Næringsliv i Østfold og Follo 6/2018

Nr. 6, 2018, 15. årgang

i Østfold og Follo

20

35 16

Landets mest komplette utleievirksomhet

Årets viktigste julekalender Varm og tørr på jobben

28

41

Strandnære eiendommer

En motor i næringsutviklingen

38

46

Sikrer liv og verdier

Ren Service

56

HjemJobbHjem til Østfold

Nr. 6, november 2018 15. årgang

side

PB Gruppen: Fra snekker til totalleverandør

44

Tuneveien 2 1710 Sarpsborg 69 35 40 90 REDAKTØR: Per-Kr. Aasen 916 20 304 SALG:

Leid.no

3

Baastad Mekaniske

32

AJ Produkter

4

Jobzone

33

Accountor

6

Veiservice

34

Kiwa Inspecta

8

Fasvo

36

Siffer Økonomi

9

Norsk Gjenvinning

37

Suksess med utleie av stillaser Startet i foreldrenes kjellerstue En samarebdispartner å regne med Sikrer kundenes verdier Bistår med Visma eAccounting

Trapper og rekkverk på Østlandet Sikrer rett person på rett sted Sikrer trygt og effektivt veiarbeid Verdighet til alle i 25 år Gjenvinner 210 000 tonn metaller

Otto Chr. Trapness 481 83 484

K. Bull Landets ledende er store i Østfold

10

Byggesystemer Oslo

38

Ole Fredrik Fossum 917 26 335

AOF

12

HPH Bygg-Entreprenør

41

GlassTeam

14

Engelsviken Rør

42

Rakestad Sogneselskap

16

Høytrykk & Vakuumteknikk

43

Bravida Follo

Vil håndplukke fremtidens montører

18

PB Gruppen

44

Ramudden Landets mest komplette utleier

20

Boxbike

48

Lilleeng Helsepark

22

Lafinto

50

Såner Invest

24

Skade og Lakk

51

Fredrikstad Næringsbygg

26

Entreprenørservice

52

Til alle registrerte næringsadresser i Østfold og Follo

Borg Havn

28

Bypakke Nedre Glomma

56

Dahles Auto

Populær arbeidsplass på fire hjul

30

Næringsguiden

redaksjonen@naringsliv.no

58

Morten H. Jensen 455 00 439 GRAFISK PRODUKSJON: Heine Aasen 926 49 329 TRYKK: Involve! Pro-X AS OPPLAG: 16.000 eks.

DISTRIBUSJON:

Mer fleksibilitet og mer dedikert stab Norges største på glass- og fasade Viktig å være varm og tørr på jobben

Søker faggrupper til moderne park Reiser ny bydel på Sole i Vestby Leverer kvalitet

En motor i næringsutviklingen

Love your

Kontormøbler slik du vil ha dem. www.altistore.no/dna Altistore – en del av Frigaard Gruppen

Sikrer liv og verdier

Strandnære leiligheter og boligtomter Når baderomskrisen gjør deg ør Investerer i nytt utstyr

Fra snekker til totalleverandør Landets største utvalg av nyttesykler Rangeres høyt på europeisk standard Flytter til skreddersydd nybygg Spesialist i bunn og grunn Nå kommer HjemJobbHjem til Østfold Lokale og regionale leverandører

LEONBERG

UTGIVER: Viken Media AS

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Med base i Svinesundsveien 338 på Sørliefeltet i Halden, tilbyr Thommy Tellefsen og Andreas Bukholm stillaser i ulike størrelser til rimelig pris. Det har vært en ubetinget suksess, og selskapet har store ambisjoner om vekst de kommende årene.

Leid.no har store vekstambisjoner:

Suksess med utleie av stillaser På rekordtid har Leid.no blitt en etterspurt utleier av stillaser og hengere, og det Halden-baserte foretaket trekker kunder også langt utenfor fylkesgrensene.

– Det er fordi vi kan tilby den laveste prisen og den beste servicen, fastslår Thommy Tellefsen og Andreas Bukholm.

Tekst og foto: Tom helgesen

L

eid.no er en spisset merkevare innen selskapet TA Stillas AS, hvor konseptet er kjapp utleie og salg av stillaser både til bedriftsmarkedet og private.

– Vi satser utelukkende på norske kvalitetsstillaser, ferdig pakket på henger. Stillasene er svært enkle å montere. Selv uten tidligere erfaring, klarer to mann å montere stillaset i løpet av et time bare med en drill og et vater, sier Thommy og Andreas.

– Er det ønskelig at vi monterer, påtar vi oss selvsagt det, men i utgangspunktet legges det opp til at leietaker skal kunne montere selv.

LØSER AKUTTE PROBLEMER Gjennom å være en liten, flat og ”ujålete” organisasjon, har de muligheter til å yte

maksimal service og oppfølging. Og nettopp tilgjengeligheten har vist seg være en svært viktig suksessfaktor.

– Den primære målgruppen er små og mellomstore tømrerbedrifter og entreprenører som jobber med nybygg og restaureringer av eneboliger og mindre bygg. Ofte oppdager de at de at deler av egne stillaser er mangelfulle eller defekte først når de skal monteres og jobben skal påbegynnes.

Da er vi bare en telefonsamtale unna, og kan kaste oss raskt rundt for å bistå.

– Det er svært dårlig økonomi for et tømrerfirma om de ansatte ikke får kommet i gang med jobben som planlagt, påminner de om.

– Når et firma først har brukt oss én gang, ringer de gjerne igjen ved neste anledning, og de anbefaler oss til andre. Det er vår viktigste markedsstrategi!

DE LAVESTE PRISENE Ved at stillasene er pakket på henger, kreves lite håndtering og lav bemanning. Som igjen fører til at utleieprisene kan holdes på et lavt nivå. Eksempelvis tilbyr de stillas med 60 kvm arbeidsareal til 475 kroner uka. Det har ført til at kunder også har kommet langveisfra for å leie.

– Ingen skal slå oss på pris! fastslår de, og forteller at de har ambisjon om å ligge på rundt én krone kvadratmeteren per dag i pris.

– Vi tjener ikke mye på hver utleie, men ønsker både å bygge opp en sterk merkevare og et høyt utleievolum.

Det er de allerede er i ferd med å lykkes med. Ved nyttår hadde de 33 stillaspakker

for utleie. Nå har de tre ganger så mange, og en stor del er til enhver tid ute på ulike anlegg.

De påpeker at private selvsagt også er like velkomne, og håper at rimelige priser og enkel montering kan få flere til å velge bort stigen når de skal rehabilitere – ikke minst av sikkerhetsmessige årsaker.

AMBISJONER OM STERK VEKST Det unge selskapet har klare planer for vekst de neste årene, og er allerede i gang med å etablere en avdeling i Hunnskinnsveien 95 på Tunejordet i Sarpsborg, hvor de regner med å være i gang rett etter nyttår.

– I løpet av tre år, vil vi ha avdelinger i alle byer i Østfold, fastslår de, og forteller at de også vil satse på tilleggsprodukter som blant annet automatiserte porter.

– Har du behov for et stillas, er det bare å ringe. Vi er her for å bistå deg! understreker Thommy Tellefsen og Andreas Bukholm.

Leid.no Svinesundsveien 338 Halden 69 00 55 10 post@leid.no

3

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Startet AJ Produkter i foreld I 1975 etablerte Anders Johansson AJ Produkter i kjellerstuen til foreldrene.

På 43 år har virksomheten blitt en internasjonal suksess. Nå er de 800 ansatte i 19 land.

Tekst: Brand Studio

H

istorien om AJ Produkter begynner på midten av 70-tallet da den unge gründeren startet selskapet i foreldrenes kjeller i Hyltebruk i Sverige. Svensken hadde da jobbet som selger innen materialhåndtering og fått verdifull innsikt i en bransje hvor han så flere muligheter, deriblant andre måter å levere produktene på.

– Tanken med postordresalg var ganske enkelt at det tok for lang tid å besøke alle kundene sammenlignet med å sende ut katalog, sier gründer og administrerende direktør, Anders Johansson.

SPILTE PÅ KJENDISER OG HUMOR AJ-katalogen ble til for å nå ut til flere

4

enn man kunne med bare kundebesøk.

Produktutvalget som ble tilbudt i 1975 var begrenset til materialhåndteringsprodukter, og Johansson funderte på hvordan selskapet kunne skille seg ut blant resten av konkurrentene.

– Det var da tanken om bruk av kjendiser ble født, og den første kjendisen i katalogen ble den svenske komikeren Sten-Åke Cederhök, sier gründeren om hvordan han valgte å bruke humor for å skape oppmerksomhet.

Johansson forteller at også sponsing av idrett, særlig ishockey og håndball, har spilt en stor rolle for synligheten til selskapet. Han så tidlig fordelen med å ha navnet deres på TV under store idrettsarrangementer samtidig som katalogene gikk ut til kundene.

– Vi startet med lagerinnredning og materialhåndtering, men allerede på starten av 80-tallet begynte kontormøblene å komme inn i katalogen vår.

Siden da har de tre produktgruppene vokst til å bli en suksess.

– I 1981 flyttet vi inn i de første nybygde lokalene i Hyltebruk med et totalareal på 1 400 kvm. Det høres kanskje ikke så mye ut, men den gangen var det veldig stort for oss, sier Johansson.

UTVIDET SELSKAPET TIL NORGE Allerede i 1982, syv år etter oppstarten, ble AJ Produkter etablert i Norge. I dag har avdelingen på Kløfta totalt 20 ansatte og et showroom på rundt 1 000 kvadratmeter.

– Ekspansjonen utenfor Sverige startet med eksport til Norge i 1982. Det var vårt første eksportland og bidro til en stor framgang for selskapet, sier Johansson.

Siden da har selskapet vokst og er nå representert i 19 land med mer enn 20 datterselskaper, to fabrikker og over 800 ansatte.

– AJ Produkter har gått fra å være et katalogselskap med ordrekontor til i dag også å kunne være en profesjonell partner i større innredningsprosjekter, sier markedssjef Linn Karina Ulbo, som har jobbet i AJ Produkter på Kløfta de siste ti årene.

PRODUSERER PRODUKTENE SELV På 90-tallet startet AJ Produkter egen produksjon av metallvarer i Slovakia, og Johansson lærte seg slovakisk for å kunne kommunisere med alle på fabrikken.

– I 1993 investerte vi for første gang i produksjonsdelen. Vi begynte da å jobbe med en fabrikk innen industrimetall i Slovakia, som ble til et datterselskap ved navn Metal Design i 1999.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

AJ Produkter • En ledende leverandør og et fullserviceforetak som designer, selger og leverer innredning til kontor, lager og industri, samt til skole og barnehage

Vår mann i Østfold og Follo

• I over 40 år har selskapet levert møbler og produkter til bedrifter, skoler og idrettsanlegg • 1975: Anders Johansson etablerer AJ Produkter

Carl-Emil Molin er AJs representant for våre kunder i Østfold og Follo.

• 1982: Det første datterselskapet åpnes i Norge • 1989: AJ Produkter vises for første gang i sportssammenheng.

Reklame på ismaskinen på ishockey-VM fungerer bra, og siden har AJ-logoen blitt sett på dommernes trøyer og på idrettsarenaer over hele verden

M

olin er lokalt til stede når dere har behov og kommer gjerne innom for å assistere kundene.

Ved behov tar han mål og skisserer løsninger som kan være aktuelle. Han har bred erfaring og kan hjelpe til med å velge det riktige møblementet ut fra kundens behov.

AJ sørger selvfølgelig for rask levering og korrekt montering.

• 90-tallet: AJ tar i bruk produksjonsanlegg i Polen og Slovakia • Kundekatalogen var AJs primære kommunikasjonskanal før selskapet på 2000-tallet lanserte sin egen nettbutikk • 2012: AJ flytter til nytt hovedkontor i Halmstad. Totalt 33 000 m2 huser hovedkontor, lager og utstillingslokaler

drenes kjellerstue Etterhvert som selskapet vokste ble det også etablert en egen møbelfabrikk i Polen. I dag gir AJs egne møbelfabrikker i Polen og Slovakia selskapet verdifull kontroll over hele produksjonskjeden – fra å ha et klart overblikk over alle råmaterialer i innledningsfasen til å vite nøyaktig hvilken lakk og maling som brukes på produktene i sluttfasen.

I 2012 flyttet AJ Produkter fra Hyltebruk til nye og spesialbygde lokaler i Halmstad. Den 33 000 kvm store bygningen huser konsernets hovedkontor, lager og et showroom over to etasjer.

– Ekspansjonen fortsatte og vi vokste etterhvert ut av lokalene i Hyltebruk. Ettersom vi ikke hadde flere utbyggingsmuligheter valgte vi å flytte virksomheten til Halmstad. Der bygde vi det anlegget som vi har i dag, sier Johansson.

EGNE MØBELDESIGNERE Med mange års erfaring med hva som gjør arbeidsdagen bedre, ble det naturlig å opprette en egen avdeling med møbeldesignere. Selskapet har dermed kontroll på hele verdikjeden, fra design til produksjon av egne produkter.

– Designprosessene våre starter alltid med grundige undersøkelser av markedet

for å forsikre oss om at vi oppfyller kundenes behov. Vi holder oss alltid informert om hva som skjer på markedet i form av trender og ny teknologi. Designerne våre jobber tett på fabrikkene for å gjøre ideene våre mulig å produsere på en effektiv måte, sier Enock Johansson, viseadministrerende direktør og sønn av AJ Produkters grunnlegger og eier.

– Vi har en egen avdeling som kvalitetssikrer prototypene slik av vi er sikre på at det vi produserer er av høy kvalitet før det kommer ut på markedet. Takket være designavdelingen og produkutviklingsavdelingen vår kan vi være ledende på markedet i stedet for å være blant dem som følger etter andre, utdyper han.

I 2015 mottok AJ Produkter blant annet Red Dot Design award for garderobeserien Create. Og i april 2017 mottok Anders Johansson næringslivsmedaljen for fremragende entreprenørskap av H.K.H. kronprinsesse Victoria av Sverige.

– Disse 40 årene har vært en utrolig reise. Mer enn noe annet har det vært en glede å kunne hjelpe så mange mennesker i deres daglige arbeid. Det føles fantastisk at våre produkter har vært en del av dette, sier gründeren.

• 2015: AJ Produkter feirer 40 år med innredning for kontorer, skoler, lager og industri • I dag er AJ-konsernet representert i 19 europeiske land med 26 selskaper og har over 800 ansatte • Selskapet håndterer ca 25 000 artikler i vareregisteret, og i 2017 ble mer enn 700 000 ordrer levert fra AJ Produkters sentrale lager i Halmstad

Utstyr og innredning der du jobber

AJ Produkter AS Myrvangveien 14 2040 Kløfta Carl Emil Molin 945 42 275 carl-emil.molin@ajprodukter.no www.ajprodukter.no

5

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

En samarbeidspartner du kan regne med

Med lokal tilstedeværelse og internasjonal styrke, er Accountor Fredrikstad blitt et foretrukket regnskaps – og rådgivingskontor for alle typer bedrifter i regionen. – Vi er opptatt av å gi kunden merverdi, sier daglig leder Oddvar Høyum.

Tekst og foto: Tom Helgesen

A

ccountor er Nord-Europas største selskap innen regnskaps- og rådgivingstjenester, og er representert på over 70 kontorer og lokasjoner i Norge. Det kommer deg som kunde til gode ved at det er ubegrenset tilgang til ressurser og kompetanse, samt at de alltid ligger i front på systemnivå.

– Samtidig er det den lokale forankringen og investeringen i de lokale kundenes framtid som har gjort oss til en ledende aktør i markedet for bedrifter i alle størrelser, understreker Høyum.

Med merkevareløftet ”Lidenskap for resultater” er de drevet av et brennende ønske om å styrke dine økonomiske resultater.

6

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Accountor gir kundene det de ber om, til riktig tid og som avtalt. – Alle våre kunder er viktige og vi har som mål å gi førsteklasses service til alle, lover daglig leder Oddvar Høyum (t.v.) og Anand Amo.

NÆRHET ER VIKTIG Accountor har 20 ansatte ved kontoret i Dikeveien på Rolvsøy. Staben representerer et bredt spenn både i alder og kompetanse, og legger sterk vekt på å følge deg som kunde tett opp ved å fange opp utvikling og trender både i bedriften og i bransjen på et tidlig stadium.

– Men også å utfordre ved å stille spørsmål, slik vi også ønsker at våre kunder skal utfordre oss til å se verden fra deres perspektiv. På den måten utvikler vi oss og vokser sammen med våre kunder, sier han.

Nettopp å bry seg om kunden og kundens regnskap gjennom den nære kontakten, er en viktig del av filosofien og suksessen.

– Vi er opptatt av at også kundene skal bli interessert i sitt eget regnskap og de økonomiske utsiktene for bedriften, slik at de skal få et korrekt bilde til å kunne fatte beslutninger; Hvordan tenker han eller hun det ser ut om tre år. Og fem år?

– Det kan også handle om å spille ball rundt et enkeltstående prosjekt eller oppdrag i forhold til lønnsomhet og hva som kan være smart å tenke på. Derfor inviterer vi jevnlig til en prat hvor vi spør hvordan det står til – både med bedriften og markedet generelt.

– Vi er nok litt vaktbikkjer med ønske om å utgjøre en forskjell for kundene, legger han til.

AVDEKKE BEHOV Accountor er totalleverandør av alt innen regnskaps- og rådgivningstjenester – som favner rådgivning, fakturering, rapportering, lønnshåndtering, personaloppfølging, sykepengehåndtering, reiseregninger mm.

– med egne dedikerte spesialister på inkasso og økonomisk rådgivning.

– Men for oss er det ikke om å gjøre å overta flest mulig av oppgavene, det handler om å samarbeide med kundene om hva de eventuelt ønsker å ha hånd om selv, og hva de ønsker å overlate til oss.

Derfor er det viktig å avdekke behovet i den første kontakten med kunden og tilpasse de beste løsningene. Her bygges også en tillit og felles forståelse som er svært viktig i kundeforholdet.

– Før var bransjen vår preget av at vi var saksbehandlere som sørget for å holde myndighetene på avstand og skrev rapporter som ofte havnet ulest i en skuff. Nå er vi langt tettere på og samarbeider aktivt med kunden om tilstanden, utviklingstrekk og framtidsutsikter. Det har vi fått til gjennom effektivisering og automatisering, som har frigjort tid til rådgivning og omsorg for kunden. Som igjen skaper merverdi og forutsigbarhet.

FORNØYDE ANSATTE Skal Accountor leve opp til sine høye målsettinger, må de ha ansatte med lidenskap

for sine kunder. Det betinger at de trives på jobb, derfor legges det mye vekt på å ha et åpent og inkluderende arbeidsmiljø.

– Ja, her er det mye latter å høre i gangene. Å skape samhold og et godt kollegium er viktig både for trivsel og egenutvikling. Det føler jeg at vi har lyktes godt med i fellesskap, sier Høyum, og ønsker deg velkommen til en samarbeidspartner du trygt kan regne med!

Accountor AS, avd. Fredrikstad Dikeveien 50 1661 Rolvsøy 69 33 91 00 fredrikstad@accountor.no www.accountor.no

7

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Sikrer kundenes verdier Kiwa er en akkreditert og upartisk aktør som sikrer kundenes verdier gjennom et bredt spekter av tjenester innen testing, inspeksjon og sertifisering.

Dette bidrar til færre feil, mindre nedetid, redusert risiko, økt sikkerhet og færre konflikter – og ikke minst bedre økonomi.

Tekst og foto: Tom Helgesen – Jo tidligere vi kommer inn i prosessen, desto lettere er det å være i forkant og vurdere risiko i et prosjekt. Vi går da gjennom dokumentasjon og kravspesifikasjoner, samt følger opp at produktene er i henhold til bestillingen, sier Per Nossen, salg og forretningsutvikling i Kiwa Inspecta.

– Bedrifter som følger krav og fastlagte akseptkriterier, samt etablerte inspeksjons- og testplaner opplever i større grad at det bidrar til å redusere risikoen for avvik.

Ifølge Nossen er det også mer lønnsomt for kundene enn å måtte gå bakover i tid for å avdekke årsakene til avvik som har oppstått.

ETABLERT NY MERKEVARE Kiwa er et av verdens ledende TIC-selskap og leverer tjenester innen testing, inspeksjon og sertifisering. I Norge er de tidligere kjent som Inspecta, Teknologisk Institutt og Teknologisk Institutt Sertifisering.

– Som del av Kiwa tilbyr vi enda flere tjenester enn tidligere, i tillegg gir det oss tilgang til flere ressurser og mer kompetanse. På den måten får våre kunder kun én part å forholde seg til, sier Nossen.

LANG BRANSJEERFARING Fra Rygge tilbyr forretningsområdet Inspeksjon tjenester innen tredjeparts inspeksjon, ikke-destruktiv testing og materialteknisk testlaboratorium med skadeanalyser.

– Våre inspektører har lang bransjeerfaring og med det følger høy kjennskap og innsikt i ulike produksjonssystemer og prosesser. De er eksperter innen sveising, overflatesystemer, korrosjon, materialteknologi, damp- og hetvannsystem, samt kompositter og betong. Det gjør dem kompetente til å avdekke risiko og potensielle avvik på et tidlig stadium, sier Nossen.

– Kundene finner vi i stor grad innen olje

8

Laboratorieingeniør Nikolai Andersen tester styrken på en komponent gjennom trykk- og strekkbelastning. Laboratoriet er velutstyrt og kan utføre en rekke ulike tester på de fleste materialer.

og gass, prosessindustri, infrastruktur, bygg, samt energi og kraftverk.

Nossen påpeker at de ikke er en rådgiver, men en kontrollerende aktør.

– Uavhengighet og integritet er grunnleggende pilarer for oss, understreker han.

ETABLERT I ENERGIBRANSJEN Kiwa har de siste årene etablert seg som leverandør til energibransjen. Stadig flere vindturbinparker bygges her til lands, og det igjen stiller en rekke krav også til kraftige fundament.

– Vi følger opp produksjonen for entreprenørene ved å gjennomgå dokumentasjon og krav på forhånd. I tillegg inspiserer og sjekker vi leveranser og montasje av alt stål, sveiseprosedyrer, materiale, laboratorietester, samt overflatebeskyttelse og betong. Sammen med våre kolleger i Norge har vi forsterket kompetansen ytterligere, sier Nossen.

Selskapet sjekker også høyspentkabler både ved produksjon, slutt-test fra fabrikk og forlegning i kabelgrøfter.

– Dette bidrar i stor grad til å redusere risiko for avvik ved en senere fase i prosjektet Kiwa leverer et vidt spekter av tjenester som reduserer risiko for avvik senere i prosjektene, dette kommer utbygger og utførende entreprenør til gode.

TESTING OG SKADEANALYSE Kiwa Inspecta flyttet fra Sarpsborg til Rygge for to år siden, og har siden den gang investert og skreddersydd et kompetansesenter for testing og skadeanalyse i romslige omgivelser.

Her testes blant annet materialer og

produkter for trykk, strekk, temperatur, rystelser for å avdekke styrke og eventuelle svakheter.

– Ved å teste materialer og komponenter før produksjon, reduseres risikoen for feil og økonomiske tap, forteller Nossen.

– Ikke-destruktiv testing brukes som en del av produksjons- eller installasjonskontroll for å sjekke at kvalitetskravene oppfylles. Eksempelvis viser røntgentesting om en skjøt er fullstendig sveiset eller om den inneholder defekter som ikke er tillatte.

Selskapet benytter skadeanalyser for å finne rotårsaker til feil og skader som oppstår på produkter og materialer.

– Laboratoriet har god kompetanse og erfaring på dette feltet, og vi er utstyrt for å gjennomføre skadeanalyse på ulike materialer. I tillegg samarbeider vi i stor grad med våre kompetansemiljø i Oslo og på Kongsberg, avslutter han.

Kiwa Inspecta Granheimveien 12 1580 Rygge 901 44 352 per.nossen@kiwa.com

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Er du bruker av Visma eAccounting?

Siffer kan bistå deg!

Mange små og mellomstore bedrifter har tatt i bruk Visma eAccounting og trodd at resten ordnet seg selv. - Så enkelt er det imidlertid ikke, derfor har vi tilegnet oss inngående kompetanse om programmet for å kunne bistå, sier Lena Kalsen, daglig leder hos Siffer AS i Halden.

Tekst og foto: Tom helgesen ”Regnskap og fakturering for små bedrifter. Spar tid og jobb mer effektivt med Visma eAccounting. Sett regnskapet på autopilot.” Slik lyder det i reklamen, og per nå er det 35 000 bedrifter som har tatt systemet i bruk på landsbasis. Rundt 10-11 000 av disse har regnskapsfører.

– Det viser seg imidlertid at dette slett ikke går på autopilot, og mange har derfor kommet til oss for å få hjelp. Derfor har vi sørget for å sette oss inn i programmet for å kunne bistå på best mulig måte, sier Lena.

BEGYNT I FEIL ENDE – Vi ønsker å være tilgjengelig også de som har tatt egne valg når det gjelder regnskapsprogram, og som har trodd de skal kunne mestre det selv. Så har hverdagen innhentet dem, både når det gjelder tidsbruk og systemforståelse. Mange har rett og slett begynt i feil ende, og må starte helt forfra. Uansett hva de ønsker hjelp til, skal de vite at vi er her og har kompetanse til å bistå.

Lena presiserer at denne satsingen ikke går på bekostning av bedriftens øvrige tjenester, men er et supplement til bedrifter som har behov for assistanse nettopp innenfor Visma eAccounting.

ET AV ØSTFOLDS STØRSTE Med sine 24 ansatte – til sammen nærmere 340 års erfaring – er Siffer Haldens største regnskapskontor, og også et av Østfolds største.

– Fornøyde kunder anbefaler oss i sine nettverk, som har bidratt til et jevnt tilsig av kunder de siste årene. Vi er også bevisste på å være synlig i markedet og på faglige forum.

Lena Kalsen, daglig leder hos Siffer AS i Halden, kan fortelle at bedriften kan bistå brukere av VismeeAccounting i hele landet. – Det er bare å ta kontakt, sier hun.

Lena trekker også fram at Siffer har vokst og utviklet seg sammen med sine kunder, ved at de har fulgt mange selskaper tett fra etablering til vekst, utvidelser, oppkjøp og fusjoner. Hun retter samtidig en stor takk til sine dyktige og engasjerte ansatte som alle har et genuint ønske om å utgjøre en verdifull ressurs for sine kunder.

– Samtidig er det ikke rom for å lene seg tilbake og være fornøyd. Dette er en bransje i kontinuerlig bevegelse, som betinger at du hele tiden må være framoverlent og i forkant av utviklingen. På den måten kan vi være en nyttig samarbeidspartner, sparringspartner og rådgiver for våre kunder, selvsagt i tillegg til at alt det regnskapsmessige er i tråd med regelverket.

ALLE BRANSJER Siffer leverer tjenester til alle bransjer, og har spesialkompetanse innenfor blant annet skattespørsmål, selskapsstiftelser, personaloppfølging, lag- og foreninger, utarbeidelser av forretningsplaner, HMS og internkontroll.

Med spesiallaget regnskapssystem for landbruksnæringen og medarbeidere med høy kompetanse og erfaring innen for næringen, har de mange gårdsbruk i hele regionen i porteføljen.

FLEKSIBLE LØSNINGER Med fleksible løsninger, kan du som kunde selv velge om du ønsker å utføre noe arbeid selv eller om du vil overlate alt til Siffer og med det konsentrere deg hundre prosent om primæroppgavene i bedriften.

– Vi har gode løsninger for arbeidsfordeling mellom våre kunder og oss, og de kan

selv velge hvordan de ønsker å ha tilgang til sitt regnskap; løpende tilgang med oppdatert informasjon, rapportering via web eller rapportering etter avtalt frekvens. Vi vil alltid sikre at du har tilgang til nødvendig regnskapsinformasjon, understreker hun.

Skyløsninger åpner for at du som kunde kan ha tilgang til eget regnskap og all dokumentasjon uansett hvor man skulle befinne deg. Siffer har bygd spisskompetanse på systemer som Xledger , Duett, Tripletex og Visma eAccounting , som kan gi deg løpende ajourført regnskapsdata til enhver tid!

Også tjenester innen personaladministrasjon og oppfølging av ansatte er en del av det brede kompetanseområdet. Siffer leverer lønnstjenester som sikrer rett lønn til rett tid, og holder seg løpende oppdatert på lovendringer.

– Ta gjerne kontakt for en uformell prat, så finner vi sammen ut om vi kan styrke bedriften din ytterligere, oppfordrer Lena Karlsen.

Siffer Økonomi AS 69 21 17 50 post@siffer.net www.siffer.net

9

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Landets ledende leverandør K. Bull AS er landets ledende aktør innen betongtjenester som mobilkraner, kranbiler og tårnkraner.

Tekst og foto: Trine Sirnes

N

å tenker de grønt når de nå fornyer og øker den allerede store maskinparken med en elektrisk betongpumpe.

STORE I ØSTFOLD Firmaet er totalleverandør til bygg- og anleggsbransjen. Med over 35 års erfaring har de opparbeidet seg en unik kompetanse i bransjen, med en enestående maskinpark som gir kundene både trygghet og leveringssikkerhet.

Bedriften satser tungt i Østfold og Follo, og har egen avdeling i Moss for å ha nærhet til kundene. De har mange store kunder, og er synlig på mange av distriktets prosjekter. I 2018 regner de med å omsette for 250 millioner og er i overkant av 100 ansatte totalt.

– Østfold og Follo er viktig for oss, med mange eksisterende kunder, og vi satser på å få enda flere. Vi har blant annet gjort alt av betongpumping på Sykehuset på Kalnes, fra magring til gulvstøp og vegger. På RV 110 Fredrikstad Ørebekk-Simo har vi gjort alt av pumping, støttemurer, kulverter og undervannsstøp for peler til ny bro, og vært med på byggingen av nytt resirkuleringsanlegg for Norsk Gjenvinning i Fredrikstad med Backe Østfold AS, der vi har gjort all pumping, store dekker på grunn, og 12 meter høye vegger støpt med SKB betong, forklarer Glenn Trandum, salgsog markedssjef i K. Bull AS. I tillegg har de levert til Seafood Øra (det nye og helt unike landbaserte oppdrettsanlegget for laks i Fredrikstad), PNB Politiets Nasjonale Beredskapssenter for Skanska på Taraldrud og gjort all betongpumping, broer, undervannsstøp, pelestøp og kulverter På E18 for NCC. STOR MASKINPAR K. Bull jobber mot bedrifts- og privatmarkedet, med oppdrag i alle størrelser.

– Vi har Norges største utvalg av betongpumper, med alt fra pumpemiksere til tårnlengde opp til 53 meter. Totalt disponerer vi 35 betongpumper, sier Glenn Trandum.

– Totalt består utleieparken av rundt 100 maskiner. Vi har Altikran sine tårnkraner med opp til 40 tonns løftekapasitet, K. Bull AS sine kranbiler og mobilkraner med løftekapasitet opp til 220 tonn. Tilsammen er vår maskinpark enestående i bransjen, og

10

Glenn Trandum og Kent Bull foran både det splitter nye bygget på Kjeller og med den nye treakslede betongpumpen, som per i dag er Norges største.

vi både investerer og fornyer den jevnlig.

Dette gir en allsidighet og leveringstrygghet som vi vet kundene vektlegger, fortsetter Kent Bull, daglig leder, K.Bull AS. NORGES STØRSTE Det aller nyeste tilskuddet i maskinparken er Norges største treakslet betongpumpe.

– Her, hør når jeg banker på den. Den er laget av karbon, og superlett i forhold til andre bommer, som er laget av metall.

Dette gjør maskinen mer kompakt og gir en lavere totalvekt, utdyper Trandum.

TENKER GRØNT Det stilles stadig strengere krav til bransjen, med økende fokus på miljø. Som en følge av dette har bedriften nå i bestilling

en hybrid betongpumpe, noe som gir dem muligheten til å levere betongpumping drevet av strøm.

– Vi ønsker å imøtekomme de forventede kravene om fossilfrie utslipp på byggeplasser, og hjelpe våre oppdragsgivere til en grønnere hverdag og sunnere arbeidsforhold. Vi er de eneste i Norge som kan tilby dette, avslutter daglig leder.

K. Bull AS er sammen med Altikran AS og K. Bull Betongpumping AS en del av K. Bull Holding AS. De tre selskapene utgjør sammen en totalleverandør med kun ett kontaktpunkt. De har mange store oppdragsgivere, og har levert til prosjekter som Operahuset, Munchmuseet, Regjeringskvartalet og Nasjonalmuseet.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

med sterk posisjon i Østfold

K. Bull AS leverer også kranbiltjenester.

K.Bull AS, avd. Østfold Årvollskogen 95 Moss 69 26 09 70 kran@kbull.no Totalt har K. Bull rundt 100 maskiner inkludert 35 betongpumper, tårnkraner med opp til 40 tonns løftekapasitet, kranbiler og mobilkraner med løftekapasitet opp til 220 tonn.

www.kbull.no

11

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Fagbrev skapte fleksib og mer dedikerte ansa Hos Nortura har mange ansatte over tid tatt kurs med sikte på fagbrev innen Industriell matproduksjon (IMP) hos AOF. Tekst og foto: Trine Sirnes

D

et har gitt større forståelse for alle prosessene, gjort det enklere å bruke personer på tvers av avdelinger og en mer spennende og variert arbeidsdag for de det gjelder.

STORE PÅ PÅLEGG Nortura Sarpsborg er store på påleggsproduksjon, i tillegg til hermetikk og ferdigmat. Påleggsproduksjonen er delt opp i rå

12

og kokt side, og påleggsproduksjon rå side ledes av Glenn Thomas Hansen.

– Tanken vår var å få de voksne som har jobbet her i mange år til å ta fagbrev i IMP, så de kunne jobbe på tvers av avdelingene og med forskjellige arbeidsoppgaver. Dette gir hver enkelt en større forståelse for arbeidsflyten, samtidig som vi enkelt kan låne personer på tvers av avdelinger ved for eksempel sykdom, uten å måtte lære dem opp først.

BLE SPENNENDE MED FAGBREV Til sammen 35 personer hos Nortura Sarpsborg har etterhvert tatt kurset, Delshad Saeed Ahmed er en av dem. Han har jobbet her i 14 år.

Det var flere grunner til at jeg ønsket å ta fagbrev; jeg syntes det var på tide, jeg ville vite mer og det ville bety høyere lønn. Det jeg opplevde var at jeg så helheten, og kon-

sekvensene av litt slurv ett sted og hvordan det påvirket hele prosessen, siden jeg jobbet i alle ledd. Samtidig ble jobben langt mer spennende med stadig nye oppgaver, der det tidligere fort kunne bli monotont og kjedelig med den samme oppgaven dag etter dag.

ANSATTE MED INNSIKT For bedriften har det gitt store fordeler, ikke minst at de ansatte har innsikt i produksjonene, kjenner prosessene, råstoffene, pakkeriet og kontrollpunktene. Og mye av dette styrer de ansatte selv under opplæringsperioden.

Voksne som tar kurset hos AOF styrer seg selv. De får en oversikt over hva de skal igjennom, og tar selv ansvaret for det. Først når det er tid for praksis, får jeg nærere kontakt med den enkelte og følger med på utviklingen, fortsetter avdelingsleder.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Fra vikariat til lederjobb på seks år Alenemoren hadde via NAV blitt utplassert som renholder på en skole i 2008.

Lite visste hun da om at det var starten på en spennende karriere og lærerjobb.

Tekst og foto: Trine Sirnes

A

Delshad Saeed Ahmed synes jobben ble langt mer spennende med stadig nye oppgaver etter at han tok fagbrev i IMP hos AOF.

bilitet atte STORE AVANSEMULIGHETER Nortura Sarpsborg tar godt vare på sine 350 ansatte, der du får utlevert rent arbeidstøy hver dag, har flott trimrom, kantine og bedriftshelsetjeneste. Det er lite gjennomtrekk og mange som har jobbet her i mange tiår allerede, noen har fått gullklokka. Og mulighetene er store for den enkelte.

– Jeg kom hit som nyutdannet pølsemaker for 25 år siden. For 11 år siden ble jeg arbeidsleder, og for ett år siden avdelingsleder. Mulighetene er store her, og du kan bli det du vil, avslutter han.

I tillegg har også AOF et pågående fagbrevkurs innen produksjonsteknikk, mer rettet mot den tekniske delen av produksjonen hos Nortura, for å holde tritt med utviklingen.

nn Kathrin Ørebeck er alenemor til tre og hadde stort behov for å finne seg jobb i 2008. Gjennom NAV ble hun først utplassert på Rød skole på Gressvik i Fredrikstad som elev-/lærerassistent, og ble senere tilkallingsvikar for samme arbeidsgiver.

– Da de ikke lenger hadde behov for meg husket jeg at min nabo tidligere hadde spurt om jeg kunne tenke meg å jobbe i kommunens renholdsavdeling. Jeg tok opp den tråden, og sånn havnet jeg på “Bilteam” som har faste steder, som fellesareal på omsorgsboliger, fritidsklubber, rådhus og flyttevask for kommunale boliger.

Etterhvert gikk jeg over i stillingen til en som gikk ut i fødselspermisjon, og endte med å bli der til 2013, minnes Ørebeck.

FAGBREV OG FAGLÆRER En kollega og nabo hadde tatt fagbrev hos AOF som renholdsoperatør og oppmuntret Ørebeck til å gjøre det samme.

– Jeg tok fagbrevet i 2011. Men allerede før jeg fikk det anbefalte læreren min meg som faglærer. Jeg ble selvfølgelig stolt, men også nervøs. Jeg hadde jo ikkefagbrev enda. Heldigvis fikk jeg det noen måneder senere, smiler hun.

FRA SKADE TIL LEDER I 2013 skadet hun hånden på trening, noe som gjorde det vanskelig å jobbe hundre prosent. Samtidig skulle lederen hennes gå av med pensjon.

– Jeg var veldig lei meg, for jeg trivdes så godt i den jobben. Men så ba kollegene mine meg om å søke på stillingen som ny arbeidsleder. Jeg trodde jo aldri jeg skulle få den. Men det gjorde jeg. For å stå best mulig rustet tok jeg først personaladministrasjon og ledelse på høgskolen, så lederskolen på AOF. Det er fremdeles to moduler der jeg ønsker å ta etter hvert.

Foreløpig er det ikke tid.

TRYGGERE MED FAGBREV Det har vært en spennende reise så langt

Ann Kathrin Ørebeck trives godt i jobben som arbeidsleder i Fredrikstad kommunes renholdsavdeling, som hun fikk etter å ha tatt fagbrev hos AOF. Men tar gjerne et tak om det trengs, som her på Onsøy rådhus.

for Ørebeck. I dag sitter hun som arbeidsleder med personalansvar for rundt 40 personer, i tillegg går snart hennes femte kull ut med fagbrev som renholdsoperatør fra AOF til våren.

– Fagbrevet gjorde meg mye tryggere i jobben, med større kunnskap som gjorde meg opptatt av å følge med på alt nytt som kom. Dette handler jo om så mye mer enn renhold, som å skape et trivelig innemiljø og helse for brukerne av byggene. Også treffer vi så mye hyggelige mennesker. Tidligere var jo denne jobben skjult og utenom alles arbeidstid, men nå er vi der når andre jobber. Alt dette ble enklere å se og sette pris på etter fagbrevet.

AOF Østfold Stortorvet 5–7 1607 Fredrikstad 69 13 04 10 ostfold@aof.no

13

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Citykvartalet i Fredrikstad ser flott ut med fasade laget av GlassTeam.

Norges største glass- o GlassTeam har gått sammen med H-produkter for å gi Norge det beste innen glass- og aluminiumsfasader, vedlikeholdsfrie PVC-vinduer og dører, og det lekreste av blant annet glassinteriør og rekkverk til næringsliv og private.

Tekst og foto: Trine Sirnes

F

redrikstadbedriften GlassTeam AS ble i august kjøpt opp av H-produkter AS. H-produkter har fra før glass- og fasadeentreprenøren Valumin, og sammen med

14

GlassTeam blir de den største glass- og fasadeentreprenøren i Norge, med hvert sitt geografiske nedslagsfelt; Valumin opererer hovedsakelig i Vest- og Midt-Norge, mens GlassTeam fortsetter på Østlandet der de de har etablert en solid posisjon. H-produkter produserer og selger også vedlikeholdsfrie pvc vinduer og dører gjennom H-vinduet, og GlassTeam vil nå også kunne tilby disse i sitt marked.

likhetstrekk med oss. Geografisk er vi gunstig plassert i forhold til hverandre og ser store synergimuligheter i et tettere samarbeid og eierskap, noe som også vil komme kundene til gode. Det er også viktig for oss å få inn en eier som har samme ambisjoner og tankesett som vi har, og med ytterligere tyngde vil vi kunne ta på oss enda større og mer krevende prosjekter, forklarer Tom Aas, daglig leder i GlassTeam.

STERKERE OG STØRRE SAMMEN Sammen blir de både større og sterkere, uten at kundene vil merke forskjell annet enn at de nå også vil få tilgang til H-vinduet, som nå er modernisert og produseres i PVC. – Vi er svært fornøyd med å få H-produkter inn som ny eier av GlassTeam. H-produkter er en del av Flakk-Gruppen og driver innenfor samme bransje og har mange

KORTREIST OG HELNORSK Mesteparten av oppdragsmengden er glass- og aluminiumsfasader til næringsbygg på Østlandet, som på Barcode-rekken i Oslo, City-kvartalet og andre fasader i gågata i Fredrikstad, Storbyen i Sarpsborg, Inspiria-senteret, Brevik skole i Son og Helsehuset på Kråkerøy.

Men de tilbyr også forebyggende vedlikeholdsavtaler og leverer blant mye annet

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

De ansatte i GlassTeam foran kontoret i Fredrikstad.

og fasadeentreprenør glass-rekkverk, kjøkkenglass, skillevegger i glass, alle typer design-løsninger i glass og aluminium til privatmarkedet, og nå også pvc-vinduer og dører innenfor proff-markedet. Og alt er kortreist og blir montert av egne montører.

– Glass- og aluminiumsprodukter som fasader, skyvedører, foldedører og vinduer for Østlandet blir produsert i vår egen fabrikk på Sellebakk i Fredrikstad, mens Valumin produserer på Skodje utenfor Ålesund for Vest- og Midt-Norge. Alt blir produsert på mål etter de ulikes behov for produkt og funksjon. Vi produserer og selger både Sapa og Schuco fasadesystemer og vår styrke er full frihet for valg av produkter som er tilpasset kundens behov. Vi er meget bevisst på at det er viktig med lokal produksjon i Norge i forhold til kvalitet, fleksibilitet og leveringsdyktighet. Glasset

vi leverer har egenskaper som energireduserende, selvrensende, soldempende, med dekor, som enkeltglass eller kombinert i 2eller 3-lags isolerglass og selvfølgelig leveres alle type sikkerhets- og brannglass.

I tillegg har vi glassmester for privatmarkedet i både Fredrikstad og Moss, og avtale med S.O.S Nedre Glomma for provisorisk sikring.

95 ANSATTE GlassTeam AS er et helnorsk selskap med tradisjonsrike røtter i glassbransjen fra mer enn 50 år tilbake. Selskapet ble etablert etter en virksomhetsoverdragelse fra Saint-Gobain Bøckmann AS i 2013 og har i dag 95 ansatte, og hadde i 2017 en omsetning på rundt 130 millioner. Hovedkontoret ligger i Fredrikstad, men med en egen prosjekt- og montasjeavdeling med 20 ansatte på Kløfta.

GlassTeam AS Trykkeriveien 4 1653 Sellebakk Glassmester Moss: Varnaveien 22, 1524 Moss 991 18 800 post@glassteam.no

15

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Gode tilbud på undertøy fra HellyHansen nå.

Stretchbukser fra HellyHansen er en storselger hos Rakkestad Sogneselskap. – Vi bruker buksene selv, sie

Viktig å holde seg varm og tørr Alle jobber mer effektivt når man er tørr og varm.

Rakkestad Sogneselskap har alt du trenger av kvalitetstøy fra innerst til ytterst.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

H

ege Studsrud har butikken full av de nyeste modellene fra leverandører som HellyHansen, Jobman og Eskimo, enten man trenger lett superundertøy eller kraftige ullgensere.

– Det er viktig å huske på at man oppnår best effekt ved å kle seg med flere tynne lag, framfor én tjukk ytterjakke, forteller hun.

– Vi har nylig fått inn en helt ny serie med undertøy fra HellyHansen, og den har vi store forventninger til. Det passer for øvrig like godt til julegave som til arbeidstøy. Det

16

Det er mye å velge i fra Eskimo også. Sogneselskapet har en hel vegg med gensere, undertøy og andre klær som er gode å ha på i kulda.

er ingen ulempe å være tørr og varm når man går tur heller.

BEHAGELIG OG FUNKSJONELT En rekke bedrifter velger å handle arbeidstøy hos Rakkestad Sogneselskap. Ikke minst fordi de kan få sin logo og annet trykket på mens man venter. Og utvalget dekker alle behov.

– Jeg er glad for at stadig flere nå legger mer vekt på kvalitet og ikke bare skjeler til pris. Så lenge det dreier seg om arbeidstøy er det jo meningen at det skal være på store deler av dagen. Da er det viktig at det er behagelig og funksjonelt, får fuktighet bort fra kroppen og fordeler varmen jevnt over.

Det beste tøyet koster litt ekstra, men det er også det vi selger mest av. De som for eksempel har begynt å bruke stretchbukser fra HellyHansen vil ikke slutte med det igjen. Vi bruker det selv på jobben, og det er utrolig behagelig og slitesterkt. Den blir også levert med gule bein, slik at den kan brukes der man må synes godt. Ikke minst på bygda er det viktig med god synlighet og store reflekser påsydd, sier Hege Studsrud.

FULLT AV JULEGAVETIPS «Sognesuper’n» har også et bredt utvalg av produkter fra den norske produsenten Eskimo. Dette er helnorske produkter, produsert med norsk ull. Dette tøyet er de samme som Forsvaret benytter og det skulle understreke kvaliteten.

– Her snakker vi virkelig om kortreiste

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Det kjører nærmere 1 000 lass flytende brensel ut fra anlegget i Rakkestad hvert eneste år. Torvald Revhaug (innfelt) er en av de som sørger for at ingen sitter og fryser.

er Hege Studsrud.

r på jobben varer, sier Hege. Hun håper mange tar en titt innom når de skal handle julegaver i år.

Utvalget er nemlig rekordstort, enten det dreier seg om klær eller verktøy og maskiner.

– Alle burde kunne finne en gave eller to i butikken vår. Vi har alt fra kjeledresser til barn og til en mengde fritidstøy av god kvalitet. Akkurat nå har vi mange gode kampanjer.

Rakkestad Sogneselskap Sagveien 8 1890 Rakkestad 69 22 70 70 post@raso.no

Tre blide damer tar imot bestillingen på fyringsolje og parafin hos Olje- og Gassenteret i Rakkestad. De tre ordremottakerne er Anne-Lise Mikalsen, Anne Kristin Graarud og Torunn Grønnern.

Fyll opp med fyringsolje før kulda kommer Fyrer du med olje eller parafin er det ingen grunn til å vente med å fylle tankene. Det kan bli hektisk og ventetid hvis kulda plutselig setter inn.

N

oen hevder det er forbudt å fyre med olje og at alle tanker må graves opp.

Det er en stor misforståelse.

– Riktignok skal fossilt brensel være borte fra 2020, men det fins alternativer som er både godkjente og like bra. Fram til 2020 er det imidlertid bare å fyre som før og ingen grunn til å foreta seg noe drastisk, sier daglig leder Magne Solbrekke i Rakke-

stad Sogneselskap, som Olje- og Gassenteret AS er en del av.

De har allerede merket pågangen og tankbilene har nok å gjøre.

STORE INDUSTRIKUNDER Olje- og Gassenteret er en stor aktør på flytende brensel i store deler av Østfold.

Som distributør av kvalitetsproduktene fra Preem, kjører de ut cirka 13 millioner liter i løpet av en fyringssesong.

– Det går rundt 1 000 lass herfra hvert eneste år. Våre kunder er først og fremst i Indre Østfold og østsiden av Glomma. Park & Anlegg er for eksempel en stor og viktig kunde for oss, i tillegg til en rekke industribedrifter og landbruk.

17

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Vil håndplukke fremtidens montører Til tross for at Folloregionen er i en rivende utvikling med en rekke store byggeprosjekter under oppseiling opplever Bravida Follo at det er vanskelig å rekruttere nok montører.

Nå vil avdelingsleder Kim Hedemann Brenn tenke nytt for å snu trenden.

Tekst og foto: Tom Arild Olsen

B

ravida Follo har i dag mer enn 28 montører, men skulle gjerne hatt flere for å dekke opp etterspørselen. Som landets ledende tekniske totalentreprenør mangler det ikke på oppdrag og da er det trist at mangel på ansatte er med på å sette begrensninger for utviklingen, mener Brenn, som nå vil gå nye veier for å skaffe seg montørene han trenger – Jeg tror vi må tenke mer som man gjør i eliteidretten. Tenke talentutvikling rett og slett, og sørge for å oppsøke talentene i god tid for å sikre oss ungdommene som har de rette forutsetningene for å bli dykti-

Greverudlia Barnehage er en unik bygning som byr på spennende utfordringer for Bravidas montører (FOTO: Bravida Follo)

ge montører hos oss, sier Brenn. På listen over forutsetninger er det to egenskaper som deler førsteplassen – Viktigst av alt er interessen for faget og at ungdommene tør å by på seg selv.

Montørene våre er vår viktigste markedsfører og relasjonsbygger, derfor legger vi stor vekt på å ha ansatte som byr på seg selv, sier han og legger til at de ansatte på denne måten er med på å utvikle sin egen arbeidsplass.

Bravida etterstreber å gjøre montørene selvgående som på sikt vil medføre at de styrer over sin egen kundeportefølje. Det innebærer at kunden har direkte kontakt med «sin» montør og at ressurser som den lokale ledelsen tidligere måtte bruke til oppfølging i stedet kan brukes til å hente inn nye oppdrag og prosjekter.

SIGNALPROSJEKT Bravida har flere store prosjekter gående i Follo-området. Ett av dem handler om el-billading i stor skala på oppdrag for Vevelstadåsen borettslag. Her skal 700 parkeringsplasser klargjøres for lading og 100 ladestasjoner monteres opp. Her jobber også to av Bravidas lærlinger, Trond Oskar Kristiansen og Mads Nikolai Rugaas. Kristiansen har vært lærling i bedriften i to go et halvt år og nærmer seg fagprøve, mens Rugaas har vært lærling siden august.

– Det beste med å være i en stor bedrift som Bravida er at det hele tiden er nye, store prosjekter med nye utfordringer. Det skal godt gjøres å ikke lære noe nytt her, ler Kristiansen og får støtte av Rugaas.

– Er man interessert i å lære er dette den perfekte lærlingplassen, sier han og legger til at han også setter pris på det gode miljøet i bedriften. Det gjør at det føles trygt å komme inn som fersk lærling og at det er rom for å gjøre feil.

Kristiansen og Rugaas er helt samstemte når det kommer til bedriftens forventninger- og kravene som stilles til dem.

– En må ha ståpåvilje og pågangsmot. Og så gjelder det å komme i tide. En må rett og slett vise at man har god arbeidsmoral, sier de to før fokuset igjen rettes mot ladestasjonen på veggen.

Trond Oskar Kristiansen (tv) og Mads Nikolai Rugaas er to av Bravida Follos lærlinger.

18

FREMTIDSRETTET De siste årene har Bravida satset stort på digitalisering av virksomheten. De ansatte

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

har den nyeste teknologien til sin rådighet, noe som gir en enklere, mer oversiktlig og fremfor alt mer effektiv arbeidsdag for alle parter. Å omtale seg selv som landets største tekniske totalentreprenør forplikter.

– Vi er en fremtidsrettet, konkurransedyktig og ikke minst trygg arbeidsplass som er så heldige å ha vårt nedslagsfelt midt i en av landets mest ekspansive og spennende regioner. Med tanke på at vi leverer alt fra stikkontakten i veggen til de mest avanserte systemer for sikkerhet og adgangskontroll kan vi by på varierte og utviklende arbeidsoppgaver for de som søker seg til oss, sier Brenn og legger til at det også er gode muligheter for videre utvikling for bedriftens ansatte. Bravida har blant annet egne karriereprogram for de som ønsker å satse på en fremtid i konsernet. I tillegg deltar bedriften i ulike konkurranser. For ikke lenge siden ble en montør belønnet med bronse EM i yrkesfag.

– I tillegg til å legge til rette for god fag-

lig utvikling satser Bravida også tungt på å skape et godt arbeidsmiljø. Trives folk på jobb vil man merke det på sykefraværet, mener Brenn.

– Trives du på jobb og har et godt forhold til kollegene dine sitter det lenger inne å bli hjemme når halsen føles tykk og nesa er tett, ler Brenn.

STAR WARS-INSPIRERT SIGNALBYGG Greverudlia Barnehage i Follo er ett av prosjektene Bravida Follo er opptatt med for tiden. Barnehagen skal ha plass til 90-120 barn fordelt på seks avdelinger.

Det 16-kantede bygget er helt unikt og byr på en rekke interessante utfordringer for montørene.

– Det er ikke dagligdags å jobbe i slike bygg med mange kriker og kroker, men det er givende for montørene og stas for oss i Bravida Follo å få være med på et slikt byggeprosjekt, sier Brenn.

Bravida Follo Glynitveien 25 1400 Ski 64 91 85 00 ski@bravida.no bravida.no

19

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Landets mest komple Ramudden AS forsyner kundene med både varer og tjenester som er knyttet til arbeid på og langs veiene.

Tilgjengelighet, fleksibilitet og mangeårig erfaring har ført til 25 prosent vekst de siste to årene for avdelingen på Vinterbro.

Tekst og foto: Per.-Kr. Aasen

Ramudden har skilt i mengder og av mange varianter på skiltverksted i etasjen over. Man kan få spesialtilpasset

D

et omfangsrike lageret sør for Oslo er fullt av skilt, sikringsutstyr, gjerder, porter og ikke minst menneskelig kompetanse. Her kan store entreprenører tegne langsiktige avtaler for omfattende prosjekter, mens mindre kunder kan stikke innom på timen for å leie et trafikkskilt, kjøreplater, gangbruer, eller hvorfor ikke en fartshump.

VOKSER RASKT – Vi snur oss på hælen og skaffer det kunden trenger. Ramudden har blitt en stor organisasjon også i Norge, og har vi ikke det etterspurte produktet på eget lager, kan vi hente fra andre avdelinger, forteller avdelingsleder Erik Persson.

Han startet for 10 år siden selskapet Skilt og Vedlikehold, som ble kjøpt av svenske Ramudden i 2017. Etter den tid har den fremgangsrike virksomheten vokst raskt.

35 ANSATTE Utleievirksomheten kom inn i huset med Ramudden.

– De har forsynt oss med kvalitetsutstyr i mengder, noe som gjør oss til en foretrukken samarbeidspartner for mange entreprenører. Persson leder en avdeling med 35 ansatte, hvorav halvparten er manuelle trafikkdirigenter som er ute på oppdrag over hele regionen.

KASTER SEG RUNDT Også på dette området snur de seg raskt.

– For kort tid siden ba en kunde om sju trafikkdirigenter klokken 16. Ikke noe oppsiktsvekkende i det, men han trengte dem klokken 23 samme kveld. Det var en utfordring, men vi hev oss rundt og løste det.

20

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

ette utleievirksomhet 1

å lager. Skulle kunden ønske noe spesielt, har de eget skilt mens man venter.

Det illustrerer litt hvordan vi jobber, sier Ådne Karlsen.

PLANLEGGER UTVIDELSE I tillegg til å leie ut trafikkdirigenter og utstyr, hjelper Ramuddens prosjektledere til med å utarbeide komplette varslingsplaner. Rådgivning og assistanse ved søknader er et område der de har spesialkompetanse.

– Det er mange konkurrenter i markedet, men få, om noen har en bredde i produktog tjenestespekteret som Ramudden. Vi tilbyr alt som skal til av utstyr og varslingspersonell ved arbeid på eller langs vei. Nå har vi planer om å utvide virksomheten på Vinterbro med blant annet vaskehall og et større uteområde. Vi har plass nok og føler vi ligger midt i smørøyet for å betjene kunder i Østfold og Follo. De kan bare stikke innom å få en kopp kaffe og en omvisning, sier Karlsen.

2

3

4

5

Ramudden AS Kjærnesveien 19 1407 Vinterbro 413 56 732 vinterbro@ramudden.no www.ramudden.no

1 Ramudden har utviklet en egen løsning med sperring og støyskjerm på toppen. Skjermen reduserer støy med 24 dB, skjermer mot innsyn og kan benyttes for profilering. 2 Ramudden produserer selv de skiltene de har behov for. 3 Ramudden har utviklet en egen løsning med sperring og støyskjerm på toppen. Skjermen reduserer støy med 24 dB, skjermer mot innsyn og kan benyttes for profilering. 4 Langsgående veisperringer. 5 Leder for utleievirksomheten Preben Borrholm kan levere både sperringer og roterende porter til alt fra byggeplasser til festivaler.

21

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Søker flere faggrupper

Daglig leder Finn Grønseth i Lilleeng Helsepark kan tilby brukerne et bredt spekter av både avanserte spesialisttjenester og velværeforretninger. Helseparken nærmer seg ferdigstilt, men fortsatt er det enkelte ledige lokaler.

22

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

40 ULIKE PROFESJONER

JOBB SAMMEN MED OSS til moderne helsepark I ØSTLANDETS STØRSTE HELSEPARK! Ledige lokaler Lilleeng Helsepark i Moss har det bredeste helsetilbudet i Østfold utenfor sykehus. Nå søker de ytterligere faggrupper til et fra før omfattende samarbeid om folks helse og velvære.

Han har etablert felles faglige møtearenaer og sosialt samvær for aktørene på stedet. Dette har ført til et stadig bedre samarbeid på tvers av faggrenser

TILBUD TIL KREFTPASIENTER – Noen av de som har flyttet sin virksomhet til oss har vært noe skeptisk til konkurransen de vil oppleve, fordi det fins andre som driver med samme, men det har vist seg ubegrunnet. Det løfter tjenestene når man knives om å være best, og folk vil strømme Tekst og foto: Per-Kr. Aasen til et senter med kvalitet. F.eks. er vi på jakt etter flere psykologer. Vi har to fra før, flere et er først og fremst hudlege, øyelege, vil sammen med disse to vil utgjøre et brelungelege, psykiatere og psykologer dere tilbud. Innenfor psykologi er også ulisom daglig leder Finn Grønseth ønske å tilke spesialiteter og derfor et behov for flere trekke seg. Det erALT fortsatt par-tre tusen psykologer FRAetETTROMSKLINIKKER INNENsom kan samarbeide til beste kvadratmeter ledige lokaler i det 15 000 for pasienten.

Vi har et behov for øyelege VELVÆRE OG TERAPI TIL PRIVATE OMSORGSkvadratmeter store senteret, men nye virkog en hudlege, men de vokser ikke på trær, BOLIGER OG SYKEHUS. somheter etablerer seg kontinuerlig. Så sier Grønseth. langt har ikke en, eneste forlatt senteret Han ønsker seg i tillegg et tilbud til kreftigjen etter innflytting, men i stedet regispasienter, som strekker seg lenger enn det SPESIELT HUDLEGE, ØYELEGE, trert økt aktivitet, flere kunder,SØKES: pasienter og rent medisinske.

LUNGELEGE, RØNTGENKLINIKK, ansatte og et utviklende samarbeid for alle – Når personer får en kreftdiagnose NAPRAPAT/OSTEOPAT VELVÆREKLINIKKER parter. Helseparken inneholder i dag alt OGdukker det opp en rekke behov, både for fra barnelege, hjertesenter og øre- neseden som har blitt syk men ikke minst for halsspesialist til hårstudio og kaffebar. I familie og pårørende. I fremtiden ønsker vi tillegg Volvat med TA alleKONTAKT sine spesialister. etablere et bredt SÅ FINNER VIå LOKALER SOMtilbud til disse.

LEDIGE LOKALER FRA

D

20-3.000m

2

FOR

Hovedinngang A 1. ETASJE: 72, 92 eller sammenslått 164 kvm 63 kvm passende for naprapat, osteopat og/eller andre faggrupper, bl.a. røntgen, øyelege, hudlege, lungelege, fastlege.

Velværeavd.: Ferdige rom 10–40 kvm 2. ETASJE: Ferdige rom: 15–25 kvm. Passende for terapeut, psykolog, psykiater 3. ETASJE: 41, 46 eller sammenslått 87 kvm

Hovedinngang B Nyrenoverte lokaler, ca. 150 kvm.

Passer alle typer virksomheter.

PASSER FOR DIN VIRKSOMHET! sosialt fellesskap. Her skal det være korte FAGLIGE MØTEARENAER UTVIDET HELSEBEGREP MER INFO: lilleenghelsepark.no/til-leie/ kommunikasjonslinjer mellom virksomheFordelen med å drive praksis hos oss er Finn Grønseth har stor tro på det utvidede tene, sier Finn Grønseth. at vi har en lang rekke andre faggrupper i helsebegrepet. Derfor inneholder helsehuset fra før. I dag er det flere enn 35 ulike parken både kaffebar, restaurant, treningsNYTT HOTELL Lilleeng Helsepark Høyda i Mosssentre representerer et unikt Enata Eiendom AS utvikler her 75.000 m2 ved E6 i Moss med fagprofesjoner i Helseparken.

Han på forteller og frisør.

2 Detbasseng, har over noe tid vært planlagt bygging helsetilbud med sine 15.000 m klinikker, trening med velvære, omsorgsboliger, boliger, beliggende rett ved Rygge Storsenter videre at det er nye spennende aktører på – Vi har dessuten landets største blomavebar, et konferansehotell tilknytning til Helkontorer, handel, kaff konferansesenter ogi restaurant. ved en nydelig grønn park. Vi er et sterkt faglig miljø med fokus på vei inn i parken fra neste år.og Mer vil han sterhandel her. Vi vet det kan oppleves god tverrfaglighet samarbeid. separken. Moss kommune har nå godkjent ikke si om dette nå. livskvalitet selv om man har en kronisk planene om bygging av et hotell i 7 etasjer.

– Det er mange i Østfold som sliter med sykdom som gjør at man ofte må oppsøke Hotellet vi ligge i tilknytning til Helseparlungesykdommer, f.eks. KOLS, og derfor helseinstitusjoner. Vårt mål er at alle som ken. Hotellet vil i så fall bli bygd i to trinn, ønsker vi å komplettere tilbudet vårt med benytter tilbudene i Helseparken skal kjenmed 150 senger i første omgang og et muen lungespesialist. ne at de har det litt bedre når de forlater lig annet byggetrinn med ytterligere 100 – Lungepasienter vil ha behov for andre huset enn de hadde da de kom inn. I Lilsenger. spesialister, eller bare et trenings- og akleeng Helsepark kan man hygge seg. Du Hotellets resepsjon vil være hele 1.etg i tivitetstilbud. Alt er tilgjengelig i Helseparfinner ikke slike tilbud i et offentlig helseHelseparken med alle dens tilbud. Unikt, ken, sier Finn Grønseth. hus. Vi kaller oss gjerne et kjøpesenter for spør du meg sier Finn Grønseth. helse og er opptatt TA av at det skal være KONTAKT trivelig og uforNÅ! melt. En stadig pasient- og Daglig leder: Finnøkende Grønseth Lilleengveien 8, 1523 MOSS kundegruppe vi+47 917 24 514 / finn@lilleenghelsepark.no ser at vi har truffet et behov, og i dag kommer det Lilleeng_210x297.indd 1 21.02.2018 14.29 Lilleeng Helsepark personer fra hele Viken-området.

Lilleengveien 8 Virksomheter som 1523 Moss ønsker å flytte hit bør se verdien i 917 24 514 dette og ikke minst finn@lilleenghelsepark.no nytten og gleden av samarbeid og lilleenghelsepark.no

23

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Reiser ny bydel på Sole i V

Allerede et par uker etter salgsstart, var de ti første leilighetene i Solehøyden i Vestby signert. – En svært lovende start, sier Nikolas Kyris, daglig leder i Såner Invest.

Tekst og foto: Tom helgesen

S

elskapet Såner Invest står bak regionens mest unike og spennende boligutvikling på Sole i Vestby. I naturskjønne omgivelser skal det reises 1400 boenheter på det om lag 400 mål store tomteområdet.

400 boliger er allerede ferdigstilt, nå ligger 155 nye leiligheter i støpeskjeen, fordelt på fem høyhus. Det første salgstrinnet består av 31 leiligheter over 8 etasjer.

Byggene blir liggende på et høydedrag og strekker seg 26 meter til værs. Allerede fra

24

4. etasje vil beboerne få en fantastisk utsikt, og kan se nesten til hovedstaden på en solskinnsdag!

DESIGNET FOR MAKSIMAL TRIVSEL – Byggene får stjerneform og er plassert slik i forhold til hverandre at ingen vil få naboer tett på. I Solehøyden bor du skjermet og solrikt, med store balkonger uavhengig av hvor du er bosatt, sier Kyris.

Leilighetene vil ha gjennomgående god standard og variere i størrelse fra 56 til 133 kvadratmeter BRA Her legges det med andre ord opp til et stort spenn i plassbehov, og egner seg like godt både for barnefamilier, par og enslige.

Alle byggene vil ha parkeringskjeller med direkte adkomst via heis. Her vil det selvsagt også bli tilstrekkelig ladekapasitet for elbil.

Også utomhusområdene er unike på Sole. Utbyggerne har valgt å skape en rekke grønne lunger og innbydende møteplasser for beboerne framfor å fortette mest mulig. Her bor du tett på naturen, med

flotte turløyper som egner seg for trim og rekreasjon, uansett alder og fysisk form.

Du får en fornemmelse av å bo i et parkområde!

EN FORSTAD TIL OSLO Utviklingsprosjektet har så langt blitt svært godt mottatt i markedet, og det meste som er utbygd både av eneboliger og leiligheter har funnet sine eiere.

– Mange av de som har kjøpt så langt, har hatt tilhørighet i området. Det være seg om de har hatt ønske om å flytte hjem igjen eller har blitt fristet av en enklere og mer moderne boform. En viktig faktor for dem, er beliggenheten med kort vei til Vestby sentrum, samt buss og bane, forteller han. Herfra har du det meste av fasiliteter, shopping og tjenestetilbud innen gåavstand. At det er kort avstand til flotte strandområder og båtlivet ligger kun 10 minutter unna, er heller ingen ulempe…

Gjennom utbyggingen av Solehøyden, utvides samtidig markedshorisonten til Oslo.

Dette blir derfor leiligheter og bomiljø med

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Vestby

Vestby er et område i sterk vekst og ligger i ypperlig pendleravstand til Oslo. Herfra er det ca. 35 minutter med tog eller bil. Jernbanestasjonen ligger ca. 10 minutters gange fra boligene på Sole.

Leilighetene i Solehøyden får god standard og en fantastisk utsikt. Med beliggenhet i grønne omgivelser, gir det et perfekt utgangspunkt for et godt liv.

kvaliteter over gjennomsnittet. Og med kort vei med bil og bane til og fra hovedstaden, ligger forholdene godt til rette for de som jobber i storbyen, men vil bosette seg i utkanten. Dette vil i realiteten bli en forstad til Oslo!

RIMELIG ALTERNATIV TIL OSLO – Om man skulle kjøpt noe tilsvarende i Oslo, ville det nok kostet minst det dobbelte. I tillegg slipper man støyen som naturligvis følger med ved å bo i bykjernen.

Kyris har allerede merket at nysgjerrigheten fra oslofolket, og er slett ikke engstelig for at ikke også disse byggene vil fylles opp etter hvert.

– Selv om standarden på materialvalg og løsninger i leilighetene i utgangspunktet er helt i tråd med dagens trender, er det mange som ønsker å sette sitt eget preg på hjemmet. Derfor legges det opp til gode tilvalgsmuligheter. Og jo tidligere man kommer inn i byggeprosessen, desto større er valgmulighetene. Samtidig vil vi trolig legge opp til ulike tematiserte tilvalgspakker

som gjør det enklere å velge i forhold til sluttproduktet.

– Vi strekker oss veldig langt for å tilfredsstille et stadig mer kravstort marked!, understreker han.

EN KOMMUNE I STERK VEKST Vestby kommune er i sterk vekst, og regnes som et av de mest attraktive områdene å etablere næring takket være store, tilgjengelige arealer og nærheten til E6. I følge områdereguleringen for Vestby sentrum legges det til rette for 680.000 kvadratmeter ny bebyggelse, inkludert 6.000 boliger.

Samtidig forventer SSB en befolkningsvekst på 39% fram til 2040 i kommunen.

Med det som bakteppe, forstår vi at det er rift om boligene.

– I Vestby vil det skapes svært mange nye arbeidsplasser i tiden som kommer. Mange av de ansatte ønsker naturlig nok å bosette seg i nærheten av arbeidsstedet, og vi sørger for å gjøre det mulig gjennom å tilby attraktive boenheter.

– For mer informasjon, er det bare å ta

kontakt eller ta en kikk på hjemmesiden www.solebolig.no, oppfordrer daglig leder Nikolas Kyris hos Såner Invest.

Såner Invest AS Kleverveien 3 1540 Vestby Nikolas Kyris daglig leder

948 88 797 www.solebolig.no

25

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

– Fredrikstad Nærings Fredrikstad Næringsbygg har gjennomført en rekke prosjekter som underentreprenør for større aktører.

– De har samarbeid som spisskompetanse og leverer alltid som de skal, sier anleggsleder Vegar Skaug i Metacon AS. Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

S

kaug er full av lovord om Fredrikstad Næringsbygg og deres mannskaper.

– De er faktisk noen av de beste jeg har jobbet sammen med på tømrersiden. De er hyggelige, serviceinnstilt og pliktoppfyllende. Alle utfører arbeidet til punkt og prikke og leverer fagmessig kvalitet, sier Vegar Skaug.

Metacon er hovedentreprenør på det nye næringsbygget Sørlie Bygg står bak på Grålum i Sarpsborg. Bygget skal huse blant annet Fredrikstad-bedriften OCH Ortopedi, som nå tar med seg 28 ansatte og flytter hele virksomheten inn i to av etasjene i nybygget.

KJENNER BEGGE SIDER – For Fredrikstad Næringsbygg er dette prosjektet perfekt. Det er passe stort for oss, som har både tømrer- og blikkarbeid på prosjektet. Vi har utviklet vår evne til å være underentreprenører for andre i større prosjekter over mange år og mener vi har en egen evne til å løse utfordringer i fellesskap med andre aktører. Vi tar dessuten totalentrepriser og kjører mindre prosjekter i egen regi, og det gir oss inngående kjennskap til hvordan det er å sitte på den siden av bordet. Vi snakker samme språk som oppdragsgiverne, noe som er en nyttig egenskap i slike situasjoner, sier Ole Martin Nordli.

SNAKKER SAMME SPRÅK Mange av de store entreprenørene i Østfold er allerede oppdragsgivere og samarbeidspartnere med Fredrikstad Næringsbygg som ble startet i sin nåværende

Fredrikstad Næringsbygg leverer tømrerog blikkarbeid på et nytt næringsbygg på Grålum i Sarpsborg. Prosjektleder Ole-Martin Nordli, daglig leder Ole-Kristian Nordli og prosjektleder Nils Petter Krog er fornøyd med fremdriften og resultatet så langt.

26

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

sbygg leverer kvalitet form i 2012. Virksomheten har utviklet seg i raskt tempo og har etter et par vanskelig år snudd utviklingen i riktig retning. Nå har de vært involvert i flere prosjekter for store aktører i Østfold. Blant annet hadde de oppdraget med Verket Scene på det gamle Peterson-området i Moss.

– Vi har en klar styrke i å være selvhjulpne med utstyr og har dessuten erfaring fra å kjøre egne prosjekter, vi vet hvordan det er å være totalentreprenør. Snakker samme språk og er gode samarbeidspartnere.

SELVHJULPNE Fredrikstad Næringsbygg har egen maleravdeling med seks ansatte med en malermester i spissen. De leverer for eksempel malerarbeider til Backe Østfold på de nye leilighetene på tomten etter gamle Fredrikstad stadion.

– Maleravdelingen gjør at vi er mer selvhjulpne og kan ta både maling, flis, belegg etc. Vi påtar oss mer enn gjerne rene maleoppdrag for andre entreprenører, sier Ole Kristian Nordli.

Han legger til at bedriften også har kompetanse til å utføre blikkarbeider, noe de for eksempel gjør på næringsbygget på Grålum.

– På dette prosjektet har det vært et stramt tidsskjema, men det er det vi kan og det vi liker å jobbe med. Vi kan tilpasse oss alle oppgaver, enten det er hele prosjekter eller i samarbeid med andre, der vi kjøper inn store deler av tjenestene. Det er en hverdag vi liker, sier prosjektleder Nils Petter Krog.

Tar mindre totalentrepriser Fredrikstad Næringsbygg gjennomfører også mindre totalentrepriser og har betydelig kunder både lokalt og i nord.

V

erdens største produsent av oppdrettslaks, Marine Harvest, er en viktig kunde for Fredrikstad-bedriften, som er inne som leverandør på det niende året.

– Det var en ren tilfeldighet at vi fikk Marine Harvest som kunde. Vi ble spurt om å hjelpe til på Herøy for åtte år siden. Vi takket ja, jobbet døgnet rundt i 17 dager, og etterpå har vi hatt alt bygningsmessig vedlikehold og tilpasninger for dem. Marine Harvest er blitt en stor og viktig kunde for oss, sier daglig leder Ole-Kristian Nordli.

Han legger til at de bygde nytt kjølelager på Herøy i Nordland for MH i 2014. De reiste opp og gjorde hele jobben selv, et prosjekt til nærmere 12 millioner kroner.

REDNINGSOPERASJON I MOSS – Vi har også hatt mange fine jobber for Høegh Eiendom, blant annet Verket Scene i Moss. Vi har ikke vært engasjert i de store jobbene med boligkompleksene i området, men ble hentet inn for å utføre en redningsoperasjon av den gamle cellulosekokeren. Det er ikke bestemt om den skal rives eller rehabiliteres, men den måtte

uansett sikres. Slike spesielle jobber liker vi, sier Nordli.

FLEKSIBLE Fredrikstad Næringsbygg har levert mye til Fasvo, og har blant annet bygd om det nye anlegget på Seiersten. Den jobben ble gjort i rekordfart, noe som er litt av et kjennetegn for dem.

– Vi har ikke lyst til å skryte, men vi er fleksible og har stor tilpasningsevne, sier Ole-Kristian Nordli.

NYE KONTRAKTER Bedriften har nylig inngått en avtale om å bygge to europrisbutikker i Trøndelag og Møre og Romsdal for Handelsbygg. Arbeidet skal i gang 1. desember.

– Dette er bygg vi har erfaring med fra før, nemlig stål og sandwich. Nå håper vi de to butikkene kan bli starten på et langvarig samarbeid, og vi har signalisert at vi kan levere tre slike bygg i året, sier Nordli.

Han legger til at FNB også har en del erfaring med egenutvikling av boligprosjekter og er hele tiden på utkikk etter nye tomteområder som kan utvikles.

Marine Harvest er en viktig kunde for Fredrikstad Næringsbygg. I 2014 bygde de det nye kjølelageret på Herøy i Nordland.

I Svinesundparken står nå det nye servicebygget ferdig.

Fredrikstad Næringsbygg AS Storveien 7 1620 Gressvik 966 60 400 omn@f-nb.no

27

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

En motor i næringsutviklingen Borg Havn styrker næringslivets konkurransekraft gjennom effektive og gode logistikkløsninger.

Investering i nye typer kraner skal bidra til at konteinerne kan stables tettere og høyere, som igjen frigjør store arealer for ytterligere vekst.

For 25 år siden besluttet Sarpsborg og Fredrikstad å utvikle Borg Havn gjennom delt eierskap. I dag vet vi resultatet: Det interkommunale selskapet er blitt en svært viktig drivkraft i næringsutviklingen i Nedre Glomma og Hvaler.

Tekst og foto: Tom helgesen – Ja, vi kan vel trygt slå fast at dette har vært et fruktbart samarbeid mellom byene som ellers rivaliserer om mye, sier assisterende havnesjef og plan- og utredningsansvarlig Roar Johansen.

Borg Havn IKS kan vise til en omsetningsvekst på rundt 10 prosent i gjennomsnitt de siste årene, og runder i år 100 millioner kroner med god margin. Det gir et kalkulert overskudd på mer enn 30 millioner kroner.

– Ingen av eierne våre tar ut utbytte, som gir oss armslag til å investere og videreutvikle oss, samt ha fokus på vedlikehold av det vi forvalter av bygninger og øvrig infrastruktur, sier Johansen.

Samtidig har selskapet økonomisk romslighet å gi noe tilbake til lokalsamfunnene, med utbygging av ”fiskebrygga” i Høysand, «Byens brygge» i Sandesund i anledning kongebesøket i jubileumsåret og oppgradering av Isegran som gode eksempler.

AKTIV NÆRINGSUTVIKLER Borg Havn har en svært strategisk beliggenhet på Øra, og er selve hjertet i en stor næringsklynge i området med totalt rundt 2500 arbeidsplasser og en samlet omsetning på om lag 10 milliarder kroner!

Work your

www.altistore.no/dna

28

Altistore – en del av Frigaard Gruppen

LEONBERG

Kontormøbler slik du vil ha dem.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

– Mange av disse bedriftene er helt prisgitt havna og en effektiv havnedrift for å kunne være levedyktige. I tillegg kjøper selskapene tjenester av hverandre så langt det er mulig. Det bidrar til at alle har nytte av hverandre, som igjen øker attraksjonen i å etablere næring her.

Han kan fortelle at de jevnlig får henvendelser fra bedrifter som vil etablere virksomhet innenfor havneportene, og ønsker gjerne flere velkommen.

STORE BEDRIFTER Borg Havn disponerer totalt nær 600 mål eiendom i Sarpsborg, Fredrikstad og Hvaler, og eier alle bygninger på egne arealer utenom Borg Fryseterminal. Området på Øra legger beslag på hele 550 mål, og rommer store bedrifter som Kronos Titan, Nexans, Norsk Gjenvinning Metall, Metallco Stene, Stene Stål Gjenvinning, gjenvinningsanlegget Frevar, Batteriretur og Syklus.

AS Batteriretur har etablert seg i tre nye bygg, på til sammen 3.500 kvadratmeter, og med et tomteareal er ca 10.000 kvadratmeter som også omfatter utvendig lagerplass.

Vi kommer heller ikke utenom det gigantiske og iøynefallende lagerbygget i massivtre, som ble ferdigstilt i fjor, hvor NorLines har samlokalisert sin virksomhet.

Bygget fikk stor nasjonal oppmerksomhet, og byggherren ble nominert som en av tre til tittelen ”Årets trebyggeri 2017”.

– Bygget visualiserer vår ambisjon om å være innovative og ha en sterk miljøprofil.

Tilbakemeldingen fra de som jobber i lageret, er at inneklimaet og trivselen er svært god.

LIGNINLAGER FOR BORREGAARD Den hittil største investeringen for Borg Havn, er de imidlertid i ferd med å gjennomføre nå, i form av nytt ligninlager for Borregaard med en ramme på rundt 160 millioner kroner – Dette blir det største og viktigste byggetiltaket på havna i nyere tid, og vil skape arbeidsplasser og mer miljøvennlig transport og logistikk for en av regionens største og viktigste bedrifter. Lagerbygningen blir 19 000 kvadratmeter stort, tilsvarende 43 000 palleplasser, og vil redusere CO2-ut-

Assisterende havnesjef Roar Johansen.

slippene forbundet med veitransport og avlaste trafikkveksten på veiene i Europa.

I tillegg vil den lokale tungtransporttrafikken forbundet med Borregaards eksport fra Borg Havn, reduseres kraftig.

– Dette er gode eksempler på at vi gjør vårt ytterste for å finne optimale løsninger for våre samarbeidspartnere, sier Johansen.

FOKUS PÅ AREALUTVIKLING – Vår hovedutfordring er tilgang til næringsarealer i regionen, som vi jobber aktivt og mye med. For tiden er det reguleringen av Tofteberg til næringsarealer, samt et samarbeidsprosjekt ved Leca-området som kan føre til økt havnevirksomhet de mest aktuelle.

Det største farledsprosjektet gjennom tidene er under forberedelse for gjennomføring fra 2020, og gjelder oppgradering av innseilingen fra Løperen og helt inn gjennom Røssvikrenna til Øraterminalen. Dette prosjektet til om lag 1,3 milliarder skal gi en enda bedre framkommelighet sjøveien.

Også veistandarden er hele tiden på agendaen til Borg Havn, både når det gjelder oppgradering av riksvei 111 og avlastningsvei mot Tofteberg.

I tillegg er det sterk fokus på effektiviseringer og utnyttelsesgrad på egne områder, og Johansen kan fortelle at de nå har investert i RTG-kraner som gjør at de kan stable konteinerne høyere og tettere.

Det vil frigjøre 25-30 mål og gir ytterligere vekstmuligheter.

– Veldig mye av den daglige driften, handler nettopp om logistikk for å utnytte kapasiteten og ha en enkel godshåndtering og korte liggetider for båtene. Med romslig handlefrihet, føler jeg at vi nå står meget godt rustet til å møte framtidige krav og utfordringer, sier assisterende havnesjef Roar Johansen.

En smart havn med bærekraftige løsninger Borg Havn forbruker enormt med energi, og har en sterk miljø- og klimaprofil i sine handlingsplaner og strategier. Målet er å bli en CO2-nøytral havn, selvforsynt med grønn energi.

– Vi har gjennomført utredninger og tester både på sol- og vindenergi og vannturbiner, og har i den forbindelse flere pågående prosjekter støttet av EU og Enova. Havnen vil gjennomgå en sterk energiøkonomisering de neste årene gjennom egenprodusert energi og fjernvarme, kombinert med smarte løsninger, forteller Roar Johansen.

Det er også tatt en rekke miljømessige grep i den daglige driften, blant annet er kjøretøyparken byttet ut med elektriske biler og hybride havnemobilkraner som i hovedsak går på elektrisitet. De ønsker også å bidra til mindre klimagassutslipp gjennom å etablere landstrøm for båter.

– Vi har nylig ansatt en miljøsjef som skal ha fokus på denne delen av utviklingen, som skal bidra til at vi blir en grønnere og smartere havn. Og skipsfarten i seg selv er en langt mer miljøvennlig transport enn på vei, understreker han.

Borg Havn IKS borg-havn.no

29

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Norges mest populære arbeidsplass på fire hjul

Fredrik Kollegård, Erik Gammelsrød, Lars Petter Westli, Magnus Ingebrigtsen og Dennis Begby i Dahles Auto nyttekjøretøy viser frem bredden i sortimentet.

Dahles Auto er markedsleder innen nyttekjøretøy i Østfold, med butikker i Sarpsborg, Halden og Fredrikstad, og strekker seg langt for å se kundens behov, være seg skreddersøm, dekor eller raske reparasjoner.

Tekst og foto: Trine Sirnes

D

ahles Auto er en del av Dahle Gruppen i Sarpsborg, som består av flere selskaper innen bil og eiendom, og har historie tilbake til 1920. I 2015 kjøpte de opp

30

Møller Bil i Fredrikstad, og har siden blitt markedsleder på nyttekjøretøy, med stor bredde i utvalget. De leverer til hele Østfold og Follo.

TEAM NYTTEKJØRETØY Kundene deres har bilen som sitt verksted, og er avhengig av den for å utføre jobben sin. Da koster det fort mye penger å måtte sette den fra seg.

– For oss er det viktig å se kundens behov og få ferdig bilen raskt. Er det krise kan vi sette flere mann på samme bil for at kunden skal slippe å tape mer penger enn nødvendig. Vi har et dedikert lag – Team Nyttekjøretøy – som omhandler alt fra salg og service til karosseri, bilfinansiering og leasing. Vi leverer et totalprodukt, forklarer Magnus Ingebrigtsen, markedssjef for Volkswagen nyttekjøretøy i Fredrikstad.

De har også et godt utvalg av erstat-

ningsbiler, fra Caddy til Crafter, slik at kunden har muligheten til å få gjort jobb mens bilen er til reparasjon, der dette er mulig.

BEST PÅ TOTALKOSTNAD (TCO) For Dahles Auto er det viktig at kundene får akkurat den samme opplevelsen om de går inn i butikken på Tunejordet i Sarpsboerg, i Stabburveien på Rolvsøy eller i Halden.

For å kommunisere godt med kundene er det viktig at de også kommuniserer bra på tvers av butikkene. Der fokuset er på totalkostnaden.

– Bilhold handler om mye mer enn prisen på innkjøp eller eventuell leasing. Det er totalpakken du betaler for, som service, bruk, bompenger, forsikring, dekk og annenhåndskostnad, såkalt ”Total Cost of Ownership” (TCO). Den totale prisen du betaler for bilen over en periode. Her kommer våre biler best ut, noe vi også vin-

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Dahles Auto Sarpsborg

Herbergveien 4, Tlf. 69 13 78 00 - dah

Dahles Auto Sarpsborg

Vingulmorkveien 25?, Tlf. 69 13 78 00

Dahles Auto

Bilparken omfatter alt fra Volkswagen Caddy, via Amarok og Transporter til Crafter, og også stor bredde Sarpsborg Herbergveien 4, Tlf. 69 13 78 00 - dah innenfor hver modell. Der alle kan skreddersys til kundens formål.

Dahles Auto ner anbud på, siden de der legger TCO til grunn, forteller Dennis Begby, salgssjef for nyttekjøretøy i Sarpsborg.

STOR BREDDE I BILPARKEN Dahles Auto samarbeider med en rekke lokale leverandører for å kunne skreddersy kundens arbeidsbil til å bli det verktøyet akkurat den kunden trenger.

– Våre erfarne medarbeidere håndterer alt fra reklamedekor til innredningsløsninger. Hos oss henter du et fikst ferdig verktøy tilpasset din bruk. Vi ordner komplett bil til deg, slik at du kan bruke din tid på dine kunder, sier Fredrik Kollegård, salgssjef for nyttekjøretøy i Halden.

Bilparken omfatter alt fra Volkswagen Caddy, via Amarok og Transporter til Crafter, og også stor bredde innenfor hver modell. Alle kan skreddersys til kundens formål.

Sarpsborg

Herbergveien 4, Tlf. 69 13 78 00 - dah

Dahles Auto Sarpsborg AS 69 13 78 00 sarpsborg@dahles-auto.no

Dahles Auto Fredrikstad AS 69 36 06 00 fredrikstad@dahles-auto.no

Dahles Auto Halden AS 69 17 81 00 halden@dahles-auto.no www.dahles-auto.no/nyttekjoretoy

31

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Midt på et jorde i Båstad blir det produsert trapper og rekkverk av høy kvalitet. De som står bak er Ole Anton Engen, Chris Krüger-Monsen, Jørgen Skullerud, Jan Runar Viken, Ronny Viken, Erik Dybdahl og Kjetil Myhrvold.

Trapper og rekkverk til det sentrale Østlandet - Vårt hovedfokus er norskproduserte trapper og rekkverk av god kvalitet.

Det sier daglig leder Kjetil Myhrvold i Baastad Mekaniske AS, som leverer trapper og rekkverk til store deler av Østlandet.

Nå ønsker de å levere enda mer i Østfold og Akershus.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen – Vi har hoved-produksjonen i egne lokaler i Båstad. Vi har hatt stor vekst i oppdragsmengden de siste årene, og produksjonslokalene på hjemgården begynner derfor å bli for liten for fremtidig drift og produksjon, sier Kjetil Myhrvold. Han startet Baastad Mekaniske AS i 2014, men hadde drevet virksomhet som enkeltmannsforetak i mange år før dette.

– Vi klarer oss her en stund til, men vi har tenkt å vokse ytterligere og investere i både utstyr og ansatte. Vi øker hele tiden og har stor pågang fra både entreprenører og private.

32

TEGNET I BÅSTAD Det er trapper og rekkverk som er spisskompetansen til Baastad Mekaniske. De konkurrerer sjelden om de største oppdragene, men jobber gjerne med skreddersydde løsninger og spesialdesign for kundene.

– Vi er fleksible nok til å ta inn spesielle løsninger i små serier, eller til og med som engangsproduksjon. Alle løsninger blir dessuten konstruert og tegnet på huset, sier teknisk tegner Chris Krüger-Monsen.

KORT LEVERINGSTID – Vår fremgang skyldes nettopp at vi er veldig fleksible og snur oss på hælen for kundene. Dessuten har vi mye variert produksjon utenom trapper og rekkverk. Vi produserer blant annet en del sikringsprodukter og andre mindre stålkonstruksjoner. Vi leverer også stålprodukter til landskapsarbeider og bymiljø. I tillegg har vi en relativt ny maskinpark for platebearbeiding. Vår korte leveringstid samt løsningsorienterte mentalitet gjør at mange henvender seg til oss. Vi ser at mange av våre konkurrenter har hoved-produksjon i utlandet, som medfører lenger leveringstid, samt mindre fleksibilitet.

STOR PRODUKSJON I dag har bedriften produksjon av en rekke enkelttrapper i gang. De skal blant annet levere en stor trapp på Scandic Hotel på

Sjølyst – en trapp med helt spesielle løsninger, som de selv har utarbeidet.

– Vi er dessuten akkurat ferdig med å bygge inn en trapp mellom 6. og 7. etasje i et kontorbygg i Oslo, og leverte nylig fem trapper til et leilighetsprosjekt i Oslo. På sistnevnte prosjekt leverte vi en komplett løsning med trappekonstruksjon i stål, rekkverk av glass samt trinn i eik.

VIKTIG SERTIFIKAT Baastad Mekaniske er CE-godkjent, som betyr at de kan produsere og montere bærende stålkonstruksjoner. Med CE-godkjenning er det strenge krav til produksjon og kvalitetssikring.

I tillegg har de ansatte en god porsjon yrkesstolthet som gjenspeiler seg i produktene de leverer.

Baastad Mekaniske AS Veibyveien 26 1866 Båstad 934 27 987 www.baastadmek.no

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Det er en gjeng med godt humør som møter deg hos Jobzone, enten du søker jobb eller ansatte. Fra venstre: Tore Widlund, Eldin David og Per Kristian Johansen.

Sikrer rett person på rett plass Et partnerskap mellom bedrift og bemanningsbyrå sikrer rett person på rett plass.

Tekst og foto: Trine Sirnes

M

ed totalt 50 års erfaring fra bemanningsbransjen tufter Jobzone Østfold sin suksess på nære relasjoner, kvalitet og tillit overfor både bedrift og kandidater. Tett oppfølging har gjort dem best på kundetilfredshet de to siste årene.

Jobzone er én av de tre største bemanningsselskapene i landet. I Østfold har de hovedkontor i kjøpesenteret Torvbyen i Fredrikstad, hvor du treffer daglig leder Per Kristian Johansen og partner Tore Widlund, og avdelingskontor i Askim, hvor du treffer partner Eldin David. En tur innom gir deg garantert godt humør uansett ærend.

BRANSJENS BESTE ARBEIDSGIVER De ser på seg selv som managere for dem som jobber ute, og leverer til alle tjenester, være seg rekruttering til ledergruppen eller sesonghjelp i produksjonen.

– For oss er det viktig å ta alle like seriøst. Vi har som målsetning å være bransjens beste arbeidsgiver og skårer veldig bra på kundetilfredshet. Det virker begge veier; vi tiltrekker oss de beste kandidatene og dermed også de beste kundene, forklarer Johansen.

MESTERE FREMFOR MASTERE Bemanningsbyrået øker hvert kvartal, og tar stadig større markedsandeler.

– Det handler om å ha rett person til rett jobb og rett bedrift til denne personen – få type til å passe bedriftens kultur. Selv om

utgangspunktet ikke er rekruttering, ender 60 prosent i fast jobb. Vi leverer til alle typer jobber, men prøver å fremheve praktiske fag i enhver sammenheng. Vi har mer bruk for mestere enn mastere, for her er det mangel i bransjen.

TETT OPPFØLGING Barco Fredrikstad (tidligere Projectiondesign, red. anm.) har benyttet seg av Jobzone de siste syv årene. Hovedfokuset Tett samarbeid siste syv årene har gjort at HR Manager i Barco, har vært på produksjon, Marthe Falch Pedersen, og Per Kristian Johansen i Jobzone forsendelse, pakking og kjenner hverandre godt. Det gjør det enklere å skaffe rett person lagermottak, men også til rett jobb. rekrutteringsprosesser.

Johansen har skaffet bedriften både innkjøpssjef, optikkdesigner bra, ta vare på folk og ha tett oppfølging i og produksjonssjef. Nå flytter bedriften hele prosessen. Sånn sikrer vi også vårt produksjonen til Belgia, en krevende proeget omdømme, avslutter Johansen med. sess som strekker seg over 18 måneder. Et puslespill, med behov for både midlertidig hjelp og skaffe nye jobber til de som har blitt overtallige.

– Per Kristian er her ofte og er flink til å følge opp. Kvaliteten på det de leverer er meget høy, forklarer Marthe Falch Pedersen, HR manager i Barco.

– Han kjenner oss så godt, noe som gjør at leveransen går kjapt. Samtidig gjør det oss trygge på hverandre. Vi er ikke alltid Jobzone Østfold enige, og det våger vi å si.Tillit er viktig, og grunnen til at vi har opprettholdt dette Brochs gate 7-11 partnerskapet i alle disse årene. Barco har 1607 Fredrikstad en veldig spesiell og god kultur, en stor familie som tar vare på hverandre. Derfor har 414 14 297 det vært viktig i disse nedbemanningstider fredrikstad@jobzone.no å trå varsomt og ta vare på alle.

– For oss handler det om å behandle alle www.jobzone.no

33

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Sikrer trygt og effektiv veiarbeid Alt arbeid som skal foregå i, på og langs vei krever både søknader om- og utførelse av arbeidsvarsling.

Det nødvendige oppdraget er det stadig flere entreprenører som lar Veiservice ta seg av – som både ivaretar sikkerheten og muliggjør en effektiv og økonomisk drift av arbeidene.

Tekst og foto: Tom helgesen

V

eisikring kommer ofte ”brått på” hos mange entreprenører, som naturlig nok har mest fokus på det arbeidet som skal utføres. Da er Veiservice AS en god løsning å ha!

– Ja, vi er veldig gode på å snu oss raskt rundt for å bistå våre oppdragsgivere, sier Arild Jakobsen, daglig leder og etablerer av selskapet.

Veiservice AS kan påta seg hele prosessen rundt sikringsarbeidet; fra å utarbeide varslingsplaner og sende søknader til offentlige myndigheter til fysisk skilting og sperringer ute i felten.

– Vi sørger også for å stille med det mannskapet som til en hver tid er nødvendig for å sikre trygge omgivelser, inklusiv for trafikanter og de som jobber på stedet.

SKJERPEDE KRAV Det har kommet skjerpede krav fra myndighetene når det gjelder sikring i forbindelse med arbeider som får konsekvenser for trafikkavviklingen. Dette berører profesjonelle aktører, men også private personer, minner Arild om.

– Skal du male eller utføre andre utvendige arbeider på boligen som gjør at du må ta i bruk deler av fortau eller vei, gjelder faktisk de samme retningslinjene. Du må både søke om tillatelse og ta ansvar for skilting og eventuelt annen varsling av omgivelsene, sier han.

FRA REKLAMEBRANSJEN Arild kommer opprinnelig fra reklamebransjen, men gikk lei i voksen alder og ønsket å bytte både arbeidsplass og yrke.

Det resulterte i ti fine år hos Veidrift AS, hvor han opparbeidet stor kompetanse innen veisikring.

– Jeg sluttet for å få roligere arbeidsdager ”på mine gamle dager”, men slik gikk det ikke, sier 60-åringen og ler.

– Flere entreprenører og tidligere opp-

34

– Vi ønsker å framstå som en profesjonell og seriøs aktør som utgjør en verdi for våre oppdragsgivere, sier daglig leder Arild Jakobsen og Lars Jakobsen Nordhagen.

dragsgivere forespurte meg om jeg kunne påta meg oppdrag som konsulent. Det tenkte jeg var en god idé, og slik begynte ballen å rulle. Derfra var veien kort til å etablere eget firma. Men jeg hadde egentlig kun tenkt å påta meg små oppdrag innenfor noen mils omkrets fra basen her i Enebakk.

De milene har blitt strukket vesentlig, for å si det mildt. I dag er nemlig hele det sentrale østlandsområdet naturlig nedslagsområde!

Samtidig har bedriften vokst fra én til seks ansatte.

OGSÅ DE STORE OPPDRAGENE – Vi påtar oss nå også de store og omfattende oppdragene ved å samarbeide med andre aktører i samme bransje. Jeg pleier å si at vi ikke har konkurrenter, men kun samarbeidspartnere.

– Markedet og behovet er enormt stort, så det er mer enn nok oppdrag til alle. Men det er ikke nødvendig at alle investerer i det samme, tunge utstyret om vi heller kan benytte hverandres maskinpark, kompetanse og ressurser. Det viktigste er at vi kan serve kundene ut fra det behovet de har. Det vinner alle på, sier han.

Bedriften ble etablert i mai 2015, og selv om markedsføringen har vært minimal, kan Arild allerede vise til oppdrag for mange av de største nasjonale aktørene innen bygg- og anleggssektoren. Blant annet var de en del av rehabiliteringen av Brynstunnelen gjennom halvannet år for Veidekke, med totalt 30 mann involvert.

– Oppdragene kommer som regel fordi de jobbene vi utfører blir lagt merke til.

Dessuten er det mange oppdragsgivere som har benyttet oss én gang, gjerne kommer tilbake igjen ved neste prosjekt.

– Det er en god tillitserklæring, sier han.

Gneisveien 1 1914 Ytre Enebakk 909 19 165 arild@veiserv.no

Vi teller ned til kassefristen!

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Fra 1. januar må alle som har kassaapparat ha en godkjent løsning, ellers kan det vanke bot. Det haster for de fleste akkurat nå!

eg!

Ring m

35

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Her kommer arbeidsleder Lasse Tjellhaug sammen med Linda Grepperud, som også var med konferansier for kvelden.

Det var en stilfull entré på City Scene. Her ankommer fylkesordfører Ole Haabeth og påtroppende rådmann Nina Tangnæs Grønvold.

Fasvo gir verdighet til alle – Fasvo er en makeløs bedrift som gir verdighet til oss alle. Det skriver forfatter Jens O. Simensen i jubileumsboka om Fredrikstads mest inkluderende bedrift.

Nylig feiret de 25 år som bidragsyter til et varmere lokalsamfunn.

Tekst: Per-Kr. Aasen – De neste 25 årene håper jeg vi kan utvikle oss til en enda større virksomhet, med flere arbeidsarenaer og flere fagområder innenfor lærekandidatordningen. Fasvo kan også kan også øke antall VTA (varig tilrettelagt arbeidsplass) plasser. I dag har Fasvo 70 VTA plasser, etter at tallet ble økt med 12 stk fra 2018, sier avdelingsleder

36

Merete Blomberg.

Offentlige tall viser at kun 15 % av personer mellom 18 og 25 år som ønsker et tilbud, får en VTA-plass.

– Behovet for vekst er helt klart til stede og vi er rigget for å bistå enda flere. Men vi er avhengig av både samarbeid med næringslivet og offentlige midler.

OPPDRAG FRA BEDRIFTER I dag har Fasvo flere avtaler med lokale bedrifter om enkle arbeidsoppgaver som pakking og montering. I disse dager prøvepakker Fasvo et oppdrag for godteriprodusenten Brynildsen i Fredrikstad.

– Vi har også forventninger til flere offentlige oppdrag, siden kommunen har signalisert at de vil benytte seg av muligheten til såkalte reserverte kontrakter i forbindelse med offentlige anskaffelser.

PROMINENTE GJESTER For noen uker siden feiret Fasvo jubileet sitt under både festlige og stilfulle former på City Scene i hjembyen. Alle ansatte bi-

dro til at festen ble svært vellykket – Det var en kjempemorsom fest, med dans og levende musikk, tre retters middag og bidrag fra både interne og eksterne krefter. Både ordfører Jon-Ivar Nygård, fylkesordfører Ole Haabeth og representanter fra NAV var gjester.

Fasvo Pancoveien 8 1624 Gressvik 69 35 10 70 post@fasvo.no www.fasvo.no

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Gjenvinner 210 000 tonn metaller i året Norsk Gjenvinning Metall på Øra i Fredrikstad tar 1 000 tonn metaller gjennom anlegget hver måned. Nærmere 150 biler passerer hver eneste dag ut og inn av portene til det som kan se ut som en avfallsplass, men som er en miljøbedrift.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen – Vi er en seriøs aktør som produserer verdifulle ressurser til gjenbruk. Halvparten av det vi behandler på Øra kjøper vi inn, mens resten kommer inn fra innhenting av avfall og fra Frevar, for eksempel. Vi ønsker å drive i godt samarbeid med de øvrige bedriftene på Øra og har som må å være en foretrukken partner i vår bransje. Norsk Gjenvinning er størst på avfallshåndtering i Norge og blant de tre store på metallgjenvinning. Vi har for eksempel den største shredderen i landet her i Fredrikstad, sier daglig leder Jan Martin Rasmussen.

KASTER MYE RART Norsk Gjenvinning kjøper inn såkalte komplekse metaller som ikke kan kjøres direk-

te i shredder, men må separeres først. Det kan være ulike metaller, men også plast og metaller. Rent jern kan klippes uten preparering, men blandinger må skilles, og dette arbeidet er ikke alltid uten risiko.

– Det hender at folk kaster kanner med bensin, fat med rester på og gassflasker blant annet. Det er i tillegg mange produkter som inneholder små batterier, og de kan bidra til mindre eksplosjoner som igjen kan føre til brann. Derfor er sikkerhet og kontroll viktig hos oss, sier Rasmussen.

NITID SORTERING Det er ingen privat levering av jern og metaller på Øra, men metallene vi har samlet på oss hjemme ender likevel opp på det 50 000 kvadratmeter store området, via Frevar eller andre avfallsplasser.

– Når vi har klippet jernskrotet leverer vi mye til ulike jernverk, for eksempel til Mo i rana, eller på eksport til store deler av Europa. Mye jern blir solgt til høystbydende, og prisene påvirkes hele tiden av internasjonale metallbørser.

Selve behandlingen av metallene foregår ved at det først blåses vekk avfall. Deretter løfter de ut jern med magnet, så fjernes en blanding av tungt avfall som gummi, skumplast og lignende med virvelstrømseparator. Til slutt sørger avansert sensorbasert utstyr for at ulike metaller havner der de skal. Hele avdelingen sysselsetter 47 ansatte på to skift.

STØRRE KAPASITET – Vi gjenvinner faktisk 80 prosent av avfallet vi får inn. Det vi ikke kan gjenvinne er ofte sand, sten, glass og annet som ikke egner seg til gjenvinning eller forbrenning.

Når det gjelder biler veier de cirka 1 100 kilo når de kommer til oss, og her klarer vi å gjenvinne 85 prosent, inkludert det som kan brennes. Vi ønsker komplette biler med motor inn til oss, men de er ofte fjernet før vi får restene levert, sier Rasmussen.

Han legger til at anlegget i Fredrikstad kan ta opptil 250 000 tonn i shredderen, og arbeidet pågår med å fylle hele kapasiteten.

Norsk Gjenvinning Metall AS Habornveien 64, 1630 Gml Fredrikstad 69 39 65 70 www.norskgjenvinning.no

37

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Byggesystemer Oslo sikre Byggesystemer Oslo har som mål å sikre personell og verdier når arbeid skal utføres i høyden. – Vi går aldri på akkord med sikkerheten, understreker daglig leder Stein Skjetne.

Tekst og foto: Tom Helgesen

V

ed sin base på Vinterbro disponerer selskapet 41 ansatte og 60.000 kvadratmeter med ulike stillaser. Det vil si; det aller meste av utstyret er til enhver tid utleid til bygg- og anleggsprosjekter, forteller Skjetne.

– Ja, pågangen er svært stor, og vi må faktisk pr. dags dato si nei til en del av henvendelsene som kommer. For oss er det viktig å ta vare på de kundene vi har, og vi legger alltid vår ære i å levere og montere til avtalt tid for å sikre at stillasene er klare til bruk når arbeidene skal starte.

For å ta vare på våre eksisterende kunder og kunne yte service til nye kunder, utvider de arbeidsstokken med nye kompetente ansatte.

– Samtidig handler mye om logistikk.

Det er enorme mengder utstyr som skal fraktes, monteres og demonteres i et stort geografisk nedslagsfelt. Vi har som mål å få flere kunder og oppdrag i Østfold og Follo, legger han til.

TOTALLEVERANDØR AV STILLASER Byggesystemer Oslo skreddersyr de beste løsningene for fasade-, tak- og tunnelarbeid for å dekke kundens behov. Løsningene som leveres er blant annet fasadestillas, murerstillas, rullestillas, tak over tak og trappetårn. selskapet leverer også person- og vareheiser fra 60 kg til 2000 kg som er et naturlig supplement til arbeid i høyden.

I tillegg leier selskapet ut tilbehør som nedkastbøtter og sikringsgjerder, samt containere og spisebrakker.

KURS I EGET HUS Selskapet tilbyr også brukerkurs for kundens ansatte som skal jobbe i høyden.

Forskrift om utførelse av arbeid pålegger nemlig arbeidsgivere å sikre at alle arbeidstakere har fått nødvendig opplæring, øvelse og instruksjon i sikker bruk, samt i å beherske de farene som bruken kan medføre.

Byggesystemer tilbyr sertifiserte kurs i henhold til gjeldende krav. Det betyr at

38

Byggesystemer Oslo har dyktige prosjektledere som sørger for at kundene får akkurat den løsningen de har behov for. Her ser vi fra venstre Stein Overland, Espen Larsen og Tommy Basteson.

Byggesystemer har vært engasjert i en rekke prestisjefulle oppdrag. Motivene er hentet fra rehabiliteringsarbeider på Det kongelige slott samt demonteringsoppdrag i Follotunnelen.

du som arbeidsgiver og/eller kursdeltaker kan være sikker på at opplæringen er av høy kvalitet.

– Alle som jobber fra et stillas, er pålagt å ha gjennomført et brukerkurs. Om en maler fjerner et veggfeste skal vedkommende kjenne til konsekvensene av det, understreker Skjetne.

DYKTIGE ANSATTE Byggesystemer Oslo har 41 kompetente montører og erfarne prosjektledere, kalkulatører, formenn og baser som sørger for at den optimale løsningen blir valgt og reist

på en sikker måte.

– Vi vil gjerne komme tidlig inn i prosjektene, slik at vi kan bistå oppdragsgiveren med rådgiving helt fra planleggingsfasen.

Det er mange hensyn å ta, og det fordyrer ofte prosessen om stillaser og sikringsarbeidet ikke er en del av logistikken.

Skjetne passer samtidig på å berømme de ansatte for den jobben de gjør. Selv om dette er en svært tøff fysisk jobb for montørene, er innsatsen upåklagelig og sykefraværet svært lavt. De jobber i lag og stortrives rett og slett på jobb!

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

er liv og verdier!

Satser på lokal verdiskapning B

yggesystemer ble etablert i 1975 med lokaler i Harstad og Oslo. I dag har selskapet avdelinger også i Alta, Tromsø, Finnsnes, Vesterålen, Lofoten, Bodø og Helgeland, og er Norges største lokalt eide selskap innen bygg- og anleggsutleie - og en av landets ledende stillasentreprenører.

– Alle avdelinger er organisert som egne aksjeselskap, som understreker viktigheten av at verdiskapning skjer lokalt, med lokalt ansatte. Lokal tilhørighet gjør at vi kan følge markedet og våre kunders behov, og være fleksible og løsningsorienterte, sier konsernleder John Arne Eiken i Byggesystemer Norge AS. Byggesystemer Norge sitt hovedkontor er lokalisert sammen med Byggesystemer Oslo på Vinterbro.

FORMIDABEL VEKST Eiken kan fortelle om en formidabel vekst og utvikling de siste årene, og konsernet vil i år nå en omsetning på nær 300 millioner kroner – og har ambisjoner om å ta ytterligere steg. Avdelingen i Tromsø er størst, mens Oslo-avdelingen er den nest største.

– Strategien er at vi i større grad drifter avdelingene som en kjede, for å kunne trekke ut felles synergieffekter innen struktur, IT, innkjøpsavtaler, markedsføring osv. Det skal gjøre oss enda mer effektive, sier han.

Mens Oslo-avdelingen er en spesialisert stillasentreprenør, tilbyr andre avdelinger innen konsernet det aller meste til byggeplassen; som lifter av ulike typer, bygg- og anleggsmaskiner, håndverktøy, containere til ulike formål samt telt og annet utstyr til små og store arrangementer.

KORTREIST UTLEIE – Vi fornyer oss hele tiden i tråd med hva markedet etterspør i den enkelte region.

Det kan vi gjøre nettopp fordi vi jobber tett på våre kunder. Vi driver kortreist utleie, understreker konsernlederen.

Byggesystemer Norges konsernleder John Arne Eiken og Byggesystemer Oslos daglig leder Stein Skjetne er godt fornøyd med utviklingen både for den lokale avdelingen og for konsernet.

GODKJENNING OG KONTROLL – Godkjenning og kontroll av stillaser i bruk er også en viktig del av jobben vår. Vi har myndighet til å gi en godkjenning av egne stillaser ved å tilføre dem et grønt kort.

Dersom vi oppdager at noen tukler med veggfester eller andre sikkerhetsfunksjoner under arbeidene, er det vår plikt å sperre stillasene inntil alt er i orden igjen.

Byggesystemer Oslo tilbyr sine kunder faste kontroller av stillasen under bruksperioden, slik at oppdragsgiver kan være sikker på at stillasen er trygg og iht. gjeldende regler.

– Det finnes sikkert aktører i markedet som ligger under oss i pris. Men det er dårlig økonomi for byggherren og entreprenøren om de ansatte ikke får gjort jobben på grunn av at stillaset ikke er på plass til avtalt tid eller det skjer ulykker fordi sikkerheten ikke er tilstrekkelig ivaretatt, minner han om.

Derfor er Byggesystemer en naturlig del av HMS-arbeidet for stadig flere utbyggere!

Byggesystemer Oslo AS Bilittveien 1 1407 Vinterbro 908 04 000 oslo@byggesystemer.no

39

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

KOMPLETT PROFF FRA KR

2.990,*-

PR MND

INKL. VINTERHJUL, VAREROMS KLEDNING, FRAKT OG LEVERING

FORSKUDD KR 0,-

KOMPLETT PROFF FRA KR

2.990,*-

PR MND

INKL. VINTERHJUL, VAREROM KLEDNING, FRAKT OG LEVERING

FORSKUDD KR 0,-

CITROËN JUMPY PROFF MED MYE UTSTYR

3 seter foran • Skyvedører i begge sider med vindu • Aircondition •Touch screen • DAB+ radio med Bluetooth og USB • Apple CarPlay • Ryggekamera • Parkeringssensor foran/bak • Cruisekontroll og hastighetsbegrenser • Komfortskillevegg med lasteluke • Webasto kjørevarmer • Lakkerte fangere med LED kjørelys • Tåkelys foran • Oppvarmede sidespeilMYE • Fjernbetjent sentrallås • Opptil 2,5 tonn tilhengervekt •5 år/200.000 km garanti.

CITROËN JUMPY PROFF MED UTSTYR 3 seter foran • Skyvedører i begge sider med vindu • Aircondition •Touch screen • DAB+ radio med Bluetooth og USB • Apple CarPlay • Ryggekamera •SJEKK Parkeringssensor foran/bak • NÅ PÅ CITROEN.NO Cruisekontroll og hastighetsbegrenser • Komfortskillevegg med lasteluke • Webasto kjørevarmer • Lakkerte fangere med LED kjørelys • Tåkelys foran • Oppvarmede sidespeil • Fjernbetjent *Eks mva.

Leasingprisen engangsavgift/frakt/levering og vinterhjul.

Leieperiode er 24 mnd/20.000 km. Startleie er kr. 0,-. Renten er 2,95 %. Etablerings – og termingebyr tilkommer. Totalpris er kr. 76.950,-. sentrallås • Opptil er 2,5inkl. tonn tilhengervekt •5 år/200.000 km garanti.

SJEKK NÅ PÅ CITROEN.NO

Nybilgarantien er 5 år/200.000 km. Modellene er illustrasjonsfoto og utstyr og farge kan avvike. Vi tar forbehold om trykkfeil. For betingelser og øvrig informasjon, se citroen.no eller kontakt nærmeste forhandler.

*Eks mva. Leasingprisen er inkl. engangsavgift/frakt/levering og vinterhjul. Leieperiode er 24 mnd/20.000 km. Startleie er kr. 0,- eks mva. Renten er 2,95 %. Etablerings – og termingebyr tilkommer. Totalpris er kr. 76.950 eks. mva.

Nybilgarantien for Citroën Jumpy er 5 år/200.000 km.Modellene er illustrasjonsfoto og utstyr og farge kan avvike. Vi tar forbehold om trykkfeil. For betingelser og øvrig informasjon, se citroen.no eller kontakt nærmeste forhandler.

40

Mobile Moss Kvaenveien 13, 1529 Moss Tlf 69 23 57 57

Mobile Follo Dynamittveien 10, 1400 Ski Tlf 64 85 77 00

Mobile Fredrikstad Stabburveien 20, 1617 Fredrikstad Tlf 69 33 07 77

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Strandnære leiligheter og eneboligtomter Få hundre meter fra båthavn og strand ligger ledige eneboligtomter og venter. Totalt er det satt ut 33 tomter, men 14 av dem er allerede solgt, og pågangen er fortsatt stor. Tomtene er både høytliggende og solrike.

Tekst: Per-Kr. Aasen – Her kan vi trygt snakke om hus og hytte i ett, sier Espen Johansen i HP Hovelsen Bygg-Entreprenør.

De har oppdraget med å bygge boliger og leiligheter på Slevik Strand på vegne av Kniplefjellet Eiendom.

– Flere av boligene blir liggende nærmere sjøen enn mange av hyttene i området.

Så nært sjøen, bad og fiske kan du bo, bare noen minutter unna Fredrikstad sentrum. Slevik Strand kan tilby eneboligtomter som gir deg hus og hytte på samme sted.

Velger du å bo i leilighet skal det bygges 24 av dem i tilknytning til eneboligene. Her kan du velge mellom leiligheter på alt fra 60 til 100 kvadratmeter.

MODERNE, GOD STANDARD Det er fire typer leiligheter som tilbys i området. De totalt 24 leilighetene varierer fra 60 til 100 kvadratmeter og har normal god standard. Halvparten av leilighetene blir liggende på toppen av feltet, med en fantastisk utsikt! Det er valgt bergvarme for boligene, noe som vil holde fyringsutgiftene kraftig nede i fremtiden. Leilighetene blir lagt ut for salg vinteren 2019, og det er planlagt innflytting allerede mot jul samme år.

Slevik Terrasse etablerer nå egen hjemmeside, der interesserte kan kikke nærmere på både leilighetstyper og omgivelser. Da kan man klikke inn på slevikterrasse.no.

Leilighetene på Slevik får bergvarme, noe som gir lave driftsutgifter.

Foss & Co Kari-Mette Wernersen

Eiendomsmegler MNEF

928 14 504 kari-mette.w@fossco.no www.fossco.no/nybygg

41

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Nye boliger oppføres på Katrineborg/Byens marker, og Per Erik Holt i Engelsviken Rør tar ansvaret for det totale røropplegget.

Når baderomskrisen gjør deg ør, ring til Engelsviken rør Enten du er en privatperson med et sprukket rør eller har ansvaret for et stort boligprosjekt og trenger hjelp til det totale røropplegget, er Engelsviken Rør din venn i nøden.

Tekst og foto: Trine Sirnes

E

ngelsviken Rør AS er en del av Varme og Bad AS og ligger sentralt til ved Østfoldhallene. Her har de åpen butikk der du får det meste av ordinære rørdeler, råd og hjelp, standard baderomsmøbler samt det siste innen baderomstrender og teknologi til badet. De er foreløpig 17 ansatte men de vokser stadig, og tar på seg alt av rørleggerjobber, være seg privat, lettindustri eller store boligprosjekter.

STILLER RASKT OPP I KRISER Dessverre skjer kriser innen vann og klo-

42

akk når det passer som dårligst. Det er først da vi skjønner hvor avhengig vi er av dette i det daglige, og noe vi ikke ønsker å vente i uker på å få fikset.

– Vi er flinke til å snu oss rundt raskt for de fleste, og jobber raskt for å få det unna, enten det er en pensjonist som har skylt ned noe de ikke skulle i toalettet, et sprukket rør eller andre kriser som haster, forklarer Tommy Persson, daglig leder i Engelsviken Rør, i det han får inn en telefon om nettopp en krise, og må korte ned intervjuet for å løpe ut på jobb.

Rørleggerbedriften er totalleverandør av baderom, og har ellers et bredt spekter av oppdrag de tar på seg.

– Vi tar på oss store prosjekter, som boligfelt for Block Watne, OBOS og Østfoldprosjektet og leverer totalt røropplegg for både eneboliger og leiligheter. Vi har også avtaler med blant annet Fredrikstad kommune, Recover og If Forsikring.

MÅTTE KJØPE ANSATTE Den store pågangen av oppdrag har gjort at de til tider har måtte finne kreative løsninger for å opprettholde driften.

– Det er vanskelig å skaffe fagfolk, så i det siste har vi måtte se oss nødt til å kjøpe fri ansatte for å opprettholde eksisterende kunder og ha muligheten til å ta inn nye.

I tillegg har de kjøpt inn nye biler og nytt utstyr for hele tiden å holde seg oppdatert med det nyeste og beste utstyret i bransjen.

Engelsviken Rør Varme og Bad Fredrikstad Seljeveien 3 1661 Rolvsøy 69 36 77 77 tommper@engelsvikenror.no www.engelsvikenror.no

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Jonas og Alexander Kristiansen startet i Høytrykk & Vakumteknikk AS i 2016 og vokser raskt i bransjen. Nå har de investert i en ny maskin til fire millioner kroner.

Høyvak investerer i nytt utstyr Høyvak (Høytrykk & Vakumteknikk AS) i Fredrikstad har på kort tid etablert seg som kvalitetsleverandør i Østfold. Mange oppdrag fra storindustrien i regionen har ført til at de nylig investerte nye fire millioner kroner i en topp moderne bil.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen – Vi har egentlig ikke økt kapasiteten, men erstattet en eldre bil med noe som er mer effektivt og en bedre arbeidsplass for våre ansatte. Vi har fokus på HMS i alle ledd, og den nye bilen passer perfekt inn i dette bildet. Den er mer praktisk oppbygd og har løsninger som gjør at vi kan tilby kundene bedre tjenester, sier de to brødrene bak selskapet, Jonas og Alexander Kristiansen.

De legger til at driftssikkerheten også er bedret, noe som er en nødvendighet i bransjen.

ALLE KUNDER VIKTIGE – Det er viktig for både kundene og oss at vi er sikre på utstyret og vet at det holder, slik at vi kan påta oss både akutte og planlagte, langvarige oppdrag. Vi er også nøye med renhold og vedlikehold av maskinene, og vi går over alle kritiske punkter etter et oppdrag for å sjekke at alt er i orden til neste gang. Vi har både store og små kunder, men alle er like viktige for oss. Selv når privatpersoner ringer og har ett tett rør, forsøker vi å være til hjelp. Ofte kan vi koble de sammen med en passende leverandør.

MODERNE UTSTYR Utstyret Høyvak er utstyrt med i dag er tilpasset den kundegruppen de har etablert.

Både Jonas og Alexander Kristiansen er født med en slamsuger og en høytrykkslange mellom hendene og er spesialisert på tunge industrioppdrag. Derfor har de også avtaler med de største industribedriftene i hele Østfold. Den nye bilen er en såkalt tørrsuger, som kan suge tørre masser og er en mer ekstrem maskin enn den som ble erstattet. Nå har Høyvak to slik biler, og begge er nærmest konstant ute på oppdrag.

– I perioder går begge bilene døgnet rundt, men stort sett er det jobb til en av

bilene om gangen. Vi er likevel nødt til å ha kapasitet til å ta akutte oppdrag, så lenge vi jobber for industribedriftene.

PLANLEGGER VEKST Etter det siste innkjøpet har Høyvak nok utstyr til ytterligere ekspansjon, men planlegger likevel for neste investering allerede. De skal ikke vokse ukontrollert, men trenger trolig å utvide med fire-fem ansatte til i løpet av nær fremtid. I dag er 11 personer sysselsatte i bedriften.

Høytrykk & Vakumteknikk AS Lilleborgeveien 29 1657 Torp 951 73 555 www.hoyvak.no

43

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

PB Gruppen

PB Gruppen har rundt 80 ansatte på lønningslisten, og ledergruppen har planene klare for ytterligere vekst.

Fra snekkerfirmaer til totalleverandør ProBygg ble etablert i 2014 etter en fusjon mellom tre tømrerbedrifter, som i sum representerer svært lang erfaring og bred fagkompetanse innen bygg og anlegg.

Tekst og foto: Tom Helgesen

I

dag har entreprenørselskapet 35 ansatte, inklusiv tre byggmestere, en ingeniør og to ansatte med teknisk fagskole. I tillegg har de fleste ansatte fag- eller svennebrev i tømrerfaget. Selskapet påtar seg alle typer oppdrag for private, profesjonelle og offentlige utbyggere, og kan vise til en rekke prestisjebygg på referanselisten.

FAMILIEFORØKELSER Siden etableringen for fem år siden har ProBygg hatt flere familieforøkelser gjennom søsterbedriftene ProBygg Malerservice AS (som resultat av oppkjøpet av det tradisjonsrike malerfirmaet Walter P Lislerud AS), Hus 1 Østfold AS og App Businesspartner AS som utvikler apper og programvare. I tillegg er PB Bolig AS i støpe-

44

skjea, og ser dagens lys i løpet av kort tid.

Alle selskapene er samlet under paraplyselskapet PB Gruppen Norge, som i sum kan påta seg oppdrag som strekker seg fra mindre vedlikeholdsarbeid til totalentrepriser av store og komplekse bygg.

SATSER PÅ KOMPETANSE Totalt har gruppen rundt 80 ansatte på lønningslisten, og er i stadig vekst. Nå har de nylig inngått en treårig rammeavtale med Olav Thon Gruppen om leietakertilpasninger både innen kjøpesenter og kontorbygg, som gir dem ytterligere et bein å stå på.

Som et resultat av stadig større etterspørsel, er selskapet for tiden på jakt etter to prosjektledere og en kalkulatør.

– Er du den rette for oss, er det bare å ta kontakt. Her vil du oppleve et godt og utviklende arbeidsmiljø, med alle muligheter for en spennende yrkeskarriere, sier David Rostad, en av medeierne i PB Gruppen.

At bedriften har et sykefravær på under to prosent, er oppsiktsvekkende lavt. At terskelen for å bli hjemme er høy, er det beste beviset på at de ansatte trives på jobb.

– Stort HMS-fokus er en selvfølge for oss, og har alltid førsteprioritet når nye prosjekter skal igangsettes. Alle her skal hjem til familien like friske og raske etter

endt arbeidsdag. Det er summen av våre ansatte som er den reelle verdien i konsernet!

KLARE MÅL FOR FRAMTIDEN Nettopp å satse på kompetente ansatte, er en viktig pilar i gruppens filosofi, og David og ledergruppen har klare mål og visjoner for framtiden.

– Jeg ser ingen grunn til at vi ikke skal fortsette den positive utviklingen og etablere oss som en av de ledende aktørene innen bolig- og næringsbygg. Samtidig er vi bevisste på å legge stein på stein og ikke la veksten gå på bekostning av soliditet.

– Vi kan gjerne ta risiko, men ikke større enn at vi kan bære eventuelle tap. Selv om vi kan se tilbake på en jevn og god vekst, har vi erfart at det er en del fallgruver på veien. En dyrekjøpt, men erfaring det er nyttig å ha med seg videre.

RUNDER 100 MILLIONER I 2017 omsatte PB Gruppen for 79 millioner kroner, med et resultat etter skatt på 6,2 millioner. I år klarer de trolig målet på en omsetning på 100 millioner!

– Vi er stolte av å kunne skape trygge arbeidsplasser for våre ansatte og varige verdier for våre oppdragsgivere. Det er det som er det største motivasjonen for oss til å satse videre, understreker han.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

PB Gruppen

Utvikler boligområder i egen regi Som et naturlig steg videre, har PB Gruppen kastet sine øyne på boligutvikling i egen regi - og etablerer i disse dager selskapet PB Bolig.

Svenne Groth, daglig leder i Hus 1, gleder seg over at etterspørselen stadig er stigende. Her fra en firemannsbolig under bygging på Ise.

PB Gruppen innfrir boligdrømmer:

Er blitt forhandler av Hus 1 i Østfold PB Gruppen er blitt leverandør av kvalitetshus og -hytter fra Hus 1. Her finner du et stort utvalg av modeller å velge i , og som garantert vil innfri boligdrømmen din!

Tekst og foto: Tom Helgesen

H

us 1 har gjennom mange år levert hus og hytter til det norske markedet, tuftet på kombinasjonen av solid håndverk og innovasjon.

Det er blitt reist tusenvis av modeller over hele landet, og nå kan også østfoldinger nyte godt av det etterspurte boligkonseptet.

Felles for alle modellene, er at de er designet for maksimal trivsel og bokvalitet. Med en takhøyde på 2,60 meter og en dørhøyde på 2,30 meter følger inntrykket av luftighet og herskapelighet.

Her skal det føles godt å bo!

SKREDDERSYR ETTER BEHOV - Vi kan tilpasse alle modellene i katalogene etter kundenes ønske, det være seg om det er behov for et ekstra soverom, større kjøkken eller kanskje en egen tv-stue til barna, sier Svenne Groth, daglig leder i Hus 1 Østfold AS, som er en del av PB-gruppen.

Gruppen har vært forhandler av Hus 1 ett års tid, som har blitt svært godt mottatt i fylket. De første boligene og hyttene er i ferd med å reises, og mange står på vent.

- Vi ønsker primært å levere prekutt framfor ferdige elementer, da vi ønsker å ha kontroll over hele byggeprosessen – og med det sikre den kvaliteten vi ønsker å assosieres med. Det er også en trygghet for kunden framfor byggesett, legger han til.

– I første omgang reiser vi en tomannsbolig i Råde. Samtidig sonderer vi terrenget i fylket for å se hvilke muligheter som finnes til å kunne utvikle attraktive boliger i områder hvor folk ønsker å bosette seg. Bortsett fra de tekniske områdene, som vi bruker faste og betrodde samarbeidspartnere på, har vi nå den fagkompetansen som skal til for å håndtere hele byggeprosessen i egen portefølje. Det sikrer høy kompetanse i alle ledd, sier David Rostad.

– Vi påtar oss alle typer byggeoppdrag, og legger alltid vår ære i at du som kunde skal bli fornøyd uansett oppdragets art og størrelse.

et aktuelt område og velger hus fra våre kataloger, kan vi bistå med å plassere type hus for å se hvordan tomten kan utnyttes maksimalt.

- Om de ønsker å gå videre med planene, kan vi selvsagt også bistå med utviklingsprosessen – fra regulering til ferdigstillelse, sier han.

PROBYGG

PROSJEKTBOLIGER I tillegg til boliger for privatmarkedet, leverer Hus 1 Østfold også prosjektboliger, som flermannsboliger, eneboliger i kjede, rekkehus etc.

– Vi ønsker å bistå eiendomsbesittere som ønsker å utvikle boligområder, og kan hjelpe dem i gang. Dersom utbygger har

PB Gruppen Greåkerveien 145 1718 Greåker 918 16 819 post@probygg.net

45

NĂŚringsliv i Ă˜stfold og Follo / november 2018

46

NĂŚringsliv i Ă˜stfold og Follo / november 2018

47

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Norske kommuners foretrukne leverandør av lastesykler:

Boxbike har landets største utvalg Helse og miljø er kanskje noe av motivasjonen, men kvaliteten, mulighetene og mangfoldet gjør at helårssykler fra Boxbike daglig frakter gods og personer i hele Norge.

N

BYER OG ØYSAMFUNN Størstedelen av omsetningen skjer på nettet via boxbike.no, men de populære lastesyklene kan også kjøpes fra forhandlere over hele landet.

– Lastesykler er definitivt ikke noe storbyfenomen. De brukes flittig til vareleveranser og lignende i travle bygater, men vi har for eksempel også levert til et lite øysamfunn med 456 innbyggere langt ute i havgapet. Bruksområdene er så å si uten begrensninger, påpeker Nordli.

Syklene kan benyttes til alt fra mobile kaffeutsalg og passasjertransport til intern

Obey your

Kontormøbler slik du vil ha dem. www.altistore.no/dna

48

Altistore – en del av Frigaard Gruppen

Lastesykler fra Boxbike blir lett lagt merke til.

frakt av gods på industrianlegg. De mest robuste lastesyklene kan frakte inntil 300 kilo. Persontransportsykler kan gi komfortabel plass til to voksne eller seks barn.

– Syklene våre er optimale for barnehager, eldre- og pleiehjem og så videre. Voksne kan lett og kjapt ta med barna ut på tur.

Eldre og syke som har vondt for å gå kan få mye mer ut av en luftetur med sykkel enn om de må fraktes i bil eller holde seg i nærområdet, sier han.

FORTRINN Boxbike satser på næringslivet, og Nordli påminner om at å disponere lastesykler kan være et stort konkurransefortrinn, direkte og indirekte.

– Leverandører som konkurrerer om privat drift av offentlige tjenester, for eksempel innen pleie- og omsorg, kan få et konkurransefortrinn ved å vise til at de disponerer sykler som kan frakte brukerne på en økonomisk, helsemessig og miljøvennlig måte.

MOTOR OG TILPASNING Om du er usikker på hvilken sykkel som egner seg, vil Boxbike gjerne bistå. Syklene har blant annet ulikt antall sitteplasser og hjul, og kommer med og uten elektrisk hjelpemotor.

– Alle våre sykler leveres ferdig montert og justert, og etter ønske også med dekor.

Vi har dessuten erfaring med å spesialbygge sykler etter behov, sier Pål Egil Nordli, daglig leder i Saresgruppen AS, landets ledende leverandør av nyttesykler.

Saresgruppen AS 24 02 22 11 www.boxbike.no

LEONBERG

orges største importør og leverandør av lastesykler, Saresgruppen, har blant annet levert sykler til nær 150 norske kommuner. Etter to år med fusjon og investeringer, er driften stabilisert, omsetningen god og rekordmange modeller klare for levering.

Det Halden-baserte selskapet opererer i hele landet, og har lang erfaring som leverandør til både privat og offentlig sektor.

Det veldige sortimentet dekker alle norske behov, også vinterstid.

– Vi har klart størst utvalg i Norge, og fører Europas mest solgte merker. Totalt har vi modeller fra mer enn 20 ulike produsenter, og leverer dessuten utstyr som piggdekk, forteller daglig leder, Pål Egil Nordli, i Saresgruppen AS.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

En smak av Østfold

Fisk- og viltaften

Skreiaften

Nyttårsaftenmeny til minne om Tommy Tindlund

Starter 12. januar 2019. Fisk- og viltaften hver helg i seks uker

1. og 2. mars. Kan også bestilles andre datoer

1000,–

495,–

275,–

Kuvertpris

inkl. dessertbord

91 75 06 58

epost@majoren.no

majoren.no

49

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Høy aktivitet og stor presisjon preger arbeidsmiljøet hos Lafinto i Fredrikstad. Daglig leder Eivind Wolff er stolt av den gode plasseringen på det europeiske kvalitetsbarometeret for virksomheter i denne bransjen.

Lafinto rangeres høyt på europeisk kvalitetsstandard Lafinto i Fredrikstad er rangert som nummer to på en europeisk kvalitetsoversikt over bedrifter i bilinnredningsbransjen. – Klart vi er stolte av det. Vi er dessuten eneste norske aktør som er sertifisert i henhold til den europeiske standarden, sier daglig leder Eivind Wolff.

med en jubileumsreise for alle ansatte tidligere i høst, uten at det er noe oppsiktsvekkende i seg selv. Lafinto bruker nemlig ressurser på å gi noe tilbake til sine arbeidstakere, blant annet med en utenlandstur hvert eneste år.

– Vi tror fornøyde ansatte gjør en bedre jobb, er mer effektive og leverer kvalitet, noe som igjen kommer våre kunder til gode, sier Wolff.

S

elv om store skap som påbygg på mindre lastebiler er et av de store standardproduktene hos Lafinto, er bedriften langt mer spesialisert enn som så. Ikke bare har de store nasjonale aktører som kunder, men de samarbeider også med både importører og bilprodusenter om nye løsninger. Utviklingsavdelingen jobber kontinuerlig med forbedringer og nye måter å løse utfordringer på.

IMPONERTE TYSKERE Kvalitet og kompetanse er viktige faktorer for Lafinto. Alle ansatte i produksjonen har derfor fagbrev i respektive yrker. Det kan dreie seg om alt fra sveisere og elektrikere til snekkere.

– Ansattes kompetanse er nok noe av årsaken til at vi havner så høyt på den europeiske kvalitetsoversikten. Da vi vurderte å sertifisere oss internasjonalt, fikk vi et par tyskere på besøk som skulle vurdere om vi burde gå gjennom prosessen, som er langt mer krevende enn den tilsvarende norske.

De ble svært imponert og ba oss sette i gang, ikke minst med tanke på kompetansen.

Lafinto er også sertifisert etter den norske ISO-standarden og gjennomgår årlige revisjoner for å holde kvaliteten stabil.

FORNØYDE ANSATTE Lafinto startet forsiktig på Gressvik utenfor Fredrikstad i 1988. Det betyr at de i år feiret 30 år som ledende produsent og leverandør av kreative innredninger og løsninger til det norske bilmarkedet. Det ble feiret

OMFATTENDE VERKSTED Det er et imponerende anlegg bedriften har på industriområdet på Rolvsøy. De produserer hver eneste plate og hver eneste lille bit som skal til for å innrede en varebil, bygge om en terrengbil eller spesialtilpas-

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

50

se en bil for forsvaret eller politiet. Bare mekaniske verksteder med ambisjoner har tilsvarende maskiner og utstyr.

– Vi skjærer ut alle deler, knekker plater, bøyer stålrør og produserer alt på verkstedet. Dette er en stor fordel da vi ofte leverer ren skreddersøm, og med et slikt verksted blir også resultatet bra, sier Eivind Wolff.

Det meste av ombyggingen foregår på Rolvsøy, men Lafinto leverer også deler direkte til bilimportørene i Drammen, og sørger for montering på stedet.

TRENGER MER PLASS Virksomheten flyttet fra Gressvik til Rolvsøy for drøyt tre år siden, men alt nå begynner det å bli trangt om plassen både ute og inne i det tidligere Post Nord-bygget.

– Vår type virksomhet krever stor uteplass, og vi er allerede i gang med en prosess for å utvide arealet. Nye biler kommer inn og skal leveres ut stort sett hver eneste dag, sier Wolff.

Lafinto AS Vallehellene 11 1664 Rolvsøy 69 33 92 00 post@lafinto.no

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Trond Furuli gleder seg til å ønske velkommen 26. november. Nybygget er skreddersydd, har tilstrekkelig med parkeringsplasser og kontinuerlig overvåking sikrer egne og kunders verdier.

Flytter til skreddersydd nybygg – Vi har gradvis vokst oss ut av lokalene her i Stabburveien 1, og gleder oss stort til å ønske velkommen inn i nybygget i Glemmen gård Næringspark 26. november, sier Trond Furuli, daglig leder av Skade og Lakk AS. Tekst og foto: Tom Helgesen

B

ygget i Smørbøttaveien 7 på andre siden av Rolvsøyveien blir skreddersydd til minste detalj for maksimal effektivitet, kundeservice, miljøvennlighet, sikkerhet og arbeidsmiljø. En planlegging som har tatt over 2 år, forteller Trond Furuli.

HAR TRIVDES GODT Trond var også med på å innrede dagens lokaler for 18 år siden, og han påpeker at de har trivdes svært godt både med stedet og byggets eier Fredriksborg Eiendom.

– Men i løpet av disse årene har vi blitt tre ganger så store, og det har gradvis vokst seg fram en drøm om å kunne skape et anlegg akkurat i tråd med det vi har behov for i dag, og som det er mulig å vokse ytterligere i. Den drømmen er vi i ferd med å realisere nå, sier han.

Glemmen Holding er byggherre, mens Norbygg er totalentreprenør. Trond legger

ikke skjul på at det har vært mye kveldsog helgearbeid de siste månedene for å sikre at alt forløper etter planen, og retter en stor takk til de forannevnte aktørene for stor samarbeidsvilje.

2600 KVADRATMETER Den nye boltreplassen blir totalt på 2.600 kvadratmeter, og vil blant annet inneholde en dobbel taksthall med personlig kundemottak integrert slik at kunden får være med under vurdering av skadeomfang – Ved at de kan se hvordan vi jobber, skaper vi et tillitsforhold til kundene, sier han.

I verkstedet vil hver oppretter få to bilplasser tilgjengelig, slik at de kan jobbe med to biler parallelt uten å måtte bruke tid på å flytte dem.

Tett på, ligger forarbeidssoner og lakk-kabiner, egen bilpleiehall og dobbel vaskehall. Det blir også egne arealer satt av til kalibreringsarbeider med bilenes sikkerhetssystemer, som krever avanserte datateknologiske løsninger.

– Lakkanlegget vil bestå av to store lakkbokser og tørkekabinett for å få høy kapasitet på både sprøyt og tørk. Det er 2 blanderom, et for lakk-kabiner og et for slipere med alt nødvendig utstyr for håndtering av kjemikalier. Vi er trolig som den første i landet med eget blanderom for de ansatte som utfører forarbeid for lakk.

– I sum skal dette føre til økt kapasitet og høy kvalitet; bilene som kommer inn i den ene enden, kommer enda raskere ut i den andre enden.

IVARETAR ARBEIDSMILJØET Det vil bli investert 15 millioner kroner i nytt teknisk utstyr, blant annet med løfteutstyr nedfelt i golvet, så dette vil bli et hypermoderne anlegg på alle måter. Det legges også opp til maksimal fokus på både helse, miljø og sikkerhet som en naturlig del av logistikken, med ergonomiske arbeidsplasser, riktig ventilasjon og avsug, rene soner, adgangskontroll og så videre.

– Våre dyktige ansatte er vår største ressurs, det er viktig at de ivaretas på beste måte, sier han.

Bedriften har i dag nær 40 ansatte og omsetter i år for 54 millioner kroner. Det gjør dem til et av landets største innen biloppretting og billakkering. Selskapet er eid av Bilbutikk 1 AS, Dahles Auto AS og Bertel O. Steen Østfold AS.

Skade og Lakk AS Smørbøttaveien 7 1617 Fredrikstad 69 39 64 40 www.skadeoglakk.no

51

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Oppdraget i Sagdalen involverer både bore- og fundamenteringsavdelingen til Entreprenørservice. På bildet ser vi fra venstre administrerende direktør Hallvard Sindre, avdelingsleder Hans Flaten og prosjektleder Pål Henriksen i tunnelen i fjellet hvor borearbeidene utføres.

Spesialist i bunn og grunn Tuftet på mer enn 55 års erfaring, spesialtilpasset maskinpark og dyktige ansatte, kan Entreprenørservice AS påta seg selv de mest komplekse oppdrag innen boring, fundamentering og sprøytebetong. Det har gitt dem en ledende posisjon i det norske markedet.

Tekst og foto: Tom Helgesen

E

ntreprenørservice er et heleid datterselskap av Skanska Norge AS, og er samlokalisert med Skanskas anleggsverksted i nytt bygg på Berger i Skedsmo.

– Her ligger vi sentralt til og trives svært godt, sier administrerende direktør Hallvard Sindre.

Selskapet har i overkant av 100 ansatte og aktiviteten er høy, med en forventet omsetning på rundt 400 millioner kroner i 2018.

– Vi ønsker å være det beste alternativet innenfor våre fagområder, og har styrke og kompetanse til å påta oss selv de mest komplekse oppdrag. Det har gjort oss til en foretrukket aktør å samarbeide med både for profesjonelle og offentlige utbyggere landet over. Ved at vi kommer tidlig inn i prosjektene, kan vi påvirke til at de mest optimale løsningene blir benyttet. På den

52

måten utgjør vi en vesentlig verdi for våre oppdragsgivere, sier Sindre.

BORING Avansert boreteknikk har alltid vært én av grunnpilarene i selskapets virksomhet, og selskapet er meget godt rustet til å imøtekomme strenge krav og vekslende forhold i alle typer berg og løsmasser. Gjennom utvikling av ulike metoder, dekker de hele markedets behov for spesialboringer.

Boreprogrammet omfatter blant annet: • Sjaktboring i berg med hulldiameter fra 250 mm–3 100 mm. Hullengder opp mot 650 meter. Oppdrag hovedsakelig innen vannkraft, vann og avløp • Retningsstyrt boring og måleteknikk • Boring for kabler, vann og avløp med og uten utforing • Kjerneboring, styrt kjerneboring for geologiske grunnundersøkelser i berg. Kan bore til 2 000 meter, avhengig av diameter og hullbane.

• Styrt boring i løsmasser. Boring av styrbart pilothull, deretter opprømming og trekking av rør i en prosess. Diameter opp til ca. 500 mm og lengder opp til ca.

300 meter FUNDAMENTERING Gjennom nært samarbeid med hovedentreprenørene, rådgivende ingeniører og forskningsinstitusjoner bidrar selskapet til løsninger for en hver fundamenteringsutfordring.

Som en del av Skanska-konsernet er Entreprenørservice medlem av Skanska Foundations Group. Samlet utgjør gruppen

Administrerende direktør Hallvard Sindre kan fortelle om stor aktivitet for selskapet, som er ledende innen boring, fundamentering og sprøytebetong.

en av verdens største aktører innen tyngre fundamentering.

SPRØYTEBETONG Moderne betongteknologi og spesiell påføringsteknikk gir sprøytebetong ypperlig heft til de fleste underlag. Sprøytebetong er velegnet til en rekke formål, bl.a.: • Sikring av tunneler, bergrom og fjellskjæringer • Stabilisering av fyllinger, gamle gråsteinsmurer o.l.

• Sprøytebetong til brannsikring i tunneler • Forsegling av alunskifer eller andre problematiske bergarter • Reparasjoner av skadet betong I de siste årene har Entreprenørservice AS hatt ca. 40 % av sprøytebetongmarkedet i Norge.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Sikrer godt avløp for kommunene Entreprenørservice er i full sving med boring i Sagdalen i Skedsmo. Her skal det etableres avløpspumpeledning. – Det er ekstra hyggelig med oppdrag i nærområdet, sier prosjektleder Pål Henriksen og avdelingsleder boring Hans Flaten.

S

kedsmo kommune skal i samarbeid med Nittedal kommune og Nedre Romerike Avløpsselskap, legge en avløpspumpeledning fra Nittedal til Nedre Romerike Avløpsselskap IKS sin sidetunnell ved Sagdalen.

TOTALENTREPRISE Entreprenørservice AS vant anbudet om totalentreprisen og prosjektledelsen som omhandler den siste strekningen, fra Skjervagapet. Det skal også etableres 3x40 mm trekkerør i fjellet i Sagdalen for nødvendig sigalføring – som legges i samme borhull. Entreprisen har en kostnadsramme på 11,5 millioner kroner i tillegg til nødvendig spuntarbeider.

– Det viste seg etter prøveboringene å være mer løsmasse og mindre fjell enn oppdragsgiverne skisserte, som betinget andre løsninger. Vi må blant annet etablere en spuntgrop, hvor det er ni meter ned til fjell. I tillegg måtte vi utvide den etablerte tunnelen i fjellet noe for å få plass til boremaskinen, sier Henriksen og Flaten.

I FULL GANG Nå er utstyret rigget og arbeidene i full gang når dette leses. Ved hjelp av trykk og roterende borekroner, knuses fjellet centimeter for centimeter og skylles ut før det pumpes opp til et sedimenteringsbasseng på utsiden.

Pilothullet bores først, deretter trekkes opprømmingskrone tilbake. Sjakten vil ha en diameter på rundt én meter når den er ferdig. Etter fullført boring trekkes pumpeledning (720 mm diameter) og trekkerør for signalkabler inn gjennom borhullet. Totalt skal det bores 240 meter og graves en grøft på ca 70 meter innen avløpsstrengen kan kompletteres.

Oppdraget skal være ferdig før jul, og de regner med at tidsplanen skal holde, til tross for de ekstra utfordringene som har dukket opp.

Mange prestisjeprosjekter på referanselisten • E16 Lærdalstunnelen: Sprøytebetongarbeider ved byggingen av den 24,5 km lange tunnelen, som på åpningtidspunktet var verdens lengste veitunnel. Totalt utført over 50 000 m3 sprøytebetong i løpet av anleggsperioden 1995–1999 • Nytt Operahus i Oslo: 2004. ES utførte borede pilarer Ø2 500 mm, største lengde ca. 45 m, for fundamentering av dypkjelleren i bygget • E39 Rogfast: Kjerneboring for geologiske undersøkelser for fremtidig ny undersjøisk tunnel under Boknafjorden. Del 2 av oppdraget utført i 2013 • Jernbanetunneler og stasjonshall i berg ved Holmestrand: Fire års sammenhengende arbeider 2012–2015 med sprøytebetong på tre forskjellige kontrakter for Skanska Norge AS. Total verdi over 130 MNOK, totalt utført ca. 50 000 m3 sprøytebetong • Dronning Eufemias gate i Oslo: Spunt- og pelearbeider for ny hovedgate i Bjørvika. Den nye paradegaten er pelefundamentert i hele sin lengde og bredde (ca. 40 m x 700 m).

Totalt blir det installert over 40 000 meter peler. Gaten åpnet i 2014 • Paulertjønn bru, jernbaneprosjektet Farriseidet-Porsgrunn: 2014–2015, ES utførte borede rørpeler Ø813 mm med RC-boring (Reversed Circulation). 64 peler, største lengder over 50 m • E18 Bommestad-Sky: ES’ hittil største prosjekt. Kontrakter med Skanska Norge AS på fundamenteringsarbeider og sprøytebetongarbeider. Verdi over 200 MNOK. Den nye veiparsellen forbi Farrisvannet ved Larvik åpnet i 2018 • E39 Vik-Julbøen, fremtidig ny undersjøisk tunnel under Romsdals-fjorden: Kjerneboring for geologiske un-

dersøkelser. Kontrakt med Statens vegvesen. Boringen fullført i 2017.

Totalt boret over 7 000 m. Verdi ca.

85 MNOK • E16 Rud-Vøyenenga: Spunt- og peleoppdrag for arbeidsfellesskapet Implenia-Isachsen. Bl.a. ca. 60 000 m betongpeler med bitumenbelegg, omfattende arbeider med borede stålrørpeler Ø813 mm og Ø911 mm med RC-boring (Reversed Circulation), 55 peler, største lengde ca. 60 m. Utførelse 2015–2018. Kontraktsverdi ca. 90 MNOK • E6 Langslett-Sørkjosen: Sprøytebetongarbeider for Skanska Norge AS, utførelse 2015–2017, totalt ca. 20 000 m3 sprøytebetong • Sleveåne Kraftverk i Odda: 2016.

Boring av trykksjakt Ø760, total lengde ca. 650 m • NordLink, Landfall Vollesfjord, delprosjekt for elkabelforbindelse mellom Norge og Tyskland: 2016–2017.

Boreoppdrag for Kruse-Smith AS. Styrt boring i berg for to ca. 375 m lange microtunneler for føring av elkabel ut på sjøbunnen • E16 Bagn-Bjørgo: Kontrakter med Skanska Norge AS på sprøytebetong-arbeider og fundamenteringsarbeider. Verdi ca. 80 MNOK. Utførelse 2016–2018. Den nye vegen der en 4,3 km lang tunnel skal erstatte den gamle, smale og svingete vegen opp Bagnskleivene åpner høsten 2019 • Harbitzallèen i Oslo: 2017. Spunt- og peleoppdrag for WK Entreprenør AS. Svært omfattende og intensivt omfang av stålkjernepeling med opptil fem borerigger i aktivitet samtidig.

Verdi ca. 70 MNOK

Entreprenørservice AS Bølerveien 61 2020 Skedsmokorset 67 17 30 00 firmapost@entreprenorservice.no entreprenorservice.no

53

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

HeatWork

Tiner opp til 60 cm pr døgn

Én av våre trafikkdirigenter i arbeid.

54

Områdesikring med støyskjerm og kjøreport i Oslo sentrum.

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Brukes også til raskere tørking av betong slik at hardhet og kvalitet blir optimal.

Sparer inn flere arbeidsdager.

Trafikkbro godkjent for opptil 11,5 tonn akseltrykk.

Rådgivning og søking av arbeidsvarslingsplaner og gravemeldinger for store og mindre kunder.

Kom gjerne innom for en hyggelig og uformell prat og en kopp kaffe

Kjærnesveien 19, 1407 Vinterbro Tlf: 413 56 732

55

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Nå kommer HjemJobbH HjemJobbHjem-prosjektet skal få arbeidstakere i Østfold til å la bilen stå litt oftere når de skal til og fra jobb.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

I

Rogaland har dette blitt en stor suksess, og mer enn 53 000 arbeidstakere fordelt på 502 bedrifter er med.

– Vi håper det samme vil skje i Nedre Glomma først og deretter i resten av fylket, sier rådgiver i samferdselsseksjonen i Østfold fylkeskommune, Thomas Sirland.

Fylkeskommunen hadde nylig innleden-

56

de møter med Sarpsborg og Fredrikstad kommuner, samt de respektive næringsforeningene i de to byene. Håpet er å kunne motivere bedrifter til å gå med i ordningen og sørge for at deres ansatte tar bussen, sykkelen eller beina fatt litt oftere enn i dag. HjemJobbHjem vil også representere et attraktivt alternativ når bomringene rundt de to byene står klare. I Fredrikstad skjer dette allerede neste år, men det rammer arbeidstakere i begge de sammenvokste byene.

POTENSIAL I BYENE – Vi ønsker å pilotere enkelte bedrifter til å begynne med, og da er virksomhetene på Grålum i Sarpsborg svært aktuelle. I tillegg vil vi se på Øra og Værste i Fredrikstad.

Deretter håper vi å være i full gang utpå

våren. Det gjelder å motivere næringslivsledere til å bli med på prosjektet slik de har klart i Rogaland. Det burde ikke være mindre attraktivt her, sier Sirland.

– Potensialet er klart størst i Sarpsborg, Fredrikstad og Moss, men vi vil kartlegge hele fylket for å se om konseptet kan innføres flere steder, sier Kjetil Gaulen i Østfold kollektivtrafikk.

FORDELAKTIG PRIS I Rogaland kan i dag mer enn 50 000 arbeidstakere reise billig med kollektivtrafikk eller bruke elsykkel og ferje med én og samme billett. Prisen er svært fordelaktig, og tar man med sparte bompengekostnader, kan dette bli en populær løsning også i Nedre Glomma.

– Vi vet at bomringen kommer, og da har

Næringsliv i Østfold og Follo / november 2018

Dette gjør bedriftene i Rogaland B

edriftene som velger å bli med på HjemJobbHjem-prosjektet i Rogaland får hjelp og verktøy til å endre ansattes reisevaner over fra bil hver dag til kollektiv, sykkel eller gange.

For å bli en HjemJobbHjem-bedrift i Rogaland blir det stilt krav til at reisevanene endres i bedriften. Målet er å redusere andelen ansatte som bruker bil til og fra jobb hver dag. Aktiv deltakelse og forankring i bedriften er viktig for å få være en del av HJH. Et av verktøyene for måle effekten er reisevaneundersøkelser som sendes til alle ansatte i bedriften. Minimum 75 prosent av de ansatte må svare på disse for at bedriften skal kunne bli en HJH-bedrift.

Kjetil Gaulen i Østfold kollektivtrafikk og rådgiver Thomas Sirland i samferdselsavdelingen i Østfold fylkeskommune har stor tro på at HjemJobbHjem vil bli populært også i Østfold.

DETTE KOSTER DET Bedrifter som inngår en avtale i Rogaland betaler 10 kr i måneden per ansatt for de første 200 ansatte. Deretter betaler bedriften mindre og mindre per ansatt.

De ansatte får da tilbud om en månedsbillett for buss og tog i Rogaland for bare 515 kr måneden, noe som er langt rimeligere enn alle andre månedsbilletter de ansatte kan kjøpe i dag.

Det gis også gratis tilgang til bysykler som en del av avtalen for alle ansatte uavhengig av om de kjøper billetten eller ikke.

Dette gjør det lettere å komme seg til og fra kollektivknutepunkt.

Hjem til Østfold vi tro på at mange vil kunne velge en løsning som HjemJobbHjem. Men tilbudet må være godt og fungere fra første dag og må ikke bli oppfattet som en pisk. Dette er ikke et pålegg, men et tilbud om samarbeid.

Utfordringen blir å nå inn i styrerommene for å rekruttere bedriftsledere og ikke bare treffe ildsjelene, selv om de kan være svært viktige i en startfase. Vi trenger enkeltbedrifter som kan vise til gode resultater og fordeler ved å bli med i HjemJobbHjem. Vi jobber alle mot samme mål, nemlig mindre trafikk og kortere bilkø. Det er en stor fordel, ikke minst for næringslivet som er avhengig av å få frem varer og tjenester, sier Thomas Sirland og Kjetil Gaulen.

IKKE PARKER BILEN Mobilitetsutvikler Espen Strand Henriksen

var nylig i Østfold for å informere om prosjektets status på Sørvestlandet.

– I Rogaland gjorde vi noe som ble opplevd som nytt. Det gjorde at vi fikk lokalmediene på vår side. Vi fikk gjennomslag for at det gikk an å tenke både/og, ikke enten/ eller. Det handler ikke om å slutte å kjøre bil. Det handler om å gå, sykle og reise kollektivt når du kan og å kjøre bil når du må.

Så skal vi legge til rette for at du reiser kollektivt eller sykler når du har mulighet til det. Det er et tankesett som må på plass, sier han.

- Det er tankesettet og holdningene som må justeres noe også i Østfold, skal vi lykkes med dette. Det er et omfattende arbeid, men vi har tro på at bedriftslederne ser fordeler og melder sin interesse, sier Thomas Sirland.

HjemJobbHjem • HjemJobbHjem ble opprinnelig opprettet som et samarbeid mellom Kolumbus AS (kollektivselskap eid av Rogaland fylkeskommune), Bysykkelen, Statens vegvesen, kommunene Stavanger, Sola, Sandnes og Randaberg, og Rogaland fylkeskommune • HjemJobbHjem Rogaland startet opp høsten 2015 og har i dag 502 HjemJobbHjem-bedrifter tilknyttet ordningen som totalt omfatter ca. 53 000 ansatte.

Andelen respondenter i Rogalands reisevaneundersøkelse som svarte at de benyttet kollektivtransport økte fra 13 til til 28 prosent i perioden fra oppstart til sommeren 2018 • Partene i Bypakke Nedre Glomma ønsker på samme måte å legge mer aktivt til rette for at arbeidstakere i Østfold oftere velger bort fra privatbilen og går over til kollektivtransport, sykkel, gange eller annen miljø- og helsevennlig transport til og fra arbeid • I Bypakkesamarbeidet er det allerede gjort grep som er en styrke for innføringen av et HjemJobbHjem-konsept. Det nye rutetilbudet i Nedre Glomma er bedre tilpasset de store reisestrømmene og skal gi et tilbud som er mer attraktivt • Det er nær sammenheng mellom det som skjer i Smart Mobility Grålum og et HjemJobbHjemkonsept. Dette for å bidra til målet om nullvekst i personbiltrafikken.

• HjemJobbHjem organiseres som en arbeidsgruppe under Bypakke Nedre Glomma på linje med arbeidsgruppe sykkel, arbeidsgruppe kollektiv og arbeidsgruppe by- og arealutvikling • I arbeidsgruppen bør arbeidsgivere være representert i tillegg til partene i Bypakkesamarbeidet

Bypakke Nedre Glomma hjemjobbhjem.no

57

Næringsguiden Berg Gjenvinning MaRkedsføRing

-- Kjøper Kjøper alt alt av av kabler kabler og og metaller metaller

Miljø

Berg Gjenvinning AS Røsnesveien 2 1789 Berg i Østfold 958 69 764

Logotrykk AS Vestbyveien 29, 1540 Vestby 64 98 54 40

Bygg og anlegg

post@logotrykk.no

Kjell Mørk AS Kalnesbrekka 4 1712 Grålum 69 10 22 60 www.gronnjobb.no/bht bht@frisk.as

Ludvig Kamperhaug AS Ringtunveien 9 1712 Grålum 69 14 43 77 www.ludvigkamperhaug.no

ASC Østlandske Rengjøring AS

Exakt Regnskapsbyrå

Renhold

Bygg og anlegg

post@kjellmork.no

Produksjonsveien 13 1614 Fredrikstad 958 15 703 post@ostlandske-rengjoring.no

naringsliv.no

renhold

Ren Service AS Alfaset 1, Industrivei 4 0668 Oslo 22 06 06 00

Myrvangveien 14 Torvlia 2 1740 2040Borgenhaugen Kløfta 6710 0225 4200 00 69

Norva24 Strykerveien 20 1658 Torp 69 35 59 59

Havnen Skjærhalden 412 05 000

UPM Norge AS Årvollskogen 91 1529 Moss 69 23 20 00

post@hvalerfjordcruise.no

Siffer Økonomi AS 69 21 17 50 post@siffer.net www.siffer.net

norva24.no

Kontor og utstyr

arrangeMent og event

info@ajprodukter.no www.brenntag.com

Nadir Hvaler Fjordcruise AS

regnsKap og revisjon

AJ Produkter Brenntag Nordic AS

A Mrbeidstøy øbler og interiør

Utstyr og innredning der du jobber

bygg og anlegg

NæriNgsmidler M øbler og interiør

post@renservice.no

Skogheim Halden / Mesterkjøkken Skogheim Fredrikstad Skolegata 37 329 / Svinesundsveien Øraveien 17 1792 Tistedal 69 18 1763 707092 69 ordre@skogheim-as.no mesterkjokken.no

LEONBERG

runemork@upm.no

Live your

Bertel O. Steen Sarpsborg, Hundskinnv. 98, 1711 Sarpsborg Tlf. 69 97 24 00. www.bossarpsborg.no

Hundskinnveien 98 1711 Sarpsborg 69 97 24 00 www.bos.no

Lakkompaniet AS

Kontormøbler slik du vil ha dem. www.altistore.no/dna Altistore – en del av Frigaard Gruppen

Tomteveien 41 1618 Fredrikstad

Grå = Black 70% Grön = Cyan 50%, Yellow 100%

69 33 20 33 post@lakkompaniet.no

industri

Bertel O. Steen Sarpsborg

bil og Motor

bil og Motor

Grå = Black 20% Grön = Cyan 50%, Yellow 100%

Stikla Pukkverk og Entreprenør AS 416 61 546 johannesfimland@hotmail.com

Elektrisk motorkapper Husqvarna K 3000 125 mm maks skjĂŚredybde 350 mm maks bladdiameter Leveres uten diamantblad.

Motorkapper Husqvarna K 970 En effektiv maskin med lave utslipp.

155 mm maks skjĂŚredybde 400 mm maks bladdiameter 4,8kW utgangseffekt Leveres uten diamantblad

7.900 10.900

Inkl mva 9.875

Inkl mva 13.625-

Ringsag Husqvarna K 970

Kjernebormaskin Husqvarna DMS 240

En effektiv maskin med lave utslipp.

325 mm maks skjĂŚredybde 45 mm maks bladdiameter 4,8kW utgangseffekt Leveres uten ringblad.

27.900 Inkl mva 34.875-

2,4kW nominelt effektforbruk 250 mm maks bordiamater Leveres inklusive stativ.

Leveres uten diamantbor.

14.900 Inkl mva 18.625-

Ta kontakt for en hyggelig prat om betongprodukter.

Sagveien 8 - 1890 Rakkestad - 69 22 70 70