Memoria Actividades 2012 by Prensa Cogami

ÍNDICE

Introducción 01 02 03

Carta del Presidente Presentación COGAMI Organigrama

Áreas FORTALECIMIENTO DEL MOVIMIENTO ASOCIATIVO Dinamización de áreas rurales 07 Asociacionismo 08 Centros de recursos para personas con discapacidad

ACCESIBILIDAD

FORMACIÓN Y EMPLEO

OCIO 19 Programa de vacaciones 20 Proyecto GAVEA 21 Otras actividades de ocio

TRABAJO SOCIAL 23 Red de Información, Asesoramiento y Orientación 24 Gestión de Recursos 24 Intervención Social 25 Voluntariado 25 Sensibilización y concienciación

COMUNICACIÓN Y RELACIONES INSTITUCIONALES

INNOVACIÓN Y MEJORA

Anexos

34 42 48 58

Grupo Empresarial COGAMI Memoria económica Asociaciones miembro Financieros

Carta del Presidente

Queridos amigos y amigas: Un año más, seguimos peleando contra el vendaval de la crisis, seguimos entre todos navegando contra corriente, continuamos remando contra estos tiempos en los que los recortes ponen en peligro un modelo social, una forma de vivir a la que nuestra gente aún estaba aspirando a llegar. Ha sido un año muy duro, donde COGAMI, con el esfuerzo incansable de sus entidades, de las y los profesionales y de sus grupos de interés, ha podido capearlo, como organización responsable y sostenible que es, eso sí, con enormes dificultades. Tenemos que plantearnos cuál es nuestra línea de actuación hacia la sociedad y sus representantes. ¿Queremos dejar atrás la línea de conciliación, de apoyo mutuo, de negociación, de alcance de objetivos de mayor o menor envergadura e ir mejorando de manera sólida, aunque pueda parecer lenta o queremos convertirnos en la primera línea de la reivindicación pública, dejando la solución en manos de otros? Debemos decidir, pues, en qué gastamos nuestros esfuerzos y nuestros escasos recursos. Otra reflexión que debemos hacer es sobre qué modelo asociativo queremos tener. Vuelan tiempos de cooperación y convergencia asociativa, aunque a muchos se les pasa por la cabeza el “sálvese quien pueda”. Pienso que esto ya no es admisible. Llegó el momento de ser solidarios y generosos. Para finalizar, quiero agradecer el esfuerzo y la dedicación de todas y todos que formáis parte de COGAMI, del movimiento asociativo, de los equipos profesionales de las distintas áreas, centros de recursos, centros especiales de empleo, centros de día, personas voluntarias, colaboradoras, patrocinadores, amigas y amigos, que día a día os esforzáis para sacar adelante este proyecto común que es COGAMI.

Presentación de COGAMI

La Confederación Gallega de Personas con Discapacidad (COGAMI) es una entidad sin ánimo de lucro, declarada de utilidad pública y constituída por 53 asociaciones, convertiéndola en la entidad más representativa de las personas con discapacidad en Galicia. A mayores de prestar servicios a las personas con discapacidad, gestiona directamente 14 iniciativas empresariales de economía social que forman parte del Grupo COGAMI, que emplea a más de 800 personas con discapacidad.

En términos generales, COGAMI se adhiere a la Declaración Universal de los Derechos Humanos, a la carta de Derechos Sociales de la UE, a las Normas Unificadas de Igualdad y a la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. Durante este proceso de reflexión se aprobó adoptar como principales los seguintes valores: Valores de Gestión:

MISIÓN Conseguir la plena inclusión de las personas con discapacidad en todos los ámbitos de la sociedad, a través de la defensa y promoción de sus derechos, de la reivindicación del cambio social, de la potenciación del asociacionismo y de la prestación de servicios que satisfagan sus necesidades y expectativas.

- Transparencia - Mejora continua - Innovación - Calidad - Profesionalidad - Democracia interna - Enfoque de género Valores de la entidad:

VISIÓN Un movimiento asociativo consolidado y ampliamente reconocido por la sociedad en general, por sus valores y liderazgo en la búsqueda de nuevas metodologías de trabajo con las personas con discapacidad y en la prestación de servicios de excelencia dirigidos a las mismas.

ESTRUCTURA ASOCIATIVA

COMITÉ DE LA CALIDAD Y LA INNOVACIÓN

COGAMI es una de las entidades fundadoras del Comité de Entidades Representantes de Personas con Discapacidad de Galicia (CERMI Galicia) y también de la Red Gallega contra la Pobreza (EAPN-Galicia). A nivel estatal, es miembro de COCEMFE (Confederación Coordinadora Estatal de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de España).

Con la finalidad de operativizar la firme apuesta de la organización por el trabajo de calidad, incentivando la innovación en las metodologías de intervención que utilizamos, se creó este comité técnico en el que participan las coordinaciones de las diferentes áreas, oficinas y centros. En las reuniones periódicas de este comité se aprueban las modificaciones de los procesos y se hace seguimiento, entre otros, de los planes operativos de la entidad, del diseño de nuevos servicios y de proyectos de innovación.

VALORES

- Defensa de derechos de las personas con discapacidad - Igualdad interseccional - Solidariedad - Participación - Implicación social - Independencia Junta Directiva de COGAMI

Actualmente, COGAMI está constituida por un total de 17 miembros directos: 4 Federaciones Provinciales, 2 entidades autonómicas y 11 asociaciones comarcales. A su vez, las cuatro federaciones están formadas por otras asociaciones hasta conformar un movimiento asociativo de 51 entidades. PLAN ESTRATÉGICO En 2012 COGAMI realizó un proceso de reflexión que contó con la participación de un importante número de personas y organizaciones involucradas directa o indirectamente en la razón de ser de esta entidad. La reflexión finaliza en el Plan Estratégico 20132015 garantizando la mejoría en el trabajo que estamos haciendo, analizando a fondo nuestra entidad, determinando los objetivos a largo plazo y enfocando nuestras acciones a la consecución de la misión de nuestra organización.

SELLO COMPROMISO CON LA EXCELENCIA En diciembre de 2009, COGAMI consigue el SELLO COMPROMISO CON LA EXCELENCIA 200+EFQM, alcanzando en el año 2011 el SELLO COMPROMISO CON LA EXCELENCIA 300+EFQM, reconocimientos que reflejan que la Confederación tiene un modelo de gestión de la calidad comprometido con la búsqueda de la excelencia en la gestión de la entidad y en el desarrollo de los servicios que ofrece. En la actualidad estamos trabajando bajo el objetivo estratégico de la consecución del SELLO EXCELENCIA EUROPEA 400+ EFQM.

ORGANIGRAMA

Fortalecimiento del movimiento asociativo

1. DINAMIZACIÓN DE ÁREAS RURALES

En la siguiente ilustración se muestra la localización por comarcas de las actividades llevadas a cabo:

De forma general, en todas las zonas se realizaron actividades de información y asesoramiento, gestión de recursos, programación y organización de diferentes acciones (formativas, de salud, de sensibilización social), participación en eventos, reuniones y presentaciones, etc. Más concretamente, dentro del bloque de dinamización de entidades estructuramos las acciones más específicas en 3 áreas de apoyo a las necesidades de las personas con discapacidad: 1. Área de apoyo a la mejora de la salud 2. Área de apoyo a las necesidades de las personas con discapacidad y a las familias 3. Área de apoyo al ocio lúdico-educativo Las actividades y programas enmarcados dentro de estas áreas desenvueltos durante el año 2012 contaron con una participación de 2.465 personas con discapacidad, de las que 1.283 fueron hombres y 1.182 mujeres.

Viverismo en el Centro de Recursos de Mos

ortalecemiento del movimiento asociativo 5 Terapia Ocupacional no Centro de Recursos de Mos

Fortalecimiento del movimiento asociativo

ÁREA DE APOYO A LA MEJORA DE LA SALUD

ÁREA DE APOYO A LAS NECESIDADES DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y A LAS FAMILIAS

Esta área contiene los programas y actividades dirigidas al apoyo a la rehabilitación para conseguir mejorar la independencia funcional físico-motora de los participantes, detener o minimizar los procesos degenerativos, estimular la mejoría de las posibilidades de movimiento y autonomía personal, potenciar las capacidades residuales y luchar contra las secuelas de la inactividad. El número de participantes ascendió a 352,188 hombres y 164 mujeres.

Dentro de esta área están recogidas las acciones dirigidas a capacitar a las personas participantes a través de actividades formativas de carácter básico ocupacional, así como los programas y actividades dirigidos al ámbito familiar.

20 0

193

Act. Físicas

Act. Cognoscit.

Outras act.

Dentro del área de apoyo a la mejora de la salud, diferenciamos entre: - Actividades Físicas: Se basan en actividades de mejora de capacidades físicas a través de la fisioterapia, la natación terapéutica, la gimnasia,... - Conocimientos Cognoscitivos: Actividades de mejora de las capacidades cognoscitivas mediante el trabajo de las habilidades sociales, de las habilidades comunicativas, de la atención psicológica y de la autonomía. También realizamos otras actividades de salud orientadas al apoyo y al desarrollo integral de personas con discapacidad para conseguir una integración plena en su entorno mediante el desarrollo de las capacidades, habilidades y actitudes de los/as participantes.

142

100

11 ²

F. G. Dis ca p .

F. b á s . e ocu p .

Cabe salientar la labor realizada con las asociaciones en relación a los apoyos solicitados, establecimiento del código ético y buenas prácticas, así como las acciones formativas dirigidas a los dirigentes de nuestro movimiento asociativo.

En relación a las acciones formativas, se organizaron 2 acciones formativas dirigidas a los dirigentes del movimiento asociativo, la primera realizada en el mes de junio, bajo el título “Normas básicas de la gestión contable y laboral” y otra en el mes de noviembre, “Taller interno de formación sobre Comunicación”, en las que participaron un total de 41 personas de 17 asociaciones.

195

1 50

148

2. ASOCIACIONISMO

Con el fin de establecer el código ético y buenas prácticas en el movimiento asociativo, se elaboró un primer borrador del Código Ético que fue enviado a todas las asociaciones, solicitándoles aportaciones al mismo, para elaborar la redacción final que va a ser presentada en la asamblea que se celebrará en el año 2013.

El número de participantes (personas con discapacidad) en las actividades recogidas en este bloque asciende a 371 de los que 228 fueron hombres y 143 mujeres.

La distribución de participantes fue la seguinte: 200 175 150 125 100 75 50 25 ²

-OTRAS ACCIONES FORMATIVAS DE CARÁCTER BÁSICO Y OCUPACIONAL: Entre las que se encuentran las actividades del ámbito de las nuevas tecnologías y otras de tipo manipulativo.

Ou t r a for m . ocu p.

Dentro de esta área desarrollamos: - PROGRAMAS DE FORMACIÓN ESPECÍFICA PARA PERSONAS CON GRANDES DISCAPACIDADES destacando el Curso de Informática y Aplicaciones Especiales para Personas con Grandes Discapacidades a Distancia y el Aula de Formación Ocupacional de Personas con Grandes Discapacidades en Fingoi, Lugo. - PROGRAMAS DE FORMACIÓN DE CARÁCTER BÁSICO Y OCUPACIONAL: Dentro de este bloque se incluye el Programa de Apoyo al Desarrollo Integral de las Personas con Discapacidad dirigido a capacitar a los participantes a desarrollarse, dentro de sus características personales, en actividades de la vida diaria.

Participantes por provincia Personas usuarias del Centro de Recursos de Fingoi en una actividad de buceo con la Asociación Al Agua Sin Limitaciones

29% CORUÑA LUGO OURENSE PONTEVEDRA

54%

ÁREA DE APOYO AL OCIO LÚDICO EDUCATIVO Programa de actividades ligadas al ocio y tiempo libre para personas con discapacidad, junto con otras ligadas al ámbito educativo, cultural, formativo, etc., desarrollándose a lo largo del año 122 acciones con un total de 1.742 participantes de los que 867 son hombres y 875 mujeres.

10% 7%

Según su función en la entidad 32%

Directiva Técnicos 68%

Fortalecimiento del movimiento asociativo

Visita de los Centros de Recursos y Asociaciones Miembro de COGAMI a la Ciudad de la Cultura

Desde nuestras asociaciones, recibimos 151 solicitudes de apoyo, de las que pudimos responder al 98% de éstas, quedando el 2% restante pendiente de responderse el próximo año.

3. CENTROS DE RECURSOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Según el tipo de apoyo solicitado 120 100

80 60 40

22 20

2 XESTIÓN DE R ECURSOS

ACTUALIZACIÓNS NOS REXISTOS

INFOR MA CIÓN

XESTIÓN ECONÓMICA

CONSTITUCIÓN

REXISTRO INICIA L

En ambos centros las personas usuarias participan en un programa mixto donde se desarrollan de forma simultánea diferentes programas a través de diferentes áreas de habilitación y atención: ÁREA DE HABILITACIÓN Y MANTENIMIENTO FÍSICO - COGNITIVO: Actividades físicas y deportivas, rehabilitación física, terapia ocupacional, audición y lenguaje, natación terapéutica-hidroterapia, etc. ÁREA DE HABILITACIÓN FORMATIVA Y PROFESIONAL: Informática y NTI, formación básica y académica, talleres de habilidades prelaborales, formación profesional. ÁREA DE ATENCIÓN PERSONAL: Intervención y apoyo psicológico y talleres de habilidades personales y generales. ÁREA DE ATENCIÓN SOCIAL: Talleres de habilidades sociales y comunicativas, desarrollo en la comunidad, programas de trabajo social individualizado, de promoción de la vida independiente, actividades en el exterior (actos de la comunidad). III. Aula ocupacional NTI de Fingoi Lugo: Dentro de esta aula participaron 27 personas dentro de un programa mixto donde se desarrollan de forma simultánea acciones de formación ocupacional y servicios de apoyo personal y social.

Los cursos y actividades desarrolladas en el marco de este programa tuvieron una duración global de 1.840 horas distribuidas en acciones formativas como son la informática básica, diseño, Internet, formación y desarrollo en la comunidad, lengua gallega, seguridad e higiene y ofimática básica; servicios de apoyo como terapia ocupacional, apoyo social, apoyo psicológico, actividades lúdico-deportivas, logopedia y fisioterapia. La procedencia de las personas usuarias es la siguiente: Lugo (13), Rábade (2), Outeiro de Rei (2), Sarria (4), Guitiriz (1), Foz (1), Begonte (2), Portomarín (1) y O Corgo (1). IV. Centros en proceso de puesta en funcionamento y fin de obras: - Centro de Día de Ferrol: Cuenta con el permiso de inicio de actividad de la Xunta de Galicia desde julio de 2011 y se encuentra en proceso de puesta en marcha del programa de centro (línea similar al centro de día de Monteporreiro). - Remodelación del CRD Fingoi: para la puesta en funcionamento de un centro de día para personas con gran discapacidad física, en la línea de funcionamiento de las actividades del centro actual con vistas a finalización de las obras en 2013.

En relación a la comisión sociosanitaria, ésta celebró su reunión constituyente el día 3 de julio en Santiago de Compostela, con el objetivo de impulsar la correcta intervención sociosanitaria de las personas con discapacidad y problemas añadidos relacionados con la salud, en la que participaron 9 personas de 8 entidades que acordaron la definición de esta comisión, así como de los miembros que la componen. 8

Dentro de la línea de centros de recursos destacan los tres centros de COGAMI ya en funcionamiento, dirigidos a personas con gran discapacidad física en Monteporreiro, Medelo y Fingoi:

Fortalecimiento del movimiento asociativo

I. Centro de Día de Monteporreiro: En el que participaron 12 personas procedentes de Pontevedra (6), Poio (2), Moraña (1), Cangas (1), Bueu (1) y Marín (1). II. Centro de recursos para personas con discapacidad de Medelo (Silleda): Desde este año cuenta con el permiso de inicio de actividades de la Xunta de Galicia, para centro de día y centro ocupacional. En este centro participaron 19 personas procedentes de Cerdedo (1), Vedra (2), Estrada (11), Vila de Cruces (2), Lalín (1), Forcarei (1) y Silleda (1). Firma de Convenio con la Excma. Diputación de A Coruña

Terapia Ocupacional en el Centro de Recursos de Mos

Accesibilidad

1. EVOLUCIÓN DEL SERVICIO Y RESULTADOS ALCANZADOS El Área de Accesibilidad comenzó a trabajar en agosto de 2003, asesorando sobre ayudas técnicas y legislación referente. Desde enero de 2004 desarrolla las actividades de consultora, formación y elaboración de proyectos, con el objetivo de incrementar la ergonomía, transitabilidad y también la usabilidad de los espacios y servicios mediante la eliminación de barreras.

Durante el pasado año 2012 se atendieron un total de 289 consultas, distribuidas como se muestra a continuación: 5; 2%

87; 30% 128; 45%

40; 14% 26; 9%

La siguiente tabla refleja la evolución temporal de esta área, en lo referente a las consultas atendidas, se puede ver, además, que en este ejercicio se superó el máximo histórico del servicio:

A Coruña

300 250 200 150 100 50

Consultas

Ourense

Pontevedra

Outras

Este servicio genera propuestas para eliminar barreras arquitectónicas e incrementar la autonomía y capacidad de la persona consultante. Se presenta como un servicio gratuito que realiza un seguimiento de calidad dividido en tres fases:

350

Lugo

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

105

123

177

264

212

188

237

243

255

289

1. Visita al inmueble para detectar las barreras existentes. 2. Comparación de los datos obtenidos con la normativa vigente para evaluar el nivel de accesibilidad. 3. Redacción de un informe asesor para solucionar la situación. Rampa exterior en Castrelos

ccesibilidad 11

Accesibilidad

2. ACCIONES Y PROYECTOS REALIZADOS El Área de Accesibilidad trabaja con entes públicos y privados, proponiendo las mejores condiciones posibles de comunicación, ergonomía, transitabilidad más usabilidad, conforme a los principios del Diseño Universal. Durante 2012 se realizaron los siguientes proyectos: - Xunta de Galicia – Diputación de Pontevedra: evaluación del nivel de accesibilidad en los locales electorales de los ayuntamientos de entre 15.000 y 20.000 habitantes.

- Ayuntamiento de A Coruña: acompañamiento técnico en la elaboración de la Ordenanza Municipal de Accesibilidad. - Ayuntamiento de Lalín: acompañamiento técnico en el trazado de los recorridos urbanos accesibles. - Repsol: plan de accesibilidad para el complejo industrial de Arteixo, refinerías de Bens y Nostián.

Firma de Convenio entre el Ayuntamiento de Lalín y COGAMI para el trazado de recorridos accesibles urbanos

Ejemplo de parque público con medidas de accesibilidad

Ejemplo de rampa exterior

Convenio con Puertos de Galicia

- COGAMI: análisis de las condiciones de accesibilidad de los centros de Lugo, Medelo (Silleda) y Tomiño.

- Puertos de Galicia: Manual de Accesibilidad para Instalaciones Portuarias. - Diputación de Pontevedra: acompañamiento técnico en el proyecto Posadas de Salnés.

3. CAMPAÑAS Y COLABORACIONES El Área de Accesibilidad también está presente en actividades realizadas por otras instituciones y entidades como: - Xunta de Galicia: Plan de Acción Integral para las Personas con Discapacidad. Xunta de Galicia: Plan Director de Movilidad Alternativa. - Grupos de Desarrollo Rural: jornadas sobre urbanismo accesible en Rianxo (A Coruña).

Firma de Convenio entre la Consejería de Presidencia, la Diputación de Pontevedra y COGAMI para evaluar la accesibilidad de los colegios electorales

- Grupos de Desarrollo Rural: jornadas sobre turismo accesible en Mos (Pontevedra) - Ayuntamiento de A Coruña: miembro de GAC (Grupo Acceso Coruña) y participación en las jornadas técnicas de formación al personal técnico municipal. - Ayuntamiento de Vigo: miembro del Consejo de Accesibilidad. - Universidad de A Coruña: jornada de formación en la Escuela Universitaria de Arquitectura Técnica.

Formación y empleo

1. FORMACIÓN Para impartir una acción formativa se tienen en cuenta tanto las necesidades de la persona como las demandas del tejido empresarial con el objetivo final de lograr la inserción laboral.

FORMACIÓN PROFESIONAL OCUPACIONAL En el año 2008, COGAMI implantó un Sistema de Gestión de la Calidad basado en la Norma UNE-EN-ISO 9001:2000, en el Servicio de Formación. Los principales clientes de este servicio son las personas con discapacidad, a las que se les ofrece Formación Profesional Ocupacional a través de la realización de los siguientes procesos: - Diseño de cursos - Planificación de la Formación Profesional Ocupacional - Selección de los participantes - Impartición de cursos - Realización de prácticas no laborales - Evaluación general del curso

En 2012 se realizaron 40 cursos de Formación Profesional Ocupacional (presenciales y a distancia), en los que participaron 565 personas. La mayor parte de la formación fue presencial, alcanzando los 37 cursos y los 524 alumnos/as. El número de participantes en prácticas en empresa, una vez finalizada la acción formativa, fue de 246 personas. Las principales especialidades impartidas fueron en el ámbito de la ofimática, jardinería, atención sociosanitaria, tareas administrativas, entre otras. La financiación de estas actividades corrió a cargo de diversas administraciones públicas a través de diferentes convenios, destacando Consejería de Trabajo y Bienestar, FSE, Fundación ONCE y Diputaciones de Pontevedra, A Coruña y Lugo.

ormación y empleo Aula de informática del Centro de Recursos de Monteporreiro

Formación y empleo

CURSOS DE EDUCACIÓN A DISTANCIA Se realizaron 3 cursos de formación a distancia en los que participaron 41 personas usuarias (el 83% residentes en entornos rurales). Para la realización de estos cursos instalamos ordenadores monoplaza en los domicilios del alumnado. La temática de los cursos realizados fue informática básica, teletrabajo administrativo, informática y aplicaciones especiales a personas con grandes discapacidades.

2. EMPLEO

La apuesta de COGAMI por la integración a través del empleo llevó a la creación en el año 1996 del SIL (Servicio de Intermediación Laboral), centro colaborador del Servicio Público de Empleo de Galicia. El SIL está integrado por 7 oficinas (A Coruña, Santiago, Ferrol, Lugo, Ourense, Pontevedra y Vigo) que atienden tanto a las necesidades propias del entorno urbano como al servicio de orientadores/as dirigido al trabajo en las áreas rurales. Cuenta desde 2007 con la implantación del Sistema de Gestión de la Calidad basado en la Norma UNE-EN-ISO 9001:2000 y durante el año 2012 tuvo un equipo de más de 45 orientadores/as laborales, agentes de empleo y técnicos/as de inserción laboral. Los principales clientes de este servicio son las personas con discapacidad y las empresas, por lo que, en función del cliente, las acciones de este servicio se centran en:

Respeto a los datos registrados en el SIL durante el año 2012, hay que destacar un total de 1.947 nuevas personas usuarias incorporadas a la base de datos como demandantes de empleo, que cuenta con 26.437 personas inscritas. En Galicia se realizaron un total de 3.758 orientaciones laborales derivadas directamente por el Servicio Público de Empleo de Galicia.

La incorporación de las personas con discapacidad al mercado laboral es uno de los elementos fundamentales en la búsqueda de un objetivo mucho más ambicioso: la integración social y participación normalizada.

SERVICO DE INTERMEDIACIÓN LABORAL (SIL)

PROGRAMAS DE EMPLEO

EL SIL EN DATOS

Como consecuencia de las 758 visitas a empresas realizadas por los profesionales de SIL y de otras acciones desarrolladas, en 2012 se captaron un total de 1.305 ofertas de trabajo, de las que 1.012 fueron cubiertas por usuarios/as del SIL. Punto informativo de COGAMI en la Feria de Empleo celebrada en Santiago

En el caso de las personas con discapacidad, le proporciona ayuda en la búsqueda activa de empleo a través de: - Información, asesoramiento, orientación y motivación. - Captación de ofertas de trabajo. - Recursos formativos y laborales. En caso de las empresas, le proporciona: - Trabajadores cualificados para atender a sus demandas de empleo (2 candidatos en 48 horas). - Asesoramiento e información sobre contrataciones, ayudas o bonificaciones, adaptación de los puestos de trabajo, etc. - Apoyo a la empresa en el proceso de incorporación de personal.

CEE Empresa o

rdinaria TOTAL

TOTAL 456 1.758 2. 214

% 20 , 60 7 9,40 100%

Con la finalidad de potenciar las posibilidades de inserción del SIL, los/as orientadores/as llevan a cabo 45 acciones grupales de técnicas de búsqueda de empleo. En estas acciones participaron un total de 378 usuarios/as.

- El “Programa Vodafone para la inserción laboral de las personas con discapacidad en Galicia a través del uso de las TIC´s” estuvo conformado por 150 personas participantes desempleadas de las que 91 encontraron un empleo, es decir, el 60.66 %. - El “Programa Integrado para la igualdad de oportunidades en la inserción laboral de personas con discapacidad” consta de una serie de acciones que buscan informar, asesorar, formar y capacitar a 150 personas participantes distribuidos del siguiente modo por oficinas: Vigo 22, A Coruña 22, Lugo 22, Ferrol 21, Pontevedra 21, Ourense 22, Santiago 20. El resultado final fue de 63 personas insertadas, es decir, un 42%. - El Programa INCORPORA de Fundación "La Caixa" tiene por objeto impulsar la inserción laboral de colectivos especialmente frágiles, entendiendo por tales a las personas en situación o riesgo de exclusión social y, en general, personas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral, mediante su contratación por empresas públicas o privadas que participen en el mercado de trabajo.

Siendo estas sus principales actividades: - Entrevistas ocupacionales. - Orientaciones laborales. - Visitas a empresas. - Acciones grupales de técnicas de búsqueda de empleo. - Gestión de ofertas de empleo. Reunión con Jaume Farre, Director de Programas Sociales de Fundación “La Caixa”

Enfocados a mejorar la inserción laboral de aquellas personas con discapacidad con mayores dificultades, ejecutándose los siguientes programas:

Firma de Convenio con la Fundación Vodafone

Ocio

El ocio es necesario para alcanzar el bienestar pero, las condiciones en que se realiza deben satisfacer las necesidades de todas/os, sin exclusiones y sin discriminaciones, garantizando el ejercicio de este derecho. En el Área de Ocio se enmarcan los siguientes programas: 1. Programa de Vacaciones 2. Proyecto GAVEA 3. Otras actividades de ocio

1. PROGRAMA DE VACACIONES Este programa está subvencionado por la Secretaría General de Política Social de la Xunta de Galicia. Abarca a las personas con discapacidad comprendidas entre los 25 y los 60 años y tiene como finalidad proporcionar una experiencia de vida diferente, en un ambiente nuevo, con un programa de actividades lo suficientemente flexible para poder adaptarlo a las necesidades de cada persona, proporcionando también el necesario “respiro” para la familia y para la persona con discapacidad en relación a la propia familia.

El programa se llevó a cabo en Sanxenxo, en la residencia de colonias AIXIÑA y se dividió en dos turnos de una semana de duración cada uno: el primero del 2 al 8 de septiembre y el segundo del 9 al 15. Participaron un total de 24 personas usuarias (11 mujeres y 13 hombres), 5 personas voluntarias, 2 personas cuidadoras, una coordinadora y una persona de apoyo a la coordinación. En 2012 se recibieron 109 solicitudes de participación y se elaboró una bolsa de voluntariado formada por 20 personas, de las que finalmente se seleccionó un total de 5. Con el objetivo de satisfacer la diversidad de necesidades se llevaron a cabo actividades tales como: talleres lúdicos y de socialización, paseos y visitas a museos y monumentos emblemáticos, participación en fiestas locales, salidas a la playa,...

Programa de Vacaciones de COGAMI

cio 19

Ocio

3. OTRAS ACTIVIDADES DE OCIO

2. PROYECTO GAVEA

Desde las Asociaciones Miembro, Federaciones y Centros de COGAMI, fueron muchas las actividades desarrolladas entre las que destacan salidas y excursiones, encuentros, festivales, jornadas de pesca, deportivas, convivencias, descensos en piragua,...

El Proyecto GAVEA, patrocinado por Obra Social La Caixa, DKV Seguros y Puertos de Galicia nace en el año 2002 con el propósito de fomentar la participación de las personas con discapacidad en actividades náutico- deportivas, derribando las barreras que impiden el uso del medio marino. El punto de partida del proyecto fue la incautación al narcotráfico, por la Audiencia Nacional, del velero Laion, de 13 metros de eslora y con capacidad para 10 personas. En el siguiente recuadro, resumimos las actividades de este año:

El Área de Ocio de COGAMI también gestiona actividades que, organizadas por otras entidades, organizaciones o por la propia administración, son interesantes para las personas con discapacidad: S.A.R. la Infanta Dña. Elena acompañándonos en la Escuela de Vela Adaptada en Sanxenxo

FECHA

ACTIVIDAD Escuela de Vela. Iniciación a la vela ligera Escuela de Vela . Iniciación a la vela ligera

Camariñas Riveira

Del 17 ao 21 de septiembre y el 15 de noviembre Del 15 al 26 de julio Del 10 al 13 de agosto Del 24 al 26 de agosto Del 4 e 6 de septiembre

Escuela de Vela. Iniciación a la vela ligera

Sanxenxo

FECHA

COGAMI Lugo

4 de mayo

COGAMI Lugo

4 e 5 de mayo

COGAMI Mos

10 de mayo

Ares Sada

11 de mayo

A Coruña

ENTIDAD

12 de febrero

De Ares a Moaña A Coruña A Coruña A Coruña

Do 2 al 7 de septiembre

AGORA AUXILIA MONFORTE COGAMI Lugo ADISMISMUR CRD Mos CRD Monteporreiro COGAMI Coruña Personas con discapacidad de diversos puntos de Galicia

Bautismo de mar a bordo del Laion

LOCALIZACIÓN

ACTIVIDAD COCIDO ACCESIBLE (Ayuntamuiento de Lalín) XUVENTUDE GALIZA NET (Xunta de Galicia) II OPEN INTERNACIONAL CIUDAD DE A CORUÑA DE TENIS EN SILLA DE RUEDAS” (Escuela de Tenis Marineda)

- ¿HACEMOS EL CAMINO? Un grupo de 18 personas con distintas discapacidades (físicas, intelectuales, trastornos del comportamiento, sensoriales, etc.) del Centro de Recursos para Personas con Discapacidad de Mos recorrieron el trayecto de Sarria a Arzúa del Camino de Santiago dividido en varias etapas desde el 1 hasta el 4 de mayo. Para la realización de esta actividad COGAMI contó con la colaboración del XACOBEO que cedió gratuitamente las instalaciones del Albergue del Monte do Gozo.

PARTICIPANTES

Lalín

22 personas

Santiago de Compostela

23 personas

Santiago de Compostela

25 personas

Cambre

126 personas

Cambre

82 personas

CAMPAMENTO DE VERANO Residencia Rialta- A ESFUERZA Coruña (Fundación María José Jove)

b) ACTIVIDADES DESARROLLADAS POR COGAMI EN COLABORACIÓN CON OTRAS ENTIDADES

Más de 2.900 personas tuvieron la oportunidad de acercarse a los secretos de la vela desde los comienzos del proyecto en el año 2002, entre participantes, monitores, acompañantes y tripulación voluntaria; conformando, en esta edición 2012, un total de 323 participantes, al margen del elevado número de voluntarios que colaboraron con nosotros, entre los que destaca la FUNDACIÓN ALCOA.

- BUCEO ADAPTADO: El 27 de noviembre un grupo de 7 personas con discapacidad de COGAMI- Coruña, gracias a la subvención concedida por el Área de Servicios Sociales,

LOCALIZACIÓN

12 e 13 de julio 4 e 11 de septiembre

Vuelta Parcial a Galicia Regata Tal l Ship Race Regata S.A.R. Infanta Elena Bautismos de mar en el marco del Programa ESFUERZA de la Fundación María José Jove 17 de septiembre Bautismo de mar Do 18 ao 20 de septiembre Bautismos de mar con usuarios del CPAP de Bergondo 21 de septiembre Plan ACTION de Fundación ALCOA

a) ACTIVIDADES DE OTRAS ENTIDADES EN LAS QUE PARTICIPAMOS

- ACTIVIDADES PARALELAS II OPEN DE TENIS: En el marco del II OPEN INTERNACIONAL CIUDAD DE A CORUÑA DE TENIS EN SILLA DE RUEDAS organizado por la Escuela de Tenis Marineda, celebrado los días 10 y 11 de mayo en Cambre, aprovechamos la ocasión para realizar una visita al DOMUS en A Coruña así como realizar un tramo del Paseo Fluvial de Cambre en bicicletas adaptadas. Participaron un total de 208 personas con discapacidad de diversas Asociaciones Miembro y Centros de Recursos para Personas con Discapacidad de COGAMI.

8 personas

Cultura, Deportes y EducaciónDepartamento de Deportes del Ayuntamiento de A Coruña, participaron en una actividad de buceo adaptado. La actividad fue realizada en la Piscina de la Residencia Rialta en A Coruña. - ACTIVIDADES DE TENIS ADAPTADO: En colaboración con la Federación Galega de Tenis comenzamos a trabajar en la puesta en funcionamiento de dos Escuelas de Tenis Adaptado en Lugo y Ourense con la finalidad de acercar este deporte a las personas con discapacidad.

Trabajo Social

Este servicio tiene como objetivo mejorar la atención a las personas con discapacidad y a sus familias, así como dar respuesta a las necesidades de información por parte de las entidades públicas y privadas vinculadas al sector social.

1. RED DE INFORMACIÓN, ASESORAMIENTO Y ORIENTACIÓN Cuenta con diferentes puntos de atención en las oficinas de COGAMI y en las asociaciones miembro. Está estructurada en cinco áreas diferenciadas, motivadas por la procedencia de las consultas así como su metodología y temática de intervención: - Información general - Formación y empleo - Asesoramiento jurídico - Asesoramiento en accesibilidad - Informaciones que derivan en intervenciones sociales Desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre en COGAMI se realizaron 3.307 consultas, distribuidas del siguiente modo:

COGAMI ASISTENCIA PERSONAL EDUCACIÓN VOLUNTARIADO CEE AYUDA DOMICILIARIA PROMOCIÓN DE LA AP CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD EMPLEO VIVIENDA ACCESIBILIDAD AYUDAS ECONÓMICAS CENTROS RESIDENCIALES ASOCIACIONISMO OCIO AUTOEMPLEO PRODUCTOS DE APOYO FORMACIÓN OTROS Total

130 228 29 45 27 9 95 510 388 64 296 523 62 82 207 68 82 168 294 3.307

23%

46%

15% 15%

CORUÑA

LUGO

OURENSE

PONTEVEDRA

FORA

rabajo social Charla de sensibilización de la discapacidad en el CEIP de Trazo Charla sensibilización impartida por COGAMI en el CPI Conde de Fenosa 23

Trabajo Social

2. GESTIÓN DE RECURSOS

Recursos de apoyo y acompañamiento a víctimas de violencia de género Mujer

Alguna de las personas usuarias muestran dificultades a la hora de presentar la solicitud de los diferentes recursos a los que quieren optar. En este sentido se aporta, no sólo una ayuda de carácter informativo, sino que también se les ayuda a la hora de cubrir solicitudes, se les orienta hacia el organismo al que deben dirigir la solicitud,... o se realiza un acompañamiento en el proceso. En el año 2012 se realizaron un total de 215 gestiones de recursos.

3. INTERVENCIÓN SOCIAL El contenido del servicio está constituido por un conjunto de intervenciones profesionales, encaminadas a la promoción de la igualdad y a la normalización. Los niveles de intervención social desde los que trabajamos son: - Trabajo y apoyo social con las personas con discapacidad, a nivel individual y personal. - Trabajo y apoyo social con las familias. - Trabajo y apoyo grupal (aulas, cursos de formación a distancia, talleres prelaborales,...) - Trabajo con la comunidad, coordinando y colaborando con entidades y profesionales.

- MUJER: La existencia continuada de discriminaciones y prejuicios injustificados e invisibilizados privan a las mujeres con discapacidad de la oportunidad de ejercer sus derechos en igualdad de condiciones. - MENORES/ EDUCACIÓN: La intervención se dirigió fundamentalmente hacia la integración educativa obligatoria y a la defensa de sus derechos. - PERSONAS CON GRAN DISCAPACIDAD: Gestionamos el Servicio de Promoción de la Autonomía Personal, centrándonos en el asesoramiento hacia la autogestión por parte de la persona usuaria y en los/as Asistentes Personales. - OTRAS INTERVENCIONES: Se engloban todas aquellas actuaciones encaminadas a la consecución de refuerzo de habilidades sociales, mantenimiento del empleo, fomento de la participación en actividades normalizadas, acompañamientos, acceso o continuidad a la formación, conocimiento de dinámicas familiares, apoyo psicosocial,...

- PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN BENEFICIO DE LA COMUNIDAD: Mantenemos un convenio de colaboración con la Secretaría General de Política Social para la ejecución de la medida judicial de prestaciones en beneficio de la comunidad.

Reunión de trabajadoras sociales de COGAMI

Talleres de Afectividad y Autoconocimiento y Mesa redonda VIII Encuentro Estatal de Participación en Málaga y III Encuentro Gallego de Ciudadanía Inclusiva

Menores / Educación Personas con gran discapacidad

Otras intervenciones Transporte adaptado Beneficio a la Comunidad Centros ocupacionales y aulas de educación de adultos

- CENTROS OCUPACIONALES Y AULAS DE EDUCACIÓN DE ADULTOS: Desarrollamos un trabajo conjunto (seguimientos, coordinaciones, reuniones) con profesionales de los servicios de la comunidad (trabajadoras/es sociales y educadoras/es de los servicios sociales de atención primaria municipales y salud), con profesionales de otras entidades públicas o del movimiento asociativo para la prestación de servicios o realización de actividades.

Programa de Mentorado

Menores y familias con edades entre 1 y 17 años Servizo de Promoción de la Autonomía Personal: gestión de AP

50 mujeres 115 mujeres 13 mujeres 28 mujeres 23 mujeres 43 usuarios/as y 74 asistentes personales

Curso de informática y aplicaciones especiales para personas con grandes discapacidades

10 personas

Refouerzo de habilidades sociales, mantenimiento del empleo, fomento de la participación en actividades normalizadas, acompañamientos, …

120 personas 2 cursos y 43 personas participantes 4 personas

Cursos de formación Prestación de servicios en beneficio a la comunidad Programa de apoyo al desarrollo integral de las personas con discapacidad

135 usuarios/as y 198 familias

4. VOLUNTARIADO La Red de Voluntariado de COGAMI nace a finales de 2001 con la finalidad de canalizar los proyectos de voluntariado que se desarrollan en COGAMI. Dentro de las líneas de actuación, destacamos los seguientes programas: - Acompañamiento y apoyo a las persoas con discapacidad - Sensibilización y concienciación en temas de discapacidad. - Formación básica y especializada Actividades COGAMI

- TRANSPORTE ADAPTADO: Se realizaron cursos de formación de Atención a personas con discapacidad física para personal técnico de la empresa Rías Baixas y Cuíña (conductoras/es y acompañantes de transporte adaptado).

164 mujeres y 78 familias

Intervención social continuada

Áreas de actuación

Charlas y seminarios

Campamentos

Colaboraciones con la Administración

Durante el año 2012, comenzaron a colaborar con nosotros 115 personas, conformando nuestra bolsa de voluntariado un total de 260 personas, pudiendo afirmar que, como media, son 132 personas voluntarias las que participaron en actividades que benefician a un total de 4.720 personas con discapacidad. En el año 2012 se llevaron a cabo, entre otras, las siguientes actividades:

Programas de Voluntariado de COGAMI

132 voluntarios/as y 4.720 beneficiarios/as

Charla de Promoción del Voluntariado en colaboración con la Fundación Alcoa

1 persona voluntaria y 25 beneficiarios/as

Seminario de Formación Básica en Voluntariado “Atención a la Diversidad” en colaboración con la Universidad de Compostela y Campus Lugo

2 personas voluntarias y 89 beneficiarios/as

Campañas de Promoción del Voluntariado

En función de la necesidad y/o demanda

Programa de ocio para personas con discapacidad de Galicia

5 personas voluntarias y 24 beneficiarios/as

Participación con la Ponencia Buenas prácticas: Fomentando la participación activa de las personas voluntarias con discapacidad” y asistencia a la Jornada en el Proyecto Wolve en colaboración con la Diputación de A Coruña

3 personas voluntarias

Participación en el III Encuentro Gallego de Movilidad Xuvenil organizado por la Dirección General de Juventud y Voluntariado

1 persona voluntaria

Colaboración y participación activa en las Jornadas Formativas del Programa de Voluntariado Digital organizadas por la Secretaría de Modernización e Innovación Tecnológica en colaboración con la Consejería de Trabajo y Bienestar

4 voluntarios/as y 5 beneficiarios/as

Participación en el Programa de Voluntariado Digital: Apoyo ofimático en O Carballiño

1 persona voluntaria y 1 persona beneficiaria

5. SENSIBILIZACIÓN Y CONCIENCIACIÓN En el marco de la Campaña de concienciación y normalización de la discapacidad se realizaron 5 charlas sobre aspectos psicosociales de la discapacidad en las que participaron 86

personas y 12 jornadas sobre concienciación y normalización en diversos IES, CEIP, Fundaciones y aulas de los Ayuntamientos, en las que participaron 285 personas. En el marco de la Campaña de prevención de lesiones medulares se realizaron 38 charlas en las que participaron 967 personas. 25

Comunicación y Relaciones Institucionales

1. COMUNICACIÓN El área de Comunicación de COGAMI difunde la labor de la entidad tanto a su personal laboral, como a las personas usuarias, familias, entidades miembro, grupo de empresas y resto de sociedad. Para esto, contamos con una renovada página web www.cogami.es en la que publicamos todo el día a día de la Confederación. En 2012 recibió 87.650 visitas. Estamos presentes en estas Redes Sociales: Facebook, que cuenta con 1.661 fans que nos dejaron 123.629 comentarios o me gusta. Twitter, que siguen 611 personas y desde aquí enviamos 530 twetts. Linkedin, inaugurada este año y ya nos siguen 354 personas. Google+, en 2012 quisimos probar con esta nueva plataforma de la que formamos parte 23 amigos y amigas. Canales de audio y vídeo Tenemos operativo un canal en Youtube que nos permite compartir vídeos propios y que registró 3.317 reproduciones. Al Ivoox subimos todos los podcast de audio. En 2012 contabilizó 1.378 descargas.

Blog El blog de COGAMI sirve para expresarse tanto al personal laboral como a las personas usuarias

que nos cuentan sus experiencias. Recibió el año pasado 4.597 visitas. El Boletín Seguimos publicando O Boletín, con una tirada de 1.200 ejemplares que se envían trimestralmente por correo postal a trabajadores de la entidad, Xunta, Diputaciones y Ayuntamientos. La novedad de este año es que cambió el diseño, puede verse en formato pdf en la web de COGAMI, en los dos idiomas oficiales y, además, se envía por mail a quien se subscribe. Difusión de los medios Dentro de la comunicación externa, es importante la difusión que nos hacen los medios de comunicación gallegos, alcanzando este año las 2.403 noticias publicadas. Desde COGAMI enviamos a estos medios 179 notas de prensa de las que se publicaron el 82%. Colaboración Agareso Radio Seguimos manteniendo alianzas con la Asociación Gallega de Reporteros Solidarios (Agareso) con los que realizamos tertulias e informativos radiofónicos que se completaron con un taller de radio para usuarios de centros de recursos de Mos, Ferrol, Lugo y Monteporreiro.

omunicación y relaciones instituionales Rueda de prensa en el Ayuntamiento de Santiago

Comunicación y Relaciones Institucionales

Inserciones Medios

Prensa Radio TV Internet Outros Redes Sociais

Redes Sociales ; 507 Otros; 12

Internet; 452

Prensa ; 1.741

TV; 63 Radio; 135

2. RELACIONES INSTITUCIONALES COGAMI apuesta por establecer un funcionamiento coordinado entre las administraciones y el movimiento asociativo del colectivo de las personas con discapacidad. Por eso, forma parte de redes de trabajo como CEGASAL (Asociación Empresarial Gallega de Centros Especiales de Empleo Sin Ánimo de Lucro), CERMI-GALICIA (Comité de

Entidades Representantes de Personas con Discapacidad de Galicia) y COCEMFE (Confederación Española de Persoas con Discapacidad Física e Orgánica) además de EAPN-GALICIA (Red Europea contra la Pobreza y la Exclusión Social).

Reunión con el Presidente de la Xunta de Galicia

Las colaboraciones tanto con la Administración pública como con el sector privado son fundamentales para poder desarrollar diferentes servicios.

Reunión con la Consejería de Sanidad

Visita de los Diputados del PP en el Congreso

Premios COGAMI 2012

Convenio con la USC

Colaboración con la Diputación de Pontevedra y el Club Náutico de Sanxenxo

Visita de miembros del PSOE

En 2012 se firmaron en COGAMI 63 alianzas que engloban contratos y convenios de colaboración tanto con entidades del tercer sector como con fundaciones, empresas privadas, con la administración pública,... y que comprenden desde prácticas hasta apoyo financiero, de material, de medios humanos, colaboraciones en actos, actividades y programas.

Premios COGAMI Este año, siguiendo el Plan Estratégico, entregamos los Premios COGAMI 2012 que recayeron en la categoría Iniciativa Institucional en el Ayuntamiento de Allariz; en la categoría Labor Empresarial en la pizzería Bocalino; y el Premio “Domingos Dosil” a la trayectoria personal en el voluntario del Proyecto Gavea, José Rey Aneiros.

Otro cometido de la Confederación es el de acudir y participar en eventos, congresos, seminarios, ferias, charlas,... como medios propicios para difundir nuestra labor al resto de la sociedad. 29

Innovación y mejora

1. PROYECTOS

Como entidad viva y dinámica, COGAMI está siempre pendiente de las necesidades y expectativas de sus principales grupos de interés. Esto hace que surjan ideas para nuevos proyectos para los que es necesario: primero concretar el diseño del servicio/actividad/programa en si mismo y, después, la búsqueda de financiación a nivel europeo, nacional y/o autonómico) para poder ejecutar esa actividad, servicio o programa. A lo largo del año 2012 se presentaron a diferentes convocatorias un total de 52 proyectos, de los cuales COGAMI lideraba 43, participando como socio en los restantes. De estos fueron aprobados 16, y 15 aún están pendientes de resolver.

Los proyectos aprobados y desarrollados a lo largo de este año están enmarcados en los siguientes ámbitos de actuación: - Formación y empleo - Promoción de la autonomía persoal - Información, asesoramiento y orientación - Prevención de la discapacidad y Salud - Ocio - Mujer con discapacidad - Igualdad de género - Cooperación internacional - Voluntariado

nnovación y mejora Profesionales de COGAMI visitan una entidad de Lituania

Innovación y mejora

El trabajo desarrollado en cifras a lo largo de este año ha sido el siguiente:

Aprobados

Denegados

Pendientes

Líder

Socio

L íder

Socio

Líder

Socio

Nacionales

Transnacionales

Autonómicos

TOTAL

La clasificación de Autonómico, Nacional, Transnacional atiende a “localización” del organismo convocante, no al lugar del desarrollo del proyecto.

Además, desde el Área de Proyectos se prestó apoyo a las federaciones provinciales y a las asociaciones miembro de COGAMI en 9 ocasiones para la preparación de diversos proyectos, obteniendo la aprobación para 6 de estos, y estando los otros 3 pendientes de resolver.

Mesa evaluadores sociales EFQM promovidos por la FUNDACIÓN DEVELOP

COGAMI

404.506 €

COLABORACIONES

120.424 €

Total:

524.930 €

2. CALIDAD

Los fondos alcanzados desde el área en el año 2012 fueron: La innovación y la mejora tienen que tener como base un sistema de gestión de la calidad que nos proporcione información sobre la consecución de los objetivos estratégicos y operativos de la organización y, por lo tanto, sobre el grado de consecución de la misión de COGAMI. A lo largo de 2012 continuamos en el camino hacia la excelencia destacando las siguientes actividades: Convenio con el Ayuntamiento de Santiago del proyecto “Proximamed”

- Mantenimiento del sistema de gestión de la calidad de COGAMI basado en el modelo EFQM. - Renovación de la certificación en UNE ISO 9001:2008 en el SIL y en FORMACIÓN. - Mantenimiento del modelo de gestión de los centros de recursos de COGAMI.

32 COGAMI colabora con la entidad peruana Yankana Huasy

Profesionales de una entidad de Lituania visitan COGAMI

- Elaboración del Plan Estratégico 2013-2015 - Elaboración de los procesos de COMUNICACIÓN y de GESTIÓN DE INFRAESTRUCTURAS Y EQUIPAMIENTO. - Participación activa en el Club de Bechmarking y en el Club de Evaluadores sociales EFQM promovidos por la FUNDACIÓN DEVELOP.

CURSOS DE FORMACIÓN CONTINUA Para garantizar la calidad en los servicios que presta COGAMI, es preciso que se lleve a cabo una formación continua en su profesionales. En 2012 se impartieron un total de 9 cursos en los que participaron 182 trabajadores/as. 33

Grupo Empresarial COGAMI

1. GALEGA DE ECONOMÍA SOCIAL COGAMI como socio fundador, participa mayoritarimente en Galega de Economía Social, empresa matriz del grupo empresarial. El Grupo Empresarial GES está constituido por diez Centros Especiales de Empleo que operan en sectores estratégicos de actividad compitiendo con otras empresas que se caracterizan en mayor medida por estar fuertemente profesionalizadas y regirse por principios puramente económicos.

Zc bXc g c W]U` WU]l U [ U` ]W]U ZBWBf

Wc b ZYXYf UW]c b [ U` Y[ U XY PERSOAS CON DISCAPACIDADE

EL@ FH9

72,96%

UX]Ub hY FDDD@ZBWBf B

8,80%

[ U`Y[ U XY YWc b c a ŁU gc W]U`@ gB`B

f YXY [ U` Y[ U XY KIOSCOS,S.L.

Wc [ Ua ] f YW]W` UXc XY GALICIA,S.L.U

99,6% 100%

100%

30%

Wc [ Ua ] ]b Zc f a Uh]WU Y COMUNICACIÓNS,S.L.U

\ c f b c g XY ` Ua UghY` ` Y@ g BUB

Zf Yg\ Wi h@ gB` B

[ f UZ]WUg ]b hY[ f U` Yg COGAMI,S.L.U.

Uf hY[ U` ]U@ gB` Bi

96%

100%

hf UhUa ]Yb hc MEDIOAMBIENTAL DE VEHICULOS,S.L.U.

100% 82,84%

Wc f Y[ U` dUf e i Yg Y XARDINS,S.L.

100%

[ U` Y[ U XY ]b hY[ f UA TEX,S.L.U.

100%

rupo empresarial COGAMI Hornos de Lamastelle

Grupo Empresarial COGAMI

EVOLUCIÓN DEL EMPLEO

Acondicionamiento realizado por Dixardín

Grafinco

Rede Galega de Kioscos

Coregal

Teniendo en cuenta la situación de bajada de consumo en un entorno económico difícil, a finales de 2012 la plantilla del grupo está formado por 467 trabajadoras/es de los cuales más del 90% tienen alguna discapacidad (siendo física el 79% con un grado superior al 65% en el 7% de los casos ). La evolución del empleo se caracterizó por la necesidad de hacer reajustes para afianzar los puestos de trabajo generados en años anteriores y unidos al afianzamiento de las expectativas de viabilidad de las distintas iniciativas, apostando por el empleo estable y sostenible en un contexto económico complejo y de fuerte competitividad social de las personas con discapacidad.

SUBVENCIONES Y AYUDAS Desde el Departamento FinancIero, para acometer inversiones en el año 2012 unidas a la generación de puestos de trabajo se gestionaron subvenciones de las Consejerías de Trabajo, por importe de 73 mil euros que propiciaron la creación de 10 nuevos puestos de trabajo en una nueva iniciativa empresarial creada en el pasado año 2011.

EVOLUCIÓN DE LAS EMPRESAS La consolidación de la situación de la crisis en el entorno económico y financiero durante 2012 afectó de manera muy importante a las distintas capas del tejido empresarial. Los Centros Especiales de Empleo del Grupo Empresarial también se vieron afectados por este contexto de incertidumbre que implica una caída del consumo y un ajuste permamente de los márgenes, afectando de alguna manera en las previsiones de facturación y resultados comerciales planeados. Todas las empresas tuvieron la necesidad de implantar estrategias comerciales que permitan competir en un contexto de caída de consumo y escasos márgenes. La consolidación y mantenimiento de los centros especiales de empleo, pasa por priorizar la sostenibilidad económica de las empresas como base para la generación de empleo estable, tanto a través de las empresas actuales como de nuevos proyectos empresariales como herramientas para la integración laboral y social de las personas con discapacidad. 36

Durante 2012 se trabajó especialmente en la mejora de la productividad y de la competitividad, también en el posicionamiento en el marcado y en la mejora de la imagen de marca. La apuesta por la innovación y la mejora de los procesos se puede observar por la dinamización de la I+D+i con la implantación de la norma UNE 166002 en gestión de I+D+i. También se está trabajando de manera continua en la formación y en la implantación de planes de igualdad y en la colaboración permanente con el SIL de COGAMI en el seguimiento del procedimiento vigente, para detectar y corregir desviaciones en la ejecución de los procesos de integración laboral. Atendiendo a la evolución económica y financiera, el grupo de empresas prevé cerrar el año 2012 con un volumen agregado de facturación de 16,5 millones de euros, un 3% por debajo de los objetivos fijados en los presupuestos para el año 2012. El volumen de activos estimado al cierre es de 17 millones de euros. Por otro lado, se acometieron inversiones necesarias que permitan la implementación de las estrategias adoptadas por cerca del millón de euros.

Paula Prado, Portavoz del PPdeG, visita TRAMEVE

Grupo Empresarial COGAMI

4. CENTROS DE DÍA PARA PERSONAS MAYORES Los Centros de Día para Personas Mayores son centros gerontológicos socio- terapéuticos y de apoyo a las familias que, durante el día, prestan atención terapéutica integral y plural a las personas mayores con dependencia o en grave riesgo de padecerla, promoviendo su autonomía.

Begonte

Porriño 50

43 41

40 30

PERFIL DE LAS USUARIAS/OS Actividadede fisioterapia

2. ACTIVA SOCIAL CONSULTORES En 2011 se pone en marcha la más joven de las empresas participada por COGAMI en un cien por cien: Activa Social Consultores, un centro especial de empleo sin ánimo de lucro y que se dedica a la consultoría especializada. En este momento cuenta con una plantilla formada por tres profesionales con experiencia y especialización en las siguientes áreas de actividad: - Asesoramiento, peritaje y redacción de Planes de Accesibilidad - Implantación de sistemas de gestión de la calidad - Evaluación de la satisfacción de los grupos de interés de una organización o de actividades formativas - Servicio de asesoramiento en la implantación de la Ley Orgánica de Protección de Datos - Asesoramiento en la elaboración y gestión del Plan estratégico de la organización

3. COMBINA SOCIAL Combina Social S.L. es un centro especial de empleo sin ánimo de lucro que se dedica a la prestación de servicios, gestión y organización de: - Fisioterapia - Rehabilitación Funcional - Hidroterapia - Terapia Ocupacional - Logopedia - Estimulación cognitiva, psicosocial y pedagógica - Préstamo de productos de apoyo - Servicio de atención temprana - Asistencia Personal - Centros de Recursos para Personas con Discapacidad - Transporte adaptado - Acompañamiento personal - Servicio de limpieza - Servicios y programas de entidades públicas Cuenta con 45 trabajadores/as de las que el 93% tienen discapacidad.

El perfil de las persoas usuarias suele ser de edad avanzada, el tramo mayoritario es de 80 a 89 años. En total son 281 personas usuarias en los 8 centros de día, de los que 71 son hombres y 210 son mujeres. Se refleja en los siguientes gráficos la situación de cada centro en relación al número de personas usuarias:

Rois

Tomiño Vigo Vilagarcía

Xinzo de Limia

La progresión de plazas y número de personas usuarias en el año 2012 tuvo una tendencia a mantener la ocupación máxima (más del 90%). 80 70 60

BAIONA

50 40 30 20

BEGONTE

10 0

VIGO

PORRIÑO ROIS TOMIÑO VILAGARCIA

X an e Fe ir o br ei r M o ar zo Ab ril M ai o Xu ño X ul A lo g S o st et em o O bro ut N ubr ov o e De mb ce ro m br o

COGAMI comezó a mediados de 2010 a gestionar 6 centros de día de titularidad pública del Consorcio Gallego de Servicios de Igualdad y Bienestar, en el año 2012 la concesión llega a 10 centros de día (Baiona, Begonte, O Porriño, Rois, Tomiño, Vigo (Coia), Vilagarcía e Xinzo de Limia. Vigo (Valadares) e Cuntis están a la espera de abrir sus puertas en 2013).

Baiona

XINZO DE LIMIA

EQUIPOS DE TRABAJO

60 Homes

Mulleres 40 30 20 10 0 Baiona Begonte Porriño Homes Mulleres

Rois

Tomiño

Vigo

Vilagarcí Xinzo de a Limia

Centro de Día de Baiona

Los equipos de trabajo están formados por personal técnico (Dirección Técnica/coordinación, Trabajadores/as Sociales, Terapeutas Ocupacionales, Psicólogas, Educadoras Sociales, Enfermeras y Fisioterapeutas), personal gerocultor, personal de atención directa y personal de servicios. El total del personal ascendía a 101 personas trabajadoras a 31 de diciembre (91 son mujeres y 10 son hombres), de las que el 34% son personas con discapacidad.

Centro de Día de Rois

Centro de Día de Begonte

Grupo Empresarial COGAMI

DATOS DE CONTACTO GALEGA DE ECONOMIA SOCIAL S.L. Oficina central do grupo COGAMI Parque Empresarial Costa Vella República Checa, 17 15707 Santiago de Compostela Telf: 981 519 026 Fax: 981 574 174 ges@galegadeeconomiasocial.es www.galegadeeconomiasocial.es

COREGAL SL (COGAMI RECICLADO DE GALICIA, S.L.) Oficina Central: Parque Empresarial Costa Vella República Checa, 17 15707 Santiago de Compostela Telf: 981 571 241 Fax: 981 803 636 coregal@coregal.es www.coregal.es Centros de traballo:

TRAMEVE S.L. (TRATAMENTO MEDIOAMBIENTAL DE VEHÍCULOS S.L.) Vía La Cierva, 90 – Pol. Ind. Del Tambre 15890 Santiago de Compostela Tfno.: 981 554 707 Fax: 981 554 116 central@trameve.es

AIXIÑA ARTESANÍA Centro Integral de Servizos Aixiña Rúa da Farixa, 7 (Finca Sevilla) 32005 Ourense Tfno.: 988 233 304 Fax: 988 246 689 laboral@aixina.org www.aixina.com

COINCO S.L. (COGAMI INFORMÁTICA E COMUNICACIÓNS S.L.) Rúa Modesto Brocos, 7, Baixo 15704 Santiago de Compostela (A Coruña) Tfno.: 981 554 969 Fax: 981 574 670 coinco@cogami.es

HORNOS LAMASTELLE S.A. Avda Rosalía de Castro, 12 15179 Oleiros (A Coruña) Tfno.: 981 631226 Fax: 981 631508 administracion@hornosdelamastelle.es

Coregal-Mos Avda. do Aeroporto, 43 - Tameiga 36415 Mos (Pontevedra) Telf: 986 487 113 Fax: 986 288 312 coregal.mos@coregal.es

DIXARDÍN S.L.

Coregal-Carballo Polígono Industrial de Bértoa Rúa Titanio, Parcela D 5 15100 Carballo (A Coruña) Telf/ Fax: 981 718 253 coregal.carballo@coregal.es

Rúa da Luz, 4 - Fingoi 27002 Lugo Tfno.: 982 284 421 Fax: 982 284 758 grafinco@grafinco.es www.grafinco.es

Coregal-Boiro Polígono Industrial da Espiñeira Parcela 28 15930 Boiro (A Coruña) Telf: 981 838 908 Fax: 981 841 922 coregal.boiro@coregal.es 40

Coregal-Narón Polígono Industrial Río Pozo Avda. Arrieiros, parcela H1. Telf: 981 571 241 Fax: 981 803 636 coregal.naron@coregal.es

Rúa Xesta, 73-B Pol. Novo Milladoiro 15895 Ames (A Coruña) Tfno./Fax: 981 891 908

GRAFINCO S.L. (GRÁFICAS INTEGRALES COGAMI S.L.)

ESTEIRANA DE CARPINTERÍA S.L. Lugar Riomaior, 1- Esteiro 15240 Muros (A Coruña) Tfno./Fax: 981 763 833 central@esteirana.es www.esteirana.es

GALEGA DE INTEGRATEX, S.L.U. Tenda Massimo Dutti Rúa Fonteiriña, 4. 32660 Allariz (Ourense) Tfno.: 988 440 220 massimo.dutti@integratex.es www.integratex.es Tenda Tempe Rúa Fonteiriña, 5 32660 Allariz (Ourense) Tfno.: 988 440 349 tempe@integratex.es www.integratex.es

REDE GALEGA DE KIOSCOS S.L.

ARTEGALIA ECONOMÍA SOCIAL S.L.U. A Robaleira, s/nº Abelleira 15250 Muros (A Coruña) Tfno./Fax: 981 764 377 central@artegaliadistribucion.es www.artegaliadistribucion.es

MEULAR SERVICIOS ASISTENCIAIS S.L. Rúa Modesto Brocos, nº 7, Bloque 3, Baixo 15704 Santiago de Compostela (A Coruña) Tfno./Fax: meular@cogami.es

FRESHCUT, S.L. P.T.L. Valladares, Calle1, Nave 2- 3 Vigo- Pontevedra Tfno.: 981 519 026 Fax: 981 574 174 ges@galegadeeconomiasocial.es www.galegadeeconomiasocial.es

COMBINA S.L. Rúa Dublín, nº3, Baixos 15707 Santiago de Compostela (A Coruña) Tfno.: 981 574 698 Fax: 981 574 670 coordinacion@combinasocial.es

ACTIVA SOCIAL CONSULTORES, S.L. Rúa Modesto Brocos, nº 7, Bloque 3, Baixo 15704 Santiago de Compostela (A Coruña) Tfno.: 981 574 698 Fax: 981 574 670

Polígono empresarial Novo Milladoiro Rúa das Hedras, 88- B (Oficinas Administrativas) 15895 Ames (A Coruña) Tfno.: 981 585 813 Fax: 981 536 822 central@rgkioscos.es www.rgkioscos.es

Memoria económica

1. RESUMEN DE LA GESTIÓN ECONÓMICA DE LA ENTIDAD El conjunto de actividades realizadas durante el ejercicio tuvo la siguiente repercusión sobre la cuenta de resultados y el patrimonio de la entidad:

INGRESOS 1. Prestaciones de servicio 2. Subvenciones e ingresos afectos a la actividad 3. Otros ingresos explotación 4. Subvs/donac./legs.de cap.traspasadas a rdo. 5. Ingresos financieros

2012 2.877.390,21 3.221.605,82 107.313,64 101.807,48 120,66

emoria económica

1. Aprovisionamientos a) Consumo de mercanc ías b) Consumo de materias primas y otras mat. c) Trabajos realizados por otras empresas d) Ayudas monetarias y otros 2. Gastos de personal a) Sueldos, salarios y auxiliares b) Cargas sociales 3. Otros gastos de explotación a) Servicios exteriores b) Tributos d) Otros gastos de gestión corriente e) Pérdidas por deterioro de créditos op. Comerciales 4. Amortización de inmovilizado 5. Gastos financieros 6. Resultado enajenaciones inmovilizado y dotac. provisiones inst. financieros TOTAL RESULTADOS ANTES DE IMPUESTOS 8. Impuesto sobre beneficios AHORRO EJ ERCICIO

2.414.273,88 3.736.424,14 44.404,49 95.742,86 163,24

6.308.237,81 6.291.008,61

TOTAL GASTOS

2011

2012 -1.403.893,59 -96.729,93

2011

-1.160.088,59 -147.075,07 -4.002.201,63 -3.190.913,36 -811.288,27 -583.575,46 -588.542,76 -13.203,94 -837.34

-1.608.140,96 -124.111,63 -55,50 -1.475.716,00 -8.257,83 -3.520.123,19 -2.796.101,35 -724.021,84 -820.189,58 -780.455,92 -5.681,53 -23,45

19.008,58 -162.112,98 -32.938,05

-34.028,68 -176.847,27 -39.282,03

-32.060,00

-78.059,32

-6.216.781,71 91.456,10 -782,45 90.69073,65

-6.242.642,35 48.366,26 -819,12 47.547.14

NOTA: Al momento del cierre de esta publicación, se estuvo procediendo a la finalización de una auditoría externa, lo que puede ocasionar alguna modificación en los datos económicos. En la página web www.cogami.es estarán publicados los definitivos.

Memoria económica

Memoria económica Durante el año 2012bse llevaron a cabo inversiones en los siguientes activos:

También podemos clasificar la suma de estos dos tipos de financiación del año 2012 de la siguiente manera:

2.012

INVERSIONES 1. 2. 3. 4. 5.

POR TIPO DE FINANCIADOR

Construcciones Otras instalaciones y utillaje Equipos para procesar información Otro Inmovilizado material Construcciones en c urso TOTAL . . . . . . . . .

5.951,68 23.230,98 27.544,16 684.306,19 741.033,01

Para llevar a cabo estas inversiones se recibió financiación por los siguientes importes:

Ministerio de Sanidad , Política Social e Igualdad Xunta de Galicia Fundaciones Diputaciones TOTAL . . . . . . . . .

338.000,00 0,00 84.000,00 111.505,49 533.505,49

Para la realización de las actividades se contó con el apoyo financiero de la administración y entidades privadas, que podemos distribuir de la siguiente manera: FINANCIACIÓN ACTIVIDADES

2012

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA ESTATAL

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA AUTONÓMICA

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA LOCAL

OBRAS SOCIALES + FUNDACIONES PRIVADAS

FINANCIACIÓN PROPIA

2011

5,34%

320.930,62

6,64%

2.747.139,96

40,76%

3.355.421,63

53,11%

215.638,22

3,20%

126.241,85

1,20%

44.825,59

0,67%

119.118,07

0,80%

236.849,43

3,51%

197.908,08

14,56%

3.114.568,44

46,21%

2.503.454,94

23,58%

21.181,19

0,31%

0,00

0,11%

6.739.815,16

100%

6.623.075,19

100,00%

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA EUROPEA

2.012

Administración Pública Autonómica

359.612,33

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA PROVINCIAL

2.012

FINANCIACIÓN DE LAS INVERSIONES

TIPO DE FINANCIADOR

2.747.139,96

Gráficamente Administración Pública Local

44.825,59

Administración Pública Estatal

21.612,33

FINANCIADORES 2011

FINANCIADORES 2012

Administración Pública Europea

21.181,19

Administración Pública Provincial

104.132,73

0% 5%

24%

46% 41%

Fundaciones Privadas

15%

152.849,43

52%

1% 4% 1% 3%

Financiación Propia Financiación propia (Asistencia personal + servic ios + otros)

3.114.568,44 1

TOTAL . . . . . . . . . 44

6.206.309,67 45

Memoria económica

1. 2. BALANCE DE SITUACIÓN POR TIPO DE FINANCIACIÓN TIPO DE FINANCIACIÓN

2012

2011

PÚBLICA PRIVADA

3.388.397,29 3.351.417,87 6.739.815,16

50,27% 49,73% 100,00%

3.921.712,17 2.701.363,02 6.623.075,19

59,21% 40.79% 100,00%

h]dc Z]bUbW]UXc f FDEF

h]dc Z]bUbW]UXc f FDEE

d f ]j UXU 41%

d f ]j UXU

d ð V` ]WU

50%

d ð V` ]WU

d ð V` ]WU 59%

d f ]j UXU

d ð V` ]WU

Uwâ}ãÑ A) ACTIVO NO CORRIENTE I. Inmovilizado intangible III. Inmovilizado material V. Inversiones en ent. gpo. y asociadas a L/P. VI. Inversiones financieras a largo plazo B) ACTIVO CORRIENTE I. Existencias III. Deudores comerciales u otras ctas. a cob. 1. Clientes ventas y prestación de servicios 3. Otros deudores IV. Inversiones en ents. grupo y asoc. C/P. V. Inversiones financieras a corto plazo VI. Periodificaciones a corto plazo VII. Efectivo y otros activos líquidos equival. T OT AL ACT IV O

Al mismo tiempo, durante el año 2012 se recibieron subvenciones para la financiación de las inversiones a acometer en el año 2013 por los siguientes importes

FINANCIACIÓN RECIBIDA PARA INVERSIONES 2013

2011

8.886.449,18 136.699,21 3.768.423,69 4.978.884,01 2.442,27 3.136.378,55 3.125,00 2.495.962,20 1.824.813,00 671.149,20 133.762,68 30,84 3.490,18 500.007,65 12.022.827,73

8.173.213,00 5.663,25 3.183.684,88 4.981.944,01 1.920,86 2.883.888,69 3.125,00 2.532.347,41 1.941.107,58 591.239,83 153.591,96 1.381,59 4.195,29 189.247,44 11.057.101,69

2012

2011

9.171.525,05 4.311.084,89 4.178.723,52 4.178.723,52 5 70.595,61 90.673,65

8.469.380,14 4.228.157,06 4.131.176,38 4.131.176,38 -19.835,91 69.269,45 47.547,14

4.860.440,16 34.670,98 34.670,98 6.265,13 28.405,85 2.816.631,70 2.159.234,23 1.137.292,10 1.021.942,13 0 656.633,47 304.814,67 351.818,80 764,00 12.022.827,73

4.241.223,08 32.206,29 32.206,29 9.845,09 22.361,20 2.555.515,26 1.862.690,58 823.154,64 1.039.535,94 0 692.824,68 289.851,48 402.973,20 0 11.057.101,69

d f ]j UXU

Pasivo

Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad

110.000,00

Xunta de Galicia

0,00

Fundaciones

364.500,00

Diputaciones

0,00

TOTAL .. . . . . . . .

2012

A) PATRIMONIO NETO A-1) Fondos propios I. Dotación fundacional/Fondo social 1. Dotación fundacional/Fondo social II. Res ervas III. Resultados de ejercicios anteriores V. Resultado do ejercicio A-2) Subvenciones, doaz,l egados otros ag. en P.N B) PASIVO NO CORRIENTE II. Deudas a largo plazo 1. Deudas con entidades de crédito 3. Otras deudas a largo plazo C) PASIVO CORRENTE II. Deudas a corto plazo 1. Deudas con entidades de crédito 3. Otras deudas a corto plazo III. Deudas con ents . grupo y asoc.a corto plazo IV. Acreedores comerc. y otras cuentas a pagar 1. Proveedores 2. Otros ac reedores VI. Periodificaciones a corto plazo T O T A L PATRIMONIO NETO Y PASIVO

474.500,00

Asociacións Membro

AGADHEMO La Asociación Galega de Hemofilia en 2012 realizó actividades como la Hemoescola (Escuela de aprendizaje sobre la hemofilia); SaludItinere (envío de factor a domicilio); SAIP (Servicio de atención e información permanente); la publicación del Boletín; el Proyecto Cooperhemos que desarrolla en el país andino junto con la Asociación Peruana de la Hemofilia. Además, colabora con la Federación Española de Hemofilia y asiste a las jornadas de formación para padres y para jóvenes. Este año organizó un curso de formación en hemofilia para médicos y estudiantes de medicina. Y para finalizar el año, realizó la fiesta infantil para los más jóvenes de la entidad. Tiene 223 personas asociadas. Tfno: 981 299 055 Tfno. Delegación Lugo: 981 299 055 Tfno/Fax Delegación Ourense: 988 218 941 Tfno. Delegación Pontevedra: 986 281 960 Web: www.hemofiliagalicia.com e-mail: agadhemo@cogami.es

CEGASAL

sociaciones miembro

La Asociación empresarial Galega de centros especiales de empleo sin ánimo de lucro en 2012 ejecutó un plan de formación continua de conductores profesionales dirigido a personas trabajadoras ocupadas y continuó con el centro de información y asesoramiento atendiendo a las peticiones de apoyo, promoción empresarial, resolución de consultas y actuaciones de internacionalización de los centros especiales de empleo gallegos. También, además de gestionar curriculums, notas para los medios de comunicación y actividades laborales, participó en la promoción de los 17 centros que integra. Tfno: 981 574 698 web: www.cegasal.com e-mail: info@cegasal.com

ACADAR La Asociación de Mujeres con Discapacidad de Galicia desarrolla en 2012 el proyecto de prevención de la violencia contra las mujeres con discapacidad “Violencia Tolerancia Cero” además de organizar y participar en jornadas, mesas redondas y eventos de promoción y reivindicación de la igualdad de oportunidades. Hizo también formación en materia de igualdade, afectividad y autoconocimiento, acompañamiento, promoción de la participación y acciones de empoderamiento de mujeres con discapacidad además de un proyecto de alfabetización digital y redes sociales 2.0. Tiene un total de 62 personas asociadas. Tfno: 674 073 092 Web: http://www.acadar.org e-mail: info@acadar.org

Federación COGAMICoruña La Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad de la Provincia de A Coruña realizó en 2012 el Programa de Mantenimiento de las Capacidades Funcionales que realizó en el balneario de Lobios, además de difundir la Acción Voluntaria en las Asociaciones de la Provincia de A Coruña, de colaborar en el Proxecto Gavea y de participar en activades que subvenciona la Diputación de A Coruña como son Talleres de Afectividad y Reproducción, un taller de Acuoterapia en Narón, de Fisioterapia en Noia, de Logopedia en Arzúa y Outes, Natación terapéutica en As Pontes y Noia y Apoyo psicológico a discapacidades renales. Tfno: 981 574 698 e-mail: fed.cogamicoruna@cogami.es

Asociaciones Miembro

ADISBISMUR La Asociación de Discapacitados de la Bisbarra de Muros realizó en 2012 actividades de alfabetización, informática y habilidades sociales como son el trabajar en el cuidado del aseo personal, el atado de cordones, comedor, manejo de dinero... También realizó servicio de fisioterapia y logopedia, natación terapéutica y gimnasia preventiva, deportes, actividades de ocio, talleres ocupacionales, transporte adaptado, servicio de comedor, destacando la actividad de teatro en la que se hicieron varias representaciones por los ayuntamientos de la comarca. Tfno: 981 764 377 e-mail: adisbismur@cogami.es Centro de Recursos Valadares Tfno: 981 877 622 AMARAI La Asociación de Personas con Discapacidad y Apoyo a la Integración de las comarcas de Arzúa y Terra de Melide continuó en 2012 con actividades propias de la Asociación con cursos de manualidades, informática básica, golf adaptado, cuero, fisioterapia y actividades de ocio. Realizó además un campamento de respiro familiar en Sanxenxo y el 25 de mayo tuvo cambios en la junta directiva durante la asemblea. El centro de recursos incorporó a cuatro personas siendo ahora 21 y realizó fisioterapia, natación terapéutica. Amarai cuenta actualmente con 182 socios.

Tfno. 981 500 823 e-mail: amarai@cogami.es AVANTE La Asociación de Personas con Discapacidad Val do Dubra durante el año 2012 mantuvo la programación de las actividades del centro de día y centro ocupacional, destacando la incorporación del programa de Terapia Ocupacional. A nivel de actividades asociativas se mantuvo el programa de salud PRONTA. Resulta salientable la puesta en marcha de la Vivienda Tutelada con un programa que se mantuvo a lo largo de todo el año. Cabe resaltar el cambio de imagen corporativa aprobada durante este año. Tfno: 981 191 490 e-mail: avante@cogami.es

ALCER CORUÑA

AMBAR

La Asociación para la Lucha Contra las Enfermidades de Riñón en 2012 realizó servicio de información y orientación social, de asesoramiento, de atención psicológica, de préstamo de lectura, de tratamiento de diálisis en el hogar, de ejercicio físico y psicosocial, de sensibilización en donación de trasplantes de órganos y de voluntariado. Por primera vez en Galicia organizó un encuentro de jóvenes con enfermedad renal en el que participaron más de 50 personas jóvenes de toda España.

La Asociación Ámbar de Personas con Diversidad Funcional continuó en 2012 con los programas y servicios promovidos desde el Centro de Recursos de Barbanza. Realizaron una nueva edición de la acción formativa para desempleados, Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio. Celebraron el 30 aniversario de la fundación con diversos actos, como un festival en junio, una gala en septiembre y la inauguración de un monolito conmemorativo en diciembre. Continuaron con programas como Vela para Todos, y de extensión a los apoyos, como Respiro Familiar, además de un amplio programa de ocio que contó con jornadas de convivencia y deportivas, campamentos, excursionws culturales, etc. Número de personas asociadas: 1.134.

Tfno: 981 298 759 Web: www.alcercoruna.org e-mail: info@alcercoruna.org

AMICO La Asociación de Personas con Discapacidad de Compostela y Comarca ejecutó durante 2012 actividades para incrementar la participación social y pública de personas con discapacidad junto con actividades dirigidas a alcanzar un mayor grado de su autonomía y fomentar la colaboración ciudadana con la misión. Destaca el servicio de fisioterapia, el programa de natación terapéutica, la exposición benéfica del 20 aniversario, el programa de voluntariadoy la canalización de propuestas de mejora de la regulación que nos afectan como colectivo. Tiene 85 personas asociadas. Atención con cita previa. Tfno: 678 739 030 – 981 574 698 Web: www.amico.es e-mail: info@amico.es

Tfno/Fax: 981 832 905 e-mail: ambar@cogami.es Web: http://www.asociacionambar.org

ÍNTEGRO MISELA La Asociación ÍNTEGRO para la diversidad funcional de las Comarcas de Bergantiños, Tierra de Soneira y Fisterra en 2012 realizó la campaña de prevención de lesiones medulares en colegios de la Costa da Morte. Celebraron el XX Aniversario de la fundación y recibiron un nuevo vehículo que les donó la Diputación de A Coruña. Hicieron cursos de formación de recepcionista-telefonista, participaron en un concurso de elaboración de mosaicos de azulejos y el día mundial de las personas con discapacidad celebraron un pleno en el ayuntamiento de Ponteceso. Durante 2012 obtuvieron el certificado de calidad en el centro de día y ocupacional y en el servicio de transporte. Tiene 364 personas asociadas. Tfno: 981 734 985 ou 650 961 649 Web: www.integro.es Facebook: Centro de Recursos ÍNTEGRO. e-mail: info@integro.es o integro@cogami.es

La Asociación de personas con discapacidad de las comarcas de Noia y Muros cambió el nombre en 2012 siendo anteriormente la Asociación de Pais do STAND. El Equipo de Desarrollo Infantil y Atención Temprana atendió a 34 niños de entre 0 y 16 años y familias a través de atención individualizada de fisioterapia y terapia ocupacional, programa de transición a la vida adulta, asesoramiento en productos de apoyo y adaptación funcional del entorno. En el Aula Ocupacional se atendieron a 24 personas mayores de 16 años con discapacidad intelectual o mixta y se llevó a cabo talleres psicoeducativos, prelaborales, de habilidades emocionales y afectivas, de participación en la comunidad y de autonomía personal. Cuenta con 349 personas asociadas. Tfno./Fax: 981 842 097 e-mail: stand@cogami.es

Asociaciones Miembro

ASOCIACIÓN GRUPO DIVERSIDADE FUNCIONAL FERROL E COMARCAS Desarrolló en 2012 cursos de formación en nuevas tecnologías y en trabajos manuales, un taller de promoción de la autonomía personal y vida independiente, otro sobre la mediación intercultural, además de actividades de ocio y culturales. La entidad ofrece un servicio de transporte adaptado para personas asociadas y usuarias.

ACEM SANTIAGO La Asociación compostelana de esclerosis múltiple tiene en Salgueriños un centro de día y rehabilitación integral con vivienda anexa en una parcela cedida por el ayuntamiento de Santiago. Desarrollaron programas de rehabilitación integral como logopedia y fisioterapia, golf adaptado, Reiki, conferencias sobre la esclerosis múltiple y celebraron su día mundial con mesas informativas. Destaca como actividad de ocio el yoga de la risa. Tiene 170 asociados/as.

Tfno: 981 930 544 - 620 485 450 e-mail: diversidadefuncionalferrol@hotmail.com Blog: http://rachandobarreiras.blogspot.com

Tfno: 981 575 240 e-mail: acem.santiago@gmail.com

A XANELA

ACEM CORUÑA

La Asociación de discapacitados activos durante 2012 realizó actividades para el fomento de la formación y la profesionalización, la promoción de la autonomía personal, de la autodisciplina y del respeto a los compañeros potenciando las habilidades sociales. Como actividades realizan talleres de trabajos manuales, cestería y bolillos, además de talleres de rehabilitación, de fisioterapia y terapia ocupacional. Cuentan con transporte adaptado que les permite participar en actividades culturales o de ocio.

La Asociación Coruñesa de Esclerosis Múltiple en 2012 ofreció servicios en el ámbito sociosanitarios como Rehabilitación Fisoterápica y Terapia Ocupacional en grupo, individual en el domicilio, además de Rehabilitación Cognitiva, Apoyo psicológico, Neuropsicológico. Las personas asociadas y familias participaron en Jornadas Informativas de la enfermedad, curso de Iniciación al Golf, vela adaptada, comida de convivencia y en campañas de información en el día nacional y en el mundial. En el año 2012 una media de 70 usuarios utilizan la Asociación. Cuenta con 263 personas asociadas.

Tfno/ Fax: 607 230 249 - 981 452 416 e-mail: axanela@cogami.es

Tfno: 981 240 985 - 677 477 495 e-mail: acemesclerosis@telefonica.net

APROM La Asociación Prominusválidos de Cariño realizó en 2012 el XV Festival, un curso de bordado además de actividades de voluntariado de acompañamiento a personas con discapacidad en el domicilio, la utilización de transporte adaptado y el intercambio de conocimientos de labores como la costura, encaje de bolillos, bordado,... Tfno./Fax: 981 420 199 e-mail: apromcarino@hotmail.com Blog: http://apromporpalabras.blogspot.com/ 52

ASPAMITE La Asociación de Padres de Minusválidos de Teo en 2012 realizó en el centro ocupacional actividades de cestería, encuadernación, confección de alfombras, manejo del euro, destrezas para la vida diaria, habilidades del hogar, académico-funcionales, cognitivas, de fisioterapia, logopedia, teatro, actividades deportivas, culturales, informática, realización de currículos y simulación de entrevistas de trabajo, además de actividades de tiempo libre y

conciertos y excursiones. En el centro de día también hubo cestería, confección de alfombras, orientación temporal y espacial, habilidades académico-funcionales, hábitos básicos de la vida diaria, terapia ocupacional, plástica, informática, educación física y psicomotricidad, modificación de conducta, iniciación al teatro, educación musical, estimulación multisensorial, esquema corporal, habilidades sociales-emocionales, Fisioterapia, Logopedia, actividades de tiempo libre y ocio como la celebración de las fiestas, asistencia a conciertos y excursiones. Hay 190 personas asociadas.

Natación Terapéutica. Realizaron sesión de Fisioterapia, de Reiki y un taller de Psicología. En cuanto a formación, realizaron un curso y alleres de informática y de Photoshop. Impartió 8 charlas de Prevención de Lesiones Medulares, descendieron el río Sella, visitaron la Ribera Sacra e hicieron respiro familiar en Sanxenxo. En Accesibilidad hubo 3 intervenciones. Son 197 personas asociadas.

Tfno: 981 548 701 - 629 322 601 Web: www.aspamite.org e-mail: aspamite@aspamite.org Facebook: www.facebook.com/aspamite

La Asociación de personas con discapacidad de Monforte de Lemos gestionó en 2012 el centro de día con 21 plazas y dos apartamentos tutelados con 7 plazas en los que ofertan fisioterapia, logopedia, gimnasia de mantenimiento, terapia ocupacional e intervención social y familiar. Realizó el transporte adaptado de los centros de día de mayores de los ayuntamientos de Monforte y Pobra de Brollón y durante dos días a la semana a centros educativos. Entre actividades de ocio destacan la participación en el Carnaval, tenis adaptado en A Coruña y Lugo, vacaciónes en Portugal y visitas culturales. Iniciaron el servicio de Hidroterapia en la piscina de Monforte de Lemos y Fisioterapia. Tiene 105 personas asociadas.

Federación COGAMI-Lugo La Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad atendió en 2012 un total de 449 consultas, impartió 14 charlas de prevención de lesiones medulares y 3 sobre temas de discapacidad, realizó 12 intervenciones sobre accesibilidad y atendió a 59 personas usuarias y 50 familias en el área de intervención social. Mantuvieron también 39 reuniones con profesionales de otras entidades y organismos. La Federación COGAMI Lugo tiene 7 entidades asociadas. Tfno: 982 253 332 e-mail: fed.cogamilugo@cogami.es

A MARIÑA- COGAMI La Asociación de Personas con Discapacidad de la Mariña Lucense equipó y acondicionó el exterior del Centro de Recursos de Xove, obteniendo 21 plazas para el centro de día y 21 para el ocupacional. Obtuvieron también el reconocimiento de Utilidad Pública según está recogido en el orden del 31 de octubre de 2012. Participaron en el Proyecto “Yo también juego en el Breo” de la Diputación de Lugo para actividades lúdico- deportivas y en el Proyecto

Telf.: 982 130 289 e-mail: amarina@cogami.es

AGORA

Tfno.: 982 410 289 e-mail: agora@cogami.es

AUXILIA MONFORTE Realizó en 2012 talleres de motricidad, intervención socioafectiva, lenguaje y gimnasia, además de intervención domiciliaria de personas usuarias del rural, actividades socioculturales y de tiempo libre, trabajos manuales y participaron en un mercadillo solidario. Este año celebraron la II edición de la cena benéfica y participaron en el II seminario voluntariado con personas con discapacidad física. Tfno. y Fax: 982 40 06 20 Web: www.monforte.es e-mail: monforte@auxilia.es

Asociaciones Miembro

ALCER LUGO

DISCAFIS

ALCER OURENSE

ACCU OURENSE

Asociación para la lucha de enfermedades renales. En 2012 impartieron charlas en institutos y Ayuntamientos, pusieron mesas informativas el día internacional del riñón y el día del donante, además de desarrollar una campaña en el centro Carrefour el día del riñón. Tienen una biblioteca para personas de hemodiálisis y peritoneal, colaboran con la Universidad de Santiago en un estudio nutricional de enfermos en hemodiálisis, realizaron talleres de manualidades, gimnasia y cocina, tienen asesoramiento nutricional y psicológico y visitaron varios centros de diálisis de la provincia. Tuvieron las VI Jornadas renales en el mes de septiembro y participaronen el Foro “Experiencias de Vida” de las Nuevas Generaciones del PP en Rábade. Cuentan con 342 personas asociadas.

La Federación Provincial de Asociaciones de Discapacitados Físicos de Ourense en 2012 cambió la junta directiva y fue declarada de utilidad pública. Continuó durante este año prestando servicios de logopedia, terapia ocupacional y transporte adaptado atendiendo a 57 personas. Tiene un servicio de préstamos de grúas eléctricas a través del que cedieron 12. En el servicio de información y sensibilización se contestaron dudas procedentes de entidades miembro y personas ajenas a las entidades y se participó en charlas de sensibilización con estudiantes de formación profesional. También llevaron la contabilidad de dos entidades miembro y se gestionó la parte económica de la solicitud de declaración de utilidad pública de una de estas. Ahora tiene 12 entidades miembro.

Asociación para la Lucha Contra las Enfermidades Renales durante 2012 participó activamente en el Día Nacional del Donador y en el día Mundial del Riñón, además de realizar jornadas de confraternización para los pacientes con tratamento de diálisis, charlas sobre la donación y el trasplante de órganos y tejidos en colegios y en la Universidad. También realizó apoyo social y psicológico a pacientes en tratamiento de hemodiálisis o de diálisis peritoneal mediante el servicio de dos trabajadoras sociales con las que cuenta la asociación. Número de personas asociadas: 150.

La Asociación de Enfermos de Crohn y Colitis Ulcerosa de Ourense realizó en 2012 charlas informativas e una reunión con estudiantes del ciclo de Integración Social del IES Portobello de la ciudad de Ourense. Además, participaron en el “Paseo pola saúde”, realizaron 5 visitas hospitalarias, divulgaron el quehacer de la entidad a todas las personas interesadas, crearon grupos de ayuda mutua entre los socios y los familiares e fueron declarados como entidad de utilidad pública. Número de personas asociadas: 25.

Tfno/Fax: 982 243 231 Móbil: 619 609 797 Web: www.alcerlugo.org e-mail: alcerlugo@cogami.es e-mail: alcerlugo@gmail.com

Tfno: 988 248 769 e-mail: discafis@cogami.es Web: www.discafiscogami.org Facebook: www.facebook/discafis.cogami

AIXIÑA AUXILIA LUGO En 2012 se centró en cinco proyectos como son la eliminación de barreiras arquitectónicas, o reforzo da autonomía persoal, a promoción e fomento do voluntariado, a consolidación da vida asociativa e a atención socioeducativa. Caben destacar proxectos como Lugo accesible www.lugoaccesible.net onde resolveron 25 consultas, Oficina da independencia no que se reforza a autonomía persoal e que atendeu 253 consultas, o proxecto Diferentes pero iguais e Vida asociativa a través do lecer integrador. Tfno: 982 202 307 e-mail: auxilia@lugoaccesible.net Web: http://www.lugoaccesible.net

La Asociación Ourensana de Discapacitados Físicos, Parálisis Cerebral y Tercera Edad Dependiente durante 2012 incrementó significativamente su servicio terapéutico, siendo declarado Servicio Sanitario y ampliando su atención a trabajadores/as de la entidad y a familiares de las personas con discapacidad. Este servicio se complementa con el transporte adaptado puerta a puerta. Número de personas asociadas 492 de las que el 65% tiene discapacidad. Tfno.: 988 233 304 Fax: 988 246 689 e-mail: laboral@aixina.org Web: www.aixiña.es

Tfno./Fax: 988 229 615 Móbil: 663 780 330 Web: www.alcerourense.com e-mail: alcerourense@hotmail.com

AFFOU La Asociación de Fibromialgia y Fatiga Crónica de Ourense realizó un curso de redes sociales, mantuvo activa la intervención psicológica, el grupo de autoayuda, yoga, aquagym y talleres de estimulación cognitiva. Participaron también en la redacción de artículos para revistas especializadas y llevaron a cabo un programa de Natación Hidroterapéutica para Discapacitados. Actualmente trabajan para obtener el certificado de Calidad ISO 9001. Tfno: 678 636 037 e-mail:fibromialxia@hotmail.com

AGAL La Asociación Gallega de Lupus celebró en 2012 el día mundial de la enfermidad con charlas y mesas informativas, además de conmemorar fechas festivas como la Navidad, el Carnaval y comidas de confraternización. Participó en jornadas de ocio, edita la revista PAPILIO para darse a conocer tanto interna como externamente. Teléfono: 659 585 182 e-mail: ourense@lupusgalicia.org

Tfno: 630 136 447 e-mail: ourense@accuesp.com

AODEM La Asociación Ourensana de Esclerosis Multiple, ELA, Parkinson y otras enfermedades Neurodegenerativas realizó en 2012 intervenciones en los Programas de Trabajo Social, Psicología Clínica y Fisioterapia. También realizaron actividades en los Subprogramas de Terapia equina, Terapia en medio acuático, Actividades de lecer adaptadas y Voluntariado. Inició un Grupo de Autoapoyo, un Taller de incontinencia para mujeres e hizo un Taller de Cuidados en Parkinson. Alcanzó el Sello de Compromiso a la Excelencia Europea EFQM y alta en RUEPSS. Números de socios/as: 195. Tfno/Fax: 988 252 251 e-mail: aodem@hotmail.es Web: www.aodem.com

ASOCIACIÓN DE DISCAPACITADOS FÍSICOS DE O CARBALLIÑO E COMARCA En 2012 efectuó actividades de apoyo escolar para niños con dificultades y talleres de memoria para personas mayores con diversidad de problemas, impartidos los dos por un logopeda. Otra actividad realizada fue la de fisioterapia. Tfno: 988 274 537 - 669 628 508 e-mail: adfcc1@hotmail.com 55

Asociaciones Miembro

ASOCIACIÓN OURENSANA DE HEMOFILIA En 2012 realizó la VI campaña de actualización del censo de personas con hemofilia en Ourense, la actividad de Paseo por la Salud 2012, un taller de cocina de Navidad, actividades de concienciación, formación y participación, participación en proyectos con la diputación y el ayuntamiento de Ourense, además de asistir a actividades de ocio como la fiesta de la castaña, del pulpo, de las palabras y de orensanía. Telf.: 988 385 380 - 676 981 014 e-mail: hemourense@yahoo.es

PUZZLE La Asociación para la lucha contra la exclusión social de las personas con discapacidad de Allariz en 2012 realizó un programa de natación que le subvencionó el Ayuntamiento de Allariz, un programa de refuerzo educativo y habilidades sociales, un taller prelaboral de recogida de papel y cartón y la participación en el festival internacional de jardines que realizó el ayuntamiento. Tfno: 988 554 059 e-mail: puzzle@allariz.com

ALGARIA La Asociación de personas con discapacidad de la comarca da Limia conmemoró el II aniversario de la fundación con una comida, además de celebrar un magosto y participaren una visita a la Ciudad de la Cultura. Otras actividades realizadas fueron el asesoramiento y colaboración con el departamento de accesibilidad de COGAMI en cuestión de barreras arquitectónicas y la atención a personas derivadas del servicio de intermediación laboral. Tfno: 648 678 515 - 637 846 354 e-mail: asociacion-algaria@hotmail.com 56

Federación COGAMIPontevedra

VONTADE

AGL

La Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad de Pontevedra realizó un Programa de Psicomotricidad desde la Fisioterapia, un Proyecto de Capacitación en Habilidades para la Autonomía Personal de personas con discapacidad en edad adulta (entre 25 y 40 años) y un curso de Ofimática. También realizó apoyo con profesionales y personas voluntarias distintos servicios y actividades de la estructura asociativa. Cuenta con 10 asociaciones miembro.

La Asociación de Personas con Discapacidad fue declarada de utilidad pública y cuenta con certificado ISO 9001 de calidad. En 2012 hicieron talleres formativos de lectoescritura, de apoyo a ESO e informática a la carta, además de talleres ocupacionales como los de cuero, serigrafía, manualidades y cerámica; de habilidades motoras como el de psicomotricidad y natación y de autonomía personal. Contamos con servicio de fisioterapia, terapia ocupacional, psicología, trabajo social y transporte adaptado. Número de personas asociadas: 114.

Tfno: 986 281 897- 986 487 925 Web: www.cogamipontevedra.org e-mail: fed.cogamipontevedra@cogami.es

Tfno: 986 623 044 / 674 031 264 Web: www.vontade.org e-mail: vontade@cogami.es

La Asociación Gallega de Linfedema continúa en 2012 priorizando la labor de dar a conocer esta patología a la sociedad en general y especialmente a los profesionales y administración sanitaria, realizando charlas divulgativas en diferentes puntos de la geografía gallega, y participando en diferentes actos como el Congreso Internacional de Linfedema celebrado en Francia en el mes de junio en Montpellier, en el que participaron personas de más de 30 países. AGL Galicia estuvo presente en esta importante cita como ponentes, en representación de la Federación española de linfedema FEDAL. Tiene 80 personas asociadas.

AMIZADE

ADAPTA

La Asociación de Personas con Discapacidad de la Comarca de Pontevedra realizó en 2012 un taller de Autonomía Personal y otro de Habilidades Manuales, un curso de Técnicas Administrativas e inició el proyecto Alcanzando Compromiso Social que consiste en impartir charlas en distintas entidades, institutos, etc. de la Comarca de Pontevedra. Hubo también distintas actividades de ocio.

La Asociación de Discapacitados del Condado de Paradanta realizó en 2012 un programa de natación terapéutica, fisioterapia y gimnasia de mantenimiento. Impartió cursos de informática a la carta, educación de adultos y floricultura e impartió charlas de prevención de lesiones medulares. Entre las actividades de ocio realizadas, destaca una jornada de teatro solidario y salidas a las termas de Outariz, al zoo de A Madroa y a la playa de Samil.

Tfno: 986 84 52 50 Web: www.asociacionamizade.org e-mail: amizade@asociacionamizade.org

ANDURIÑA La Asociación de Personas con Discapacidad do Salnés en 2012 realizó un curso de recepcionista de hotel que le subvencionó a la Diputación de Pontevedra, otro curso de ofimática básica y un tercero sobre cómo crear y desenvolver tu empresa física o on line. Hubo tiempo también para unas jornadas de asertividad sobre técnicas de afrontamiento e inteligencia emocional y realizaron el II mercado benéfico. Tfno: 986 731 137- 649 697 636 e-mail: asociacionandurina@gmail.com Blog: http://asociacionandurinha.blogspot.com

Tfno: 986 505 443 - 618 307 562 e-mail: aglinfedema@yahoo.es Web: www.gweb.e.telefonica.net Blog: http://aglinfedema.blogspot.com/

Tfno: 662 947 289 e-mail: crd.ponteareas@cogami.es adaptaponteareas@gmail.com

ASODIFISI La Asociación de personas con discapacidad física y psíquica llevó a cabo, durante el año 2012, cursos de jardinería y cocina. También contaron con un taller de manualidades y reciclaje de objetos, además de impartir clases de gimnasia de mantenimiento. Una novedad más, disponen de servicio de transporte adaptado. Tfno: 986 487 557 e-mail: asodifisi@cogami.es 57

Memoria econ贸mica

Financiadores

inanciadores