MKB Nederland Regio Zwolle pleit voor een digitale revolutie

Tekst Rudi Buitenkamp Fotografie Fret Kraaij

We klagen allemaal over de oneerlijke concurrentie uit China of hoe lastig het is om nieuw personeel te vinden. Dat lucht lekker op, maar de echte ondernemer recht daarna de rug en kijkt hoe de opgelopen achterstand kan worden ingehaald. MKB Nederland Regio Zwolle wil daar graag een handje bij helpen. Bestuurslid Ronald de Vries pleit daarom voor Smart Industry als oplossing. Oftewel een digitale revolutie voor deze regio.

Dit soort thema’s zijn koren op de molen van MKB Nederland Regio Zwolle, want het zijn uitdagingen en oplossingen waar de hele Regio Zwolle belang bij heeft. Smart Industry is een onderwerp dat weliswaar ook landelijk aandacht krijgt, maar waarmee we juist hier in Overijssel nog veel moeten bereiken.

Wat onze regio namelijk sterk maakt, is de maakindustrie. Vele mooie (familie)bedrijven die dito producten maken maar waar tegelijk ook de neiging bestaat om afwachtend te zijn met vernieuwing. Vooral als het gepaard gaat met grote investeringen. ‘In die sector spelen momenteel twee grote uitdagingen. Enerzijds is dat de grijze golf onder het personeel en anderzijds de concurrentie van landen zoals China’, geeft Ronald aan. De vergrijzing wordt inmiddels aangepakt via onder andere de Human Capital Agenda, een samenwerking tussen onderwijs, overheid en bedrijfsleven. En Smart Industry kan een bijdrage leveren aan een betere concurrentiepositie van de maakbedrijven. ‘Digitale oplossingen helpen om de productiviteit te verbeteren en de kostprijs naar beneden te brengen. Bovendien word je aantrekkelijker voor de jongere generatie die graag met moderne middelen wil werken.’

Platform

De MKB-bestuurder scherpt het graag nog iets verder aan. Smart Industry is in zijn ogen geen gouden tip aan ondernemers uit de regio, maar echt bittere noodzaak. Natuurlijk is het goed dat van onder op een poging wordt gedaan om nieuwe, jonge medewerkers aan te trekken, maar de maakindustrie mag zich daar in zijn ogen niet blind op staren. ‘Er zijn niet genoeg jongeren beschikbaar om de uitdagingen op die manier op te lossen. Eerlijk gezegd, is dat besef inmiddels ook wel geland bij de vakbeweging.’ Het is dus aan de maakindustrie zelf om de nieuwe technologie (nog) meer te omarmen. En er zijn allerlei instanties zoals MKB Nederland Regio Zwolle, Kennispoort Regio Zwolle en Oost NL die samen met de overheid klaarstaan om te assisteren. Of het nu gaat om een kennissessie, een platform om ervaringen uit te wisselen of een digitaliseringsvoucher. ‘Met als doel dat de bedrijven met passende oplossingen in aanraking komen en het gaan