1 minute read

Opleidingen in de kijker

SPOT Strategisch Plan voor de Ontwikkeling van Talent

Administratieve rompslomp of strategische meerwaarde: aan jou de keuze hoe je de nieuwe opleidingsverplichtingen uit de arbeidsdeal bekijkt. Kies je voor het tweede? Dan helpen we jou daar graag mee op weg.

Samen werken we toe naar een strategisch opleidingsbeleid en stellen concrete acties voor over de ontwikkeling van talent in jouw bedrijf. Je krijgt handvaten om het talent in je bedrijf te behouden en het verder te ontwikkelen.

Traject: HR classes

Leg in vijf dagen een stevige HR-basis en ontwikkel de cruciale HR-competenties voor een professional. Je maakt kennis met de verschillende domeinen van HR en je verdiept je in alle relevante topics.

Wat win je erbij?

Je weet welke strategische rol HR moet spelen in je bedrijf Je weet wat de rol is van HR bij het psychosociaal welzijn Je kent de recruitment funnel en weet hoe rekruteren anno 2023 verloopt

Je kent het belang van employer branding en hoe je dit realiseert voor jouw bedrijf

En meer

Voor meer info neem je contact op met Leen Van den Brande of via QR­code

Meer info via de QR­code

Meer info?

Het volledige opleidingsaanbod vind je online.

Tina en Jill

Jill werkte meer dan zes jaar niet. Ziek thuis. En de stap terug naar werk leek op een nooit te overwinnen bergtop. Mede dankzij begripvolle manager Tina kon ze de moed vinden om opnieuw twaalf uur per week te starten bij Schaduwmeesters Wilms uit Meerhout. Praten en luisteren is er een basishouding bij elk van de 200 medewerkers.

This article is from: