PRomotion 144

PRomotion

Branschtidning för produktmedia, print, profil och promotion

LEDANDE PUBLIKATION

Branschtidningen PRomotion startades 1996 och är opolitisk och organisatoriskt obunden och för profil- och promotionbranschen den ledande publikationen.

MÅLGRUPP

återförsäljare av profil- och yrkeskläder, promotionartiklar, presentreklam, brodyr, transfer, screen, tryck- och märkutrustning.

TIDNINGSREDAKTION

Ansvarig utgivare och

chefredaktör: Tore Lindfors, tore@promotion.nu 0704 91 24 65

Carina Johanzon, carina@promotion.nu 0702 16 87 24

TIPSA OSS!

Skicka gärna pressreleaser, personalnytt, produktnyheter med mera till red@promotionmedia.se

LAYOUT

Remark Erika Braun

TRYCK

Exakta AB

UPPLAGA & SPRIDNING

Totalt 17 800 exemplar. Tryckt upplaga 2 700 exemplar som når branschrelaterade företag inom profil och promotion. Digital version mailas till 15 000 branschrelaterade personer och läggs även ut på vår hemsida promotionmedia.se

ANNONSFÖRSÄLJNING

Carina Johanzon, carina@promotion.nu

0702 16 87 24

INFORMATION

Omslag: Ryan-plump-jvoZAux9aw-unsplash

Redaktionen ansvarar ej för icke beställt material. Citera oss gärna men ange källan.

POSTADRESS

Box 20060, SE-200 74 Malmö, Telefon: 040-97 65 50 red@promotionmedia.se www.promotionmedia.se

Vi får signaler på att man upplever att det är ganska trögt ute på marknaden. Många offerter lämnas men avsluten dröjer. Krig i närheten, höga räntor och allmän oro skapar en försiktighet, vilket gör att profil- och promotionbranschen blir lidande.

VAD HÄNDER MED BRANSCHFÖRENINGEN SBPR?

I skrivande stund i slutet av juni har vi inte fått klara besked om det blir någon ny styrelse. Det blir tufft för ett nytt gäng att skapa förtroende. Hoppas de lyckas. Läs mer inne i tidningen.

PWA – PROMOTION WHOLESALERS ACCOCIATION

blir hyresvärd för ett antal av sina medlemmar i en lokal i Stockholm. Tolv anslutna skall finnas på plats. Det muttras dock från vissa medlemmar, som menar på att man satt sig i en ekonomisk sits, vilket inte är bra för föreningen. Sammanlagt är det cirka 40 grossistföretag som kommer att finnas i huset på Barnhusgatan i Stockholm – New Wavebolag inräknat. Flera menar också att risken är stor att återförsäljare från Stockholmtrakten inte åker till mässan i Jönköping. Framtiden får utvisa.

REKLAMEFFEKTMÄTNING ÄR ETT BEGREPP som många inte förstår eller känner till. Har ställt frågan till flera säljare om de frågar sina nya kunder om hur de har hittat dem. Det visar sig att förvånande få ställer den frågan. För min del förstår jag inte tankesättet. Om man annonserar i tryckt media eller digitalt är det väl viktigt att veta om annonssatsningar fungerar eller inte?!

”MADE IN EUROPE” BÖRJAR VÄXA SIG ALLT STARKARE. Inte minst med tanke på utvecklingen i Kina och övriga Asien. Leveranstider ökar från sex till tolv månader på många varor samt ökade material- och lönekostnader och fortfarande höga fraktpriser även om en viss nedgång märks.

BRANSCHTIDNINGEN PROMOTION HAR BRANSCHKOLL utan kostnad för dig som mottagare. Vi fortsätter att, sedan 1996 nå ut till företag inom produktmedia, print, profilkläder och promotionprodukter. Vi distribuerar 2 700 exemplar fysiskt och närmare 15 000 som digital version via mail och når drygt femtusen branschrelaterade företag fyra gånger per år.

MÅNADERNA JUNI, JULI OCH AUGUSTI känns som om de försvinner likt en löning en fredag. Samtidigt som man vill göra mycket så vill man även bara ligga platt och koppla av. Nalle Puh hade en bra filosofi. ”Idag gjorde jag ingenting, men hann inte bli klar så jag fortsätter imorgon”.

Halva din reklambudget är bortkastad men du får aldrig reda på vilken halva.

David Ogilvy, en brittisk reklammakare som ibland kallas Reklamens fader.

Tid för eftertanke ”

PRODUKTNYHETER

BagBase® har tagit fram 6 helt nya väskstilar i fräscha färger. Var och en av dem medför något unikt, expanderande och den redan eftertraktade samlingen av lyxdesigner för elegant styling och upphöjda presenter.

Bekväma trådlösa hörlurar med aktiv brusreducering och en bra ljudupplevelse utan att ljud runt omkring stör. Användningstiden är crika 4-5 timmar, vilket gör dem perfekta för resor eller för att lyssna på musik på promenaden. Säljs av C Two.

Tillfälliga tatueringar är ett kul sätt att lyfta varumärket vid event och kampanjer. MEC Profil tillverkar dem med tryck i fullfärg, guld, silver, henna och glitter.

NEOBLU står för den nya typen av yrkeskläder med en kollektion som förenar stil, bekvämlighet och elegans och finns att köpa hos L-shop-Team.

Nyhet i väskserien ”Douglas” i mjuk PU. Stilren design som finns i grönt och svart. Finns hos Blackhill.

Nyckelring i äkta läder med gravyr för logotype eller personliga namn kan beställas hos Quickbutton.

Fusion inom New Wave

Nu går Texet AB upp i Jobman Workwear AB och bildar tillsammans Jobman Texet AB. Båda bolagen ingår sedan tidigare i New Wave Group.

- Tillsammans får vi de muskler och den storlek som krävs för att vara en ledande aktör inom arbetskläder. Vi stärker vårt fokus på kundupplevelse, kunderbjudande och kvalitet, säger Joakim Rothschild, nuvarande vd för Jobman. I och med fusionen samlas varumärken som Jobman Workwear, James Harvest Sportswear, J.Harvest & Frost samt Printer Active Wear i ett och samma bolag, Jobman Texet AB.

– Vi har under flera år haft diskussioner i våra bolag om hur vi kan skapa ett ännu bättre kunderbjudande för våra respektive kunder. Det har landat i att vi nu går samman i ett gemensamt bolag. Tack vare det kan vi erbjuda leverans av kläder till allt från vd och ledningsgrupp till hantverkare och servicearbetare, berättar Joakim Rothschild.

– Vi gör den här sammanslagningen för vi tror på styrkan i erbjudandet och den ökade kundnyttan samt för att vi som ett bolag skapar bättre förutsättningar att även fortsättningsvis vara en ledande aktör i branschen, förklarar Krister Jonfelt, nuvarande vd för Texet AB. Samtliga medarbetare som

idag arbetar på respektive bolag kommer att ingå i det nya bolaget.

– Det viktigaste i denna process är att ge våra respektive kunder bättre värden och samtidigt att vara en ännu bättre arbetsgivare för våra anställda. Vi planerar framledes även att göra större investeringar för att ytterligare spetsa till vårt erbjudande, säger Joakim Rothschild, som med tidigare erfarenhet från att leda sammanslagningar blir vd för den nya organisationen. Texets nuvarande vd, Krister Jonfelt, blir vvd i den nya organisationen. Fördelarna med fusionen, för båda bolagens kunder, är ett bredare utbud. Kunderna får tillgång till ett

ännu bredare sortiment från en och samma leverantör, en leverans, en faktura. – Jobman Texet blir en ”one stop shop”. Jag är mycket stolt och glad över det här beslutet. Nu följer ett par månader där vi bygger ett, för branschen, nytt bolag med ny struktur rustat för framtiden, säger Joakim Rothschild.

Namnskyltar, kampanjknappar, bagage-tags och mycket mer

Bara för de kräsna

Möte med en hållbarhetsguru

Under min rundresa i Centraleuropa 5-12 maj 2023, så besökte jag Bluesign Technologies AG i ST Gallen i Schweiz. Bluesign är ett certifieringsföretag med specialitet på textilier oavsett om det är kläder, väskor, tyg i möbler, bilstolar eller var helst textil finns med i en produkt.

Bluesign Technologies är ett dotterföretag till SGS, som i sin tur är ett av de största certifieringsinstituten i världen med mer än 100.000 medarbetarbetare.

VD för Bluesign är Daniel

Rufenacht, som tidigare jobbat för SGS, men fick frågan om han ville bli VD för Bluesign Technologies när detta startades.

Jag hade tillfälle att sitta ner en eftermiddag med Daniel och prata hållbarhet i stort som smått. Vi började med de stora, t.ex har det amerikanska Investmentbolaget Blackstone, ett av de tre största investmentbolagen i världen. De har investerat ofattbara 9 trilljarder USD i bolag världen över (1 trilljard är en 1:a med 18 nollor efter sig). De har stoppat alla investeringar i bolag som inte är ”hållbara” eller har en tydlig hållbarhetsstrategi

som de klart kan påvisa att de följer. Detta om något är en tydlig signal till världens företag vad det är som gäller.

Hela hållbarhetsresan började med Fair Trade och Human Rights, tyvärr är många företag kvar där fortfarande och tycker att man ”gjort sitt”. Det mesta av hållbarhetsarbetet idag handlar om koldioxid och kemikalier.

Alla kemikalier är inte farliga det finns sk hållbara kemikalier, som det gäller att få industrin att anamma.

Det klagas på flyget, att det släpper ut så mycket koldioxid. Flyget står för ca 4% av det årliga utsläppet av koldioxid medan alla husbyggnationer

som pågår världen över står för 40% av utsläppen. Inte bara själva byggandet utan även produktionen av materialet som huset byggs med. Många gånger kanske man inte skall riva bara för att bygga nytt, ur ett hållbarhetsperspektiv.

En annan stor utsläppsbransch är kryssningsfartyg, dessa stora fartyg, som ofta körs på råolja, släpper ut koldioxid per dag lika mycket som 60000 bensindrivna bilar per år om dessa körs 1500 mil per år. Dessutom till ingen nytta mer än nöje. De kör bara runt på en massa människor mer eller mindre på måfå. Det har inget transport ändamål

att frakta något eller någon från punkt A till punkt B. Sedan har vi plasten. Plasten finns redan överallt, i marken, i haven, i floderna också i oss människor. Det har gått för långt den går inte att få bort, men för kommande generationer är det livsviktigt att vi reducerar produktion och användandet av plast. Bara för att en plast/ polyester är återvunnen så är den inte med automatik hållbar. Då gäller det att ha koll på den återvunna plastens ”förra liv”, vilket ter sig ganska omöjligt i dagsläget För att hjälpa oss med det kommer det hela tiden nya lagar som kommer att tvinga oss att minska plastanvändningen, samt att ha koll på den. Redan 2030 kommer det en lag som har arbetsnamnet DPP (Digital Passport Product Passport) i detta pass skall produktens alla certifikat och alla tester finnas registrerade och finnas i en QR-code eller ett Nfc-chip på produkten. Diskussionerna om ett ”pass” för produkter började för mer än 20 år sedan, så det borde inte vara någon överraskning, för tillverkande eller importerande företag i EU, men det tror jag det

är. Man räknar med att ca 550000 företag i EU kommer att behöva ställa in sig på att skaffa DPP till sina produkter.

I profilbranschen blir det alla som importerar produkter utanför EU. Vidare tror inte Daniel att vi kommer att nå utsläppsmålet 2050. Det är nog mera ett mentalt mål. ”Sikta på stjärnorna och du når månen” I dag kastar vi ca 15 kilo kläder per person och år i världen och det är inte de i 3:e världen som slänger några mänger med kläder. Här måste vi människor i övriga världen ändra vårt beteende. Trots de allvarliga ämnen vi berört under vårt tre timmar långa samtal är Daniel Rufenacht inte på något vis negativ angående framtiden, tvärtom mycket positiv. Det handlar bara om att företagen följer med i utvecklingen och inte försöker runda regler eller hitta genvägar. “Do it by the book” svårare än så behöver det inte vara. ”If you don´t go by time, you will be gone by time” citat av den sista Sovjetledaren, Michael Gorbatjov, när han skulle förklara för västvärlden nödvändigheten med pererstrojkan.

Text: Kjell Harbom

Karamello gör nya förvärv

Svenska Tablettaskfabriken AB, som är en anrik leverantör av just tablettaskar, förvärvas i sin helhet av Karamello Sverige AB.

Fabriken som idag ligger i Stockholm flyttas till Karamellos lokaler i Linköping. De är en av Nordens starkaste aktörer inom reklamkonfektyr och med förvärvet ökas produktionskapaciteten och variationen av tablettaskar, som redan idag är en storsäljare. Förvärvet ligger i linje med bolagets långsiktiga plan, att med stort utbud, snabba ledtider och hög leveranssäkerhet, vara det självklara valet när det gäller tryckta reklamprodukter inom konfektyr.

OM SVENSKA

TABLETTASKFABRIKEN:

Företaget som tidigare hette Titab har producerat askar med reklambärande budskap sedan 2005.

OM KARAMELLO:

Företaget startades 1994 och har idag 28 anställda och en omsättning på 84 miljoner kronor. Huvudkontor och produktion finns i Linköping. Företaget har även tecknat ett avtal med den nederländska godisfabrikanten The Peppermint Company. Avtalet innebär att Karamello från och med den 1 juni 2023 blir exklusiv leverantör av The Peppermint Companys sortiment på den nordiska marknaden som inkluderar beställningar från Norge, Sverige och Finland.

Greenwashing: Dags för profilbranschen att ta sitt ansvar

Profilbranschen måste öka tempot i arbetet att anpassa sig till de nya lagar som just nu rullar ut från EU, i en strid ström.

De nya lagarna är till för att stoppa ”Greenwashing” vilket tyvärr är vanligare än vad man kan tro, särskilt i profilbranschen. Inte på grund av illvilja utan på grund av okunnighet, vilket i sin tur är en följd av oviljan att ta till sig nya lagar och regler, man söker hellre genvägar, vilket inte är bra för branschen.

ALLT MÅSTE DEKLARERAS

De nya lagarna från EU för att stoppa ”Geenwashing” och reglera, i ett första steg textilbranschen, är i full swing.

Restricted Substances List (RSL) är redan lag. PFAS kommer att förbjudas under 2024. RPET måste deklareras

var materialet ursprungligen kommer ifrån, och från vem som återvunnit materialet med mera. Har produkten mer än 50% återvunnen polyester eller liknande, måste produkten ha en varningstext om risk för migration av microplast vid tvätt etc. Det blir olagligt att hänvisa till att man följer EU-regler eller FN-regler, om man inte kan bevisa att så är fallet, genom att visa certifikat på alla delar i produkten, utförd av auktoriserat tredjeparts certifieringsinstitut.

TUFFA BÖTER

Brott mot dessa lagar medför böter. Tuffa sådana, 2% av bolagets totala omsättning, Globalt. Importör/Leverantör och Återförsäljare/Distributör har solidariskt ansvar, för att detta följs. Om återförsäljare inte kollar med leverantören innan leverans att alla certi-

fikat finns, anses man inte ha uppfyllt kraven och är alltså lika skyldig, som den som importerat varan, utan att kraven på alla certifikat uppfylls. Att visa produkter, på till exempel hemsidan, som inte uppfyller kraven är missvisande marknadsföring och strider mot lagen ger även det böter med som påföljd. Problemet är att profilbranschen inte tar vågen av nya EU-lagar på allvar. Att slutkunderna, i varje fall de större, är bättre på dessa regler än branschens företrädare. Det finns några få undantag, men det är alldeles för få, som har koll. Branschföreningarna, har en roll att fylla här.

Kjell Harbom Handelsresande i branschfrågor

Parnass förvärvar

Actera AB

Parnass Presentreklam Sweden AB har förvärvat 100% av aktierna i Actera AB.

Påhlsons Daylight lanserar samarbete med Bullens

I år fyller klassikern Bullens Pilsnerkorv

70 år! Bullens pilsnerkorv, en tidlös produkt som numera uppnått kultstatus, både för sin korv och sin design.

För att uppmärksamma jubiléet och tacka alla Bullensfans som troget konsumerar pilsnerkorven lanserar Bullens tillsammans med Påhlsons Daylight en webbshop med en helt unik och essentiell Bullenskollektion!

Webbshopen och kollek-

tionen har tagits fram i tätt samarbete med Påhlsons Daylights kreativa avdelning. Påhlsons Daylight har sedan tidigare flertalet kunder som valt att stärka sina varumärken genom unika specialdesign kollektioner med varumärkes-merch.

– Vi på Påhlsons Daylight

är otroligt stolta och glada att tillsammans med Bullens få lyfta fram det folkkära varumärket. Genom vår kreativa process och ett mycket bra samarbete har slutprodukten blivit unik och något vi är väldigt stolta över, berättar Maria Lundberg Santos, Key Account Manager och ansvarig för projektet.

– Vi får dagligen glada hejarop från våra Bullensfans som skickar bilder på situationer där Bullens står i centrum. Vi blir stolta när vi ser alla användningsområden för konservburken, och givetvis att pilsnerkorven är så uppskattad! Bullens har en ikonisk design med hög igenkänningsfaktor, vare sig man äter korv eller inte, och de gånger vi själva tagit fram Bullensbrandade produkter har de gått åt som smör i solsken. Därför har vi nu tagit fram en ny kollektion med roliga och fina produkter som vi tror att Bullens fans och alla korvälskare kommer gilla, säger Annika Danelius, kategorichef för Bullens.

FAKTA PÅHLSONS DAYLIGHT

Påhlsons Daylight är sedan 30 år ett av Sveriges ledande profilföretag. De erbjuder sina kunder ett helhetskoncept inom varumärkesprofilering. De ingår sedan 2021 i Felestadgruppen tillsammans med Felestad Trading AB med verksamhet i Stockholm, Löddeköpinge, Nyköping och Katrineholm.

Actera grundades år 2000 och har sitt säte i Skurup. Verksamheten omsätter ca 25 miljoner kronor med god lönsamhet.

– Förvärvet av Actera innebär att Parnass ytterligare stärker sin position på marknaden. Actera är ett välskött bolag med ett starkt varumärke mot slutkund. Actera har en ledande ställning på marknaden för gåvor, framför allt inom julklappar till anställda och detta kompletterar vårt fokus på reklamartiklar. Vi ser mycket goda möjligheter till vidare utveckling och tillväxt för Actera som en del av Parnass, säger Markus Briedis, VD och ägare av Parnass.

Actera kommer att fortsätta drivas som ett självständigt dotterbolag med kontor i Skurup. – Vi på Actera ser fram emot att fortsätta vår positiva utveckling tillsammans med en ny stark ägare som delar både våra värderingar och mål” säger Gert Nilsson, VD på Actera.

FAKTA

Parnass Presentreklam är ett av Sveriges äldsta och mest kända företag i produktmediabranschen. Parnass grundades 1954 och de har levererat miljontals produkter med reklamtryck till både stora och små företag.

DTG och DTF på Fespa

Äntligen var ordningen återställd efter pandemin. Det var fullt med besökare bara efter några timmar in på första dagen på Fespamässan i München.

Det rådde en mycket positiv stämning i hallarna och nyfikenheten från besökarna var stor. Tryck direkt på plagg är ett av dragplåsterna på Fespa. Framför allt är det hastighet och printkvalitet som blivit bättre. DTG-skrivare, Direct to garment, eller DTF, Direct to film, visades i många montrar. I Ricohs monter fanns inga storformatsskrivare, men fullt fokus på DTG (Direct to Garment) och DTF (Direct to Film). DTG för utskrift direkt på tygmedia (till exempel t-shirtar, tygväskor och kepsar) som innehåller en viss mängd bomull. De marknadsförde även

en helt ny och större DTG-skrivare med det till synes tillfälliga namnet – Dark Poly Printer. Som namnet antyder kan den, förutom att skriva ut på produkter som innehåller bomull, även skriva ut direkt på polyester. Detta är möjligt eftersom den har en inbyggd inkjet-förbehandling som appliceras där motivet finns. Det beror på att marknaden för individualiserade sportkläder är både stor och växande, berättar Lars Gadegaard, pre-sales consultant på Ricoh. Sportkläder är nästan alltid tillverkade av 100 procent polyester. På mässan slog vi följe med Erik Sandqvist från Espreme i Stockholm. Som för övrigt varit annonsör i branschtidningen PRomotion sedan 1996. Han besökte både nya och gamla leverantörer. Han har vigt sitt 30-åriga affärsliv åt transfers i olika former. Han

har bland annat utvecklat en mycket populär satintransfer som används av flera ishockeyklubbar i högsta divisionen i Sverige. På frågan hur han ser på utvecklingen av transfers under dessa 30 åren svarar Erik så här: – Kvalitetsmässigt

har det blivit enormt mycket bättre. I början hade transfers ganska dåligt rykte men idag tar den över alltmer. Både på arbetskläder som tvättas i höga temperaturer samt inom sporten med namn, siffror och loggor. Flerfärgstryck på kläder och övriga textiler börjar domineras av DTG och DTF. Detta såg vi inte minst här på Fespa. Screentrycket kommer finnas kvar när det gäller större serier. Men det har svängt snabbt. På Espreme satsar vi också hårt på exklusiva satinsiffror och loggor. Inte minst till sporten. Vi stötte även på Patrik Martinsson och Joachim

Wallgren från Hexis som hade en stor monter med många besökare. En av nyheterna i Hexis var programvaran Matmak de utvecklat själva för att på ett enkelt sätt kunna göra pre cuts, förskurna delar av skyddsfilmer i företagets Bodyfence-sortiment. Car wrapping i alla dess former demonstrerades också hos Hexis. De visade också olika typer av vinyler och folier för inredningsdesign men också Bodyfence-sortimentet med självläkande skyddsfilmer för fordon som skyddar billacken mot repor, stenskott och uv-strålar.

Text och foto Tore Lindfors

Vi har funnits i 20 år. Hurra!

För 20 år sedan var vi bara en idé, en vision om att skapa profilprodukter där teknik, innovation och kunskap skulle blomstra. Nu, två decennier senare, kan det med stolthet konstateras att C TWO har uppnått detta och mycket mer. Kom och fira i vår monter. Ja, så är där ju nyheter att beskåda!

info@ctwo.se | 040-689 14 50 | usb.nu

Nordic Profile Fair Monter A06:13 16-17 aug 2023

Made in Europe

Elasto i sydöstra Bayern är ett strålande bevis på att trenden ”Made in Europe” har kommit för att stanna. De har gått från en omsättning på 35 miljoner Euro före pandemin till 50 miljoner Euro 2022.

Fabriken i Sulzbach-Rosenberg, som jag besökte första gången 2018, hade då en normal arbetstid klockan 7-16, som är normalt inom tillverkningsindustrin. I dag kör man 3-skift 6 dagar i veckan. Produktionen går på högvarv. Man önskar att få köra även söndagar, men i denna del av Tyskland är den katolska kyrkan väldigt stark. Så det får anstå.

VD och ägare Marcus Sperber berättade att under pandemin när det blev problem med produkter från Kina, haglade order in, särskilt från bilindustrin. Eftersom det

krävs mycket investeringar och arbete med att tillverka nya pressverktyg mm, ville man förvissa sig om att det inte bara var under pandemin de ville ha hjälp, men när man förhandlat fram långa fleråriga avtal var det bara att sätta i gång. Det var inte bara bilindustrin, som ville flytta produktion till Europa även Leksaksindustrin och naturligtvis produktmediabranschen. Jag är inte säker på att vi har det trycket i Skandinavien på ”Made in Europe”.

Anledning till mitt besök den här gången 5-6 maj, var invigning av ett nytt 5500 kvadratmeter stort och 10 meter högt robotlager med 21 000 plockboxar och 5 000 pallplatser. På middagen efter invigningen var det ca 400 gäster varav många återförsäljare från Tyskland och Holland. Dessa berättade

ganska samstämmigt när jag pratade med dem, att det är slutkunden som frågar efter ”Made in Europe” framför allt de större kunderna, som också står för order med större kvantiteter.

Marcus Sperber berättade vidare att han mer eller mindre tömt regionen på arbetskraft när man växlade upp till 2-skift och senare 3-skift. I dag har man en arbetslöshet på 0,3% i regionen, samtidigt som folk inte gärna arbetspendlar, cykelavstånd men inte längre än så. Därför är det viktigt att behålla personalen, även om bara en av de 140 anställda säger upp sig blir det problem.

Är det svårt att öka arbetsstyrkan, är det också svårt att öka produktionen på annat sätt än genom effektivisering.

Flera automatiserade maskiner och nu bygger man om det gamla lagret, som tömts

till produktionshall för de stora maskinerna med de tunga pressverktygen. I den hallen har man låtit traverserna i taket vara kvar. På så vis räcker det med att en person som lyfter ur och i verktygen mot tidigare 2-3 personer. Dagen efter invigningen öppnade man för allmänheten, anställda, deras familjer, släktingar och särskilt barnen och barnens kompisar. Till dem hade man hyrt in valda delar av ett tivoli, där allt var fritt, samt lokala Räddningstjänsten som visade upp sina fordon. Det bjöds på korv och hamburgare samt dryck, även det lokala ölet var med. Allt för att personalen skall trivas och inte vilja byta jobb. Smart drag tycker jag. Något som inte heller fanns vid mitt förra besök var alla solcellsanläggningar, som satt på taken på alla fem produktionshallar samt på planen bakom anläggningen. Dessutom är nu alla företagets bilar elbilar. Alla utom en som är hybrid, som behövs för att besöka fabriksenheten i Pilzen i Tjeckien. Det finns ingen snabbladdare där så då får man tanka vanligt bränsle. En fantastisk omställning. Det är roligt att besöka företag med sådan framtidsoptimism. Kjell Harbom i Europa

PWA öppnar nytt showroom veckan efter Nordic Profile Fair Hybrid!

Direkt efter hybridmässan på Elmia i Jönköping invigs PWA Promotion House, där PWA tillsammans med 12 medlemmar startar ett nytt gemensamt showroom. Utställningen kommer finnas på adressen Barnhusgatan 16 där redan flera företag i produktmediabranschen verkar, mitt i centrala Stockholm.

I mars månad i år fick PWA veta att det fanns en ledig kontorslokal i samma hus där Promotion Gallery Stockholm, New Wave Group och Idé House of Brands finns idag, dvs vid Norra Bantorget i Stockholm, nära Centralstationen. Intresset visade sig vara stort bland medlemmarna för att skapa en gemensam permanent utställning. Därefter har lokalen renoverats för inflyttning och det har tecknats hyresavtal.

Tillsammans med medlemmarna Carlobolaget, Fruit Distribution, Halmstads

Handelshus, Headwear Scandinavia, MEC Profil, Midocean, Neutral.com, Portia, PTS Askeroth, Stilo Skandinaviska, Tee Jays och Zebro International flyttar PWA Promotion House in på fjärde våningen. Dessutom kommer PWA ha ett konferensrum i lokalen där alla medlemmar kan arbeta och bjuda in sina kunder.

PWA:s medlemmar Adelante, Bamatex, Båstadgruppen, CTWO, GTK, PF Concept och Vinga finns redan där i samma trapphus och vi kommer att arrangera olika events tillsam-

mans säger projektledaren på

PWA Maria Olsson.

– Vi ser fram emot att träffa branschfolk på plats för att knyta nya spännande kontakter! Det första eventet kommer bli invigningsdagarna den 22-24 augusti vecka 34. Arbetet att ställa iordning allt pågår för fullt och det känns mycket spännande och kul med detta nya projekt!

Veckan innan körs Nordic Profile Fair Hybrid på Elmia den 16-17 augusti. Över 100 utställare är klara för augustimässan och platsen blir Hall A som sist med entré Lobby

Nord. Under onsdagskvällen bjuder PWA in till en After Fair branschfest på Elmia Kongress & Konserthus med trädgård. Tanken är att de som vill kommer direkt efter mässan eller så sluter man upp lite senare till den amerikanska grillbuffén som serveras i anslutning till Elmias trädgård, där det finns sittplatser inomhus eller mingelplatser utomhus. Trubadur Henke Strömberg står senare för underhållningen en trappa upp vid Elmias nya champagnebar.

När elefanten fick växtvärk...

L-SHOP-TEAM:s tyska huvudkontor har flyttat till en ny, modern huvudbyggnad i Unna, knappt 20 km öster om Dortmund.

Den slutliga byggnadsbesiktningen och den officiella nyckelöverlämningen för det nya huvudkontoret med toppmodern lager- och logistikcentral, belägen i MLP Logistics Park Unna, ägde rum den 30 maj 2022.

Det är bara knappt åtta månader efter den ceremo. niella nedläggningen av grundstenen för den imponerande konstruktionen.

Redan den 1 september 2022 flyttade de administrativa avdelningarna in i de nya kontoren och i januari 2023 följde lager- och logistikavdelningarna efter. Det nya lager- och logistikcentret har en golvyta på 52 000

kvadratmeter, vilket motsvarar cirka 69 handbollsplaner eller mer än 14 fotbollsplaner med internationella mått. Med sina 3000 kvadratmeter sträcker sig kontorsbyggnaden över två våningar. Den är försedd med en flexibel rumsindelning och modern arbetsmiljö genom sin takhöjd samt stora, öppna utrymmen.

Här finns gott om plats för upp till 400 medarbetare, vilket är antalet medarbetare som L-SHOP-TEAM förväntar sig att ha i framtiden. Företagets anställda kan ta del av generösa utomhusområden och en terass där man kan koppla av under dagen, dessutom finns det över 200 parkeringsplatser, el-laddningsstationer och en cykelparkering på området.

En flytt av ett logistikcenter som L-SHOP-TEAM:s sker långt från en dag till en annan. Inte på långa vägar

– Man kan kalla det för ett riktigt elefantprojekt. I början av 2023 påbörjades det enorma uppdraget att flytta varulagret. Förutom att flytta hundratusentals lådor, pallar och varor, skulle hela det avancerade systemet AutoStore, inklusive containrar, transportband, lådor och reservpallar, också demonteras, flyttas, transporteras och installeras på det nya logistikcentret. Packstationer och robotar demonterades successivt, flyttades och sattes i drift i Unna – och genom den välkända tyska effektiviteten kunde de första paketen lämna det nya logistikcentret redan i slutet av januari.

Nu har slutspurten inletts: Mottagningen, som hanterar de dagliga varuleveranserna, har flyttats till Unna, och i början av april skickades de sista kundorderna ut från det

tidigare lagret i Dortmund. Under maj var det slutligen dags att säga farväl till det gamla huvudkontoret. Flytten är glädjande men samtidigt innebär den ett vemodigt farväl till det gamla kontoret i centrala Dortmund, där L-SHOP-TEAM har haft sin verksamhet i över 40 år. Man kan väl säga att ”en era är över”. Nu har L-SHOP-TEAM planterats om och slagit nya rötter. När ljuset släcks för sista gången i Dortmund är det med både leenden och tårar från företagets ägare och medarbetare. Hela koncernen ser framåt med optimism – och det svenska teamet vill passa på att nämna hur glada de är att återigen kunna erbjuda deras välkända och personliga service till sina kunder.

Alligo fortsätter att köpa profilföretag

Alligo har tecknat avtal om att förvärva 70 procent av aktierna i det svenska profilföretaget Topline AB.

Topline AB har verksamhet i Borås och Göteborg och finns även i Kalmar genom dotterbolaget Topline Kalmar AB. Tillsammans omsätter de båda bolagen drygt 60MSEK och har 16 medarbetare.

Topline säljer arbetskläder, profilkläder och produktmedia.

– Genom att få in Alligo som ägare känner vi oss stärkta i arbetet med att fortsätta

utvecklas för att nå våra mål. Jag är övertygad om att samarbetet med övriga bolag inom Alligo kommer skapa mervärden för både kunder och medarbetare och ge oss möjligheten att ta ännu fler uppdrag, säger Lars Johansson, VD Topline. – Jag är glad att kunna välkomna Topline till Alligo. De blir ett värdefullt tillskott till vår växande grupp av bolag inom profilprodukter och arbetskläder. Vi har för avsikt att fortsätta förvärva välskötta bolag som passar in i vår strategi, säger Clein Ullenvik, VD och koncernchef Alligo.

Unika anteckningsböcker

’mishmash x prodir’ är en originell och unik samling anteckningsböcker för profil- och reklammarknaden. Ett samarbete mellan den schweiziska skrivinstrumentspecialisten och mishmash, den portugisiska stationära start-upen som grundades av designern Beatriz Barros. Med sin noggranna balans mellan stil, funktion och uppmärksamhet på detaljer har mishmash pappersprodukter rönt ökande internationell uppmärksamhet. De finns på några av de mest kända museerna runt om i världen, inklusive New Yorks Guggenheim, samt online på mishmash.pt. Den nya anteckningsboksamlingen består av två format. MM01 Small är en anteckningsbok i passformat utformad för att passa bekvämt i vilken handväska som helst, medan MM02 Medium är ett klassiskt A5-omslag. Prodir är ett varumärke som tillhör det schweiziska företaget Pagani Pens SA.

handdukar.se

Danska profilmässan Myvendo Fair ökar

Den danska Profilmässan Myvendo Fair har arrangerats åter igen i Odense. På plats fanns många utländska utställare. Mässan har på några år vuxit ifrån att vara en nationell mässa till att bli internationell.

Över 1000 besökare från närmre 400 företag fanns på plats. Mässan har blivit en självklarhet för den danska profil-och promotionmarknaden inte minst efter pausen i samband med coviden. Tidningen PRomotion träffade några svenska återförsäljare och även grossister

som funderade på att ställa ut nästa år. Mässans layout är lite annorlunda. Besökarna leds i en snitslad bana så att alla utställarna har möjlighet att träffa dem. En trevlig lunchrestaurang hade byggts med en trädgårdskänsla. Det råder en familjär känsla i hallen och det andades en posi-

tiv stämning. En stor avdelning fanns där besökarna även kunde plocka med sig prover. Bor ni i Sydsverige kan det helt klart vara intressant att besöka då det finns flera intressanta utställare som inte kommer till Sverige. Nästa mässa äger rum 6-7 mars 2024 i Odense Danmark.

DIN SKJORTSPECIALIST

Välkommen att kontakta oss!

info@fourtex.se • 031-86 89 50

www.buxbom.se

DIN PARAPLYLEVERANTÖR

Fare paraplyer marknadsförs i Sverige av Fourtex.

Välkommen att kontakta oss!

info@fourtex.se 031-86 89 50

www.buxbom.se

PWA på turné

Den uppskattade Sverigetouren PWA

Promotion on Tour  gjorde besök under mars månad i Örebro på Club 700 Conventum, därefter i Göteborg på Eriksbergshallen Quality Hotel och till sist i Malmö på Malmö Arena Palissad.

Branschtidningen PRomotion besökte dem i Malmö. PWA hade återigen hyrt en trevlig lokal på Malmö Arena och skapat en mysig atmosfär. Uppslutningen var god och utställarna var överlag nöjda med antalet besökare på de

tre orterna. Sannolikt har touren kommit för att stanna.

Maria Olsson projektledare på PWA och Roger Nilsson ordförande i PWA gick och småmyste bland besökarna. Tre intensiva dagar med många nöjda besökare på de olika orterna gav mersmak på att fortsätta med detta koncept.

FAKTA PWA-Promotion

Wholesalers Association är en branschorganisation som består av medlemsföretag som arbetar med produkter avsedda att stärka slutkundernas varumärken.

Det är grossister inom produktmedia B2B och det är ett krav att följa de regelverk som gäller för producentansvar. PWA arrangerar även mässan

Nordic Profile Fair hybrid i samarbete med Elmia och Onlinemässan.

Text: Tore Lindfors

Foto: Carina Johanzon

Brandade skor

På en flygresa i maj mellan Stockholm och Prag med Eurowings , la jag märke till att kabinpersonalen hade vita sneekers till sina blåa och grå uniformer. Grå uniform på killarna och blå uniform på tjejerna.

Den lilla loggan på bakkappan gjorde sitt jobb väl och syntes med all önskvärd tydlighet. Eftersom jag var på väg till Elastoform i Östra Bayern för invigning av ny anläggning och många återförsäljare var inbjudna, de flesta från Tyskland och Holland. Så gav det mig möjlighet att lyfta de ”Brandade

skorna” med många återförsäljare. Det visade sig att detta kommer mer och mer. Slutkunden börjar ledsna på att alltid köpa t-shirt, poloshirt, sweatshirt, hoodie etc till sin personal. Då är skor ett nytt sätt att synas som känns nytt och spännande. Det uppskattas tydligen av de som får den också. Detta är ju ett strålande exempel på hur branschen hela tiden hittar nya vägar, nya idéer att skapa produktmedia av produkter som behövs. Vem behöver inte skor?

Kjell Harbom

på spaning i Europa

Vad händer i branschföreningarna?

Vad händer i branschföreningarna?

Det kan man fråga sig. Det hela ter sig ännu konstigare, när vi ser hur det nya initiativet i Europa, EAC (European Associations Cooperative) växer sig starkare.

I dag omfattar EAC branschföreningarna i Holland, Belgien, England, Frankrike, Tyskland, Italien, Spanien, Österrike, Schweiz, Polen, Turkiet, Danmark, Norge och Sverige. Dessutom har vi, (jag skriver vi då jag har varit med sedan starten, dock inte initiativtagare det skall tillskrivas Belgien, Holland och Tyskland) fått till ett ”joint venture med PPAI i USA.

Mitt i denna, för branschen så positiva utveckling, står SBPR utan en hel styrelse (i vart fall i skrivande stund mitten juni), ur min horisont helt ofattbart. En svag branschförening är lika med en svag bransch. En stark branschförening är lika med en stark bransch.

VAD ÄR DÅ EN BRANSCH UTAN BRANSCHFÖRENING?

Ingen bransch? Måtte nu medlemmarna i SBPR ta sitt ansvar för branschen, som man trots allt får sitt levebröd från. Ta sitt ansvar och skapa en stark branschförening som kan driva branschens frågor samt att marknadsföra branschen som sådan. Behovet är stort. Vad vi hört

skall det hållas en extra årsstämma i SBPR i juni och då förhoppningsvis välja en ny styrelse. I Tyskland är det också kaos, i Europas största branschförening. Man fick en ny styrelse i september, genom en kupp på årsmötet. Kuppen i sig var inte så dramatisk utan man nominerade en styrelse från ”golvet” och därmed körde över valberedningen. Eftersom denna styrelse tydligt vann omröstningen, torde allt vara frid och fröjd. Men icke, de tre som var kvar från gamla styrelsen och VD satte sig emot planerna att göra branschföreningen till en branschförening. Det vill säga driva branschfrågor som skatteregler, hållbara produkter etc. man ville fortsätta som förr, göra ett antal mässor per år samt roadshows. Det har ju varit populärt i flera år och dessutom genererat pengar till föreningen.

VAD ÄR MENINGEN MED ATT TJÄNA PENGAR ÅT FÖRENINGEN, OM MAN INTE ANVÄNDER PENGARNA TILL ATT DRIVA BRANSCHFRÅGOR?

Undrar undertecknad. Svar korkat. Även i GWW kommer man att hålla en extra årsstämma månadsskiftet maj/ juni och välja ny styrelse. Vad vi hör, när vi lägger örat mot rälsen, är att de som avgick kommer att ställa upp igen, efter påtryckningar från medlemmarna som röstade

in dem, med uppdrag att genomföra de förändringar som man lovade i september 2022.

I Danmark har VD:n fått gå med omedelbar verkan, efter att ha sysslat med verksamhet vid sidan av sitt uppdrag, som inte var förenligt med uppdraget som VD i branschföreningen.

Processen att finna ny VD är redan igång. Situationen i Tyskland med GWW är olycklig för EAC, då de varit navet för EAC. Detta uppdrag har tills vidare överförts på PPP i Holland. EAC har Teamsmöte sista fredagen varje månad klockan 15 och två fysiska möten per år, det första 24-25 maj 2023 i Hamburg, vilket nu hanteras av Holland. Nästa fysiska möte hösten 2023 kommer att bli i Stockholm med Sverige som värd. Man är i Europa väldigt nyfiken på ”Barnhusgatan 16”, Promotion Gallery, New Wave och nu också PWA i samma trappuppgång. Detta är unikt för Europa. Undertecknad hoppas på stöd från Promotion Gallery, New Wave och PWA att få till ett bra arrangemang för våra gäster, med visning av dessa utställningar. Branschtidningen Promotion kommer också att bevaka och bidra till detta unika tillfälle att visa upp svensk produktmedia.

Text: Kjell Harbom

SBPR:s ordförande svamlar

SBPR tog inte tag i problemen utan fortsätter och svamla och angriper det som de anser vara faktafel i min artikel i nr 143.

Peter Persson som var ordförande i SBPR till och med årsmötet 30 mars kunde inte presentera något vettigt över huvud taget. Redan efter sex månader måste de insett att den anställde på SBPR:s kansli Lars Dahlström inte var rätt man för uppgiften. Men styrelsen stoppade huvudet i sanden och lät sig, enligt flera medlemmar duperas av en snackepelle i

två år. Lars har också slutat nu. Fakta kvarstår att ingen ville bli omvald och de som hade ett år kvar av sitt förordnande hoppade av innan årsmötet. Resultatet var att de fanns noll personer kvar i styrelsen och ingen på kansliet. Enligt uppgift har två nya ledamöter valts in i SBPR men enligt stadgarna krävs det minst fem ledamöter. Nytt möte skall utlysas. Att sitta i valberedningen kan inte vara en lätt uppgift nu.

”HEMLIG GRUPP”

Sedan början av året har det också varit en ”hemlig”

grupp av återförsäljare och grossister som suttit ned och filosoferat om att PWA, som driver mässan Nordic Profile Fair, och SBPR borde slås ihop och att eventuellt en ny samlad organisation skulle bildas. Men ofta slutar det med prat då väldigt få vill engagera sig när det väl gäller.

Fakta kvarstår om vi som bransch vill finnas kvar och få vår röst hörd hos skatteverk och politiker så finns det bara en väg att gå. Att ha en bra branschförening som för fram vettiga argument. Inget enskilt företag, vare sig de

finns på börslistan eller inte brukar få sina idéer tagna på allvar om inte det finns en stor uppslutning bakom.

I Sverige är det i stort sett bara föreningar som i bästa fall kan få ändring till stånd. Om man berättar att 10 000 personer kan bli arbetslösa så brukar även politiker vända kappan efter vinden.

Text: Tore Lindfors

PromotionProdukter.se

PÅ DENNA PORTAL HITTAR DU SOM ÄR ÅTERFÖRSÄLJARE INOM PROFIL- OCH PRODUKTMEDIABRANSCHEN VARUMÄRKEN, PRODUKTER OCH FÖRETAG FRÅN LEVERANTÖRS- OCH GROSSISTLEDET.

• DET ÄR TILLGÄNGLIGT 24/7

• DET GÅR SNABBT OCH ÄR ENKELT

• DU SPAR TID OCH TID ÄR PENGAR

Add Value

Advertising Space AB

Adwater AB

Aqua Visibility AB

Atlas Screen AB/LD

Marknadsass

Ballograf AB

Bamatex

Bindografen AB

Black Hill

C TWO Products

Cai AB

Candab AB

Cansocks AB

Cartamundi

Cavalet AB

Clubshop AB

Concess Nordic AB

Craft

Dalarnas Paraplyfabrik

DisplayGrossisten AB

Dynamics AB

Espreme AB

Eurosweet AB

ExpoGraf CardKeep

International AB

Falk & Ross

Frebbenholm Trading AB

FRUIT

Garda of Sweden AB

Great Shape Promotion

GTK Producent AB

Handdukar.se

Harlequin Trade AB

Hobby Reklam AB

Ingli Sweden/Jaan Ingel

Interflagg AB

Island Pens/Malmö

Gravyr

Jako Tryckeri AB

Jobman Workwear AB

Kalmar ProfilGross AB

Karamello Sverige AB

Kosta Boda Orrefors

Laser Pro AB

L-shopteam

Magnus Andersson i Borås

MEC Profil AB

MT Profile

New Wave Mode AB

Newline A/S

NS System A/S

Offason AB

Orrefors Kosta Boda

PapEx AB

Petterséns Tryck AB

Plaintalk KB Emblem & Flaggor

Plast-Petter AB

Portia AB

PR Marking AB

PR Tryck AB

Projob Workwear AB

Promonotes (KL Impex AB)

PromoSeeds

PRomotion Media AB

Promotiv Nordics

Quickbutton Badges AB

Reklam Grossen AB

Roswi AB

Sagaform AB

Sandryds Handels AB/

Båstadgruppen

SBPR

Score iT

Smila Workwear

Sport Fossto AB

Stenqvist AB

Swebrush AB

Sydsvensk Form Reklam AB

Techimport Skagvik & Ericson AB

Teko Tryck AB

Texet AB

Textilgrossisten Hefa TG-H

UniGraphics AB

Uppsala Screen-Reklam AB

Vikingsun AB

Wasa Sweden

WeLoc – Weland M. AB

WSI-Reklamgrossisten

XD Connects

NYA MEDARBETARE, FÖRVÄRV ETC?

Skicka in en kort text och högupplöst foto, så tar vi in det i mån av plats. Införandet är utan kostnad. Skicka till red@promotionmedia.se

NYA MEDARBETARE PÅ WACKES anställer sex personer för att stärka organisationen ytterligare. Det är framför allt inom kundsupport för att fortsatt kunna att erbjuda en hög personlig service i kombination med vidareutveckling av de e-handelslösningar som bolaget erbjuder. Överst från vänster August Rättgård, Erik Vetter, Linda Öhnfeldt, Jenny Taube, Ivan Knezevic och Linus Silfverlood

PRomotion

NY MEDARBETARE PÅ ERNST ALEXIS

Mini Frisell kommer senast från Rahmqvist Group där hon jobbade som säljare, vilket är hennes roll hos Ernst Alexis. Hon kommer vara den som knackar på och bland annat ser över sortimentet i era showrooms, presenterar nyheter samt hjälper er med diverse förfrågningar.

Den ledande branschtidningen som riktar sig till viktiga beslutsfattare och kunder inom produktmedia, print, profil och promotion. Läs mer på promotionmedia.se

Vi tycker det!

Därför har vi samlat all expertis under ett och samma tak. Via en och samma kontakt levererar vi allt inom marknadsföring och kommunikation, grafisk formgivning och förpackningsdesign, foto och film, systemlösningar och webb, tryck och skyltproduktion samt logistik och fulfilment

NOGGRANNHET

Vi tycker faktiskt att det är viktigt. Vi anstränger oss för att lyssna på dig, ge dig ärliga råd och se till att du får rätt produkter för dina behov. Vi ringer dig om det är något som inte står rätt till. Vi tar också väl hand om varandra här hos oss. När du mår bra så har du extra energi till andra, och vi har massor av energi till dig.