BITCOINS EN COLOMBIA: ¿LIBRES DE IMPUESTOS?
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FORO DE OPORTUNIDADES
COLOMBIA - ESTADOS UNIDOS EN BARRANQUILLA Pág. 20
LEY DE CRECIMIENTO ECONÓMICO IA
OMB L O C HAM
AMC
AÑOS EDICIÓN 157 - ISSN 2422 - 233X - 2020
CON TEN I DO Editorial
En 2020, AmCham Colombia celebra 65 años Tema Central
Actualización tributaria 2020 Presidente José Luis Sánchez DuPont de Colombia S.A. Primer Vicepresidente Juan Pablo Rivera Grupo Zona Franca Bogotá Segundo Vicepresidente Javier Castro Cisco Colombia Tesorero Gustavo Dreispiel PricewaterhouseCoopers Consejero Jurídico Mariana Posse Posse Herrera & Ruiz Revisor Fiscal Édgar Antonio Villamizar González Baker Tilly Colombia Directora Ejecutiva MARÍA CLAUDIA LACOUTURE directora@amchamcolombia.com.co Revista Business Mail Edición general y diseño AmCham Colombia Contacto Comunicaciones AmCham Colombia Tel: (+57 1) 587 7828 / Exts. 121- 155 - 126 Cel: (+57) 316 482 7324 Calle 98 Nº 22-64 Of. 1215 www.amchamcolombia.co ISSN: 2422 - 233X Impreso por Quad Colombia S.A.S. Calle 17 Nº 41-34 Bogotá, Colombia Tel: (+57 1) 208 6030 www.qg.com Fotografía AmCham Colombia Biogen Colombia depositphotos.com
En vigencia Ley de Crecimiento Económico
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Las Principales Novedades de la Ley de Crecimiento Económico, una Reforma en busca de Seguridad Tributaria
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Bitcoins en Colombia: ¿Libres de impuestos?
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Afiliados AmCham Colombia
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Desarrollo sostenible
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Nuevos afiliados
Si no es ahora, ¿cuándo? Liderazgo empresarial
Liderazgo abierto, un nuevo paradigma empresarial que traería beneficios a su compañía Educación en el sistema salud
Contribuir a la reducción de la mortalidad materna en Colombia: una prioridad de MSD Innovación en salud
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Innovación en Enfermedades Raras: Trabajo conjunto, motor de impacto positivo para los pacientes
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Crecimiento en el sistema de salud
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La innovación: sinónimo de desarrollo y crecimiento económico Oportunidades Colombia-Estados Unidos
Foro de Oportunidades ColombiaEstados Unidos en el marco de Asamblea del BID
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Comités Temáticos
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Resultados
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Galería
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Noticias
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Comités AmCham Colombia Resultados AmCham Colombia 2019 Eventos AmCham Colombia La movida empresarial
BUSINESS MAIL El aliado editorial para fortalecer sus negocios
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EN 2020, AMCHAM COLOMBIA CELEBRA 65 AÑOS María Claudia Lacouture P. Directora Ejecutiva Cámara de Comercio Colombo Americana (AmCham Colombia) directora@amchamcolombia.com.co
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a Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia comenzó el 2020 celebrando que el 2019 fue un año exitoso en el que se consolidó como una Cámara reconocida tanto nacional como internacionalmente, donde la comunidad empresarial encuentra apoyo y gestión para desarrollar estrategias que contribuyan a identificar oportunidades y a incursionar en mercados del exterior, particularmente en Estados Unidos. A manera de balance, de la mano de aliados y afiliados, realizamos más de 200 eventos entre comités, sesiones de mesas especializadas, reuniones de alto nivel con funcionarios del Gobierno colombiano y de Estados Unidos, encuentros de negocios, circuitos de networking y misiones empresariales entre ambos países, entre otros, en los que participaron 2.145 empresarios. Nuestros encuentros de ne-
@mclacouture
gocios produjeron cerca de 63 mil millones de pesos en expectativas de negocios. El 2020 es un año retador, tanto por los desafíos presentes en la coyuntura nacional como por la evolución del contexto internacional; frente a estos escenarios estamos alerta y con las herramientas necesarias para el aprovechamiento de las oportunidades que cada situación presenta. Además, este año AmCham Colombia conmemora su aniversario número 65, siendo referentes en la promoción de la relación comercial entre los dos países, hito que celebraremos con nuestros afiliados con diversas actividades entre las cuales destacamos el US Summit – 65 años de AmCham Colombia y que tendrá lugar en el segundo semestre del año, en Bogotá. Adicionalmente, hemos preparado un interesante calendario de actividades académicas,
networking y de negocios diseñados para fortalecer las oportunidades comerciales de nuestros afiliados. Entre ellos se encuentran el foro de Oportunidades de la relación comercial Colombia y Estados Unidos que se realizará en Barranquilla en el marco de la Asamblea del Banco Interamericano de Desarrollo, BID; el tradicional Torneo de Golf que este año haremos en el primer semestre; la Asamblea Anual en abril y el Encuentros de Negocios Sectoriales previsto para mayo próximo, además de los comités que mensualmente hacemos con los afiliados. Los invitamos a visitar nuestra página web para conocer el calendario completo de actividades en el año 2020 (www.amchamcolombia.co), así como nuestras redes sociales para estar al día tanto en los asuntos de AmCham Colombia como información de actualidad relevante para todos.
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TEMA CENTRAL
EN VIGENCIA LEY DE CRECIMIENTO ECONÓMICO A
partir del primero de enero de 2020 entró en vigencia la Ley 2010 de 2019, llamada Ley de Crecimiento Económico, luego de que fuera aprobada por el Congreso de la República, la cual seguirá impulsando el desarrollo económico y que crea las bases para reducir la inequidad y cerrar las brechas en el país, de acuerdo con la Presidencia de la República.
social, que beneficiarán a la población más vulnerable. Un primer aspecto se refiere a la devolución del IVA para el 20% de la población más pobre de Colombia, estimada en cerca de 2,8 millones de hogares.
Según la información oficial, esta ley contiene medidas con las que se seguirá impulsando el crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB) de Colombia y la Inversión Extranjera Directa (IED).
En este sentido, la norma estableció que a partir del 2020 se creará “una compensación a favor de la población más vulnerable para generar mayor equidad en el sistema del Impuesto sobre las Ventas (IVA), la cual se implementará gradualmente en los términos que defina el Gobierno Nacional”.
Entre los alcances más significativos que tiene la Ley de Crecimiento Económico se destacan las medidas de tipo
“Esta compensación corresponderá a una suma fija en pesos, que el Gobierno Nacional definirá teniendo en
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cuenta el IVA que en promedio pagan los hogares de menores ingresos, la cual será transferida bimestralmente”, señala la Ley. La norma estableció que “los beneficiarios de la compensación serán las personas más vulnerables determinadas por el Ministerio de Hacienda y Crédito Público mediante resolución, de conformidad con la metodología de focalización que defina el Departamento Nacional de Planeación (DNP)”. Para tal efecto, el DNP “podrá tener en cuenta aspectos tales como la situación de pobreza y de pobreza extrema y podrá considerar el Sisbén o el instrumento que haga sus veces”.
Otra de las decisiones adoptadas es la reducción gradual, del 12% al 4%, de la cotización a salud de los pensionados más vulnerables del país. En la norma también se vinculó la creación de incentivos adicionales a los que generen empleo para los jóvenes de entre los 18 y 28 años. Adicionalmente, determinó el establecimiento de tres días sin IVA al año, en los que las familias podrán adquirir vestuario, calzado, útiles y algunas tecnologías, a precios más bajos, ya que no tendrán que pagar este impuesto. Para el presidente Iván Duque, “esta reforma nos permitirá seguir aumentando los recur-
sos para la educación, para la salud, para el mejoramiento de viviendas, para llevar acueducto a las zonas más vulnerables de nuestro país. Entonces, claramente, se trata de una Ley que impulsa el crecimiento, pero que nos da más recursos para la inversión social”. Agregó que con esta Ley, Colombia obtendrá inversión fresca, será más competitiva y “nos permitirá tener más recursos para inversión social”. La Ley establece beneficios en el impuesto de renta para las grandes, medianas, pequeñas y microempresas, las cuales, además, tendrán un descuento del IVA para bienes de capital importados, con el fin de abaratar costos para que el
aparato empresarial se modernice más rápidamente y produzca más barato. Así mismo, crea el mecanismo de tributación SIMPLE, a través del cual se simplifica el cumplimiento de las obligaciones tributarias de las micro y pequeñas empresas. En un único formulario, podrán liquidar sus obligaciones tributarias de renta e ICA, reduciendo sus costos y promoviendo la formalización. La Ley permitirá al Gobierno recaudar más recursos para invertir en vías terciarias y mejorar la competitividad de las regiones. (Con información de la Presidencia de la República.)
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TEMA CENTRAL
LAS PRINCIPALES NOVEDADES DE LA LEY DE CRECIMIENTO ECONÓMICO, UNA REFORMA EN BUSCA DE SEGURIDAD TRIBUTARIA Por: Sandra Camacho y Gabriel Vázquez, Socios Impuestos Baker Tilly Tax
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l 01 de enero de 2020 entró en vigencia la Ley 2010 de 2019 por la cual se adoptan normas para la promoción del crecimiento económico, tuvo como fundamento la declaratoria de inexequibilidad de la antigua Ley de Financiamiento 1943 de 2018. Dentro de las principales novedades dispuestas en la Ley identificamos 5 fundamentales: de contexto y control de la evasión tributaria, Impuesto sobre la Renta, inversiones, Impuesto sobre las Ventas y procedimiento tributario: El control tributario contra la evasión, se ha venido consolidando a través de estrategias implementadas en las últimas 4 reformas tributarias: Bancarización; Factura Electrónica; Penas Privativas de la Libertad para hechos sancionables; Cruces de Información; Definiciones de Beneficiarios Efectivos.
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En el Impuesto sobre la Renta y complementarios se reduce la tarifa del gravamen a los dividendos no gravados recibidos por personas naturales, pasando del 15% al 10%, haciendo más favorable el reparto de dividendos para los accionistas de las compañías. Se reduce también la tarifa de renta presuntiva para el año gravable de 2020 al 0.5% y a partir del 2021 una tarifa del 0%, generando una seguridad jurídica en compañías que hayan realizado su planeación sobre dicha tarifa de renta presuntiva. En inversiones e incentivos tributarios, se dispone la creación de la deducción del primer empleo, incentivando la contratación de personal joven con el beneficio de poder realizar la deducción del 120% de los pagos mensuales por concepto de salario, bajo ciertas condiciones determina-
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das, las cuales son favorables a los trabajadores a contratar por las compañías. La Ley propone incentivar el empleo en los proyectos de mega inversiones al aumentarlos, pasando de 200 a 400 y permitiendo realizar esas mega inversiones en Zonas Francas. También establece en línea con el Plan Nacional de Desarrollo, las actividades consideradas de Economía Naranja y beneficiarlas con rentas exentas, promoviendo así las actividades intelectuales y tecnológicas. Se permite la realización de actividades industriales, agroindustriales, comerciales, salud y de turismo en las ZESE (Zonas Económicas Sociales Especiales) en Norte de Santander, Armenia, La Guajira, Arauca y Quibdó. En materia de Impuesto sobre las Ventas, la industria
La aprobación de la Ley de Crecimiento ha enmarcado numerosos cambios en materia tributaria para las empresas y los consumidores en Colombia. Los nuevos gravámenes y las exenciones brindan nuevas oportunidades en esta materia con miras de atraer mayores flujos de Inversión Extranjera Directa.
farmacéutica se encuentra favorecida, los medicamentos y otros suplementos para la salud pasan a ser exentos, permitiendo solicitar la devolución del IVA pagado para producirlos; también, es necesario mencionar que se vuelven a considerar como excluidos del IVA, los tratamientos de belleza y cirugías estéticas. Asimismo, las industrias automotriz y ciclística se ven beneficiadas con la Ley, al considerarse excluidas del IVA, bicicletas, motos y patinetas de hasta 50 UVT ($1.780.350), mismo beneficio para los textos de contenido científico y cultural. Respecto del IVA como fuente de crecimiento económico y pretendiendo el mejoramiento en la calidad de vida de los colombianos, se dispone la devolución del Impuesto Sobre las Ventas
para las personas en condiciones menos favorables en los términos que definirá el Gobierno Nacional y, adicionalmente se crea un régimen especial de IVA durante tres días sobre ciertos bienes corporales, muebles que debe ser conocido y aprovechado por los consumidores y comerciantes. Finalmente, esta Ley pretende facilitar la situación de los contribuyentes respecto de sus relaciones con la DIAN, al establecer una terminación de mutuo acuerdo de los procesos tributarios, aduaneros y cambiarios, así como una nueva conciliación en los mismos. Para mayor certeza se unificó el término de firmeza de las declaraciones tributarias donde se compensen pérdidas fiscales y término de oportunidad de compensación en 5 años, generando
una mayor claridad para los contribuyentes. Consideramos que a pesar de que se buscó mantener una estabilidad jurídica con respecto a la anterior Ley de Financiamiento, los cambios normativos con tanta frecuencia hacen que se vuelva un reto para los inversionistas hacer proyecciones financieras y planeaciones a largo plazo. Con lo cual, regresamos al camino que durante muchos años han propuesto el empresariado y los académicos, de tener una reforma tributaria estructural que vaya en línea con las políticas públicas del desarrollo económico del país y que el recaudo sea el necesario para poder satisfacer la función pública, es un llamado que cada día se vuelve más urgente para poder atraer Inversión Extranjera estable en Colombia.
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TEMA CENTRAL
BITCOINS EN COLOMBIA: ¿LIBRES DE IMPUESTOS? Por Tax Solutions
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n la vida moderna es común ver operaciones entre dos o más partes en donde la garantía transaccional del dinero se realiza a través de pagos alternos como lo son las Criptomonedas, monedas virtuales como el Bitcoin, que permiten la transferencia de activos digitales mediante un registro público de las operaciones, sincronizado y compartido sin la necesidad de sistemas centralizados de emisión como lo son bancos. Ante el creciente fenómeno del uso de este tipo de Criptoactivos, las entidades estatales, en desarrollo de su competencia funcional, se han pronunciado sobre su uso y validez. Para dimensionar las implicaciones y los retos, veamos en qué consisten: ¿LAS CRIPTOMONEDAS SON LEGALES EN COLOMBIA? No son ilegales en Colombia. Sin embargo, los entes reguladores como la Superintendencia Financiera han generado una parálisis de los portales y mercados asociados a ellas. No es para menos, pues su comportamiento y su alta volatilidad escandaliza a cualquier ente. La alta probabilidad de su utilización como esquema engañoso, generador de falsas promesas y su alto riesgo financiero conllevan a su bloqueo.
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AmCham Colombia
¿EXISTEN EFECTOS NORMATIVOS Y LEGISLATIVOS EN MATERIA TRIBUTARIA PARA LAS CRIPTOMONEDAS? Si bien en Colombia no existe una norma especial que regule las operaciones desarrolladas con Criptomonedas, la DIAN, el Banco de la República, La Superintendencia Financiera, el Consejo Técnico de Contaduría Pública, entre otras organizaciones, se han pronunciado frente al tema, aunque a través de mecanismos no vinculantes y cuyas conclusiones no son definitorias. Lo cierto es que las Criptomonedas tienen efectos tributarios, aunque el Banco de la República y la Superintendencia no las reconozcan como monedas de curso legal. ¿QUÉ EFECTO TIENEN LAS CRIPTOMONEDAS FRENTE AL IMPUESTO SOBRE LA RENTA? En virtud de que las Criptomonedas son catalogadas como activos, estas gozan de reconocimiento patrimonial tanto en la Declaración del Impuesto sobre la Renta como en la Declaración del Impuesto al Patrimonio. De esta manera, respecto del Impuesto Sobre la Renta, estos Criptoactivos tienen consecuencias significativas en aspectos como la renta por comparación patrimonial y la renta presuntiva.
Por otro lado, las consecuencias tributarias deben regirse según los artículos 74 y 75 del Estatuto Tributario, donde el costo fiscal para los contribuyentes no obligados a llevar contabilidad se calcula a través de un costo presunto que equivale al 30% del valor de la enajenación, y el ingreso se reconoce como renta o ganancia ocasional, según la permanencia en años del activo.
El uso de la Criptomoneda en Colombia genera incertidumbre en la población, dado que no existen ni se conocen las posiciones reales de las entidades. El mundo está en constante evolución y cambio, por tanto, conocer las implicaciones que tiene este escenario, que ya es una realidad, permitirá mitigar al máximo los posibles riesgos.
¿LOS TRADERS ESTÁN OBLIGADOS A LLEVAR CONTABILIDAD? Varios académicos estarán de acuerdo que quienes compran y venden Criptoactivos se considerarán comerciantes y, por consiguiente, estarán obligados a llevar contabilidad. Lo anterior, por supuesto, bajo una interpretación de los artículos 19 y 20 del Código de Comercio. Situación que merece atención y revisión frente a cada caso en concreto, por lo que, recomiendo, siempre, buscar asesoría en la materia. ¿QUÉ PASA CON EL IVA? Por un lado, la actividad relacionada con la compra y venta de Criptomonedas no tiene ninguna incidencia en el IVA, pues, pese a ser un intangible, no está relacionado con la propiedad industrial y por tanto no cumple con el hecho generador de este impuesto. En términos generales, teniendo en cuenta la dificultad que acarrean las Criptomonedas al momento de determinar quién es el beneficiario, pues esta información está incluso oculta por el sistema, es complejo determinar un tributo cuyo objeto imponible es el consumo, si no se conoce con certeza quién es el consumidor. AmCham Colombia Business Mail Edición 157
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DESARROLLO SOSTENIBLE
SI NO ES AHORA, ¿CUÁNDO? Por: José Luis Sánchez*
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rabajar por el desarrollo sostenible desde las empresas es, sobre todo, ser conscientes de que el estado del mundo y las acciones de la humanidad son dos asuntos que deberían ir -siempre- en la misma conversación. Parecería obvio, pero la historia es el principal testigo de que, durante siglos, no lo fue. Los registros de los primeros diálogos que se dieron a nivel global sobre el tema se encuentran hacia los años setenta y en Colombia, como en algunos otros países de la región, 20 años más tarde, hacia los noventa. En 1993, se expidió la Ley 99 en la cual se integraron variables económicas, sociales y
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ambientales para definir desarrollo sostenible como “el que conduzca al crecimiento económico, a la elevación de la calidad de la vida y al bienestar social, sin agotar la base de recursos naturales renovables en que se sustenta ni deteriorar el medio ambiente o el derecho de las generaciones futuras a utilizarlo para la satisfacción de sus propias necesidades”. Esta definición local coincide en un aspecto esencial con las tantas otras que se encuentran a nivel global: desarrollo sostenible es, sin duda alguna, medio ambiente, pero también es bienestar social y calidad de vida no solo para quienes, en este instante, va-
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mos dando nuestro paso por el mundo sino también para quienes no han llegado a él o acaban de hacerlo. Esta última idea ha sido tan poderosa como para que hoy tengamos defensores adolescentes que además de estar haciendo oír su voz a nivel mundial, están construyendo su identidad a partir de ello. El llamado para todos los países y sectores de la economía es claro: si no actuamos ahora, ¿cuándo? En 2012, la Organización para las Naciones Unidas (ONU) entregó al mundo una lista de los 17 objetivos más urgentes a los que nos enfrentamos, recordándonos no solo que
La necesidad de un cambio en materia medio ambiental ha llevado a las empresas más grandes, e incluso, las pequeñas, a adoptar un cambio organizacional que permita cooperar con la preservación. Para lograrlo, se están generando acciones de reprogramación mental que será, siempre, el primer paso seguro.
el estado del mundo y nuestras acciones van en la misma conversación, sino también que el llamado es de urgencia. El registro abarca, entre otras, retos sociales como la equidad de género y el trabajo decente, ambientales como el cambio climático y económicos como el crecimiento sostenido, inclusive y sostenible. Hace unas semanas, Alexa Dembek, líder Global de Tecnología y Sostenibilidad de DuPont, multinacional que tengo el honor de representar en la Región Andina, presentaba los Objetivos de Sostenibilidad 2030 de la compañía y en su exposición resaltaba, entre otras, la inspiración y alineación que estos tienen con
los enlistados por la ONU. Lo destacable aquí es ser testigos de cómo grandes compañías y líderes empresariales alrededor del mundo hemos entrado a la conversación por el desarrollo sostenible y, sobre todo, hemos actuado en concordancia con él. Atendemos el llamado de urgencia y alzamos la mano, como lo han hecho los líderes jóvenes de hoy, para dar constancia de que aquí estamos, con nuestra capacidad para actuar ahora y en conjunto con quienes se vayan sumando a estos compromisos. Las voluntades que de todos los sectores se van adhiriendo a cooperar por estas causas comunes son la principal
garantía de un presente y un futuro caracterizado por la conservación ambiental, la prosperidad económica y la justicia social. Tengo un compromiso personal y profesional para poner el desarrollo sostenible en el centro de mis acciones y estrategias, pues más allá de edades, nacionalidades o sectores de la economía en los que trabajemos, somos la generación de la acción, del ahora, de las decisiones a conciencia por grandes o pequeñas que sean. Los retos son de la humanidad y de nuestro entorno en su conjunto y, por lo tanto, es entre todos y desde hoy que debemos responder a ellos. *Presidente de DuPont
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LIDERAZGO EMPRESARIAL
LIDERAZGO ABIERTO, UN NUEVO PARADIGMA EMPRESARIAL QUE TRAERÍA BENEFICIOS A SU COMPAÑÍA Por Jaime Bejarano, gerente del sector estratégico de Red Hat
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n un mundo en el que la innovación y la tecnología crecen a nivel exponencial, es necesario, en una organización adoptar cambios a nivel interno para permanecer en el mercado. Hoy en día, las empresas necesitan cada vez más estructuras flexibles para sus procesos creativos y su crecimiento del negocio, pero, ¿es posible alcanzar este cambio con estructuras y modelos aplicados desde hace siglos?
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En la actualidad están siendo tendencia mundial las comunidades de organizaciones abiertas, escritores, consultores, teóricos, gerentes y otros líderes que ayudan a otros a entender cómo los principios abiertos pueden transformar la cultura y el diseño organizacional. Su bandera es la “cultura abierta”: una forma de liberar el potencial del mundo, a través, de la participación activa sin límites, aplicando prácticas claras como:
Construir equipos sin temor al fracaso: La innovación siempre implica riesgo. Como sugiere la autora Catherine Louis, “la ejecución exitosa de un objetivo implica plantear preguntas acerca de ese objetivo, y es absolutamente necesario experimentar el fracaso en el camino hacia el logro de esa meta”. Crear estrategias para tener equipos con distintas personalidades: Los líderes abiertos reconocen y aprovechan la valiosa diversidad de sus equipos. Y comienzan por construir equipos compuestos por personas que piensan y actúan de manera diferente a como lo hacen ellos. Proyectar planes a corto plazo: Los líderes deben aceptar el hecho de que la innovación constante puede hacer que la planificación a largo plazo sea prácticamente imposible. ¿Cómo pueden ayudar a sus equipos a establecer metas cuando las condiciones siempre están cambiando?, a través de pequeños cambios y acciones a corto plazo.
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En la actualidad, el entorno empresarial es un pilar fundamental en la vida de todos los colaboradores de una compañía, conocer el mejor camino para enfrentar los cambios, abordar las diferencias y conocer a los funcionarios de una manera genuina, permitirá obtener mayores beneficios, tanto en términos internos como externos de la misma.
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Eliminar las reuniones que sofocan la creatividad: Los líderes abiertos celebran reuniones inclusivas y colaborativas que pueden sacar lo mejor de las personas. Y pueden hacerlo porque han fomentado la confianza entre sus compañeros de equipo.
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Destacar el valor de la colaboración: Compartir el conocimiento al interior de una organización reduce tiempos, arroja mejores resultados y aumenta el índice de creatividad e innovación. A partir de este pilar, los empleados se cuestionan, desafían un problema, aumentan la productividad y reciben feedback.
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Transparencia como principio: La “cultura abierta” permite que los colaboradores desempeñen su labor abiertamente y de forma transparente. La posibilidad de compartir conocimientos y capitalizar los descubrimientos de la comunidad contribuye a mejorar la calidad de vida de la sociedad y cumplir el propósito de colaboración con objetivos comunes.
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Aplicar una verdadera meritocracia: Es un pilar a través del cual se fomenta la capacidad de liderazgo de los colaboradores y el compromiso en el desarrollo de sus labores. Pero esto no sería posible si no se le permitiera al público interno expresar sus ideas y compartirlas abiertamente.
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Incentivar la retroalimentación: La comunicación continua entre líderes y colaboradores es una práctica que se debe implementar con el objetivo de atraer, fidelizar y desarrollar el talento de los empleados. Cuando un líder proporciona una retroalimentación clara a su equipo, lo alinea con los objetivos de la organización e incentiva el aprendizaje.
Dicho lo anterior, no cabe duda que el gran reto empresarial es adoptar estos nuevos modelos siendo conscientes de que será un proceso de tiempo y paciencia, pero, que traerá innumerables beneficios a todos los trabajadores y colaboradores, incluyendo a clientes y partners, sin dejar de tener en mente que la mayoría de las innovaciones que están en el mercado son producto de equipos colaborativos que trabajan con un objetivo en común.
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EDUCACIÓN EN EL SISTEMA SALUD
CONTRIBUIR A LA REDUCCIÓN DE LA MORTALIDAD MATERNA EN COLOMBIA: UNA PRIORIDAD DE MSD Por Juan Sebastián Estrada, Director de Asuntos Públicos y Comunicaciones de MSD Colombia
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egún UNICEF, la mortalidad materna es responsable de más de 1 millón de niños huérfanos cada año en todo el mundo. Cada día fallecen 800 mujeres como consecuencia de complicaciones en el embarazo o en el parto. Para el 2030, la aspiración a nivel mundial es reducir la mortalidad materna a 70 fallecimientos por cada 100.000 nacidos vivos. No obstante, aunque en los últimos años se han evidenciado importantes progresos en este
tema, aún hay mucho por hacer, ya que actualmente la tasa de mortalidad materna es de 216 muertes por cada 100.000 nacidos vivos. La mortalidad materna es prevenible a través de la educación a las mujeres gestantes, a los profesionales de la salud y a su entorno. A esto se suma el acceso a los servicios de salud que garanticen la oportuna prevención y el cuidado durante la etapa de gestación. Sin embargo, muchas mujeres que viven en áreas re-
Disminuir la brecha de la mortalidad materna en Colombia es uno de los desafíos más grandes en salud pública para el país. Para contribuir con el progreso y desarrollo, MSD Colombia, diseñó el programa “MSD para Madres”, con el objetivo de educar y acompañar a las mujeres gestantes y ya ha beneficiado a más de cien mil en las zonas más afectadas.
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motas tienen difícil acceso a un profesional del cuidado de la salud o a un centro de atención. Por esta razón MSD, compañía mundial dedicada al cuidado de la salud, puso en marcha en el 2011 la iniciativa global “MSD para Madres”. Este programa de responsabilidad social es el más grande de MSD, con una inversión de $500 millones de dólares a 10 años en más de 30 países, para crear un mundo en el que ninguna mujer tenga que morir
por complicaciones derivadas del embarazo o el parto. En Colombia, desde el año 2014 MSD y Sinergias trabajaron en la prevención de la mortalidad materna de mujeres que se encuentran en las zonas más vulnerables y apartadas de 32 municipios en los departamentos de Cauca y Bolívar. Este proyecto se enfocó en la importancia de la educación dirigida a madres gestantes y profesionales de la salud, para prevenir la mortalidad materna, beneficiando a 115.985 mujeres y a 15.000 profesionales de la salud de los dos departamentos. El principal objetivo del proyecto consistió en fortalecer las capacidades locales para mejorar la calidad de la atención mé-
dica, integrando planificación materna, neonatal y post-obstétrica en los principales centros e instituciones de salud, de ambos departamentos. Según datos de Sinergias, aunque la reducción de la tasa de mortalidad materna depende de múltiples variables, se estima que este indicador disminuyó un 73% en el departamento del Cauca y un 34% en Bolívar entre el 2014 y 2018. En Cauca, por ejemplo, gracias al esfuerzo y compromiso de las organizaciones involucradas, la tasa de mortalidad materna disminuyó 61% entre los años 1 y 2 de la intervención en los municipios priorizados para la primera fase del proyecto y 25% entre los años 1 y 2 de la intervención en los municipios de la segunda fase.
Nos sentimos muy orgullosos de los resultados que se han dado en Colombia a lo largo de la implementación de esta iniciativa. Más allá de ser cifras significativas, estamos hablando de mujeres vulnerables, mujeres de diferentes coyunturas socioeconómicas, mujeres que no tenían hasta ahora acceso al cuidado que tienen derecho. Es así como el programa ‘MSD para Madres’ se vale de nuestra experiencia científica y del trabajo con los hospitales, secretarías de salud, comunidades, empresas prestadoras de servicios de salud y demás actores a nivel local que comparten el compromiso de contribuir a la reducción de la mortalidad materna en Colombia.
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INNOVACIÓN EN SALUD
INNOVACIÓN EN ENFERMEDADES RARAS: TRABAJO CONJUNTO, MOTOR DE IMPACTO POSITIVO PARA LOS PACIENTES Por BIIB Colombia S.A.S, Afiliada de Biogen Inc. Una compañía domiciliada en Cambridge, Massachusetts, U.S.A.
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odas las innovaciones tienen el reto de encauzar a la población en torno a una nueva forma de ver el mundo. Los medicamentos desarrollados para enfermedades genéticas y poco frecuentes confirman contundentemente este paradigma. La gente que no contaba con ningún tratamiento o cura y que ha sufrido por siglos estas enfermedades, vislumbra un futuro lleno de esperanza ante la posibilidad de mejorar su salud o su calidad de vida. La innovación científica en temas de salud es un campo en el que pocos se atreven a explorar y más aún en Enfermedades Raras. La complejidad de estas patologías, su carácter degenerativo y la exigencia en el desarrollo de las moléculas, demandan una continua y exhaustiva investigación desde diferentes dimensiones científicas. Alcanzar el desarrollo y aprobación de un medicamento huérfano -aquel que se desarrolla para una Enfermedad Rara- requiere una inversión extraordinaria de recursos económicos, humanos, de conocimiento y públicos. Las dificultades no paran allí. Luego de superar la barrera del descubrimiento, se tiene que
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AmCham Colombia
avanzar en incluir la adopción de esta innovación en los sistemas de salud. En el caso de Colombia, el reto es amplio, tenemos un sistema de salud con cobertura que se acerca al cien por ciento y, aunque esta cifra es un gran orgullo, el acceso a medicamentos es una brecha que aún está por subsanarse. Una brecha que se ahonda en el caso de los medicamentos huérfanos. A pesar de que en Colombia las Enfermedades Raras y los pacientes que las sufren, tienen una amplia regulación protectora, las características mismas de estas enfermedades y la falta de un enfoque claro y específico de las políticas de salud, complican y muchas veces impiden el acceso de innovación científica a los pacientes que urgentemente la necesitan. Es responsabilidad compartida de todos los interesados en el cuidado de la salud, encontrar soluciones que garanticen que los pacientes puedan permitirse innovaciones. El trabajo conjunto es la senda más directa para tener un sistema de salud amable con los pacientes de Enfermedades Raras. Cuando los creadores de las tecnologías en salud y los actores del sistema se comprometen
a proveer el acceso a la salud, se produce un impacto altamente positivo en la calidad de vida de los pacientes y sus familias. Parte del compromiso es conservar procesos transparentes y claros que guíen a todos los decisores en un entorno ambiguo y cambiante. El reto de los proveedores de atención médica, pagadores, aseguradores, el estado colombiano, la industria innovadora y demás involucrados, es lograr colaborativamente una atención integral mediante un modelo administrativo eficiente y sostenible, que garantice que las innovaciones lleguen sin demora a los pacientes. Hay que considerar también la importancia de recolectar la información necesaria para facilitar la investigación local, para que desde la industria innovadora se brinden soluciones concretas que se reflejen en más y mejores investigaciones e innovaciones, programas diagnósticos de apoyo, educación médica y resultados cuantificables reales del efecto de las terapias en los pacientes de Enfermedades Raras, mediante un trabajo coordinado con organizaciones interesadas en estos tópicos. El acceso a la innovación continua que beneficie a los pacientes debe ser la estrategia de crecimiento en Colombia. En una historia de más de 40 años, Biogen trabaja por el beneficio presente y futuro para la sociedad apoyando a las personas que viven con enfermedades neurodegenerativas raras y graves, mediante terapias que aportan valor a los pacientes, incluidos los resultados clínicos, las mejoras en la vida diaria y el impacto en las necesidades no satisfechas.
El desarrollo, investigación y apoyo constante a los pacientes con Enfermedades Raras son algunas de las apuestas de la empresa BIOGEN. Por eso insta a todo el sistema a converger de manera tal, que quienes las padecen puedan recibir la atención que necesitan y sobre todo que el país pueda desarrollarse en este sector para mitigar al máximo las complicaciones y dar calidad de vida a los pacientes.
Biogen Colombia
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CRECIMIENTO ECONÓMICO EN SALUD
LA INNOVACIÓN: SINÓNIMO DE DESARROLLO Y CRECIMIENTO ECONÓMICO Por Pfizer
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na de las grandes vías para generar desarrollo y crecimiento en una economía es invertir en innovación a través de la construcción y puesta en marcha de políticas públicas que generen desarrollo científico y tecnológico. Aunque en Colombia se están construyendo condiciones favorables en materia de innovación, aún es necesario que el país aumente su capacidad de generar y poner a favor de la ciudadanía el conocimiento científico y tecnológico originado en los centros de pensa-
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miento y ejecutar los lineamientos de las políticas de manera transversal, ya consignadas en los CONPES, de las regiones. Puntualmente, para el sector salud, la innovación es un eje articulador pues cada avance representa mejorar, e inclusive salvar vidas. Especialmente, a lo largo de las últimas siete décadas, los avances en materia de salud, la promoción de tecnologías y el desarrollo de nuevos tratamientos ha logrado aumentar el acceso oportuno y la atención eficiente. Cuando Pfizer inició operaciones en Colombia,
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hace 66 años, la expectativa de vida en el país era cercana a 58 años; en 1990 era de 68 años y pasó a 74 años en 2016. Avances como estos demuestran el poder de la innovación. El reto está en mantener el momentum para lograr consolidar la innovación en la salud, como una de las prioridades de la agenda del Sistema Nacional de Innovación en el corto y mediano plazo. La innovación en salud, correctamente incorporada, no solo mejora la calidad de vida, sino que también reduce costos de atención a largo plazo y
El sector salud en Colombia ha presentado una transformación importante en las últimas décadas, ha mejorado la calidad de los servicios ofrecidos, se han desarrollado investigaciones en torno a los medicamentos y se ha expandido la expectativa de vida de los colombianos. Sin embargo, el sistema solicita mayores montos de inversión, de tal manera, que el potencial del país para convertirse en un hub de investigación clínica sea una completa realidad que beneficie a todos.
genera impactos positivos en un sector cuya finalidad es propender por el bienestar de los pacientes. El sector salud debe estar en capacidad de ofrecer soluciones efectivas a los diagnósticos médicos que a diario reciben cientos de personas. Parte del pronóstico favorable de supervivencia o la opción de mantener la calidad de vida tienen mucho que ver con los avances en tratamientos, que son el resultado de años de esfuerzo e investigación y el acceso oportuno a estos nuevos medicamentos. Colombia cuenta con innumerables ventajas competitivas que se deben aprovechar como la diversidad poblacio-
En ese orden de ideas, en materia de inversión y de acuerdo con el Informe Nacional de Competitividad 2018 – 2019, si bien en términos de I+D, Colombia incrementó la inversión entre 2010 y 2017, el monto invertido en estas actividades sigue siendo bajo en comparación con los demás países de la región.
Hoy el país participa, anualmente, con el 0,04% de los estudios clínicos que se desarrollan a nivel global. Colombia tiene el potencial de convertirse en un hub de investigación clínica. Según el análisis de Pugatch Consilium, se estima que el país podría generar hasta USD 500 millones en Inversión Extranjera en el sector salud, gracias a la investigación clínica si se establecen las condiciones óptimas.
En cuanto a la participación, según el informe de ProColombia, sobre el Ambiente de Inversión y Oportunidades de Negocio en Colombia 2017, se espera que para el año 2020 el mercado mundial de estudios clínicos alcance un valor de USD 80.000.
Es por ello, que hay que trabajar desde los diferentes sectores en innovación, fortalecer el trabajo de los científicos e investigadores, capacidades instaladas, mayor inversión y trabajo articulado son las claves para la innovación en salud en Colombia.
nal, la calidad de sus investigadores y una industria que promueve la investigación.
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OPORTUNIDADES COLOMBIA-ESTADOS UNIDOS
AMCHAM COLOMBIA REALIZARÁ FORO DE OPORTUNIDADES COLOMBIAESTADOS UNIDOS EN EL MARCO DE ASAMBLEA DEL BID
L
a Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, realizará el Foro de Oportunidades Colombia-Estados Unidos, el 19 de marzo, en Barranquilla, de manera paralela a la Asamblea de Gobernadores del Banco Interamericano de Desarrollo, BID. La directora de AmCham Colombia, María Claudia Lacouture, explicó que el evento se dará “en momentos de incertidumbre global y de tensiones comerciales entre las principales potencias económicas en donde es oportuno hacer un análisis sobre las posibilidades reales que tenemos en los escenarios que se vislumbran
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e identificar los mecanismos existentes para lograr mayores oportunidades de inversión”. Colombia y Estados Unidos cuentan con instrumentos para acceder a sus respectivos mercados, un Tratado de Libre Comercio incluyente, una cercanía geográfica estratégica, proyectos de cooperación, canales para la transferencia de tecnología y conocimiento. Según datos del DANE, Estados Unidos, continúa siendo el principal socio comercial de Colombia con una participación del 28,6% en las exportaciones totales a cierre del 2019. Así mismo, es el
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principal inversionista extranjero del país y destino número uno de los viajeros colombianos al exterior. El desafío y llamado a las empresas sigue siendo el fortalecimiento de la cultura exportadora como parte de su estrategia de crecimiento y expansión internacional, de tal manera, que se pueda sacar mayor provecho de las oportunidades que brinda el Tratado de Libre Comercio (TLC) con este país. El foro de AmCham Colombia en Barranquilla será instalado por el alcalde de la ciudad, Jaime Pumarejo; Sergio
Barranquilla, Colombia
Así mismo, habrá una conferencia de Adam Boehler, presidente de Corporación Financiera de Desarrollo Internacional de
EE. UU, quien explicará los planes de la entidad para fortalecer la inversión en la región y habrá un panel de infraestructura con la ministra de Minas, María Fernanda Suárez; Eric Flesch, presidente Promigás y moderado por James Scriven, Gerente General de BID Invest.
Cento, presidente de Fedex para América Latina y el Caribe de Fedex y Amalia Loewy, CEO de Sempertex. El cierre estará a cargo de Luis Alberto Moreno, presidente del BID.
En materia de tecnología estará Angel Melguizo, Vicepresidente de Asuntos Externos y Regulatorios de Corporativo de AT&T y en cuanto a comercio, Juan
Más información sobre el evento en www.amchamcolombia.co
NÚÑEZ FLORALBA
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ENRIQUE MADRIÑAN
Díaz Granados, director del BID para Colombia y Ecuador; Eliot Pedrosa, representante de Estados Unidos en el BID y José Luis Sánchez, presidente de la Asociación de Cámaras Americanas de Comercio de América Latina y el Caribe, AACCLA y de la junta directiva de AmCham Colombia.
COMITÉS TEMÁTICOS
COMITÉS AMCHAM COLOMBIA LAS EMPRESAS DEBEN PROTEGER EL SERVICIO CON TECNOLOGÍA BLOCKCHAIN
E
n una reunión conjunta con empresarios de diferentes compañías y dirigida por el conferencista, Alejandro Benvenuto, director de Desarrollo de Negocios Nacionales de Clarke Modet, realizada en las instalaciones de la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia y en alianza con esta compañía, se
discutieron las razones por las que las empresas deben proteger el secreto empresarial.
cidente o infracción, por tanto, es preciso identificar y clasificar qué es y qué no es secreto.
Benvenuto señaló los beneficios que este modelo brinda, afirmando que el proceso de gestión de la tecnología Blockchain debe involucrar a todas las áreas de la compañía para prevenir cualquier tipo de in-
En países como Estados Unidos, China, Italia y Francia es una tecnología válida hasta en casos judiciales. En el caso de Colombia, la medida es avalada, pero, se debe fortalecer.
DESARROLLO RURAL Y COMPETITIVIDAD, CLAVES PARA EL SECTOR AGROINDUSTRIAL
E
l comité Agroindustrial de la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, realizó una reunión bajo el nombre “Puntos claves del desarrollo rural y la competitividad del sector agroindustrial para el próximo Plan Nacional de Desarrollo”, que contó con la participación de la Unidad
de Planificación Agropecuaria -UPRA-, quien dio a conocer los instrumentos de planificación y desarrollo agropecuario y las herramientas que ofrece la entidad a empresas del sector. Entre los principales temas abordados durante la reunión, se encontró la potencialidad
de las tierras, clústeres, productividad, desarrollo, estructuración y las tendencias del nuevo mercado internacional. En conjunto con estas temáticas, los objetivos son mitigar los riesgos, obtener negocios exitosos, rentables en los que el Gobierno Nacional pueda invertir.
ACTUALIZACIÓN NORMATIVA DE PROPIEDAD INTELECTUAL En una reunión de la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, en conjunto con el Departamento Nacional de Planeación (DNP), y empresarios de diferentes sectores se expusieron las actualizaciones normativas en materia de Propiedad Intelectual. La mesa, presidida por Juan Pablo García, Subdirector de 22
Ciencia, Tecnología e Innovación del Departamento Nacional de Planeación (DNP), abordó temas de contextualización, el énfasis de la actualización del nuevo documento CONPES. Destacó, los retos de la nueva realidad, de tal manera, que se desarrolle la cuarta revolución industrial, la industria creativa de manera eficiente y que sea
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reconocida como un factor clave dentro de las políticas en los diferentes campos. En el escenario mencionado debe primar la protección, el respeto de los derechos de los creadores, la formación y mejora en la educación, con el fin de impulsar el desarrollo del país.
RESULTADOS
RESULTADOS
AMCHAM COLOMBIA 2019
Compartimos algunos de los resultados más importantes obtenidos durante nuestra gestión en 2019
205 2.145 12.490
Eventos en total Empresarios participantes Citas de negocios pactadas
19 63
Ruedas de Negocios y eventos de networking realizados
MIL MILLONES DE PESOS (US$18 MILLONES) en expectativas de negocios
33 28 24
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Comités temáticos Mesas especializadas en los 5 sectores priorizados
08
Eventos especializados
25
Documentos de posiciĂłn
12
Misiones de Estados Unidos en Colombia
12
Agendas y servicios de reuniones de comercio
170
Empresas estadounidenses asesoradas
02
Misiones empresariales a Estados Unidos
150
Reuniones gestionadas en lo corrido del aĂąo
26 22
Reuniones de alto nivel con funcionarios de Colombia Reuniones de alto nivel con funcionarios de Estados Unidos
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EVENTOS AMCHAM
EVENTOS AMCHAM COLOMBIA MISIÓN COMERCIAL MULTISECTORIAL DE ESTADOS UNIDOS EN COLOMBIA La Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, y AB Trade Link organizaron una misión comercial de sectores pertenecientes a defensa, alimentos, aseo, educación, arte y decoración, tecnología, autopartes y la industria del plástico, en tres delegaciones de los estados de Virginia, Maryland y Puerto Rico. Las compañías estadounidenses tuvieron, en total, 150 citas uno a uno con empresarios colombianos que esperaban concretar negocios y sellar alianzas estratégicas, al tiempo que, buscaban socios comerciales y representantes para la distribución de sus productos.
SECTOR TEXTIL COLOMBIANO CON GRAN POTENCIAL EN CAROLINA DEL SUR Una delegación de empresas de Carolina del Sur estuvo en Colombia, con el apoyo de la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, exploró nuevas oportunidades comerciales en el país. Amy Thomson, directora de Estrategia y Comercio Internacional de la oficina comercial de Carolina del Sur lideró la reunión. Durante el evento, Thomson habló de las principales oportunidades del estado para hacer negocios en diferentes sectores en Colombia; asimismo, explicó los beneficios en materia tributaria, social y laboral que ofrece el estado para incursionar con negocios allí, dado que las exportaciones colombianas vienen en aumento.
EL ROL DEL SECTOR EN EL PRESENTE Y FUTURO DE COLOMBIA: FOROS CANAL 1 La directora ejecutiva de la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, María Claudia Lacouture, participó en el Foro del Canal 1: el rol del sector en el presente y futuro de Colombia, liderado por el presidente Iván Duque, Jonathan Malagón, ministro de Vivienda y el director ejecutivo del BID para Colombia y Perú, Sergio Díaz Granados, entre otros, sobre las perspectivas, los retos y desafíos económicos y de inversión para el 2020 con líderes empresariales y gremiales.
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NOTICIAS
LA MOVIDA EMPRESARIAL
30 NUEVAS PYMES EXPORTADORAS HACIA ESTADOS UNIDOS LTD Express informó que, al cierre de 2019, como resultado de su asesoría a las pequeñas y medianas empresas que desean exportar hacia Estados Unidos, logró que más de 30 nuevos comerciantes, entre personas naturales, pequeñas y medianas empresas, ingresaran sus mercancías en ese país, aprovechando los beneficios del TLC. Las principales exportaciones se concentraron en fajas, jeans, calzado, chaquetas, materiales decorativos, carpintería, materiales gráficos, libros, maquinaria y partes de maquinaria, así como otros tipos de mercancías. LTD Express indicó que para el 2020 se espera favorecer el crecimiento de nuevas empresas asesoradas por la compañía, gracias a las nuevas alianzas que se han ido desarrollando y las que se desarrollarán a lo largo del año.
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ABC CARGO LOGISTIC SAS OBTIENE NUEVA CERTIFICACIÓN EN INNOVACIÓN Comprometido con el crecimiento de su organización, el agente de carga internacional ABC Cargo Logistic S.A.S, en el mes de enero de este año, logró obtener el sello de Buenas Prácticas de Innovación otorgado por la Cámara de Comercio de Bogotá y el Incontec.
NUEVOS LÍDERES EN MAZARS COLOMBIA En búsqueda de posicionarse como una de las grandes firmas en Colombia, Mazars incorporó a su equipo nuevos líderes para sus diferentes áreas. El nuevo Socio de Auditoría es José Manuel Trujillo, Contador Público y máster en Finanzas. Cuenta con más de 22 años de experiencia en Auditoria e IFRS.
Este sello certifica que la empresa cuenta con un sistema de innovación avanzado que le aportará al fortalecimiento de sus procesos y la satisfacción de sus clientes.
Así mismo, el Socio de Auditoria para nueva oficina en Cali, es Heyman Gil, Contador Público y Especialista en Impuestos. Tiene más de 24 años de experiencia en Auditoria e IFRS.
También, se encuentra dentro del top 5 de los agentes de aduana, está certificada como Operador Económico Autorizado (OEA). Y, con sus más de 32 años de experiencia, ABC Cargo Logistic SAS es consciente que la innovación es la herramienta principal para seguir creciendo y seguir conectando a Colombia con el mundo.
El abogado Andrés Cortés, será el Director General Tax & Legal. Es además especialista en Derecho Tributario y Executive MBA, con más de 15 años de experiencia en impuestos y legal.
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El nuevo Líder en Consultoría es Anthony Dougniat, profesional en International Business and Trade. Cuenta con más de 10 años de experiencia en Consultoría en diferentes países.
INFRAESTRUCTURA EN COLOMBIA SIGUE SIENDO UNA GRAN APUESTA
EL 2020 SERÁ UN AÑO DE LENTA GLOBALIZACIÓN EN LA ECONOMÍA MUNDIAL
Según KPMG, los aspectos legales son un tema clave a la hora de tener éxito en las obras en el país. Arquitectura institucional, regulación legal especializada y sofisticación de contratos son algunos de los temas en los que Colombia ha avanzado en esta materia, no obstante, la nación sigue enfrentando importantes desafíos.
PricewaterhouseCoopers (PWC) afirma que el 2020 será catalogado como un año de “slowbalisation” para la economía mundial y que las tensiones comerciales continuarán creando retos para las cadenas de valores globales y la integración de la economía global.
La posición 83 de Colombia en el índice de infraestructura, según el Informe Nacional de Competitividad 2018-2019, supone una gran oportunidad de desarrollo e innovación. A pesar de los numerosos avances que se han generado, las construcciones viales, ferroviarias, aeroportuarias y portuarias son básicas y distan de los estándares internacionales. Dar solución a estos temas generará un impacto y un peso significativo al país en la atracción de Inversión Extranjera Directa, al tiempo que brinda garantías de seguridad jurídica en este y todos los sectores de la economía.
El pronóstico de crecimiento mundial será del 3,4% en términos de la paridad del poder adquisitivo (PPA), cifra menor al promedio del 3,8% por año en lo corrido del siglo XXI. Según las proyecciones de la compañía, el intercambio de servicios continuará siendo un punto fuerte en el comercio global, en donde las exportaciones de intangibles alcancen una cifra récord de US$ 7 billones. Del mismo modo, prevén que Estados Unidos y Reino Unido continúen liderando la lista, y que China supere a Francia en este sector, ubicándose en la cuarta posición.
WTC CONSULTING & ADVISORY ANUNCIA LA INCORPORACIÓN DE UN NUEVO SERVICIO Dentro del plan de ampliación del portafolio, WTC Consulting & Advisory ofrece un nuevo servicio en la línea de negocio de consultoría, se trata de la implementación de sistemas de gestión bajo estándares internacionales de las Normas ISO. Como firma especializada en Revisoría Fiscal y Auditoria, desea aportar con este servicio a sus clientes que hayan implementado o deseen implementar estas prácticas en sus diferentes áreas de aplicación y metodologías para optimizar sus procesos estratégicos y misionales. La implementación de los estándares internacionales ISO, requiere del compromiso de la alta dirección, gerencia y staff, para lograr su incorporación en la cultura organizacional, de modo que genere, con la acreditación, resultados que aporten mayor confianza y prestigio a sus clientes internos y externos como empresa.
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El Banco Interamericano de Desarrollo y la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia le invitan al foro:
ESTADOS UNIDOS – COLOMBIA UNA NUEVA DÉCADA DE OPORTUNIDADES
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