Boletin Servicios Estudiantiles Agosto 2017

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Agosto Global Day of Service Laureate Se llevó a cabo el pasado 8 de julio, en el Parque Ecológico Cuitláhuac, contando con la participación de 65 voluntarios de Campus Sur, cuyo objetivo fue reforestar y mejorar el aspecto físico de los espacios de deportivos y de convivencia social del lugar. Se apoyo con el cuidado de la vegetación y se realizó la plantación de más de 400 palmas, laureles y cipreses en zonas de mayor uso y recurrencia de los usuarios al parque, beneficiando a los vecinos de las colonias Agrícola Oriental, Chinampac de Juárez, Aztahuacán, Ejército de Agua Prieta, Renovación, Santa Cruz Meyehualco, Las Américas y Álvaro Obregón, localizadas al Oriente de la Ciudad de México.

GERENCIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL 1


GERENCIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL 2


Reunión Cuatrimestral Directores de Servicios Escolares

El día 27 de Julio del presente año se llevó a cabo en Campus Cuitlahuac, como cada ciclo escolar, la reunion de Directores de Servicios Escolares de todos los campus; la cual, busca identificar areas de mejora y proponer nuevas alternativas de servicio en procesos enfocadas en la calidad y atención de los alumnos. En esta reunión se tocaron temas como:  Revision y entendimiento del uso de formatos en el proceso de Equivalencia.  Revision y apego a disposiciones en procesos de: •

Artículo 38

Dispensas

Bajas académicas y solicitudes de 4tas oportunidades

DIRECCIÓN DE DESARROLLO Y PLANEACIÓN ESCOLAR 3


Tablas de correspondencia de Equivalencias y Bachillerato por Competencias para los Campus Guadalajara y León.

Avances en mejoras y requerimientos de Sesión Plenaria de Servicios Escolares y Academia.

Administración de expedientes de alumnos ONLINE inscritos en otros Campus.

 Proceso de Cierre de Ciclo 17-3 y Reinscripción de alumnos inscritos en plan de Seminario de los Posgrados Cuatrimestrales.

Capacitación al Personal de Admisión y Servicios Escolares de Campus Querétaro Como parte de las acciones que se están realizando para la apertura e inicio de las operaciones del Campus Querétaro; el pasado 19 y 20 de julio se llevó a cabo la capacitación institucional al personal de Admisión y Servicios Escolares de dicho campus, en las oficinas provisionales que se localizan en Querétaro.

DIRECCIÓN DE DESARROLLO Y PLANEACIÓN ESCOLAR 4


Becas otorgadas por el Gobierno del Estado de México

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PROGRAMAS INTERNACIONALES 5


Conferencia “Estrategias para Posicionamiento de Marca” El pasado 20 de julio se llevó a cabo en Campus Cuitláhuac y fue impartida por la egresada de la UNITEC, Mtra. Claudia Edith Buenrostro García, Gerente de Mercadotecnia de Nestlé, congregando a 337 asistentes. Compartió con la comunidad las experiencias que ha tenido laborando en el área de mercadotecnia, resaltando la importancia que tiene conocer a los consumidores, las tendencias del mercado, así como la innovación y el liderazgo que permitan el posicionamiento en el mercado.

DIRECCIÓN DE VINCULACIÓN CON EGRESADOS 6


El 4 de julio, se llevó a 2017, organizado por la Ecatepec, felicitamos Orientación Estudiantil categoría.

cabo el evento de premiación del ciclo C2 Dirección General de Admisión en Campus a los integrantes de la Dirección de por haber obtenido el 1er. lugar de su

MEJOR ASESOR DE REGRESOS Sandra Luz Velasco Pacheco CAMPUS ECATEPEC

MEJOR EJECUTIVO TELÉFONICO DE REGRESOS Abimael Jiménez Reyes

DIRECCIÓN DE ORIENTACIÓN ESTUDIANTIL67


PERSONAL DE NUEVO INGRESO REYNA GONZÁLEZ VERGARA Puesto: Gerente de Equivalencias de Campus Atizapán Área: Equivalencias Estudios: Licenciada en Mercadotecnia Experiencia: Ha laborado por 10 años en el sector Financiero y Educativo.

PROMOCIÓN DE PERSONAL PRUDENCIO ESCOBAR SARABIA Puesto anterior: Archivista Puesto actual: Asistente de Servicios Escolares de Campus Marina Área: Servicios Escolares Estudios: Licenciatura en Administración de Negocios Experiencia: Cuenta con más de 10 años conociendo los procesos de Servicios Escolares, 5 años de experiencia en Marina y 4 años en Cuitláhuac.

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LIDERAZGO Es en conjunto de habilidades que forman parte de una persona, las cuales le permiten influir en la manera de pensar y actuar de un grupo, con el fin de trabajar en el logro de los objetivos de una organización.

SÉ RECEPTIVO Escucha a tus colaboradores

GESTIONA LAS EMOCIONES Facilita la integración y colaboración , procurando hacer sencillo lo complejo

DIGNO DE CONFIANZA Tiene credibilidad, es honesto, comprometido y coherente

Tips para ser un buen

LÍDER GUÍA

RECONOCE El trabajo e ideas de tus empleados

SÉ EMPÁTICO

Conoce a tu equipo de trabajo para encontrar la mejor manera de comunicarte con ellos y motivarlos a ser más productivos

COMUNÍCATE Lograr una buena comunicación ayuda a solucionar los problemas que se presenten

Enseña a las personas como desarrollar una tarea y a que tengan éxito

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Direcciรณn General De Operaciones

Buzรณn Servicios Estudiantiles serviciosestudiantiles@service.unitec.mx

ATENTAMENTE Direcciรณn General de Operaciones, Procesos y Mejora Continua


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