CLOUTHIER
¿Qué y por qué somos?
Desde la Sexta Circunscripción es una naciente publica-
ción que refleja la vida del mexicano radicado en el extranjero.
El nombre nace del anhelo de conciudadanos mexicanos de cons tuirse con todos sus derechos en un territorio lejos de la propia nación, que muestre la cultura, el desarrollo social y la aportaciónquecomopuebloofreceaotrasnaciones.
También habla de la esperanza y la lucha por lograr tener una mejorvidaparaellosysusfamiliasqueradicanfueradelapatria.
La función de Tatiana Clouthier al frente del IME, será establecer una adecuada coordinación con los gobiernos, instituciones y organizaciones de los Estados y municipios en materia de prevención, atención y apoyo a las comunidades mexicanas en el exterior Foto: www.redcapitalmx.com
DIPUTADA MIGRANTE / LXV LEGISLATURA
Desde la Sexta Circunscripción es un proyecto informa vo producido y dirigido por la Dip. Federal Migrante Nora Oranday Coordinadora Medios Masivos-Comunicación: Angélica Mar nez
Concepto editorial y diseño: Joaquín Sandoval Contreras
Nuestra Identidad Aporta Valor xtacircunscripcion.com / revista@sextacircunscripcion.com
Los artículos publicados son responsabilidad de sus autores .
Miembro de la:
de la Carta Editora
Mujeres, Mujeres, Mujeres
Hola a todos…en esta edición y en portada anunciamos
la posición otorgada a quien para nosotros los mexicanos que habitamos en diversas partes del mundo fuera de México es importante: La de la responsable del Ins tuto del los Mexicanos en el Exterior (IME). Me refiero a Ta ana Clouthier, nombrada este mes por la presidente electa, Claudia Sheinbaum.Elar culoesdeHéctorCalderónHallal.
Le seguimos con el asunto de Kamala Harris quien va en franca victoria según diversas opiniones polí cas para dirigir los caminos de los Estados Unidos de América. Su capacidad es incues onable y su habilidad para unir a los segmentos de una poblacióndividida,esprobada.
Enestapublicacióntambiéntratamosunasuntomuyconocido, pero hasta ahora irresuelto: El de la grave situación que enfrentan las mujeres migrantes. Las que van “al norte” y las que se quedan en México como país huésped, de eso nos habla la Dra. GuadalupeRamírez.
La Dra. Nancy Gu érrez nos presenta un proyecto educa vo interesante para los menores de edad migrantes y así cumplir consuderechouniversaldeaccesoalaeducación.
Esperodenlabienvenidaaestaediciónno.44saludos.
Nora Oranday
Diputada Federal Migrante
Sexagésima Quinta Legislatura
HARRIS
y WALZ
La Formula Demócrata
que Crece como la Espuma
Por Mtra. Andrea María Guzmán Mauleón
Con la mayoría de votos que los delegados le otorgaron a Kamala Harris, al interior de su par do, para ser oficialmente la candidata demócrata a la Presidencia de los Estados Unidos de América, vinieron también sucesos sumamente afortunadosparalaaspirante.
En primera instancia me gustaría analizar la decisión de Harris al anunciar a Tim Walz, Gobernador de Minnesota, como su compañero de fórmula rumbo a la Presidencia; principalmente porque él destacó, durante la pandemia por Covid-19, la implementación de polí cas públicas adecuadas para atender a la población y acatar las medidas de salud, así como los cuidados, que se requeríanenaquelmomento.
Con ello, Walz dio muestra de su compromiso con elbienestar de laciudadanía en su Estado, lo que enfa za la tendencia de que su perfil podría atraer votos y sumar a más personasafavordesupar do.
Otro de los aspectos que debemos valorar es el perfil que el Gobernador ha logrado proyectar una imagen pública desde dis ntos ámbitos, pues tal como lo describió la misma vicepresidente, es una persona mul facé ca: “Como gobernador, entrenador, maestro y veterano, ha cumplido con las familias trabajadoras como la suya”.
Con ello, la fórmula Harris-Walz se ha conver do en la opción que enen los
norteamericanos par nes verdaderam valoresdesunación.
A través de las redes ha proyectado el gía y la euforia, incluso denominaron como gres”; aludiendo esperanza que tr de sus discursos, as.
Aunado a este gr cu ble el fenómeno tas han generado de recibir el apo respaldan, desde colocarlos por encima enlasencuestas.
Uno de los líder decantó por Kamala Domingo García, Acción Polí c “Adelante” de l Liga de Ciudadanos La noamer c a n o s U n i d o (LULAC) y ex Presidente de dicha organización.
¿ Pe ro p o r q u é c o b r a especial realce esteapoyo?
Puesbien,LULACeselgrupodehispanosmásgrandeymás an guo en Estados Unidos, el cual se había mantenido neutralconrespectoalaseleccionespormásde95años.
“Estamos orgullosos de respaldar a Kamala Harris y a su candidato a lavicepresidencia,TimWalzdebidoa losproblemasrealesqueenfrentanlascomunidadesla nasytodoslos estadounidensesentodoelpaís",expusoGarcía.
Y como era de esperarse, recientemente otros personajes polí cos también se han sumado a la campaña en favor del par do demócrata; ejemplo de ello es John Giles, actual Alcalde de Mesa, Arizona, quien a pesar de iden ficarse como un “republicano de toda la vida” declaró: “Tengo que decirles que no reconozcoamipar do.ElPar doRepublicano ha sido tomado por extremistas que están comprome dos a forzar a la gente del centro del espectro polí co a salir del par do… Por favorúnanseamíparaponeral país por encima del par do y detener a Donald Trump, y proteger al Estado de Derecho,protegeranuestraCons tución y proteger la democracia de este gran país. Por eso estoy con la vicepresidenta Harris y el GobernadorWalz”
Desde la academia, el apoyo a los “Guerreros Alegres” también se ha hecho presente pues el Profesor de origen hindú Sanjoy Chakravorty, autor de tulos como “La Verdad sobre Nosotros” y “El otro uno por ciento: Hindúes en América”, catedrá co en la Universidad de Temple y miembro
visitante del Centro de Estudios Avanzados de la India en la Universidad de Pensilvania; explica que los estadounidenses originarios de La India generalmente se inclinan por los demócratas.
“Los estadounidenses de origen indio son de los votantes demócratas más consistentes de cualquier grupo étnico… ¿Estarán orgullosos de Kamala Harris? Por supuesto. ¿Verán a Trump con miedo? Por supuesto. ¿Votarán por el Par do Demócrata?Sinduda”,expresóChakravorty
Para concluir mencionaré a Nancy Pelosi, otra destacada e influyente figura de la polí ca norteamericana y ex Presidenta de la Cámara de Representantes de Estados Unidos, afirmó que Harris llevará al par do demócrata a la victoria en noviembre próximo y enfa zó: “Lo que está en juego son dos visiones diferentes de Estados Unidos… Kamala se trata de fuerza y determinación en términos de polí cas públicas… Es una persona de gran fe y compromiso con el servicio público de la manera más desinteresada… Es una vicepresidenta polí camenteastuta.Laveoenacción”.
Me gustaría terminar esta publicación reconociendo la efervescencia con la que el dúo demócrata ha crecido, recobrando la esperanza de gran parte de la población, de aquellos a quienes Trump les provoca incer dumbre e incluso temor.
Y si no me creen, echen un vistazo a las redes sociales de la vicepresidenta Kamala Harris y del Gobernador Tim Walz, quienes con un toque de frescura han logrado la reacción en cadenadecomunidadesenteras.
En defini va, la úl ma palabra la enen los votantes en Estados Unidos de América; mientras tanto, desde México, nos mantendremos atentos a la posibilidad de que ambos paísesseanencabezadospormujeres.
* Andrea María Guzmán Mauleón es Maestra en Dirección de la Comunicación y Licenciada en Ciencias y Técnicas de la Comunicación. Con más de 9 años de experiencia en Igualdad de Género dentro de la Administración Pública. Asesora Legislativa en Cámara de Diputados.
EL CASO DE MONTERREY NUEVO LEÓN
Oportunidad Laboral para Migrantes: Una Salida a la Crisis
Por Camilo Sánchez
Durante todo el 2024 la migración ha sido uno de los temas más relevantes para la polí ca internacional, ya lo vimos con las elecciones mexicanas, desde candidatos y candidatas por la Presidencia hasta por quienes se disputaban cargos municipales tenían como parte de su agenda propuestas para tratar la crisis migratoria por la que está atravesandoMéxico.
Aunque históricamente es un país de tránsito para mucha gente que busca cruzar la frontera con Estados Unidos, actualmente hemos visto cómo se van recrudeciendo las malas condiciones en las que llevan su trayecto y un súbito aumento de la can daddepersonas.
En Estados Unidos este es un tema aún más clave para las elecciones presidenciales que se vienen por un sen r generalizado de que la crisis ha llegado a un punto crí co y urge tomar algún po de medida para parar la “invasión” A la par se vuelve cada vez más incierto el futuro para
los migrantes, afectados por medidas polí cas cada vez más restric vas y hasta criminales que refuerzan una lógica xenofóbica contra ellos en una población que se ha ido radicalizando y envalentonado cada vez en sus ataquesdiscriminatorios.
Dentro de las concepciones actuales de los polí cos, la manera más acertada de solventar la crisis sigue siendo implementar medidas que ataquen la problemá ca de una manera directa (o más bien burda) con la restricción del paso y fortalecimiento de fuerzas de seguridad e ins tuciones que actúan de manera violenta contra los migrantes. Buscan dar una salida a la crisis lo antes posible obviando lo que hacefalta.
Al margen de este po de medidas existe un enfoque u litarista -desde una perspec va personal- de toda la mano de obra que representan para las empresas los migrantes.
A su paso por Monterrey, NL. migrantes se quedan a trabajar en la industria de la construcción.
Eduardo Porter y Youyou Zhou desarrollan en un ar culo del Washington Post este reenfoque que se debería tomar relacionado a las polí cas migratorias. Tomando como punto de par da a Estados Unidos, hablan de colocar estratégicamente a migrantes en Estados donde la oferta de trabajo es tanta que no alcanza a ser cubierta, aprovechando su capacidad produc va para impulsar su economía. Cubrir todo este exceso de trabajo disponible con fuerza extranjera también puede favoreceraldesarrolloculturalyaumentar supoblaciónenedadproduc va.
El papel clave que juega económicamente este sector poblacional no solo es pensado de manera hipoté ca, incluso es reconocido por figuras polí cas de peso como el presidente de la Reserva Federal de Estados Unidos Jerome Powell que en una entrevista reconoció lo benéfica que es la población migrante para la economía estadounidense y su recuperación tras la pandemia.
En México podemos empezar a ver programas y acuerdos que retoman esta idea de u lización económica para controlar el flujodemigrantes.
En Nuevo León, México, la Secretaría de Trabajo creó el Programa de Inclusión Laboral para personas Migrantes y Refugiados, que cuenta con 237 trabajos dados desde sep embre cuando comenzó su implementación, creando una salida gubernamental a una realidad que ya llevaba rato pasando, migrantes que se quedaban en el estado o específicamente en Monterrey antes que moverse a Estados Unidos, apostando por el sueño regiomontano.
México ha estado desarrollando junto a la ONU un plan de vinculación con diferentes empresas para empezar con una campaña para dar empleo a migrantes. Incluso el Gobernador electo de Chiapas, Eduardo Ramírez Aguilar planteó a Claudia Sheinbaum avanzar en la industrialización de la
frontera sur, específicamente en Tapachula donde la construcción de hasta 10 zonas industriales busca ampliar el margenparalacontratacióndegente.
Es interesante ver cómo se aborda la crisis migratoria y el po de polí cas que buscan despresurizar lo grave de la situación fronteriza, pero habría que exigir y poner mucha atención en que estas contrataciones existan en un marco del pleno respeto a los derechos laborales, total formalidad para sus trabajos y estabilidad, para hablar de una polí ca integral que pueda ser realmente más humana.
Las Mujeres Migrantes
Desafían la Adversidad Los actuales retos y sus posibles soluciones
Dra. Guadalupe Ramírez Mondragón
La violencia y los abusos que enfrentan las mujeres migran-
tes en su travesía y estancia en Estados Unidos son problemas graves que requieren atención urgente y medidas efec vas.
Las mujeres migrantes en Estados Unidos enfrentan una serie de desa os emocionales como la tristeza de dejar atrás a sus familias, generándoles un sen mientos de soledad y soledad, sumada a la incer dumbre sobre su estatus migratorio, con la posibilidad constante de una deportación causando altos nivelesdeestrésyansiedad.
Por otra parte, los desa os sociales que pueden afectar su bienestar y calidad de vida, ya que algunas mujeres han experimentado violencia o abuso durante su viaje migratorio, lo que puede resultar en traumas emocionales significa vos. Adaptarse a una nueva cultura y aprender un nuevo idioma puede ser un proceso di cil y aislante, generando en algunos contextos discriminación y racismo en su vida diaria, lo que puede afectar su autoes maysen dodepertenencia.
Otro reto fundamental y poco atendido es la falta de acceso a servicios de salud mental y apoyo emocional que puede dificultarlainserciónenunpaísdiferentealsuyo.
A pesar de estos desa os, muchas mujeres migrantes, muestran una gran resilienciay capacidad de adaptación. Las redes de apoyo comunitario y las organizaciones que ofrecen servicios específicos para migrantes pueden ser de gran ayuda para superarestosobstáculos.
Estasmujeresabandonansuscomunidadesdeorigenenbusca de una estabilidad tanto económica como social, incrustándose en sectores como el servicio domés co, la agricultura, la salud y laconstrucción,dondeamenudoenfrentanlassiguientescondicionesparallevaracabosutrabajo:
Barreras Legales y de Inmigración: La falta de estatus legal o documentación adecuada puede limitar el acceso a empleos formalesyaserviciosfinancieros.
Discriminación y Estereo pos de Género: Las mujeres migrantes a menudo se encuentran con prejuicios y estereo pos que restringen sus oportunidades laborales a roles tradicionalmentefemeninosymalremunerados.
Brecha Salarial de Género: Incluso cuando encuentran trabajo, las mujeres migrantes pueden enfrentar una brecha salarial significa vaencomparaciónconsuscontrapartesmasculinas.
Acceso Limitado a la Educación y Capacitación: Las barreras lingüís cas, culturales y económicas pueden dificultar el acceso a la educación y a la capacitación necesarias para mejorar sus habilidadesycalificaciones.
Responsabilidades de Cuidado no Remuneradas: Las responsabilidades familiares y de cuidado, que a menudo recaen sobre las mujeres, pueden limitar su empo y movilidad para buscar y mantenerelempleo.
Vulnerabilidad a la Explotación Laboral: La falta de redes de apoyo y conocimiento de los derechos laborales pueden hacer que lasmujeresmigrantessean más vulnerablesa laexplotación yaltrabajoprecario.
Dificultades para el Reconocimiento de Credenciales: Las credencialesylaexperienciaprofesionalobtenidasensuspaíses deorigenamenudonosonreconocidas,loqueobligaalasmujeresaaceptartrabajospordebajodesuniveldecalificación.
Violencia y Acoso: El acoso y la violencia, especialmente la violencia de género, son riesgos constantes que pueden afectar la seguridad y el bienestar de las mujeres migrantes en el lugar detrabajo.
La colaboración entre los gobiernos de México y Estados Unidos, así como la par cipación de organizaciones internacionales y de la sociedad civil, es crucial para desarrollar un enfoque integralqueabordelascausasfundamentalesdelamigraciónymejore la seguridad y el bienestar de las mujeres migrantes. Es fundamental que ambos gobiernos colaboren estrechamente para abordar los abusos que sufren. Una agenda común podría incluir:
Diálogo Bilateral: Establecer un diálogo con nuo enfocado en la proteccióndelosderechoshumanosdelasmujeresmigrantes.
Acuerdos de Protección Laboral: Firmar acuerdos bilaterales que garan cen condiciones laborales justas y seguras para las mujeres migrantes.
Programas de Visibilización: Lanzar campañas conjuntas para sensibilizar sobre los riesgos y abusos que enfrentan las mujeres migrantes.
Mecanismos de Denuncia: Crear sistemas transfronterizos para que las mujeres puedan reportar abusos de manera segura y confidencial.
Asistencia Consular Mejorada: Asegurar que las embajadas y consulados ofrezcan apoyo efec vo a las mujeres migrantes en situacionesdeabuso.
Inves gación y Monitoreo: Realizar inves gaciones conjuntas sobre las condiciones de trabajo y vivienda delasmujeresmigrantes.
Educación y Capacitación: Implementar programas de capacitación para empleadores y trabajadores sobre derechos laborales y prevención deabusos.
Apoyo a Organizaciones de Derechos Humanos: Fomentar la colaboración con Organizaciones no Gubernamentales (ONG) zaciones de derechos humanos janenelterreno.
Protección a Tes gos y Víc mas: protección y apoyo a mujeres que cian abusos, incluyendo acceso cioslegalesydesalud.
Reforma de Polí cas Migrat Trabajar en reformas que permit las mujeres migrantes acceder a legalesysegurasdemigración. Es crucial que estas medidas implementen con un enfoque género y que se reconozca la vulnerabilidad par cular de la mujeres en el contexto migratorio.Lacooperaciónyelcompromiso de ambos países son clave para garan zar que los derechos de las mujeres migrantes sean respetados y protegidos.
* María Guadalupe Ramírez Mondragón, Doctora en sociología por la UAM Azcapotzalco, profesora de asignaturadelaFESCuautitlán.
Mientras Envejece la Infancia Migrante
YPor Dhc Nancy Gu érrez Herrera
el empo no perdona, ni la historia; sólo las personas
perdonamos las infamias que el Estado tolera por incapacidad de sus ins tuciones fallidas, que llenan de pura buena voluntad, en el mejor de los casos, las páginas del ejercicio de gobierno ante la migración. El empo está ocupado en el olvido de un marzo trágico para los migrantes, está preso en ese instante eterno en que un migrante cruza la línea de su propia frontera para hacer del norte un des no; el empo es implacable y nos hace tanta falta para resolver los pendientes quetenemosconlosniñosencondiciónmigrante.
No hay espacio para dis nguir a un niño en condición migrante de un niño que migra; en este mundo 'adultocéntrico' los niños mexicanos fuera de su comunidad de nacimiento y en sinergia con niños nacidos en otro país mime zan una sola población: niños sin nacionalidad, con experiencias de adultos, sobrevivientesensumisión,ajenosasudes noenloquenoestá considerado como una de las peores formas de maltrato, some miento y abandono de la responsabilidad del Estado. Ni el grito internacional logra transformar esta realidad más allá de susescandalososnúmerosdesiempre.
Por ejemplo, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que considera que “todo trabajo que priva a los niños de su niñez, su potencial y su dignidad, y que es perjudicial para su desarrollo