FORMANDO A LOS TÉCNICOS DEL FUTURO

MÁS DEL 50% DE LOS ALUMNOS QUE HAN PARTICIPADO EN EL PROGRAMA NUEVOS TALENTOS HAN SIDO CONTRATADOS POR DISTRIBUIDORES AUTORIZADOS DE MERCEDES-BENZ t ERICK MORALES ROMERO

MERCEDES-BENZ Y EL Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (CONALEP) renovaron un convenio de colaboración para impulsar la formación, capacitación y profesionalización de futuros técnicos e ingenieros automotrices.

Dicho convenio ha promovido iniciativas como el Programa de Nuevos Talentos, el cual, desde 2017, ha permitido que más de 120 estudiantes realicen prácticas profesionales en los centros de capacitación de Mercedes-Benz y en los talleres de sus distribuidores autorizados.

De esa manera, alumnos de carreras relacionadas al ámbito automotriz tienen la oportunidad de poner en práctica los conocimientos adquiridos en las aulas, con el fin de ocupar puestos de trabajo como técnicos de mantenimiento, eléctricos y en autotrónica, además de asesores de servicio y asistentes administrativos.

Los estudiantes reciben una beca por parte de la firma alemana durante su participación en el programa para cubrir los gastos de traslado, hospedaje y alimentación.

Cabe destacar que más del 50% de los alumnos que han participado en el Programa Nuevos Talentos han sido contratados por distribuidores autorizados de la marca.

En las instalaciones del CONALEP plantel Metepec, Estado de México, representantes de Mercedes-Benz México y autoridades de dicho centro educativo le dieron la bienvenida a los 29 estudiantes que integran la generación 2023 de becarios.

Enriqueciendo Su Experiencia Profesional

Durante la firma simbólica del convenio, Jesús Rodríguez, director de Customer Services de Mercedes-Benz México, explicó que las prácticas permiten a los alumnos formar parte de una de las compañías automotrices más importantes a nivel global.

“Esta oportunidad que tienen cada uno de los chicos es única. Es para que formen parte del activo más importante que tienen las empresas: el activo humano”, indicó.

Señaló que esta iniciativa contribuye a la formación de los técnicos e ingenieros automotrices del futuro, sobre todo, en una etapa fundamental en la transición hacia la electromovilidad.

“Los jóvenes tienen la oportunidad de vivir una transformación industrial como la que tenemos hoy en día. Vivir la transición hacia la electrificación es una gran experiencia”, subrayó.

Formando Nuevos Talentos

En entrevista para Alianza Automotriz, Hugo Nicolás Pérez, secretario académico del CONALEP, explicó que estas iniciativas son sustanciales para la capacitación profesional de los estudiantes.

“El CONALEP siempre ha mantenido una relación importante con diversas empresas, con el fin de que nuestros alumnos vayan incorporándose a los trabajos in situ”, apuntó Resaltó que tanto Mercedes-Benz como el CONALEP obtienen grandes resultados y aprendizajes con este tipo de convenios de colaboración.

“Mercedes-Benz obtiene la facili- dad de que los jóvenes se incorporen a sus áreas de trabajo para que se formen, se capaciten y se profesionalicen. Y en el CONALEP cumplimos el objetivo de encaminarlos hacia una vida profesional, cada día con mayores conocimientos, especializada y modernizada”, afirmó.