TalentIT

‘Twentse bedrijven: stel je open voor internationaal talent’

Engels praten bij de koffieautomaat. We zijn er nog niet overal aan gewend, maar dat kan veranderen. We hebben in Twente duizenden onvervulbare vacatures. En hoewel bedrijven hun pijlen steeds vaker richten op internationaal talent dat in de regio studeert, gebeurt dat nog onvoldoende. Veel talent van buitenlandse studenten blijft daardoor onbenut, talent dat na de studie vertrekt uit de regio. TalentIT Twente matcht ook internationale studenten aan Twentse bedrijven.

Het IT-talent van de toekomst hier in Twente houden. Dat is het doel van TalentIT Twente: een initiatief vanuit het Twentse bedrijfsleven en het onderwijs. Samen matchen zij studenten met bedrijven om jongeren te laten ervaren welke mogelijkheden er in deze regio zijn en om bedrijven te laten ervaren wat studenten voor hen kunnen betekenen. Er zijn inmiddels zo’n vijftig Twentse bedrijven aangesloten en dat aantal blijft groeien. In 2022 vierde TalentIT de honderdste match.

‘Een mooi aantal, maar er blijft werk aan de winkel, zeker als het gaat om het inzetten van internationale studenten bij de bedrijven’, vertelt Annemarijn Quittner van TalentIT Twente. ‘Wij verzorgen op dit moment bijna alle stages van de informatica-opleiding van Universiteit Twente en dat zijn bijna allemaal internationale studenten. Daarbij zien we regelmatig dat het internationale aspect voor de bedrijven lastig is en daar helpen we hen graag bij.’

Hulp bij drempelvrees

‘Grote organisaties hebben hun internationale personeelsbeleid op orde, maar kleinere bedrijven hebben die slagkracht en kennis niet’, vertelt Annemarijn. ‘Willen ze een specialist uit het buitenland, dan zijn ze vaak onzeker over wat er geregeld moet worden. In de praktijk blijkt het vrij eenvoudig. Met praktische zaken rondom bijvoorbeeld belastingen en huisvesting voor internationale werknemers kan het Expat Center East Netherlands helpen. Bij studenten die wij bemiddelen, ligt het accent op taal en cultuur.’

‘We hebben op grote schaal internationale studenten nodig’

TalentIT Twente vraagt aan bedrijven of ze openstaan voor internationale studenten. Het antwoord is nog vaak: liever niet. Annemarijn: ‘Dat begrijp ik best, vooral als je met regionale klanten werkt. Maar in de praktijk blijkt het makkelijker dan gedacht. Wat daarbij helpt is dat wij goed kijken welke student bij het bedrijf en de taak past. De studenten leveren vaak verrassend goede resultaten. We moeten ons goed beseffen dat we op grote schaal internationale studenten nodig hebben. Ik zou IT-ondernemers willen oproepen iets meer uit het hier en nu te treden als het gaat om werving van internationale talenten. Denk er over na hoe je je bedrijf nu al internationaler inricht. Dan ben je klaar voor een internationale toekomst.’

Goed voorbeeld doet goed volgen

Annemarijn ziet in Twente gelukkig steeds meer bedrijven die zich openstellen voor internationale (werk)studenten en afstudeerders. ‘Stukje bij beetje komt Twente er wel. Een mooi voorbeeld is UCare4 in Hengelo, één van onze partners. Zij nemen studenten stap voor stap mee en geven hen gelegenheid de taal te leren. UCare4 is ontzettend blij met die studenten.’ \