden herkennen lukt de computer niet. Dat lukt alleen het menselijk oog. Er zit dus niets anders op dan zelf al die woorden te lezen en in te kloppen op de computer. Of u huurt een leger aan freelancers in – maar dat kost een enorme berg geld. Kortom, een enorme klus in tijd en geld. Kan dat ook simpel?

N

atuurlijk. Met het grootste over­ tikproject ter wereld: ReCaptcha. De kans is groot dat u ook reeds deelnemer bent en al heel veel woorden gratis heeft overgetikt. Geen idee waar ik het over heb? ReCaptcha verwijst naar een fenomeen op internet: de Captcha (een afkorting die staat voor: “Completely Automated Public Turingtest to tell Computers and Humans Apart”). U bent er vast wel eens eentje tegengekomen toen u iets moest invullen op internet. U ziet dan een vreemdsoortig gevormd woord dat u moet overtikken. Het idee erachter is dat een mens daartoe wel in staat is, maar een spammachine niet. Zo weet een website­ beheerder vrijwel zeker dat uw reactie authentiek is. Handig voor bijvoorbeeld een ticketverkoper die niet wil dat allerlei ­geautomatiseerde sites illegaal grote ­partijen kaartjes voor The Rolling Stones kunnen opkopen.

het vertalen van het internet. Veel van zijn landgenoten hebben immers wel toegang tot internet, maar kunnen geen woord Engels lezen. En de meeste inwoners in het straatarme Guatemala hebben geen geld voor een talencursus. De oplossing is weer even doeltreffend als simpel: een gratis taalcursus. De cursus houdt in dat je korte stukjes tekst voor je kiezen krijgt in de taal die je wilt leren. En die tekst mag je dan vertalen. Het begint eenvoudig, en naarmate je meer vertalingen goed hebt, krijg je steeds moeilijker stukjes tekst. De controle gaat volledig geautomati­ seerd: als 10 mensen dezelfde vertaling geven, is de kans heel groot dat het ­antwoord correct is. Een prachtige deal: arme mensen krijgen zo gratis een talen­ cursus en als ‘tegenprestatie’ vertalen

ze in de tijd dat ze Engels leren gratis het internet. Op de website www.duolingo.com leest u er meer over. Von Ahn maakt gebruik van een simpel ­principe: vele handen maken licht werk. IKEA is er ook groot mee geworden: in plaats van zelf alle meubels in elkaar te schroeven, laat de Zweedse meubelgigant het de klant doen. Die doet dat weer met veel plezier, want dankzij IKEA zijn de ­prijzen voor meubels flink gedaald. En sorry aan alle freelance tekstcorrectors: ook ik maak al jaren gebruik van dit principe. Alle columns die u in dit magazine heeft gelezen zijn steeds door andere mensen gecorrigeerd. Mocht u het ook leuk vinden een keertje corrector te zijn, mailt u mij dan gerust op info@richardengelfriet.nl. Ik wens u veel gratis werknemers toe!

U voelt de simpele oplossing nu wellicht al aankomen: iedere keer als u twee van die woorden overtikt, helpt u om boeken te ­digitaliseren! De ‘zinloze’ tijd die internet­ ters wereldwijd besteden aan het overtikken van woorden zijn zo ineens gratis arbeids­ uren geworden waarmee we informatie beschikbaar kunnen maken. Om u een idee te geven van het resultaat: inmiddels zijn zo al meer dan 13 miljoen artikelen uit de New York Times vanaf 1851 gedigitaliseerd. Het brein achter ReCapthca is Luis von Ahn, een wiskundige uit Guatemala. En Von Ahn heeft na het succes van ReCaptcha niet ­stilgezeten. Hij verkocht het project aan Google en stelde zichzelf een nieuw doel:

Richard Engelfriet.

| E D I T I E 4 | J U L I /A U G U S T U S 2 0 1 4

39


De kracht zit in onze mensen

INSPECTIE & ONDERHOUD

SERVICE

NEN 3140 & THERMOGRAFIE

PANELENBOUW

MACHINEBOUW

INDUSTRIE

FOOD INDUSTRIE

DRINKWATER

AFVALWATER

DUURZAME ENERGIE

DUURZAAM BOUWEN

LEAN BOUWEN

SCHOLEN

ZIEKENHUIZEN & ZORGCENTRA

WONINGBOUW

UTILITEIT

DATA NETWERKEN

BRAND BEVEILIGING

CAMERA SYSTEMEN

INBRAAK BEVEILIGING

Kreitenmolenstraat 201 5071 ND Udenhout T (013) 511 72 27 E algemeen@hoppenbrouwers.nl www.hoppenbrouwerselektrotechniek.nl


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.