Boletin adiunt 13 de abril

ADIUNT

ASOCIACIÓN DE DOCENTES E INVESTIGADORES DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE TUCUMÁN

13 DE ABRIL DE 2015

BOLETÍN DE

HUELGA de ADIUNT

28 UNIVERSIDADES

DE PARO POR EL

SALARIO Y EL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO

Decenas de miles de docentes de todo el país estamos de paro.

El gobierno nacional pretende llevarnos hasta junio con nuestros salarios congelados y se viene negando a publicar el Convenio Colectivo de Trabajo, para no tener que poner los fondos necesarios para que los derechos que en él se contienen tengan real vigencia.

Somos los docentes con los sueldos más bajos de todo el Sistema Educativo. Nuestro cargo testigo, el Auxiliar Graduado-Semi, cobra un básico de $4264, menor al salario mínimo vital y móvil ($4716) y muy lejos del costo de la canasta familiar, hoy en $11000. Una gran parte de la docencia universitaria gana incluso por debajo de ese cargo testigo. Los cargos más altos de nuestro escalafón, a su vez, son afectados por el impuesto a las Ganancias que confisca de manera creciente gran parte del salario.

Se trata de una política de ajuste, deliberada. Mientras el Gobierno destina casi el 10% del total de gastos al pago de la deuda externa, las universidades del país representan solamente el 3% del total de esos gastos.

Nos convoca ahora a la primera reunión de negociación salarial para el 15 de abril, sólo ante la contundencia de las medidas de luchas que estábamos emprendiendo. Pero ya tenemos una pauta de lo que piensa ofrecer en el transcurso de esa negociación: menos del 30% de aumento, que es lo que les ha ofrecido a los docentes de los otros niveles educativos. Contra una inflación 20142015 cercana al 40%, la propuesta del gobierno es de rebaja de nuestro poder adquisitivo.

Por todos estos motivos, vamos a la lucha. Sumemos a todos nuestros colegas a esta semana de paro y a la asamblea general del jueves 16, para resolver la continuidad.

Miércoles 15 - 8.00HS – TODOS AL VIRLA

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La sexta sesión de la Asamblea Universitaria convocada para reformar el estatuto universitario fue una verdadera vergüenza. En esta oportunidad, su cometido estaba enfocado al tratamiento de los primeros dictámenes de comisiones -el de preámbulo y el de carrera docente.

Las autoridades habían prometido un tratamiento prioritario de la Carrera Docente, reclamo clave de la huelga general docente del año pasado, pero incumplieron nuevamente. El tema de la Ciudadanía de los preuniversitarios, otro de los reclamos de la huelga pasada, ni figuraba en la agenda. La asamblea apenas pudo comenzar a discutir el preámbulo.

Durante su debate un consejero de Ciencias Económicas vinculado al cavallismo propuso retirar del texto la palabra “gratuidad”. Aunque la moción fue rechazada, abrió un largo debate que dejó al desnudo el carácter privatista de una gran parte de los asambleístas (aproximadamente el 40%) que querían dejar la calificación de gratuita sólo referida al nivel de grado y retirarla para la

investigación, la extensión y los postgrados.

El dedo en la llaga lo había metido, en realidad, el planteo de ADIUNT, que en la semana previa denunció que en la UNT todos los postgrados eran pagos, cuestionando que en el dictamen de comisión sobre Carrera Docente se introducía la formación de postgrado como requisito para ascender a los cargos más altos.

El resto del debate del preámbulo puso en evidencia el nivel de hipocresía de los representantes de las camarillas que gobiernan la UNT: decidieron incorporar al texto “la defensa de los derechos humanos y ambientales”, cuando, por un lado, la UNT mantiene un grupo de tarea y espionaje dentro de la universidad, que actuó a cara descubierta para reprimirnos en agosto pasado -la patota del rectorado- y por otro, cuando la UNT es la principal socia universitaria en los emprendimientos de La Alumbrera, Bajo el Durazno y Agua Rica, o sea de la megaminería contaminante en toda la región.

FUERA EL NUEVO RÉGIMEN DE CONTROL DE ASISTENCIA NO A LOS DESCUENTOS DE DÍAS DE HUELGA PLENA VIGENCIA DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO En medio de la convocatoria a un paro nacional de una semana y de un plan de lucha provincial de la ADIUNT, el Rectorado lanzó una ofensiva para disciplinar a los docentes con aprietes y amenazas de descuento. Incluso cambió todo el modo de controlar las asistencias en la UNT para evitar que la docencia se sume a la lucha.

El objetivo estratégico de este “cambio” es preparar las condiciones para frenar lo que sabe va a ser una lucha a fondo contra su intento de dejar de pagar el adicional de $1000 que la ADIUNT ha conquistado en 2014.

Bardón no ha dudado en recurrir a la legislación de la dictadura militar e incluso de apretar a docentes (como en el caso del Director de Escuelas Experimentales) y poner a esquiroles a cumplir funciones de los docentes en huelga, como pasó en la Escuela de Agricultura y como pretenden hacer en otras unidades (FACDEF).

La resolución 0364/2015, remite a un conjunto de reglamentos que datan de la dictadura militar y hasta cuenta con la firma de Videla y Martínez de Hoz, para intentar “vigilar y controlar” a los trabajadores de la UNT (decreto 3419 de 1979 y Ley 22140, de 1980). Teniendo aprobado el CCT de los docentes universitarios y faltando sólo su publicación, la opción de la UNT por el reglamento militar es sintomática.

El nuevo régimen de control de asistencia establece: “La falta de cumplimiento por parte del personal docente y no docente de las obligaciones de prestación de servicios habilitarán, de manera automática y sin que se requiera trámite previo alguno, el descuento de los respectivos haberes proporcionales, sin perjuicio de las sanciones disciplinarias que en cada caso correspodieren con arreglo a los regímenes aplicables.”

El año pasado, cuando en el momento clave de la huelga, Bardón y Alperovich bajaron la orden de descontar los días de paro, los decanos y directores de escuelas se opusieron, a sabiendas de que era una medida incorrecta. Con esta resolución, Bardón busca preparar el terreno para poder cumplir su poder de policía.

La Comisión Directiva de ADIUNT rechazó este nuevo régimen e interpondrá un recurso de amparo contra él.

Asimismo, llevaremos a la mesa paritaria la posición del gremio.

Para el caso que las autoridades quieran descontar algún día de huelga, la ADIUNT ha aprobado en su asamblea la constitución de un Fondo de Huelga, con lo que los montos descontados a los docentes serán reintegrados por el gremio, mientras los equipos legales litigan en sede judicial la anulación de dichos descuentos.

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POR LA CONTINUIDAD Y ACTUALIZACIÓN DEL ADICIONAL DE $1000

No a la rebaja salarial en junio Pese a los múltilples reclamos que hemos formulado desde ADIUNT, las autoridades no se han comprometido aún a mantener y actualizar el adicional de $1000 que hemos conquistado con la enorme lucha del año pasado.

Este adicional local que se sumó al aumento de la paritaria nacional ha permitido que los salarios de los docentes de la UNT no se deprecien por debajo de la inflación y en algunos casos, superen esa cifra. No ha sido un “regalo” sino una conquista de la lucha.

Si se dejase de pagar en junio, como pretenden las autoridades, y en proyección a los aumentos salariales que le han otorgado a los docentes del resto del sistema educativo (un 27%), los salarios de los docentes de la UNT no sólo no aumentarían con relación a la inflación sino que incluso no lo harían ni en términos nominales y en los casos de los cargos con menor dedicación implicarían una rebaja salarial.

Por ejemplo: Un profesor Adjunto con semidedicación y 20 años de antigüedad, tendría un aumento, en diciembre de 2015, de aproximadamente un 15%, cuando la inflación medida desde diciembre de 2014 hasta diciembre de 2015 se estima no inferior al 32%, incluso más. Otro caso: Un Auxiliar Docente Semi (nuestro cargo testigo), en el mismo período y condiciones tendría un aumento del 2%, 30 puntos por debajo de la inflación!

Con menores porcentajes aún, los docentes simples tendrían una rebaja nominal en sus salarios, mientras que los docentes de dedicación exclusiva, perderían entre un 10 y 15% con relación a la inflación, en la más optimista de las mediciones. Los datos son contundentes y se lo hemos demostrado a las autoridades, rechazando cualquier intento de dejar de pagar el adicional.

JUEVES 16 – 9.00 HS

TODOS A LA ASAMBLEA GENERAL FAC. DE ARTES -BOLIVAR Y CHACABUCO 3