
1 minute read
Kansalaisfoorumi: Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus koulutuksissa – verkkomateriaali kouluttajille ja ohjaajille
Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus koulutuksissa
Verkkomateriaali kouluttajille ja ohjaajille
Advertisement
Kansalaisfoorumi on tuottanut ohjaajille ja kouluttajille suunnatun verkkomateriaalin yhdessä yhdenvertaisuuden ja tasa-arvon asiantuntijan, rauhankasvattaja Hanna Niittymäen kanssa. Itseopiskeltavan verkkomateriaalin avulla halutaan antaa vinkkejä yhdenvertaisuuden ja tasa-arvon toteuttamiseen koulutuksissa ja ryhmissä.
Lait velvoittavat kouluttajia ja ohjaajia toteuttamaan yhdenvertaisuutta
Materiaalissa on kolme osiota, joissa tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteuttamista katsellaan eri vinkkeleistä. Ensimmäisessä osassa on napakka tietopaketti syrjinnänvastaisesta lainsäädännöstä. Osiossa kerrotaan yhdenvertaisuuslain ja tasa-arvolain pykälistä, jotka koskevat myös kouluttajia ja ohjaajia. Pykäliä on avattu esimerkkien avulla. Osiossa voi oppia esimerkiksi, mitä on positiivinen erityiskohtelu, ja millainen on sukupuolitietoinen kouluttaja.
Kuka minä olen? Kuka sinä olet?
Syrjinnän tai epätasa-arvoisen kohtelun kohteeksi voi joutua kuka tahansa erilaisissa tilanteissa. Jotta voi tunnistaa kanssaihmisten kohtaamaa syrjintää ja häirintää, on hyvä tunnistaa omat kokemukset, ja myös kokemuksen puute syrjinnästä. Materiaalin toisessa osiossa paneudutaan identiteettiin, ennakkoluuloihin ja etuoikeuksiin. Keinoina käytetään muun muassa oman identiteetin pohtimista ja omien etuoikeuksien tunnistamista. Osiossa voi tehdä Teflon-testin ja vastata etuoikeuskyselyyn.
Huomionarvoista on, että etuoikeuksien näkyväksi tekemisellä ei ole tarkoitus syyllistää ketään etuoikeutetusta asemasta, vaan lisätä tietoisuutta epätasa-arvoisuudesta. On selvää, että jokainen tekee parhaansa toimiakseen yhdenvertaisuutta tukevalla tavalla. Tiedon hankkiminen ja asioiden tuumailu ja tiedostaminen voivat auttaa meitä kaikkia toimimaan vieläkin paremmin yhdenvertaisuuden ja tasa-arvon toteutumisen puolesta.
Materiaalin toisessa osiossa viritellään ajatuksia tunnistamaan, kuinka syrjintä voi olla moniperustaista. Osiossa muistutetaan kouluttajan vastuusta syrjimättömän tilan synnyttämisessä ja annetaan välineitä dialogisuuteen, pelisääntöihin, turvallisen tilan luomiseen ja empatiataitoihin.
Yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa luodaan yhteisöissä
Materiaalin kolmannessa osiossa tuodaan huomion kohteeksi hyvin toimivan toimintakulttuurin rakentaminen. Osiossa paneudutaan yhteisönäkökulmaan ja opitaan, kuinka yhdenvertaisuuden kannalta ongelmallisia normeja voidaan purkaa. Häirinnän ja syrjinnän ennaltaehkäisyyn ja niihin puuttumiseen saadaan vinkkejä. Osiossa voi myös tehdä syrjimättömyystestin.
Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvo koulutuksissa -materiaali koostuu tekstistä ja aiheita syventävistä videoista. Siinä on myös lisämateriaalivinkkejä, kuten podcast- ja videovinkkauksia.
–Anna Kirstinä
Kansalaisfoorumi
Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvo koulutuksissa -materiaali on kaikkien vapaasti ladattavissa osoitteesta: peda.net/kansalaisfoorumi/yhdenvertaisuus-ja-tasa-arvo-koulutuksissa