La nueva Empresa del Hoy y Mañana

Ricardo Guerra Godoy Presidente de ASIVA

Es muy común que las contingencias acaparen todas nuestras atenciones y energías, en tal sentido la contingencia sanitaria y la situación política y social de nuestro país son factores que nos tienen muy preocupados y ocupados a la vez. La crisis sanitaria, que esperamos se mantenga con las actuales tendencias positivas a pesar de las festividades de septiembre y llegada de los aires primaverales, porque es mucho el daño que se genera en la recuperación económica y social de nuestra región y el país. ¿Qué decir del mundo político de nuestro país? Nos tiene sumidos en una vorágine de noticias, comentarios, amenazas, quejas y un cuánto hay de apreciaciones y augurios del Chile del futuro.

Todo ello muchas veces nos distrae de nuestro trabajo y propósitos empresariales centrados en una organización que privilegia el bienestar de las personas y el cuidado de nuestro medio ambiente. Sin embargo, las cifras económicas de los últimos trimestres nos muestran que las capacidades de nuestras empresas son muy potentes, que nuestros trabajadores se han alineado con una evolución empresarial tremendamente positiva asumiendo muy bien los desafíos asociados a los cambios culturales y de procesos en sus trabajos derivados de las condiciones sanitarias; cambios tecnológicos e hiperconectividad de los mercados nacionales e internacionales.

Entonces, quizás no sea falta de modestia decir que nuestras empresas y sus trabajadores son capaces de actuar con resilencia, de evolucionar positivamente a los cambios culturales, sociales, tecnológicos y económicos.

En ese contexto no cabe duda que la capacidad de adaptarse positivamente a los profundos cambios sociales, políticos, económicos nacionales son muy relevantes para su supervivencia y desarrollo futuro. Sin embargo, según nuestra apreciación, la velocidad de los avances tecnológicos y sus importantes efectos en la innovación para generar productos, servicios o mejorar procesos que nos convierten cada día en empresas más Sustentables y los impactos en la hiperconectividad de los mercados son factores que marcarán la forma en que deberemos continuar desarrollándonos.

Considerando el contexto socioeconómico actual y nuestra Visión Empresarial, estimamos importante reafirmar el rol de nuestras empresas con un foco en estrategias que impacten en una reactivación económica y social sostenible, es muy recomendable generar resilencia a través de un proceso continuo de sustentabilidad, aportando para mitigar los efectos de la crisis hídrica, generando iniciativas para reducir la huella de carbono y fomentando una economía circular a través de las transacciones y reutilización de residuos y sub-productos industriales, generando a su vez nuevas cadenas de valor.

En este proceso de Evolución Empresarial los líderes empresariales tenemos el desafío de seguir impulsando en nuestras organizaciones estrategias que centren sus propósitos en las personas y las comunidades cercanas, considerando aspectos como la inclusión laboral, la reconversión de capital humano, la flexibilidad y la adaptabilidad laboral.

Sin duda podemos seguir enumerando los múltiples factores derivados de la pandemia, cambios sociales, políticos nacionales e internacionales y tecnológicos globales, que están incidiendo notoriamente en nuestro quehacer empresarial. Lo importante, según nuestra apreciación, es enfrentarlos como problemas a resolver o espacios para mejorar y desarrollar las capacidades para detectar en cada factor las oportunidades de crecimiento y desarrollo.

La empresa nunca ha sido un ente independiente de sus Ecosistemas, sin embargo hoy somos mucho más consciente de esta realidad, por lo mismo, los propósitos empresariales deben alinearse con la sostenibilidad colectiva y considerar que un mundo hiperconectado nos da muchas oportunidades que debemos aprovechar, pero nos enfrentará a grandes desafíos.

Debemos adoptar estrategias de reactivación con la mirada en el Chile sostenible que queremos construir, para las generaciones actuales y futuras. Nuestra Región necesita del trabajo mancomunado de todos aquellos que de verdad queremos a nuestra gente y al Gran Valparaíso. Trabajadores, autoridades públicas y políticas, empresarios, emprendedores, estudiantes, jóvenes y adultos.