Næringsliv på Romerike nr. 1 2019

Nr. 1, 2019, 4. årgang

på Romerike

20

Raskeste ekspandering noensinne i betongpumpebransjen Bestill nå og få

2 UKERS GRATIS fruktleveranse!

Det er ingen bindingstid

Jobbfrukt på Romerike leveres av OrbitArena AS Ring: 63 94 11 00 | Bestill på jobbfrukt.no

4

Sundolitt: Fortere ferdig

6 8

Backe bygger på kompetanse

Bravida: På offensiven igjen

15

Viken Media: Slik får du nye kunder

Nr. 1, mars 2019 4. årgang

UTGIVER:

side

AJ Produkter: Årets mest populære trender

10

Viken Media AS Tuneveien 2 1710 Sarpsborg 69 35 40 90 REDAKTØR: Per-Kr. Aasen 916 20 304 SALG: Otto Chr. Trapness 481 83 484 Morten H. Jensen 455 00 439 Aleksander N. Kirkerud 479 31 550

side

Hydroclean: Renser Kambobekken

30

side

If: Brenner for økt sikkerhet

32

GRAFISK PRODUKSJON: Heine Aasen 926 49 329 TRYKK: Involve! Pro-X AS OPPLAG: 10.000 eks.

DISTRIBUSJON: Til alle registrerte næringsadresser på Romerike redaksjonen@naringsliv.no

OrbitArena

3

Betongpumping

20

Brødr. Sunde

4

Sørum Elektriske

22

Backe Romerike

6

Scania Finans

23

Bravida Romerike

8

Trigonor

24

Proff catering Ferdige byggeprosjekter på kortere tid Bygger på kompetanse På offensiven igjen

Tidenes raskeste ekspandering Ny storkontrakt Alt på ett sted

Leverer lekemiljøer ute og inne

AJ Produkter

Årets mest populære trender

10

Koltec Service

25

PEAB Yes Heim - et stort prosjekt

12

Sykkelbyen Lillestrøm

26

Byggmakker Skattum

13

Lillerommen Selskapslokaler

27

MOE Rådgivende Ingeniører

14

GK Romerike:

29

Viken Media

15

Hydroclean:

30

LillestrømBanken

Sammen realiserer vi dine drømmer

16

If Sikkerhetssenter:

32

CityMaid Vasker arbeidslivet hvitere

18

HnH Isolering:

34

Gjennomføringsevne og kvalitet Personlig og løsningsorientert Slik får du nye kunder!

Leverer varene Friskere ansatte med sykkel til jobb Nytt tilbud for selskap og konferanse Samlet under ett tak Renser Kambobekken Brenner for økt sikkerhet En av de beste – isolert sett!

Næringsliv på Romerike / mars 2019

– Vi strekker oss langt og er kjent for god service på kort varsel. Er det mulig, tar vi jobben, sier kjøkkensjef Monica Schjelderup hos OrbitArena.

Proff catering fra OrbitArena – Vi er gode på mat og catering. Derfor får vi stadig flere kunder i bedriftsmarkedet, sier kjøkkensjef Monica Schjelderup hos OrbitArena. De leverer mat og kaker til alle døgnets tider.

net, i tillegg til flere personer som er i arbeidstrening og to lærekandidater. Det er stort behov for kjøkken- og serveringspersonell i Jessheim-regionen og mange har gått ut til vanlig jobb fra en periode hos arbeidsinkluderingsbedriften OrbitArena.

Deltakerne får god opplæring og lærer alt fra å lage kald- og varmmat til hygiene og samarbeid.

– Vi bruker også gode råvarer, har rause porsjoner og er serviceinnstilte fra bestilling til levering.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

Nytt kjøkken fra 2020 OrbitArena har private og kommunale bedrifter på kundelisten, men kunne ønske seg enda flere, som tar et samfunnsansvar, samtidig som de får dekket behovet for lunsj eller overtidsmat. Kjøkkenet har kapasitet og kan tilby småbedrifter uten kantine kald mat til lunsj, enten hver dag, eller noen dager per uke. I tillegg leverer de snitter og kaker til alle typer arrangementer. Nå gleder både kjøkkensjefen og resten av organisasjonen seg til neste års flytting til et flunkende nytt tilholdssted der all virksomhet i OrbitArena skal samles fra sommeren 2020.

– For vår del blir det et romslig og velutstyrt kjøkken med god plass og gode arbeidsforhold. Det helt nye blir et utsalgssted, og det gir oss helt nye muligheter i

F

or ikke lenge siden fikk bestilling de på en frokost som skulle serveres 06.30 en søndag morgen på Kløfta. Den bestillingen tok de på sparket, noe som viser både fleksibilitet og leveringsdyktighet.

Kjøkkensjef Monica Schjelderup forteller også om en storleveranse en stor idrettshelg på Jessheim, da det ble servert 3 500 varme måltider over to dager. Denne leveransen krevde flere måneder med planlegging for å kunne levere en slik mengde med den nødvendige kvaliteten og ble gjennomført med gode tilbakemeldinger som resultat.

Gode råvarer I dag er det to kokker ansatt på kjøkke-

markedet. Fra neste år kan de mange bedrifter i nærområdet bruke oss til å hente et fullverdig lunsjmåltid. Det blir en helt ny hverdag, sier Schjelderup.

Attraktivt tilbud Det er stor konkurranse om å mette sultne sjeler på Romerike. OrbitArena er derfor opptatt av å utvikle et konsept som faller i smak og som gjør tilbudet attraktivt.

- Vi vil kun servere mat kundene kan uttale navnet på, ler kjøkkensjefen. Hun legger til at det er koldtbord og tapas som er mest populært på privatmarkedet. De leverer mat som ivaretar alle former for allergener, enten det er gluten, laktose eller sukker.

OrbitArena Trondheimsvegen 116 2050 Jessheim 63 94 11 00 www.orbitarena.no

3

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Ferdige byggeprosjekter på kortere tid

Sundolitt Kub er et byggesystem utviklet med høye kvalitetskrav til isolasjon, styrke, sikkerhet og byggevennlighet. Produktene kan brukes uansett årstid og blir ofte kalt de voksnes Lego-klosser.

Tekst: Per-Kr. Aasen

M

ed Sundolitt Kub isolerende byggesystem kan du ferdiggjøre byggeprosjekter på vesentlig kortere tid enn med vanlig murløsninger, og du slipper å tilleggsisolere. Blokkene veier lite, er enkle å tilpasse arkitekturen og krever ingen spesialredskaper. Du kan bruke Kub hele året, fordi produktet er isolerende og betongen blir derfor ikke skadet av eventuell frost.

Stables og fylles Sundolitt Kub er et byggesystem som stadig oftere brukes til grunnmur og vegger i bolighus, hytter og andre småhus.

Selve Kub-elementet er formstøpt i ekspandert polystyren og fungerer som et forskalingselement. Kub stables opp som byggeklosser, fylles med betong og dermed får du en kraftig mur ferdig isolert tilpasset fremtidens byggekrav. På hjemmesiden sundolitt.no finner du et elektronisk skjema for etablering av materialliste og beregning av den mengden du trenger til dine prosjekter.

Ved bruk av Sundolitt Kub byggesystem får du en ekstremt energivennlig løsning som reduserer oppvarmingskostnader.

Kub er derfor godt egnet til passivhus.

Dagens krav til yttervegg i dag er en U-verdi på 0,18, mens de alternative tykkelsene i Kub-serien gir henholdsvis 0,17 og 0,11 i U-verdi.

Kub veggsystem • Fleksibelt, komplett veggsystem md endeblokk, såleblokk, topplister og smyglister • U-verdi 0,17 for dagens TEK10 (Lagerført). Godkjent for yttervegg • U-verdi 0,11 for lavenergihus (Bestillingsvare) • Minimalt varmetap i randsone • Bokomfort i toppklasse • Svært god totaløkonomi

4

Lego for voksne Ved bruk av Kub blir byggetiden kraftig redusert i forhold til tradisjonelle systemer, og resultatet er et trygt og godt hjem med en unik beskyttelse mot vær, vind og kulde.

– Sundolitt er et solid fundament å jobbe ut fra, og som byggesett er produktene nærmest som Lego for voksne. Det er enkelt, det er gøy og svært kostnadseffektivt.

Du kan med andre ord få en ferdig isolert mur på 1, 2, 3. Dette systemet har hatt god vekst siden lanseringen, sier distriktssjef for Oslo og Akershus Simen Nelvik hos Brødr. Sunde. Produsenten er stadig på utkikk etter nye samarbeidspartnere som kan bruke Sundolitt-produktene. Brødr Sunde har flere riksdekkende avtaler med partnere og entreprenører i dag, og de følger stadig filosofien om å behandle alle likt – store som små kunder.

– Alle får nyte av kompetanse, gode priser og gode produkter, sier distriktssjefen.

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Fakta • EPS er Sundolitt (for mange bedre kjent under navnet isopor) bestående av 98 prosent luft, et moderne og høyeffektivt isolasjonsprodukt som har en lang rekke bruksområder • Sundolitt XPS (ekstrudert PolyStyren) har en svært god isolasjonsevne og høy trykkstyrke • Sundolitt-produktene er giftfrie og kan resirkuleres. At det er et lett materiale å håndtere, reduserer dessuten faren for arbeidsskader • Sundolitt bidrar til å redusere energiforbruket ved å hindre varmetap fra boliger og andre bygg. Produktene kan brukes både i tak, fasade, kjeller og gulv

Distriktssjef for Oslo og Akershus Simen Nelvik forteller om en god start på året.

Bra start på 2019 for Brødr. Sunde Det har vært en god start på året for Brødr. Sunde på Skedsmo. Mildere vær skaper forventninger om en mer stabil ordreinngang for isolasjonsprodusenten.

Tekst og foto: Per- Kr. Aasen – Med en så god start forbereder vi hele organisasjonen på travle tider fra påske og ut året. Grunnisolasjonsproduktene har solgt svært bra de første månedene av 2019 og vi venter at det vil fortsette å øke utover i sesongen, sier distriktssjef for Oslo og Akershus Simen Nelvik.

Det er fortsatt stor byggeaktivitet i hele regionen, ikke minst er det økt igangsettelse av nye næringsbygg. Også boligbyggingen fortsetter, og så lenge det er så stor prisforskjell på å bo i byen og litt utenfor, velger stadig flere å flytte utenfor Oslo. Økningen er fortsatt stabil.

Rask levering – Vi er godt forberedt på at høysesongen kommer og har ingen problemer med å ta-

kle verken produksjonsøkning eller transport ut og inn til hele regionen. Selv om økningen i år kom noe tidligere enn ventet, har vi kunnet opprettholde rask levering og samme gode kvalitet på produktene, sier Nelvik.

Sundolitt har produksjon og lager på Skedsmokorset. Herfra går det mange titalls trailerlass ut daglig til byggeplasser over hele Østlandet. Dyktige ansatte, smidig logistikk og moderne og effektive produksjonslinjer med kontinuerlig døgndrift, sørger for å holde tritt med den stadig økende etterspørselen. Lagerførte varer leveres vanligvis 1-3 dager etter bestilling.

Brødr. Sundes produkter karakteriseres av lette materialer selv ved store volum, høy trykkfasthet, god isolasjonsevne, lett å montere og komplette systemer. Dette gjør at kundene sparer både tid og penger og er de viktigste årsakene til at stadig flere profesjonelle og private utbyggere benytter Sundolitt isolasjonsprodukter og byggesystemer.

Kuttet mellomledd Brødr. Sunde selger Sundolitt-produktene direkte til håndverkerne fra fabrikken på Skedsmokorset og sparer med det et prisdrivende mellomledd. Det gjør at de er me-

get leveringsdyktige og mer ”hands on” på prosjektene og sikrer riktig vare til avtalt tid og pris. Dukker det opp spørsmål om produkt og/eller bruk, kan kunden ta direkte kontakt med produsenten for rask tilbakemelding. Ved å eliminere mellomleddet, får entreprenørene og håndverkerne bedre innkjøpspriser, samt direkte kontakt med et selskap med over 100 års erfaring.

Brødr. Sunde AS Lurudveien 3 2020 Skedsmo Simen Nelvik 901 17 317 simen.nelvik@sundolitt.com www.sundolitt.com

5

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Involvert i fem store skoleprosjekter Backe Romerike har bevisst satset på skolebygg og lyktes. Gjennom pris- og designkonkurranse har de vunnet fire store skolekontrakter i regionen. I tillegg rehabiliterer og bygger de ut Vilberg skole på Eidsvoll.

– Delvis bevisst å satse på skoler. Skolen på Skarnes, Algarheim på Jessheim i tillegg til de to i Nittedal er såkalt pris- og designkonkurranse, der vi leverer både tegning og pris samtidig. Alt blir vurdert samtidig og den beste løsningen samlet sett, vinner kontrakten. Backe Romerike har bevisst satset på dette og halt i land fire store prosjekter så langt, forteller administrerende direktør i Backe Romerike, Øystein Nordal.

Spesiell anbudsform – Vi har samarbeidet med arkitektene Lille Frøen lenge, da dette er en helt spesiell måte å jobbe på. I grove trekk får vi utlevert et romprogram og en tomt, i tillegg til noen andre kriterier, og så skal vi utarbeide et forslag som imøtekommer kravene til en best mulig pris. Siden vi kun har tre-fire måneder på oss, er det viktig å bruke tiden godt og la arkitektene første jobbe halve tiden, før vi kommer inn. Dette gir oss full fart akkurat nå, men vi trenger flere oppdrag til høsten og er i full gang med å regne på mange større prosjekter.

1 Vilberg, nybygg og rehab ferdig til sommeren.

2 Skarnes, Sørodal kommune. Ny 1-10-skole, en skole til hele kommunen, 300 mill, skal være ferdig til skolestart + idrettshall.

3 Ny skole på Algarheim, 300 mill, driver med pæling og betong nå. Skal være ferdig sommeren 2020.

4 Nittedal u-skole, bygger i arbeidsfellesskap med Backe Stor- Oslo. 250 mill.

Ferdigstilles sommeren 2020.

5 Hakadal skole, Nittedal kommune. Kjempestort skoleprosjekt i samarbeid med Backe Oppland. 450-500 mill.

6

Backe Romerike

Næringsliv på Romerike / mars 2019

e bygger på kompetanse Backe Romerike leverer positive resultater hvert år og har like offensive planer for de neste fire årene. – Vi er opptatt av behersket vekst, men skal likevel øke omsetningen vår med 50 millioner kroner i året frem til 2022, sier administrerende direktør Øystein Nordal.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

D

et er en utfordring å håndtere vekst i entreprenørbransjen, men Backe Romerike lar heller være å påta seg prosjekter de ser de vil slite på grunn av manglende kapasitet. Dette har vært en suksessoppskrift tidligere, og selv om markedet er noe roligere i dag, ser Øystein Nordal ingen tegn på at dette er en trend, men mer en tilfeldighet. Derfor opprettholder selskapet også sin offensive rekrutteringsplan.

Lokal kompetanse – Vi skal rekruttere 6 nyutdannede ingeniører i året og satser hardt på å ta inn folk som har tilhørighet til vårt område. Da er det lettere å beholde kompetansen lokalt, noe som vil bidra til at vi kan holde en lav turnover. Det er stor konkurranse og hard kamp om de beste medarbeiderne, men vi har attraktive arbeidsoppgaver og konkurransedyktige vilkår å tilby, sier Nordal.

Vinner to av tre De neste årene skal næringsbygg stå for minst 75 prosent av omsetningen, som skal lande på 750 millioner kroner i 2022.

Backe Romerike har som mål å vinne to av tre kontrakter de velger å prise.

– Det koster mye å kalkulere store byggeprosjekter. Derfor må vi ha såpass strenge krav til de tilbudene vi gir.

Stor befolkningsvekst Strategiplanen skal føre til at Backe Romerike skal ha lave reklamasjonskostnader og et godt dekningsbidrag på byggeplassene.

– Vi velger å være fremoverlent og har tro på fremgang og vekst også de neste årene, siden aksen langs E6 fra Oslo til Gardermoen er et av de beste områdene i landet.

Det er fortsatt stor befolkningsvekst som genererer like stor byggeaktivitet. Men det vil alltid svinge litt i markedet, sier Øystein Nordal.

– Vi velger å ha en bevisst portefølje på kunder og prosjekter. Det er en del av vår strategi, sier administrerende direktør Øystein Nordal i Backe Romerike.

Fremoverlent suksess Strategiplanene som legges er en viktig årsak til at Backe Romerike oppnår gode resultater hvert år. Nordal mener at veksten kan tilskrives at de er fremoverlent, søker nye utfordringer og større prosjekter og er gode på pris- og designkonkurranser. Å vinne en slik runde, kan sikre et halvt års omsetning alene.

Backe Romerike AS Aspertunet 5 2040 Kløfta 63 98 33 20 www.backegruppen.no

Jessheim Park En ny bydel på Jessheim. 250 leiligheter ferdig innflytta, men det gjenstår ytterligere 200 gjennom flere byggetrinn. Totalt sett et milliardprosjekt for Backe Romerike. Leilighetene ligger på det gamle stadionområdet på Jessheim, som ble regulert til bolig for 15 år siden. Her er det sentrumsnært med naturen som nabo.

Til Gardermoen er det nærmest joggeavstand. Salget er nå i full gang i forbindelse med neste byggetrinn på 94 leiligheter.

7

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Bravida Romerike på offensiven igjen Etter sammenslåingen av Bravida Jessheim og Moelven Elektro for et snaut år siden er Bravida Romerike på offensiven med en trimmet stab. – Kompetansen fra de to virksomhetene virket utfyllende og gir oss nå enda større faglig bredde, sier avdelingssjef Håkon Breen Vinge.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

– Etter sammenslåingen sitter vi igjen med den beste bemanningen fra to selskaper, etter vår mening. De som jobbet i Moelven Elektro har også fått Bravida inn i blodet, og vi fremstår som en slagkraftig enhet, sier Breen Vinge.

Næringsbygg og boliger Bravida Romerike har i dag 75 ansatte og opererer som en selvstendig og selvstyrt enhet fra lokalene på Gardermoen. Samtidig er de del av den omfangsrike Bravida-organisasjonen, som rommer kompetanse innenfor en rekke områder. Denne kompetansen nyter den lokale avdelingen godt av etter behov. Derfor er det heller få begrensninger for på hva slags prosjekter Bravida Romerike kan påta seg, enten det

Fakta Innen elektro hjelper vi blant annet til med: • Internkontroll elektro • Nød- og ledelys • Termografi • Brannalarm • Sikkerhetssystemer • Adgangskontroll • ITV • Telesystem- og anlegg • KNX • UPS/reservekraft • Energioptimalisering • Smarthus • Elbil-lading • Lysbuevakt • Automasjon • Solcelleanlegg

8

dreier seg om næringsbygg, boliger eller krevende rammeavtaler.

Spesiell kompetanse Den nye enheten har etablert seg i tidligere Moelven Elektros lokaler på Gardermoen.

Mer sentralt er det vanskelig å ligge, siden både E6 og Oslo lufthavn er nærmeste naboer. OSL er for øvrig Bravidas mest krevende og omfattende rammeavtalekunde i dag. 30 elektrikere er til enhver tid sysselsatt gjennom den ene avtalen, som krever en helt spesiell kompetanse.

– Det er spesielt å jobbe på en flyplass, både når det gjelder adgang, arbeidstider og generell sikkerhet. Alle våre elektrikere er sikkerhetsklarerte, og vi kan ikke erstatte eventuelle fravær med andre ansatte uten slike godkjenninger. Elektrikerne må gjennomgå et kurs, forholde seg til alle rutiner, ha eget adgangskort og så videre. Oppdraget er både variert og krevende, siden det omfatter et så bredt spekter innenfor faget, sier servicesjef Hans Olav Røtterud.

Krevende oppdrag I tillegg til avtale på Osl har Bravida lignende men mindre omfattende avtaler på Ahus og for ISS/Bane Nor på togstasjoner gjennom hele regionen. Slike avtaler utvikler hele organisasjonen og bidrar med en type kompetanse ikke alle tekniske entreprenører har i eget hus.

– Folk blir gjerne gode på det de kan og trives med, og vi har helt klart blitt mer spisset, ikke bare faglig, men også innenfor service. Ikke alle passer inn i slike roller med krevende oppdrag og samhandling med både egne kolleger og andre fagpersoner uten opplæring og tilpassing.

Fokus på kundene Som følge av god gjennomføring av har organisasjonen blitt gode på å være kundeorientert. De legger vekt på å stille opp

Her ser store deler av administrasjonsstaben hos Bravid jektleder Stig Thorstensen, prosjektleder Frode Klingen

når kunder ønsker det og setter generelt kundene høyt. Det resulterer blant annet i kort responstid.

– I dagens marked presser alle priser, og da er det og service, og gjerne litt ekstra innstas som gjør at vi vinner kontrakter og får nye oppdrag, sier avdelingsøkonom Elin Eckerman.

Leverer tverrfaglig – Det er også greit å nevne at Bravida kan levere store, tverrfaglige prosjekter. Det er ikke vanlig at entreprenører velger å inngå kontakter ennå, men vi jobber bevisst med dette og forsøker å påvise de store fordelene det er med å ha én leverandør og ett kontaktpunkt for flere fagområder. Vi stusser selv litt over at det ikke er større interesse for tverrfaglige kontrakter, siden hele byggeprosesser blir enklere og mer oversiktlige jo færre aktører man må forholde seg til, sier Breen Vinge. Han legger til at Bravida Romerike nå ønsker å dra i

Næringsliv på Romerike / mars 2019

da Romerike. Fra venstre serviceleder Hans Olav Røtterud, prosjektleder Ole Kvisle, avdelingsøkonom Elin Eckerman, avdelingssjef Håkon Breen Vinge, prosnberg, installatør/prosjektleder Erik Helgedagsrud og fdv-ansvarlig Unni Bjerknes.

land enda flere kontrakter på næringsbygg.

I tillegg har de spesialisert seg på ladestasjoner for elbil og leverte nylig den største enkeltstående ladeparken i Norge, med 720 punkter på Gardermoen.

Størst i regionen – Vi er den største aktøren i regionen og kan ta de aller største prosjektene, men vi velger å konsentrere oss på de mellomstore, som vi kan levere på egen hånd, uten å trekke inn andre avdelinger. Det er mye aktivitet i regionen, ikke bare innenfor boligbygging, og vi tror nærhet til markedet vil gi oss flere oppdrag. Blant annet har vi næringsparken utenfor døren, og her blir det mange prosjekter å konkurrere om i årene fremover. Øker på bolig – På boligsiden har aktiviteten økt jevnt de siste årene. Våre tre største kunder har gode ordrereserver og det blir nok å gjøre

for oss, sier prosjektleder Frode Klingenberg, og nevner Norgeshus-JOS Bygg og Vestlandshus Gusterud Bygg, Wennbo AS, Nordbolig og I-Bolig. Han legger til at det er mye på gang, blant annet på Eidsvold der det utvikles et felt med 140 boliger, i tillegg til boligfelt i Nittedal og på Årnes.

– Det er full fart på boligsiden, og vi ønsker derfor å etablere oss enda sterkere på prosjektsiden igjen. Vi jobber aktiv mot entreprenører med flere prosjekter og har mye å regne på. Derfor ser vi lyst på 2019, sier prosjektleder Ole Kvisle.

Lokal og pålitelig Bravida Romerike rekrutterer mange medarbeidere gjennom lærlingordningen og legger vekt på lokal tilhørighet og pålitelighet.

– Vi ønsker å ha ansatte som bor i nærområdet, både for at de skal ha kort vei på jobben og for at det er en styrke å ha kjennskap til området kan opererer i. I dag

har vi enkelte fra Hønefoss og Nord-Odal, men ellers er det folk fra nærområdet både i staben ute og inne. Vi ønsker å fremstå som en lokal og lokalkjent aktør som har store ressurser i ryggen når det trengs.

Bravida Romerike Balder Allé 2 2060 Gardermoen 63 92 87 90 www.bravida.no

9

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Årets mest populære trender:

Dette vil vi se mer av på nor

Tomas Eidsvold er utdannet produktdesigner og møbeldesigner, og jobber som prosjektselger og showroomansvarlig hos AJ Produkter på Kløfta.

Han tror vi vil få se flere kontorer med preg av særlig tre populære trender i 2019.

Både hjemme og på jobb blir nordmenn stadig mer opptatt av interiør, farger, møbler og utstyr. Her er tre populære trender for kontoret i 2019.

Tekst og foto: Brand Studio – Vi ser at stadig flere har klare meninger og er bevisste på hvordan det ser ut rundt oss på jobb, både når det gjelder utforming, utseende og funksjonalitet, sier Tomas Eidsvold, prosjektselger og showroomansvarlig hos AJ Produkter.

Nordmenn elsker å pusse opp både hus og hytte, og mye tyder på at vi også har blitt mer opptatt av trender på kontoret.

– Det henger noen år etter sammenlignet med all oppussingen vi gjør i hjemmet, men det er en tydelig sammenheng her og jeg tror man vil se det enda i større grad i årene fremover, sier Eidsvold.

10

1 Han mener det er naturlig at interessen for hvordan det ser ut på kontoret øker blant nordmenn.

– Det er ikke så rart med tanke på at man bruker 40 timer i uken der. Da er det viktig for mange at det føles bra ut og at det er lokaler man trives i, utdyper han.

Han trekker frem tre trender vi vil se mer av på norske arbeidsplasser i 2019:

1 Åpne opp kontoret – Dette er en måte å utforme kontorlokalene på som bidrar til å åpne opp og utnytte plassen bedre. Her står samarbeid, kreativitet og fleksibilitet i sentrum. Med dynamiske møteområder som kan brukes til flere ting, og møbler som enkelt kan flyttes rundt, sier Eidsvold.

Han peker på at de store firmaene ofte ønsker en såkalt «open office»-løsning og

Næringsliv på Romerike / mars 2019

rske arbeidsplasser i 2019

2 moderne kontorer, hvor man kombinerer felleskontorer med møterom, møteplasser og lounge i samme område.

– Disse trendene kommer ofte fra USA, og særlig de kreative bransjene og de store teknologifirmaene er veldig opptatt av denne utformingen for å få mest mulig ut av arealene sine. Mange jobber i tillegg mer effektivt og er mer engasjert i det man gjør, sier prosjektselgeren.

Med denne trenden går man vekk fra den gamle måten med cellekontorer, og mot å åpne opp og sitte i fellesområder.

– Det er ikke alle som liker åpne kontorlandskaper, men dette er annerledes. Med open office fjerner man vegger og inkluderer møtearenaer i fellesområdene, men man kan også i større grad skjerme av med skillevegger og planter samtidig som det holdes åpent.

– Det gir flere kule og spennende løsninger. Dette er en av de viktigste trendene nå og jeg tror veldig på denne måten å forme arbeidsplassen på, legger Eidsvold til.

2 Frigjør skrivebordet I dag har ansatte ofte mindre skrivebord og dermed også mindre plass. Da er det viktig å holde det ryddig rundt seg.

– Denne trenden handler i stor grad om å holde skrivebordet mest mulig fritt for ting, og organisere tingene sine fortløpende for å kunne utnytte plassen mer, sier prosjektselgeren i AJ Produkter, og utdyper: – På den måten blir man også mer effektiv ved at man fokuserer på det som er viktig, og får brukt plassen på det du prioriterer der og da.

Trenden, som ofte kalles «clean desk», har pågått en stund, men Eidsvold peker på at det nå har kommet flere produkter som

hjelper med å holde det ryddig på skrivebordet.

– Det gjelder spesielt strømprodukter i form av trådløse ladere til mobilen, stikkontakter direkte i bordplaten og lamper med integrerte ladere. Kabelskinner og oppheng for laptop gjør også at det ser mer ryddig ut, og man slipper ledninger og kabler som henger og slenger, sier han.

Utstyr som monitorarmer bidrar til å få skjermene opp fra pulten, frigjøre plass og holde det ryddig. Det har i tillegg ergonomiske fordeler og flere justeringsmuligheter.

3 Bruk farger Bruk av farger både hjemme og på arbeidsplassen har blitt populært, og ifølge Eidsvold går trenden nå i retning duse, lune og varme farger på kontoret.

– Det har vært en trend i noen år å ha mye farger, og nå ser man at man går litt tilbake, men uten å gå helt tilbake til hvite, grå og beige vegger som var veldig vanlig før.

Han peker på at roligere farger i større grad føles som tryggere farger, og dersom man er redd for å male hele kontoret kan man starte med en vegg.

– Grønt og gult er beroligende og gir energi, og rødt er godt egnet til møterom hvor man ofte er kreative. På samme måte som fargene bidrar også bruk av grønne planter til mer energi, bedre trivsel og økt kreativitet, sier Eidsvold.

Videre forteller han at man ikke bare ser en økt bruk av farger på vegger, men også i møblene og kontorutstyret hos norske arbeidsplasser. Flere kontormøbler har nå et større utvalg i farger, hvor man tidligere bare kunne få utstyr i sort, eller i noen få andre fargetoner, har man nå flere muligheter.

– Flere ønsker blant annet kontorstoler i farger, men i duse og elegante fargetoner og ikke i skrikende farger slik man ofte så før. Kombinerer man det med ensfargede bord i sort, hvitt eller tre blir resultatet rent, men samtidig innbydende, sier han.

Prosjektselgeren viser også til at det har blitt trendy med mer bruk av resirkulerte materialer, blant annet tekstiler og skjermvegger som er laget av panteflasker som blir resirkulert.

Besøk AJ Produkters showroom på Kløfta

Utstyr og innredning der du jobber

AJ Produkter AS Myrvangveien 14 2040 Kløfta

3

67 02 42 00 www.ajprodukter.no

11

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Siste byggetrinn i prosjektet Yes Heim blir ferdig i løpet av året, og 89 av 103 leiligheter er allerede solgt.

Yes Heim - et stort prosjekt for Peab

Yes Heim er et av de større prosjektene for Peab AS på Romerike. – Det passer godt til den strukturen vi har i vår avdeling. Vi ser for oss flere slike prosjekter i fremtiden, sier prosjektleder Lars Bismo.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

L

eilighetene på jordene ved Industriveien i Jessheim har gått unna, og hittil er det solgt 89 stykker. Det handler om et 100 prosent Peab-prosjekt, der Peab Eiendom er byggherre, mens Peab Bygg er totalentreprenør. De føler seg trygge på kvaliteten, siden leilighetene er bygd med egne betongarbeidere, mens en rekke underleverandører har bidratt med alt fra konsulenttjenester og grunnarbeid, til kjøkken, elektro og alt annet som hører med.

Unge og eldre – Vi har nylig snakket med mange som har kjøpt ny leilighet i Yes Heim, og de trekker frem nærheten til sentrum og naturen i kombinasjon som en stor fordel. Det er ikke mange leiligheter igjen, og vi regner med at de resterende er solgt når året er omme. Det er også en grei miks av enslige, barnefamilier, unge og eldre blant kjøperne her ute. Ikke alle har lyst til å bo midt i sentrum, sier Bismo.

Gode underleverandører – Vi er fornøyde med de underleverandøre-

12

ne vi har her, som i all hovedsak er velkjente og godt etablerte virksomheter vi har hatt samarbeid med før. Men selv om vi har noen gjengangere shopper vi ofte rundt for å få de gunstigste prisene. Vi må forholde oss til det budsjettet vi har, men selv om pris er viktig, ser vi også etter leveringsdyktighet og seriøsitet. Vi styrer unna nye og ukjente leverandører uten referanser.

Det er spesielt viktig på et så stort prosjekt som dette, der leveringsdyktighet og stabilitet kan være avgjørende for at prosjektet skal bli ferdig i tide, sier Bismo.

Ser etter tomter – Peab jobber med flere prosjekterer i området som vil passe inn med avslutning på dette prosjektet. Vi ser frem til at PEAB Eiendom kommer med flere aktuelle tomter i

området rundt Jessheim, men det må være gode prosjekter for å gå inn i dem. Det er stort press i området nå og det må være balanse mellom potensial og tomtepris.

Peab distrikt Romerike Trondheimsveien 84 2040 Kløfta 09099 www.peab.no

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Monteringen av 102 kjøkken i boligprosjektet Yes Heim er godt i gang, og prosjektleder Klaus Olav Dalen, selger Jabeen Safdar og KAM Edvin Granmark hos Byggmakker Skattum er fornøyd med prosjektet så langt.

Gjennomføringsevne og leveringskvalitet Gjennomføringsevne og leveringskvalitet gjør at Byggmakker Skattum vinner store kontrakter på levering av kjøkkenløsninger fra Norema.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

I

fjor åpnet de en av landets største Norema-avdeling på Brobekk. Her kan kundene velge mellom en rekke kjøkkentyper og tilpasse sine egne personlige ønsker og løsninger i et omfattende showrom.

– Byggmakker Skattum satser stort på kjøkken, og vi er svært fornøyd med den nye avdelingen. Vi har allerede fått mange gode tilbakemeldinger fra kundene. Vi er 16 ansatte som jobber med kjøkken, bad og garderobe hos oss, forteller key account manager Edvin Granmark.

– Adkomsten til den nye butikken er unik.

Det er enkelt å komme seg ditt med egen bil, buss, tog og t-bane, sier prosjektleder Klaus Olav Dalen.

Tegner løsninger – Kundene er svært fornøyde med å kunne bli med til avdelingen for å plukke ut de løsningene de ønsker. Vi har tegnetime med kundene og finner de beste løsningene sammen, sier selger Jabeen Safdar.

vi legger stor vekt på kvalitet i både materialer og utførelse av kjøkken og garderobene, selv i et marked som er mer presset enn på lenge. Vi har fått en rekke gode tilbakemeldinger fra kundene på dette.

Nytt kjøkken hver dag Boligprosjektet Yes Heim på Jessheim er svært omfattende, og til det siste byggetrinnet vant Byggmakker Skattum kjøkken og garderobekontrakten. I slutten av februar startet monteringen av totalt 102 kjøkken av ulik størrelse. Nå er det full fart med ferdigstillelse av syv kjøkken i uken frem til juni.

– Samarbeidet med PEAB har startet veldig bra og vi gleder oss til fortsettelsen.

PEAB er en proff aktør og har sentralavtale med Norema, slik at de kjenner våre produkter godt, sier Dalen.

Kvalitet i alle ledd For Byggmakker Skattum er det viktig å levere kvalitet, og målet er 0-feil ved hver leveranse. Det er etablert gode rutiner for kvalitetskontroll, for å nå dette målet.

– Mange har kjøpt dyre leiligheter vil oppgradere kjøkkenet fra den standardløsningen som følger med. Da er det viktig at

Byggmakker Skattum Avd Brobekk Haraldrudveien 5, Oslo 24 04 56 00 www.skattum.no

13

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Personlig og løsningsorientert Store prosjekter er avhengig av både gode totalentreprenører og gode underleverandører.

Det beste resultatet får du når dyktige fagfolk samles, alle kommuniserer bra og ikke minst trives sammen.

Tekst og foto: Trine Sirnes

P

EAB er hovedentreprenør for boligprosjektet Yes Heim på Gystadmyra i Ullensaker kommune. De har en rekke underleverandører med på laget, en av dem er MOE Rådgivende Ingeniører AS, innenfor rådgivning og prosjektering av rør- og ventilasjonssystemer samt utvendig VA-anlegg.

– Vi trives veldig godt med å jobbe sammen med PEAB, som vi har samarbeidet med i mange år og gjennom flere gode prosjekter. Kontinuiteten gir store fordeler, ikke minst på det personlige plan. Det er viktig å trives på jobb, og i PEAB kjenner vi mange av prosjektlederne og andre ansatte fra

tidligere prosjekter. Jeg liker måten PEAB styrer prosjekter på, de er løsningsorienterte og med en personlig, god tone.

Det gjør det enkelt å finne gode løsninger, forteller Trygve Mørch Moen, avdelingsleder VVS hos MOE Rådgivende Ingeniører.

MOE Rådgivende Ingeniører AS etablerte seg i Norge i 2009 som et selvstendig datterselskap av danske MOE AS, med mål om å bygge opp et tverrfaglig rådgivningsselskap med solid erfaring og et høyt faglig nivå. Her er de godt i gang og de leverer i dag rådgivningsog prosjekteringstjenester innen VVS og VA, Elektro, Konstruksjon og Vei og Samferdsel, samt byggeledelse. MOE har i dag kontorer i Asker og Follo (Ski), med planer om å opprette nytt kontor sentralt i Oslo i løpet av året.

– Vi er tverrfaglige og gir råd på en rekke områder. Vår erfaring med PEAB og måten de jobber på er veldig positiv. Som oss opererer de på en rekke forskjellige felt, og vi bidrar gjerne også på andre fagområder sammen med våre kollegaer i Danmark og på Filippinene. For øyeblikket er vi inne på fire andre prosjekter der PEAB enten har totalentreprisen eller er vår oppdragsgiver, avslutter Mørch Moen.

Trygve Mørch Moen, avdelingsleder VVS hos MOE Rådgivende Ingeniører trives godt med å jobbe sammen med PEAB.

OneCo leverer komplette elektroløsninger til byggog anleggsbransjen, samt service og vedlikehold til bedriftskunder og privatmarkedet.

OneCo har lang erfaring med komplette elektroleveranser til store og små private og offentlige bygg.

Flere velger å ta med OneCo i en tidlig fase. På den måten får vi anledning til å dele vår erfaring og kompetanse med kunden, hvilket gir mer optimalt resultat, for både fremdrift, løsning og kostnader.

MOE Rådgivende Ingeniører AS Solbråveien 23 1383 Asker Løkkåsveien 5, 2. etg.

1400 Ski 66 98 95 10 info@moe-as.no www.moe-as.no

14

Ole Deviksvei 6B, 0666 Oslo 22 25 30 00

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Slik får du nye kunder!

Bruk våre kanaler og få full uttelling for dine markedsføringskroner!

H

ar du budsjettert med markedsføring i 2019, men ikke etablert en strategi ennå? Be Viken Media om et forslag, så setter vi opp en løsning som omfatter digital markedsføring, tradisjonell markedsføring eller en kombinasjon.

Viken Media AS produserer og gir ut næringslivsmagasiner i Østfold, Follo og på Romerike 10 ganger årlig. «Alle» leser våre magasiner; her kan du nemlig treffe nye bekjentskaper, gamle kjente eller lokale kjendiser i bedriftsmarkedet. Alle har en historie å fortelle og mange melder tilbake om god respons, nye kunder og nyttige kontakter.

Her er menyen du kan velge fra. Du kan bestille enkeltprodukter eller en kombinasjon av noen eller alle delene:

• Ny hjemmeside med moderne design og profesjonelt innhold • Bloggløsning • Lettbetjent nettbutikk • Facebook-profil for bedriften • Instagram-profil for bedriften • Strategi for profilering på Facebook og Instagram

Ved å bestille alt på ett sted får du et innhold som er tilpasset den markedsføringen du ønsker. Du får også kvalifiserte kundeleads og dokumenterte oversikter over oppnåde mål underveis.

Ring oss i dag, eller ta kontakt via vår Facebook-side (NaringslivRomerike) eller naringsliv.no, så hjelper vi deg med å finne rett løsning for din bedrift!

• Google Min bedrift • Google Ads • Søkemotoroptimalisering – bedre synlighet • Analyse og tilpasning av eksisterende hjemmeside • Profesjonelle artikler med tilpasset innhold

Viken Media AS Tuneveien 2 1710 Sarpsborg 69 35 40 90

• Video for Facebook/Instagram

post@naringsliv.no

• Dronefoto/-video

www.naringsliv.no

15

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Lillestrømbanken heier på gründere

– Sammen kan vi realiser – Har du en god forretningsidé som du gjerne vil realisere? Da hjelper vi deg gjerne i gang, sier Anne Wood, leder for bedriftsmarked hos LillestrømBanken.

Tekst: Tom Helgesen

S

kedsmo kommune har et stort innovasjonsmiljø på Kjeller, bestående av en rekke store og veletablerte selskaper. Som et supplement til dette, har LillestrømBanken valgt å tilrettelegge for de som ennå er i startfasen og trenger bistand for å realisere prosjekter.

– Vi heier på næringslivet på Romerike, og vil gjerne at det skal spire og gro av entusiasme og verdiskapning i regionen vår.

Da er det viktig å løfte fram lokale gründere og etablerere med de gode ideene, sier hun.

Mange områder Urokkelig tro, egeninnsats og stort pågangsmot er viktige drivkrefter for gründere, som LillestrømBanken gjerne vil fremme. Samtidig er det ofte et kvantesprang fra en god ide til å kommersialisere ideen og lansere den ut i markedet.

– Mange gir opp på veien når de forstår hva det krever både av tid, ressurser, risiko og vanskelige beslutninger. Da kan det være helt avgjørende å ha gode rådgivere og støttespiller rundt seg, som vil ditt beste og ser muligheter for løsninger. Vi vil være en naturlig sparringspartner for de som er i denne tidlige fasen av prosjektet, med god kompetanse på hva som kreves for å komme videre.

• Som hovedpartner i Business Lillestrøm kan vi formidle bedrifter å leie plass i et spennende fellesskap hvor nettverksbygging og kompetansedeling står sentralt. Her kan du ta del i aktuelle kurs og foredrag gratis. Business Lillestrøm, som eies av Kunnskapsbyen Lillestrøm, ble etablert våren 2015 og kan vise til sterk vekst siden den gang. Banken er jevnlig til stede i lokalene for å kunne være diskusjonspartner, sammen med andre samarbeidspartnere fra ulike

16

Næringsliv på Romerike / mars 2019

re dine drømmer! #heier på næringslivet LillestrømBanken drives godt og kan vise til betydelige årlige overskudd. En del av det går tilbake til lokalsamfunnet i form av ulike tiltak, arrangementer, støtte og sponsorater.

Gavemidler til næringslivet gis som Etablererstipend, gründerstipend under StartUp festival Lillestrøm, etablerings av kvinnenettverket Morild og Lillestrømkonferansen for å nevne noen av tiltakene rettet mot næringslivet i regionen.

– Vi er en sparebank som har anledning til gi deler av overskuddet tilbake til lokalsamfunnet. Har du hjerte for lokalmiljøet og liker en engasjert bank, så tar du kontakt med oss, sier Anne Wood.

LillestrømBanken heier på næringslivet som er en viktig målgruppe for vekst og utvikling i lokalmiljøet. Banken ønsker å hjelpe gründere og nyetablerere i gang.

bransjer som har kompetanse gründere har behov for.

• Banken gir etablererstipend på inntil 100.000 kroner, som deles ut tre ganger årlig. Et nytt tilbud for deg som trenger midler til for eksempel å produsere en prototype eller sette opp en markedsaktivitet. Søknadsskjema finner du på bankens hjemmesider. Neste frist for å søke etablererstipend er 30. mai. https:// lillestrombanken.no/aktuelt/etablerer • Banken tilbyr etableringslån til deg og din bedrift på opptil 300.000 kroner. Det er begrenset til maks 100.000,- per eier.

Som sikkerhet ber banken om minimum kausjon fra eierne på opptil 100.000,- per eier. Dette vil si at du ikke trenger å sette eiendom eller andre sikkerheter for lånet. Vilkårene er gunstige, og banken kan også bistå i etablering av selskapet (AS).

Mange gode ideer går tapt Anne er ikke i tvil om at mange gode forretningsideer går tapt i en tidlig fase, ikke minst av økonomiske årsaker. Det er ofte

svært kostbart å ta ideen til kommersialisering, og mange gir opp før de er skikkelig i gang. Pågangsmot og stayerevne er viktige egenskaper.

- Man er sjelden god nok alene, og trenger gode støttespillere. Derfor er også et godt nettverk ofte avgjørende for å kunne lykkes, samt at du må forstå økonomien, markedet og skjønne hvorfor akkurat ditt produkt eller din ide vil lykkes.

Stiller de viktige spørsmålene I samtaler med banken, vil potensialet og ulike sider ved etableringen bli gjennomgått og diskutert.

– Vi har gode rådgivere som er ekspert på de mekanismene som må settes i gang for å drive prosjektet videre.

Hun legger samtidig ikke skjul på at det ikke er alle prosjektene som får tilbud om finansiering.

– Vi stiller de viktige spørsmålene og vurderer forretningsideen i en markedsmessig og forretningsmessig kontekst, for å vurdere om ideen rett og slett er liv laga.

Noen ganger kan vårt beste råd og anbefaling være å ikke satse videre eller gjøre

justeringer, da risikoen er for stor. Det kan være lite klokt å ofre hus og hjem på noe som ikke lar seg realisere. Alle ideer er i utgangspunktet gode, og kan være kilden til en framtidig forretningssuksess. Det er alltid noen som lykkes, og det kan være at akkurat du sitter med gullformelen. Så ikke nøl med å ta kontakt. Vi lytter, og vi heier på deg og din ide!

LillestrømBanken Torvet 5 2000 Lillestrøm 63 80 42 00 post@lillestrombanken.no www.lillestrombanken.no

17

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Daglig leder Hanne Nordhagen.

CityMaid vasker arbeid CityMaid Hjemmeservice ble etablert i 1987 og er Norges største på vask i private hjem. Selskapet har også en jevn øking av små og mellomstore bedrifter på kundelisten, og er en av få aktører som kan tilby kundene vask både på jobben og hjemme.

Tekst: Tom Helgesen Foto: Christian Wangberg / CW foto – Den største årsaken til veksten er at stadig flere ønsker å bruke penger på å kjøpe seg mer fritid og at vi er godt synlig i markedet. Kundene setter også stor pris på vårt brede samfunnsengasjement og fokus på hvite tjenester, sier daglig leder Hanne Nordhagen og markedsansvarlig Vibeke Scavenius.

Rendyrker konseptet Frem til 1. januar i 2015 besto CityMaid Hjemmeservice av tre forskjellige forretningsområder. I dag er disse skilt ut i egne selskaper: • CityMaid Hjemmeservice (renhold)

18

• HjemmeBest Personlig Assistanse (BPA) • Seniorstøtten (hjemmehjelp i privat og offentlig sektor) – På den måten kan vi rendyrke de ulike forretningsområdene og styrke vår posisjon i markedet ytterligere, sier Nordhagen.

Selskapet har avdelinger i Oslo, Akershus, Drammen, Østfold, Bergen, Stavanger og Trondheim. Hovedkontoret ligger på Jessheim i Ullensaker kommune.

Miljøfyrtårn Gjennom alle år har CityMaid vært bevisst på å løfte status og renommé for renholdsbransjen, samt gått i bresjen for en holdningsendring i det norske folket.

– Vi tar bærekraft på alvor, både ved å tilby tarifflønn og alle grunnleggende rettigheter i arbeidslivet for våre ansatte og ved å ha et sterkt fokus på miljøvennlig drift og grønne produkter. Vi velger våre leverandører med omhu, understreker Nordhagen.

Nevnes må også at CityMaid har status som Miljøfyrtårn. En sertifiseringsordning rettet mot små og mellomstore bedrifter, både i privat og offentlig sektor, som ønsker et synlig bevis på sitt miljøengasjement.

Målet med sertifiseringen er å få et enda bedre arbeidsmiljø, lavere sykefravær og å redusere miljøbelastningen. Dette gjør de ved å systematisere og effektivisere miljøhensynet i bedriften.

Skreddersydd rengjøring CityMaid tilbyr rengjøring tilpasset dine behov. Det være seg fast vaskehjelp i hjemmet eller bedriften, en omfattende enkeltrengjøring, flyttevask, visningsvask etc.

Uansett oppdragets art eller størrelse, skal du alltid være trygg på at jobben er grundig utført.

– Vi lever selvsagt av fornøyde kunder, og går aldri på akkord med kvaliteten. Jevnlig foretas det uanmeldte stikkprøver nettopp for å sikre et godt sluttresultat. Ingen jobb er ferdig før kunden er fornøyd, og vi legger alltid vår ære i å være pålitelige og tilgjengelige. Det er lett å nå oss både på telefon, epost og chat, og vi skal respondere raskt på henvendelsene, understreker Scavenius.

Vil kjøpe seg fritid Omsetningen i 2018 nådde 82 millioner kroner, og daglig leder Hanne Nordhagen legger ikke skjul på at det er ambisjoner om ytterligere vekst.

– Helt klart! Nå sikter vi oss inn mot 100 millioner, sier de engasjerte og tydelig stolte jentene.

De forklarer optimismen slik: – Det er en trend at stadig flere vil bruke penger på å kjøpe seg fritid. Samfunnshjulet snurrer stadig raskere, og mange går med konstant dårlig samvittighet fordi tiden ikke strekker til. Da er det fornuftig å kunne bruke den på annet enn rengjøring.

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Markedsansvarlig Vibeke Scavenius.

Gi ansatte bedre tid i gave!

• Mer fornøyde ansatte • Mer tid til jobben • Viser at bedriften bryr seg • Bidrar til samfunnet

dslivet hvitere!

I tillegg ser vi at konseptet og samfunnsfokuset vårt blir verdsatt av stadig flere.

Ikke minst er det hyggelig å registrere at de unge forstår at det er både ulovlig og uheldig å kjøpe vasketjenester svart, som har vært – og fortsatt er – utbredt i dette landet, påpeker Nordhagen.

Det er også en stor risiko å takke ja til å la privatpersoner du ikke kjenner vaske i hjemmet ditt. Det er store verdier du overlater til fremmede, og du kan bli gjort ansvarlig for skatt, sykepenger og feriepenger om vedkommende ikke har registrert virksomheten.

– Med lovlig vaskehjelp får du både ren samvittighet og hjelper oss med å beholde trygge arbeidsplasser for våre servicemedarbeidere, understreker hun.

Naturlig tilsig Selskapet har om lag 200 ansatte. Alle nyansatte må kunne gjøre rede for seg på norsk eller engelsk og går gjennom en grundig intern opplæring kalt CityMaid-skolen. Ingen blir sendt ut på egenhånd innen de har fått tilstrekkelig kompetanse og er trygge på oppgavene.

Her jobber dessuten alle servicemedarbeiderne parvis, noe som gjør at man kan ha sosial omgang i jobben og øker trivselen betydelig. Det bidrar også til mer allsidighet ved at man kan bytte på de ulike oppgavene.

Det gode arbeidsmiljøet og de tilrette-

lagte forholdene bidrar til at de ansatte snakker positivt om sin arbeidsplass, noe som igjen fører til et jevnt tilsig av arbeidssøkere; ofte kan det være en bekjent eller et familiemedlem av en ansatt.

– Det gir oss en naturlig rekruttering av arbeidskraft. Som bransjen kjennetegnes av, er det et stort flertall av kvinner også hos oss. Renholdsbransjen egner seg like godt for begge kjønn, derfor tar vi gjerne inn flere menn, sier markedsansvarlig Vibeke Scavenius.

CityMaid Hjemmeservice AS Gotaasalléen 9–11 2050 Jessheim 400 06 330 tilbud@citymaid.no www.citymaid.no

S

tadig flere bedrifter velger vaskehjelp som gave til sine ansatte.

– En personalgode som virkelig blir satt pris på, og som skaper enda mer fornøyde ansatte og økt lojalitet, sier markedsansvarlig Vibeke Scavenius.

Blir lykkeligere Det er vitenskapelig bevist at de som kjøper seg fritid blir lykkeligere. Om bedriften gir sine ansatte vaskehjelp fra CityMaid, får de med andre ord mer fornøyde ansatte.

– Vaskehjelp som personalgode frigjør tid til ansatte, familie, venner og på jobb for de ansatte. Dette kan også vær en fin gave å gi, for eksempel i forbindelse med bursdager, til jul, som premie i en salgskonkurranse - eller som takk for innsatsen før sommerferien.

Positivt for samfunnet Det er lønnsomt for samfunnet at vi kjøper tjenester av hverandre. Med vaskehjelp som personalgode, bidrar dermed bedriften positivt på flere måter. For en med høy utdanning og god lønn, er det en fordel å kunne jobbe noen timer ekstra framfor å måtte bruke dem på renhold hjemme.

– I tillegg viser det at bedriften bryr seg om sine ansatte. Det er en god investering, påpeker Scavenius.

Vasker både jobb og hjemme Det er privat rengjøring som er CityMaids hovedområde, men selskapet vokser stadig også innen bedriftsmarkedet.

– Vi retter oss inn mot de mindre bedriftsmiljøene som ligner mest om hjemmene.

Det kan være kontorfellesskap, regnskapsførere, advokatkontorer, eiendomsmeglere, legekontorer, tannlegekontorer osv. Et du nysgjerrig på hva vi kan tilby, er det bare å ta kontakt for en uforpliktende prat, sier hun.

19

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Tidenes raskeste ekspanderi

Levgeringstrygghet i høysetet. (Foto: Privat)

Største og raskeste etablering og ekspandering innenfor betongpumpebransjen noensinne står AS Betongpumping i Våler for.

N

å har siste brikkene lagt seg på plass i forhold til lokaler å drifte fra også for firmaet.

På bare åtte måneder har AS Betongpumping etablert seg som en betydelig aktør i Østfold, Akershus og Oslo, med hovedkontor i Våler i Østfold. 10 dyktige ansatte, sterke investorer, 100 års erfaring i bransjen og et stort forbrukernettverk, som ville ha forandringer har nok vært avgjørende for suksessen.

Arne Petter Holmen og Mats Stene startet AS Betongpumping før sommeren i 2018, begge med lang fartstid i bransjen.

En tidligere kunde som vurderte å starte opp med egen betongpumpe, sammen med stort påtrykk fra sitt store bransjenettverk, fikk snøballen til å rulle. Raskt.

Ordrereserver for 2019 Holmen har tidligere drevet Holmens Betongpumping som ble startet 1996, og mange tidligere kunder hadde et stort ønske om at han skulle starte opp igjen.

– Vi ser nå etter 8 måneders drift at vår forretningsstrategi er riktig i forhold til kundens behov og ønsker, å at vi er ønsket i markedet. Her tas alle godt hånd om, liten eller stor spiller ingen rolle, vi skal levere det du ønsker uansett sier Mats Stene.

– Vi har vært heldige. Mange av bransjens dyktigste sjåfører søkte seg til oss, og

20

– Vår nye slangepumpe er blitt en populær maskin. Tar seg av slangeutlegg inntil 300 m. (Foto: Privat)

flere kommer, så vi sitter med en fin gjeng som er både dyktige og erfarne. Det har gått over all forventning, med gode ordrereserver for hele 2019 allerede, noe som vitner om at kundene er fornøyd med oppstarten av en ny Betongpumpeentreprenør og kvaliteten vi leverer. At den største betongleverandøren i Østfold, Norbetong, har knyttet seg til oss som samarbeidspartner er vi også kjempefornøyd med, forklarer Holmen. Dette gir kunden gode løsninger som er lettvinte å jobbe med.

– For oss er det viktig å være tilgjengelig for kundene våre, at vi stiller punktlig og på kort varsel om vi må. Da hiver en av oss to på kontoret seg i en maskin for å kjøre ut for å hjelpe kunden der og da. Vi vil til enhver tid ha en reservemaskin stående på tomta for å ta slike hasteoppdrag. I tillegg har vi dyktige og løsningsorienterte sjåfører, legger Stene til.

Lytte til kundenes behov Flere titalls millioner har blitt investert,

Næringsliv på Romerike / mars 2019

ing i betongpumpebransjen ikke minst takket være store investorer som har gjort dette mulig, slik at kunder får hjelp med nye og moderne maskiner. 11 maskiner har de allerede skaffet seg, alle vil være i full drift i løpet av mars, mange er i bruk allerede.

De har også, så langt det lar seg gjøre, gjort innkjøp fra samme leverandør, for å forenkle service og vedlikehold, samt slitedeler på hylla som blir mye brukt. Dette sparer mye tid om uhellet skulle være ute ved driftsstopp.

– Det er veldig viktig å lytte til kundene og deres behov, det er jo de som er forbrukere av slikt utstyr. Maskinene vi har er bestilt er ut fra ønsker og behov både fra sjåfører og kunder. Som våre pumper med zz-bom, ettertraktede maskiner, siden arbeidshøyde under tak ikke krever mer enn 5,25 meter på vår 28 meter og 6 meter på vår 32 meter. Samtidig er det viktig for oss med trivsel på jobb, og hver av sjåførene har fått være med å bestemme ekstrautstyr på egen bil som gjør deres arbeidsdag enklere, utfordringer sjåførene måtte møte på i løpet av arbeidsdagen blir løst i felleskap med ledelse. Det er dette som skaper ett godt team og trivsel på vår arbeidsplass, som igjen skaper god service ut til deg som kunde.

Sikkerhet i høysetet Store maskiner og lange bommer krever spesielle sikkerhetstiltak. Dette tar AS Betongpumping på alvor.

– Vi har det aller siste innen sikkerhetsutstyr i forhold til tårnbegrensning og smaloppstillingsprogram for støtteben for å unngå uheldige hendelser, samt dokumentert opplæring av alle som får nye maskiner fra våre leverandører. Dette er et must for dagens byggeplasser og øker sikkerheten til både sjåfør og kunde. Samtidig har vi fått med oss Bertel O. Steen som leverer 24 timers service på både biler og påbygg, noe som sikrer at vi alltid har

utstyr i tipp topp stand. Vi sørger selv for å opplæring mekanikerne hos Bertel O. Steen på vår maskinpark med god hjelp av leverandør av påbyggene.

Investeringer er allerede på bordet i forhold til nye maskiner for et stadig større og voksende marked i årene som kommer.

Bestillinger og kontakter lover allerede godt for både 2019 og flere år frem.

– Her går det fort i svingene og vi drifter i dag fra nye lokaler. Etter vi flagget at vi trengte større tomt her i bladet sist, så ble vi kontaktet av Asfalt Remix As, med tilbud om å komme og se hva de hadde og tilby oss eventuelt. Vadbakken 6 i Våler hadde alt vi kunne drømme om. Vaskeplass, vaskehaller, verkstedhaller, kontorer, garderober osv. Det er en veldig god følelse at alt nå er tilrettelagt for våre sjåfører og drift i mange år fremover. Vi ser nå også etter en fleksibel lastebilmekaniker som kan bli med oss på reisen. Du må ha førerkort kl c og ikke være redd for å måtte hive deg i ei betongpumpe for å kjøre et oppdrag om det kniper. Full opplæring i forhold til betongpumping vil bli gitt. Fagbrev som lastebilmekaniker er en fordel. Komplett servicevogn følger stillingen. Er du den rette, så ta kontakt på post@asbp.no.

Maskinpark: • 3 miksere • 1 slangepumpe med kran (140 kubikk) • 1 Tårnpumpe 28 meter med zzbompakke • 1 tårnpumpe 32 meter med zz bompakke • 2 tårnpumper 37 meter med fem-delt bom • 3 tårnpumper 46 meter med fem-delt bom Dette er maskiner som er bestilt i 2018 og er på plass i løpet av første kvartal 2019.

De to siste maskinene står nå hos påbygger å blir levert oss innen lovede frister.

– Så er det nytt år å nye muligheter sier gutta med et lurt smil om munnen.

Alltid hyggelig med tilbakemeldinger fra kunde. (Foto: Privat)

Første april vil våre ansatte være • Daglig leder: Mats Stene • Salg, prosjektering: Arne Petter Holmen • Kontormedarbeider, Rannveig Haarsaker • Verkstedmedarbeider: Ledig • Slangepumpe: Dmitrijs Vavilovs • Mikser: Per Steinar Svendsen • Mikser: Daniel Myrvold • Mikser: Kent Flemming • Tårnpumpe 28 m: Ledig • Tårnpumpe 37 m: Jan Roger Hegglund Svendsen • Tårnpumpe 37 m: Adrian Wallin • Tårnpumpe 46 m: Eirik Billett • Tårnpumpe 46 m: Bengt Haviken • Tårnpumpe 46 m: Kim Lunner

(Foto: Privat)

AS Betongpumping Vadbakken 6 1592 Våler i Østfold 69 10 33 00 post@asbp.no www.asbp.no

21

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Sørum Elektriske AS skal i gang med et av sine største prosjekter noen gang rundt juletider 2019. Fra venstre daglig leder Knut Hexeberg, serviceleder Erik Hokset og prosjektleder og installatør Lars-Hermann Rotnebo.

Ny storkontrakt til Sørum Elektriske Sørum Elektriske AS undertegnet nylig kontrakten om elektriske installasjoner på nye Elvetangen skole, idrettshall og svømmehall i Nittedal kommune. – Det er et av de største prosjektene vi har hatt og vil kreve mye ressurser en periode, sier prosjektleder og installatør Lars-Hermann Rotnebo.

Tekst og foto: Per-kr. Aasen

S

ørum Elektriske er ikke ukjent med å påta seg store prosjekter på grensen av egen kapasitet, og de trives med det. Tidligere har de hatt lignende prosjekter på de nye skolene Frogner skole og svømmehall og Bjørkelangen skole og svømmehall. For Elvetangen sin del dreier det seg om et prosjekt til ca. 25 millioner kroner, Ett basteam med solid erfaring fra skole og svømmehall prosjekterer er avsatt til prosjektet og med seg får de både erfarne montører og lærlinger.

Levert åtte skoler – Vi har valgt å spesialisere oss på skole-

22

bygg, som krever mer av oss enn et vanlig næringsbygg som blir mer mengdeproduksjon enn en skole. Det blir mye å sette seg inn i for alle, men vi trives med slike utfordringer som motiverer oss til å levere et godt resultat, sier Rotnebo. Han legger til at Backe Romerike, som skal bygge anlegget i Hakadal, er en viktig samarbeidspartner for Sørum Elektriske. Installatøren har levert installasjoner til åtte nye skoler de siste årene.

– Vi har hatt store oppdrag for Backe i mange år, og vi får stadig nye. Selv om pris er avgjørende i de fleste prosjekter, hadde vi neppe fått så store oppdrag hvis vi ikke hadde levert varene tidligere. Vi har bygd et godt renommé innenfor skolebygg, spesielt.

Prosjekterer selv Sørum Elektriske AS er delt i tre avdelinger, som hver tar for seg store prosjekter, mindre prosjekter og service. Spesielt service i privatmarkedet er et satsingsområde fremover, og nylig ble ny serviceleder ansatt. Bedriften baserte seg tidligere på serviceoppdrag i forbindelse med rammeavtaler med en del faste bedriftskunder. Men da de fikk den første store prosjektkontrakten i forbindelse med byggingen av Strømmen Idrettshall, har de bygd opp en ren prosjektavdeling også. Nå tegner og prosjekterer de alt i 3D selv, for å være direkte involvert og og ha kontroll på det de leverer.

Bygger nytt Elinstallatøren i Blakervegen har hatt en kontrollert vekst siden starten. Nå har de blitt såpass store at de skal sette opp sitt eget næringsbygg på Lindeberg.

– Vi kjøpte tomt for noen år siden, som nå er ferdigregulert til næringsformål, tegningene er klare, men noe formelt gjenstår foreløpig. Vi regner med å kunne komme i gang i år og flytte inn i løpet av 2020. Bygget vil bli såpass romslig at det også blir plass til samarbeidspartnere eller andre bedrifter som trenger mer plass. Nybygget blir liggende i et svært attraktivt område med nærhet til all kommunikasjon, sier Lars-Hermann Rotnebo.

Sørum Elektriske AS Blakervegen 9 1920 Sørumsand 63 82 55 75 firmapost@sorum-elektriske.no www.sorum-elektriske.no

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Salgssjef Thomas Veitsle i Scania Finans har nylig finansiert en unik Scania R730 B8x4*4 m200 t/m Kran som nå er på vei ut til kunde.

Hos Scania får du alt på ett sted Hos Scania kan du både kjøpe, finansiere og forsikre din nye lastebil gjennom Scania Finans.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

A

lt på ett sted er som regel en effektiv løsning. Scanias avdelinger er gjennomsyret av transportkompetanse, slik at du alltid får finansieringsløsninger og forsikringer som passer til nettopp din redskap og bruken av den.

Scania Finans har hatt en kraftig økning de siste årene. 2018 ble et særdeles godt år, og inneværende år tegner like bra.

Stadig flere nybilkunder velger også å finansiere bilparken gjennom Scanias eget selskap Scania Finans AB. Samarbeidet mellom selger og finansieringskonsulent gir en løsning som svarer til både krav og forventninger. Til slutt blir det en helhetsløsning med et oversiktlig prisbilde som gjør det enklere for kunden å kalkulere og budsjettere.

Flere store kunder – Vi har en offensiv målsetting i år om å ta nye markedsandeler når det gjelder finan-

siering av Scania-biler. Men det er alltid en utfordring når salget øker mye, sier filialsjef Petter Grasto. Han leder en norsk avdeling av Scania Finans AB med totalt 8 ansatte på Furuset utenfor Oslo.

– Kompetansen vi har opparbeidet på huset er unik i finansieringssammenheng.

Vi kan mye om både biler, bruksområder og levetid på veien, noe som gjør at vi kan tilpasse en finansieringsperiode med dette som utgangspunkt. Vi finner alltid frem til den løsningen som er best for den enkelte kunden, uavhengig av størrelse. I dag har kunder som omsetter alt fra halvannen til 100 millioner kroner, og alle får i utgangspunktet samme fordeler, sier salgssjef Thomas Veitsle.

Kunder kommer tilbake Han legger til at avdelingen har alle dokumenter liggende lokalt, alt fra vognkort til leasingavtaler, slik at det er enkelt å få assistanse når det trengs.

– Det er dessuten lett å få tak i oss, og vi har besvart henvendelser fra kunder på alt fra kveldstid til annen juledag. Vi er løsningsorienterte, og mange kunder trekker frem at det er enkelt å snakke med oss, også etter at en avtale er inngått. Over 80 prosent av våre kunder kommer tilbake til oss, det tyder på at vi gjør noe riktig. Det

stadig tettere samarbeidet med Norsk Scania er viktig for både oss og kunden.

Selger av lastebil og finansieringskonsulent samarbeider på en helt annet måte enn før, sier Veitsle.

Reduserer ståtiden Scania Assistanse er en viktig nyhet for de som velger å forsikre lastebilparken gjennom Scania Finans. Nå får lastebileierne kun ett telefonnummer å henvende seg til, uansett hvilket problem som har oppstått.

Det reduserer ståtid for lastebilene, noe som er viktig i en presset bransje med stadig mindre marginer.

Scania Finans AB – avd. Norge Gml. Leirdals vei 11 Oslo 22 06 45 00 www.scania.no

23

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Trigonor leverer lekemiljøer inne og ute Basert på trygge og solide produkter, raske leveringer og tett oppfølging har Trigonor blitt en naturlig samarbeidspartner og leverandør for stadig flere skoler, barnehager, kommuner, institusjoner, borettslag og entreprenører landet over.

Tekst og foto: Tom Helgesen

D

a Skiforeningen trengte en spesiell sklie til det unike lekerommet "Blåkollen" i Skimuseet i Holmenkollen, kontaktet de Trigonor. Selskapet, med base i Moss, sørget for både rådgiving og en skreddersydd løsning. Også den iøyenfallende sklien på Barnas brannstasjon i Brannmuseet i Oslo er et godt eksempel på hva selskapet kan levere av spesialprodukter.

– Om du har behov for å skape et komplett lekeområde fra bunnen av, eller et spesielt produkt til et allerede opparbeidet miljø, kan vi påta oss oppdraget, sier Trigonors daglige leder Erik Engen.

Totalleverandør I mer enn 25 år har Trigonor tilbudt produkter og konsepter for lek, læring, mestring og utvikling i trygge omgivelser. I dag er det familieeide selskapet en totalleverandør innen lekemiljøer, og har opparbeidet et solid fotfeste i markedet.

– Det er nok totalen av alt vi står for som gjør oss til en foretrukket leverandør for stadig flere, sier distriktsansvarlig for Oslo, Tina Nygaard Strickert.

Selskapet har nå tatt steget inn i det svenske markedet gjennom fjorårets oppkjøp av det tradisjonsrike selskapet Ilka (ilka.se).

Korte leveringstider Trigonor har i overkant av 40 ansatte fordelt på flere lokalkontorer, og har en organisasjon som er trimmet for å betjene kunder med behov i stadig endring. Med et varespekter på rundt 25 000 kvalitetsprodukter fra flere ledende produsenter, er tilgangen nesten ubegrenset. Og det de selv ikke måtte ha for hånden, sørger de for å skaffe!

Her kan du få alt du måtte ha behov for,

24

Trigonor har levert en rekke spesialprodukter, blant annet sklien på Barnas Brannstasjon (nede til høyre). På bildet til venstre: Daglig leder Erik Engen flankert av markedsansvarlig Hanne Linnes og distriktsansvarlig for Oslo, Tina Nygaard Strickert.

det være seg kjøkkenutstyr, sykler, garderobeskap, møbler, leker, læremidler, lyddemping, formings- og hobbyartikler og utstyr for sport og aktiviteter, for å nevne noe.

Felles for alle produktene er at de er sertifisert i henhold til gjeldende krav for miljø og sikkerhet. Dette vil si at alle produkter er testet for helseskadelige stoffer, og godkjent for trygg bruk for barn i det offentlige rom.

Fra idé til ferdig lekemiljø I tillegg til alle produktene, tilbyr Trigonor også totalentrepriser for komplette lekeplasser. Selskapet tar da ansvar for hele prosessen, fra idéutvikling til prosjektering, grunnarbeid og montering – samt også lovpålagt vedlikehold. Det sikrer trygge lekemiljøer og at alt foregår etter forskriftene!

– Vi har egen serviceavdeling med fullt utstyrte servicebiler, som gjør at vi både kan foreta ettersyn av lekeplasser og samtidig reparere eventuelle feil eller mangler.

Dermed er alt i orden når det årlige hovedtilsynet blir tatt. Det følger mye ansvar med et lekemiljø, påminner markedsansvarlig Hanne Linnes om.

Trygge omgivelser Også design og utforming av innemiljøer for barn i alle aldre er en del av tilbudet til Trigonor.

– Vi sørger for at resultatet blir akkurat i tråd med formålet, og at lek, læring, mestring og utvikling foregår i trygge omgivelser. Og trenger du noe helt utenom det vanlige, fikser vi det også! sier hun.

Trigonor AS Solgaard Skog 2 1599 Moss 69 27 90 10 epost@trigonor.no

Næringsliv på Romerike / mars 2019

For et drøyt år siden sluttet Stian Kolle Christiansen i jobben og startet Koltec AS. Nå har han en rekke store kunder, blant annet RingAlm på Nordkisa.

Koltec Service AS leverer varene – Vi er kjempefornøyd med Stian Kolle Christiansen og Koltec. De kommer når de skal og leverer god kvalitet til en fornuftig pris.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen – Dessuten holder de til i nærområdet og kan være raskt på plass når vi trenger det, sier vedlikeholdsleder Tom Opsahl hos RingAlm AS på Nordkisa.

Koltec er en bedrift som har fokus på høy servicestandard, punktlighet og service. De påtar seg service og reparasjoner av industrimaskiner med hovedvekt på truck og har fått en rekke større kunder på kort tid.

Selskapet ble nemlig startet for et drøyt år siden, og i dag har de oppdrag hos nevnte RingAlm, Moelven, Toyota Material Handling og Utleiesenteret Gardermoen blant andre.

Bygger nettverk – Vi har ganske stort nedslagsfelt og opererer fra Fredrikstad i sør til Toten i nord.

Vi er løsningsorienterte, og setter kun-

detilfredshet høyt. Vi opererer med svært kort responstid og har stor forståelse for at nedetid på maskiner er tapt inntekt for bedriftene, sier gründer og daglig leder Stian Kolle Christiansen. Han har lang erfaring fra vedlikehold og reparasjon av alle typer trucker, men har bevisst valgt å ligge unna tidligere arbeidsgivers kunder.

– Jeg vil bygge opp mitt eget nettverk, men opplever at bedrifter tar kontakt på egen hånd. Det begynner å bli mye å gjøre, men jeg planlegger likevel ingen ansettelser akkurat nå. I så fall må det være en person som er helt selvgående, sier Kolle Christiansen.

Velutstyrt servicebil Koltec AS velger å gjøre ting enkelt og sier «alltid» ja til et oppdrag, uansett tidspunkt på døgnet eller kompleksitet. Forutsetningen er at det kan gjennomføres innenfor et rimelig tidsrom, Koltec unngår å stable for mange oppdrag på hverandre, slik at kunden må vente unødig lenge.

Med en velutstyrt servicebil rykker Kolle Christiansen ut på kort varsel. Med seg ut i felten tar han både 50 tonns jekk og utstyr for reparasjon av klimaanlegg, blant annet.

Ofte gjennomfører han jobbene på kundens eget verksted.

Egenimport av materiell – Vi importerer forbruksmateriell gjennom eget firma, slik at våre kunder får tilgang på dette til en pris som ofte ligger på halvparten av dagens marked. Det blir mye penger å spare i året. Jeg får ofte tilsendt en SMS med bilde av en del kunden trenger, så plukker jeg på lageret og leverer så fort jeg kan. Det har blitt mer og mer populært. Vi benytter kun kvalitetsdeler og foretar heller ingen unødvendige delebytter. Vi er opptatt av tillit og et godt forhold til alle kunder, sier Stian Kolle Christiansen.

Koltec AS Østsidavegen 882 2092 Minnesund 407 64 064 post@koltec.no www.koltec.no

25

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Friskere ansatte og lavere kostnader med sykkel til jobb Sykkelbyen Lillestrøm tilrettelegges stadig bedre for syklister. Dette sparer både bedriftene, miljøet og samfunnet mye på. Nå vil kommunen ha bedriftene enda mer på banen.

Tekst og foto: Trine Sirnes

Frode Hofset, sykkelkoordinator i Skedsmo kommune, sykler til jobb hver dag, sommer som vinter, og stortrives med det.

L

illestrøm er kåret til Norges beste sykkelby en rekke ganger det siste tiåret.

Enten du sykler i bynære områder eller naturskjønne omgivelser langs distriktets vannveier, har du tilgang til kilometervis med opplevelser, mosjon og rekreasjon.

Skedsmo kommune jobber aktivt med å få flere til å bruke sykkelen og færre til å ta bilen. Det er mange grunner til det, ikke minst helsemessig. Klimautslippene fra samferdselssektoren er ca. 80 prosent av alle utslipp og mye er spart hvis flere begynte å gå eller sykle evt ta kollektivt.

Vil ha med bedriftene Skedsmo kommune vil ha med bedriftene for å oppmuntre ansatte til å velge sykkelen, gjennom tilrettelegging, inspirasjon og sponsing.

– Undersøkelser viser at samfunnet og bedrifter tjener inn 28 kroner per kilometer de ansatte sykler, gjennom mindre sykdom, færre muskel- og skjelettskader, og rent psykisk – at ansatte yter bedre ved å være i form. Det er viktig at bedriftene legger til rette for sykling, med sykkelparkering, dusj- og garderobemuligheter, plass for oppbevaring av klær og gjerne vaskeplass for sykkel. De bør inspirere og sponse gjennom forskjellige sosiale tiltak, bedriftsidrettslag og tverrfaglige aktivitetsgrupper, forklarer Frode Hofset, sykkelkoordinator i Skedsmo kommune.

Stillesitting er helseskadelig Kommunen er pålagt av samfunnsdepartementet, miljødepartementet og helsedirektoratet til å satse på miljøvennlig transport. Da er det viktig å erstatte en del av bilene, som fyller opp byen og forurenser, med sykler.

– Vi ser en positiv utvikling i forhold til i fjor, da flere har valgt bort bilen. Det liker vi. Stillesitting kommer rett etter røyking og lav utdanning som det mest helseskadelige, så dette er viktig av flere grunner.

Men det holder ikke å sykle én dag, helse-

26

gevinsten er langt større om man gjør det hver dag.

Trygg på sykkel En rekke tiltak er satt inn for å endre folks vaner. Skedsmo har strenge regler for bilparkering i sentrum. Når det bygges nytt er det minimumskrav til sykkelparkering, både under tak og ute, og også utenfor butikker. På jernbanestasjonen er det sykkelhotell som brukes flittig, og byen tilrettelegges.

– Det er viktig at folk føler seg trygge på sykkel i trafikken, og dette jobber vi konstant med. Vi følger med i tiden og har anlagt røde sykkelfelt som har vært en suksess. Det gjør det sikkert, forenkler situasjoner og lærer opp folk til å sykle trygt.

Det er viktig med god infrastruktur og gode sykkelveier.

Skole et et eget kapittel, der mange sliter med avsetningsproblematikk.

– Foreldre som skal kjøre barna til skolen, mens både de og barna er stresset, er et problem. Det skaper kaos rundt skolene, og trafikkfarlige situasjoner setter barna i fare. La heller barna gå eller sykle til skolen og gi dem gode reisevaner og god helse er en klar oppfordring. Det er mye sosial lære på skoleveien også.

Tiltak Skedsmo kommune har satt i gang en rekke tiltak for å snu trenden. Fra vintersyklingskampanje med utdeling av piggdekk, slanger og lykt til egen bysykkelordning og en årlig sykle til jobben-kampanje.

– Denne kampanjen starter opp om morgenen ved rådhuset 24. april, der vi deler ut kaffe og tilbud om sykkelservice. Vi sponser også alle bedrifter og ansatte ved å dekke påmeldingsavgiften. I tillegg har vi hatt en bysykkelordning siden 2014 som innebærer at man kan leie sykkel for 50 kroner i året! Vi har seks holdeplasser med ti sykler hver, der du for denne femtilappen kan låne sykkel i inntil en time. Utover det betaler man 20 kroner per halvtime. Perfekt om du trenger å forflytte deg fra en side av byen til en annen.

Alt sammen et viktig ledd i å få folk bort fra bilbruk og opp på sykkel. Godt for deg, for miljøet, for samfunnet og bedriftene!

Sykkelbyen Lillestrøm Skedsmo rådhus Lillestrøm 66 93 84 63 frodeh@skedsmo.kommune.no www.skedsmo.kommune.no

Næringsliv på Romerike / mars 2019

I andre etasje har Tore Stuedahl, Anita Hagen og Robin Höghjelm flott teatersal og selskapslokale med scene og flygel.

Nytt tilbud for selskap og konferanse i fornemt prakthus Lillerommen var fra 1842 til 1967 herredshus i Nes kommune. Nå står det klar for ditt arrangement, om det er bryllup eller konferanse.

Tekst og foto: Trine Sirnes

D

et ligger som et smykke i landskapet, nyoppussede Lillerommen selskapslokaler i Vormsund. Her har kommunen pusset opp og satt huset tilbake til fordums prakt med originale farger og stil. Nå venter det bare på å fylles opp med feststemte mennesker, store og små møter og masse spennende aktivitet.

Plass til 180 og egen teatersal Lillerommen har blitt overtatt av arbeidsmarkedsbedriften Kanmer, og åpner dørene 1. april. De jobber fremdeles med både planlegging og innflytting, men har mye på papiret. Her ønsker de å holde alt fra lukkede selskaper, brylluper, konfirmasjoner, middager og andre festligheter. Men også konferanser og møter.

– Vi har plass til 180 personer over to etasjer. Det er en stor sal nede, og en like stor sal oppe, med flott teaterscene og eget flygel. I tillegg er det flere mindre rom, perfekt til mindre møter og selskap. Det er

eget lydanlegg her, og heis for de som har behov for det. Her er det tilrettelagt for alle, forteller sjef på Lillerommen, Tore Stuedahl.

Gourmet med lokale råvarer Huset har egen kjøkkensjef som skal sørge for at gjestene får de deiligste retter til sine arrangement.

– Vi vil servere treretters menyer og bufféter, men er også åpen for flere retters menyer for de som ønsker det. Vi får varer fra lokale gårder i Akershus og vil følge årstidene og hva som til en hver tid er i sesong. I tillegg har vi også catering og kan levere mat fra hovedkjøkkenet vårt i Nylænne til store og små arrangementer, fortsetter kjøkkensjef Robin Höghjelm. Åpne arrangementer Planene er mange, og det vil også bli flere åpne arrangement, med start på åpningsdagen 1. april.

– Vi vil bruke huset mest mulig, og har mange tanker. Vi planlegger å ha et åpent arrangement her på 17. mai, forskjellige kulturarrangement, julebuffét i desember og prøvesmakingskvelder for de som ønsker bryllup og andre selskaper her, fortsetter husets leder.

Det er også mulig å holde livssynsnøy-

trale vielser i huset. Og ellers er huset perfekt om du trenger å trekke deg litt tilbake, til små arrangement så vel som store.

En del av Kanmer og Nes kommune

Lillerommen Selskapslokaler Doktorbakken 4 Vormsund 941 29 460 post@lillerommen.no www.lillerommen.no

27

Næringsliv på Romerike / mars 2019

GKs tekniske fag er nå samlet under samme tak på Kjeller. Det vil gi mindre konfliktfylte prosjekter, sier de to avdelingslederne Jan Erik Skogen og Anders Idsø.

GK samlet under ett tak på Romerike – Målet for GK er å løse flest mulig utfordringer for våre kunder. Derfor har vi samlet alle tekniske fag under ett og samme tak på Kjeller. Det sier avdelingsleder Anders Idsø i GK Elektro Romerike.

G

K Elektro var frem til november 2018 lokalisert på Jessheim, mens resten av GK miljøet på Romerike var lokalisert på Kjeller. Nå ser de frem til å realisere synergier ved å ha ventilasjon, rør og elektro samlet.

Samhandling – De tekniske fagene blir mer og mer integrert i hverandre for å sikre velfungerende bygg med godt inneklima og lav energibruk. Grenseavklaringer mellom de ulike tekniske fagområdene der de berører hverandre er derfor en del av vår hverdag.

Når vi deler kontorer blir denne oppgaven enklere. Kundene foretrekker i stor grad å ha ett kontaktpunkt i GK å forholde seg til, uansett om det gjelder rør, ventilasjon eller elektro. Dette vil forenkle viktige behovsavklaringer mellom kunde og GK. Vår konkurranseevne og ikke minst kundetilfredshet avhenger av god ressursplanleg-

ging og grensesnittavklaring. Derfor er vi opptatt av at den faglige kompetansen på tvers av våre fag blir satt sammen på en optimal måte som skal sikre at prosjektene blir levert til avtalt tid, kvalitet og kostnad, sier Idsø.

Både GK Rør og GK Elektro er forholdsvis nye grener på GK-treet, GK Inneklima er nok fortsatt det som er mest kjent i markedet. GK har en mer enn 50 års historie i Norge og er i dag en ledende teknisk entreprenør og servicepartner.

Energieffektive løsninger – GK Inneklima har blitt flinke til å spille oss inn i anbudsrunder, noe som kan resultere i tekniske løsninger som samspiller og bruker det beste av hverandre. Vi har en aktuell sak i disse dager, der GK Inneklima bruker en løsning fra Lindinvent som inkluderer behovsstyrt ventilasjon på linje med varme og belysning. Her er styringssystemene integrerte, slik at ventilasjon ikke fører til unødvendig oppvarming for eksempel. Alt spiller sammen og fungerer energieffektivt, sier avdelingsleder i GK Elektro, Jan Erik Skogen.

Han legger til at landets første passivhus, GKs hovedkontor på Ryen, har en lignende løsning, som gjør at det knapt er behov for varmeelementer.

Søker elektrikere GK Elektro på Romerike er i god utvikling

og er hele tiden på utkikk etter kompetente medarbeidere til avdelingen på Kjeller, som i dag teller rundt 40 ansatte. Samtidig jobber de systematisk med å etablere flere kundeforhold med bedrifter i regionen, ikke minst på nye serviceavtaler.

– Vi har en dyktig stab, som er både effektiv og fleksibel. Etter flyttingen til Kjeller er vi enda mer konkurransedyktige enn før, og siden det nå er et sterkt prisfokus i markedet har vi tro på at våre løsninger, inkludert de totaltekniske, vil gi våre kunder de beste løsningene og oss fordeler i mange prosjekter.

GK Romerike Jogstadveien 25 2027 Kjeller 67 06 94 60 post@gk.no www.gk.no

29

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Hydroclean sørger Kambobekken utenfor Moss har i årevis fått tilsig fra den gamle fyllinga i nærheten. Det har ført til en livløs bekk med store mengder slam. I august i fjor startet Hydroclean jobben med å gjøre den ren.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

B

åde turgåere og ørret vender nå tilbake til Kambobekken.

– Det er en både morsom og stor jobb for oss, sier Geir Even Elgaaen i Hydroclean AS. Han har tre mann og en sugebil på plass ved det såkalte juvet nedenfor Kambo senter. Hele Kambobekken og Trolldalsbekken skal renses, og Moss kommune skal etablere en ny tursti i området.

– Vi har kappet trær og ryddet en masse søppel i tillegg til å suge opp en del grums fra bunnen av bekken. Det er mye jobb før bekken kan kalles ren nok for ørreten som skal settes ut her.

Brukbar januar Hydroclean har lagt enda et godt år bak seg og investerer stadig i nytt materiell. I løpet av 2019 kommer to nye store kombibiler med Euro 6-teknologi som tilfredsstiller de strengeste utslippskravene og erstatter de eldste modellene. Hydroclean har i dag 20 biler og like mange ansatte og har godt belegg på bilene hele året. Litt roligere er det alltid i vintermånedene, men i år har det vært brukbar aktivitet så langt.

– Med tanke på at konkurransen bare blir større er vi fornøyd med å opprettholde aktiviteten på dagens nivå. Januar måned var helt ok med mye vedlikeholdspyling og serviceinnsats på større bygg. Det har også vært brukbart mye å gjøre med slamkjøring fra boring, samt skipsservice, sier Elgaaen.

Det er idyllisk langs Kambobekken der Moss kommune vil opparbeide en ny tursti.

30

Alt blir enklere I løpet av året har Hydroclean planer om å sette opp et nytt driftsbygg på nabotomta i Osloveien. Elgaaen har allerede sikret seg tomten, som er ferdig regulert for formålet.

– Vi håper å være inne så tidlig i 2019 som mulig. Det skal ikke være noe prangende bygg, men en praktisk løsning for en virksomhet som har vokst seg ut av dagens lokaler. Vi ser frem til å flytte inn i 1 000 kvadratmeter nye kontorer, garasjer for alle bilene og verkstedlokaler. Dette vil lette driften, sier Geir Even Elgaaen.

Næringsliv på Romerike / mars 2019

r for at Kambobekken blir ren

Sander Jarl og Jan Gunnar Nilsen i gang med rehabilitering av rør i en bygård i Moss sentrum.

Viktige kommuneavtaler Offentlige oppdrag er viktige for bedrifter som Hydroclean og for kort tid tilbake sikret de seg avtaler med kommunene Råde, Rygge, Våler og Moss. Det betyr faste oppdrag med slamkjøring i fire år fremover.

– Vi har også hatt et større oppdrag med sandblåsing. Vi har sandblåseanlegg i lokalet på Osloveien og er nå ferdige med alle lyktestolpene i Slottsparken. Overflatebehandling og sandblåsing har alltid vært en tilleggstjeneste hos oss, og det skal vi fortsette med over i det nye bygget.

Viktig med egne ansatte Hydroclean har lenge vært en populær arbeidsplass i bransjen, og de ansatte blir gjerne i mange år. Elgaaen legger vekt på at ansatte skal trives og ha varierte arbeidsoppgaver.

– Vi kunne leid inn folk etter behov, men synes det er viktig å bygge opp et miljø med kompetanse og fellesskap. Vi ser at man-

ge bedrifter velger å skjære ned på egne ansatte for å spare lønn i litt roligere tider, men vi kommer ikke til å gå den veien, forsikrer Elgaaen.

Tjenester: • Supersuging • Sanering av tanker • Tømming av tanker • Høyttrykkspyling • Staking • Fasadevask • Rens av vannavløp • TV-rørinspeksjon • Trasépeiling av rør • Rens av nyanlegg • Tømming av gatesluk • Pumpekummer / -stasjoner • Tømming av sandfang • Tømming av oljeutskillere • Tømming av fettutskillere • Tømming av septik

Ved det såkalte juvet holder Hydroclean på for fullt, sier daglig leder Geir Even Elgaaen.

Hydroclean AS Osloveien 147 1536 Moss 455 00 510 kundeservice@hydroclean.no www.hydroclean.no

31

Næringsliv på Romerike / mars 2019

If Sikkerhetssenter brenner for økt sikkerhet

Ved å gjennomføre kurs og øvelser hos IF, får du medarbeidere som er motiverte, aktive i bedriftens skadeforebyggende arbeid, og som kan opptre rasjonelt i e katastrofale følger.

If Sikkerhetssenter i Hobøl har ett eneste mål for øyet: Å gi deg kompetanse og trygghet til å forebygge brann og ulykker, samt håndtere krisesituasjoner.

Det kan være forskjellen på liv og død!

passer for den enkelte bedrift eller gruppe – det være seg sprinkelmontører, ansvarlige for brannsikkerhet, industrivern-personell, røyk- og kjemikaliedykkere. Med økt kompetanse, får bedriften både mer motiverte og bevisste medarbeidere og et konkurransefortrinn, sier daglig leder Finn Olav Lageraaen.

– Vi kan også komme ut til bedriftene og gjennomføre både kurs og øvelser om det er mest hensiktsmessig. Sammen finner vi den beste løsningen!

Tekst og foto: Tom Helgesen

Arbeidsgivernes plikt Alle arbeidsgivere – uansett om bedriften har to eller 100 ansatte – har plikt til å lære opp ansatte etter arbeidsmiljøloven § 3-2.

Ansatte har krav på opplæring i ulykkes- og helsefarer, og hvordan disse kan unngås. Et kurs hos If sikkerhetssenter sørger for at opplæringen er i tråd med "boken".

– Senteret er tilgjengelig for alle, også de som ikke er forsikret hos If, presiserer Lageraaen.

Han forteller at de har om lag 3 500 kursdeltagere årlig, og at de fleste kursene har

S

om det eneste forsikringsselskapet i Nord-Europa tar If Skadeforsikring samfunnsansvar også ved å tilby kurs på eget sikkerhetssenter. Senteret ble etablert i 1989 med ambisjon om å skape et ledende miljø for brannvern og skadeforebyggende arbeid i Skandinavia. I dag er dette målet realisert!

– Våre kurs spenner fra generell grunnleggende opplæring innen brannsikkerhet og førstehjelp, til skreddersydde kurs som

32

mellom 10 og 35 deltagere, men at de kan ta opptil 130 samtidig.

Kursene er basert på læring gjennom kombinasjon av teori og realistiske demonstrasjoner og øvelser. Her får du trening i å slokke ulike branner som f.eks. bilbranner, transformatorbranner, væskebranner og gassbranner.

I tillegg trenes du i skadestedsledelse, førstehjelp og i opptreden ved brann og ulykker, alt etter hva du ønsker å lære.

Unike fasiliteter Sikkerhetssenteret disponerer en rekke unike fasiliteter. I brannteateret kan du oppleve hvordan ulike branner utvikler seg bak en stor glassvegg. Her sitter du selvsagt trygt, men samtidig så nær at du kjenner varmen og føler at du nesten står midt i flammene.

På området finner vi også, som den eneste i Europa, en 100 meter lang, fullskala vei- og togtunnel for øvelser. Denne er bygget utelukkende for å trene tunnelbrukere og innsatspersonell, og brukes også til testing av sikkerhetsinstallasjoner.

Næringsliv på Romerike / mars 2019

IF sikkerhetssenter i Hobøl tilbyr kurs som spenner fra generell opplæring innen brannsikkerhet og førstehjelp, til skreddersydde kurs rettet mot bestemte grupper og bedrifter med eget industrivern.

Bedrifter med eget industrivern – En betydelig andel av våre kurskunder er bedrifter som har eget industrivern, sier daglig leder Finn Olav Lageraaen.

D

en brannsituasjon og slukke en brann før den får

Mange bedrifter velger å kombinere opplæring for ansatte med lagbygging, hvor det legges opp til øvelser som krever samhandling. Samlingen avsluttes da gjerne med grill og noe godt å drikke.

– God mat er for øvrig en viktig del av konseptet vårt. Her er det alltid et fyldig lunsjbord som venter deltagerne, understreker daglig leder Finn Olav Lageraaen.

If Sikkerhetssenter Skjelfossveien 46 1827 Hobøl 69 92 06 00 sikkerhetssenteret@if.no www.ifsikkerhetssenter.no

ette er bedrifter som geografisk kommer fra hele landet, selv om de fleste kommer fra det sentrale Østlandet.

– For mange industrivernbedrifter er If Sikkerhetssenter veldig godt kjent og anerkjent som kompetent kursleverandør.

Allikevel er vi i disse dager i gang med en ekstrasatsing i det vi regner som vårt nærområde, Østfold, Follo, Oslo og nedre del av Akershus, hvor vi ønsker å bli enda bedre kjent, forteller Lageraaen.

Boligselskaper I tillegg til bedrifter, er alle typer boligselskaper en viktig målgruppe for If Sikkerhetssenter. Sitter du i styret i et borettslag eller sameie, er du ansvarlig for at brannvernlovgivningen følges opp.

Hver bolig skal ha varslings- og slokningsutstyr for brann. Utstyret må vedlikeholdes og erstattes ved behov, det skal arrangeres brannøvelser og det skal utarbeides en evakueringsplan, som en del av det lovpålagte HMS-arbeidet.

Slokkeøvelse If Sikkerhetssenter arrangerer egne kurs spesielt tilpasset for boligselskaper, både med tanke på å forebygge skader og det å kunne håndtere en uønsket hendelse.

Utover det å kurse boligselskaper, leverer senteret det som trengs av godkjente

sikkerhetsprodukter av god kvalitet til meget gunstige priser.

– Ofte er det slik at boligselskapene ønsker en slokkeøvelse «hjemme». Vi er ofte ute på slokkeøvelse hos kunden, og gjerne i kombinasjon med en evakueringsøvelse.

Disse øvelsene kan vi også arrangere på kveldstid om det er ønskelig, sier daglig leder Finn Olav Lageraaen.

Eksempler fra kursporteføljeN: • Brannsikkerhet med slokkeøvelser, 1 dag.

• Slokkekurs med/uten evakueringsøvelser, 3 timer • Slokkekurs eksternt på bedriften, halveller hel dag • Brannmann for en dag (kickoff). Litt teori, og mye praktisk med «heftige» øvelser, 1 dag • Kurs for bedriftens brannvernleder/ansvarlig for brannforebyggende oppgaver, 2 dager • Førstehjelp, brann og sikkerhet, 1 dag • Sertifiseringskurs for varme arbeider, 1 dag • Sprinklerskolen, for alle som skal jobbe med eller montere sprinkleranlegg, 2 dager • Kurs i vedlikehold av vannbaserte slokkeanlegg (blått kompetansebevis), 3 dager • Industrivernkurs, både grunnleggende kurs og dagsøvelser, varighet fra 1 til 3 dager • Industrivern generelt • Røykdykking • Kjemikaliedykking • Ledsagerkurs • Grunnleggende innsatsledelse (GIL)

33

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Kim Håvak (t.v) etablerte HnH Isolering i 2013, og drev alene innen Lars Øivind kom inn som partner i 2017. De har begge lang erfaring fra faget fra tidligere, og har bygd opp en solid og lønnsom bedrift på rekordtid. Selskapet har base i Son, men påtar seg oppdrag i hele landet.

En av de beste – isolert sett!

Siden etableringen i 2013 har HnH Isolering AS vokst fra to til 32 ansatte, og er i dag en av Østlandets største aktører i bransjen.

– Det er vi svært stolte av, sier eierne og driverne Kim Håvak og Lars Øivind Pettersen.

Tekst og foto: Tom Helgesen

B

åde Kim og Lars Øyvind har lang fartstid i bransjen innen de valgte å satse på egne bein, og hadde således med seg både kompetanse, erfaring og et bredt nettverk inn i selskapet. På rekordtid har de blitt en foretrukket aktør innen teknisk isolasjon av stadig flere entreprenører og utbyggere.

Stor leveringsdyktighet, konkurransedyktige priser og høy kvalitet på arbeidet har vært viktige suksessfaktorer.

– En del av oppdragene kommer etter vunnet anbudsrunder, men stadig oftere opplever vi at entreprenører tar direkte kontakt for å innhente pris. Det kan være fordi de har benyttes oss tidligere, eller ved at vi er blitt anbefalt av andre. Det er en tillitserklæring vi verdsetter svært høyt, sier de.

34

Ventilasjon og rør Tjeneste består i hovedsak av isolering av varme- og kjøle/fryseanlegg, samt kondens- og brannisolering av ventilasjonssystemer og øvrige installasjoner i tråd med oppdragsgivers kravspesifikasjoner.

Også lydisolering av avløpsrør og mantling av isolerte rør er ofte en del av oppdragene.

– Ved at vi kommer tidlig inn i et prosjekt, kan vi sørge for at de beste løsningen blir valgt både i forhold til produkt og metode.

Det gir en optimal prosess, sier de.

Skal du hindre varmetap og med det oppnå et energieffektivt bygg, kreves en god, termisk isolasjon. Om rør og utstyr er korrekt isolert reduseres varmetapet og korrekt driftstemperatur opprettholdes.

Det er med andre ord mange penger å spare på riktig isolering.

– Mantling av innendørs og utendørs rør har flere hensikter. I tillegg til at den har en beskyttende oppgave, handler det ofte også om å ha et pent utseende, forklarer eierne.

Doblet omsetningen Kim og Lars Øivind tar hånd om det administrative arbeidet knyttet til driften sammen med en ansatt sekretær, og har også prosjekteringsansvaret ute i felten.

De legger ikke skjul på at det er en stor og til tider komplisert logistikk å sikre tilstrekkelig ressurser i de ulike prosjektene for å holde avtalt framdrift.

– Vi har hatt en bratt lærekurve, men føler vi har funnet en effektiv og velfungeren-

de driftsform. Nettopp å kunne være fleksible og respondere raskt på forespørsler, er en av våre styrker. Vi får til det meste, understreker de og skryter av en dyktig og effektiv arbeidsstokk.

Tilgang av stadig flere store oppdrag, samt inngått rammeavtale med en stor utbygger, gjør at de ser optimistisk på framtiden. Men selv om de kan vise til en nærmest dobling av omsetningen de to siste årene, har de ingen ambisjoner om å vokse seg størst mulig på kortest mulig tid.

– Nei, absolutt ikke! Det viktigste for oss, er å ha kontroll på driften og ha en sunn økonomi som sikrer våre ansatte. Det gjør vi best ved å levere tjenester med høy kvalitet hver eneste dag. Det fokuset skal alltid ligge i bunnen for vår utvikling, presiserer de.

HnH Isolering AS Sagaveien 98 1555 Son 451 01 044 kim@hnhisolering.no www.hnhisolering.no

Næringsliv på Romerike / mars 2019

Næringsguiden naringsliv.no Næringsguiden Lillestrømveien 892

69 70 781912 00 Enebakk

exakt@exaktregnskap.no 64 92 92 10

Nadir Hvaler Fjordcruise AS Unicon Havnen Skjærhalden

Elektrovegen 4 2050 Jessheim 412 05 000 02880 (tast 3) Epostpost@hvalerfjordcruise.no

Arboalleen 23

Røsnesveien 2 3048 Drammen 1789 Berg i Østfold 905 52 232

958 69 764

Trenger du lærling?

Torvlia 2 Veiledningssenteret Alexander Kiellandsgt 2b

63 80 57 60 www.brenntag.com

Utstyr og innredning der du jobber

FRA Regnskap

AJ Produkter

Gamleveien 23 B 1406 SkiMyrvangveien 14

2040 Kløfta

64 87 47 22

67 02 42 00

sonja@fraregnskap.no

Lillestrøm Kiropraktorsenter Årvollskogen 91 1529 Moss Dampsagveien 2, 2000 Lillestrøm

69 23 20 00

64 84 67 67

runemork@upm.no

post@kiropraktor.nhn.no

Ren Service AS

info@ajprodukter.no

www.gummi-industri.no

08745 407 64 064 www.ludvigkamperhaug.no

UPM Norge AS

1740 Borgenhaugen

69 10 252000 00 Lillestrøm

Ringtunveien Unipos KoltecAS AS 9 1712 Grålum Lurudveien 7 882 Østsidavegen 2092 69 14 43Skedsmokorset 77 Minnesund www.koltec.no post@unipos.no

even.seberg@afk.no

møBler og interiør

Bygg og anlegg

Berg Gjenvinning AS

05700 www.psoregnskap.no

Brenntag Nordic AS

ole.v.boeen@unicon.no

Gummi-Industri AS

Sparebank 1 Østfold

69Akershus 83 84 55

epost@sparebank1.no

offentlig

Bygg og anlegg

www.epoxy.no

Wilsesv. 3 1804 Spydeberg

Ludvig Kamperhaug AS

tele og it

Aspelundveien 4 Norsk Epoxy AS 1624 Gressvik

PSO Regnskap AS, avd. Spydeberg

Helse

www.epoxy.no

Bygg og anlegg

Bygg og anlegg

Din ekspert på gulv Blastring – Betongsliping Herdeplastgulv – Betongsliping – HTC Superfloor – Injeksjon – Gulvstøping/avretting Polert betong – Industrigulv Exakt Regnskapsbyrå

finans og økonomi

Gulvsliping er utført av

Jurek Kontraktor Alfaset 1, IndustriveiAS4 0668 Oslo Asvegen 613-615 2030 Nannestad

22 06 06 00

986 49 160 / 934 85 706

post@renservice.no post@jurek.no

Produksjonsveien 13 Dyrskuevegen 26 1614 Fredrikstad 2040 Kløfta

958 15 703

991 18 800

post@ostlandske-rengjoring.no post@glassteam.no

Logotrykk AS Vestbyveien 29 1540 Vestby

Engros Frukt

64 98 54 40

918 09 292

post@logotrykk.no

www.gofrukt.no

Bygg og anlegg

ASC Østlandske Rengjøring AS GlassTeam AS

næringsmidler

Bygg og anlegg

ROMERIKE MASKIN AS Østfold Rør AS

Romerike Maskin AS

Trøskenveien 36 1708 Sarpsborg Lahaugmoen bygg 9 2013 Skjetten

69 10 45 50

63 90 91 42

www.ostfoldror.no

www.romerikemaskin.no

35

Fra start TIL mÅL AJ Produkter hjelper deg hele veien Vi er spesialister på møbler og innredning for kontor, skole, lager og industri. Med over 40 år i bransjen tilbyr vi smarte og godt planlagte innredningsløsninger, og vi hjelper deg med alt fra 3D tegninger og produktforsalg til levering og montering.

BESØK VÅR UTSTILLING PÅ KLØFTA Les mer på ajprodukter.no

Spisskompetanse Vi har lang erfaring med innredning og å finne gode løsninger – uansett om det gjelder innredning til lager, kontor, skole eller barnehage.

Helhetsløsning Hos oss på AJ Produkter får du alltid en komplett løsning. Vi følger deg hele veien fra planlegging til du kan starte å bruke produktene.

Engasjement Hos AJ Produkter har vi fokus på kundene i alt vi gjør. Vi lytter på deg og finner løsninger som passer for dine behov.

PROSJEKT Kontakt oss på 67024200, prosjekt@ajprodukter.no eller kom innom våre flotte lokaler på Kløfta