Trabajo al Servicio del Desarrollo Humano Informe sobre desarrollo humano 2015
Índice de contenido I. Tema del Informe y Enfoque II. Índice de Desarrollo Humano (IDH) i. Índice de Desarrollo Humano Ajustado por Desigualdad (IDH-D) III. Índice de Desigualdad de Género (IDG) IV. Índice de Desarrollo de Género V. Conclusiones
Enfoque DEL INFORME El trabajo: Es una vía de construcción
al bien público.
Trabajo
Desarrollo Humano
a las personas participar en la sociedad.
Confiere
Fomenta la cohesión social. Refuerza vínculos entre las
familias y comunidades.
Adopta políticas dirigidas
a ampliar las oportunidades de trabajo productivo, remunerado y satisfactorio.
Permite
sentido de dignidad y valía personal.
El trabajo mejora el Desarrollo Humano cuando:
El vínculo no es automático. • Trabajo Forzoso. • Empleo Vulnerable. • Desempleo.
Mejora las competencias
y el potencial de los trabajadores. Garantiza
derechos, seguridad y bienestar.
Trabajo y empleo TRABAJO
Empleo
Empleo Asalariado
Empleo Autónomo
Trabajo de Cuidados no Remunerados Atender a los enfermos, cocinar, limpiar,cuidar niños.
Trabajo Voluntario
Informal
Organizativo
Expresión Creativa Escritura, escultura, danza, teatro, animación, fotografía, música
Principales Resultados Idh, Ăndice de desarrollo de gĂŠnero, idg
Resumen de los Principales resultados: República Dominicana
Posición: 101
Índice Desarrollo Humano (IDH)
Posición: 104 Índice de
Valor Índice: 0.715
Desigualdad de Género (IDG) Valor Índice: 0.447
188 Países
155 Países
ValorÍndice IDH M: de0.710
Desarrollo de Valor IDH H: 0.713 Género
Valor Índice: 0.995 161 Países
ď‚Œ
Ă?ndice de desarrollo humano (IDH)
Índice de Desarrollo Humano (IDH) El Índice de Desarrollo Humano (IDH) es una medida sintética para evaluar el progreso a largo plazo en las tres dimensiones básicas del desarrollo humano: Vida Larga y Saludable
Educación
Esperanza de Vida al
Nacer.
Nivel de Vida Digno Ingreso nacional bruto
Años esperados de escolaridad
de los niños/as en edad escolar. Promedio de años de escolarización para personas adultas mayores de 25 años.
(INB) per cápita, PPA 2011.
Idh en la repĂşblica dominicana
0.7
0.7
0.71
0.71
0.72
0.66 0.6
103
101
20 14
20 13
20 12
20 11
20 10
20 00
19 90
Clasificación del IDH en Países de ALC, 2014 DH Muy Alto Argentina Chile
2
DH Alto Uruguay – Bahamas – Barbados Antigua y Barbuda – Panamá Trinidad y Tobago – Cuba Costa Rica – Venezuela México – Brasil – San Cristóbal y Nieves – Granada – Perú Ecuador – Santa Lucia Dominica – Colombia – San Vicente y las Granadinas Jamaica – Belice República Dominicana Surinam
23
DH Medio Paraguay El Salvador
DH Bajo Haití
Bolivia Guyana Nicaragua Guatemala Honduras
7
1
América Latina y el Caribe
0.74
0.75
0.75
0.7
0.7
0.71
0.71
0.72
20 12
20 13
20 14
20 00
19 90
0.74
20 11
0.6
0.66
0.73
2 01 0
0.62
0.68
República Dominicana
Índice de desarrollo humano: República dominicana vs. ALC
Dimensiones del IDH: Vida Larga y Saludable Esperanza de Vida al Nacer (2014) (años) 75.06
74
87
73.5
90
74.98
72.9
99 68.63
ca L Améri
ollo Desarr
ollo Desarr
a
ay Paragu
l ic Repúb
bia Colom
Dimensiones del IDH: Educación
Años Promedio de Escolaridad (2014) 7.35
7.56
7.7
8.19
8.16 6.18
a Latin Améric
llo Hu Desarro
Do
llo Hu Desarro
107
y Paragua
ia Colomb
114
ca Repúbli
117
Dimensiones del IDH: Educación
Años Esperados de Escolaridad (2014)
a Latin Améric
ia Colomb
cana Domini
io
lto mano A
ed mano M
aribe a y el C
llo Hu Desarro
llo Hu Desarro
y Paragua
ca Repúbli
121
94 81
13.08
11.78 11.91
13.97 13.62 13.55
Dimensiones del IDH: nivel de vida Digno
Ingreso Nacional Bruto per Cápita 2011 PPP $ 12040.25
7643.37
a Latin Améric
ed mano M io
lto mano A
aribe a y el C
llo Hu Desarro
109
6352.5 llo Hu Desarro
cana Domini
89
y Paragua
ca Repúbli
ia Colomb
88
14241.95
13960.64
11882.7
Ganancias y pĂŠrdidas en DH por desigualdad
a Guyan
8 7
MĂŠxico
-6 -12 -13
Brasil
-20 -20
Índice de desigualdad de género (idg)
Índice de Desigualdad de género (IDg) El Índice de Desigualdad de Género (IDG) refleja las desigualdades de género que se observan en tres dimensiones: Salud Reproductiva Tasa de Mortalidad
Materna. Tasa Específica de Fecundidad en Adolescentes.
Empoderamiento
Mercado Laboral
Proporción de escaños en el parlamento ocupados por mujeres. % de la Población de Hombres y Mujeres de 25 años o más con grado de Educación Secundaria y Superior.
Tasa de participación en
el Mercado laboral de mujeres y hombres.
Índice de Desigualdad de género
0.43
0.31
a Latin Améric
ed mano M
io
aribe a y el C
llo Hu Desarro
lto mano A
cana Domini
llo Hu Desarro
y Paragua
ia Colomb
ca Repúbli
101
104
92
0.42 0.51 0.47 0.48
Dimensiones del IDG: SALUD reproductiva Tasa de Mortalidad Materna por cada 100 Mil Nacidos Vivos
83 68.54
100 99.59
Tasa de Fecundidad en Adolescentes 168.09
110 66.96
40.82 28.82
43.42
85.14 68.27
a Latin AmĂŠric
ed mano M io
aribe a y el C
llo Hu Desarro
lto mano A
cana Domini
llo Hu Desarro
y Paragua
ca RepĂşbli
ia Colomb
Dimensiones del IDG: Empoderamiento Escaños en el Congreso Ocupados por Mujeres (%) 20.59
18.78
a Latin Améric
ed mano M io
aribe a y el C
llo Hu Desarro
lto mano A
cana Domini
llo Hu Desarro
16.8
y Paragua
ia Colomb
19.07
ca Repúbli
20.9
26.99
Dimensiones del IDG: Empoderamiento
oblación de 25 años o más con grado de Eduación Secundaria y Superior (% Mujeres 55.62
55.58 53.11
56.92
42.99
Hombres 69.47
55.25
55.17
60.6
36.84
54.26 34.8 a Latin Améric
ed mano M io
lto mano A
nicana
aribe a y el C
llo Hu Desarro
llo Hu Desarro
i ca Dom
y Paragua
Repúbli
ia Colomb
Dimensiones del IDG: Mercado Laboral Tasa de Participación en el Mercado Laboral Mujeres 79.7
55.8
78.6
51.3
84.8
55.7
Hombres 77.17
79.76
57.02
79.77
53.72 37.47
aL Améric
llo Desarro
llo Desarro
y Paragua
ca Repúbli
ia Colomb
Índice de desarrollo de género
Índice de Desarrollo de género Es una nueva medida basada en el IDH desglosado por género y definida como la razón del IDH de las mujeres relativo al IDH de los hombres. El Índice mide las desigualdades de género en lo que respecta a las tres dimensiones básicas de desarrollo humano: Salud
Educación
Esperanza de vida al
Años esperados de
nacer correspondientes a hombres y mujeres.
escolaridad de los niños y niñas en edad escolar. Promedio de años de escolarización para mayores de 25 años correspondientes a hombres y mujeres.
Nivel de Vida Digno Ingreso nacional bruto
(INB) per cápita, PPA 2011, correspondientes a hombres y mujeres.
Índice de desarrollo de género en república dominicana Índice de Desarrollo de Género
IDH Mujeres
IDH Hombres
ca Repúbli
0.75 0.74 0.98
cana Domini
0.71 0.71 0.99
Dimensiones del índice de desarrollo de género: Vida Larga y Saludable Esperanza de Vida al Nacer (años) Mujeres 77.7
75.1
78.25 70.6 71.74
66.78
a Latin Améric
ed mano M io
lto mano A
nicana
aribe a y el C
llo Hu Desarro
y Paragua
72.78 llo Hu Desarro
70.8
i ca Dom
ia Colomb
70.4 Repúbli
70.5
76.7
Hombres 77.44
Dimensiones del índice de desarrollo de género: educación Años Esperados de Escolaridad Mujeres 12.62
11.66
ia Colomb
Repúbli
y Paragua
13.74
13.43
a Latin Améric
13.24
14.43
11.83 11.54
ed mano M io
lto mano A
nicana
aribe a y el C
llo Hu Desarro
12.17
llo Hu Desarro
13.56
i ca Dom
13.85
Hombres 13.81
Dimensiones del índice de desarrollo de género: educación Años Promedio de Escolaridad Mujeres 7.31
7.7 7.2
7.39
7.86
Hombres 8.54
7.54
7.66
8.08
7.32
7.97 4.89 a Latin Améric
ed mano M io
lto mano A
nicana
aribe a y el C
llo Hu Desarro
llo Hu Desarro
i ca Dom
y Paragua
Repúbli
ia Colomb
Dimensiones del índice de desarrollo de género: nivel de vida digno Ingreso Nacional Bruto per Cápita 2011 PPP $ Mujeres 14371.67
14903.16
9785.15
8859.77
Hombres 17443.26
9677.99 5575.71
18434.62 9256.84
10406.61
10193.52 a Latin Améric
ed mano M io
lto mano A
nicana
aribe a y el C
llo Hu Desarro
llo Hu Desarro
i ca Dom
y Paragua
Repúbli
ia Colomb
3333.46
Conclusiones y recomendaciones Informe sobre desarrollo humano 2015
Conclusiones El trabajo – entendido de manera amplia – es un concepto clave para impulsar el desarrollo humano y la nueva agenda
de Desarrollo Sostenible (ODS). La RD se mantiene en la categoría de desarrollo humano alto por segunda vez impulsado por la dimensión ingreso,
con variaciones mínimas en las salud y educación. El valor del IDH muestra mejoras leves pasando de 0.711 a 0.715 entre 2013 y 2014. Mejoró dos posiciones con
respecto al año pasado, aunque se mantiene con un desempeño por debajo del promedio de los países de ALC y de los países de desarrollo humano alto. Al indagar sobre la distribución de los logros del DH en el país, se evidencia que se hace de manera desigual perdiendo
6 posiciones cuando se ajusta por desigualdad. En relación a temas de género, el índice de desarrollo humano por género indica que el país muestra mayor potencial
para producir desarrollo humano en los hombres que en las mujeres, aún cuando éstas últimas muestran mejor desempeño en dos de las tres dimensiones (salud y educación) pero la brecha en sus ingresos es casi el doble que la de los hombres. La desigualdad de género medida por el IDG también indica resultados preocupantes para las mujeres en el país con
datos muy por encima de los países de desarrollo humano alto e incluso de la región como es la mortalidad materna y la fecundidad adolescente.
recomendaciones En materia del empleo y el trabajo, vemos que las generación de ingreso en RD, si bien impulsa el DH, es también una dimensión con importantes retos por delante en materia de inclusión de las mujeres. En este sentido, se propone abordas las problemáticas relacionadas al trabajo desde el enfoque ampliado identificadas en el informe, que permita el diseño y la implementación de algunas opciones de política tales como: i.
Crear oportunidades de trabajo
ii.
Formulación de estrategias nacionales de empleo para afrontar los desafíos en el trabajo;
iii.
Aprovechamiento de las oportunidades en un mundo del trabajo en plena evolución.
iv.
Garantizar el bienestar de los/las trabajadores/as
v.
Garantía de los derechos y beneficios de los trabajadores;
vi.
Ampliación de la protección social;
vii.
Lucha contra las desigualdades.
viii.
Emprender acciones especificas
ix.
Reducción de las diferencias entre los géneros en el trabajo;
x.
Medidas en favor del trabajo sostenible;
xi.
Adopción de iniciativas destinadas a grupos concretos.
Trabajo al Servicio del Desarrollo Humano Informe sobre desarrollo humano 2015
Gracias!