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TALLER SOBRE IMSS E INFONAVIT
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INTRODUCCIÓN IMSS e Infonavit son una parte primordial de los beneficios de los trabajadores que aseguran su permanencia en la Institución. Una buena gestión de estos derechos de los trabajadores garantiza una buena relación obrero-patronal.
Algunas preguntas clave a responder durante el curso: ¿Cuáles son las obligaciones obrero patronales sobre IMSS e Infonavit? ¿Cuáles son los beneficios para la empresa y el trabajador? ¿Cuáles son las mejores prácticas?
• PRINCIPALES OBLIGACIONES PATRONALES Inscripción Patronal, alta de trabajadores. Avisos de Modificación de Salario, Avisos de Baja. Multas, Capitales Constitutivos. • SALARIO BASE PARA EL PAGO DE LAS CUOTAS Elementos Integrantes. Excepciones de Integración. Tesis de Tribunales, Acuerdos del IMSS. Elementos Fijos y Variables. Casos prácticos. • PAGO DE CUOTAS OBRERO PATRONALES Los seguros que comprende. Cálculo del pago de COP. Incapacidades y Ausentismo. Límite del salario base de cotización. Cómo influye el ausentismo e incapacidades en el pago de cuotas. Caso Práctico
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CONTENIDO TEMÁTICO • SUJETOS DEL RÉGIMEN OBLIGATORIO Honorarios. Honorarios Asimilables a Salarios. Comisionistas. Otros
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CONTENIDO TEMÁTICO • SEGURO DE RIESGO DE TRABAJO Clasificación para la cobertura del Seguro de Riesgo de Trabajo. Empresas con varias actividades. Prestadoras de Servicios. Determinación de la Prima en el Seguro de Riesgo de Trabajo. Estadística de Siniestralidad. Reclasificación o Rectificación por parte del IMSS. Caso Práctico. • PRINCIPALES OBLIGACIONES ANTE EL INFONAVIT Salario Base de Aportación y Amortización (cálculo y límite). Pago de Aportaciones y Amortizaciones. Incapacidades y Ausentismo. Reducción de Porcentajes de Descuento. • PRESENTACIÓN DE AVISOS, DERECHOS Y CONSECUENCIAS DE HACERLO O NO EN TIEMPO
A QUIEN VA DIRIGIDO: Personal de Recursos Humanos.
DURACIÓN: 8 horas, un día de duración
OTROS CURSOS RELACIONADOS: Taller de I.S.R. sobre Nóminas Ley Federal del Trabajo para Recursos Humanos
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OBJETIVO: El participante comprenderá y aplicará las principales disposiciones y cálculos relativos a la seguridad social del régimen obligatorio.
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CARACTERÍSTICAS GENERALES DEL PROGRAMA
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ACERCA DE LOS CURSOS WIKIEMPRESA.MX:
BENEFICIOS: • Adquisición de conocimientos teóricos y prácticos. • Herramientas metodológicas para controlar y mejorar el estrés. • Crecimiento personal y modificación de actitudes. • Fortalecimiento de habilidades interpersonales y de equipo. METODOLOGÍAS UTILIZADAS: Exposición y participación en plenarias. • Análisis y discusión de contenidos. • Presentación de casos. • Trabajo en equipos. • Dinámicas y juegos vivenciales • Problematización de experiencias reales del trabajo, juego de roles o ejemplos. • Reflexiones vivenciales. • Cuestionarios, formularios y herramientas
EXPERIENCIA EN LA IMPARTICIÓN: Consultores e instructores certificados con más de 10 años impartiendo cursos a empresas.
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