boletim da intercel Informativo da Intercel - 25 de junho de 2021 - N161
EDP TOMANDO CONTA?
MARCOS PENNA, DIRETOR INDICADO PELA EDP, ASSUME INTERINAMENTE A DIRETORIA DE GESTÃO CORPORATIVA 1
O assédio da EDP para privatizar a Celesc tomou buscado minimizar este impacto, retirando o DPGP proporções muito mais preocupantes aos celesquia- das responsabilidades do Diretor Interino, a Diretonos. Na reunião do Conselho desta quinta-feira, ria de Gestão nas mãos da EDP é um risco de, em um dia 24, o Diretor Pablo Cupani Carena apresentou curto espaço de tempo, haver a tentativa de aplicação a renúncia da Diretoria de Gestão Corporativa, que da lógica privada aos contratos de trabalho dos celesocupava cumulativamente à Diretoria de Geração, quianos. Não é novidade para ninguém que a privaTransmissão e Novos Negócios. Desta forma, o Con- tização tem como consequência a precarização das selho de Administração aprovou a indicação do Di- condições de trabalho e o rebaixamento de direitos retor de Planejamento e Controle e benefícios dos trabalhadores, Interno, Marcos Penna, para ocuestes conquistados através de pação interina do cargo. Diretor muita luta. Será que a EDP busca da Celesc desde o início de 2020, o caminho contrário? Primeiro Penna é ligado à EDP, tendo feito atacar os direitos dos trabalhacarreira na empresa. dores para tornar a privatização Mesmo que o Conforme ATA da reunião do mais barata? Esse é um risco que Conselho tenha buscado Conselho divulgada pela Celesc, a categoria não pode correr. o Representante dos EmpregaAlém disso, a mudança na DGC minimizar este impacto, dos no Conselho de Administraem meio à negociações fundaretirando o DPGP das ção da Celesc, Leandro Nunes, mentais para os trabalhadores liga responsabilidades do manifestou a preocupação com um sinal de alerta. Depois de um Diretor Interino, a o fato, propondo uma alteração início muito ruim com a antiga diprovisória na estrutura da DGC Diretoria de Gestão nas retora, a DGC encontrou um equique transfira o Departamento de mãos da EDP é um risco líbrio com a condição do Diretor Gestão de Pessoas (DPGP) à resPablo, que demonstrou em seu de, em um curto espaço de período conduzindo as negociaponsabilidade do Presidente da Celesc, Cleicio Poleto Martins, tempo, haver a tentativa de ções com os sindicatos da Intercel evitando que a acionista mino- aplicação da lógica privada muito respeito com as demandas ritária da Celesc tenha poderes aos contratos de trabalho dos trabalhadores. Recentemente, sobre as negociações coletivas de em reunião com a Intercel, o Predos celesquianos direitos dos trabalhadores. sidente e o então Diretor de GesSegundo informações da imtão se comprometeram a avançar prensa catarinense, um novo na negociação da PLR 2021 e do diretor será indicado nos próxiSalário Inicial antes do início da mos dias. Com isso, a “dança das data-base. Mas e a EDP, agora na cadeiras” deve ser concluída em cadeira da Gestão, está disposta a reunião extraordinária do Conselho de Administra- reconhecer e recompensar os trabalhadores pela conção, que deverá dar posse à nova indicação. Para a quista dos indicadores que consolidaram a manutenIntercel, o lógico seria a indicação do novo diretor à ção do contrato de concessão da Celesc? DGC, uma vez que é a Diretoria que está vaga, eviOs sindicatos da Intercel já buscaram uma reutando, assim, a ocupação dela pela EDP. nião com o presidente da empresa para debater o Para as entidades sindicais, a consolidação de um assunto, uma vez que a responsabilidade pelas indidiretor ligado à empresa que mais vem assediando cações é do Governo Estadual. Da mesma forma, os a Celesc para privatizá-la em uma diretoria que tra- sindicatos estão em contato com os parlamentares ta diretamente dos direitos dos trabalhadores é um catarinenes para impedir qualquer movimentação atentado à categoria. Mesmo que o Conselho tenha que seja um risco à manutenção da Celesc Pública.
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