POLÍTICA
SOSTENIBILIDAD
DE
Tía es una empresa comprometida con la sostenibilidad. Trabajamos para que nuestras actividades impacten positivamente en la rentabilidad y crecimiento económico del país y de las comunidades que nos acogen, respetando nuestro medio ambiente, desarrollando nuestras operaciones con transparencia y cumplimiento de la ley; gestionando los requerimientos de nuestros principales grupos de interés como eje principal de nuestra empresa. Para el logro de nuestros objetivos, nos comprometemos a promover la sostenibilidad en cada una de nuestras acciones, y a trabajar para que nuestras actividades aporten al bienestar de las familias ecuatorianas, en un marco de transparencia e igualdad de oportunidades en coherencia de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.
NUESTROS
CLIENTES COMO
RAZÓN DE SER
Nuestros clientes son el centro de nuestras NUESTRA decisiones, y por eso nos mantenemos innovando nuestros procesos, cumpliendo con las normas de marketing ético y manteniendo un excelente servicio para llegar con una surtida variedad de productos de alta calidad, a precios económicos que beneficien su economía diaria.
Asimismo, es parte de nuestra responsabilidad velar por la seguridad de su información privada, así como de mantener abiertos diferentes canales de comunicación que nos permitan receptar sus sugerencias de mejoras u observaciones.
COMPROMETIDOS CON
LA
COMUNIDAD
Llegamos donde muchas otras empresas no han llegado antes, y esta característica nos hace conocedores de nuestros diferentes entornos y contextos. Es nuestra política cuidar y crecer con cada una de las comunidades que nos acogen, mejorando la calidad de vida de las familias ecuatorianas y convirtiéndonos en sus mejores vecinos. Trabajamos de forma autónoma y en alianza con diferentes organizaciones, ejecutando programas educativos, de salud y emprendimiento que fomentan el desarrollo de la sociedad.
POLÍTICA
SOSTENIBILIDAD
DE
PRO TEGER NUESTRO
AMBIENTE
Implementamos estrategias que previenen y mitigan los posibles impactos ambientales generados producto de nuestra operación diaria. Además, conocemos y cumplimos todas las normativas ambientales de cada zona donde nos ubicamos.
NUESTROS
NUESTRA FAMILIA DE
PROVEEDORES
COLABORADORES
Fomentamos una relación transparente y justa con nuestros proveedores, convirtiéndonos en aliados estratégicos para el crecimiento conjunto. Además, trabajamos por incrementar la producción nacional al abrir nuestras perchas a medianos y pequeños proveedores.
Nuestros colaboradores son el corazón de nuestra empresa, por esto, nos preocupamos por ofrecer plazas de empleo que beneficien directamente a las comunidades donde nos ubicamos y que cumplan con todos los beneficios de ley; así como cuidar por su bienestar, al contribuir con su desarrollo integral, brindar condiciones laborares favorables y de igualdad, y fomentando el trabajo digno. De esta manera aportamos al crecimiento económico de todo el país.
EXCELENCIA EN NUESTRO
GOBIERNO
En Tía, la Política de Sostenibilidad es liderada por el Directorio de Almacenes TIA y ejecutada a través de la Dirección Corporativa. Como empresa estamos comprometidos con la creación de valor a nuestros accionistas basándonos en el uso eficiente y responsable de nuestros recursos y acciones, centrando nuestros objetivos comerciales con nuestros valores empresariales.
CORPORATIVO
POLÍTICA
SOSTENIBILIDAD
DE
La Dirección Corporativa es la responsable de gestionar e impulsar esta Política, sometiéndola a una revisión bienal. Asimismo, tiene como tarea difundir y promover los enunciados de ésta a todos nuestros grupos de interés, con la finalidad de alcanzar una mejora continua, a través del seguimiento y medición de los objetivos que permitan alcanzar mayores estándares de sostenibilidad en nuestro negocio.
En la empresa declaramos y transparentamos nuestros compromisos, objetivos y resultados económicos, sociales y ambientales, a través de nuestra memoria de sostenibilidad, esto forma parte del compromiso transversal de toda nuestra organización, constituyendo uno de los pilares esenciales de nuestra estrategia de crecimiento y desarrollo. Es responsabilidad de todos y cada uno de los trabajadores de la compañía, conocer y poner en práctica estos lineamientos.