Janeiro de 2015
FIQUE SABENDO O
B e i r a m a r
i n t e r a g i n d o
co m
v o c ê
Palavra do Biselli
“
Criar canais de divulgação das
Shopping cria Programa de Comunicação Interna
ações fortalecendo a comunicação entre colaboradores e gestores é
Tendo em vista uma comunicação mais ativa
ter, sugerir e implantar todas as ações de
fundamental para a continuidade da
entre os colaboradores do Beiramar, a direto-
comunicação interna. A partir de 2015 serão
trajetória de sucesso do shopping.
ria do shopping viu a necessidade da criação
implantadas as primeiras ferramentas discu-
Não só isso, a criação do Comitê
do Programa de Comunicação Interna. O
tidas nas reuniões do Comitê. São elas: jornal
de Comunicação e o Programa de
Programa tem o objetivo de estender os
interno, caixa de ideias e festa dos aniversa-
Comunicação Interna terão a função
canais de comunicação entre os funcionários
riantes do mês.
de compartilhar experiências, trocar ideias e propor soluções. A partir
desenvolvendo um elo entre os colaboradores e gestores para facilitar o relaciona-
A equipe do Comitê de Comunicação é for-
daí serão criados projetos, reco-
mento, interação e o fluxo de informação.
mada por: Natasha Macedo Ramalho, Thaisi
mendações, eventos e documentos
Além disso, é um canal que permitirá que os
Baesso, Ivone Proença, Mário Vicente, Mario
que possam melhorar ainda mais a
colaboradores possam expressar suas ideias
Lemony, Wagner Antunes, Murilo Venera,
comunicação no empreendimento.
e opiniões e receber um retorno sobre suas
Daniel Portela, José Marcos Soares, Amadeu
Estas soluções foram pensadas em
ações e sugestões.
Maurilio Azevedo e Walther Biselli.
vocês, nossos colaboradores, tão essenciais para o nosso crescimento
Para fazer acontecer este Programa de
O jornal interno ficará à disposição dos co-
e êxito. Agradecemos a cada cola-
Comunicação Interna foi criado o Comitê de
laboradores em seis murais distribuídos nos
borador por compartilhar conosco
Comunicação, que é um grupo de pessoas
pontos do piso L1, 1M, 2M, G1, G3 e refeitó-
experiências durante este ano.
representantes de diversos setores que se
rio no L1. Os murais foram produzidos pelo
reúnem semanalmente para criar, deba-
setor de manutenção.
Caixa de Ideias
Ganhadores do concurso
No dia 1º de dezembro iniciou
No mês de dezembro foi realizado um concurso entre os
a ‘Caixa de Ideias’ para que os
colaboradores do shopping para escolha do nome deste in-
funcionários possam contribuir
formativo. Os ganhadores receberam um voucher no valor
com opiniões, elogios, críticas e
de R$300 que poderá ser trocado nas lojas Renner, Cia do
novas ideias sobre a empresa.
Homem, Americanas, Boticário, Camicado ou Centauro. O
Essa é uma forma de participar,
nome “Fique sabendo” foi sugerido por Leandro Machado
ser ouvido e ter retorno. Ao todo
Mendes (segurança). O slogan é baseado nas sugestões
são cinco caixas, todas ao lado
de Josias Goulart de Souza (manutenção) e Fernando Brito
dos sistemas de ponto.
Keffori (estacionamento). Agradecemos a todos que participaram do concurso com as suas sugestões.
”
* Walther Biselli, gerente executivo do Beiramar Shopping