Energía Positiva N°761 | SiReLyF by SiReLyF

PUBLICACIÓN INSTITUCIONAL DEL SINDICATO REGIONAL DE LUZ Y FUERZA

Nº 16 / 2019.

| AÑO 17 - Nº 761 | CÓRDOBA, VIERNES 26 DE JULIO DE 2019

“Celebramos esta acción democrática del SiReLyF en cada rincón de la provincia” Así lo expresó el secretario General, Máximo Brizuela con motivo de las elecciones de las comisiones seccionales/subseccionales.

40 afiliados y afiliadas del SiReLyF se capacitaron en Las Cabañas de Cosquín Lo cursos fueron dictados por el Instituto de Formación Social y Capacitación Sindical "Adalberto Wimer", dependiente de la Secretaría de Prensa y RRPP de la FATLyF.

Cada rincón lucifuercista de nuestra provincia expresó su voluntad y eso merece el respeto de todo. Creemos que hay que destacar la amplia participación y valorar este hecho que resalta la pluralidad que nos caracteriza, más allá de los resultados, si nos ha tocado perder o ganar. SECRETARÍA GENERAL

Cรณrdoba, viernes 26 de julio de 2019

Córdoba, viernes 26 de julio de 2019

CONSEJO DIRECTIVO: Secretario General: BRIZUELA, Máximo Humberto (Almafuerte) Subsecretario General: VACHETTA, Jorge Ricardo (Morteros) Secretario de Organización: BERGESIO, Rubén Pedro (Balneraria y Zona) Subsecretario de Organización: OVIEDO, Jorge David (Villa Dolores y Zona) Secretario de Viviendas y Obras: CUSSA, Arturo Carlos (Río Grande) Secretario de Hacienda: ROSSI, José Alberto (Jesús María-Colonia Caroya) Subsecretario de Hacienda (1º): APEZTEGUÍA, Jorge Antonio (Marcos Juárez) Subsecretario de Hacienda Segundo (2º): LEVANTINI, Daniel (Río Grande) Subsecretario de Hacienda Tercero (3º): CARRILLO, Maria Alejandra (Oliva) Secretario Gremial: VARGAS, José Antonio (Central Nuclear Embalse) Subsecretario Gremial Primero (1º): GONZALEZ, Carolina Lilian (Villa María) Subsecretario Gremial (2º): RECALDE, Carlos Julio (Villa Dolores y Zona) Subsecretario Gremial (3º): TORANZO, Claudio Eduardo (Embalse Sur) Secretario de Previsión: VECCHIETTI, Aníbal (Pozo del Molle) Secretario de Servicios Sociales: CAULA, Marcel César (Hernando) Secretario de Turismo, Deportes y Actas: SUPPO, Guillermo César (Pilar) Subsecretaria de Turismo, Deportes y Actas: FIGUEROA, Jorge Omar (Jesús María - Colonia Caroya) Secretario de Cultura, Comunicación y Formación: FORESTO, José Antonio (Bell Ville) Vocales Títulares VITTÓN, Hernán Marcelo (Arroyito) ALMADA, Juan Manuel (San Francisco y Zona) MOYANO, Miguel Alberto (Morteros) CAMOLETTO, Víctor Hugo (San Francisco y Zona) Vocales Suplentes BENCIVENGA, Diego Gastón (Villa María) RAMONDELLI, Marcelo (Hernando) DE MULA Pablo Andrés (Alta Gracia) ALBA, Oscar Daniel (Río Tercero) Comisión Revisora de cuentas y control de los emprendimientos MIEMBROS TITULARES CASTELLINO, Lidia Norma (Balnearia y Zona) USANDIVARAS, José Luis (Río Grande) ÁLVAREZ, Raúl Marcelo (Santa Rosa de Calamuchita) ACERETTO, María Eugenia (Almafuerte) SANZ, Damián Juan (Cruz del Eje) MIEMBROS SUPLENTES MALDONADO, Claudia Patricia (Jesús María - Colonia Caroya) ALLENDE, Alejandro Rubén (Villa del Totoral y Zona) Comisión Permanente de Jubilados y Pensionados Presidente Nelson José Gabrieloni (Villa Carlos Paz) Secretario Juan Carlos Zanforlín (Jesús María – Colonia Caroya) VOCALES TITULARES Titutlar 1 Miguel Ángel Brewer (Embalse) Titutlar 2 Walter Gustavo Luciani (General Deheza) VOCALES SUPLENTES Suplente 1 Dardo Ángel Giuliani (Villa María) Suplente 3 José Córdoba (José de la Quintana) Suplente 4 Juan Federico Hernández (Córdoba) Administración LAS CABAÑAS COSQUÍN DURÁN, Raúl Administración HOTEL INTERSUR, San Telmo. Buenos Aires PAVÁN, Daniel Administración HOTEL VILLA GESELL RODRÍGUEZ, Pablo

EDITORIAL

Democracia sindical ante todo

o caben dudas que los pilares de nuestra institución son sus afiliados y afiliadas. Hemos repetido en varias ocasiones que el trabajo que se realiza desde las Seccionales, la Sede Central y el Consejo Directivo es por y para los afiliados, pero se precisa de la voluntad participativa de cada miembro de nuestra institución para que cada gestión tenga mejores resultados. Es por eso que creemos que el normal funcionamiento de todas sus estructuras es posible gracias a la involucramiento de todos los afiliados y afiliadas en un contexto democrático, donde puedan expresar sus opiniones bajo una mirada constructiva que ayude a mejorar lo que cree conveniente. El pasado jueves se llevaron a cabo en todas las seccionales del Sindicato Regional de Luz y Fuerza las elecciones para los nuevos periodos de las comisiones. En muchas de ellas se revalidó a las autoridades vigentes, mientras que en otras se optó por cambios. Cada rincón lucifuercista de nuestra provincia expresó su voluntad y eso merece el respeto de todo. Creemos que hay que destacar la amplia participación y valorar este hecho que resalta la pluralidad que nos caracteriza, más allá de los resultados, si nos ha tocado perder o ganar. El que gana conduce y el resto acompaña, con críticas y argumentos, siempre en el marco del respeto, sin ambiciones personales y buscando el bien común de todos los compañeros y compañeras. Porque una vez que los votos se cuentan ya se debe trabajar en unidad porque el Sindicato o en este caso la Seccional, pertenece a todos los afiliados. El Regional Somos Todos y lo construimos día a día.

Secretaría General

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NOVEDADES DEL CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL ALDO SERRANO

Comenzó el curso de Gestión Administrativa Nivel II Es una nueva propuesta educativa del CFP, se dictó en Almafuerte y esta semana inició en Córdoba. Los cursos tienen certificación oficial del Ministerio de Producción y Trabajo de Nación. La capacitación desarrolla capacidades para la gestión administrativo-contable de un emprendimiento comercial o para colaborar como asistente en las tareas propias de un estudio contable, en la administración de una empresa o como auxiliar de un gerente empresarial. Algunos de los temas que verán los participantes son: administración, planificación financiera, costos, inflación, presupuestos, operatoria bancaria, documentos comerciales, contratos, monotributo y responsable inscripto, marketing digital, asientos, plan de cuentas, conciliaciones bancarias, liquidación de haberes, consultas en organismos públicos (CiDi, AFIP, etc). De esta manera, el curso actualiza todos los requerimientos de la actividad comercial, pues es un sector en constante evolución. Además, desarrolla las técnicas básicas que conducen a la elaboración de información contable confiable y a respectivos reportes con la comprensión integral de datos obtenidos, en tanto dicha capacidad adquirida promueve una rápida salida laboral.

Coaching Ocupacional para estudiantes del CFP El pasado 22 de Julio se realizó la primera de tres jornadas de Coaching Ocupacional. Los encuentros en esta primera etapa, están dirigidos a los alumnos del Curso de Operador de Informática para la Administración y Gestión. La iniciativa es una propuesta que surge desde una mirada transversal a todas las ofertas formativas, donde la principal motivación del alumno y alumna para acercarse al aula es mejorar su empleabilidad. Los estudiantes parten de la necesidad de complementar el curso de Formación Profe-

sional, adquirir capacidades, desarrollarlas y formarse continuamente acorde a los requerimientos del mundo del trabajo. Con la implementación de esta nueva herramienta, se busca que la calidad de la formación vaya en aumento, acercando al alumno cada vez más a su objetivo personal y laboral; no solo desde los contenidos, sino también desde un acompañamiento integral en su recorrido dentro y fuera del aula. La propuesta del Coaching, consiste en iniciar un proceso de aprendizaje, donde se guía al alumno a pensar por

sí mismo, para descubrir su potencial e incrementar al máximo su desempeño, a través de la acción en diversos ámbitos de su vida. Las actividades de Desarrollo Personal, comprenden tres sesiones intensivas, donde comienzan reconociendo sus propias “Zonas de Aprendizaje” y mediante las “Herramientas de Autoconocimiento”, logran con éxito idear el diseño de un “Plan de Acción”, para la identificación y búsqueda de nuevas oportunidades profesionales. Las jornadas son guiadas por la Co-

ach, con un marco teórico y proponiendo una variedad de ejercicios individuales, con base en el Diagnóstico Inicial del grupo realizado en conjunto con el docente a cargo del aula. La recepción satisfactoria por parte de los participantes, por esta novedosa incorporación curricular, ha impactado en el diseño de la estrategia pedagógica del docente, animando a su implementación en los futuros trayectos formativos del Centro de Formación, como herramienta continua en el tiempo, favoreciendo con ello el perfil de nuestros egresados.

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La Seccional Villa María y el CFP coordinan acciones de capacitación L a reunión se llevó a cabo el día 23 del corriente mes en la Seccional de Villa María, los presentes fueron: Mariano Peralta de la Seccional; Diego Bencivenga, miembro del Tribunal Paritario y José Pogliotto, Director del Centro de Formación Profesional del SiReLyF. Estas acciones se promueven siguiendo el lineamiento de nuestro Secretario General, Máximo Brizuela, el cual implica la capacitación gratuita en distintos puntos de la provincia. Las acciones tratadas fueron dos: por un lado, se dictará el curso “Nivelación de Conocimientos Técnicos” destinado a los egresados de la Tecnicatura Superior en Gestión

del Sector Eléctrico y a todos los electricistas idóneos de la ciudad para obtener la matricula de Electricista Habilitado de Categoría III y por otro, se realizarán tutorías itinerantes del Plan FES. En lo que respecta al curso, los interesados deben tener los conocimientos necesarios sobre la electricidad domiciliaria para poder abordar el trayecto teórico, el cual cuenta con un total de 60 hs y un examen dispuesto por un veedor del ERSEP. Por otra parte, el equipo docente del Plan FES desarrollará durante el resto del año, tutorías en la seccional de Villa María destinado a estudiantes afiliados y afiliadas, sus hijos, y Bomberos Voluntarios de la zona.

Se entregaron certificados del curso BT2 Participaron 19 trabajadores del sector Cooperativo.

l jueves 18 de julio se hizo entrega de los certificados BT2 a los trabajadores y trabajadoras que participaron del curso para mandos medios realizado los días 15,16 y 17 de julio. En esta oportunidad se capacitaron en la sede de FECESCOR, diecinueve compañeros de trece cooperativas de la provincia. En la misma estuvo presente el CYMAT del Ministerio de

Trabajo provincial, integrante de la cuatripartita y representantes de la Secretaria Gremial del SiReLyF. Al finalizar, el vocal suplente, Oscar Alba, remarcó que el mensaje que se le dio a los participantes, refirió al compromiso de cada uno que quedó plasmado en la realización del curso y entrega de certificados. “Ahora son los instructores de sus compañeros y compañeras. Esto im-

plica que deben afianzar las normas de cuidado en el trabajo diario”. “BT2 significa mandos medios, en tanto que la mayoría trabaja en los sectores de redes, las normas de trabajo que les dan no son para que se cuiden ellos sólos, sino todos los que integran su entorno laboral”, subrayó Alba.

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“Celebramos esta acción democrática del SiReLyF en cada rincón de la provincia” Así lo expresó el Secretario General, Máximo Brizuela, con motivo de las elecciones de las comisiones seccionales/subseccionales.

yer, 25 de julio, se realizaron las elecciones para autoridades que integrarán la nueva Comisión en todas las Seccionales y Subseccionales del SiReLyF. Desde las diversas sedes

destacaron la amplia participación de los afiliados y afiliadas para elegir a la nueva Comisión que representará a cada una de ellas por el período 2019- 2023. El Secretario General, Máximo Brizuela destacó lo funda-

Máximo Brizuela, Secretario General, en la seccional Almafuerte

mental del proceso eleccionario para el Sindicato Regional de Luz y Fuerza ya que fortalece la democracia y la participación todos los compañeros y compañeras. “En algunas seccionales se presentó más de una lista

y más allá de los resultados, lo importante es estar unidos, aun en el contexto desfavorable que estamos atravesando como país”. “Participar de estas elecciones, hace a cada afiliado y afi-

liada protagonistas de la historia del gremio. De nuestra participación depende el crecimiento de la institución, por eso celebramos este día de democracia”, remarcó Máximo Brizuela.

Jorge Vachetta, Subsecretario General en la seccional Morteros

Central Nuclear Embalse

Corral de Bustos

Alta Gracia

Bell Ville

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Cosquín

Colonia Bismarck

Emabalse

Deán Funes

Cruz Alta - Los Surgentes

Despeñaderos

Marcos Juárez

General Levalle

Freyre

Quilino

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GREMIALES

Reunión junto a la Cooperativa de Monte Cristo E l 22 de Julio, la Secretaría Gremial viajó a Monte Cristo para reunirse con el presidente e integrantes del Consejo de Administración de la Cooperativa local. “Fue un encuentro con temas pendientes y agenda abierta en el que el presidente nos consultó y transmitió la situación de la cooperativa. Se plantearon inquietudes referidas al entorno laboral y el cumplimiento de las normas de Seguridad e Higiene, expresaron desde la Secretaría Gremial. Luego se aprovechó esta instancia para comunicar sobre la elecciones en las seccionales de toda la provincia, y quienes integrarían la nueva Comisión Seccional y lista durante el período 2019-2023. En esta seccional se incorporó a todos los sectores de la empresa para tener una mejor representación a nivel Sindical, agregaron. Finalmente, se agradeció el recibimiento por parte del Consejo de Administración. “Instamos a la Cooperativa y Seccional a continuar por esta senda de diálogo, ya que nos permitirá poder encontrar diferentes soluciones a las problemáticas que están teniendo el sector Cooperativo”. concluyó la Secretaría Gremial.

La Secretaría Gremial visitó la Cooperativa de Rafael García T ras el recibimiento de una consulta por parte del presidente de la Cooperativa de Rafael García, la Secretaría Gremial mantuvo una reunión previa con los trabajadores de la Subseccional a los fines de comunicar la solicitud de dicha cooperativa, que refirió a las formas o usos y costumbres implementadas en el trabajo. Luego de una reunión entre los sectores involucrados realizada el 23 de julio, la Secretaría Gremial manifestó que lograron un entendimiento entre los trabajadores y la coope-

rativa sobre la manera en que deben llevarse adelante ciertos procedimientos. Además, se acordó por parte del presidente de la la misma reunirse con el Consejo de Administración para luego comunicarlo al SiReLyF. “A través de los canales orgánicos y del diálogo pudimos dar todos nuestros puntos de vista en el tema planteado. Fue un encuentro que sirvió para afrontar la situación y de esta manera poder continuar con su seguimiento”, señalaron desde la Secretaría Gremial.

Encuentro junto a los trabajadores de la Seccional La Carlota E

l día 17 de julio se realizó una reunión entre los trabajadores del distrito La Carlota y la Jefatura de zona de Río Cuarto, en la que participó la Secretaría Gremial, el Tribunal Paritario y la Secretaría de Previsión. Durante la jornada se abordaron distintas problemáticas que los compañeros plantearon en la primera visita a esa localidad, a los fines de ir dando respuestas concretas a todo lo planteado en esa oportunidad, sostuvieron desde la Secretaría Gremial. La Jefatura de Zona mostró mucha predisposición en dar soluciones, para lo cual se acordaron otras instancias en el corto plazo, a los fines de agilizar respuestas y dar por finalizado los reclamos.

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ntre el lunes 22 y el miércoles 24 de julio, se llevaron a cabo los cursos de "Trabajo en Equipo" y "Conflicto y Negociación", en el complejo Las Cabañas de Cosquín. El inicio del curso contó con la presencia de José Foresto, Secretario de Comunicación, Cultura y Formación, Máximo Brizuela (hijo), permiso gremial, integrante del instituto A. Wimer de la Secretaría de Prensa de la FATLyF y el docente a cargo de Juan García. “Hace 25 años que trabajo para el instituto, por lo tanto conozco la historia de todos los sindicatos del país. El Sindicato Regional de Luz y Fuerza siempre le dio mucha importancia a la capacitación. Hace un tiempo que estamos trabajando con José Foresto y lo estamos haciendo muy bien, con mucha organización y predisposición”, expresó García. Saludo del Consejo Directivo Durante la jornada del día martes, Rubén Bergesio, Secretario de Organización, José Foresto, Secretario de Comunicación, Cultura y Formación, y Jorge Apezteguía, Subsecretario de Hacienda, estuvieron presentes en Las Cabañas de Cosquín. Allí llevaron el mensaje del Secretario General, Máximo Brizuela, que no pudo asistir y el de todo el Consejo Directivo, felicitando a los alumnos por su participación y compromiso para asistir a estas capacitaciones que preparan a los futuros dirigentes y mejoran el desempeño laboral.

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La voz de los participantes

Enrique Armanini, Seccional General Levalle: Es la primera vez que tengo la posibilidad de asistir a estos cursos de capacitación que dicta el Sindicato Regional. La verdad que como primera experiencia creo que fue muy buena sobre todo porque no sabía con qué metodología de trabajo me iba a encontrar y fue una metodología de laburo súper dinámica como su fuera un feedback entre el orador y nosotros los presentes.

Marcos Delpino, Seccional Embalse: Como experiencia me encantó porque es la primera vez que vengo a un curso que hace el Sindicato. Espero más adelante participar de otros cursos que hagan a lo largo del año. Al compartir estas experiencias se aprenden muchos valores, el compañerismo y otras cosas nuevas que en el ámbito de trabajo no se tienen en cuenta.

Sebastián Martiarena, Seccional Idiazabal: El curso me ha parecido muy bueno porque conoces mucha gente y profesionales que nunca tenés la oportunidad de conocer. El curso de Trabajo en Equipo te ayuda a debatir y solucionar problemas de la vida cotidiana. Quiero destacar el grupo que se armó durante estos días, muchos jóvenes. Compartir estas cosas fortalecen los lazos entre afiliados para más adelante.

Cecilia Oropel, Seccional Punilla: Este curso me pareció muy ameno, me parece muy importante poder compartir con compañeros de otras seccionales y también conocer las inquietudes que ellos tienen. Creo que es muy importante porque nos da métodos herramientas y estrategias para poder resolver conflictos junto a nuestros compañeros.

Carina Maraschia, Seccional Cruz Alta/Los Surgentes: La verdad es que el curso es fantástico, todo el mundo se acopla a lo que está sucediendo. Es una experiencia muy linda ya que se aprende mucho y se aprende a ser compañeros, que es lo fundamental. A la mayoría de los presentes no los conocía, pero se creó un lindo grupo y fue todo muy dinámico. La verdad es que estoy muy contenta. Uno aprende a expresarse, a tratar de ver cómo se pueden negociar ciertas situaciones. En cada actividad siempre se priorizó el grupo, no lo individual.

Julieta Romero, Seccional San Marcos Sierras: Es la primera vez que participo en los cursos de Federación, antes participé de otros de Liderazgo y comunicación. La verdad es que está buenísimo participar, que nos inviten. De mi seccional vinimos dos personas y somos de los más jóvenes, así que está bueno aprovecharlo y poder comunicarlo al resto de los compañeros. Quiero destacar el lugar en el que hicimos el curso, es precioso el clima con los compañeros acompañó. En cuanto a los conceptos me parecieron muy concretos, súper aplicables en el trabajo. También rescato el hecho de compartir con el resto de mis compañeros de otras seccionales los conceptos laborales y particulares de otros sectores.

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