Pacific Union Recorder en español—verano [summer] 2021

PA C I F I C U N IO N

PACIFIC UNION CONFERENCE 31st CONSTITUENCY SESSION

V E R A N O 2 02 1

August 15-16, 2021 | Tucson, Arizona

EN ESPAÑOL

«Así yo los envío a ustedes» (Juan 20:21).

VERANO 2021

1

PACIFIC UNION COLLEGE

APRENDER CON RESOLUCIÓN • ASCENDER EN FE • SERVIR CON AMOR

EXALUMNOS CON MAYOR SALARIO

2

+

CARRERAS Y ÉNFASIS

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de los estudiantes reciben ayuda financiera

2019 U.S. News & World Report

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PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL

1

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MÁS DIVERSO

COLEGIO DE ARTESEN LOSLIBERALES EE. UU.

Contenido

PACIFIC UNION CONFERENCE 31st CONSTITUENCY SESSION August 15-16, 2021 | Tucson, Arizona

2021 QUINQUENNIAL REPORT

1

Este número especial de Recorder en español contiene los informes preparados por los diversos ministerios para la sesión constituyente en Tucson, Arizona (Septiembre 15-16).

Arte de la portada y la pág. 5 © Morgan Weistling.

Recorder PA C I F I C U N I O N

4 Informe del presidente 7 Informe del secretario ejecutivo 10 Informe del tesorero 14 Informe del vicepresidente 17 Ministerio Asia/Pacífico 19 Ministrio Hispano 21 Ministerio Regional Afroamericano 23 Servicios Adventistas a la Comunidad 24 Concilio Iglesia Estado 25 Comunication y participación comunitaria 27 Departamento de educación 30 Ministerio de Publicaciones 31 Departamento Ministerial 33 Servicio de fideicomisos 34 ASI Pacific Union 35 Ministerio Infantil 36 Ministerio de Vida Familiar 37 Ministerio de Salud 38 Ministerio entre los judíos 39 Ministerio entre los musulmanes 40 Ministerio entre nativos americanos 41 Ministerio Personal/Escuela Sabática 42 Ministerio de Oración 43 Ministerio de Prisiones 44 Ministerio de campus públicos 45 Ministerio de la Mujer 46 Ministerio de Jóvenes/Conquistadores 47 Adventist Health 49 Elmshaven 50 Holbrook Indian School 51 La Sierra University 53 Pacific Union College 54 Western Adventist Foundation

E N E S PA Ñ O L

El Pacific Union Recorder en español is una publicación trimestral que llega a alrededor de 20,000 hogares adventistas en Arizona, California, Hawaii, Nevada y Utah. Nuestra misión es informar, educar e inspirar a nuestros lectores a la acción en todas las áreas del ministerio.

Director Ray Tetz Editor Alberto Valenzuela Edición de copia Virginia Félix Diseño/diagramación Lauren Smith Alberto Valenzuela Casa publicadora Pacific Press Publishing Association www.pacificpress.com

Adventist Health 916-742-0429 Kim Strobel collinbm@Ah.org

Holbrook Indian School 505-399-2885 Chevon Petgrave cpetgrave@hissda.org

Northern California 916-886-5600 Laurie Trujillo Laurie.Trujillo@nccsda.com

Arizona 480-991-6777 Kerysa Ford phildraper@azconference.org

La Sierra University 951-785-2000 Darla Tucker dmartint@lasierra.edu

Pacific Union College 707-965-7100 Ashley Eisele aeisele@puc.edu

Central California 559-347-3194 communication@cccsda.org

Loma Linda 909-651-5925 Ansel Oliver anoliver@llu.edu

Southeastern California 951-509-2200 communications@seccsda.org

Hawaii 808-595-7591 Miki Akeo-Nelson mnelson@hawaiisda.com

Nevada-Utah 775-322-6929 Michelle Ward mward@nevadautah.org

Corresponsales editoriales

Southern California 818-546-8400 Lauren Lacson Llacson@sccsda.org

Postal Regs: The PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL (ISSN 0744-6381), Volume 3, Number 2, is the official journal of the Pacific Union Conference of Seventh-day Adventists and is published monthly. Editorial office is at 2686 Townsgate Rd., Westlake Village, CA 91361: 805-497-9457. Periodical postage paid at Thousand Oaks, CA, and additional mailing offices. Subscription rate: No charge to Pacific Union Adventist church members; $16 per year in U.S.; $20 foreign (U.S. funds); single copy, $2. POSTMASTER: Send address changes to: Circulation Department, PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL, Box 5005, Westlake Village, CA 91359. recorder@adventistfaith.com.

VERANO 2021

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INFORME DEL PRESIDENTE

Así yo los envío a ustedes

A

l revisar las bendiciones del Señor, en lo que pareciera ser el final de la pandemia, realmente puedo alabar a Dios por lo que ha hecho. Ciertamente, esta ha sido la peor enfermedad que se ha apoderado del mundo desde la pandemia de gripe de 1918. Mientras deploramos la pérdida de amigos y familiares que sucumbieron ante esta enfermedad, o por cualquier otra razón, durante el último año, esperamos con interés el gran reencuentro cuando Jesús, como Él prometió, cuando regrese para salvarnos y llevarnos al cielo durante 1,000 años y después devolvernos a esta tierra hecha nueva.

Estamos muy agradecidos por todos los socorristas en nuestro territorio: enfermeras, médicos, técnicos, administradores de hospitales, bomberos, personal de EMT, policías y otros que dieron un paso adelante para ayudar a través de esta pandemia. Les debemos a todos nuestra sincera gratitud y damos gracias a Dios por ellos.

Hemos soportado el cierre de nuestras iglesias. Sin embargo, dado que la iglesia es por definición los «llamados a salir», o los miembros, la iglesia real nunca ha cerrado. Jesús declaró correctamente que «las puertas del infierno no prevalecerán contra» la iglesia de la que Él es cabeza (Mateo 16:18).

Continuamos con la misión que nos dio el Seño, resumida en el tema de nuestra sesión, «Así yo los envío a ustedes». Como se ha publicado en artículos anteriores e informes actuales, los ministerios dirigidos por almas fieles han continuado, a menudo en formatos diferentes a los utilizados anteriormente. Estamos en deuda con aquellos que aprendieron a adaptar creativamente metodologías para que pudiésemos continuar nuestro servicio a nuestro amoroso Señor a pesar de las órdenes de quedarse en casa y el distanciamiento social.

4

PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL

Durante los últimos cinco años, conforme he viajado a diferentes eventos en la Unión por varias razones, como cumplir con una solicitud de predicar en una de nuestras iglesias o asistir a una reunión, me han preguntado: «¿Cómo está la Unión?»

Si bien no siempre he estado seguro de lo que el autor de la pregunta tenía en mente con esa pregunta, siempre tuve una respuesta espontánea a esa pregunta: «La Unión está tan bien como lo están nuestras siete conferencias».

La Unión es realmente las conferencias que operan en concierto para cumplir con los propósitos para los que fuimos establecidos: llevar a cabo la obra de edificar la iglesia de Dios en el suroeste de los Estados Unidos. Eso es llevado a cabo por las almas fieles de cada conferencia.

Juntos, durante los últimos cinco años, todos los esfuerzos de la Pacific Union Conference se han unido para lograr los propósitos de la Unión como se encuentra en sus estatutos: «Los fines para los que se constituye esta Unión son: A. Enseñar el evangelio eterno de nuestro Señor y Salvador Jesucristo simbolizado por los tres ángeles de Apocalipsis 14 y persuadir amorosamente a las personas para que se conviertan en sus discípulos y miembros responsables de la Iglesia Adventista del Séptimo Día.

B. Coordinar los ministerios cristianos incluyendo, entre otros, los ministerios pastorales, de enseñanza, de publicaciones y de salud.

C. Promover la misión mundial de la Iglesia Adventista del Séptimo Día.

D. Brindar la oportunidad de compartir recursos, fomentando así el cumplimiento de la misión de la Iglesia en todo el territorio de la Unión».

Esa es la redacción de nuestro documento jurídico. Es otra forma de decir que estamos respondiendo positivamente al llamado de Jesús a todos y cada uno de nosotros: «Así yo los envío a ustedes». Hemos adoptado el lema de «Amar. Servir.

Liderar.» como una forma de enfocar nuestra misión desde la perspectiva de la Unión. Amamos a la gente. Les servimos de cualquier manera posible. Pero, sobre todo, queremos llevarles a Jesús. Así que, si bien a veces podemos lidiar con las muchas acciones administrativas necesarias, todas están diseñadas para implementar ese lema: ayudarnos a demostrar nuestro amor por Jesús y por todas las personas, servir a los demás como lo

hizo Jesús y proporcionar el liderazgo de servicio de Jesús para que muchos más puedan venir a Él.

Como leerán en los siguientes informes del personal elegido que ha servido en el quinquenio pasado, el ministerio de Dios, en el nombre del Señor Jesucristo y por el empoderamiento de su Espíritu, se está facilitando y está en curso en todo nuestro territorio.

Las personas que viven y sirven en las siete conferencias y cinco estados en los que habitan nuestros miembros de las conferencias (Arizona, California, Hawaii, Nevada y Utah) han estado cumpliendo la misión de la Iglesia Adventista del Séptimo Día en todo nuestro territorio. Los detalles de esas diversas actividades han estado apareciendo mensualmente en el Pacific Union Recorder.

Hay aproximadamente 54.600.459 almas en nuestro territorio. Ese es un gran número de personas con quienes estamos comprometidos a guiar al reino de los cielos.

Creo en la misión de nuestra denominación y me he comprometido a participar en ella personal y profesionalmente durante más de 46 años de mi vida. Me he dado cuenta a través de mis muchos años de observación que la misión de nuestra iglesia, mientras que se expresa de una manera mundial o global, se hace específica a través del despliegue de los dones espirituales. A las personas que viven en un entorno particular en un momento determinado se les han dado esos dones para su uso en el servicio del evangelio y la edificación de la iglesia de Dios.

Las diversas culturas de los miembros de la Unión difieren mucho entre sí y, en muchos casos, son drásticamente diferentes de la mayoría de los VERANO 2021

5

otros lugares del país o del resto del mundo. Esto ha dado forma a nuestras estrategias de misión a medida que procuramos llegar a esta población diversa para Dios, queriendo hablar de su bondad salvadora.

Nuestro enfoque en el territorio en el que vivimos con frecuencia, pero no siempre, ha tenido las particularidades de nuestro contexto en mente a medida que actuamos para cumplir el llamado que Dios nos ha dado. Mientras que las personas que viven en las grandes áreas metropolitanas de la Unión han encontrado esas almas que responden a un método de alcance o evangelización, hay otros métodos utilizados en áreas rurales. Algunos enfoques que dieron «frutos» en años pasados ya no son tan efectivos como lo fueron en el pasado.

Esto ha requerido nuevos métodos, sin abandonar el núcleo de nuestras creencias.

Ellen White escribió: «Deben introducirse nuevos métodos. El pueblo de Dios debe despertar a las necesidades del tiempo en que vivimos. Dios tiene hombres a quienes llamará a su servicio— hombres que no llevarán a cabo la obra en la forma sin vida como se ha realizado en el pasado...» (El Evangelismo, p. 46).

G. Alexander Bryant, presidente de la North American Division, afirma: «La esperanza y la verdad que tenemos se basan en algo más que lo que hemos hecho en el pasado. Podemos tomar las verdades que hemos adoptado como iglesia y hacerlas aplicables a los desafíos actuales de la sociedad... Podemos ser una voz en la que la gente confía en estos tiempos inciertos y [escuchar] la certeza de que sabemos que Dios nos va a llevar adelante».

En nuestra Unión, hemos intentado idear y emplear nuevos métodos apropiados para llegar al gran número de personas en nuestro territorio. Una forma en que hemos hecho esto es al otorgar fondos a nuevos esfuerzos a través de la Fundación de Evangelismo. Estoy seguro que el informe de nuestro tesorero puede dar más detalles sobre ese proceso.

Cientos de miles de dólares han sido otorgados a iglesias y conferencias con la intención de llegar a las almas por quienes 6

PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL

Cristo murió con el mensaje de los tres ángeles, elevando a Jesús como la respuesta a un mundo caído.

Esto me lleva de nuevo a dar gracias.

Estoy muy agradecido a Dios por dirigir su obra. Oramos diariamente para que Dios nos dirija, nos muestre cómo seguir su ejemplo para llevar su obra adelante. Estamos agradecidos a cada pastor y a cada miembro de nuestras iglesias que han estado fielmente en su lugar para edificar el reino de Dios. Agradecemos a nuestros miembros por devolver el diezmo y dar ofrendas para financiar las operaciones de la iglesia en nuestro territorio y más allá.

Como se ha anunciado ya, me retiraré este otoño después de más de 46 años de ministerio a tiempo completo a la Iglesia Adventista del Séptimo Día. Si bien no puedo decir que todo ha sido «un hermoso arcoíris», ha sido un privilegio servir a Dios y a su pueblo en una capacidad oficial.

Como pastor y como administrador, realmente puedo decir que «Dios es bueno todo el tiempo, y todo el tiempo, Dios es bueno».

Gracias por permitirme la oportunidad de servir en este territorio de la desde 1984. Audrey y yo hemos sido bendecidos por las amistades que hemos hecho y hemos crecido por la gracia de Dios a medida que hemos enfrentado cada desafío a través del cual Dios nos ha guiado.

Es nuestra oración sincera que Dios continúe liderando a través del nuevo equipo de liderazgo que será votado para sus cargos en esta próxima sesión constituyente.

En conclusión, me gustaría señalar un versículo apropiado de la Biblia. Al considerar la obra del Buen Pastor y escuchar su llamado «Así yo los envío a ustedes», meditemos en sus palabras: «He venido para que tengan vida y para que la tengan más abundantemente» (Juan 10:10).

Ricardo B. Graham es el presidente de la Pacific Union Conference.

INFORME DEL SECRETARIO EJECUTIVO

Nuestro éxito es nuestra diversidad en Jesús

«J

esús vino y les habló, diciendo: «Se me ha dado toda autoridad en el cielo y en la tierra.

Por tanto, vayan y hagan discípulos de todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre y del Hijo y del Espíritu Santo, enseñándoles a obedecer todo lo que les he mandado a ustedes. Y les aseguro que estaré con ustedes siempre, hasta el fin del mundo”» (Mateo 28:18-20, NVI, énfasis añadido).

«La Iglesia es el medio señalado por Dios para la salvación de los hombres. Fué organizada para servir, y su misión es la de anunciar el Evangelio al mundo. Desde el principio fué el plan de Dios que su iglesia reflejase al mundo su plenitud y suficiencia. Los miembros de la iglesia, los que han sido llamados de las tinieblas a su luz admirable, han de revelar su gloria. La iglesia es la depositaria de las riquezas de la gracia de Cristo; y mediante la iglesia se manifestará con el tiempo» (Los hechos de los apóstoles, p. 9, énfasis agregado).

Como nos declaran las inspiradas palabras citadas anteriormente, la obra del evangelio debe llevarse a cabo a través de los esfuerzos

organizados del pueblo de Dios actuando en armonía y en concierto unos con otros. Por lo tanto, el imperativo de compartir el amor del Salvador que pronto regresará a este mundo es el único motivador para toda la obra de la Pacific Union Conference. Los miembros, pastores, capellanes, educadores y administradores en las siete conferencias de este territorio se despiertan cada mañana con la mirada puesta en lo que a menudo llamamos «terminar la obra». Por supuesto, esa obra sólo se completará a través del poder del Espíritu Santo que obra dentro de nosotros. Por lo tanto, oramos cada día para ser instrumentos en las manos de nuestro Padre Celestial para llegar a los corazones y las mentes de nuestra familia, amistades y comunidad.

Es una tarea imposible representar en una narrativa breve como esta el sacrificio interminable y el tremendo compromiso de los líderes y miembros de nuestra Unión. Las graficas que acompañan a este informe son solo una sombra de la realidad en carne y hueso de lo que se requiere para ser fieles a la obra misionera que tenemos

VERANO 2021

7

Membresía de la Pacific Union Conference 2016–2020

Bautismos y cartas de translado

228,000

6000

227,000

5000

226,000 225,000

4000

224,000 223,000

3000

222,000 221,000

2000

220,000 219,000

1000

218,000 217.000

2016

2017

2018

2019

2020

ante nosotros en este territorio. Si bien este infor-

0

2016

2017

Bautismos/PDF

2018

A nuestra unión

2019

2020

Fuera de la unión

me comprende el período de 2016 a 2021, el

través de nuevos e innovadores medios en toda

trabajo en nuestro campo está realmente dividido

esta Unión. No sabemos cómo se escribirán los

por la realidad de 2020. En ningún momento en la

próximos capítulos del ministerio y la educación.

memoria reciente se ha puesto a prueba y proba-

Pero sí sabemos con certeza que hay alguien que

do más la devoción de nuestro pueblo que por el

promete que al ministrar en su nombre no esta-

flagelo de la pandemia del COVID-19 que azotó a

mos solos. Tenemos su maravillosa promesa: «Así

nuestra nación en 2020 y cuyos efectos continúan

que acerquémonos confiadamente al trono de la

en la actualidad.

gracia para recibir misericordia y hallar la gracia

Desde el momento que se extendieron las órdenes de quedarse en casa en marzo de 2020 hasta ahora, nuestros programas en iglesias y

que nos ayude en el momento que más la necesitemos» (Hebreos 4:16, NVI).

Las estadísticas de la Iglesia representan las

escuelas se han estirado y llegado al punto de

historias de fe vividas por personas reales en la

romperse a medida que continúan llevando a

Pacific Union Conference. Son vidas que han sido

cabo su llamado a ministrar y servir a aquellos

bendecidas al unirse a la iglesia remanente; inteBautismos por grupo étnico 2020

Bautismos por conferencia 2020

5% 19%

14%

28% 5% Arizona Conference

3%

50%

Central California Conference Hawaii Conference

12%

18% 15%

Nevada Utah Conference Northern California Conference Southeastern California Conference Southern California Conference

31% Asia/Pacífico Afroamericano Hispano Caucásico/otro

a su cuidado. Esta obra se está llevando a cabo gracias a la pasión, el talento y el compromiso espiritual de extraordinarios maestros, pastores, miembros y líderes de conferencias y escuelas.

Los niños y jóvenes están recibiendo instrucción escolar, se presentan sermones y se dan estudios bíblicos, y se proporciona atención espiritual a 8

PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL

rrupciones a medida que entran o salen de nuestro territorio, tristeza cuando los seres queridos pasan al descanso y decepciones por aquellos que una vez profesaron la fe ya no lo hacen. Cada uno de los 220.791 miembros de la iglesia de nuestra Unión es precioso para el Señor y un testimonio de

la obra de Dios que se está llevando a cabo entre nosotros.

Podemos regocijarnos con las 22.487 decisiones de bautismo que han ocurrido durante los últimos cinco años, así como con aquellos que se han mudado a nuestro territorio y se han unido a una congregación local. Sin embargo, también observamos que más miembros adventistas del séptimo día han dejado este campo y se unieron a iglesias en otros lugares. Esos factores son parte de la comprensión del perfil general de los miembros de esta Unión.

El ministerio exitoso en la Pacific Union Conference proviene de las personas y de aquellos que la dirigen. Un indicador de ese éxito a nuestros ojos es la diversidad de nuestro campo. Apocalipsis

Membresía por grupo étnico 2020 9% 12%

56% 23% Asia/Pacífico Afroamericano Hispano Caucásico/otro

14:6 declara: «Luego vi a otro ángel que volaba en medio del cielo, y que llevaba el evangelio eterno para anunciarlo a los que viven en la tierra, a toda nación, raza, lengua y pueblo» (NVI, cursiva agregada). Es con gozo que reflexionamos sobre la manera como Dios ha bendecido su obra durante estos últimos cinco años. En las gráficas vemos la membresía y la obra ganadora de almas del Espíritu Santo, haciendo realidad las palabras del Revelador.

Hay una gran obra que debemos llevar a cabo en su nombre. Las circunstancias nos desafiarán diariamente e incluso probablemente llegarán a desanimarnos. Sin embargo, en estos períodos difíciles, el Espíritu de Dios obra de nuevo en nuestros corazones para traer un recordatorio de Aquel que ha caminado por el seendero delante de nosotros. También enfrentó la tentación, la prueba y la oposición, pero ha superado todos los obstáculos por nosotros. Hebreos 12:2 nos suplica que levantemos los ojos del duro camino y de la tarea desalentadora y veamos a nuestro hermano celestial y Señor justo a nuestro lado: «Fijemos la mirada en Jesús, el iniciador y perfeccionador de nuestra fe» (NVI). Estoy muy agradecido de que hoy mi fe descansa sobre la Roca del Salvador Viviente. Los invito a unirse nuevamente al Señor y a su iglesia con una energía renovada para manifestar a nuestra generación «las riquezas de la gracia de Cristo». ¡Maranata!

Bradford C. Newton es el secretario ejecutivo y el director ministerial de la Pacific Union Conference.

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INFORME DEL TESORERO

Las finanzas de la Pacific Union continúan demostrando las bendiciones de Dios

C

uando pienso en todas las formas como las ofrendas de la Pacific Union Conference podrían haber sido impactadas negativamente durante la reciente pandemia de coronavirus, es obvio para mí que el Señor está al control.

Hemos estado viviendo una crisis de salud mundial con grandes incertidumbres y, sin embargo, seguimos viendo la fidelidad de Dios demostrada a través de las ofrendas de sus hijos.

Una y otra vez, estoy asombrado en cuanto a lo bueno que es Dios mientras me preocupo por equilibrar los presupuestos. Veo cómo Dios revela silenciosa, y a veces dramáticamente, su bondad a través de las ofrendas proporcionadas por los miembros. Gracias por tu fidelidad, Señor, y gracias por sus ofrendas, familia de la iglesia. Esas consistentes ofrendas han significado que hemos podido seguir financiando los diversos ministerios dedicados a compartir el evangelio y apoyar a los miembros a medida que todos seguimos el tema de esta sesión constituyente: «Así yo los envío a ustedes».

Gastos de la Pacific Union por categoría

6%

3%

7%

4%

Apropiaciones/Departmento Educación cristiana

4%

45%

5%

Reversión de capital Evangelismo

4% 2%

Audoría

Misiones en la Unión Recorder

20%

Libertad religiosa Administración Plan DB de retiro

Los diezmos El diezmo es la principal fuente de ingresos que financia a los ministerios de la Pacific Union 10

PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL

Conference. El diezmo total durante los últimos cinco años fue de $924 millones, es un aumento de $80 millones en los últimos cinco años ($844 millones). El crecimiento del diezmo ha promediado 1.1% anual en los últimos 10 años. Durante 2018, la Pacific Union experimentó las ofrendas más elevadas jamás registradas, con más de $189 millones en un solo año, un aumento del 5.25%. Además, mientras que en 2020 (debido a la pandemia) se

pronosticó que el diezmo se reduciría entre el 5 y el 15%, milagrosamente la Pacific Union experimentó un aumento del .08% con respecto al año anterior.

Aumento del diezmo retenido en las conferencias Gracias al trabajo en conjunto y a los aumentos en otras esferas, la cantidad de diezmos que se transfieren a la Conferencia General y a la North American Division ha ido disminuyendo constantemente. En los últimos cinco años, la cantidad ha disminuido de 16% en 2016 a 15% en 2020.

Además, a partir de enero de 2021, se reducirá un 2% adicional con respecto a la cantidad que se enviará en los próximos cuatro años. Estoy muy contento de que haya más fondos disponibles para las operaciones locales. Sé que esto ha ayudado a avanzar en la obra en los ámbitos locales.

Total de diezmos donados 950,000,000

900,000,000

850,000,000

800,000,000

750,000,000

700,000,000

650,000,000

2005

2010

2015

2020

Ofrendas para misiones Las ofertas para las misiones siguen disminuyendo. Si bien el diezmo ha tendido a aumentar, las ofrendas para la obra misionero en el extranjero han disminuido $3.7 millones en los últimos cinco años. Los fondos para las misiones en los últimos cinco años fueron $14.8M en comparación con $18.4 millones en los cinco años anteriores. Sin embargo, parece haber una tendencia a ofrendas específicas para proyectos misioneros.

Desafortunadamente, eso no se puede verificar a nivel de la Union.

Utilización del diezmo El diezmo, además de los ingresos restringidos de varias entidades, se utiliza para llevar a cabo VERANO 2021

11

nuestra misión y generalmente se divide en dos áreas principales. El siguiente es un desglose de cómo se utilizaron los fondos en los últimos cinco años por categoría: Programas de servicios Educación 19% $23.9M Evangelismo 4% $5.4M Créditos 43% $54.7M Auditoría 2% $2.3M Reversión de capital 4% $5.3M Misiones 4% $4.8M Libertad religiosa 3% $3.6M Recorder 3% $4.4M Servicios de apoyo Administración 6% Plan DB de jubilación 7%

$10.9M $12.0M

$127.5M

100%

2) Fondo de educación—este fondo ha aumentado en gran medida en 1998 y, junto con el Fondo de Evangelismo, comenzó a recibir ingresos del fondo de préstamos a iglesias y escuelas. La asignación a cada dotación del 40% de las ganancias, junto con la gestión prudente de los activos y la bendición del Señor, ha hecho crecer el Fondo de Educación de $2.3 millones en 1998 a $15 millones a partir de diciembre de 2020. Este fondo también libera el 6% de los activos netos para diversas becas educativas, con un récord de $814K proporcionados en 2020. Estoy muy agradecido por aquellos que vinieron antes que yo que han proporcionado este fondo para la obra educativa.

Fondos enviados a la NAD y la CG 16.00% 15.50% 15.00%

Fondos de uso especial La Pacific Union Conference tiene cinco fondos principales para apoyar el trabajo dentro de nuestro territorio aparte del Fondo del Diezmo (Operativo), el Fondo Corriente y el Fondo del Plantel.

1) Fondo de evangelismo—este fondo (iniciado en la década de 1990 con los ingresos de un fideicomiso maduro y una asignación de $800,000 de otros fondos) ha sido el motor que ha impulsado el Fondo de Evangelización Creativa. A partir de diciembre de 2020, el fondo ha crecido a $16.1M, mientras que libera anualmente el 6% del activo neto para proyectos de evangelización basados en iglesias/conferencias. En 2020 alcanzamos un hito, proporcionando $1M por primera vez para proyectos que se asignarán en 2021.

Ofrendas para misiones $4,000,000 $3,500,000 $3,000,000 $2,500,000 $2,000,000 $1,500,000 $1,000,000 $ 500,000 $

0 2011

12

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

PACIFIC UNION RECORDER EN ESPAÑOL

2019

2020

14.50% 14.00% 13.50% 13.00% 12.50%

2016

2017

2018

% Diezmo a CG/NAD

2019

2020

2021

2022

2023

2024

Futuro

3) Fondo de préstamos para iglesias y escuelas y fondo de ingresos—Los fondos de préstamos de la Pacific Union son fundamentales para mantener el capital disponible para nuevas compras de iglesias, renovaciones, ampliaciones y reparaciones de emergencia. Además, el fondo de ingresos proporciona una opción de depósito seguro para nuestras entidades que solicitan ingresos adicionales, mientras que todavía ayuda a otras entidades adventistas que necesitan préstamos. Esos dos fondos proporcionaron préstamos a aproximadamente 225 entidades, con un saldo de préstamos combinado de $110 millones. En 1995, había préstamos a 224 entidades, pero el saldo era de sólo $35M. ¡Cómo cambian los tiempos!

4) Fondo de recuperación económica y emergencia (fondo de contingencia)—este fondo también fue creado como una forma de planificar para el futuro. Se estableció para proporcionar una red

de seguridad con acceso al capital y la liquidez según fuese necesaria para nuestras entidades. Se han establecido líneas de crédito con la mayoría de las entidades como garantía de flujo de efectivo para que los costos operativos y la nómina puedan ser cubiertos en casos de necesidades de liquidez.

5) Fondo de auto-aseguranza de compensación de Trabajadores de California—este fondo se inició en la Pacific Union Conference en 2016.

Había sido un fondo independiente, respaldado por la Unión pero mantenido como activos separados. Al traer este fondo a la Unión, hemos podido reducir los costos sustancialmente y mejorar aún más el fondo, beneficiando a las conferencias de California y a los empleados cubiertos por el fondo. El fondo ha hecho tan bien en la reducción de lesiones, muertes y reclamos que en 2020 las conferencias pudieron reducir los costos de contribución en un total de $1M. Además, en 2015, el fondo comenzó una campaña para invertir proactivamente en la mejora preventiva de seguridad que ahora

ha asignado $6.2M a las entidades de California como subvenciones. Solo puedo imaginar cuántas lesiones se han evitado en nuestros activos más valiosos, nuestros empleados.

En conclusión, quisiera sumar mi voz en apoyo no sólo del tema de esta sesión constituyente, sino también de nuestro objetivo a nivel de la Unión resumido en las palabras «Amar. Servir. Liderar». Al contemplar la obra del Buen Pastor y su invitación a trabajar con Él, recuerdo de las palabras de Jesús en Juan 10:9: «Yo soy la puerta; el que entre por esta puerta, que soy yo, será salvo. Se moverá con entera libertad, y hallará pastos» (NVI).

Si bien gran parte de este informe se ha referido a números e informes financieros, todo esto es importante a medida que servimos a las necesidades de la iglesia y a aquellos que necesitan encontrar a Jesús. Con ese fin, el personal de la tesorería se compromete humildemente en prestar su apoyo.

Stephen V. Mayer es el tesorero de la Pacific Union Conference.

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INFORME DEL VICEPRESIDENTE

Estamos orgullosos de nuestros ministerios

L

a Pacific Union Conference tiene una amplia variedad de ministerios voluntarios de trabajo que han realizado una excelente labor en los últimos cinco años. Estos incluyen servicios e industrias adventistas para laicos (ASI), ministerio de niños, ministerio de vida familiar, ministerio de salud, ministerio entre los judíos, ministerio entre los musulmanes, ministerio entre los nativos americanos, ministerio personal/escuela sabática, ministerio de oración, ministerio de prisión, ministerio de campus públicos, ministerio de la mujer y el ministerio de jóvenes/Conquistadores.

Hemos sido bendecidos y nos sentimos orgullosos de esos ministerios, que son dirigidos por pastores voluntarios y líderes laicos sobresalientes.

Aman a Jesús y sus vidas están comprometidas con Él. A través de su ministerio y liderazgo han unido a los miembros e iglesias de toda nuestra Unión para participar e involucrarse en diversas actividades ministeriales.

Compartir el amor de Jesús es el enfoque de cada ministerio Cada ministerio en nuestra Unión tiene una pasión por impartir el amor de Jesús. Nuestros voluntarios han impactado muchas vidas y han sido el instrumento utilizado por Dios para llevar almas a sus amorosos brazos. Ha sido un privilegio para mí estar presente durante algunos de los seminarios que los ministerios han tenido en diferentes iglesias. Esos voluntarios me han expresado la alegría que obtienen al trabajar con la gente y compartir el amor de Dios. De muchas maneras dan vida a nuestro tema de la sesión, «Así yo los envío a ustedes», porque hacen precisamente eso y ayudan a otros a hacer lo mismo.

Todos nuestros ministerios voluntarios buscan hacer que el amor de Jesús sea real y tangible y hacen que el mensaje adventista sea más relevan-

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te y atractivo. El tema de la unión de «Amar. Servir.

Liderar.» brilla a través de todas esas actividades.

El compromiso de los miembros lo hace posible Todos los ministerios dependen de la participación de los más de 220,000 miembros, líderes, pastores y maestros que forman parte de las iglesias y escuelas a lo largo de la Pacific Union Conference —urbanas, suburbanas y rurales; iglesias y escuelas pequeñas y grandes; de todas las étnias; jóvenes y mayores—. Alabo a Dios por estos directores voluntarios y me siento gratificado por su trabajo. Están dedicados a compartir el amor de Jesús, siguiendo su mandato «Así yo los envío a ustedes».

Una invitación a un compromiso dedicado al evangelismo

Desde 2018, los oficiales de la PUC, los presidentes de las conferencias y los miembros del comité ejecutivo han estado intercambiando ideas sobre los enfoques de los esfuerzos de evangelización. El concilio del presidente y el comité ejecutivo votaron el 18 de septiembre de 2019 promover una semana de reunión evangelística de cualquier tipo de marzo a junio de 2021. Debido a la pandemia, las fechas se cambiaron de septiembre a diciembre de 2021. También se votó que este sería el año de evangelismo para el territorio de PUC. Todos estarían involucrados y comprometidos a hacer evangelismo: • Tradicional • De grupos pequeños • De salud • Juvenil • En el aula • Publicaciones y Souls West

• Los 14 ministerios voluntarios participarían en la evangelización • TMI—materiales de participación total de los miembros Comenzamos a planificar a través de nuestro comité de evangelización estratégica y otros comités. Nos emocionamos al escuchar declaraciones como: • «Necesitamos abrir nuestras mentes y hablar de multiplicidad».

• «Tenemos que ser inclusivos de todas las personas y todos los métodos para llevar a Jesús a la gente».

• «Hay que preguntar: ¿qué significa hacer evangelismo en un grupo tan diverso de iglesias y comunidades en esta Unión?»

• «Debemos comunicar esta idea dentro de muchas culturas diferentes».

El punto de partida debe ser espiritual, y también debemos asegurarnos de que la capacitación esté disponible para los miembros. Esperamos atraer a la gente a Jesús, contar con una cosecha y

hacer la transición de la gente al discipulado.

El tema elegido para las reuniones evangelísticas es CRISTO>crisis.

Votamos un presupuesto para ser asignado a las iglesias que participarían en cualquier tipo de evangelismo. El presupuesto se dividió en función de la composición de los cuatro principales grupos étnicos que componen el territorio de la Pacific Union Conference.

El COVID-19 no ha detenido nuestros planes de evangelización para septiembre y diciembre de 2021. Nuestros objetivos siguen siendo los mismos: • Bautismos—añadir 10% al total de bautismos registrados durante las reuniones evangelísticas de toda la unión en 2019 • Participación del 50% de las iglesias y escuelas • TMI: participación total de los miembros • Establecimiento de iglesias—una por conferencia • Pequeños grupos en todo el territorio de PUC VERANO 2021

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Seguimos trabajando desde casa y teniendo reuniones y seminarios por Zoom o YouTube, pero el trabajo que Dios nos llamó a hacer continuará.

La misión está viva y continuaremos haciendo la obra de Dios, sabiendo que somos responsables de estar en contacto y Dios es responsable de las conversiones.

Reunámonos todos en el aposento alto mientras oramos a Dios y buscamos su Espíritu Santo.

Creo de todo corazón que bajaremos de esa habitación ungidos con su Espíritu y con fuerza y poder para obedecer y hacer su misión. Nuestro Señor Jesús fue enviado a este mundo para terminar una misión y ahora Él nos ha enviado a hacer lo mismo: «Así yo los envío a ustedes» Él dice en Mateo 28:19-20: «Por tanto, vayan y hagan discípulos de todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre y del Hijo y del Espíritu Santo, enseñándoles a obedecer todo lo que les he mandado a ustedes. Y les aseguro que estaré con ustedes siempre, hasta el fin del

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mundo» (NVI).

Esa es la Gran Comisión: ve y haz discípulos.

Ese es el significado de ser activo en la evangelización. Dios bendecirá y equipará nuestros esfuerzos. Tengo fe y seguridad de que, por la gracia de Dios, administradores fieles, ministros, maestros, laicos, hombres y mujeres, ancianos y jóvenes, blancos, hispanos, afro-americanos y asiáticos, juntos llevaremos a muchas hermosas personas a la cruz y a los pies de Jesús.

Al pensar en la obra del Buen Pastor durante esta sesión, recordemos las palabras de Jesús en Juan 10:16: «Tengo otras ovejas que no son de este redil, y también a ellas debo traerlas. Así ellas escucharán mi voz, y habrá un solo rebaño y un solo pastor» (NVI).

Mi sincero agradecimiento a todos y que Dios los bendiga mientras continuamos preparándonos para la venida del Señor.

Jorge Soria es el vicepresidente de la Pacific Union Conference.

MINISTERIO ASIA/PACÍFICO

Llegar a una nación más diversa

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l Ministerio de Asia/Pacífico (APM) nunca han sido tan vibrantes como en los últimos cinco años y espera acelerar el impulso del crecimiento a medida que se acerca la venida del Señor Jesucristo. Desde los primeros inmigrantes asiáticos (filipinos que llegaron a Morro Bay en 1587, mucho antes de la fiebre del oro) hasta la primera congregación adventista asiática (fundada en Mountain View por inmigrantes japoneses en 1926), APM continúa inspirando alcance multicultural. APM ahora sirve a 33 grupos lingüísticos, con congregaciones establecidas en 15 idiomas.

APM alinea su trabajo con el tema elegido por la Conferencia de la Unión del Pacífico de «Amar.

Servir. Liderar.» Creemos que esto resume bien nuestro compromiso con los pueblos de Asia y el Pacífico en nuestra Unión a medida que demostramos nuestro amor por ellos, trabajamos para servirles y los llevamos a Jesús.

VicLouis Arreola III, Director APM para Pacific Union Conference (PUC), informa un enorme entusiasmo misionero entre las comunidades asiático-americanas e isleñas del Pacífico (AAPI) en todo el territorio de la Unión. La membresía neta se ha mantenido estable en 21,109, con 869 bautismos registrados en cinco años. APM agregó ocho iglesias, cinco compañías y dos grupos misioneros, incluyendo tonga, filipino, indonesio, cantonés, coreano y las primeras iglesias fiyianas y hmong en la North American Division. El propio Dr. Arreola dirigió 21 series evangelísticas «Nuestra Gran Esperanza».

Los esfuerzos de APM prosperaron en el apogeo de la pandemia con el establecimiento de 18 presencias en los medios de comunicación, la traducción de las Escrituras y el Espíritu de Profecía a varios idiomas asiáticos y la circulación de 1.000 ejemplares de eMyGrant, una revista trimestral destinada a llegar a las familias y amigos no adven-

tistas de AAPI. Otras iniciativas incluyeron la capacitación laico-pastoral a través del Instituto del Pacífico de Ministerio Cristiano y convenciones anuales con 400 a 500 participantes que afirmaron audazmente el grito de batalla de la APM, «Muchas culturas, un mensaje, un Salvador». A continuación se presentan los aspectos más destacados por conferencia durante el último quinquenio: Arizona Conference • Convocatorias anuales, reavivamiento y taller de ministerio familiar • Organizó una iglesia Fil-Am y una congregación keniana a través de la evangelización pública Central California Conference • 24 iglesias con 18 pastores; organizó la primera iglesia hmong en la NAD • Operó un banco de alimentos y distribuyó pistas GLOW en el área de la Bahía • Estableció ministerio He Aquí y reuniones evangelísticas de sábado llegando a una audiencia semanal de más de 1,000 Hawaii Conference • Capacitación de laicos del ministerio de tongas y colaboración de ministerios juveniles con iglesias samoanas • Las transmisiones en vivo de filipino/ilocano llegan a la audiencia continental y a las islas del Pacífico y del Caribe Northern California Conference • Organizó tres nuevas iglesias en Sacramento: tongana, indonesia y fiyiano (primera en la NAD)

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Nevada-Utah Conference • Programas anuales de alcance navideño y escuela bíblica de vacaciones que sirven a más de 100 niños • Iniciativas de evangelización regular y en línea movilizadas a través de 10 grupos pequeños; se distribuyeron 10.000 piezas de literatura Southern California Conference • Organizó un grupo misionero mongol y tres compañías: cantonesa, filipina y una congregación internacional • Posicionamiento estratégico del ministerio APM dirigido a siete puntos Southeastern California Conference • Aumento anual del diezmo por un total de $50.8 millones, 599 bautismos, 32 iglesias, dos compañías y nueve grupos misioneros • Se agregó una iglesia coreana y dos indonesias y un grupo misionero de Tonga • Participación del 65% en viajes misioneros a países de origen, incluida una misión médica/dental a Haití; se llevó a cabo un Tour de Reforma para pastores y una convención de liderazgo para jóvenes • Se desarrolló una serie de estudios del programa post-bautismo que involucra a los líderes de iglesia como facilitadores e involucra a nuevos miembros en la fraternidad La población asiática de Estados Unidos creció más del 82% en los últimos 20 años y se proyecta que comprenderá el 36% de todos los inmigrantes para 2050, a la cabeza de otros grupos étnicos. El pastor Arreola cree que el enfoque misionero de APM continuará llegando a los grupos en aumento en América del Norte.

«Si captáramos con mayor rapidez las oportunidades que Dios nos provee, debiéramos ser capaces de ver en esa proliferación de oportunidades para alcanzar a muchos extranjeros en este país, un medio designado divinamente para extender rápidamente el mensaje del tercer ángel a todas las naciones de la tierra» (Ellen G. White, Review and Herald, 29 de 18

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octubre de 1914).

Para apoyar el crecimiento estratégico de la PUC hasta 2025, APM expandirá los grupos lingüísticos en cuanto a establecimiento de iglesias a través de la residencia NADEI ACTS, el desarrollo del liderazgo juvenil y laico-pastoral, los ministerios generacionales posmodernos post-mileniales y las plataformas personales virtuales Innovative Social Media Evangelism (TMI Is Me).

Por la gracia de Dios, APM continuará a la zaga en la misión, ya que la PUC sigue siendo la frontera más grande de la AAPI, con 7.8 millones de personas que residen dentro de su territorio.

Nuestra oración es establecer cinco congregaciones en nuevos idiomas, aumentar en un 20% la membresía general y el diezmo en un 5% año tras año.

En APM nos identificamos estrechamente con el tema de la sesión: «Así yo los envío a ustedes». Estamos convencidos de que Dios nos está llamando a todos a ser sus testigos y para nosotros en particular esto significa llegar a los pueblos de Asia y del Pacífico en nuestro territorio. Por esa razón, la imagen del Buen Pastor es convincente, ya que trabajamos con Él como sus sub-pastores para guiar a otros a convertirse en parte de su rebaño, siguiendo su voz. Nos comprometemos nuevamente a hacer eso precisamente, llenos de alegría de ser parte de esta obra de llamar a otros a venir al Buen Pastor.

«Cuando ya ha sacado a todas las que son suyas, va delante de ellas, y las ovejas lo siguen porque reconocen su voz» (Juan 10:4, NVI).

VicLouis Arreola III es el director de Ministerios de Asia/Pacífico para la Pacific Union Conference.

MINISTERIO HISPANO

Progreso y entusiasmo de la obra hispana

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l mensaje del tercer ángel es la verdadera luz que alienta al Ministerio Hispano a seguir compartiendo con los casi 21 millones de lengua hispana y portuguesa que viven en el territorio de la Pacific Union. Hacemos esto para que puedan ser despertados a la importancia de este tiempo y la importancia de los acontecimientos que están teniendo lugar. Mientras que los poderes de las tinieblas están constantemente tratando de destruir el mundo, los poderes todopoderosos de Dios continúan haciendo frente a las emergencias que ahora estamos viviendo.

Nuestra misión, entonces, es representar a Jesús a través de un ministerio efectivos. La mayoría de las metas que nos propusimos establecer a lo largo de estos últimos cinco años han sido cumplidas por la gracia de Dios. Brindamos oportunidades para que nuestras 226 congregaciones y sus 141 pastores fortaleciesen su fe y experimentasen el crecimiento espiritual y la renovación para que pudiesen modelar el carácter de Cristo y atraer almas a Él. De esta manera implementamos el tema de la Unión: «Amar. Servir. Liderar.» llevando a esos principios a la práctica.

A pesar de la disminución de la asistencia a las iglesias debido a la pandemia, nuestro trabajo no se ha detenido. Vemos progreso y entusiasmo en nuestras conferencias. Los resultados de nuestros esfuerzos para aumentar nuestro número de miembros a través de la ganancia de almas en el año de la pandemia reflejaron circunstancias difíciles; sin embargo, con la ayuda de Dios, anticipamos mejores tiempos.

Este informe muestra sólo algunos de los eventos que nuestros fieles pastores organizaron durante el último quinquenio.

2016—evangelización Juvenil «Olas de Compasión». Al aplicar la regla de oro para amar a nuestro prójimo, nuestros jóvenes llegaron a miles

de personas sin hogar con el Evangelio.

Bautismos: 2.030 Diezmo: $25,873,172 Miembros: 51.010 2017—grupos pequeños. En febrero, más de 500 pastores y líderes de grupos pequeños se reunieron en Pine Springs Ranch para lanzar este esfuerzo masivo de evangelización. Para el verano, se habían establecido 900 grupos pequeños.

Bautismos: 2.070 Diezmo: $26,296,889 Miembros: 51.348 2018 —«Mi mayor deseo es que nuestro Dios sea glorificado, proclamado y anunciado en todas las comunidades hispanas de la Pacific Union», fueron las palabras del Pastor Ingleton quien fue nombrado el nuevo líder del Ministerio Hispano.

Ese año se celebraron muchos exitosos eventos.

Bautismos: 1.955 Diezmo: $28,029,735 Miembros: 49.824 2019—SECC organiza el Congreso Juvenil FEJA en La Sierra University. 1,200 jóvenes se reunieron para aprender más sobre el amor de Dios, para crecer espiritualmente a través de la amistad cristiana y para disfrutar del ejercicio físico. Cientos de personas renovaron su compromiso con Jesús y expresaron su gratitud por eventos como ese.

Bautismos: 1.852 Diezmo: $28,319, 520 Miembros: 50.043 2020—¡un año difícil! Los pastores y líderes de iglesia enfrentaron las dificultades de la pandemia, pero respondieron a los desafíos e iniciaron el culto virtual y programas en toda la Pacific Union.

Bautismos: 764 Diezmo: $26,008,084 Miembros: 50.040 El Ministerio Hispano de la Pacific Union: 160 VERANO 2021

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personas se unieron en línea.

Northern California: FEJA preparó una semana virtual de oración titulada «Jesús en mi ciudad».

Los jóvenes fueron los predicadores y cientos de personas se unieron en línea. Además, la iglesia hispana de Hayward distribuyó más de 250 paquetes de alimentos semanalmente.

Southeastern California: muchas de sus iglesias hispanas se han convertido en centros de compasión. Se han distribuido toneladas de alimentos para ayudar a las familias de las comunidades.

Southern California: una serie de evangelismo laico se llevó a cabo de enero a marzo. Un retiro espiritual para pastores tuvo lugar en marzo.

congregaciones en todo el territorio de la Unión lanzaron una serie virtual de alcance evangelístico titulada «Un encuentro con Jesús», con Alberto Ingleton como orador. Se llegó a miles de personas y hasta el momento unas 300 personas han sido bautizadas.

Arizona: en junio se llevó a cabo un retiro virtual de parejas con el tema: «Unidos y felices a pesar de la crisis».

Central California: 9,000 hombres se unieron en línea para un retiro virtual de hombres con el tema «Sacerdocio en el tiempo del fin». También organizaron una campaña evangelística titulada «Jesús en medio de la tormenta». Más de 8,000 personas sintonizaron en línea, ¡y más de 100 fueron bautizadas!

Nevada-Utah: se llevó a cabo una campaña virtual titulada «Todo es posible». Miles de 20

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Iniciativas para los próximos cinco años 1. Desarrollo ministerial integral. El objetivo es proporcionar a nuestra fuerza ministerial capacitación, recursos y entrenamiento para apoyar a un grupo de ministros que ofrecerán la mejor calidad de servicio pastoral a nuestras iglesias.

2. Formación de liderazgo en la iglesia local.

Se presentarán seminarios de capacitación para los líderes de todos los departamentos. Creemos que los líderes bien entrenados producirán iglesias más productivas.

3. Discipulado para nuestra segunda y tercera generación. El propósito es equiparlos con herramientas para entrenarlos para la misión y el discipulado.

4. Evangelismo. Esta iniciativa ayudará a nuestras iglesias a agregar nuevos miembros, fomentar su desarrollo, capacitar a futuros discípulos y preparar a nuevos miembros para la misión.

Estamos agradecidos a Dios por todo lo que se ha logrado, pero queremos más. Compartimos el tema de esta sesión: «Así yo los envío a ustedes», creyendo que se aplica a todos nuestros miembros mientras esperamos el pronto regreso de Jesús.

Estamos muy felices de ayudar a otros a responder al llamado de Jesús a seguirle, reconociendo que «sus ovejas le siguen porque conocen su voz» (Juan 10:4). ¡Nuestra pasión es ayudar a las personas a conocer y seguir la voz de Jesús!

Alberto Ingleton es el director del Ministerio Hispano de la Pacific Union Conference.

MINISTERIO REGIONAL AFROAMERICANO

Tiempos siempre cambiantes

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l Ministerio Regional ha continuado invirtiendo en las comunidades a las que servimos de maneras creativas e innovadoras, tocando vidas con el amor de Dios en estos tiempos siempre cambiantes. A pesar del terrorismo doméstico, los desastres naturales, la injusticia social, los cambios de juego políticos y una pandemia, el pueblo de Dios se ha mantenido activo y apoyando fielmente a la obra del Señor.

Compartimos el tema elegido por la Pacific Union Conference: «Amar. Servir. Liderar.» En ese tema se identifican las actividades que se enumeran a continuación y que conforman la labor del Ministerio Regional. Poniendo «Amar. Servir.

Liderar.» en acción, estamos cumpliendo la Gran Comisión que nos dio nuestro amoroso Señor.

La base del diezmo del Ministerio Regional se ha mantenido estable. Los pastores, líderes y miembros de iglesia se esforzaron para apoyar y alentar a las congregaciones y a la comunidad durante la pandemia. Los adultos jóvenes utilizaron las redes sociales y las aplicaciones de entrega para atender a las personas y familias que contrajeron COVID-19. Los voluntarios entregaron suministros de EPP y encontraron formas creativas e innovadoras de abordar las necesidades latentes.

Mientras que los estacionamientos de las iglesias se convirtieron en sitios de vacunación y distribución de alimentos, los servicios de adoración pasaron a la transmisión con tecnología de YouTube, Facebook y Zoom. En algunos casos, la audiencia se duplicó o triplicó. A medida que el mundo se sintonizaba, también lo hacían los miembros, familiares y amigos desaparecidos. Las personas aprovecharon el chat para preguntar: «¿cómo acepto a Jesús como mi Salvador personal?» o «¿cómo puedo bautizarme?»

Grupos de amigos salieron a alimentar a los indigentes sin ayuda de los presupuestos de la

iglesia. Los hombres y mujeres indigentes a menudo informaron que no habían comido nada en días. Los voluntarios dijeron que se sentían humildes por sus experiencias. Además de la comida, se distribuyeron equipo de invierno, sacos de dormir, artículos de tocador, calcetines, ropa, lonas y tiendas de campaña durante el cierre para mantener a los indigentes alentados por el amor de Dios.

La iglesia de Capitol City en Sacramento abrió su sala de adoración como un albergue nocturno durante los meses de invierno. La iglesia de la calle 54 en Los Angeles renunció a una parte del estacionamiento para una unidad de ducha móvil para indigentes. Bakersfield Southside se asoció con Pacific Health para organizar ferias de salud: más de 12 de esos eventos se llevaron a cabo durante la pandemia.

Uno de los momentos más destacados de los últimos cinco años fue la Conferencia Juvenil de la Costa Oeste (WCYC) de 2018 en el Centro de Convenciones de Ontario, California, con la asistencia de más de 800 jóvenes, adultos jóvenes y familias pastorales, el tema «EMPOWER» tenía como objetivo inspirar a una generación con pasión, creatividad y voluntad de servir. A lo largo de tres días se presentaron eventos de entrenaVERANO 2021

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miento de liderazgo, enriquecimiento espiritual y proyectos de servicio. El año 2023 ha sido adoptado por la Unión como el Año de la Evangelización Juvenil, y el WCYC, con el tema «INFLUENCERS», será el principal evento para tocar las vidas de los jóvenes de 12 a 17 años en la Pacific Union. WCYC es organizada por el West Coast Black Administrative Caucus; sin embargo, es un evento multicultural que los jóvenes han estado experimentando durante 20 años.

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Los miembros regionales, con pasión e impacto, todavía están encontrando maneras de servir a sus comunidades en estos tiempos siempre cambiantes. Deseamos involucrar a todos nuestros miembros en el tema de esta sesión, siguiendo el mandamiento del Señor: «Así yo los envío a ustedes». Con la imagen del Buen Pastor delante de nosotros, animamos a otros a seguirle, quien dijo: «Yo soy la puerta; el que entre por mí será salvo» (Juan 10:9).

Virgil S. Childs es el director del Ministerio Regional de la Pacific Union Conference.

SERVICIOS ADVENTISTAS A LA COMMUNIDAD

Demostrar el amor de Dios a los necesitados

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n los últimos cinco años, las congregaciones a lo largo de la Pacific Union Conference han seguido mostrando una tremenda compasión hacia los vulnerables, tanto respondiendo a las necesidades actuales como proporcionando ayuda específica en casos de desastre a través de los Servicios Adventistas a la Comunidad (ACS).

Los servicios regulares que ACS proporciona a los necesitados incluyen centros que suministran ropa, alimentos, acceso a computadoras y jardines comunitarios. Las sesiones de capacitación están diseñadas para desarrollar líderes ministeriales, proporcionar credenciales para los voluntarios y equipar a los proveedores de atención emocional y espiritual. Los jóvenes son invitados a una vida de servicio a través de los honores de Conquistadores de Servicios a la Comunitadad.

Esas actividades ayudan a hacer que nuestras comunidades sean lugares más saludables y mejores y muestran el amor de Cristo en acción.

ACS también está lista para responder en casos de desastres. Ejemplos recientes incluyen la erupción de Kilauea en Hawai, que destruyó 700 casas familiares; incendios masivos en Arizona, California, Nevada y Utah, que quemaron 3.2 millones de acres en los últimos cuatro años; la crisis de los inmigrantes en la frontera sur de los Estados Unidos; y la pandemia del COVID-19.

En respuesta al volcán y a los incendios, ACS ayudó a los miembros de iglesia a proporcionar comidas, lo mismo que atención emocional y espiritual. Las instalaciones adventistas se utilizaron para distribuir alimentos y proporcionar albergue, mientras que las donaciones de suministros de cocina y limpieza ayudaron a las personas a comenzar a reconstruir sus vidas. Los inmigrantes que ingresaban a Estados Unidos y se alojaban en un albergue en Tijuana recibieron miles de mantas.

Equipo de protección personal (EPP), junto

con otros suministros por valor de más de cuatro millones de dólares, se distribuyeron en todo el territorio de la Unión en respuesta a la pandemia de COVID-19, incluso a organizaciones sin fines de lucro fuera de la red de la iglesia. Cada empleado, miembro de iglesia y estudiante recibió una máscara. A los maestros se les dio la protección adicional de caretas y se proporcionó desinfectante de manos a todas las operaciones de servicio comunitario. Adventist Health recibió camiones cargados de suministros para su uso en hospitales y clínicas y asistencia con las pruebas de COVID-19 y vacunas.

ACS también brindó apoyo en respuesta a huracanes, tornados, inundaciones y desastres en otras regiones en los últimos cinco años, incluyendo Flint, Michigan, que sufrió una crisis de agua de larga duración. La Pacific Union está comprometida a apoyar una amplia gama de iniciativas de servicios comunitarios que demuestren el amor y la bondad de Dios a los necesitados.

Charlene Sargent es la directora de Servicios Adventistas a la Comunidad de la Pacific Union Conference.

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CONCILIO IGLESIA ESTADO

Trabajar en nombre de la libertad religiosa

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a libertad religiosa es más que un departamento o ministerio de la iglesia. Es un valor integral de la identidad adventista. Durante más de un siglo, el compromiso adventista del séptimo día con la libertad religiosa ha sido un testimonio global significativo de un Creador cuyo amor requiere libertad. Durante 58 años, el Church State Council de la Iglesia ha sido la cara pública de la libertad religiosa en la Pacific Union Conference, concentrándose en tres actividades principales: educación, defensa legislativa y servicios legales.

La educación es crucial para la libertad religiosa. El Council recauda fondos para promover la distribución de la revista Liberty a líderes de opinión influyente tanto a nivel local como nacional.

Los oradores del Council presentan sermones y seminarios, incluyendo mini series evangelísticas, sobre la libertad religiosa apremiante y los asuntos proféticos de actualidad. El director ejecutivo, Alan Reinach, se desempeña como copresidente del Comité de Libertad Religiosa de la American Bar Association y en un comité de la Asociación de Abogados de Empleo de California, hablando y organizando seminarios para abogados a nivel nacional y regional. Freedom’s Ring Radio, una emisión semanal de 15 minutos, se encuentra actualmente en su 23º año de producción.

El director legislativo, Dennis Seaton, asistido por Natalie Eva, monitorea miles de proyectos de ley en los cinco estados de la Pacific Union Conference, así como en el congreso, y aboga por la libertad religiosa cuando es necesario.

Proyectos de ley en los últimos años han incluido aquellos que amenazan la elegibilidad para recibir becas por los estudiantes que asisten a colegios y universidades adventistas. El Council logró una gran victoria en California con la promulgación de una regulación que requiere que los patrones

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informen a los solicitantes de empleo que no revelen su falta de disponibilidad para trabajar en ciertos días u horas debido a su religión.

Mientras que muchas organizaciones religiosas protegen sus propios intereses, los adventistas trabajan de manera única por la libertad religiosa de todos. El Church State Council proporciona servicios legales tanto a los miembros de la Iglesia Adventista del Séptimo Día como a los de otras religiones como una demostración de nuestro compromiso de defender la libertad religiosa de todas las personas. La reputación de nuestra iglesia en este sentido es tanto nacional como global.

Las significativas victorias recientes incluyen un fallo en la corte de apelaciones del Décimo Circuito de los Estados Unidos en nombre de dos adventistas del séptimo día que fueron despedidos de una planta de Morningstar Farms en Clearfield, Utah, y una victoria de apelación en 2020 en California en nombre de una adventista cuya solicitud para trabajar como oficial correccional fue rechazada debido a su observancia del sábado.

En los últimos cinco años, el Council ha resuelto todos los casos que se han cerrado y ha devuelto el 100% de los costos a la tesorería. El personal del Council aprovecha sus esfuerzos mediante la contratación de abogados de empleo con experiencia y ha proporcionado miles de horas de servicios pro bono a los clientes del Council.

Será necesario trabajar más en el futuro en áreas como el nacionalismo cristiano, el conflicto entre los derechos LGBTQ y la libertad religiosa, el significado de la libertad religiosa, los pasaportes de vacunación, la justicia social y la participación de la iglesia en los asuntos públicos.

Alan J. Reinach, Esq. es el director ejecutivo del Church State Council.

COMUNICACIÓN Y PARTICIPACIÓN COMUNITARIA

La historia de la providencia y el liderazgo de Dios

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a historia del adventismo en el suroeste del Pacífico es de la providencia y el liderazgo de Dios. Es un privilegio del Departamento de Comunicación y Participación Comunitaria compartir esa historia con nuestros miembros y las comunidades a las que servimos.

Tal vez el aspecto más visible de la labor de nuestro departamento es la publicación del Pacific Union Recorder. Durante toda la historia de la Pacific Union (120 años), ese diario ha documentado cómo Dios está dirigiendo y bendiciendo la obra de la Iglesia Adventista del Séptimo Día en el Suroeste del Pacífico. El Recorder se envía por correo a los hogares de nuestros miembros, con una circulación mensual de aproximadamente 70,000.

Además de un replanteamiento riguroso y de gran alcance del formato y diseño de la revista en los últimos cinco años, en 2019 se agregó una versión trimestral en español del Recorder. Ampliando aún más este ministerio, el Recorder Plus es una versión agregada en línea de los boletines bimensuales de las conferencias que está actualmente en desarrollo.

All God’s People es el programa semanal de video que es producido por nuestro departamento. Estamos en nuestra quinta temporada y hemos producido más de 200 episodios semanales desde nuestro primer episodio en mayo de 2017. Todos los viernes se lanza un nuevo programa, acompañado de The Bulletin, que incluye enlaces a historias, eventos y noticias de iglesias, escuelas, conferencias e instituciones de toda la Pacific Union.

En 2018 agregamos Pacific Sunrise a nuestra mezcla de medios. El boletín, basado en la web, proporciona una ventana a nuestras escuelas, iglesias y ministerios y se centra en la miríada de historias inspiradoras que están sucediendo todos los días. Pacific Sunrise ha sido particularmente útil

para contar la historia de la educación adventista en la Pacific Union.

La dirección web de la Pacific Union es adventistfaith.com. Es un centro de información para todos nuestros ministerios y un repositorio de archivos y medios de comunicación. Es el principal medio en línea por el que compartimos las historias y noticias de la Iglesia Adventista del Séptimo Día en el suroeste del Pacífico.

Newsdesk es un servicio de noticias multiplataforma que se puede encontrar en nuestras redes sociales, en el sitio web y en el Recorder. Es nuestra plataforma de medios de más rápido crecimiento, que trae noticias e historias que impactan a la Pacific Union Conference y a nuestros miembros en todas las plataformas de medios sociales.

Las redes sociales como Facebook y Twitter siguen recibiendo una gran atención tanto de nuestros miembros como del público en general.

Durante los últimos cuatro años, hemos trabajado diligentemente para crear una presencia en las redes sociales que haga que nuestros productos estén disponibles de inmediato en dispositivos de escritorio y móviles.

En asociación con la Asociación Ministerial, ha sido particularmente gratificante dar vida a Oak & Acorn Publishing, produciendo libros para nuestros pastores, líderes de la iglesia local y miembros. Los libros que se publican exploran algunos de los temas más importantes de interés y preocupación para los adventistas. Ha habido más de una docena de títulos en inglés y en español publicados desde que Oak & Acorn se estableció en 2017.

Los sitios web mantenidos por nuestras iglesias y escuelas tienen un mayor potencial para ayudar a conectar los ministerios con los miembros y las comunidades. Estamos en medio de una renovación masiva de esos sitios, considerando quién los está usando, qué está funcionando, qué VERANO 2021

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están buscando nuestros visitantes, qué quieren nuestras iglesias y escuelas, qué tiene el mayor atractivo y qué se puede hacer para maximizar su efectividad. PUC+ es un proyecto para llevar los productos de media producidos por nuestras siete conferencias y nuestros diversos ministerios a los casi 1,000 sitios web que vinculan nuestras iglesias y escuelas a sus diversas audiencias.

Tenemos el privilegio de trabajar con los departamentos, conferencias, iglesias, escuelas e instituciones que conforman la Pacific Union.

Los servicios y herramientas de comunicación y gestión y desarrollo de media proporcionados por nuestro departamento incluyen comunicación estratégica, gestión de reputación, comunicación de crisis, directrices para la marca y la identidad, un libro de estilo editorial, estrategias para los medios públicos, estrategias de medios sociales, 26

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comunicación y capacitación en media, directrices de misión y mensajes, y proyectos especiales.

La oportunidad de vivir el evangelio con un carácter adventista nunca ha sido más relevante.

El Departamento de Comunicación y Participación Comunitaria está comprometido a crear herramientas de medios para el compromiso y la evangelización que puedan usarse de manera efectiva para contar la historia de Jesús y cumplir con la comisión del evangelio.

Ray Tetz es el director de Comunicación y Participación Comunitaria de la Pacific Union Conference.

DEPARTMENTO DE EDUCACIÓN

Preparar ciudadanos para el mundo por venir University. En años alternos, se realiza un taller para los directores de centros de primera infancia en toda la Pacific Union.

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n el libro La educación, Ellen White nos dice: «“Algo mejor” es el santo y seña de la educación, la ley de toda vida verdadera» (p. 296).

Este objetivo guía al ministerio de la oficina de educación de la Pacific Union Conference a medida que proporcionamos liderazgo a las escuelas K-12 y centros de educación de la primera infancia operados por las diversas conferencias. Los siguientes elementos son algunas de las formas como buscamos impartir «algo mejo» a nuestros preciosos estudiantes.

Aprendizaje profesional continuo para los profesores La oficina de educación ofrece varias oportunidades de aprendizaje profesional para los maestros. Cada otoño, se lleva a cabo un taller específicamente para maestros en las escuelas pequeñas (uno, dos o tres maestros). Los profesores de secundaria se reúnen por áreas temáticas en una rotación de seis años. En los últimos cinco años, una rotación adicional de maestros de secundaria conecta a los maestros de las academias con los maestros de Pacific Union College y La Sierra

Fortalecimiento de la experiencia de líderes educativos Las investigaciones indican que el director es el individuo que tiene el impacto más significativo en el rendimiento de los estudiantes. Estamos comprometidos a capacitar a nuestros líderes escolares y líderes escolares potenciales. Durante los últimos cinco años, hemos visto a muchos directores completar una maestría o un título de especialista en educación en La Sierra University.

La oficina de educación continúa contribuyendo financieramente con personas que buscan títulos de posgrado en administración.

Concilios de educación Dos veces al año, la oficina de educación facilita un concilio de educación para todos los directores y personal de educación de las conferencias, lo mismo que a representantes de Pacific Union College y La Sierra University. El propósito principal de esas reuniones es proporcionar desarrollo profesional y capacitación para nuestros líderes escolares. Oradores profesionales son contratados para hacer presentaciones de interés general y se proporcionan sesiones de trabajo. Los temas han incluido asistir a los estudiantes con necesidades especiales de aprendizaje, abordar los problemas de salud mental para los estudiantes y maestros y la comercialización de la educación adventista.

Se proporcionan oportunidades para que los directores compartan con sus colegas sobre ideas exitosas. Además, se proporcionan libros profesionales a los directores y se les anima a continuar aprendiendo.

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Educación de primera infancia Además de las 113 escuelas primarias y secundarias de la Pacific Union, la oficina de educación coordina aproximadamente 25 centros de primera infancia. La North American Division sigue ocupándose de la elaboración de un plan de estudios basado en nuestra fe para todo niño. A medida que se publica el plan de estudios, la oficina de la Pacific Union Conference proporciona capacitación a maestros.

Un avance significativo en los centros de primera infancia ha sido la implementación de un proceso de acreditación. La Asociación Adventista de Acreditación proporciona a los centros la oportunidad de completar un autoestudio y participar en un proceso de revisión por sus pares que analiza si el centro cumple y mantiene los estándares definidos. Actualmente, uno de los centros de primera infancia, Mauna Loa Preschool, se ha acreditado. Se prevé que muy pronto más centros comiencen el proceso.

Aprendizaje basado en estándares Creemos que cada estudiante en una escuela adventista del séptimo día debe tener la oportunidad de aprender. Sin embargo, todos los estudiantes no aprenden de la misma manera, ni aprenden dentro de los mismos marcos de tiempo. La oficina de educación sigue impartiendo capacitación a los maestros para que individualicen la experiencia educativa. La North American Division ha elaborado normas para cada asignatura y nivel de grado; sobre la base de esos estándares, los maestros trabajan en sus escuelas para personalizar las medidas de competencia para garantizar que los estudiantes alcancen su nivel óptimo.

Medidas de Progreso Académico (MAP) Después de décadas de utilizar el mismo programa de pruebas estandarizadas, la North American Division cambió a una prueba basada en computadoras que puede proporcionar retroalimentación inmediata al estudiante y al maestro.

Además, los exámenes tres veces al año escolar en lugar de solo una vez permiten que el maestro y el estudiante colaboren en un programa de aprendizaje más efectivo para cada estudiante. La oficina de educación proporciona capacitación a 28

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todos los maestros en la administración de MAP y la aplicación de los informes proporcionados a cada estudiante.

Robótica A medida que los estudiantes se preparan para ser ciudadanos de este mundo, es esencial proporcionarles las habilidades necesarias. En el siglo XXI, los estudiantes deben entender STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas).

Una de las formas en que muchas escuelas eligen proporcionar esa experiencia es a través de la robótica. Pueden participar con otras escuelas en actividades de desafío de robótica. La oficina de educación ha proporcionado subvenciones de contrapartida a más de 40 escuelas para implementar un programa de robótica.

Conferencias de liderazgo estudiantil Los líderes estudiantiles de las Junior y Senior Academies de la Pacific Union participan en una conferencia de liderazgo que se celebra cada otoño en el campamento Leoni Meadows. El fin de semana incluye mensajes espirituales, capacitación en liderazgo y la oportunidad de establecer contactos con estudiantes de otras escuelas. Los aproximadamente 200 estudiantes asistentes intercambian ideas para actividades escolares y tienen la oportunidad de conectarse con estudiantes misioneros que sirven en todo el mundo.

Becas de formación docente La escasez nacional de maestros sigue siendo significativa. Por lo tanto, cada año otorgamos becas de formación de maestros a cinco estudiantes de secundaria que se gradúan con aspiración a prepararse para el servicio como maestro en la educación adventista. Celebramos con los tres nuevos maestros en nuestro sistema y esperamos dar la bienvenida a los 18 beneficiarios de becas que todavía están en su programa de formación como maestros.

Respuesta a la pandemia La oficina de educación estuvo significativamente involucrada en la coordinación de un sistema escolar cohesivo durante los muchos meses de la pandemia de COVID-19. Debido a que los

requisitos de operación escolar variaron ampliamente de un estado y de un condado a otro, la oficina de educación de la Pacific Union Conference proporcionó tanta información consistente como se pudiese obtener. La oficina de educación también coordinó con varias entidades para facilitar las donaciones de equipos de protección personal a nuestras escuelas.

Lo que es más importante, nos asociamos con la North American Division y la fundación Versacare para garantizar que todos los estudiantes de la Pacific Union tuviesen acceso a un dispositivo digital cuando el aprendizaje presencial no fuese una opción. Tan desafiante como fue esta vez, los maestros de todo nuestra Union demos-

traron una resiliencia significativa, excelencia continua en la educación y el deseo de colaborar con sus colegas.

Bautismos Nada trae mayor gozo que cuando una persona joven elige seguir a Jesús. Los maestros trabajan en estrecha colaboración con los padres y pastores para proporcionar a los estudiantes oportunidades para aceptar a Jesús como su Salvador y hacer un compromiso con la Iglesia Adventista del Séptimo Día. Celebramos con los ángeles en el cielo mientras preparamos a los estudiantes para ser ciudadanos del mundo por venir.

Berit von Pohle es la directora de educación de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO DE PUBLICACIONES

Oportunidades para experiencia en el ministerio

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LOW (Giving Light to Our World), Youth Rush, SOULS West y los programas misioneros comprenden los cuatro canales principales del ministerio de publicaciones en la Pacific Union. Cada uno tiene un enfoque ligeramente diferente y tiene como objetivo satisfacer necesidades específicas.

GLOW comenzó en la Pacific Union en 2007 y ha producido 124 millones de artículos para compartir. A nivel mundial, esos artículos se han impreso en más de 70 idiomas, incluyendo farsi, mongol, tongano y sueco. Los viajes misioneros «Million GLOW» permiten a los miembros de la Pacific Union tener oportunidades prácticas de evangelismo y los fines de semana de GLOW Impact Academy Edition ponen a los jóvenes a trabajar distribuyendo literatura e interactuando con personas dentro de las comunidades.

Los programas de verano de Youth Rush proporcionan a los jóvenes adventistas y adultos jóvenes oportunidades para la experiencia práctica del ministerio a través del evangelismo de las publicaciones. Los estudiantes aprenden a acercarse a las personas de una manera cortés, cariñosa y auténtica, ayudándoles a hacer decisiones espirituales. En los últimos cinco años, más de 1,300 estudiantes visitaron casi 5 millones de hogares, entregaron más de 800,000 artículos digitales y físicos con un valor de más de $6.5 millones, visitaron personalmente a miles de personas interesadas en estudiar la Biblia, dejaron cientos de miles de tarjetas con invitaciones para recibir estudios bíblicos y ganaron más de $4 millones, para apoyar su educación adventista. Aunque principalmente es un ministerio de contacto personal, Youth Rush continúa utilizando la tecnología para fortalecer sus esfuerzos. Una nueva aplicación Youth Rush, diseñada especialmente, patrocinada por

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la Pacific Union Conference y disponible para la NAD en 2022, promoverá la seguridad y aumentará la eficiencia.

SOULS West es una escuela de capacitación en evangelismo que ofrece experiencia en el campo con mentores, así como instrucción en el aula. El programa integra el ministerio de las publicaciones, el alcance médico, la evangelización personal, el evangelismo público y la participación de la iglesia local, promoviendo el discipulado y la retención en el ciclo de evangelización. La escuela ofrece una oportunidad para los jóvenes que desean ejercer sus dones espirituales en el colportaje y el evangelismo personal.

En los últimos cinco años se han matriculado un promedio de 46 estudiantes cada año. Los estudiantes han ayudado a 36 iglesias durante sus segmentos de aplicación práctica, y muchos han sido capacitados para trabajar en los programas de Youth Rush.

Algunos graduados de SOULS West eligen utilizar su entrenamiento en una iglesia. Esos programas, llamados Thrive, Full Circle o CROSS Training, proporcionan adultos jóvenes capacitados y motivados a las iglesias. Durante sus estudios, los jóvenes sirven como obreros biblicos, trabajan en seminarios evangelísticos, capacitan a los miembros y llevan a cabo actividades de divulgación de salud en cooperación con profesionales de la salud, impulsando el ministerio evangelístico de la unidad más importante de la iglesia adventista: la iglesia local. Ese trabajo ha dado lugar a cientos de bautismos.

Bill Krick es el director del Ministerio de Publicaciones de la Conferencia de la Unión del Pacífico.

DEPARTMENTO MINISTERIAL

Ministerio en las tormentas de la vida

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ada ministro del evangelio puede contar ese momento en el que la claridad de la invitación divina le llegó con una claridad inequívoca. La Pacific Union Conference tiene la bendición de contar con más de 700 pastores sirviendo en distritos, en una sola iglesia o como parte de un equipo de varios pastores. Además, somos bendecidos por el ministerio de capellanes en todo nuestro territorio que sirven al Señor en hospitales, prisiones y otros lugares.

En ningún momento que se recuerde el ministerio ha planteado un desafío mayor que durante

este tiempo de COVID-19. Pero la creatividad y el compromiso de nuestros increíbles líderes pastorales de la Pacific Union han perseverado y han estado a la altura de las circunstancias de este desafío con valentía y sabiduría. Damos gracias al Señor por nuestros dedicados ministros que continúan sirviendo al reino con el corazón de Jesús.

El Departamento Ministerial existe como apoyo para el equipo pastoral de la Unión y los secretarios ministeriales de las conferencias. En cooperación con el liderazgo de cada conferencia, nuestro objetivo es servir en una capacidad educativa, inspiradora y de consultoría para pastores, iglesias, capellanes y familias pastorales. Varios eventos a nivel de la Unión, coordinados con los departamentos ministeriales de cada conferencia, están diseñados para contribuir a esta labor: Adventist WestPoint Adventist WestPoint se reúne anualmente durante tres días de inspiración y capacitación, diseñadas para fortalecer el llamado del pastor y la conexión con Cristo, así como para hacer crecer a la iglesia local. En los últimos cinco años, cientos de líderes religiosos y líderes de la iglesia se han reunido para este evento para escuchar seminarios y sermones inspiradores de lo mejor en el ministerio adventista. Las baterías espirituales se recargan a través de la adoración edificante, los mensajes desafiantes de las Escrituras, la enseñanza práctica y el trabajo en red con otros que creen que Dios está listo para hacer una «cosa nueva» en nuestro mundo. Cada año, los participantes se van con un estuche de herramientas ministeriales para que Dios mueva su congregación de la línea lateral a la primera línea del crecimiento del reino. Junto con mi esposa, Jennifer Christian Newton, quien se desempeña como secretaria asociada voluntaria del departamento ministerial, comparto una aleVERANO 2021

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gría maravillosa y un aprecio profundo cuando nos reunimos con los fantásticos líderes de la Pacific Union.

Entrevistas anuales con graduandos de teología Las entrevistas anuales con graduandos de teología conectan a nuestros líderes de las conferencias con los destacados graduandos de teología de la Escuela de Divinidad H.M.S. Richards de La Sierra University y el Departamento de Teología de Pacific Union College. El objetivo es hacer coincidir a esos jóvenes graduandos ministeriales con oportunidades de trabajo en la iglesia. Siempre estamos agradecidos por el apoyo de las conferencias para afirmar el llamado de esos hombres y mujeres. Es con gran aprecio que reconocemos el excelente trabajo de nuestras dos escuelas de educación superior, ya que ayudan a organizar esos eventos anuales y crean un ambiente cálido y acogedor cuando llegamos a sus campus.

Concilio Ministerial de la Unión El Concilio Ministerial quinquenal de la Unión reúne a nuestros pastores para enfocarse en las oportunidades y desafíos claves del ministerio que 32

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vienen a la vida y obra del pastor. Nuestro tema para 2021, «Así yo los envío a ustedes», toma el liderazgo de servicio de Jesús como el Buen Pastor y lo aplica al contexto del ministerio contemporaneo. Una vez más, somos bendecidos por los oradores que compartirán sus dones del Espíritu con todos los que se reunirán del 16 al 18 de agosto después de la sesión constituyente de la Unión.

Los resultados de la interacción de los pastores en este concilio informarán la dirección estratégica para el programa ministerial de la Unión en los próximos cinco años.

Ellen G. White declaró: «La obra mayor, el esfuerzo más noble a que puedan dedicarse los hombres, es mostrar el Cordero de Dios a los pecadores. Los verdaderos ministros son colaboradores del Señor en el cumplimiento de sus propósitos» (Obreros evangelicos, p. 19). Es nuestra oración que por la gracia de Dios, la vida y el ministerio de nuestro destacado equipo ministerial de la Pacific Union Conference pueda cumplir esa visión.

Bradford C. Newton es el secretario ejecutivo y el director ministerial de la Pacific Union Conference.

SERVICIO DE FIDEICOMISOS

Dejando una impresión duradera

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ocos eventos son tan importantes tanto para las familias como para las organizaciones caritativas como la planificación patrimonial.

La misión de la Iglesia Adventista del Séptimo Día está profundamente en deuda con aquellas personas y familias que priorizan a la iglesia al determinar cómo asignar sus bienes. El Departamento de Donaciones Planificadas y Servicios Fiduciarios a nivel de la Pacific Union Conference existe principalmente para ofrecer apoyo y educación a los directores de conferencias. El departamento coordina la educación continua —cada dos años— de los trabajadores de fideicomisos. Ese evento educativo, que es requerido por la Conferencia General (GC) y la North American Division (NAD) para cumplir con el programa de certificación, atrae a más de 100 asistentes, proporcionándoles habilidades para abordar esa importante y sensible obra apropiadamente con el fin de servir mejor a las necesidades tanto de la organización como de las familias cuya generosidad enriquece la obra de la iglesia, tanto en América del Norte como en todo el mundo.

Los empleados de servicios de fideicomiso ofrecen un ministerio especial para la iglesia porque pueden ser los últimos representantes de la iglesia con los que los miembros de la familia tendrán contacto. Al establecer propiedades, la oficina enfatiza la compasión con la familia y los amigos que dejará una impresión duradera, recordándoles la gratitud que los dones de sus seres queridos han inspirado en nosotros y la seguridad de que usaremos estos recursos de una manera responsable y juiciosamente.

Los servicios de donaciones y fideicomisos planificados también proporcionan un recurso valioso para cuestiones de política y mejores prácticas cuando surgen problemas específicos.

Uno de los objetivos para el futuro es crear un

enfoque de marketing específico para la Pacific Union a fin de crear una mayor consciencia del servicio y confianza en su trabajo. Como director, Jim Brown se enfoca en ayudar a los directores de conferencias a crear metas y objetivos para sus departamentos y construir relaciones con la administración de las conferencias. La aparición del COVID-19 poco después de que asumiera sus responsabilidades ha impedido su capacidad para participar en ciertas actividades, como visitar las conferencias. Brown espera poder hacer esas conexiones pronto.

James H. Brown es el director de Planned Giving and Trust Services para la Pacific Union Conference.

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ASI PACIFIC UNION

Poner a trabajar nuestros talentos para Dios

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a misión de los Servicios e Industrias de Laicos Adventistas (ASI) es apoyar a la Iglesia Adventista del Séptimo Día y sus diversos programas de alcance, incluyendo las áreas de salud, educación, evangelismo, servicios comunitarios, ministerios familiares y proyectos especiales.

Este grupo especial y diverso está compuesto por dueños de negocios, profesionales y líderes que apoyan el ministerio de la iglesia. El capítulo de ASI de la Pacific Union (ASI PUC) sirve a miembros en Arizona, California, Hawaii, Nevada y Utah.

ASI PUC, al igual que todos los ministerios y capítulos de ASI, alienta a los miembros en todos los ámbitos de la vida y profesiones a usar sus talentos y habilidades dadas por Dios como un medio para compartir el evangelio a través del servicio y en el lugar de trabajo. Los miembros de ASI buscan vivir el amor de Dios personalmente y en sus relaciones con los demás, incluyendo a aquellos que encuentran en su trabajo y sus actividades diarias, de ahí el lema, «Compartir a Cristo en el medio laboral».

A través de sus muchos programas, eventos y oportunidades de servicio —como viajes misioneros y otros proyectos—, ASI abre las puertas para la evangelización y el ministerio que de otra manera no podrían ser posible. Como resultado, muchas personas, especialmente los jóvenes adventistas, no sólo han fortalecido su relación con Cristo, sino que han encontrado un llamado y un propósito para sus vidas.

La diversidad de individuos, culturas, educación, habilidades y talentos es realmente una de las mayores fortalezas de ASI, ya que ofrece oportunidades para llegar realmente a personas de «todas las naciones, tribus y lenguas» y en tantos lugares como sea posible —desde restaurantes hasta hospitales, escuelas, sitios de construcción, el mundo corporativo y en todas partes entre

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medio.

En general, ASI PUC está comprometida a apoyar a la iglesia y sus diversos programas de alcance, y sus miembros están comprometidos a adherirse a los más altos estándares de honestidad en los principios y prácticas comerciales, actitudes positivas hacia el liderazgo de la iglesia y el compromiso de satisfacer las necesidades de los demás a medida que sirven a Cristo en el medio laboral.

Patti Guthrie es presidente de Servicios e Industrias de Laicos Adventistas (ASI) de la Pacific Union Conference.

MINISTERIO INFANTIL

Compartiendo un espíritu de colaboración

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l ministerio infantil han seguido prosperando en la Pacific Union Conference en los últimos cinco años. Se han llevado a cabo numerosos eventos y capacitaciones en las siete conferencias que componen la Unión, tanto para apoyar a los líderes como para los niños y los adolescentes.

Los siguientes son algunos de los aspectos más destacados de los últimos cinco años.

En el otoño de 2018, los directores de ministerio infantil y los directores del ministerio de familia de la Pacific Union se asociaron con la North American Division para celebrar una convención de liderazgo en San José, California, para los líderes de ministerios infantiles y de familia.

El ministerio infantil de la Conferencia de Hawaii participó en programas de capacitación de la Pacific Union, la North American Division y la Conferencia General. Se impartieron cursos de capacitación en la escuela sabática en O’ahu, Kaua’i, Maui y la Isla Grande (Hawaii) para garantizar que el personal del ministerio infantil de cada lugar recibiese apoyo y educación. Las capacitaciones se llevaron a cabo en el campamento, las escuelas, las iglesias y la oficina de la conferencia.

También hubo una capacitación para hispanohablantes. El retiro anual de familia para Aventureros en el campamento Waianae es un acontecimiento que muchos esperan con anhelo, y la participación en la Escuela Bíblica de Vacaciones (VBS) continúa aumentando cada año.

La Arizona Conference lanzó su Ministerio AZSDAKids en 2016 e incluye capacitaciones anuales de liderazgo para el ministerio infantil, una exposición de Escuela Bíblica de Vacaciones, entrenamientos de escuela sabática para niños y la Liga Juvenil de Fútbol. Una familia fue bautizada como resultado directo del ministerio de fútbol infantil. Los líderes de ministerio infantil en Arizona

están entusiasmados con la certificación de ministerio infantil que la North American Division ofrece cada año.

Un gran beneficio para el ministerio infantil es que los líderes ministeriales de varias conferencias comparten un espíritu de colaboración y se asocian regularmente en proyectos para ayudarse y fortalecerse mutuamente.

El ministerio infantil de la Pacific Union Conference está agradecido por el arduo trabajo y la dedicación de todos los líderes ministeriales de la iglesia local y la conferencia que hacen posible este importante ministerio.

Manny Cruz es el director del Ministerio Infantil de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO FAMILIAR

Empoderados para abordar los desafíos diarios

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l Ministerio de Vida Familiar (MVF) en la Pacific Union Conference está prosperando y continuando en el sendero para hacer la obra del Señor a través de sus diversos programas y recursos de apoyo para la familia.

Con la convicción que la unidad familiar es una obra maestra especial de la creación de Dios, la meta del Ministerio de Vida Familiar es fortalecer y edificar a las familias, guiándolas en el desarrollo de un testimonio más parecido a Cristo en sus comunidades. Logran este objetivo de varias maneras: Apoyando a los líderes del ministerio de vida familiar a nivel de la iglesia a través de programas de capacitación, incluyendo un programa de certificación del Ministerio de Vida Familiar de la North American Division.

En 2017, un evento de ministerio mundial se llevó a cabo en Budapest, Hungría, para empoderar y equipar a todos los ministerios adventistas en su trabajo respectivo, incluyendo la vida familiar. En 2018, la Central California Conference y la Southeastern California Conference celebraron el Encuentro de Ministerio Infantil y de Familia en

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San José, California.

Debido a los desafíos para llevar a cabo eventos presenciales debido al COVID, la programación en línea ha sido utilizada más ampliamente para continuar ofreciendo apoyo, compañerismo y recursos para las familias. Sin embargo, la pandemia no ha puesto fin a todos los eventos presenciales. El último evento de MVF se llevó a cabo en enero de 2021 en la Central California Conference.

Conscientes de que el matrimonio y la crianza de los hijos revelan el carácter de Dios, MVF utiliza todos los recursos disponibles para equipar a los esposos, esposas, hijos e incluso a los familiares para empoderarlos para abordar los desafíos diarios desde una sólida perspectiva bíblica.

El Ministerio de Vida Familiar de la Pacific Union Conference agradece a todas las conferencias y a los líderes del ministerio de vida familiar de cada iglesia por el trabajo que han llevado a cabo durante la pandemia para proveer asistencia a las familias necesitadas.

Edwin Mendoza es el director del Ministerio de Vida Familiar de la Pacific Union Conference.

MINISTERIO DE SALUD

Equipando iglesias y conferencias

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econociendo la importancia de la salud espiritual y física, el Ministerios de Salud equipa a las iglesias y conferencias con recursos y capacitación para ayudar a preparar a los miembros para usar el ministerio de salud como una herramienta para la evangelización.

Los siguientes son algunos de los aspectos más destacados de los eventos y programas apoyados por el Ministerio de Salud.

2017 El Ministerio de Salud apoyó el alcance de salud a gran escala de Arizona Sonshine, en la Arizona Conference, que incluyó atención médica y dental gratuita para el público. También participó en varias clínicas de salud de la Red Adventista de Evangelismo Médico (AMEN) y apoyó la capacitación del Ministerio Adventista de Recuperación en a nivel de Unión que se llevó a cabo en Soquel, durante la cual los participantes aprendieron a llevar a cabo el programa de recuperación de adicciones «Viaje a la totalidad».

2018 El Ministerio de Salud ayudó a la Southeastern California Conference en las sesiones de capacitación y planificación del ministerio de salud en toda la conferencia en Riverside y San Diego.

2019 Barton habló en la capacitación para líderes del Ministerio de Salud de la NAD. También organizó la primera Conferencia de Salud Infantil en Loma Linda. El Ministerio de Salud apoyó a la iglesia de South Bay en el sur de California en la celebración de múltiples programas de alcance comunitario.

2020 La pandemia de COVID encendió aún más la pasión por el ministerio de salud. A principios de 2020, el Ministerio de Salud llevó a cabo una capacitación en toda la unión para los líderes del ministerio de salud. Otros eventos incluyeron un seminario de Diabetes Undone en Glendale, California, y «The Whole Conference». Además, el Ministerio de Salud promovió recursos de salud en línea como lifeandhealth.org, saludesvida.org y varios eventos de capacitación en línea en iglesias en la Southern California Conference.

2021 Con la reapertura gradual de los servicios de adoración y otros eventos, algunas iglesias están adoptando enfoques innovadores para llevar a cabo eventos en persona.

Lorayne Barton es la directora del Ministerio de Salud de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO ENTRE LOS JUDÍOS

Las interacciones amistosas conducen a Jesús

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uchos judíos están llegando a aceptar al Mesías debido, en parte, a los adventistas que están respondiendo al llamado de llevar a Jesús «a cada nación, lengua, tribu y pueblo». En la Pacific Union Conference, el Ministerio entre los Judíos es activo en el cumplimiento de esa misión.

El Ministerio entre los Judíos es dirigido por David Gardner. Gardner ha trabajado para la iglesia durante más de 40 años y tiene títulos en teología y educación. También tiene un certificado en Liderazgo de Ministerio entre los Judíos del Centro de Aprendizaje Shalom.

El Ministerio entre los Judíos de la Pacific Union es primero un lugar de amistad con la comunidad judía, a través de su presencia en asilos de ancianos, centros comunitarios, instalaciones de iglesias y otros espacios comunitarios que ofrecen oportunidades para la interacción y la socialización.

El equipo del Ministerio entre los Judíos lleva a cabo actividades de divulgación a la comunidad judía de varias maneras: Al desarrollar amistades, se anima a nuestros contactos a invitar a sus amigos judíos a la iglesia.

Los líderes del ministerio demuestran amorosamente las conexiones entre el Antiguo Testamento y el Nuevo Testamento y cómo se relacionan con Jesús como Mesías. A través de esos esfuerzos, muchos judíos han expresado gozo al encontrar al Mesías en el Nuevo Testamento.

A través de esas interacciones amistosas, los amigos y vecinos judíos a menudo aceptan invitaciones a la iglesia porque realmente les gustan las personas que los invitan. Esos esfuerzos han resultado en un total de 35 bautismos en una iglesia adventista en Glendale, California.

Hay una visión en marcha para plantar nuevas congregaciones judías en el área de Los Angeles.

Otro pastor en la Pacific Union Conference ha

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construido puentes entre su iglesia y la comunidad judía al celebrar fiestas judías —como los Seders de Pascua, la Fiesta de los Tabernáculos y el Día de Expiación— y mostrando el significado más profundo de cómo estos días especiales señalan a Jesús, el Mesías.

Por favor, «oren por la paz de Jerusalén» (Salmo 122:6), que en última instancia se encuentra sólo en Jesús, el Mesías.

David Gardner es el director del Ministerio entre los Judíos de la Pacific Union Conference.

MINISTERIO ENTRE LOS MUSULMANES

Un mañana mejor

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l Ministerio entre los Musulmanes de la Pacific Union Conference está construyendo puentes y compartiendo a Jesús con la comunidad musulmana de maneras positivas y culturalmente relevantes.

El líder del Ministerio entre los Musulmnes es Gerald Babanezhad, quien es el director y orador de A Sure Harvest Ministries. También es miembro de la junta de asesores de NAD-AMR (Relaciones Adventistas-Musulmanas).

Desde 2008, A Sure Harvest Ministries ha estado produciendo y transmitiendo «Un mañana mejor» para los espectadores musulmanes de habla farsi. A través de la transmisión, muchos musulmanes han aceptado a Jesús como su Salvador personal.

El Ministerio entre los Musulmanes de la Pacific Union Conference se fundó en 2015.

Las siguientes son algunas de las formas como el Ministerio entre los Musulmanes de la PUC lleva a cabo actividades de divulgación a través de A Sure Harvest Ministry: 1. Proporcionando recursos cristianos adventistas de estudio en la página web asureharvest.com, incluyendo un estudio sobre «El pueblo del libro», que se menciona en el Corán, refiriéndose a los cristianos (el pueblo) y la Biblia (el libro).

2. Como ávido creyente en las redes digitales y sociales, Babanezhad lleva a cabo un servicio virtual semanal cada sábado con los musulmanes —estudiando la Biblia y el Corán y buscando el respeto y la comprensión mutua.

3. La realización de seminarios de divulgación islámica en muchas iglesias adventistas, que tienen como objetivo construir relaciones significativas y sostenibles con la comunidad musulmana. En esos eventos, los organizadores buscan proporcionar un ambiente acogedor y cómodo para los asistentes, incluyendo amplios alojamientos para la oración

musulmana durante todo el día.

Eventos como estos a menudo incluyen oraciones de líderes adventistas y musulmanes, sesiones de preguntas y respuestas, y mesas redondas sobre la historia, los valores y los objetivos compartidos entre los musulmanes y los adventistas.

Los planes futuros incluyen la organización de actividades deportivas para estudiantes adventistas y musulmanes, el inicio de un local en el cual los musulmanes y los adventistas puedan aprender unos de los otros mediante el intercambio de historias de la Biblia y el Corán, y la planificación de eventos de mesa redonda.

Gerald Babanezhad es el director del Ministerio entre los Musulmanes de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO ENTRE NATIVOS AMERICANOS

Enfoques creativos de divulgación

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a Pacific Union Conference es el hogar de aproximadamente 1,3 millones de nativos americanos. Muchos viven en reservaciones sin comodidades modernas. La Pacific Union Conference tiene seis misiones enfocadas en ayudar a los nativos americanos. Las iglesias que ministran a esas comunidades han adaptado su asistencia a formas más creativas. En los últimos cinco años ha habido 40 bautismos como resultado de esos esfuerzos. También ha habido más de 30 viajes misioneros a esos sitios.

El enfoque principal de Chinle Mission ha sido un programa de recuperación de adicciones para adultos y un programa de prevención para niños. Ese esfuerzo tiene un impacto significativo en la comunidad. La Maricopa Mision asiste a su comunidad a través de una escuela cristiana. Han tocado las vidas de muchos niños como resultado de la educación cristiana.

Dos de las formas como Page Mission ministra a su comunidad incluyen su jardín comunitario Seeds for Life y un campamento anual de verano. Cientos de personas de la comunidad han sido beneficiadas a través de esos ministerios. Los niños en el campamento de día aprenden más sobre el jardín.

Las misiones Window Rock y Kinlichee utilizan una variedad de métodos, incluyendo el Ministerio de Reunión Familiar, la recuperación de adicciones, las noches de jóvenes y las reuniones de avivamiento. También tienen programación grabada para una estación de radio local.

La Kayenta Mision florece con una nueva visión y propósito. Ha iniciado un grupo de Alcohólicos Anónimos y está involucrada en ministerio a las prisiones. Gracias a Maranatha, están comenzando un importante proyecto de construcción para edificar una escuela.

En 2019, se organizó una clínica dental en Page, Arizona. Nativos americanos del otro lado de la reserva asistieron al evento. Cientos de pacientes recibieron atención dental gratuita, masajes y entrenamiento sobre un estilo de vida sano.

Escondido en esas áreas remotas hay un campo misionero olvidado. Sin la ayuda de voluntarios y simpatizantes, esta misión no podría continuar.

Gracias por su apoyo y oraciones mientras esos esfuerzos continúan.

Nancy Crosby es la directora de Ministerios para Nativos Americanos de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO PERSONAL / ESCUELA SABÁTICA

Ampliando la misión de la iglesia

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urante los últimos cinco años, Ministerio Personal/Escuela Sabática en la Pacific Union Conference ha estado activo en varias áreas importantes de investigación y ministerio con el fin de mejorar la misión de la iglesia.

Algunos de los proyectos y logros para Ministerio Personal/Escuela Sabática incluyen: • La inclusión de múltiples ministerios dentro de la Pacific Union Conference como estudios de caso en un nuevo libro publicado por el Centro Urbano de Misión Global en la Conferencia General. Los ministerios estudiados incluyen Glow, Youth Rush, Souls West, Thrive, la Clínica Dental AMEN, el Ministerio de Salud Sonshine de Arizona y Manna Mesa.

• La creación de un programa para que los estudiantes obtengan crédito universitario por su estudio y trabajo en Souls West. Un título de Asociado de Artes en Trabajo Bíblico y Ministerio

de Publicaciones también se está preparando con el fin de proporcionar ayuda muy necesaria en la iglesia con el fin de cumplir con su misión.

• Se están llevado a cabo pruebas de las lecciones impresas y en línea de Discover Bible School en inglés y en español de Voice of Prophecy como una herramienta de seguimiento efectiva para ser utilizada por pastores e iglesias. El software de gestión de la iglesia también está siendo evaluado como un componente clave del seguimiento de los miembros e intereses de las iglesias.

• Se está fraguando una transformación de la escuela sabática de un modelo de enseñanza a una visión más completa de la discusión de la Biblia y la fortificación de grupos pequeños orientados a la misión.

James Park es el director de Ministerio Personal/ Escuela Sabática de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO DE ORACIÓN

La hora del poder

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on la seguridad de que hay poder y unidad en la oración, el Ministerio de Oración de la Pacific Union Conference continúa prosperando a través de sus equipos de voluntarios a nivel de la Unión y de las conferencias e iglesias.

La misión del Ministerio de Oración es desarrollar recursos, edificar, educar a la membrecía y promover el ministerio de oración como el fundamento y el núcleo de todos los ministerios en la iglesia y la conferencia. Liderando el Ministerio de Oración está Karen Martell, quien supervisa a los líderes del ministerio de oración de las conferencias.

En los últimos cinco años, la Unión ha visto un crecimiento en el ministerio de oración a través de la oración y la acción inmediata, lo que ha resultado en un aumento de los voluntarios del ministerio de oración y el fomento de una cultura de oración en las iglesias.

Las siguientes son sólo algunas de las maneras como el Ministerio de Oración ha logrado metas y ha hecho de Jesús el foco de su ministerio al: • Reconocer que todos los ministerios en la iglesia nacen, son alimentados y maduran a través del ministerio de oración, y que nada sucede sin oración.

• Reconocer que la oración y el estudio de la Biblia son los medios por los cuales uno desarrolla una relación estrecha con Jesucristo.

• Proporcionar seminarios sobre cómo desarrollar un estilo de vida de oración, incluyendo la capacitación de líderes y pastores de oración sobre formas creativas de aumentar y promover una vida de oración saludable en sus iglesias.

• Llevar a cabo conferencias de oración en iglesias de toda la Unión.

• Crear y proporcionar materiales para que las personas los usen en el ministerio y la oración

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personal.

• Trabajar con los líderes de la conferencia para planificar y llevar a cabo varios eventos centrados en la oración.

• Orar por un derramamiento del Espíritu Santo a través de plataformas en línea como Zoom.

El Equipo de Oración de la PUC reconoce la necesidad de desarrollar recursos de oración para alentar, educar y empoderar a los miembros de la iglesia para que profundicen sus experiencias de oración y su relación con Dios a fin de experimentar el reavivamiento necesario para terminar la obra de compartir el Evangelio.

Karen Martell es la directora del Ministerio de Oración de la Pacific Union Conference.

MINISTERIO DE PRISIONES

Esperanza y compañerismo para los encarcelados

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l Ministerio de Prisiones en la Pacific Union Conference se enfoca en compartir la esperanza que se encuentra en Jesús y ofrecer compañerismo a los encarcelados.

En 1987, los servicios de adoración comenzaron con cuatro prisioneros y un voluntario, aumentando a 70 prisioneros y cuatro voluntarios adventistas en 2013. En 2019, West fue elegido vicepresidente para el crecimiento y desarrollo de la Alianza de Organizaciones y Afiliados del Ministerio Penitenciario (APMOA), una organización adventista internacional cuya misión es «equipar y alentar a los voluntarios adventistas para ministrar en las prisiones de todo el mundo».

A través del trabajo de dedicados voluntarios, el Ministerio de Prisiones comparte el evangelio con los encarcelados de varias maneras, incluyendo la distribución de literatura, el estudio de la Biblia, la presentación de servicios de adoración el sábado de mañana en la capilla de la prisión y otros programas.

El Ministerio de Prisiones de la Pacific Union Conference también apoya a las conferencias e iglesias en sus propios esfuerzos de ministerio en las prisiones al proporcionar capacitación, materiales, consultas y otros recursos que pueden usar mientras asisten a los encarcelados en sus respectivas comunidades.

Desde marzo de 2020, debido a COVID-19, no se ha permitido la entrada de voluntarios a la mayoría de las prisiones estatales de California, pero eso no ha detenido el trabajo del ministerio. A través de llamadas telefónicas y otros medios digitales, West y otros voluntarios se han mantenido en contacto con exreclusos, algunos de los cuales se unieron a la iglesia adventista mientras estaban encarcelados.

Byron West es el director del Ministerio de Prisiones de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO DEL CAMPUS PÚBLICOS

Apoyo a misioneros en potencia

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dventist Christian Fellowship (ACF) es la asociación oficial de estudiantes adventistas que asisten a colegios no adventistas y campus universitarios, un ministerio dedicado a apoyar a los estudiantes universitarios adventistas en esas instituciones. El capítulo de la Pacific Union Conference de la ACF (ACF PUC) ayuda a asistir a los estudiantes en el territorio de la Unión del Pacífico.

Los campus universitarios son los lugares donde muchos estudiantes a menudo encuentran su fe puesta a prueba por primera vez. Los estudiantes adventistas que asisten a instituciones de educación superior públicas y privadas no adventistas a menudo son considerados como los José,

Daniel y Ester de hoy en día, y son tanto el enfoque de la misión como los misioneros potenciales en los más de 300 campus universitarios públicos y privados en toda la Pacific Union Conference.

Hay 17 capítulos de ACF en las siete conferencias de la PUC, con nuevos capítulos organizados anualmente. Sirviendo a los estudiantes de varias maneras, AFC PUC: • fue creada por y para los estudiantes.

• es un «hogar lejos del hogar» para los estudiantes adventistas que asisten a las universidades públicas, proporcionando amistad, compañerismo y oportunidades de compartir su fe.

• ayuda a los alumnos, que de otro modo se sentiría desconectados, a encontrar conexión con su comunidad de iglesia.

• es operada principalmente por voluntarios, incluyendo líderes de la iglesia local, estudiantes, pastores y conferencias.

• proporciona capacitación para ayudar a organizar nuevos capítulos de ACF y crecer y mantener los capítulos establecidos.

A través de la pandemia de COVID, ACF PUC se ha mantenido en conexión con muchos estudiantes y otros capítulos de ACF a través de plataformas en línea. A pesar de la pandemia, los estudiantes se mantienen fieles, dedicados a Dios y comprometidos con la excelencia académica.

Con el apoyo de ACF PUC, muchos estudiantes adventistas están haciendo suyo el mandato de Jesús de «ir a todo el mundo» durante sus años universitarios. Muchos han dado testimonio de que su fe se estableció o se fortaleció a través de este ministerio y su participación en un campus público.

Ronald Pickell es el director del Ministerio del Campus Público de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO DE LA MUJER

Modelando el amor de Jesús

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l Ministerio de la Mujer sigue siendo tan entusiasta como siempre acerca de servir a Dios a través de sus diversos programas. A pesar de los desafíos y obstáculos, particularmente la pandemia de COVID-19, el Ministerio de la Mujer se ha mantenido enfocado en su misión.

El Ministerio de la Mujer asiste a las mujeres a través de la tutoría, la capacitación, la oración, la educación y el desarrollo para llevar salvación a los demás. Los siguientes son solo algunos de los proyectos y programas en los que ha estado involucrado.

• Apoyar y atender a las mujeres que están sufriendo a causa del abuso, mediante la sensibilización y el suministro de recursos a través de la campaña de concientización End It Now —el programa para poner fin al abuso femenino— de la Conferencia General.

• Asistir a las mujeres en sus esfuerzos educativos con las ganancias de la venta de libros devocionales del Ministerio de la Mujer.

• Servir en las juntas de iglesia y trabajar en colaboración con los pastores, así como mantenerse involucrado en las respectivas comunidades, escuelas y organizaciones.

• Organizar eventos como Crucial Connections en enero de 2020, liderado por la Arizona Conference. La conferencia virtual Called and Anointed que se llevó a cabo el 7 de marzo de 2021. El seminario abarcó temas como las preocupaciones y preguntas de las mujeres en el ministerio. Este evento fue organizado y facilitado por la Southeastern California Conference.

• La Comisión de Mujeres Jóvenes en el norte de California asiste a mujeres y familias, lo mismo que a adolescentes y jóvencitas. El norte de California también tiene un alcan-

ce internacional que ayuda a las viudas en África. El Ministerio de la Mujer de NevadaUtah difunde alegría en un centro de enfermería a través de la distribución de almohadas hechas a mano, solo uno de sus muchos proyectos de servicio y asistencia.

En general, el Ministerio de la Mujer de la Pacific Union desea que «el amor de Dios se vea a través de nuestra adoración, comunión, discipulado y nuestras relaciones a medida que modelamos el amor de Cristo».

Dorothy Means es la directora de Ministerio de la Mujer de la Pacific Union Conference.

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MINISTERIO DE JÓVENES/CONQUISTADORES

Un impacto positivo en el mundo

cia de la oración. El evento capacitó a los asistentes para dirigir estudios bíblicos en grupos pequeños, brindó oportunidades de conexión con otros jóvenes y los llevó a una relación más profunda con Jesús. En la Conferencia de Oración de la JCI en Ontario, California, más de 100 jóvenes ayudaron a entrenar y liderar durante el fin de semana.

One Way Jesus—PUC Camporee 2017 En octubre de 2017, más de 5,000 Conquistadores se reunieron junto al lago Skinner en California para el Pacific Union Camporee. Durante el evento de cuatro días, los Conquistadores completaron honores y participaron en muchas divertidas actividades al aire libre. El objetivo del camporee fue asegurar a los Conquistadores que el amor de Jesús es interminable. En la noche del sábado, más de 100 Conquistadores fueron bautizados.

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a misión de el Ministerio de Jóvenes/ Conquistadores de la Pacific Union Conference es compartir el evangelio de Jesús con los jóvenes, ayudándoles a entender su papel en la comunidad de la iglesia en general, animándolos a cumplir con la comisión del evangelio y proporcionándoles oportunidades para producir un impacto positivo en el mundo.

El Ministerio de Jóvenes está encabezado por Eddie Heinrich, quien también sirve como director de jóvenes de la Northern California Conference.

Los siguientes son algunos de los proyectos del Ministerio de Jóvenes de la Pacific Union Conference: Just Claim It (JCI): World Changers 2016 JCI fue una conferencia de oración diseñada para ayudar a los jóvenes a entender la importan-

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Experiencia Bíblica de Conquistadores Cada mes de marzo, diferentes conferencias organizan la Experiencia Bíblica del Conquistador a Nivel de la Pacific Union Conference (EBC). Equipos de Conquistadores estudian detalladamente un libro en particular de la Biblia. Para participar en el EBC de la Unión, los equipos deben obtener al menos un 90 por ciento en las pruebas a nivel de conferencia. Es increíble ver como los Conquistadores plantan la Palabra de Dios en sus corazones.

Los jóvenes directores de la Pacific Union Conference ofrecen voluntariamente su tiempo para ayudar a los jóvenes a conectarse con Cristo, la iglesia y la comunidad.

Eddie Heinrich es el director del Ministerio de Jóvenes/ Conquistadores de la Pacific Union Conference.

ADVENTIST HEALTH

Vivir el amor de Dios inspirando salud, integridad y esperanza

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dventist Health está liderando un movimiento de transformación del bienestar del siglo 21 basado en su herencia adventista del séptimo día. Los equipos de trabajo de Adventist Health han tocado a más de 2.7 millones de vidas en más de 80 comunidades en la costa oeste y en Hawaii a través de servicios de atención médica de 2016 a 2020. También ha transformado más comunidades y vidas en todo el mundo a través de Blue Zones, un líder reconocido a nivel nacional en el bienestar y la longevidad que fue adquirido en 2020.

Uno de los pasos más importantes de Adventist Health en 2016 fue actualizar su declaración de misión para reflejar mejor su propósito: Vivir el amor de Dios inspirando salud, integridad y esperanza. Esa misión, arraigada en el ministerio de curación de Jesús y la misión claramente adventista de la atención médica, amplía el enfoque de la organización de cuidar únicamente a los enfermos y a ayudar a las comunidades y las personas a vivir más tiempo y mejor. Ese llamado coloca a Adventist Health como un líder de la industria del bienestar y ha impulsado la transformación en toda la organización y sus comunidades, incluyendo la creación de la Oficina de Misión y la División de Bienestar, la expansión de la misión y la disponibilidad de ayuda práctica durante la pandemia de COVID-19 y asistencia crucial a comunidades necesitadas en todo el mundo.

Desde el jefe de misión en la C-suite hasta los capellanes en los hospitales, el equipo de la Oficina de Misión trabaja para asegurar que el amor de Dios impregne cada interacción en toda la organización. La Oficina de Misión ayuda a conectar las interacciones diarias de la organización y los objetivos a largo plazo con la histórica misión adventista de salud y con el ministerio de Jesús. Los líderes de misión se reúnen mensual-

mente con el ejecutivo para reflexionar sobre la misión y el propósito y el «por qué» de lo que hacen. El director de misión también dirige el comité de ética de Adventist Health para garantizar que las políticas y acciones se alinean con los más altos estándares de la práctica moral y ética. El equipo de la División de Bienestar trabaja a través de Zonas Azules para empoderar a las personas de todo el país para que vivan más y mejor. Ese trabajo comienza con sus 35,000 asociados, que tienen acceso a una amplia variedad de recursos de bienestar, desde una zona azul en la aplicación de bienestar de Adventist Health a la consejería en línea gratuita y servicios de capellanía.

Las organizaciones, incluyendo locales de Adventist Health, también tienen acceso a la certificación de campus zonas azules, que ayuda a construir entornos que fomentan el bienestar y la longevidad.

La organización también se está saliendo de los hospitales para influir en el bienestar del hogar, del trabajo y de las comunidades a través de proyectos locales de zonas azules, como uno iniciado en el valle de Napa, cerca del hospital de Santa Elena.

Durante los últimos cinco años, Adventist Health se ha expandido a cuatro nuevas comuni-

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dades de California, proporcionando la oportunidad de llegar a más de medio millón de miembros adicionales de la comunidad con el amor de Dios.

Los nuevos hospitales incluyen Delano, que sirve a comunidades agrícolas rurales en el norte de Kern y el sur de los condados de Tulare; Dameron, con sede en Stockton en el condado de San Joaquín; Mendocino Coast, sirviendo a las comunidades costeras del Condado de Mendocino; y Tulare, un hospital que Adventist Health reabrió un año después de haber sido cerrado, restaurando servicios de emergencia, hospitalización y otros servicios importantes.

Los asociados de Adventist Health fueron una fuerza para el bien durante la pandemia de COVID-19, arriesgando sus vidas para cuidar a los demás durante algunos de sus días más oscuros 48

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y encontrar nuevas formas de brindar una excelente atención. La organización lanzó un innovador hospital virtual, Adventist Health Hospital @ Home, para atender a los pacientes del hospital en la comodidad de sus propios hogares y amplió las visitas de los médicos en línea para ayudar a mantener seguros a los pacientes y al personal.

Hasta mayo de 2021, los equipos habían atendido a casi 15.000 pacientes de COVID-19. Cuando llegaron las vacunas, los equipos trabajaron largas horas para administrar más de un cuarto de millón de dosis para mayo de 2021. También proveyeron atención médica a través de alimentos, subvenciones, clínicas móviles y otros tipos de asistencia.

Adventist Health proporcionó más de $2.5 mil millones en asistencia comunitaria desde 2016 hasta 2020 que incluyó ayuda a los pobres y ancianos, mejoras a la comunidad y atención gratuita y descuentos. La organización también sirvió a comunidades de todo el mundo a través de misiones médicas a naciones como Armenia, Etiopía, Guatemala, Jamaica, México y Zambia.

Más información sobre la salud adventista está disponible en AdventistHealth.org y a través de AdventistHealth.org/Story.

Scott Reiner es el presidente/director ejecutivo de Adventist Health.

ELMSHAVEN

Un reflejo de la personalidad y los valores de Ellen White

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lmshaven es la histórica casa de estilo victoriano de la co-fundadora de la Iglesia Adventista del Séptimo Día Ellen G. White, quien escribió nueve libros importantes de su cuerpo general de trabajo en la sala de escritura de la casa. Millones de sus más de 40 libros han sido producidos en formatos tradicionales y digitales y algunos han sido traducidos y publicados en unos 160 idiomas. White vivió en esa casa durante 15 años, desde su compra en 1900 hasta su muerte en 1915. Fue nombrado monumento histórico nacional en 1993.

Hoy en día, la casa, ubicada a unos 15 minutos de la ciudad de Santa Elena, en el valle de Napa, en el norte de California, parece muy parecida a cuando Ellen White vivía y trabajaba allí, con muchos de los muebles originales colocados tal como ella los dejó. Elmshaven es propiedad y es mantenida por la Pacific Union Conference, y está abierta a visitantes interesados en la arquitectura, las antigüedades, la historia de la iglesia o incluso cómo vivía la gente hace 100 años. La casa se compone de un hall delantero, área de recepción, sala de estar, comedor, cocina, escalera secreta, sala de escritura, baño, salón de los pioneros, habitaciones de invitados y el dormitorio de Ellen White. Su reservado estilo y sus prácticos muebles crean una sensación de simplicidad y equilibrio, típica de la personalidad y los valores de la propia Ellen White. Actualmente acuden entre 7.000 y 8.000 visitantes cada año.

Si bien Elmshaven se vio amenazada por el Incendio de Cristal de 2020, que destruyó gran parte del área circundante, la casa se salvó.

La histórica casa ofrece una visión pacífica de la historia adventista del séptimo día a los muchos visitantes que hacen su camino al valle de Napa cada año. Esa historia se mejoró este año cuando la única fotografía de Ellen White

tomada dentro de la casa fue descubierta en una colección donada. La fotografía, que se cree que fue tomada entre 1901 y 1905, muestra a White tomando un descanso de la escritura para mirar directamente a la cámara. (https://www.adventistreview.org/church-news/story16591-new-photoof-ellen-g-white-is-a-window-into-the-prophetslife-scholars-say) Elmshaven fue el hogar final de Ellen G. White y ahora es propiedad de la Pacific Union Conference.

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HOLBROOK INDIAN SCHOOL

Valorando la cultura nativa americana

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n 2021, Holbrook Indian School comenzó su 75º año de servicio a niños y jóvenes nativos americanos. La escuela tiene un promedio de 100 estudiantes matriculados en los grados primero al duodécimo. Aunque la mayoría son de la Reservación Navajo, muchas tribus han sido representadas a lo largo de la historia de la escuela.

Holbrook utiliza un enfoque integral de educación llamado MAPS, un acrónimo de bienestar mental, académico/artístico, físico y espiritual, que representa los pilares centrales de la educación en Holbrook —los cuales ayudan a que los estudiantes tengan éxito—. Los últimos cinco años se han centrado particularmente en el desarrollo de instalaciones y programas escolares para servir mejor a los estudiantes. El año pasado ha presentado desafíos relacionados con COVID-19 y tanto la creatividad como la fe han sido necesarias para ayudar a los estudiantes a prosperar.

En enero de 2016, los estudiantes de secundaria y preparatoria comenzaron a asistir a clases en un edificio renovado en el campus conocido como el Centro de Educación. En 2019, la escuela compró una casa frente al campus, con la intención de renovar la propiedad y usarla para mejorar los programas escolares existentes. Un cirujano de Ukiah, California, se ofreció como voluntario para ayudar a construir dos unidades triplex. En 2020, comenzó la recaudación de fondos para el proyecto y el desarrollo de planes. El primer triplex está a punto de completarse y el segundo está en camino.

Los programas también han seguido creciendo. Recientemente destacan la agricultura, el asesoramiento, el programa de verano, las clases de historia y arte indígena y el programa de música. El programa de agricultura sirve a más de 100 familias en las comunidades locales y los productos cultivados en la granja son un alimento básico en

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las comidas de la cafetería. Un consejero clínico con licencia fue contratado en 2016 para proporcionar servicios de asesoramiento de trauma, consejería cristiana a los estudiantes de Holbrook en casos traumaticos, y un segundo consejero comenzó a trabajar específicamente con la población femenina sobre temas de abuso en 2018.

En 2021, se agregó un puesto de coordinador de MAPS al equipo de asesoramiento. El programa de verano está ahora en su quinto año, con un promedio de 20 estudiantes. Holbrook valora la cultura nativa americana al ofrecer clases en idioma navajo, gobierno e historia.

COVID-19 estaba ganando la atención de los medios en Arizona cuando HIS comenzó sus vacaciones de primavera durante el segundo semestre del año escolar 2019-2020. Inmediatamente después de la partida de los estudiantes, la reservación se cerró, se restringieron los viajes y se cerraron todas las escuelas de Arizona. Los estudiantes de Holbrook participaron en el aprendizaje remoto durante el resto del año escolar 2019/2020. El 17 de agosto, el campus reabrió con las precauciones de COVID-19 en su lugar y permaneció abierto durante el resto del año. El año escolar 2020/2021 terminó antes de la meta, y la dotación se triplicó con creces de alrededor de $600,000 a aproximadamente $2,200,000. La pandemia tuvo impactos positivos y negativos en los estudiantes de Holbrook. Muchos estudiantes se volvieron nostálgicos porque no podían volver a casa los fines de semana y dejaron el campus para tener aprendizaje remoto. Varios, sin embargo, se quedaron en el campus y, en consecuencia, tomaron decisiones para el bautismo, terminando el año con 26 nuevos seguidores de Cristo.

Pedro Ojeda es el director de Holbrook Indian School.

LA SIERRA UNIVERSITY

Excelencia a través de la innovación y la seguridad

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n los últimos cinco años, La Sierra University (LSU) ha continuado llevando a cabo su misión de buscar la verdad, conocer a Dios y servir a los demás. Si bien la pandemia de COVID-19 ha traído desafíos a esa misión, también ha creado oportunidades increíbles para que la universidad demuestre el amor de Dios a la comunidad en general mientras continúa ofreciendo la excelente educación por la que es conocida a través de sistemas innovadores y seguros.

LSU suspendió voluntariamente los viajes internacionales y nacionales y comenzó a prepararse para el trabajo y el aprendizaje remoto al comienzo de la pandemia, varias semanas antes de que esas acciones fuesen requeridas por las autoridades locales y estatales. Durante el trimestre de primavera de 2020, todos los cursos se impartieron de manera virtual y durante el año académico 2020-202, se ofreció en el campus un pequeño número de cursos de laboratorio y estudio en entornos cuidadosamente protegidos. Desde marzo de 2020, más de 3.600 cursos impartidos virtualmente han servido a más de 2.000 estudiantes en diversos lugares, algunos hasta en la China.

Los profesores de LSU han sido fundamentales en el desarrollo de técnicas de vanguardia para gestionar los riesgos de la pandemia. El doctor Arturo Díaz, profesor asociado de biología, desarrolló una prueba de vigilancia para el COVID-19 basada en saliva. La universidad también compró equipos de prueba certificados de reacción en cadena de polimerasa (PCR) COVID19 para confirmar cualquier resultado positivo de las pruebas de vigilancia. Ese proceso de pruebas de dos pasos, junto con el riguroso rastreo de contactos y el rápido aislamiento de casos individuales, impidió que el virus se propagara entre los trabajadores esenciales y los aproximadamente 90 estudiantes que permanecieron en residencia en el campus. También contribuyó a la salud general de la comunidad.

Además de responder a la pandemia, LSU ha seguido satisfaciendo las necesidades de la comunidad de otras maneras. Durante los últimos cinco años, la universidad recibió dos subvenciones del gobierno federal por un total de $5.6 millones para apoyar los estudios de estudiantes hispanos. Esos fondos se han utilizado para desarrollar un programa de aprendizaje de vera-

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no que prepara a los estudiantes para el éxito en matemáticas universitarias y otras materias STEM, así como un centro de aprendizaje colaborativo para brindar apoyo académico a los estudiantes durante todo el año. LSU ha obtenido la certificación AVID for Higher Education (AHE) que incluye capacitación/certificación para profesores en técnicas de aprendizaje activo.

Las escuelas y los departamentos también participan en interesantes proyectos de servicio y aprendizaje. El equipo de Zapara School of Business Enactus aplica los principios empresariales para satisfacer las necesidades de los vecinos locales y globales. Recientemente, Enactus se asoció con la Facultad de Artes y Ciencias para traer una granja de contenedores de envío al campus.

Los estudiantes aplicarán el conocimiento obtenido de sus cursos de ciencias de la computación, química, biología, negocios y comunicaciones en el entorno del mundo real de la granja para llevar productos saludables a los mercados locales.

La Escuela de Divinidad H.M.S. Richards continúa satisfaciendo las necesidades de las iglesias y conferencias en la Pacific Union, más recientemente a través del programa de Maestría en Estudios Teológicos (MTS) a los pastores en la Central California Conference (CCC). El primer cohorte de 27 pastores se graduó del programa en 2020 y el segundo grupo comenzó sus estudios en febrero de 2021. La Escuela de Educación continúa capacitando a educadores, administradores y consejeros para la Pacific Union. El verano pasado, durante el apogeo de la pandemia, LSU proporcionó títulos de posgrado en línea y cursos de certificación adventista a 93 maestros de la Unión.

Es con tremenda gratitud que la facultad y el personal de LSU se preparan para dar la bienvenida a los estudiantes de vuelta a la hermosa Riverside, California, en agosto de 2021.

La universidad no es sólo un lugar para estudios académicos, sino uno que inculca profundos valores espirituales en sus estudiantes. En los últimos cinco años, 89 de estos estudiantes han elegido ser bautizados para unirse públicamente a la familia de Dios. La comunidad universitaria está agradecida por el apoyo continuo de tantos miembros de la iglesia que han hecho posible 52

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proporcionar una gama de servicios a los estudiantes y a sus familias.

Joy A. Fehr es la presidente de la La Sierra University.

PACIFIC UNION COLLEGE

Luchando por la excelencia académica

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acific Union College (PUC) ha impactado significativamente al mundo desde 1882 al educar y graduar a más de 27,000 exalumnos en su hermosa ubicación en Napa Valley. En los últimos cinco años, PUC ha experimentado un progreso significativo y ahora mira hacia la ejecución de planes ambiciosos para su futuro. Estos se articulan a través de una nueva declaración de marca que habla de los valores y aspiraciones que tiene para sus estudiantes, así como su comunidad más amplia del campus: Aprender con Propósito.

Ascender en Fe. Servir con Amor.

Los estudiantes aprenden con propósito a través de la excelencia académica que los prepara para carreras de vocación y por asociación con redes de estudiantes pasados y presentes para la tutoría y el éxito. Aumentan en la fe al experimentar las oportunidades que PUC ofrece para construir y hacer crecer una vida centrada en Cristo caracterizada por el deseo de una fe y discipulado activos. Sirven con amor al servir a Dios y a la humanidad utilizando los valores que han adoptado en la comunidad de cuidado y compasión modelada por la facultad y el personal de PUC. PUC está aumentando su enfoque al proporcionar trayectorias profesionales eficientes o aceptación a prestigiosos programas de posgrado.

Esto se enfatiza con varios títulos nuevos, además de ser oportunos para los estudiantes que buscan formas significativas de servir a las comunidades cercanas y lejanas, incluyendo la salud global, la ciencia de datos, los programas paramédicos y la tecnología de conservación. PUC se emociona por el reciente crecimiento del 4% en la matrícula que experimentó en el otoño de 2020, el primer aumento en seis años, y un logro particular dado el promedio nacional de una disminución casi equivalente en las inscripciones universitarias debido a la

pandemia de COVID-19 y otros factores.

En 2021, PUC publicó Visión Detallada para el Futuro. La visión de PUC incluye cuatro áreas de enfoque: opciones, solidificar el campus de Angwin, aumentar los centros educativos en toda la Pacific Union y desarrollar un plan de estudios en línea excepcional para que los programas y títulos financieramente viables estén disponibles para todos los mercados apropiados.

PUC tiene muchas razones para estar orgulloso. US News & World Report clasificó a PUC como #1 en diversidad étnica en el campus (oeste), #4 en escuelas de mejor valor, #10 en universidades regionales del oeste, #7 en mejores escuelas superiores para veteranos y #14 en mejores resultados en movilidad social (informe de mejores escuelas superiores de 2020). EdSmart ha clasificado a PUC como #10 entre las mejores instituciones cristiana en California y #2 en la nación entre las escuelas con grados asociados que proporcionan el mejor retorno de la inversión después de la graduación (Payscale.com).

Sus programas académicos más grandes son enfermería, biología, administración de empresas, comunicación y artes visuales, mientras que sus programas más exclusivos incluyen aviación, servicios de emergencia, fotografía, cine y comunicación de salud. El programa de artes visuales es el único programa de educación superior adventista del séptimo día con la acreditación de la Asociación Nacional de Escuelas de Arte y Diseño (NASAD.) PUC es una de las únicas 66 instituciones de la NAIA que alcanzaron el nivel de oro de Champions of Character Five-Star, entre las 249 escuelas que son miembros de esa entidad.

Ralph Trecartin es el presidente de Pacific Union College.

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WESTERN ADVENTIST FOUNDATION

Excelente servicio a individuos y organizaciones

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estern Adventist Foundation (WAF), fundada en 1997 a partir del departamento de fideicomisos de la Pacific Union Conference y sus tres miembros de personal, apoya el trabajo de los departamentos de fideicomiso dentro de la Pacific Union, proporcionando gestión fiduciaria financiera y experiencia. La fundación creció rápidamente y para el año 2000 había comenzado a servir a toda la North American Division, trasladándose a Tempe, Arizona, donde se expandió para servir a conferencias, uniones, ministerios, universidades, academias y hospitales.

Actualmente, WAF administra más de 400 fideicomisos revocables de los cuales una organización adventista del séptimo día es fideicomisaria y casi 200 fideicomisos caritativos.

Administra aproximadamente 1,700 anualidades de donativos caritativos, coordinando los requisitos de licencia estatal en 48 estados para múltiples organizaciones. WAF administra las donaciones, los fondos asesorados por donantes, los fideicomisos para necesidades especiales y los fideicomisos de educación, además de tener la custodia de muchos fideicomisos y testamentos.

Su gestionado total ascendió a casi 350 millones de dólares en 2021, mientras que sus inversiones ganaron más de 27 millones de dólares en 2020. Desde su fundación, WAF ha distribuido más de $100 millones a organizaciones y ministerios denominacionales para promover la misión de la iglesia.

Para mantener un alto nivel de servicio a sus clientes, WAF ha aumentado de su personal inicial de tres personas a 20 empleados con experiencia en los campos financieros, legales y relacionados con los impuestos requeridos por las funciones fiduciarias contemporáneas. El equipo trabaja incansablemente para administrar los 54

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activos confiados a WAF para su custodia y para procesar más de 2,000 pagos de fideicomisos y anualidades cada año, todo mientras brinda un excelente servicio tanto a los miembros como a las organizaciones de la iglesia.

Desde 2016, WAF ha crecido significativamente, mudándose a un nuevo edificio en Scottsdale, Arizona, en 2017. En 2021, la organización compró un edificio en Scottsdale por primera vez y planea trasladar sus operaciones en 2022. Los activos bajo administración han crecido del 20% al 40% año tras año durante los últimos cuatro años y los talentosos empleados continúan considerando un honor proporcionar un servicio de excelencia.

Mirando hacia el futuro, WAF espera seguir creciendo de nuevas y emocionantes maneras.

Por ejemplo, la organización ha comenzado recientemente a procesar donaciones de criptomonedas en nombre de organizaciones de la iglesia. WAF está creciendo activamente y explorando nuevas opciones de inversión disponibles para fideicomisos y anualidades y siempre está buscando personas orientadas al servicio que tienen como objetivo apoyar la misión de la iglesia a través de la gestión financiera y fiduciaria.

James H. Brown es el director ejecutivo de la Western Adventist Foundation.

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ROMANOS Una carta de amor de Jesús POR WILLIAM G. JOHNSSON

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a carta de Pablo a los romanos es más conocida por su visión de las acciones de la gracia de Dios hacia la humanidad a través de la cruz y la resurrección de Cristo. La epístola se erige como la presentación más clara y sistemática de la doctrina cristiana en todas las Escrituras. Pablo comienza indicando que todas las personas han sido condenadas debido a nuestra rebelión contra Dios.

Sin embargo, Dios en su gracia nos ofrece justificación por la fe en su Hijo Jesús. Al ser justificados por Dios, recibimos la redención, o la salvación, porque la sangre de Cristo cubre nuestro pecado. Al estudiar la Epístola a los Romanos, William Johnsson disecciona cada capítulo en este libro obteniendo un mensaje único en su belleza: Cristo ya lo ha hecho todo. Cristo es suficiente. Pero no solo extrae ese mensaje de la quizá más profunda exposición de las «buenas nuevas», lo aplica a los seguidores de Jesús. Lo plantea en nuestra sociedad y en nuestros días, ante la realidad de COVID19 y cuestionando algunos arraigados conceptos soteriológicos a la vez que recalca la importancia de comprender y aceptar el mensaje de las buenas nuevas. El sacrificio de Cristo en la cruz hizo ya posible nuestra salvación.

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OAK & ACORN ES UN MINISTERIO DE LA PACIFIC UNION CONFERENCE

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