Fazenda da Grama Ed60

ED. 60 • MARÇO 2019

REVISTA FAZENDA DA GRAMA • EDIÇÃO 60 • MARÇO 2019

FESTA INESQUECÍVEL SHOW DE FOGOS E MÚSICA ENCANTA FAMÍLIAS E AMIGOS NO RÉVEILLON

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Móveis e Decorações – Rústico Chique, Exteriores e Contemporânea R ú s t i c o C h i q u e : R L u i z S c a v o n e 6 8 5 , J d d e L u c c a , I t a t i b a / S P, 11 - 4 5 3 4 - 4 2 0 2 E x t e r i o r e s : R L u i z S c a v o n e 7 11 , J d d e L u c c a , I t a t i b a / S P, 11 - 4 5 3 8 - 5 4 5 5 Contemporânea: R Luiz Scavone 707, Jd de Lucca, Itatiba/SP, 11-4534-0010

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QUEM FAZ

Nina Franco

Denilson Milan

Rosane Aubin

Kevin Bulman

Sylvio Telles

HORA DE TRAÇAR OBJETIVOS Kevin Bulman toca em um tema importante para todos nós em sua primeira coluna do ano. O profissional do golfe incentiva os jogadores a traçarem um plano factível de ser realizado para a temporada, colocando no papel cada uma das metas, detalhadamente. É bonito observar que a maioria das pessoas bem-sucedidas, seja em suas vidas pessoais ou profissionais, costuma estabelecer objetivos possíveis de serem realizados e os coloca em prática. Duas entrevistadas dessa edição mostraram que estão em sintonia com essa atitude. A diretora executiva da Associação Feminina de Estudos Sociais e Universitários (AFESU) Ilsiane Peloso, que concedeu entrevista contando a história e a causa da instituição, explicou com objetividade o sonho das gestoras: atingir a sustentabilidade econômica e dar continuidade aos projetos de atendimento gratuito para meninas e mulheres em situação de vulnerabilidade social nas três unidades. Para isso, a AFESU criou um fundo cujos rendimentos podem ser revertidos em prol da associação. Marcella Monfrinatti, uma experiente profissional com muitas obras no currículo, nos apresenta a Two Design, um estúdio que soma a expertise em projetos arquitetônicos e design a um meticuloso planejamento estratégico capaz de ajudar empresas a melhorarem suas performances. Temos também a já tradicional Festa de Réveillon da Fazenda da Grama, torneios e clínica de golfe, além de uma deliciosa sugestão de viagem em Boas Novas. Que o ano seja de muitas realizações. Boa leitura.

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CONTATOS FAZENDA DA GRAMA Pabx. 11 4591-8000 Clubhouse Starter / Proshop / Agendamentos: 11 4591-8001 Clubhouse Bar 11 4591-8003 Clube 11 4591-8004 Administração Juan Higuera Romero (gerente geral) 11 4591-8010 Administração Eng. Sylvio (gerente Golfe & Áreas Verdes) 11 4591-8017 Administração Marcelo Prates (sub-gerente) 11 4591-8007 Engenharia e Manutenção Eng. Valdeir (construções) 11 4591-8018 Administração Regina (assistente) 11 4591-8015 Administração Tania (assistente) 11 4591-8011 Administração Janaina (assistente) 11 4591-8005

PARA ANUNCIAR – Tel. (11) 98586-5180 Denilson Milan – denilson@fortunacom.com.br www.facebook.com/fortunacom

CONSELHO EDITORIAL Luís Eduardo Americano Araújo, Helena Araújo, Fernando Viana Lomonaco e Denilson Milan

A revista não se responsabiliza pelos conceitos emitidos nos artigos assinados. As pessoas não listadas no expediente não estão autorizadas a falar em nome da revista ou a retirar qualquer tipo de material sem prévia autorização emitida por carta timbrada da redação.

Diretor Executivo – Denilson Milan Publisher – Rosane Aubin Direção de Arte – Nina Franco (inspiredesignlab.com.br) Colaboraram nesta edição – Kevin Bulman e Sylvio Telles (textos), Zeca Resendes (foto)

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SUMĂ RIO

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10 BOAS-NOVAS Golfe com vista para o azul turquesa do Caribe 16 OBJETOS DO DESEJO Cores para alegrar a casa, a alta relojoaria da Oris e acessórios de viagem da Porsche 20

ARQUITETURA Two Design: bem-estar e estratégia

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GOLF TIPS Plano de ação melhora a performance

34 POR DENTRO DO CAMPO Golf Industry Show: inovações do setor

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SOCIAL AFESU: foco nas mulheres reverbera na sociedade

42 EVENTOS Clínica com os melhores do mundo em golfe para crianças 88 GRAMA NO MUNDO Tom Zé: 14 quilômetros de novidades no PGA Show 90 JANELA Elian Trabulsi flagra tucanos na janela da cozinha

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BOAS NOVAS

Cenário e design perfeitos

Estrategicamente localizado entre o profundo azul turquesa do mar caribenho e as colinas e elevações da montanha Tafelberg, o Old Quarry foi eleito o Melhor Campo de Golfe do Caribe pelos leitores do USA Today este ano. Projetado por Pete Dye e inaugurado em abril de 2010, é uma das várias atrações do Santa Barbara Beach & Golf Resort Curaçao, complexo instalado dentro de uma rara reserva natural de dois mil hectares que fica a apenas 25 minutos do aeroporto internacional da ilha. Formações rochosas de tirar o fôlego, cavernas, vistas deslumbrantes e as ricas flora e fauna aliam-se à elegância e sofisticação das acomodações e serviços.

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INSPIRADOR: entre o mar e a montanha, o campo Old Quarry foi eleito o melhor do Caribe em 2018 e 2019 pelo jornal americano USA Today

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O campo de golfe, por exemplo, foi criado para encaixar-se harmonicamente às colinas e depressões do terreno, que antes abrigava uma antiga pedreira de calcário. O grande destaque que encanta e desafia os melhores golfistas é o buraco dois, batizado The Tale of the Gale: os ventos alísios que costumam soprar em direção ao mar tornam o jogo um verdadeiro teste para os esportistas.

Ao todo, são 350 suítes, sendo que a maior delas, a Real, tem 130 metros quadrados e sala de dois andares com mesa de jantar para oito pessoas. A gastronomia também não fica atrás. São dois restaurantes: o Medi valoriza a brisa e a vista do mar do Caribe com pescados frescos do dia; e o Shore oferece refinadas criações inspiradas na culinária internacional e preparadas com ingredientes e sabores locais. O Splash Pool, à beira da piscina, é um bar e churrascaria ideal para reuniões informais regadas a criativos drinques e petiscos.

E atenção quem valoriza saúde e bem-estar: o resort oferece o SPA Atabei, com massagens, pilares e yoga; academias 24 horas; 10 quilômetros de trilhas para caminhadas guiadas, corridas e passeios de bicicleta pelas montanhas. O resort ainda oferece uma marina particular para parada de iates e barcos e para completar, lojas próximas ao lobby central vendem itens de renomadas grifes mundiais.

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VERSÁTIL: o resort oferece desde atividades relaxantes à beira-mar até caminhadas e mergulho para crianças, onde poderão entrar em contato com a rica fauna e ora marinha de Curaçao

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FOLGA PARA OS PAIS O Santa Barbara Resort é procurado por famílias, casais e grupos, além de sediar eventos corporativos o ano inteiro. Para que todos se divirtam sem estresse, os serviços incluem o Camp Arawak, clube infantil diário que oferece desde atividades divertidas de artes e artesanatos até exploração de cavernas e mergulho com snorkel. Trabalha com crianças de 3 a 12 anos.

Como simplesmente não há uma maneira certa de experimentar o Santa Barbara Beach & Golf Resort e a ilha de Curaçao, todos os viajantes podem fazer o próprio destino enquanto abraçam seu espírito autêntico e inesquecível. www.santabarbararesortcuracao.com https://www.oldquarrygolfcuracao.com/home

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OBJETOS DO DESEJO

LEVEZA E CONFORTO A poltrona suspensa Folha, criada pela Latoog Design, é um prodígio de engenhosidade, com suas formas fluídas e inusitadas. A estrutura é em alumínio. www.breton.com.br

TOQUE MODERNO A Luminária Quadratta, da RC Mobile, é a solução perfeita para quem faz questão de dar um ar moderno aos ambientes. A cúpula em linho filtra a luz e a estrutura é confeccionada em aço carbono. rcmobile.com.br

ACONCHEGO A poltrona Neo Occa Slim, desenhada por Danilo Lopes e Paula Gontijo para a Neobox, tem estrutura em eucalipto, pés em carbono pintado de preto com ponteiras douradas e estofamento em veludo. www.neoboxmoveis.com.br

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ALEGRIA, ALEGRIA Divertida e irreverente, a mesa lateral Franca tem edição limitada e foi desenhada por Maximiliano Crovato. A estrutura em madeira ganha cores alegres em laca brilhante que resgatam o estilo Memphis, famoso na Itália nos anos 1980. www.maximilianocrovato.com.br

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ÂNFORA CONTEMPORÂNEA Numa visita ao Museu do Louvre, mais precisamente à seção de objetos antigos da Babilônia, o designer Nino Bauti ficou impressionado com as cerâmicas. Decidiu reinterpretar as ânforas e vasos e criou a elegante coleção BabyLon. saintjames.com.br

ANDARILHA A luminária Nômade, de Roque Frizzo, foi criada para movimentar-se junto com o usuário. A peça conta com a tecnologia Cicluz, um sistema de iluminação que pode ser programado por aplicativo e ajusta a intensidade da luz de acordo com o relógio biológico. www.luxion.com.br

POESIA CONCRETA Criação do Estúdio PontoEu produzida pela indústria todO, a mesa de centro Urbana nasceu da observação da paisagem do Centro de São Paulo. O acabamento pode ser em vários materiais, desde madeira até pedra. www.pontoeu.com.br

ORIGINAL E CLEAN O puff Bolla, da RC Mobile, de Renata e Roberta Cenacchi, é feito em aço carbono com pintura metalizada especial e estofado em linho. Prática e versátil, a peça encaixa-se como uma luva na proposta da marca, que investe pesado na qualidade e nos detalhes. rcmobile.com.br

PODER FEMININO Inspirada na elegância da mulher, a cadeira Lady, da designer Linda Martins, tem traços minimalistas porém cheios de detalhes. O acabamento dos pés, em dourado, faz alusão ao salto alto, enquanto a renda aplicada nas costas dá um toque ingênuo. www.maraudesign.com.br

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Estilo e funcionalidade

O design exclusivo, a lógica de engenharia e forte especialização no segmento premium são a marca registrada da Porsche Design. Os produtos lifestyle de luxo, que são desenhados pelo Studio Ferdinand Alexander Porsche, incluem desde óculos e relógios até malas e moda esportiva. Malas, carteiras e pastas executivas são um bom exemplo da filosofia da marca, que privilegia a funcionalidade. www.porsche-design.com/pt/europe

CARTEIRA H6C Carteira Porsche Design com 10 compartimentos para cartão de crédito, um para moedas e dois extras, além de um prendedor de dinheiro (11,5 x 9,5 centímetros).

MOCHILA EM NYLON Bolso frontal com grande fecho deslizante, compartimento principal com zíper no bolso e organizador, compartimento de laptop separado, grande compartimento frontal (40 x 30 x13 centímetros, 1,2 quilo)

MOCHILA DE CARRINHO (TROLLEY BACKPACK) Mala de viagem versátil em tamanho cabine, com sistema de carrinho, função mochila e trolley-link (35 x 55 x 18 centímetros, 2,7 quilos).

MALA DE VIAGEM ROADSTER 670 Sistema com rodas duplas extra-silenciosas com rotação de 360 graus, concha feita de 100% policarbonato Makrolon, proteção de canto adicional, fechadura com zíper TSA, compartimento interno com dois divisores (67 x 45 x 27 centímetros, 5 quilos).

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PASTA EM NYLON Fecho deslizante escondido do bolso da parte frontal, lado traseiro com zíper e trolley-link, compartimento principal com bolso para laptop, organizador, zíper e alça de ombro ajustável (38 x 28 x 8 centímetros, 1 quilo).

PASTA EM COURO Compartimento principal com bolso acolchoado para laptop ou tablet (medida interna: 26 x 22 centímetros), bolso com fecho e organizador, grande fecho deslizante na frente, verso com bolso com zíper e trolley-link, alça de ombro removível (pesa 1,8 quilo).

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Tradição e futuro

Fabricados na cidade de Holstein, nas charmosas montanhas do Jura, na Suíça, os relógios mecânicos Oris são ícones da alta relojoaria. Conhecidos pelo design diferenciado e rotor vermelho, os produtos dessa marca de mais de 100 anos conquistaram desde celebridades da Fórmula 1 e da aviação até atletas do mergulho e músicos de jazz. Famosos pela precisão, acabamento refinado e sua consequente durabilidade, são produzidos de acordo com altos padrões testados e aperfeiçoados por várias gerações. www.oris.ch/pt

ORIS AQUIS DEPTH GAUGE Uma abertura no vidro permite a entrada de água em um pequeno canal, dotando o modelo de um medidor de profundidade.

Tem caixa de 46 milímetros em aço inoxidável e acabamento DLC resiliente de cor preta; anel giratório unidirecional em tungstênio; bracelete de borracha amarelo com âncora de segurança para evitar que se solte mesmo após choques de grande impacto; movimento automático com 50 Bar de resistência à água; e 38 horas de reserva de marcha.

ORIS DIVERS SIXTY-FIVE É inspirado em um relógio de mergulho inicialmente lançado pela Oris em 1965. Mais de meio século após o lançamento original, o Divers Sixty-Five traz as mais recentes tecnologias da relojoaria suíça.

Tem um cristal de safira côncavo resistente aos riscos; caixa de aço inoxidável anticorrosão; anel giratório em bronze, movimento automático com 10 Bar de resistência à água; e 38 horas de reserva de marcha.

ORIS GMT REGA LIMITED EDITION Criado para apoiar a Rega, organização suíça de resgate aéreo, tem caixa de 45 milímetros de aço inoxidável revestida em PVD bronze-cinza altamente resistente, para neutralizar o brilho do cockpit; movimento automático com função GMT para segundo fuso horário; 38 horas de reserva de marcha; e 10 Bar de resistência à água.

ORIS BIG CROWN PROPILOT ALTIMETER É o primeiro relógio do mundo com movimento mecânico automático e altímetro mecânico integrado, e pode exibir altitude e pressão do ar.

Projetado para o uso de pilotos, o ProPilot Altimeter tem uma caixa de 47 milímetros em aço inoxidável. Abriga movimento automático e altímetro barométrico mecânico suíço com 38 horas de reserva de marcha e 10 Bar de resistência à água.

rosario.pasquariello@gmail.com

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ARQUITETURA

ESTRATEGICAMENTE BONITO 20

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A Two Design inova ao somar o planejamento estratégico à concepção de projetos Por Rosane Aubin Fotos Evelyn Muller, Rafael Renzo e Divulgação

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Two Design funciona a partir de três pilares: arquitetura, design e estratégia. O primeiro vértice é comandado por Marcella Monfrinatti, formada em Arquitetura e Urbanismo pela Fundação Armando Alvares Penteado (FAAP); o segundo, por Karina Salgado, que estudou Design Industrial na FAAP e fez pós em Moda pela Santa Marcelina; e o terceiro por Erick Machado, administrador de empresas pela Pontifícia Universidade Católica e com MBA em Marketing e experiência em agências de publicidade.

Machado, aliás, é o responsável por esse diferencial do escritório. “Ele tem uma equipe que fica na Dinamarca, eles estudam tendências do mundo inteiro para nós. Fazemos um estudo para entender o cliente a fundo, quem ele quer atingir, e aí temos como criar uma arquitetura maravilhosa e ao mesmo tempo fazer o cliente ganhar mais dinheiro”, explica Marcella Monfrinatti. Essa assessoria, obviamente, é mais adequada para os clientes corporativos e de varejo. Mas, por uma questão de aprimoramento do trabalho, acaba também respingando nos projetos residenciais,

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que são e continuarão a ser o carro-chefe da Two. “Estudamos muito, fazemos um briefing detalhado e completo para cada cliente, porque o nosso estilo é ele. Queremos que ele entre e pense: ‘Nossa, que delícia é a minha casa, tem a minha cara e personalidade’”, diz Marcella. Ou seja: nada de ambientes monocromáticos ou supercoloridos que identifiquem uma assinatura. Cada casa, um estilo. A Two inclusive demonstra essa versatilidade nos projetos que escolheu para mostrar aos leitores da revista. A Casa Azul, Casa Brooklin, a Cabana de Ribeirão Preto, a Casa de Itapetininga e o Apartamento Real

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Parque são uma prova de que, em vez de aplicar um conceito repetitivo, a Two tem como grande diferencial ouvir, pesquisar e interpretar os sonhos de cada um de seus clientes de forma única e exclusiva.

Mesmo assim, Marcella observa traços em comum no que os clientes desejam para suas casas na atualidade. “Vejo uma mudança muito brusca, principalmente em uma característica: não existem mais ambientes sem uso numa casa. As pessoas querem tudo mais integrado. Antes tinha sala de jantar, sala de estar, sala de não sei o quê, tudo separado. Hoje não existe

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mais isso, os tamanhos dos imóveis são menores”, observa. Outra tendência é investir muito no living e na cozinha, porque todos querem ter uma área gostosa para cozinhar e receber.

Com cinco anos de idade, a Two surgiu depois que Karina decidiu vender sua antiga empresa, a In House, em que Marcella era contratada. “Nos demos muito bem e ela me convidou para ser sócia. Aí surgiu a ideia de convidar o Erick, marido dela, para cuidar da estratégia”, lembra a arquiteta. De lá para cá foram muitos projetos e obras, inclusive de grande porte, como o atual desafio: a revitalização de uma cadeia de hotéis. www.2twodesign.com.br

KARINA E MARCELLA

CABANA DE RIBEIRÃO PRETO Partiu, férias e feriados. A cabana foi criada para o filho da proprietária da fazenda onde foi construída. Como ele mora em São Paulo, costuma passar finais de semana e férias escolares no local. “A demanda era por um espaço charmoso e aconchegante, confortável para a família e seus hóspedes”, explica Marcella. Como o dono gosta do estilo moderno e industrial, foram escolhidas poucas cores, usadas pontualmente em móveis e objetos. Como a fazenda conta com área social, a cozinha azul com portas chumbo serve apenas de apoio.

Os dois quartos com camas de casal têm piso em madeira, paredes e tetos na cor crômio, cabeceira com capa de linho cinza e criados-mudos em laca também cinza. Para as crianças, foram escolhidas as mesmas cores, só que com beliche cinza e cômodas em rosa e amarelo. O banheiro ganhou revestimento em ladrilho hidráulico em verde escuro e branco, e o gabinete em ferro dá o ar industrial que combina com o restante da casa.

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CASA BROOKLIN “Fizemos uma parede verde no muro e um ambiente com pérgola de madeira que abriga uma grande mesa de madeira maciça com área gourmet embutida. Ao lado, temos um pequeno lounge com poltronas Tidelli”, diz Marcella. Um belo acerto: provando que o verde sempre é muito bem-vindo, trata-se do lugar mais frequentado pelo casal, suas duas filhas e convidados. A arquiteta acentua que o fato de o imóvel ter um layout interessante, somado a soluções estratégicas, foi decisivo para o sucesso.

A grande sala de estar ganhou mais funcionalidade com o sofá que se comunica com os dois lados, integrando a lareira e tornando o espaço perfeito para a convivência. Como a família gosta de música, guitarras e vitrolas antigas ganharam posição de destaque. Outro ponto focal são as peças de design, como a poltrona de madeira Alice, de Aristeu Pires.

A iluminação indireta com sistema de trilhas colabora na sensação de aconchego, e um espelho em cima do buffet aumenta o espaço. “A casa foi feita para espelhar a história do casal. Os quadros trazem fotos que eles tiraram ou obras que compraram em viagens”, completa.

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CASA DE ITAPETININGA Construída em um terreno de 3.600 metros quadrados e com área de 1.500, teve como principal premissa o estilo clássico leve. Os proprietários, na faixa dos 60 anos, queriam espaços amplos e práticos para receber as quatro filhas, seus maridos e os nove netos. A solução foi usar peças grandes e de fácil manutenção, como o sofá capaz de acomodar todos e as poltronas com capas removíveis. Karina Salgado conta que o escritório desenhou toda a marcenaria, que harmoniza com móveis escolhidos a dedo como as peças da Artefacto e da Christie.

Totalmente clássica, a casa é bastante segmentada, com várias salas, escritório, piscina e quadra de tênis.

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CASA AZUL Com 200 metros quadrados de área construída, a casa localizada no Jardim Paulista, em São Paulo, coloca em prática um dos conceitos mais caros da Two Design: a criação de ambientes que proporcionem uma sensação de aconchego e bem-estar. Alegre e confortável, a residência abriga a família de Marcella Monfrinatti, que conta por que o espaço encantou a ela e ao marido. “Quando entramos, ela estava caindo aos pedaços, mas tinha um ar muito gostoso, com paredes pintadas de amarelo e uma bela árvore no terreno.”

Marcella manteve o piso existente e a estrutura do imóvel. “Eu havia visto uma referência linda de uma casa azul-marinho com janelas brancas e porta de madeira. Quando vi que a construção tinha uma porta maciça linda de madeira e janelas brancas, não pensei duas vezes: ‘A casa será azul’”. O espaço preferido da família é a área gourmet, construída no lugar que

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antes abrigava dois depósitos, no fundo do terreno.

Com churrasqueira, forno de pizza e predominância de tons em cinza e preto, o ambiente é uma ode à hospitalidade dos donos, com uma grande mesa de madeira maciça da Naturalwood cercada por cadeiras verdes de corda da Tidelli.

O living também transpira aconchego. Foi integrado à sala da lareira e tem como destaques o buffet laqueado em laranja brick e a Poltrona Mole, um clássico de Sérgio Rodrigues. Boiseries pretos na sala de jantar, pia clássica com estrutura de ferro no lavabo, cimento queimado, móveis azuis e madeira freijó na cozinha, e quarto em tijolos brancos e paredes em nude rosado são outras escolhas que valorizam e acolhem moradores e visitantes. “Aqui é um lugar aconchegante e convidativo, uma casa que todos amam usar e ficar. Amo chegar em casa!”, diz Marcella.

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APARTAMENTO REAL PARQUE “Com 300 metros quadrados, o apartamento ganhou uma cara de casa”, conta Marcella. A proprietária, que adora receber amigos e parentes, esclareceu que o mais importante era que todos se sentissem à vontade nos ambientes. O projeto valorizou a bela vista do imóvel, todo voltado para uma praça. “O verde domina a paisagem e pode ser apreciado a partir do living e da sala de jantar, que são integrados à varanda, sendo que ainda há uma parede inteira de vidro com vista para o Real Parque”, diz a arquiteta. A decoração funcional inclui um sofá com capa removível azul marinho, já que o casal tem filhos de 7 e 3 anos, poltronas Chesterfield do avô da dona repaginadas em linho cinza e uma adega grande para acomodar os vinhos do proprietário. Marcella explica que a solução para “esquentar” a base clara, com piso de limestone, foi usar tons de madeira, de aço corten e muito verde nas plantas e nos móveis. “Repaginamos muitas peças que eles já tinham, como a mesa de jantar, que ganhou mais charme com novas cadeiras”, conta. Nos quartos das crianças, o aconchego foi garantido com a mistura de dois tipos de papéis de parede, um liso e outro estampado. Já na área íntima do casal, as cores predominantes - verde, rosa queimado e branco - e as luminárias brancas da Lumini criaram uma atmosfera calma e tranquilizante.

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LorenDelle

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GOLF TIPS

Kevin Bulman, PGA

UM NOVO COMEÇO

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início do ano geralmente traz um novo foco e energia renovada para todos. E, de fato, isso pode ser verificado com a maioria dos golfistas. É uma ocasião em que podemos refletir sobre o ano anterior e também uma oportunidade para pensar sobre o que gostaríamos de realizar no período.

Esse novo começo pode ser muito estimulante e motivador, por isso, gostaria de encorajar todos os meus alunos a fazer e escrever um plano para o ano. Não importa o tamanho de seu plano, mas é muito importante escrevê-lo no telefone ou colocá-lo no papel. Estudos já demonstraram que as chances de você alcançar metas escritas são pelo menos 16% maiores do que se você apenas pensasse nelas.

O que você gostaria de realizar no próximo ano? Não importa o que seja, use esses objetivos para obter propósito e direção. Não se preocupe, você pode ajustá-los a qualquer momento. A ideia é mantê-los desafiadores e realistas ao longo do ano.

Só para mostrar a você que pratico o que ensino, eu faço meu próprio plano de golfe.

OBJETIVOS DE GOLFE KB 2019:

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•

Jogar mais golfe com os amigos. Com “quem” eu jogo é mais importante do que “como” eu jogo.

•

Novo equipamento - driver, madeira 3, wedges e putter. Talvez uma taqueira.

•

Aptidão física - melhor alimentação e rotina de exercícios. Concentre-se em ganhar eficiência e velocidade de swing.

•

Meu tempo (Kevin´s time) - três vezes por semana, durante pelo menos 10 minutos, pratico um exercício mental com a mente limpa e tranquila. Minha meditação de golfe.

•

Perseguir birdies – esse conceito e objetivo vêm da palestra de treinamento e ensino da PGA de 2019. Hal Sutton fez um ótimo discurso sobre o jogo. Eu vou incorporar em minha rotina.

•

Jogar no campeonato NJPGA em setembro - ser o meu melhor.

•

Aproveitar o processo e o desafio. Os resultados serão consequência.

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•

Me manter positivo e confiante no campo.

•

Menor número de erros.

•

Manter a “M.U.” Motivação UP!

•

Maior distância ou precisão nos seus tiros.

•

Como jogador e treinador, continuar aprendendo sempre.

Aproveitar a jornada e o processo.

•

Mais consistência no seu jogo.

•

Aprenda novos tipos de tiros.

•

Realizar pelo menos uma rodada abaixo do par todo mês.

•

Modernize e troque equipamentos.

•

“Quem mais importa”: meu objetivo mental e pessoal KB.

•

Aulas.

•

Melhore sua força, flexibilidade e condicionamento físico.

•

Aprimore o foco sobre a bola.

•

Aprenda a ser mais firme sob pressão.

•

Administre com cuidado seu jogo ao longo do campo.

Lembre-se de que seus objetivos são seus objetivos particulares.

Concentre-se nos seus desejos e crie os seus próprios objetivos.

A seguir, alguns outros exemplos, para ajudar como referência.

•

Divirta-se mais. Às vezes eu preciso lembrar as pessoas por que elas jogam.

•

Quantos torneios ou partidas você espera jogar?

•

Ganhe o ranking interno do ano.

•

Atinja um handicap desejado ou ultrapasse o seu melhor handicap.

•

Qual o número de putts que você gostaria de somar em média para a rodada?

Esses são apenas alguns exemplos entre as possibilidades infinitas do que você pode fazer por si mesmo. Por favor, dedique alguns minutos e crie objetivos. Você pode compartilhá-los, se quiser, ou pode guardá-los para si mesmo. Lembre-se de que você joga sozinho e que seu golfe é seu golfe, então seus objetivos são seus objetivos.

Tenha um ótimo ano de golfe! Vamos nos divertir juntos em 2019.

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POR DENTRO DO CAMPO

NOVIDADES DO SETOR DE GOLF MANAGEMENT Por Sylvio Telles

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e 2 a 7 de fevereiro, em San Diego, na Califórnia, Estados Unidos, ocorreu o Golf Industry Show, a maior feira do setor de gestão de gramas de golfe, dedicada a superintendentes e profissionais do setor. Tive o prazer de participar do evento, que aborda novas tecnologias e tendências do mercado. O encontro é organizado pela Associação Americana de Superintendentes de Campos de Golfe (GCSAA, na sigla em inglês), em colaboração com as entidades mais importantes do esporte. As parceiras do evento foram a Associação Nacional de Proprietários de Campo de Golfe (NGCOA), a Sociedade Americana de Arquitetos de Campos de Golfe (ASGCA), a Associação Americana de Construtores de Campos de Golfe (GCBAA), a Fundação Nacional de Golfe (NGF) e a Associação de Golfe dos Estados Unidos (USGA). Durante três dias de feira, as empresas fabricantes de equipamentos e acessórios de campo, club house, softwares, sensores, irrigação, defensivos, fertilizantes e gramados expuseram seus produtos ao mercado do golfe mundial com muitas novidades e soluções para o setor.

SEMINÁRIOS Além da feira, participei durante três dias da Conferência de Educação, destinada aos membros da associação e realizada paralelamente ao evento principal. Havia uma grade de 89 seminários dedicados ao gerenciamento, operação e manutenção de campos de golfe, nas mais diversas áreas de conhecimento.

Técnicas de manejo e construção de campos de golfe; equipamentos; defensivos; controle de pragas e doenças; fertilizantes; recursos humanos; finanças; irrigação e cultivares de grama estavam entre os assuntos abordados ao longo da semana e apresentados pelos maiores pesquisadores e especialistas do setor. Acabei optando por seminários que tratavam diretamente da realidade da Fazenda da Grama. Participei dos cursos de “Ad-

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vanced Management of Ultradwarf Golf Greens”, ministrados por dois PhDs de “turf management” da Universidade de Clemsom, Lambert Mc Carty e Samuel Martin, autores da principal publicação sobre o assunto. Também assisti aos seminários “Green Renovation and Grow In” com Charle Bud White, pesquisador e diretor da seção de greens da USGA e consultor da Arnold Palmer Management; “Next level of Management and Protection of Ultradwarf bermudagrass Greens”, com Erick DeBoer, pesquisador da Universidade de Arkansas, Paul Kaufman, Golf Superintendent do Prestwick Golf Club e Jared Nemitz, Golf Superintendent do The Península Club; e “Wetting Agents and Their effects on Putting Green Surfaces”, com Douglas Kerzner, PhD da universidade do Arkansas.

SOBRE A GCSAA A Associação de Superintendentes de Campo de Golfe da América (GCSAA), da qual sou membro desde 2007, foi fundada em 1926, quando 60 profissionais perceberam a necessidade de interagir e compartilhar suas experiências na manutenção dos campos de golfe e reuniram-se no Sylvania Country Club, em Toledo, Ohio, para formar a Associação Nacional de Greenkeepers of America (NAGA). A GCSAA é uma organização que tem como foco o gerenciamento de campos de golfe, com o objetivo principal para dar voz, crédito e reconhecimento adequado aos superintendentes. A sede está localizada em Lawrence, Kansas, e fornece educação, informação e representação para 19 mil membros em mais de 72 países. A organização filantrópica da associação, o Instituto Ambiental para o Golfe, trabalha para fortalecer a compatibilidade do golfe com o ambiente natural por meio de subsídios de pesquisa, apoio a programas de educação e esforços de extensão em parcerias com universidades e órgãos de pesquisa.

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SOCIAL

UM FUTURO PARA AS MULHERES

Trabalho de formação integral da AFESU ganha prêmio, já atendeu 12 mil e transforma meninas e jovens em multiplicadoras em suas comunidades Por Rosane Aubin Fotos Divulgação

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om três unidades − Veleiros, na Vila Missionária, Casa do Moinho, na Granja Viana II, e Morro Velho, no Jardim Taboão −, a Associação Feminina de Estudos Sociais e Universitários (AFESU) foi criada em 1963 e atualmente atende mais de 700 mulheres em seus projetos. Com uma gestão transparente e muito foco em seu objetivo principal, a associação consolida uma trajetória de sucesso que inclui prêmios e, principalmente, números que provam o acerto de sua metodologia: 90% das meninas melhoram o desempenho escolar e 92% aprimoram suas perspectivas profissionais.

Como explicar essa alta taxa de desempenho? “A metodologia da AFESU se baseia na construção de um projeto de vida de crianças e jovens por meio de sua valorização pessoal e, essencialmente, visa a promoção social das alunas e a futura inclusão profissional no mercado de trabalho das jovens mulheres”, diz Ilsiane Peloso, diretora executiva.

Traduzindo: o incentivo ao desenvolvimento da autoestima é ingrediente essencial dessa fórmula bem-sucedida.

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A organização recebe meninas a partir de 8 anos, no contraturno escolar. Depois dos 14, elas podem optar por cursos profissionalizantes, como o de informática, entre outros; e aos 17, contam com cursos técnicos aprovados pelo Ministério da Educação (MEC) como enfermagem, gastronomia e hospedagem.

A escolha das especialidades oferecidas às garotas, assim como praticamente todas as decisões estratégicas, são baseadas em estudos que levam em conta desde indicadores sociais até a demanda das meninas.

A partir da concepção de que o desenvolvimento das frequentadoras deve ser integral, incluindo aí os valores humanos e éticos, a associação chegou a uma metodologia baseada em quatro pilares. O primeiro é a participação da família, já que considera o apoio ativo dos pais essencial na formação e educação. O segundo engloba os valores éticos indispensáveis na formação de cidadãos. O terceiro, a preceptoria, oferece sessões individualizadas com profissionais em que as jovens são encorajadas a traçarem um plano de vida e superarem seus desafios pessoais.

O quarto pilar é a aprendizagem significativa, que pressupõe que as beneficiárias sejam vistas em todas as dimensões de seu desenvolvimento: cognitiva, física, afetiva, social e moral.

A seguir, Ilsiane Peloso explica em detalhes a atuação da ONG e seus resultados.

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Revista Fazenda da Grama - Em 2018, a Afesu foi premiada como uma das 100 melhores ONGs do Brasil, num universo que inclui mais de 300 mil organizações. Qual o impacto dessa conquista na instituição e quais diferenciais levaram a esse resultado?

Ilsiane Peloso - Receber o Selo de 100 Melhores ONGs é fruto de um trabalho sério e comprometido realizado pela AFESU ao longo de 56 anos. Os principais critérios de análise são a causa de atuação e a transparência das informações da organização social. A associação publica seus resultados financeiros, parcerias, principais atividades e projetos no site oficial e está sempre de portas abertas para quem quer conhecer de perto o trabalho.

Ser reconhecida como uma das 100 Melhores ONGs do Brasil é uma oportunidade de aproximação com pessoas que ainda por receio não escolheram uma causa para apoiar. Estimular a cultura de doação é ainda um desafio no Brasil. Iniciativas como a do Instituto Doar promovem o conhecimento de ONGs que realizam um trabalho transformador e comprometido em diversos segmentos que complementam as políticas universais orientadas para a superação de desigualdades estruturais.

Por que decidiram atender apenas mulheres?

Porque o investimento em mulheres é multiplicador. A mulher

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reinveste cerca de 90% da sua renda na própria família, e como o número de mulheres chefes de família é ascendente nos últimos anos (crescimento de 105%, segundo a Escola Nacional de Seguros), a atuação com elas acaba reverberando na sociedade de forma geral. Apesar desse crescimento, as mulheres ainda ganham 38% menos que homens na mesma função, segundo pesquisa realizada pela Catho, site de anúncio de empregos. Dessa forma, ainda há muito a ser feito e nada mais eficaz que trabalhar na educação básica e profissional desse público.

Você gostaria de citar algum caso que seja exemplar da atuação da instituição?

Sim, a história da AFESU já cruzou a história de muitas beneficiárias, como é o caso da Adrielly, que vivia em uma modesta casa de dois cômodos em Diadema com os pais e sete irmãos.

Sua mãe passava a maior parte do tempo fora para garantir o sustento dos filhos e desde cedo Adrielly ajudava nas tarefas de casa. Aos 12 anos foi trabalhar para complementar a renda familiar. Com o sonho de construir uma vida melhor, a jovem, aos 16 anos, soube por uma tia que na Vila Missionária havia um curso técnico em enfermagem gratuito. Foi assim que ela conheceu a unidade Veleiros e deu um novo sentido a sua vida.

Adrielly ingressou no curso e, com muita determinação, conciliou os estudos com o trabalho e o cuidado com os irmãos. Sem dinheiro para o transporte, andava quilômetros ou pedia carona diariamente para chegar ao local. Hoje com 33 anos, a técnica de enfermagem olha para sua trajetória com orgulho. Com o conhecimento técnico e de idiomas que recebeu, ela conseguiu um emprego, construiu uma casa e transformou a vida da sua família. Hoje trabalha no hospital Beneficência Portuguesa de São Paulo e mora com o marido e o filho, além de viajar pelo mundo afora.

VALORES ÉTICOS E HUMANOS: além de complementar o ensino básico, a associação oferece cursos que ajudam na inserção profissional das jovens

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O ano de 2018 marcou o início do novo curso de tecnologia.

Como ele foi recebido e quais as principais conquistas?

No começo foi difícil, porque usualmente não era uma área de comum interesse entre as jovens. Contudo, para nossa surpresa, hoje este projeto é o primeiro a ter a sua turma preenchida e tem fila de espera para possíveis desistências. Em conversas de acompanhamento, percebemos que esse projeto amplia a mente das alunas para escolhas de carreiras antes não cogitadas.

Quais os principais desafios da associação em 2019? Há algum plano para aumentar as opções de cursos?

Em 2018 lançamos o Endowment AFESU, um fundo cujos rendimentos reais podem ser revertidos em prol da entidade. Por meio de doações específicas, a formação desse patrimônio contribuirá com a perpetuação da missão da organização. Os principais desafios em 2019 são ampliar o número de doadores do Endowment e aumentar a visibilidade e divulgação do trabalho da AFESU. Ampliamos o número de alunas dos cursos e projetos já existentes e o plano é elaborar um novo projeto durante este ano para execução em 2020.

Já foram agendadas ações e eventos, como o jantar beneficente, para este ano?

Sim, já temos as pré-agendas dos eventos em prol da associação.

Um almoço em maio, um evento cultural em agosto e o Jantar de Gala em setembro.

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Como você se aproximou da instituição? O que mais a encanta no trabalho na AFESU? A causa de ajudar meninas sempre me chamou atenção, já que existe um dado indicando que atualmente 51% dos lares brasileiros são chefiados por mulheres. Então, pensar na educação dessas meninas faz todo sentido para que elas possam cuidar de suas profissões e famílias. Comecei apenas como doadora, e fui me encantando com a seriedade do trabalho e os resultados que efetivamente a ONG alcançava. Tive uma vida sempre na iniciativa na vida privada, e me aproximei para compartilhar um pouco do aprendizado que acumulei ao longo dos anos. Logo veio o convite, e há um ano estou no papel privilegiado de dirigir uma entidade como essa. O que mais me encanta é o resultado promovido nessas famílias. Impactamos não apenas as meninas, mas a família inteira. Detectamos um aumento de 95% na renda familiar após a conclusão do curso. Isso é impacto. Isso me faz acordar todos os dias disposta a trabalhar mais e mais.

Vocês conseguiram conquistar vários parceiros de peso, incluindo desde a modelo Isabela Fiorentino até o Banco Bradesco. Na sua opinião, o que dá credibilidade à instituição?

Os principais pontos que trazem credibilidade para as Organizações da Sociedade Civil (OSCs) são as boas práticas de gestão e transparência no terceiro setor. Atuando no setor social desde 1963, a AFESU é uma organização que zela pela transparência de

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INTEGRAÇÃO COM A COMUNIDADE: a AFESU considera a participação da família e da comunidade essenciais

suas atividades e possui diversos registros federais, estaduais e municipais, o que demonstra o comprometimento e dedicação à abertura de novos caminhos para crianças, jovens e adultos em situação de risco social.

Como a instituição chegou à sua metodologia pedagógica?

A metodologia da AFESU se baseia na construção de um projeto de vida de crianças e jovens por meio de sua valorização pessoal e, essencialmente, visa a promoção social das alunas e a futura inclusão profissional no mercado de trabalho das jovens mulheres.

Foi criada devido a uma análise que constatou a necessidade de se trabalhar no desenvolvimento de soft skills e a preparação das meninas no processo de aprendizagem, mediante uma formação integral, cultural, humana e cidadã, visto que a educação e a formação profissional são um dos principais meios de inclusão social.

Qual o sonho das principais gestoras da entidade?

O nosso maior sonho é garantir a sustentabilidade financeira da organização, assim como a continuidade de projetos que oferecem o atendimento gratuito para meninas e mulheres em situação de vulnerabilidade social nas três unidades, visando perpetuar a causa e transformar vidas por meio de atividades educacionais e profissionalizantes.

Como são avaliados os resultados do trabalho nas comunidades?

Ao término do projeto fazemos uma pesquisa autoavaliativa com as antigas alunas, que visa identificar a percepção de evolução que tiveram ao participar do projeto e o quanto atribuem à AFESU. Por fim, acompanhamos as ex-alunas por mais três anos após formadas para saber sobre suas atuais condições. A associação busca continuar contribuindo para a diminuição da exposição de

adolescentes a situações de risco social e violência, tanto com as próprias beneficiárias quanto com indivíduos nas comunidades do entorno das unidades. As atividades englobam a divulgação dos programas e também um projeto realizado aos sábados, destinado a esse público específico. Além disso, a metodologia da AFESU conta com uma participação significativa da família − e também moradores das comunidades e bairros próximos −, sendo uma peça fundamental no processo de desenvolvimento das beneficiárias. Por meio de reuniões e atividades, buscamos contar ativamente com os pais na formação e na educação das crianças e jovens.

Para fazer doações ou conhecer melhor a associação, acesse www.afesu.org.br

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APRENDENDO COM OS MELHORES

CLÍNICA DA DON LAW GOLF ACADEMY

Os profissionais da Don Law Golf Academy, uma das melhores academias de golfe para crianças do mundo, ministraram aulas disputadas entre os dias 25 e 27 de janeiro, na sede da Fazenda da Grama. Em apenas um dia de inscrições todas as vagas foram ocupadas. O sucesso foi tanto que Don Law cancelou sua ida ao PGA Merchandise Show, em Orlando, para vir ao Brasil e comandar o Golf Camp ao lado de Rick Heard e Kenny Leech, também especialistas no ensino de golfe infantil.

Kenny Leech, Kevin Bulman, Axell dos Santos, Rick Heard, Ellen Uyeda Ogawa e Julia Uyeda Ogawa

Durante três dias, os golfistas kids tiveram treinos de jogo longo, jogo curto, course management e jogo mental, uma oportunidade única para melhorar seu nível de jogo. Os pais acompanhantes também puderam aprender melhores práticas e alguns professores do Brasil foram convidados para participar como assistant coaches, para que também pudessem aprender e depois aplicar as técnicas de ensino.

Vários associados juvenis da Fazenda da Grama participaram, com destaque para Helen Ogawa que recebeu a premiação de melhor evolução.

A Don Law é a academia onde Allan Kournikova, várias vezes campeão mundial e protagonista do filme The Short Game, treinou, e onde o gaúcho Bento Assis, bicampeão mundial do US Kids, joga.

O filme The Short Game, que retrata o mundo do US Kids e o motivo de seu sucesso, está disponível na Netflix.

1. Kenny Leech ensinando a técnica do Chipping para as crianças.

2. Fernando Riego e Axell Balestre.

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3. Meninas praticando Chipping.

4. Se preparando para as brincadeiras.

5. Don Low, Eduardo, Alexandre Holtz, Henrique Piscopo, Lucas Azevedo, Fefe Kireeff e Gabriel Nishi.

6. Lucas Azevedo e Gabriel Nishi se aquecendo.

7. Nossos campeĂľes Henrique Piscopo, Lucas Azevedo, Fefe Kireeff e Gabriel Nishi.

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8. Robson Gomes auxiliando na clĂ­nica.

9. Kenny Leech agora com as meninas.

10. Axell Balestre e Kenny Leech.

11. Don Low analisando o Swing de Fefe Kireeff.

12. Coaches da clĂ­nica: Axell, Fernando, Robson, Anderson, Alexandre, Dow, Rick, Felipe, Kenny, Bruno Eduardo, Renato e Heleno.

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13. Pepe Da Costa Lima e Rick Heard com a turminha no Putting Green.

14. Nosso Drive Range Cheio com a clĂ­nica.

15. Meninas arrasando no Chipping sob os cuidados do Pepe e Felipe Almeida.

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16. Foto geral com todos os participantes da clĂ­nica.

17. Lucas Azevedo.

18. Duda.

19. Gabriel Nishi 20. Eduardo Vasarhelyi.

21. A vez dos meninos no Putting Green.

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RÉVEILLON 2019

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ANO-NOVO EM GRANDE ESTILO

A festa de Réveillon 2019 da Fazenda da Grama mais uma vez foi um sucesso. Contou com a participação de mais de 200 pessoas, recebidas com todo o conforto na megaestrutura especialmente construída para o evento no pavimento térreo do Club House. Na virada do ano o show pirotécnico tomou conta da festa, com maravilhosos fogos de artifício que deram as boas-vindas para 2019, iniciando o novo ano com o pé-direIto. A animação ficou por conta do DJ Chico Alves e o buffet da renomada Claudia Porteiro deixou a festa ainda melhor, tornando a noite inesquecível para famílias e amigos reunidos.

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NOVA TEMPORADA

CAPTAINS CUP 2019

No dia 2 de fevereiro, o Captain’s Cup deu início ao calendário de torneios de 2019. O anfitrião e capitão Tom Zé estreou o evento, uma homenagem à sua função, recepcionando os 57 jogadores participantes. O dia de extremo calor não diminuiu o entusiasmo dos golfistas, que jogaram com empenho e talento.

Na categoria A, jogada no formato Stroke Play, Rodrigo Weigand jogou 75 gross, 64 net para ser campeão.

O vice-campeão foi Roberto Zancaner, que não deixou por menos e jogou 82 gross, 66 net.

Na categoria B, disputada em Stableford, o grande campeão foi Massami Uyeda Jr, com 42 pontos. José Diaz jogou 89 gross, somando 40 pontos para quebrar seu recorde pessoal e ser vice-campeão. O Near Pin ficou com Ricardo Zavanella.

Após o jogo os golfistas participaram de um almoço preparado pela equipe de gastronomia da Fazenda da Grama. Parabéns para todos os participantes.

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1. Rogério Picanço, José Batista, Eduardo Spaleta Jr e Ricardo Zavanella 2. Celso Ogawa, Reinaldo Piscopo, Sérgio Del Porto e Jorge Adati.

3. Thiago Marques, José Geraldo Fº, Rodrigo Weigand e João Paulo Silveira.

4. Ricardo Zavanella, Eduardo Spaleta Jr, Rogério Picanço e José Batista.

5. Alexandre Miranda e Antonio Haddad.

6. Abel Vivo, Nicholas Mccarthy e Luiz Fabiano Godoi.

7. Gilberto Pereira, Sérgio Fernandes, Tasso Pereira e Cacá Vieira.

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9 8. Beatriz Araújo, Mariana Ogawa, Andréia Adati, Roberto Zancaner e Ângela Rappa.

9. Mariana Ogawa, Andréia Adati, Ângela Rappa e Beatriz Araújo.

10. José Diaz e José Eduardo Carvalho.

11. José Eduardo Carvalho, José Diaz, Thiago Bonini e Luis Eduardo Araújo.

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12. Confraternização após o jogo.

13. Chefe Anderson Paiva.

14. Rodrigo Weigand, Thiago Marques, Mauricio Azevedo e Sergio Del Porto.

15. Anderson Paiva, Amarildo e Cássio Henrique.

16. Confraternização das mulheres apos jogo.

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TAÇA MENSAL JUVENIL

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1 O BRILHO DA NOVA GERAÇÃO

O calendário de torneios juvenis de 2019 iniciou-se no dia 3 de fevereiro. Nossos futuros campeões jogaram em formato Stroke Play em três categorias, sendo uma com handicap mista, outra sem handicap masculina, e a terceira sem handicap feminina.

Na categoria com handicap, jogando 9 buracos, o grande campeão foi Gabriel Nishi Uyeda, com 35 pontos net. A vice-campeã foi Julia Uyeda Ogawa, com 38 net. Na categoria sem handicap masculina, o vencedor foi João Diaz. Na categoria sem handicap feminina, a merecida vitória foi de Luiza Diaz. Parabéns a todos os participantes!

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3 4 1. Luiza Diaz e Ellen Uyeda Ogawa.

2. Duda Carvalho 3. Ellen Uyeda Ogawa e Luiza Diaz.

4. Luiza Diaz.

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9 10 5. Julia Uyeda Ogawa e Duda Carvalho.

6. JoĂŁo Diaz, Henrique Piscopo, Gabriel Nishi e Fefe Kireeff.

7. Gabriel Nishi.

8. Fefe Kireeff.

9. Henrique Piscopo.

10. Giovanna Haddad.

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CLIMA A FAVOR

TAÇA MENSAL DUPLAS

Após a prorrogação de data por excesso de chuva na semana anterior, a Taça Mensal Duplas foi disputada no sábado, dia 23 de fevereiro, na modalidade Best Ball Net 80% do handicap. Desta vez São Pedro contribuiu com o clima, proporcionando um lindo dia de golfe. No período da tarde uma pequena pausa interrompeu o final da segunda volta, devido ao alarme de raios, mas sem chuva.

Paulo Ronaldo e Mauro Motoki jogaram 62 (10 tacadas abaixo do par), mesmo score da dupla Sergio Fernandes e Thiago Marques.

A dupla campeã foi definida pelo critério de desempate, utilizando o melhor score dos últimos 9 buracos.

Paulo Ronaldo e Mauro Motoki sagraram-se campeões com uma segunda volta de -7, três tacadas a menos que Sergio Fernandes e Thiago Marques, que jogaram -4, ficando na segunda colocação. Alexandre Martins levou o Near Pin no buraco 11 colocando a bola a 2,7 metros da bandeira.

1. Celso Ogawa, Mariana Ogawa, José Diaz e José Eduardo Carvalho.

2. Eduardo Foz, Sérgio Del Porto, Cláudia Rappa e Mauricio Azevedo.

3. Angela Rappa, Andreia Adati, Jorge Adati e Yara Pavan.

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4. Luciano Leo Jr, Marina Leo, Silvia Nishi Uyeda, Massami Uyeda Jr. 5. Nicholas McCarthy e Mariana McCarthy.

6. Elian Trabulsi, Roberto Zancaner, Carolina Katsurayama e Paulo Katsurayama.

7. Rogério Picanço, Mauro Motoki, Paulo Ronaldo e Carlos H. Ernanny.

8. Giuliano De Marchi, Cláudio Raupp, Giampaolo Michelucci e Rodolfo De Angele.

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9. Rony Blinder, Paula Blinder, Waldemir Pettena e Moisés Teodoro.

10. Luis Eduardo Araújo e Beatriz Araújo.

11. Fernando Lomonaco, Pedro Vergani, Ricardo Sapag e Luis Henrique Araújo.

12. Ricardo Pavan e Gabriel Nishi Uyeda.

13. Massafumi Wakabayashi, Gabriel Nishi Uyeda, Ricardo Pavan e Mario Lima.

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“A MELHOR ÉPOCA PARA PLANTAR UMA ÁRVORE FOI HÁ 20 ANOS. A SEGUNDA MELHOR É AGORA.” Provérbio chinês

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GRAMA NO MUNDO

MEGAEVENTO REÚNE 40 MIL PROFISSIONAIS Por Luis Gonzaga Dias Filho − Tom Zé

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uando pensamos que já vimos de tudo, sempre há uma nova experiência nos esperando. Em janeiro deste ano, de 22 a 25, tive a oportunidade de participar da maior feira do mundo do golfe, o PGA Merchandise Show, que chegou à sua 66ª edição em Orlando, Flórida, nos EUA. Assumi a capitania do Campo de Golfe da Fazenda da Grama com muito orgulho, e foi em uma de nossas reuniões, juntamente com a Comissão de Golfe, sempre atuante, que recebi o incentivo para conhecer o famoso PGA Show, juntamente com nosso Head Pro e nosso gerente de Campo Sylvio Telles. Pois bem, decidi ir e acabei comprando passagem para mim, e também para meus filhos e parceiros, os quais me acompanharam na viagem.

Acredite, se você acha que já viu um evento de golfe de grande porte, não imagina o que é esse megaevento. Mais de 40 mil profissionais da indústria do golfe reuniram-se para descobrir as mais recentes tendências e tecnologias dos quase mil expositores, entre empresas de serviços e marcas famosas desse segmento. O evento começou no dia 22 de janeiro no Orange County National, com o PGA Show Demo Day, um Super Drive Range circular em que os expositores trazem novidades para efetivamente serem experimentadas pelos profissionais do mercado. Em uma volta de 360 graus, centenas de produtos ficam à sua disposição, incluindo shows e gente famosa do meio demonstrando as novidades do mercado.

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No dia seguinte, 23 de janeiro, no Centro de convenções localizado na International Drive, famosa avenida da cidade, foi realizada a feira em si, com os quase mil expositores espalhados em aproximadamente 14 quilômetros de corredores.

São necessários dois dias para percorrer toda a feira, que reúne produtos da indústria do golfe como bolas, tacos, vestuário, troféus, acessórios de campo, golf carts, simuladores e sistema de análises de Swing, sensores de raio e um dos nossos focos principais: os equipamentos para academias de golfe, pois estamos em fase de planejamento de um incremento de nossas instalações de treino.

Orlando dispensa apresentações, e pode-se tranquilamente conciliar a participação no PGA Show com partidas de golfe nos mais variados campos. Levar a família aliando esse esporte e uma das diversas opções de Parques da Disney ou Universal pode ser uma ótima opção. Para quem está com a agenda cheia e dispõe de pouco tempo, vários campos de mini golfe podem ser opções rápidas com diversão garantida. Outra dica imperdível é passar algumas horas no Top Golf, um Drive Range divertido de interatividade e muita diversão, acompanhado de boa comida e aquela cerveja gelada com funcionamento aos sábados até as 2h da manhã de domingo. O PGA Show acontece anualmente, e o de 2020 será nos dias 22, 23 e 24 de janeiro. Programe sua viagem de golfe e divirta-se!

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VISITA INUSITADA O associado Elian Trabulsi foi premiado com a presenรงa de simpรกticos tucanos, que se aproximaram sem medo da janela de sua cozinha.

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POUCAS UNIDADES DISPONÍVEIS

BOULEVARD DA GRAMA ENTREGA EM OUTUBRO DE 2019.

ACIMA DE 10 METROS

PROJETO ANTONIO SCARPA

PROJETO DADO CASTELLO BRANCO

UM CONDOMÍNIO EXCLUSIVO DE 26 CASAS 2

DE 380 M , DENTRO DA FAZENDA DA GRAMA.

Realização:

Casas de 4 suítes, amplo terraço e piscina, assinadas pelos arquitetos Antonio Scarpa e Dado Castello Branco. Das 26 casas disponíveis no projeto, 21 já foram vendidas. O Boulevard da Grama é um investimento que rende finais de semana inesquecíveis, memórias familiares, qualidade de vida.

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Creci J-22236. Condomínio registrado nas matrículas 142.284/142.285, em 01/06/2015, no 1º Ofício de Registro de Imóveis de Jundiaí/SP.

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