EDITAL DE ELEIÇÃO DE NOVO MEMBRO EFETIVO
Arché Empresa Júnior Universidade Federal de São João Del Rei
São João Del Rei 26 de Julho de 2015
EDITAL DE SELEÇÃO DE NOVO MEMBRO EFETIVO
A Arché Empresa Jr. faz saber aos interessados que, no período de 22 de agosto a 02 de outubro de 2015 ocorrerá o Processo Seletivo Arché 2015-2 para a admissão de Membro Efetivo da empresa. O Processo Seletivo Arché 2015-2 será regido por este Edital, aprovado em 26 de julho de 2015 pela Assembleia Geral Extraordinária da Arché Empresa Jr. Este Processo selecionará os candidatos, em primeira instância, para um Programa Trainee na Arché Empresa Jr. e, em segunda instância, os candidatos aprovados no Programa, para participação como Membro Efetivo da empresa. 1. DO OBJETIVO Recrutar membros com competência e qualificações que estejam aptos a construir postura profissional ética em relação ao seu trabalho. Seja apto a responder pelos seus atos, cumprindo as funções que lhe forem delegadas e agindo cooperativamente na Arché não sobrepondo os seus interesses individuais aos objetivos organizacionais. Estando disposto a conhecer os princípios do Movimento Empresa Júnior para disseminá-los e, com isso, promover o desenvolvimento da Arché. 2. DA ARCHÉ A Arché Empresa Jr. localizada no Campus Santo Antônio, da Universidade Federal de São João del-Rei, Praça Frei Orlando, nº 170, sala 2.10PV, Centro, São João del-Rei – Minas Gerais, é uma Empresa Júnior gerida e constituída por alunos de graduação do curso de Arquitetura e Urbanismo da UFSJ. É uma Associação civil sem fins lucrativos que alia a formação acadêmica à vivência prática do mercado, desenvolvendo nos alunos o espírito crítico, analítico e empreendedor. 3. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 3.1. O Processo Seletivo Arché 2015-2 destina-se a selecionar candidatos para o preenchimento de 12 (doze) vagas de Membros Efetivos, número que pode ser diminuído ou estendido até o fim do processo, caso necessário.
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3.2. A carga horária mínima a ser cumprida pelos membros selecionados será de 5 (cinco) horas obrigatórias semanais. Caso seja necessário, o período de permanência semanal poderá ser aumentado; 3.3. Dedicação mínima de 1 (um) ano à Arché; 3.3.1. Os alunos que estiverem no sexto período e estejam SAINDO para estágio, terão direito a solicitar seu certificado de 6 meses, desde que apresentem toda a documentação de estagio necessária para a empresa. 3.3.2. Caso o aluno se AFASTE da empresa por motivo de estágio, este poderá voltar depois desse período, porém ocupará o cargo de Trainee. 3.4. O membro da Arché não recebe remuneração, sendo assim, voluntário; 3.5. O Processo Seletivo de que trata o presente Edital será executado em cinco etapas, sendo Análise de Currículo e Portfólio, duas Dinâmicas, Entrevista e Projeto Trainee; 3.6. A contratação dos aprovados ocorrerá após a divulgação do resultado final no prazo máximo de 3 (três) dias úteis. 4. DOS REQUISITOS PARA INSCRIÇÃO 4.1. Para concorrer a uma das vagas definidas no item 3.1, o candidato deve estar matriculado no segundo semestre de 2015 no curso de Arquitetura e Urbanismo da UFSJ; 4.2. Ter disponibilidade de 5 horas semanais; 4.3. Ter disponibilidade para viagens; 4.4. Ter vontade de participar da Arché Empresa Jr. 4.5.Na hipótese de comprovação de fraude nos dados fornecidos na inscrição, independentemente das ações legais cabíveis, o candidato será automaticamente eliminado deste Processo Seletivo. 5. DA INSCRIÇÃO 5.1. As inscrições serão realizadas no período de 02 a 18 de agosto de 2015, exclusivamente nas formas descritas neste edital; 5.2. O candidato deverá estar ciente de todas as informações sobre este edital Processo Seletivo Arché 2015-2; 5.3. O candidato deverá:
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5.3-1. Preencher a ficha de inscrição e questionário online que estará disponível no endereço https://gestaodepessoasarcheej.typeform.com/to/dAZw8Q do dia 02 de agosto até as 23:59h do dia 18 de agosto de 2015; 5.3-2. Enviar Portfólio e Currículo para o e-mail: rharcheconsultoria@gmail.com, entre o dia 03 de agosto até ás 23:59h do dia 19 de agosto de 2015; 5.4. O candidato receberá a confirmação de sua inscrição via e-mail até ás 20h do dia 20 de agosto de 2015 6. DO RECRUTAMENTO 6.1. O Recrutamento será realizado em 3 etapas: - Análise de Currículo, Portfólio e Ficha de Inscrição; - Dinâmica I e II; - Entrevista; 6.2. Pela Análise de Portfólio e Currículo, o candidato que estiver em desacordo com os itens 4 e 5 será automaticamente eliminado do Processo Seletivo Arché 2015-2. O Currículo deverá ser salvo em PDF, identificado no envio ÚNICA e EXCLUSIVAMENTE pelo nome, sobrenome e título do documento. (EX:JOÃOSILVA_CURRÍCULO) e ser enviado para o e-mail do departamento de Gestão de Pessoas da Arché (rharcheconsultoria@gmail.com) até as 23:59 do dia 19 de agosto de 2015; 6.3. O Portfólio deverá ter limite máximo de 4 pranchas, salvo em PDF, identificado ÚNICA e EXCLUSIVAMENTE
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pelo
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(EX:JOÃOSILVA_PORTFÓLIO) e ser enviado para o e-mail do departamento de Gestão de Pessoas da Arché (rharcheconsultoria@gmail.com) até as 23:59 do dia 19 de agosto de 2015; 6.3.1. Será automaticamente excluído do Processo Seletivo Arché 2015-2 o candidato que se utilizar de QUALQUER OUTRA forma de identificação no Currículo e Portfólio, que não a referida nos itens 6.2 e 6.3; 6.3.2. Os candidatos que estiverem em curso no 1º Período ficam livres para comporem seus respectivos Portfólios com o material produzido até a data de sua elaboração nas disciplinas cursadas ou apresentando currículo com habilidades pessoais, ficando isentos de vantagens ou desvantagens na avaliação do mesmo. Os pesos para avaliação dos portfólios serão os mesmos para todos os apresentados; 6.4. As Dinâmicas I e II ocorrerão no dia 22 de agosto de 2015, sábado, às 9h00, na Sala 3.03 do Prédio Principal do Campus Santo Antônio da UFSJ. Todos os candidatos deverão levar um dos seguintes itens -
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achocolatado, adoçante, biscoito de maizena, biscoito água e sal, molho de tomate ou ovos- para doação ao Albergue Santo Antônio. 6.4.1. A Dinâmica I objetiva uma breve avaliação do perfil dos candidatos pelos membros efetivos da Arché. O conteúdo será disponibilizado mediante sua aplicação na data e local descritos no item 6.4. 6.4.2. A Dinâmica II objetiva uma avaliação aprofundada dos candidatos e terá caráter eliminatório. O conteúdo será disponibilizado mediante sua aplicação, imediatamente após a aplicação da Dinâmica I; 6.5. No ato da entrevista o candidato responderá a perguntas feitas pelos membros avaliadores e esclarecerão possíveis dúvidas. As entrevistas ocorrerão na sede da Arché, sala 2.10PV, Campus Santo Antônio da UFSJ, nos dias 24,25 e 26 de agosto de 2015. 7. DA ELIMINAÇÃO E CONVOCAÇÃO PARA O PROGRAMA TRAINEE 7.1. Estará eliminado do Processo Seletivo da Arché 2015-2 o candidato que não cumprir todas as etapas de recrutamento descritas no item 6 deste Edital; 7.2. Após Recrutamento, os candidatos serão convocados para o Programa Trainee, até ser atingido o limite de, no máximo 17(dezessete) Trainees; 7.3. Na apuração do resultado do Recrutamento, ocorrendo empate na última colocação, terá prioridade, para efeito de aprovação, o candidato de idade superior; 7.4. A divulgação do resultado do Recrutamento será enviada para o e-mail dos candidatos até o dia 28 de agosto de 2015. 7.5. O candidato convocado para o Programa Trainee deverá entregar, em envelope A4 lacrado, uma fotocópia do comprovante de matrícula do primeiro semestre de 2015, do documento de RG, CPF, título de eleitor, comprovante de residência e 1 foto 3x4 no dia 31 de agosto de 2015 na Reunião Geral da Empresa. 8. DO PROGRAMA TRAINEE 8.1. Programa Trainee será apresentado no dia 31 de agosto de 2015; 8.2. A proposta do projeto Trainee será entregue no dia 31 de agosto de 2015 pelos membros da Arché Empresa Jr. aos candidatos e será realizado no período de 5 semanas. Cada Trainee permanecerá durante 1 semana em cada diretoria da empresa (Administrativo - Financeiro, Gestão de Pessoas, Marketing, Projetos e Qualidade) em treinamento, realizando tarefas e atividades referentes ao respectivo departamento;
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8.3. O Trainee terá um tutor que lhe esclarecerá, a qualquer momento, dúvidas sobre o Movimento Empresa Júnior (MEJ) e sobre a Arché, além de acompanhar suas atividades; 8.4. O Trainee participará de reuniões, assembleias, projetos, palestras e eventos do Movimento de Empresas Juniores; 8.5. Ao término do Programa Trainee, o candidato será alocado ao cargo identificado como o mais adequado ao seu perfil até a ocupação efetiva das 12 vagas disponibilizadas para Membros Efetivos. 9. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 9.1. A inscrição dos candidatos implica na aceitação dos termos deste edital, do Estatuto da Arché, do Regimento Interno da Arché e do Código de Ética dos Empresários Juniores; 9.2. A qualquer tempo o presente Edital poderá ser revogado ou anulado, no todo ou em parte, seja por decisão unilateral da Arché, seja por motivo de interesse público ou exigência legal, sem que isso implique direitos à indenização ou reclamação de qualquer natureza.
Eventuais dúvidas e maiores informações: rharcheconsultoria@gmail.com https://www.facebook.com/ArcheConsultoria?fref=ts
Anelisa de Assis Campos Diretora de Gestão de Pessoas Joice Cristine Martins Diretora Presidente
Arché Empresa Júnior do Curso de Arquitetura e Urbanismo UFSJ São João Del Rei, 26 de julho de 2015.
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