СПб-тренинг
Корпорация успеха
Тренинг «Упражнения: командная коммуникация»
возможные упражнения
1
...В неспешности есть неотвратимость... Однажды в некоторое царство - некоторое государство пришел специалист по Фэн-Шуй. Посмотрел он, как там люди живут, как стоят дома, долго ходил с компасом что-то записывал, что-то мерил, а потом говорит: -Здесь все надо переделывать, потому что энергия Ци течет очень неправильно. А если переделать, то энергия Ци будет течь правильно и будет вам счастье. -Да пошел ты в ж..у вместе со своим компасом, сказали ему жители тридевятого государства. А что ещё можно ждать от людей, у которых неправильно течет энергия Ци?
Мы с тобой одной крови: Чук и Гек: Ключевая идея тренинга: «Вырасти в другом 1». Научившись слушать и слышать, мы можем получать гораздо больше информации для решения собственных задач И еще...Давайте сразу договоримся на берегу. Данные упражнения Можно применять, а Можно и НЕ применять. Пробуйте сами и не нужно звонить мне с жалобами, что у вас не получилось или получилась хрень. Такое может быть. И дело чаще всего не в упражнении, а в руках, воткнутых не в то место. Или головы бизнес-тренера, которая не ведает, что творит и шпарит упражнениям без веры и принципов. А в такой ситуации всегда хрень получается. И я здесь не при чем. Вот. А если вы вдумчивы и осознаны и имеете вопросы и предложения, милости прошу по адресу Info@trening-spb.com буду стараться ответить.
С уважением и благодарностью Людмила Морозова
1
Цитата творчески позаимствована у коллеги на тренинге тренеров 2
Бродилка Теперь в морфлот будут брать только не умеющих плавать они намного лучше защищают свой корабль!
Примечание: Упражнение подходит для тренингов2: ЛЮБЫХ Антураж: не нужно делать из этого упражнения тайное знание, относитесь к нему проще и с юмором. Оно хорошо помогает людям перейти в формат взаимодействия и легкого общения о настоящем. ВНИМАНИЕ! Инструкция. Откройте любую свободную страницу рабочей тетради. Напишите на листе: 10:00 11:00 12:00 13:00 У вас есть полминуты, чтобы назначить встречу с людьми, которые находятся в данном кабинете. Данное время не является хронологическим и используется только для упражнения. Процедура очень простая, подходите к участнику и предлагаете ему встречу на любое свободное у вас время. Если у вашего партнера данное время свободно, он записывает вас, в вы его. Следите за тем, чтобы на одно время у вас был бы только один партнер. Желательно, чтобы один участник с вами встречался только один раз3. ВРЕМЯ! После того, как участники определились с выборами. Даете следующую часть инструкции
2 Названия тренингов сокращены 3
удобно, когда в группе четное количество участников. Если участников нечетное количество, либо подключайтесь сами (может быть интересно), либо предлагаете кому-то быть третьим (тоже интересно, а бывает и смешно)
3
ВНИМАНИЕ! Инструкция. Сейчас я буду говорить: - «10:00!» Вы садитесь рядом с партнером, с которым назначена встреча на данное время. После этого я даю тему, на которую вы будете говорить в течении 2-ух минут. После этого я скажу: - «В паре можно меняться!» Это значит, что на данную тему начинает говорить ваш партнер. Потом я скажу: - «11:00!» Это значит, что вы должны сесть рядом с тем, с кем назначена встреча на 11:00 Процедура будет повторяться до тех пор, пока не закончится обозначенное в начале время. ВНИМАНИЕ! У вас будет четыре встречи, четыре разных партера и четыре разные темы. Темы я буду называть только после того, как вы с партнером займете места рядом друг с другом. ВНИМАНИЕ! 10:00 Примечание: Темы для встреч обычно соответствуют тематике тренинга. Тут уж фантазируйте сами. Например: -Мое самое сильное качество в продажах (если речь идет о тренинге продаж) -Больше всего меня бесит в людях и т.д.
Обсуждение! С кем мне больше всего запомнилась встреча и почему. Обычно в этой истории я просто спрашиваю участников, кто и почему запомнился и/или был самым ярким в беседе. Обратите внимание, участники склонны выступать в духе «я люблю вас всех», старайтесь обговорить эту историю и настаивайте на том, что нужно выбрать одного. Хотя, как говориться, соли по-вкусу.
4
Описание игры «Слон» ниже: «Сейчас вы должны нарисовать слона. Каким он должен быть написано в инструкции, которую мы разрезали и каждому из вас достанется только часть этой инструкции. Вы должны нарисовать слона в соответствии с этой инструкцией, сложность заключается в том, что вам запрещается разговаривать, показывать друг другу инструкции и писать словами своё задание. Вы можете задавать вопросы до получения инструкции». Количество участников = кол-ву кусочков инструкции (если участников 6, то 6 кусочков инструкции, остальные не используются) 1.Процессом руководите ВЫ 2.Хобот у слона должен быть коротким 3.Хобот должен смотреть вверх 4.Одна нога должна быть зелёного цвета 5.Хобот рисуете ВЫ 6.ВЫ рисуете слона 7.У слона должен быть 1 бивень 8.Бивень рисуете ВЫ 9.Передняя нога у слона должна быть поднята 10.Слон должен быть красного цвета 11.Слон держит в хоботе корзину цветов 12.Слон стоит на цирковой арене 13.Цветы рисуете Вы
Всё действо снимаете на видео . Оч. показательная игра, если вы вообще любите подобные игры. Вообще, при удачном раскладе, достать из нее можно много. Да и веселое дидактическое видео на память останется. 5