1
Media Komunikasi • Edisi Oktober-November 2014
Big Bang menjadi Momentum Transformasi Budaya TPI Corporate Values 1. Clean 2. Competitive 3. Customer Focused 4. Commercial 5. Commited 6. Caring
6C
TPI Idul Adha 1435 Hijriah
J People Organization Alignment
TPI meraih 1st Best Chief Risk Officer pada APSA 2014
akarta – Sebuah langkah awal akan mengawali pencapaian visi perusahaan menjadi perusahaan asuransi yang unggul dan terpercaya. Upaya lebih, secara strategis dibutuhkan untuk mengarahkan perusahaan menjadi perusahaan global. Salah satu usaha yang sedang dijalankan PT Tugu Pratama Indonesia (TPI) yang akan memasuki usia yang ke-33 tahun adalah melaksanakan revitalisasi budaya perusahaan hingga mencapai satu visi dan misi bersama. Terbukti dengan kegiatan “Grand Launching Big Bang” yang dilaksanakan pada Kamis, (9/10), membawa kesan tersendiri bagi seluruh manajemen TPI terutama Tim Transformasi Budaya Perusahaan (TBP). Kegiatan internalisasi yang dihadiri oleh seluruh jajaran Direksi dan pekerja TPI ini adalah rangkaian dari proses transformasi budaya TPI yang dilakukan oleh Tim TBP dan memiliki tujuan serta tahapan – tahapan dalam mengembangkan kualitas budaya perusahaan. Bekerjasama dengan Dunamis Organization Center yang berfungsi sebagai Konsultan Budaya. Big bang dinilai berhasil, setelah sebelumnya dilakukan kegiatan penggalian, penentuan nilai dan penyusunan budaya perusahaan melalui berbagai kegiatan misalnya FGD dan gimmick launch. Tata Nilai perusahaan yang dimaksud adalah tata nilai yang diyakini sebagai sebuah keunggulan kompetitif yang menjadikan perusahaan berkembang hingga
PT. TUGU PRATAMA INDONESIA General Insurance
saat ini. Adapun tata nilai perusahaan tersebut adalah 6 C yaitu Clean, Competitive, Customer Focused, Commercial, Committed, dan Caring. Agar tata nilai tersebut bisa ditumbuhkembangkan, diukur, dan ditularkan ke seluruh pekerja, maka tata nilai perusahaan perlu dikaitkan dengan kompetensi inti yang akan menjadi acuan perilaku pekerja dalam perusahaan. Melalui Bigbang ini pula, buku Tata Nilai sebagai pedoman perilaku seluruh insan TPI pun diresmikan. Tentu saja tata nilai di dalam buku tersebut sudah dilengkapi dengan definisi dan uraian yang lengkap agar mudah dipahami. Kedepannya, pembentukan budaya perusahaan ini kelak akan mampu menjadi pemersatu gerak langkah manajemen dan pekerja. Tidak hanya itu, melalui persamaan gerak, sikap dan perilaku, perusahaan pasti dapat menjawab tantangan dalam persaingan global, hingga budaya perusahaan yang sudah dibukukan ini dapat menjadi akselerator pertumbuhan kinerja perusahaan dalam mencapai visi yang akan dicapai.(dk)