จุลสาร ธ.ก.ส. ฉบับตุลาคม 2560

SMAEs บนสายน�้ำ เส้นเลือดใหญ่...

หล่อเลี้ยงชีวิตริมฝั่งโขง

จุลสาร ธ.ก.ส. | 1

โครงการสินเชื่อเพื่อลงทุน ผลิตกาซชีวภาพ (Biogas) ในฟารมปศุสัตว คุณสมบัติของผูกู 1. เปนเกษตรกร 2. เปนกลุม เกษตรกร หรือสหกรณภาคการเกษตร 3. เปนบุคคล หรือผูประกอบการ (นิติบุคคล) หรือกลุม วิสาหกิจชุมชน หรือองคกร ทั้งนี้ โครงการที่ผูขอกูเงินนำเสนอตองผานการจัดทำเวที ประชาพิจารณ และหรือไดรับใบอนุญาตใหประกอบกิจการ ที่เปนอันตรายตอสุขภาพ หรือใบอนุญาตใหเลี้ยงสัตว จากองคกรปกครองสวนทองถิ่นที่สถานประกอบการ ตั้งอยูตามที่กฎหมายกำหนด

อัตราดอกเบี้ย ประเภทของผูกู

คิดดอกเบี้ย ในอัตรา

เกษตรกร / บุคคล

MRR

กลุมเกษตรกร / สหกรณภาคการเกษตร

MLR

ผูประกอบการ (นิติบุคคล) / กลุมวิสาหกิจชุมชน / องคกร

MLR

2 | จุลสาร ธ.ก.ส.

เพือ่ เปนคาลงทุนในการจัดทำ ระบบกาซชีวภาพหรือไบโอแกส (Biogas) ในฟารมปศุสัตว ขอรับสินเชื่อไดตั้งแต วันนี้ ถึง 31 มีนาคม 2563

วงเงินกูขั้นสูง กำหนดวงเงินกูข น้ั สูงไมเกิน รอยละ 80 ของ คาลงทุน โดยลูกคาผูกูตองมีอัตราสวนขั้นต่ำ แหงการลงทุนหรือเงินสมทบไมนอยกวารอยละ 20 แหงคาลงทุนทั้งหมด

ระยะเวลาชำระเงินกู กำหนดชำระคืนหนี้เงินกูเปนรายเดือน หรือ รายไตรมาส หรื อราย 6 เดื อ น หรื อ รายป ตามความสามารถในการชำระหนี ้ แ ละที ่ ม า แหงรายไดของลูกคาผูก ู โดยใหชำระหนีค้ นื เสร็จ ไมเกิน 10 ป นับแตวันกู

หลักประกันเงินกู 1. กรณี ใ ช ท ี ่ ด ิ น จำนองเป น หลั ก ประกั น ให ก ู  ไ ด ไมเกินรอยละ 100 ของวงเงินจำนอง 2. กรณีใชบุคคลตั้งแต 2 คนขึ้นไปค้ำประกันหนี้ เงินกู ใหกูไดไมเกิน 300,000 บาท 3. หากไมเพียงพอใหสามารถใชบรรษัทประกัน สินเชือ่ อุตสาหกรรมขนาดยอม (บสย.) ค้ำประกัน หนีเ้ งินกูไ ด (ตามเกณฑท่ี บสย. กำหนด)

จุลสาร ธ.ก.ส. | 1

2 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 3

Hilight | ทีมข่าว สปส. เรื่อง

4 | จุลสาร ธ.ก.ส.

Hilight | ทีมข่าว สปส. เรื่อง

จุลสาร ธ.ก.ส. | 5

6 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 7

Social Network | ทีมข่าว สปส. เรื่อง

13 15 14 16

18 17 8 | จุลสาร ธ.ก.ส.

19

20

21

23

24

22

จุลสาร ธ.ก.ส. | 9

Social Network | ทีมข่าว สปส. เรื่อง

25

26

28

27

29

30 10 | จุลสาร ธ.ก.ส.

31

32

34

33

35

จุลสาร ธ.ก.ส. | 11

12 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 13

Infocus | ทีมข่าว สสป. เรื่อง / วรุตม์ รินทร์พรหม ภาพ

14 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 15

Infocus | ทีมข่าว สสป. เรื่อง / วรุตม์ รินทร์พรหม ภาพ

16 | จุลสาร ธ.ก.ส.

นายเกรียงไกร จารย์ โพธิ์ ผู้จัดการ ธ.ก.ส. สาขาหนองคาย

นางส�ำลี เดชน้อย

จุลสาร ธ.ก.ส. | 17

เข้าใจงาน...เข้าใจความสัมพันธ์...ในแบบฉบับของ

“ณัฏฉลดา รัตนคช”

18 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 19

20 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 21

“จอมแจ้ง” จากสิ่งที่เห็นและเป็นไป

22 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 23

Green Trip | สรวุฒิ แถวจันทร์ เรื่อง / ภาพ

24 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 25

Green Trip | สรวุฒิ แถวจันทร์ เรื่อง / ภาพ

26 | จุลสาร ธ.ก.ส.

กุหลาบ พวงสาภะ

จุลสาร ธ.ก.ส. | 27

เศรษฐกิจพอเพียง 128

28 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 29

เศรษฐกิจพอเพียง | นางเลิ้ง 312 เรื่อง

30 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 31

32 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 33

34 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 35

By วิจัย ฝตจ.

ที่มา : digital Age

ศัพท์ดิจิทัล...น่ารู้ Chatbot

คือ โปรแกรมคอมพิวเตอร์ชนิด หนึ่ง ที่มีไว้สื่อสาร โดย การสนทนากั บมนุ ษย์ เพื่อ ประโยชน์ไม่ทางใดก็ ทาง หนึ่ง โดยไม่ต้องตอบเอง เช่น คอยตอบปัญหาการใช้ งานต่ า ง ๆ น าเสนอข้ อ มู ล ข่ า วสาร ประชาสั ม พั น ธ์ องค์กร แจ้งข้อมูลการใช้บัตรเครดิต เป็นต้น 36 | จุลสาร ธ.ก.ส.

โครงการอบรมเพื่ อ พั ฒ นาแนวทางการด� ำ เนิ น งานเครื อ ข่ า ย นักประชาสัมพันธ์ประจ�ำส่วนงาน ประจ�ำปี 2560 และ เครือข่าย นักสื่อสารการตลาด รุ่นที่ 2 ปีบัญชี 2560

จุลสาร ธ.ก.ส. | 37

Scoop | ทีมข่าว สสป. เรียบเรียง

38 | จุลสาร ธ.ก.ส.

“

การท�ำงานประชาสัมพันธ์ เชิ ง รุ ก คื อ การสร้ า ง เครือข่าย ที่จะมาช่วยพูด และท� ำ ความเข้ า ใจกั บ คน อื่นๆ แทนเรา

”

จุลสาร ธ.ก.ส. | 39

“บ้านไร่ชมภู” ของหนุ่ม “อิทธิเชษฐ์ ” ผืนดินแห่งความคิดถึง

40 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 41

42 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 43

44 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 45

46 | จุลสาร ธ.ก.ส.

จุลสาร ธ.ก.ส. | 47

48 | จุลสาร ธ.ก.ส.

โครงการผู้นาต้นแบบ ประจาปีบัญชี 2560

ROLE MODEL

S PA

ผู้นาต้นแบบตามพฤติกรรมพึงประสงค์ บทบาทตามพฤติกรรมพึงประสงค์ของผู้นาระดับสูงตามค่านิยมองค์กร เพื่อให้พนักงานได้ตระหนัก รับรู้ และเป็นแรงบันดาลใจในการประพฤติปฏิบัตติ ามอย่างต่อเนื่อง อันจะส่งผลให้องค์กรเจริญเติบโตอย่างยั่งยืน

A

Accountability

R K

A1 – กาหนดนโยบายอย่างสมดุล A2 – กาหนดทิศทางโดยใช้ข้อมูลจริง A3 - ยึดมั่นในเป้าหมาย A4 – ปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มศักยภาพ A5 – ตัดสินใจอย่างโปร่งใส A6 - ยอมรับและปรับเปลี่ยน A7 - ส่งเสริมและให้โอกาสผู้อื่น A2 – กาหนดทิศทางโดยใช้ข้อมูลจริง ผู้นาฯ ร่วมกิจกรรมนอกสถานที่เพื่อแลกเปลี่ยน ความคิดเห็นในเรื่อง “แนวทางพลิกฟื้น ธ.ก.ส. เพื่อเพิ่มบทบาทการพลิกฟื้นเกษตรกรรม” พร้อมประชุม หารือเพื่อกาหนดกลยุทธ์ในการขับเคลื่อนภารกิจที่สาคัญ A6 – ยอมรับและปรับเปลี่ยน A7 – ส่งเสริมและให้โอกาสผู้อื่น ผู้นาฯ ร่วมรายการเซียนธุรกิจ โดยกล่าวถึงนโยบาย สนับสนุนการพัฒนาเกษตรกรไทยให้ก้าวสู่การเป็น Smart Farmer ที่จะช่วยเพิ่มขีดความสามารถ ในการแข่งขันให้แก่มวลรวมเกษตรกรรมของไทย A4 – ปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มศักยภาพ ผู้นาฯ ร่วมตรวจสอบประเด็นการ Revolving หนี้บัตร สินเชื่อ ลูกค้าที่ชาระดอกเบี้ยไม่ได้ตามหลักเกณฑ์ไม่ต่า กว่า 75% และกรณีไม่ได้รบั ชาระดอกเบี้ย เพื่อกาหนด แนวทางแก้ไขปัญหาในการทางานร่วมกัน

A1 – กาหนดนโยบายอย่างสมดุล A3 – ยึดมั่นในเป้าหมาย A5 – ตัดสินใจอย่างโปร่งใส ผู้นาฯ มอบนโยบายขับเคลื่อนภารกิจสู่ความสาเร็จ ภายใต้ “รวมพล้งเดินหน้าสร้างความยั่งยืนให้แก่ลูกค้า” ในการปฏิบัติงานไตรมาสที่ 3 และ 4 และร่วมกันถ่ายทอดประสบการณ์ในการทางานที่ผ่านมาแก่ผู้บริหารส่วนภูมิภาคระดับ 11 และ 12 พร้อมรับฟังปัญหาในการดาเนินงาน เพื่อร่วมกันวางแนวทางในการทางานให้สามารถขับเคลือ่ นได้ตามเป้าหมาย

ฝ่ายบริหารกลาง จุลสาร ธ.ก.ส. | 49

50 | จุลสาร ธ.ก.ส.