Edición 5
Comité Educativo Lydia Salabarría Carrasquillo
Presidenta
8va. Asamblea del
CLUB PINOS DE OTOÑO
Esteban Velázquez Sánchez
Vicepresidente Ángel Nieves Rivera
Eva Tirado Serrano Melvin J. Quiñonez Medina
Junta de Directores Iván Flores Pérez
Presidente Vicepresidente Marisela Carrión Tirado
Secretaria Zoraida Acosta Roldán
Tesorera Lydia Salabarria Carrasquillo
Subsecretaria Melvin J. Quiñonez Medina
Director Ezequiel Martinez Ortíz
Director Carmen D. Rivera Rosado
Directora
PREMIADOS Medallas de Valor Cooperación CAGUAS COOP
Secretario
Máximo Gómez Machín
ESTUDIANTES
Los socios de la edad de Oro de Caguas Coop celebraron su octava asamblea anual. Estuvo de lo más amena, además de los ejercicios protocolares participaron de una actividad social en la que bailaron y obtuvieron algunos regalos y obsequios. En ésta eligieron su nueva Junta de Directores quedando constituída de la siguiente manera.
Aida Muñiz Rafael Alvarez Carmen García Basilia Torres Espada Zoraida Acosta Cristóbal Figueroa Laura Carrillo Manuela Calo Georgina Martín Efraín Pérez
Presidenta Vicepresidente Secretaria Sub Secretaria Tesorera Sub tesorero Directora Directora Directora Asesor
Los Pinos de Otoño se reúnen los primeros sábados de cada mes. Todas aquellas personas que hayan cumplidos 55 años, están invitadas a participar del club y así compartir con otras personas de su misma edad, sus mismos intereses, además pueden participar de todas sus actividades tantos sociales como culturales y educativas, entre otras: excursiones, solidarizarse con campañas benéficas, visitar a hogares e instituciones sociales y de salud y otras. Si eres parte del grupo de personas de la tercera edad y aún no eres socio de los Pinos de Otoño anímate y únete asistiendo a la próxima reunión. Te esperamos. Es hora de hacerte sentir y de vivir tus años de oro y sentirte útil.
El martes, 4 de mayo de 2010, en la sucursal del Pueblo de Caguas Coop se celebró la competencia por la Medalla Valor Cooperación Caguas Coop. Los premios fueron otorgados a estudiantes graduandos de cuarto año de las escuelas Eloísa Pascual y José Gautier Benítez de Caguas. Las estudiantes premiadas fueron Lithania Torres Maldonado por la escuela Eloísa Pascual y Natalie Fuentes Ortiz por la escuela José Gautier Benítez. Los premios se les otorgaron en sus respectivas graduaciones. Además de las medallas, recibieron un permio en metálico.
Al organizar una cooperativa hay que tener claro que es una asociación voluntaria de personas que se han unido de forma voluntaria para satisfacer sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales en común mediante una empresa de propiedad conjunta y de gestión democrática. El crear una empresa cooperativa requiere el desarrollo de una IDEA que tiene que ser analizada y estar convencido de que tiene posibilidad de éxito. Surge de una necesidad de recibir un servicio o la creación de un empleo. La organización de una cooperativa es un proceso que conlleva la fase de incorporación y la fase de formación. La incorporación es el proceso legal requerido por la Ley 237 del 1 de septiembre de 2004. La fase de formación está fundamentada en los valores y principios cooperativos.
En el siguiente diagrama están los pasos a seguir:
1. Ideas
Identificar necesidades, explorar ideas de negocio y organizar un grupo de personas que quiera trabajar unido para resolver esas necesidades.
2. Contactos Iniciales
El grupo debe solicitar la orientación de la Liga de Cooperativas o la Comisión de Desarrollo Cooperativo.
3. Estudios Preliminares
Es recomendable estudiar la viabilidad económica de la cooperativa, La Comisión de Desarrollo Cooperativo ofrece orientación y asistencia técnica.
4. Educación Cooperativa
Los interesados deben conocer los principios, requisitos y procedimientos cooperativos para desarrollar una actitud basada en la participación democrática y la ayuda mutua.
5. Reunión General
Todas las personas que participarán de la cooperativa se reúnen y discuten el tipo de cooperativa que desean organizar, su funcionamiento y los servicios que ofrecerá.
6. Comité Organizador
Se elige un grupo de líderes que actúan como un Comité Organizador o Comité Timón hasta la Asamblea Preconstituyente.
7. Ahorros
Se nombre un tesorero en el Comité Organizador. Se inicia el proceso de levantar el capital colectivo para viabilizar el proyecto.
8. Asamblea Pre-Constituyente
Se convoca a una asamblea para decidir las cláusulas de Incorporación y el Reglamente General de la Cooperativa. Se elige una Junta de Directores provisional y los comités de trabajo.
9. Junta Directiva Provisional
La junta decide los productos y servicios que se ofrecerán, nombrará un administrador de la Cooperativa y establecerá las relaciones comerciales que estime necesarias.
10. Proceso de Incorporación
La Junta Directiva provisional trabajará para incorporar la nueva cooperativa. La tramitación se realiza a través de las oficinas regionales de la Comisión de Desarrollo Cooperativo.
11. Asamblea constituyente
Esta asamblea se debe celebrar después de haber recibido el documento de incorporación que envía el Departamento de Estado. En esta asamblea se elige la Junta Directiva en propiedad, los Comités de la Cooperativa y se aprueban los documentos de incorporación.
12. Continuar desarrollando La Cooperativa
Luego de celebrada la asamblea Constituyente, La Cooperativa está legalmente constituída. De ahí en adelante seguirá su crecimiento y trabajo para que funcione con éxito.
UN SUEÑO HECHO REALIDAD:
Caguas Coop
RECICLANDO
juveniles
El Comité Educativo de Caguas Coop en su plan de trabajo tiene como objetivo la organización de un Club de jóvenes cooperativistas. Necesitamos jóvenes dinámicos y entusiastas que quieran unirse para organizar actividades propias a sus edades e interés y que vayan a la par con los valores y principios de la cooperación.
Los propósitos entre otros están los siguientes:
1. 2. 3. 4. 5.
Familiarizar y desarrollar en los jóvenes la filosofía, los valores, principios y funcionamiento del movimiento cooperativo. Promover actividades dirigidas a asegurar la participación de la jueventud a través de la acción conjunta, de acuerdo a sus necesidades e intereses. Motivar la participación de los jóvenes el trabajo en equipo en la colaboración de actividades y campañas para el beneficio de la comunidad. Organizar, colaborar y celebrar actividades recreativas, culturales y educativas en la que los jóvenes participen, promuevan y se destaquen en su espiritu práctico de cooperación. Coordinar con la Cooperativa y con otros Clubes de jóvenes de otras instituciones Cooperativistas actividades que promuevan los valores de la cooperación y promueva destrezas de solución de conflictos y la toma de decisiones.
Además, si se organiza en tu escuela un club de cooperativistas juveniles podrás ayudar a contribuir a que las clase graduanda aumente su recaudo económico para la graduación. Proveemos incentivos económicos por cada estudiante de la escuela que se haga socio. Llama a la cooperativa para más información.
Hace varios años se estableció a través de todo el planeta Tierra el programa de reciclaje para proteger los recursos naturales, la vida del planeta y evitar el calentamiento global. En Caguas Coop nos hemos dado a la tarea de establecer un proyecto de reciclaje y desde hace varios meses hemos estado trabajando hacia el logro de esta meta. Y al fin lo hemos logrado, te invitamos a que te unas al esfuerzo mundial de proteger el ambiente. Junto lo lograremos: PONTE VERDE CON CAGUAS COOP Y EL MUNICIPIO AUTÓNOMO DE CAGUAS.
Valores Básicos DE LA COOPERACIÓN
Una cooperativa organizada esta basada en los siguientes valores básicos: ayuda Mutua (autogestión), Responsabilidad democrática, Igualdad (no discrimen), Equidad (a cada quien...) y solidaridad. Estos valores siguen la tradición de sus fundadores, los socios cooperativos también hacen suyos los valores éticos: honestidad, transparencia, responsabilidad y vocación social.
Felicitaciones Felicitamos al Sr. Iván Flores Pérez, Presidente de la Junta de Directores de Caguas Coop, quien el pasado, 29 de mayo de 2010 fue electo para formar parte de la junta de Directores de la Cooperativa de Seguros Múltiples de Puerto Rico. Le deseamos mucho éxito en esta nueva etapa como líder cooperativista.