Visie nr04 dd2402 by beweging.net

Regio Kempen (Turnhout) Vrijdag 24 februari 2017

Meer dan 750 000 vrijwilligers steken in Vlaanderen de handen uit de mouwen. Wij bedanken hen tijdens de Week van de Vrijwilliger, want ‘elke vrijwilliger verlegt een steen.’ > p.2, 3, 5, 10

‘Ik wil meer contact met mensen, diep contact’

In CM-Zorgverblijf Ter Duinen wordt iedereen in de watten gelegd

AANSTERKEN AAN ZEE

BILL BARBERIS WIL BEWUSTER LEVEN

ABONNEE ABONNEE

> p. 9

> p. 20

OP CONSULTATIE BIJ DE DIËTIST

‘Kinderen hebben hun patatjes nodig’

www.cm.be

Te weinig personeel in woonzorgcentra gaat ten koste van patiënt > p. 6

> p. 14

ACV EVALUEERT DUAAL LEREN

‘Tegelijk leren en werken geeft jongeren uitzicht op een job’

> p. 7

www.beweging.net

ACV-ONDERZOEK

www.acv-online.be

> p. 11

jaargang 73 ¬ visie nummer 04 afgiftekantoor brussel x ¬ p806000 volgend nummer op 10 maart 2017

Regionieuws > p. 16

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Filosoof Katrien Schaubroeck schreef boek over de voor- en nadelen van vrijwilligerswerk

Campagne Week van de Vrijwilliger - 4 tot 12 maart

‘Het heeft me gelukkig gemaakt’

ussen 4 en 12 maart 2017 vieren we de 750 000 vrijwilligers in Vlaanderen. Tijdens de Week van de Vrijwilliger zet beweging.net hen in de bloemetjes.

Onmeetbaar ‘Elke vorm van vrijwilligerswerk is waardevol’, zegt Linde De Corte van beweging. net. ‘Hoeveel tijd je er ook voor uittrekt, wat je ook doet. Je zet je belangeloos in voor een goed doel, voor je buurt of in je organisatie. De waarde daarvan is onmeetbaar.

Want beeld je eens in hoe de wereld eruit zou zien zonder vrijwilligers. Zonder jeugdanimatoren, brandweermannen, of mensen om gewoon eens een praatje mee te maken. Zonder hen draait de wereld vierkant.’ Beweging.net roept dan ook op om vrijwilligers te bedanken. ‘Organisaties kunnen hun vrijwilligers bijvoorbeeld op een drankje trakteren of hen een kleine attentie geven’, verduidelijkt Linde De Corte. ‘Niet alleen organisaties kunnen hun dankbaarheid tonen. Op onze campagne-

website kan je een gepersonaliseerde postkaart maken om vrijwilligers te bedanken. Vrijwilligers vragen geen vergoeding voor hun inzet, maar een welgemeende dankjewel doet iedereen deugd.’ (AJ)

✔ Volg de campagne op facebook.com/ weekvandevrijwilliger en deel de filmpjes van Vic, Marita, Loes en de vele anderen die zich als vrijwilliger inzetten. Bedank een vrijwilliger op www.iedereendoethet.be met een gepersonaliseerde kaart.

Marita doet het

Alexander doet het

Vic doet het

Marita bezoekt regelmatig eenzame ouderen in Diest. ‘Ik vind dat je niet voor alles betaald hoeft te worden. De dankbaarheid die ik van de mensen krijg, is voor mij voldoende.’

Vorige zondag verkocht Alexander Vereecken op de markt van Zulte heerlijke soep. De opbrengst gaat naar voedselpakketten die lokaal verdeeld worden. Het is een van de acties die hij met ACV Groot Zulte organiseert. Alexander Vereecken is al sinds 2013 bestuurslid bij de lokale interprofessionele werking van het ACV. Daarvoor was hij actief bij ACV Enter, de jongerenwerking van de vakbond. ‘Als vrijwilliger kan je de hete hangijzers in de maatschappij vertalen naar je lokale werking. Dat vind ik interessant. Twee keer per jaar organiseren we een zwerfvuilactie, we organiseren infoavonden over actuele thema’s en verkopen ook jaarlijks soep op de markt.’ ‘Het schenkt me voldoening als mensen onze inspanningen waarderen en we positieve reacties krijgen. En door met veel mensen samen te werken, leer ik veel bij. Vrijwilliger ben je samen.’

Vic is actief bij beweging.net in Zwevegem. ‘Vrijwilligerswerk heeft vaak het imago dat het vooral voor oudere mensen is. Dat is niet juist. Ook mijn leefwereld verruimt door vrijwilligerswerk, net door bij mensen te zijn van alle leeftijden.’

James Arthur

WOORDING VER

Uit vrijwilligerswerk spreekt een soort van optimisme, moed en hoop, omdat je je medemens de moeite waard vindt.

VRIJWILLIGERS ZIJN HET VERHAAL

Als iemand positieve aandacht, meer dan een marktconform schouderklopje en een billijk bedankje, verdient, dan zijn het wel de 750 000 vrijwilligers in onze samenleving. Zij zijn het verhaal, zij maken het verschil. Ze bruisen zelf van de verhalen – en meer nog schrijven ze mee het verhaal van de samenleving en de mensen waarvoor ze zich als vrijwilliger inzetten.

Daarom, aan alle vrijwilligers in ons land: 2 000 keer en meer bedankt voor jouw onbaatzuchtige inzet, elke keer opnieuw. Want jullie zijn het verhaal. Patrick Develtere voorzitter beweging.net

moeite waard vindt. Maar het is in ieder geval zeker niet de bedoeling van het boek om druk te zetten op iemand.’

Hoe waardevol het ook is, veel mensen zullen zeggen dat ze het te druk hebben om er nog vrijwilligerswerk bij te nemen. ‘Dat is in zekere zin waar, alhoewel tijd een relatief begrip is. Het is een cliché, maar je kan tijd maken voor dingen. In het begin van mijn vrijwilligerswerk dacht ik ook soms dat het die week niet zou lukken. Maar ik had een engagement naar mijn gezin toe, dus ging ik altijd en achteraf was ik blij dat ik was geweest. En mijn week was er niet slechter op geworden en ik heb er geen burn-out door gekregen.’ In je boek staat wel te lezen dat ze zich in Nederland een burn-out participeren. ‘De situatie is daar anders dan in België. In Nederland zet de overheid heel erg in op mantelzorg. Mensen die niet terechtkunnen bij thuisverpleging moeten een beroep doen op andere mensen zoals bijvoorbeeld de buurvrouw. Dat wordt daar aangemoedigd met het mooie woord ‘participatiesamenleving’, maar er is een grens tot waar dat werkt. Het is overal en altijd een even-

der om vrijwilligerswerk te doen. Dat heeft natuurlijk ook te maken met het feit dat de factor religie nog belangrijker is in Amerika. Het wordt er vaak vanuit kerken georganiseerd. De manier van leven is er ook anders. Ze verhuizen daar vaker. Als je op een plek toekomt, is vrijwilligerswerk een goede manier om nieuwe mensen te leren kennen.’

wichtsoefening tussen wat je mag verwachten van een overheid en wat de overheid kan overlaten aan vrijwilligers. Of wat je moet overlaten aan vrijwilligers. Sommige zaken kunnen enkel door vrijwilligers bereikt worden. Bijvoorbeeld de manier waarop Domo-vrijwilligers bij gezinnen langsgaan is anders dan wanneer een maatschappelijk assistent op bezoek komt. De ene is een betaalde kracht die soms ook een beetje als een controleur wordt gezien en daarna weer verder moet naar een ander gezin. Wij komen daar voor vier uur en hebben maar één gezin. Je komt op gelijke hoogte binnen. Maar dat is zeker geen verwijt naar professionele krachten. Zij kunnen dan weer andere dingen die je niet van vrijwilligers kan of mag verwachten.’ Is vrijwilligerswerk iets typisch voor onze westerse samenleving? ‘Zelfs binnen onze westerse samenleving zijn er grote verschillen. Binnen het Verenigd Koninkrijk en de Verenigde Staten zijn er procentueel gezien meer mensen die aan vrijwillgerswerk doen. Dat zijn hardere samenlevingen dan bij ons met grotere ongelijkheden en minder recht op overheidsbijstand dan in onze sociale democratie. Maar is het omdat mensen daar historisch gezien meer geneigd zijn om vrijwilligerswerk te doen, dat de overheid minder doet of is het net omdat de overheid minder diensten verleent, dat burgers beseffen dat ze het zelf moeten doen? Ik heb een jaar in de Verenigde Staten gewoond. Mensen vonden het daar vanzelfspreken-

Vrijwilligers verrichten goed werk. Wat zij doen is bewonderenswaardig. Het is bovendien een weldaad voor de samenleving en voor het persoonlijk welbevinden van de vrijwilliger zelf. Heel wat psychologische en sociologische studies bogen zich eerder al over vrijwilligerswerk. Maar het roept ook veel interessante filosofische vragen op. Want wanneer telt iets als vrijwilligerswerk? Wat maakt het precies zo waardevol? Is een samenleving zonder vrijwilligers mogelijk? Wat is de taak van de overheid? Is vrijwilligerswerk een noodzakelijk onderdeel van goed burgerschap? Tot op welke hoogte zijn mensen verantwoordelijk voor het welzijn van hun buren? Zijn vrijwilligers morele helden? Of doen ze iets heel gewoons? De antwoorden in Gewone helden bouwen verder op wat hedendaagse filosofen zoals Martha Nussbaum, Harry Frankfurt en Peter Singer denken over samenleving, geluk en moraliteit. Maar de theorie is veel sterker als de praktijk haar illustreert. Net daarom worden opvattingen van grote filosofen in dit boek afgewisseld met getuigenissen van gewone helden over hun ervaringen met vrijwilligerswerk. Omdat de auteur ervan overtuigd is dat bijna iedereen goede redenen heeft om vrijwilligerswerk te doen, ontwikkelde ze deze kleine ethiek van het vrijwilligerswerk. Mensen met interesse in samenlevingsopbouw, cultuurkritiek, zingeving, filosofie of vrijwilligerswerk zullen met dit boek hun inzicht en engagement vast en zeker aanscherpen! Katrien Schaubroeck is docent filosofie aan de Universiteit Antwerpen. Zij schreef een proefschrift over de vraag: ‘Wat zorgt ervoor dat je een reden hebt om iets te doen?’. Haar antwoord luidt: ‘Je redenen zijn gebaseerd op waar je om geeft’. Ze voegde zelf de daad bij het woord en begon tijdens haar doctoraatsstudies met vrijwilligerswerk bij Domo vzw. Dit boek verschijnt naar aanleiding van 25 jaar Domo vzw, een vrijwilligersorganisatie die bij kwetsbare en kansarme gezinnen met jonge kinderen aan huis komt en hen ondersteuning op maat geeft.

789462 927667

Het is misschien ook één van de weinige manieren om in contact te komen met mensen uit een andere sociale klasse. ‘Wel, dat besefte ik in 2007. Ik had alleen maar witte, welgestelde, goed opgeleide vrienden. En de reden waarom ik geen andere vrienden had, was gewoon omdat ik daar niet mee in contact kwam. Mijn vrijwilligerswerk heeft me in contact gebracht met een wereld die ik niet kende en dan zie je dat dat eigenlijk ook allemaal mensen zijn zoals jij en ik. Je moet niet bang zijn van het onbekende. Nu heb ik wel vriendinnen met een hoofddoek. Een andere religie is geen obstakel voor vriendschap en dat vind ik een belangrijke ervaring zowel voor hen als voor mij.’ Hilde Van Malderen

Een kleine ethiek van het vrijwilligerswerk

Je hebt het ook over een nieuw soort vrijwilliger. Eentje die zichzelf wil ontplooien. ‘In de sociologie wordt gesproken over een evolutie van een klassiek type vrijwilliger naar een meer hedendaags type. Met klassiek type bedoelen ze de collectieve vrijwilliger, de man of vrouw die gaat helpen bij bijvoorbeeld een voetbalclub om iedere week het veld klaar te maken of de kantine open te houden. Het is belangrijk dat dat een vaste groep is en hun motivatie ligt ook bij dat deel uitmaken van een groep. En dan heb je de meer hedendaagse of re-

ﬂexieve vrijwilliger, die zichzelf wil ontplooien. De maatschappij is veranderd en we zijn individueler geworden. We kijken meer naar wat ons kan verrijken. Bij Domo vind je vaak een vrijwilliger die niet per se op zoek is naar dat groepsgevoel. Je gaat één keer per week alleen bij een gezin langs. De andere vrijwilligers zie je één keer per maand op de vergadering. De motivatie is anders.’

Katrien Schaubroeck

GEWONE HELDEN

Vanavond, morgenavond en alle dagen van de week zullen meer (bestuurs) vergaderingen en activiteiten plaats-

Katrien Schaubroeck

vinden met vrijwilligers dan met graaiers, zal meer gedaan worden voor onze samenleving en voor elkaar dan voor de eigen portemonnee. Is dat niet hartverwarmend?

uuKatrien Schaubroeck stelde vast dat vrijwilligers weinig over hun vrijwilligerswerk praten, omdat ze denken dat dat opschepperig overkomt.

Katrien Schaubroeck

Voor de media een topverhaal, op menselijk vlak en voor onze samenleving helemaal geen topverhaal. Het contrast met vrijwilligerswerk kan niet sterker zijn. Vrijwilligers zetten zich onbaatzuchtig in voor medemensen

en voor de samenleving. Om in dezelfde termen te blijven: niets verdienen, om heel veel te doen.

Waarom intrigeerde vrijwilligerswerk jou als filosoof, dat je er ook professioneel iets wilde mee doen? ‘In 2007 werkte ik aan de laatste fase van mijn proefschrift, wat ervoor zorgde dat ik heel erg bezig was met één ding en daardoor was ik niet helemaal gelukkig. Toen ben ik vrijwilliger geworden bij Domo, dat thuishulp biedt aan kwetsbare en kansarme gezinnen. Ik voelde me opgesloten in mijn eigen wereldje. Vrijwilligerswerk heeft me echt gelukkiger gemaakt. Die twee paden, mijn beroep en mijn hobby, hebben zich naast elkaar ontwikkeld. Tot ik de vraag kreeg van de voorzitter van Domo of ik geen boek wilde schrijven naar aanleiding van hun 25-jarig bestaan. Dat was een mooie kans om beide te combineren.’ Als mensen horen dat iemand vrijwilligerswerk doet, voelen ze zich soms een beetje schuldig. ‘Vrijwilligers praten eigenlijk weinig over hun vrijwilligerswerk, omdat ze denken dat het opschepperig zal klinken. Of omdat het beschuldigend zou overkomen. Terwijl dat niet zo bedoeld is. Uit vrijwilligerswerk spreekt een soort van optimisme, moed en hoop, omdat je je medemens de

uuSamen met de andere vrijwilligers van ACV Groot Zulte verkocht Alexander vorig weekend soep voor het goede doel.

Een paar honderden tot zelfs duizenden euro’s voor luttele uren werken of vergaderen. De kranten stonden er vol van, de afgelopen dagen. Veel verdienen om weinig te doen, of om onduidelijke prestaties. En ook al zijn we nog maar februari, het woord ‘graaicultuur’ maakt alvast kans in de verkiezing van ‘woord van het jaar’. Echt jammer voor de vele serieuze bestuurders.

Hoe komt het dat ze in Amerika en Groot-Brittannië meer vrijwilligerswerk doen dan bij ons? Waarom participeren ze zich in Nederland een burn-out? En wat is het verschil tussen een collectieve en een hedendaagse vrijwilliger? Dat zijn maar enkele vragen waarop filosofe Katrien Schaubroeck (Universiteit Antwerpen) een antwoord geeft in haar boek ‘Gewone helden’.

Koen Fasseur

‘Zonder vrijwilligers draait de wereld vierkant’ Of je nu elke week wandelt met de bewoners van het rusthuis, of twee keer per jaar een activiteit organiseert voor een groep actieve vrouwen, jouw inzet als vrijwilliger is belangrijk. Dat is de boodschap van de campagne ‘Iedereen doet het’ die beweging.net lanceert voor de Week van de vrijwilliger.

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

GEWONE HELDEN

Een kleine ethiek van het vrijwilligerswerk

Gewone Helden, Katrien Schaubrouck. Acco, 160 p, 18,50 euro.

Pesten (1)

partners eerder bij de overheid voor gepleit. Maar nog niet alle grensbedragen, bijvoorbeeld voor het toegelaten inkomen van een persoon ten laste, stijgen mee met een verhoging van de inhaalpremie. Dat mensen hierdoor hun nettoinkomen zien dalen, is onaanvaardbaar. CM en Samana blijven erop aandringen om ook dit aan te passen.

Toen onze dochter gepest werd op school, brachten we de directie, leerkrachten en het CLB op de hoogte. De school reageerde met ongeloof en het CLB zweeg. Het pestgedrag werd erger en onze dochter leed daar onder. We hebben toen zelf initiatief genomen en resoluut voor een andere school gekozen. Onze dochter bloeide helemaal open. Behandel anderen zoals je zelf behandeld wil worden. Treiteren hoort daar niet bij.

• Vakbondsverantwoordelijke Vlaamse overheidsdiensten (m/v) Voltijds – onbepaalde duur – Brussel meer informatie: www.acv-openbarediensten.be

Ik ben een gepensioneerde in het grafisch bedrijf. Ik stel me altijd de vraag waarom bij een opslag van de pensioenen altijd gesproken wordt over ‘procenten’ en niet over centen. Op deze manier worden de hogere pensioenen altijd bevoordeligd tegenover een lagere pensioengerechtigde. Waarom niet aan iedereen hetzelfde bedrag, bijvoorbeeld 20 euro, uitbetalen? Het zou heel simpel zijn in de uitvoering, nu moet men van die miljoenen gepensioneerden afzonderlijk berekenen hoeveel hun opslag is. ••• Laurent Knockaert, Beernem

Pesten (2)

Goed dat er veel aandacht aan pesten op school wordt besteed. Dat het moet stoppen is zeker waar. Maar wanneer wordt pesten op het werk eens aangepakt? Ik spreek uiteraard uit ervaring. Toen ik er ziek van werd en de sociale dienst opzocht, kreeg ik het antwoord: je kunt een klacht indienen maar dat kan zich evengoed tegen jou keren. Ik nam de vluchtweg en ik ga met pensioen. •••

• Vakbondssecretaris (m/v) regio Brussel-Halle-Vilvoorde Voltijds – onbepaalde duur – Brussel

Vrijwilligers, ze zijn met velen en verzetten bergen. Waarom vinden zij hun engagement belangrijk? Fré, Sigrid, Tessa en Luc vertellen wat hen aanspreekt. Tijdens de Week van de Vrijwilliger staan zij en alle andere vrijwilligers in de spotlight.

Centen of procenten

••• Viviane Biesmans, Lummen

ACV-CSC METEA zoekt

‘Zelfs met klein gebaar maak je verschil’

Chris Jansseune, Sint-Kruis

Doordat de verbeteringen in het kader van het nieuwe plaatje voor de welvaartsvastheid in procenten zijn uitgedrukt geeft dit verkeerdelijk de indruk dat er geen bijzonder zorg was voor de laagste en lagere pensioenen. We hebben het nog even nagegaan voor de werknemerspensioenen. 27% van het budget werd gereserveerd voor een gerichte verhoging van de laagste pensioenen. 25% van het budget wordt gebruikt om het vakantiegeld met een vast bedrag te verhogen (ongeacht de hoogte van het pensioen). Slechts 0,02% van het budget werd opzijgezet om de loonplafonds te verbeteren. Er daarnaast is er vooral nog de verhoging van de oudste pensioenen. Dat gebeurt inderdaad met een procent, maar gezien die al veel welvaartsvastheid hebben verloren en zijn berekend op lagere lonen, behoren die vaak ook tot de lagere pensioenen. Kortom, uw zorg is terecht en daarom ook is daar ruim aan tegemoet gekomen.

Inhaalpremie

De inhaalpremie stijgt voor ons met 81 euro per jaar. Omdat de invaliditeitsuitkering van mijn echtgenote lager is dan een grensbedrag, krijg ik een verhoogde uitkering als persoon met gezinslast. Maar wij zitten niet ver van dat grensbedrag. Mijn vrees is dat wij door een stijging van de inhaalpremie boven het grensbedrag komen en wij zo het recht op de verhoogde uitkering verliezen. Bovendien dreigen wij meer belastingen te moeten betalen. Misschien is het wel beter dat ik van de inhaalpremie afzie. ••• Naam en adres bekend bij de redactie Een stijging van de inhaalpremie leidt niet tot hogere belastingen. Daar hebben CM en Samana samen met de sociale

Stuur je lezersbrief naar Redactie Visie, Postbus 20, 1031 Brussel of naar lezers@visieredactie.be. Vermeld je woonplaats. De redactie kan de teksten inkorten of niet opnemen bij plaatsgebrek. Onder elke brief publiceren wij de volledige naam en woonplaats van de auteur. Als je je reactie liever zonder deze gegevens ziet verschijnen, vermeld dit dan uitdrukkelijk.

Streep op elke regel de letters weg, die samen het woord vormen dat overeenkomt met de omschrijving. De resterende letters vormen van boven naar beneden en van links naar rechts eenPagina citaat. citaat-219&_citaat-219&.qxd 22-12-15 13:55 1 1. Houtafval; 2. vereniging; 3. zeemacht; 4. ontspanning; 5. oorsprong; 6. oogvocht; 7. persoon van adel; 8. priestermutsje; 9. leesteken; 10. grillig; 11. verspieder; 12. vergelding; 13. drinkgerei; 14. Europese taal. Citaat-219

A E A N

F C D L

S V

S T P K E

E U

L H O E O T I

N L

5 D B V R A O N N 6

T V R A R A IJ N

7 H B E A R O 8

K A

P O U

L D N O O T I

T N T D

10 B A A R T V O K 11 S A P N

12 W R O A M

O D N I

A K

13 K N R A O N E S 14 N O T O

R E S

Oplossing: ’Het citaat is van E.Fromm: ”Liefde is het kindvan vrijheid, nooit dat van dominantie.”

Citaat 219

Streep op elke regel de letters weg, die samen het woord vormen dat overeenkomt met de omschrijving. De resterende letters vormen van

EXTRA LAST-MINUTE ACTIE NOG TOT EN MET 30 MAART ‘17

10% KORTING !!

@Corsendonk

Geldig van 31/3 tot 17/4

Supplement single: € 15 per kamer, per nacht / Toeristentaks niet inbegrepen: € 1,00 pp per nacht

‘Zelfs met een klein gebaar maak je een verschil. Sinds een jaar spring ik op vrijdag bij in het woonzorgcentrum tijdens het ontbijt. Ik help met boterhammen smeren en ik deel brood uit aan wie zelf boterhammen maakt. Nadien ruim ik af. Niets moet, alles kan. Ik heb tijd. Ik installeer me graag mee aan tafel voor een babbel. De bewoners genieten van de hulp en het gesprek en voor het personeel is er meer tijd voor de zorg. Na een poos ken je de mensen. De glimlach die je dan krijgt, doet deugd.’ ‘Misschien steek ik in de toekomst vaker een handje toe en probeer ik ook mensen te bezoeken die niet vaak iemand over de vloer krijgen. Ik ben geboeid door de mensen en hun verhalen. Er is altijd hulp te kort in een woonzorgcentrum. Veel handen maken echt licht werk. En als vrijwilliger krijg je veel waardering. Daar doe je het voor.’

Luc De Brandt (59) uit Denderleeuw:

Tessa Kinnaer (24) uit Tienen:

‘Mensen mooie ervaring bezorgen op reis’

‘Animatie bij vluchtelingen verruimt blik’

‘Reizen is mijn leven. Ik ben meer dan 20 jaar reisbegeleider bij Intersoc. In het begin deed ik de hotelvakanties, later de verre bestemmingen. Ik ben nu het proefkonijn bij nieuwe reizen. Dat is altijd een test. In april trek ik voor het eerst naar Calabrië. Ik zorg dat alles volgens plan verloopt en stuur eventueel bij. Vooraf maak ik een reisgidsje voor de deelnemers, nadien een fotoalbum. Daar kruipt veel tijd in, maar zo hou ik contact met de mensen. Je moet je plan kunnen trekken. Op elke reis ben je het manusje-van-alles. Zo moest een deelnemer in Bulgarije plots geopereerd worden. Ik ging op zoek naar medische hulp en regelde alles met Mutas. Intussen moest de reis voor de anderen gewoon doorgaan.’ ‘Het is leuk om mensen een echt en mooi beeld te geven van een land. Onlangs ben ik naar Jordanië gereisd. De deelnemers waren onzeker. Uiteindelijk hebben we ons nooit onveilig gevoeld. Het land was prachtig. Als vrijwilliger bouw je zoveel mooie ervaringen op en kom je met heel verschillende mensen in contact. Een verrijking, voor de deelnemers en voor mezelf.’

‘Veel mensen hebben een verkeerd beeld van vluchtelingen. Deze mensen zijn gevlucht voor oorlog en geweld en hebben dezelfde zorgen en dromen als wij. In het asielcentrum leven ze samen op een kleine ruimte, verschillende culturen door elkaar. De procedure die ze doormaken, is stresserend. Velen hebben geen contact met familie. Ik tover op zaterdagnamiddag graag een glimlach op de gezichtjes van de kinderen. Dan doe ik de kinderanimatie in het asielcentrum. In vakantieperiodes spring ik vaker bij.’ ‘Van knutselen tot een groepsspel, waterspelletjes of sport, wij doen wat elk speelplein doet. Alleen zijn we in de grote vakantie ook af en toe met school bezig. Zo raken de kinderen het Nederlands niet kwijt en is de stap naar school nadien minder groot. Ik ben 2,5 jaar vrijwilliger. Zolang ik studeer, doe ik verder. Het contact is warm en leerrijk. Sommigen hoor ik nog nadat ze het centrum verlaten hebben. Het is fijn te weten hoe het met hen gaat. Als vrijwilliger gaat het niet over jezelf, wel over anderen. Werken met vluchtelingen verruimt je blik.’

WAT ALS ER GEEN VRIJWILLIGERS ZOUDEN ZIJN? Een van mijn vriendinnen heeft een kind met een meervoudige beperking. Een kind dat heel veel zorg nodig heeft. Een kind dat ze thuis met heel veel liefde omringt. Zeven dagen op zeven. 24 uur op 24.

Bekijk onze tarieven op www.vayamundo.be

Vayamundo Houffalize: vier Pasen met de ganse familie in de bosrijke ardennen! #happykids #happyparents

PAASVAKANTIE! maaltijden in halfpension vrij 31/03 - zon 16/04/17

@ Corsendonk Sol Cress

Spaloumont 5, 4900 Spa info.solcress@corsendonksolcress.com 087 77 23 53

‘Ik zit dertig jaar in een rolstoel en ben meer dan 25 jaar vrijwilliger bij Samana. Waarom? Bij Samana hebben chronisch zieken een stem. Ik doe belangenbehartiging voor jong-chronisch zieken. Wat zijn hun zorgen? Hoe kunnen we die aanpakken? Onze voorstellen bezorgen we aan beleidsmakers. Zo kan ik iets betekenen voor anderen in dezelfde situatie. Mensen met een rolstoel moeten enkele dagen op voorhand hun treinreis aanvragen. Een spontane trip gaat niet. Chronisch zieken die een scooter gebruiken, mogen daarmee niet op de bus. Wil je je met de rolstoel of scooter verplaatsen door de stad, dan is dat een uitdaging. Kan dat allemaal niet anders?’ ‘Als met onze vragen iets gebeurt, geeft dat voldoening. Zo hebben we lang gehamerd op vakantiegeld voor invaliden en op een betere terugbetaling van medicatie die buiten de maximumfactuur valt, zoals pijnstillers. Het is fijn dat ik ondanks mijn eigen beperking iets kan betekenen voor anderen.’

Tekst: Anneleen Vermeire

Boek snel je eigen appartement aan de kust met zwembad, wellness en 5 restaurants, op wandelafstand van Oostende.

Kasteelstraat 67, 2470 Retie info.delinde@corsendonkhotels.com 014 38 99 80

• 3 overnachtingen inclusief half pension @ € 157,50 pp • Last-minute weekendje weg? Boek deze promotie tijdens de Krokusvakantie van 24/2 tot 5/3!

‘Veel handen, licht werk in woonzorgcentrum’

De lente kriebelt! Vayamundo Oostende biedt 10% last-minute korting voor verblijven tot en met 30 maart 2017

@ Corsendonk De Linde • 3 overnachtingen inclusief half pension @ € 153,00 pp • Genieten van streekgastronomie tijdens het weekend van 31/3 tot 2/4? welkomstaperitief - 2 overnachtingen incl. ontbijt - 1x 3-gangen & 1x 4-gangendiner met verwerking van streekproducten, incl. 1/2 glrd huiswijn pp - Begeleide streekwandeling - € 168,50 pp

‘Chronisch zieken stem geven bij Samana’

De kinderen staan centraal in deze supercoole paasvakantie, boordevol animatie en speelplezier!

2 nachten halfpension prijs per persoon

+12 j. € 150

3 - 11 j.

Kindershow • Animatie rond Pasen • Paaseierenraap op paaszondag • Avontuurlijke activiteiten (touwparcours, avontuurlijke wandeling, deathride) • Natuuractiviteiten met onze Ranger (naargelang programma)

078 156 100

Alle info en reservaties: contactcenter@vayamundo.be www.vayamundo.be | facebook.com/vayamundo.be € 46

Tegelijkertijd is diezelfde vriendin spilfiguur bij de plaatselijke afdeling van Samana. Ze organiseert mee de ontmoetingsnamiddagen, zorgt ervoor dat zieke mensen een bezoekje krijgen, gaat op zoek naar mensen die zich mee willen inzetten

voor de organisatie. Dat doet ze allemaal naast de zorg voor haar kind. Voor die vriendin, voor vele andere vriendinnen en vrienden en voor zoveel mensen die ik niet ken, maar die zich elk met hun eigen talent en mogelijkheden inzetten voor een ander, kan ik alleen maar grenzeloos respect opbrengen. Vrijwillig engagement: dat is samenwerken aan samenleven. We bouwen aan een gezonde leefomgeving met levenskwaliteit voor iedereen. Want stel je eens voor dat de vrijwilligers er niet zouden zijn. Probeer je eens een wereld zonder hen in te beelden. Een wereld zonder pakweg het Rode Kruis, natuurverenigingen, voedselbanken of jeugdhuizen. Een wereld zonder mensen die zich belangeloos inzetten voor ouderen, zieken, nieuwkomers of studerende jongeren. Een wereld waarin mensen alleen nog de handen uit de mouwen steken als daar iets tegenover staat.

www.twitter.com/CMziekenfonds

www.facebook.com/CMziekenfonds

Ik durf er niet aan denken. Een wereld zonder vrijwilligers, dat zou pas een arme wereld zijn. Volgens een studie van de Koning Boudewijnstichting doen zowat 1,8 miljoen Belgen aan vrijwilligerswerk. Samen zijn ze goed voor 2,2 miljoen activiteiten, omgerekend zowat 6 000 per dag. Niet alleen figuurlijk, maar ook letterlijk leveren al die vrijwilligers onbetaalbaar werk. Nooit mogen we het engagement van al die vrijwilligers als vanzelfsprekend beschouwen. Vrijwilligers zijn het sociaal kapitaal van onze samenleving. Vrijwilligers bouwen bruggen tussen mensen. Vrijwilligers zetten zaken in beweging. Tijdens de Week van de Vrijwilliger is het niet meer dan gepast om die 1,8 miljoen Belgen in de bloemetjes te zetten. Het is symbolisch, ik besef het, maar het is o zo belangrijk. Martine Van De Walle, Nationaal secretaris CM

VOORZET

Paavsa kantie

Vayamundo Oostende unieke PROMO

Sigrid Ackaert (44) uit Oostkamp:

PROMO

Stefan Dewickere

GECITEERD

Fré Vercauteren (56) uit Lokeren:

Violet Corbett Brock

Katrien Bels

ACV-Openbare Diensten zoekt

Daarom doen Fré, Sigrid, Tessa en Luc vrijwilligerswerk

GEDACHT

Stefaan Van Hul

VACATURE M/V

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Lieven Van Assche

¬ post

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Ann Blondeel houdt contact via CM-Zorgapp

‘Internet is mijn venster op de wereld’

inds haar rugproblemen is er veel veranderd in het leven van kinderverzorgster Ann Blondeel. ‘Ik was nooit een dag thuisgebleven van het werk. Tot ik rugproblemen kreeg als gevolg van een zwaar verkeersongeval. Mijn werkgever stuurde mij naar de dokter omdat het gewoon niet meer ging. Nu zit ik al jarenlang thuis. Ik raak steeds minder vaak de deur uit. De pijn is te hevig, dan ben ik liever in mijn vertrouwde omgeving. Hier is alles aangepast en kan ik even gaan liggen als het nodig is.’ ‘Toch blijven sociale contacten voor mij zeer belangrijk. Daarom gaf mijn psychologe mij de raad om een profiel aan te maken op Cubigo. Dat is een eenvoudig online platform waarmee je kunt inloggen op de CM-Zorgapp. Je kunt verschillende onderdelen of Cubes gebruiken, zoals een agenda of beeldbellen. Ik stuurde vriendschapsverzoeken naar allerlei mensen die ik ken van bij de kinesist of van in het activiteitencentrum hier in Blankenberge. We sturen berichtjes en spreken elkaar moed in.’

Afspraken rond zorg ‘Door mijn rugproblemen heb ik voortdurend medische zorg nodig. Ik ga elke dag naar de kinesist en om de paar weken moet ik een paar dagen opgenomen worden in de pijnkliniek. En ik neem veel zware medicijnen. Ik houd alles bij op de kalender van de CM-Zorgapp, zowel de medicijnen die ik moet nemen als de afspraken. Na een val op mijn hoofd heb ik last met mijn kor-

Mensen die met pijn worstelen, begrijpen elkaar beter. Ann Blondeel

Spelletjes spelen

tetermijngeheugen. Vroeger vergat ik mijn pillen soms te nemen, maar dankzij de handige functie voor medicatie-herinneringen gebeurt dat niet meer. Momenteel kan ik nog voor mezelf zorgen, maar in principe kunnen zorgverleners ook allerlei gegevens bijhouden in een digitaal communicatieschriftje. Dat kunnen ze delen met alle mensen die voor jou zorgen. Ik kan me inbeelden dat zoiets een hele geruststelling is voor bijvoorbeeld familieleden.’

‘Ik speel ook computerspelletjes op de CMZorgapp om mijn kortetermijngeheugen te trainen. Dat heeft mijn psychologe me aangeraden. Ik probeer elke ochtend een spelletje memory te doen. Structuur is belangrijk voor mij, nog meer sinds die geheugenproblemen. Ik sta elke dag op om 6 uur. De kat krijgt eerst eten, daarna ontbijt ik zelf. En meteen na het ontbijt gaat de computer aan om mijn mails te bekijken en om te zien of er geen nieuwtjes zijn op de CM-Zorgapp. Het internet is mijn venster op de wereld. Vroeger viel ik overal buiten, nu hoor ik er weer bij.’

Prins Carnaval ‘Via de functie ‘Mijn buurt’ vind ik alle mogelijke informatie over initiatieven en activiteiten in Blankenberge, bijvoorbeeld wanneer er computerlessen beginnen. Er staan ook leuke weetjes op, zo las ik deze ochtend nog wie de nieuwe prins carnaval van Blankenberge is. De lokale handelaars kunnen er ook berichten op zetten. Zo heeft de droogkuis onlangs een actie gedaan: mensen met de verhoogde tegemoetkoming konden er gratis hun regenjassen waterdicht laten maken. Zonder de CMZorgapp had ik dat nooit geweten.’

Hoe ziet een bezoek eruit? ‘De eerste consultatie is een kennismaking. We overlopen je doel en motivatie en meten je buikomtrek en gewicht. We vragen je ook om enkele dagen te noteren wat je eet. Je huidige leefgewoonte is het startpunt. Daarna krijg je een persoonlijk dagschema en eventueel een dieetblad met richtlijnen, tips en productinformatie. Daarop bouwen we verder, altijd met het doel voor ogen.’

De CM-Zorgapp maakt gebruik van Cubigo, het online zorgplatform voor iedereen die langer zelfstandig wil blijven. Het programma kan gebruikt worden op een computer, tablet of smartphone. Het helpt om sociale contacten te onderhouden en geeft mantelzorgers de mogelijkheid om via een gedeelde agenda en een digitaal zorgschrift van op afstand de zorgsituatie op te volgen.

Pas je dan onze eetgewoontes grondig aan? ‘Zeker niet. Je moet je leven niet omgooien om gezonder te eten. We stellen realistische doelen, crashdiëten houdt niemand vol. Met kleine aanpassingen werken we stap voor stap naar een gezond eetpatroon. Voor mensen met een voedselallergie of -intolerantie ligt dat natuurlijk anders. Zij moeten soms wel van vandaag op morgen hun voeding aanpassen.’

✔ www.cm.be/zorgapp Achter de schermen

Stefaan Beel

Van 13 tot 18 maart is het Week van de Zorg. CM zal met de CM-Zorgapp aanwezig zijn op het congres ‘Dag van de Zorg’ op 14 maart. Op diezelfde dag kun je overal in Vlaanderen een kijkje nemen achter de schermen van verschillende zorginstellingen.

Je vindt overal informatie, waarom nog naar een diëtist gaan? ‘We kunnen alleen maar blij zijn dat mensen aandacht hebben voor wat ze eten. Be-

✔ www.dagvandezorg.be

uuAnn Blondeel: ‘Dankzij de CM-Zorgapp blijf ik in contact met mijn vrienden.’

HOE HOU JE ASTMA ONDER CONTROLE?

Wat zijn de symptomen? Astma geeft je een benauwd gevoel. Soms meteen na een prikkel, soms pas uren nadien. Je ademhaling is moeilijker of piept en je moet hoesten. Het hoesten kan weken duren, je hebt vaak ’s nachts last. Je kunt je snel moe voelen, ook na inspanningen. Sommigen hebben amper last,

Wat is de oorzaak? De oorzaak van astma is onbekend. Patienten zijn overgevoelig voor prikkels. Daardoor zwellen de slijmvliezen in de luchtwegen. Er ontstaat slijm en spiertjes trekken samen zodat de luchtwegen vernauwen. Mensen met astma zijn gevoeliger voor prikkels en krijgen het sneller benauwd. Allergische prikkels zijn huisstofmijt, huidschilfers van dieren, stuifmeel, pollen ... Niet-allergische prikkels zijn rook, verf, uitlaatgassen, poetsmiddelen, mist, koude lucht ... Een luchtweginfectie kan astma verergeren, net als medicatie, inspanningen of stress. Ook erfelijkheid speelt een rol.

Wat kun je zelf doen? Vermijd prikkels. Beweeg elke dag een half uur. Zo krijg je controle over je ademhaling en een grotere longinhoud. Warm goed op en adem door je neus als het koud is. Ben je te zwaar, probeer af te vallen. Stop met roken. Dat maakt je gevoeliger. Je luchtwegen raken sneller ontstoken, je krijgt meer klachten en medicatie werkt niet goed. Je loopt ook meer risico op chronische bronchitis. Hoe kun je astma behandelen? Een aanval trekt langzaam weg. Soms spontaan, meestal met medicatie. Astma is niet te genezen, wel goed te behandelen. Je kunt jaren geen klachten hebben. Toch blijft de aanleg. Bespreek klachten, familiale aanleg en prikkels met je arts. Longfunctietesten en bloed- en huidtes-

uuKris Gillis: ‘Kinderen hebben hun patatjes en boterhammen nodig om te kunnen spelen.’ paalde kookboeken en dieettrends hebben zeker hun verdienste. Maar soms geven ze de indruk dat het ideale dieet bestaat. Dat kan gevaarlijk zijn. Denk maar aan de hype om koolhydraatarm te eten. Dat is misschien goed voor een veertiger die de hele dag achter de computer zit. Maar kinderen hebben hun patatjes en boterhammen nodig om te kunnen spelen. En waarom zou je glutenvrij eten als je geen glutenintolerantie of -allergie hebt? Of melkproducten laten als je niet lactose-intolerant bent? Een diëtist vertrekt van jouw persoonlijke situatie. Heb je gezondheidsproblemen? Leid je een actief leven? Dieetadvies is maatwerk. Het doel is dat je gezonder en vitaler wordt. De diëtist begeleidt je daarbij, maar de discipline is aan jou.’ Hoe kun je weerstaan aan chips of chocolade? ‘Laat je niet verleiden, leg vette snacks uit

Hoe kunnen we je helpen? CM geeft raad.

Aan wie betaal ik mijn ziekenhuisfactuur?

ten om allergieën op te sporen, kunnen nuttig zijn. Soms zal je arts in over leg een onderhoudsbehandeling met een puffer voorstellen om met luchtwegverwijders, ontstekingsremmers of een combinatie de klachten onder controle te houden.

Je betaalt een ingreep uitgevoerd in het ziekenhuis pas als je een ziekenhuisfactuur hebt ontvangen. De arts mag je niet vragen om een deel van de rekening rechtstreeks met hem te vereffenen.

Elise Rummens, preventie-arts CM www.cm.be/ dehuisdokter Stefan Dewickere

Wat is astma? Bij astma is een chronische ontsteking van de luchtwegen de basis van het probleem. Daardoor vernauwen de luchtwegen bij prikkels en kun je een aanval krijgen.

anderen voortdurend zonder behandeling. Perioden met en zonder aanvallen kunnen elkaar afwisselen.

Zondig jij dan nooit? ‘Natuurlijk. Ik hou van frietjes en in het weekend drink ik graag een goed glas wijn. Ik kies altijd voor kwaliteit, niet voor kwantiteit. Want van te veel kun je toch niet genieten? Meestal raad ik mijn patienten aan om zich aan de 80-20-regel te houden. Die pas ik zelf ook toe.’

Als patiënt heb je recht op informatie over de kostprijs van een behandeling of een ingreep. Vraag gerust wat je zal moeten betalen als de arts er zelf niet over begint. Ongeveer twee maanden na je ontslag uit het ziekenhuis krijg je van het ziekenhuis een ziekenhuisfactuur toegestuurd. Een hospitalisatie betaal je volledig aan het ziekenhuis. De arts mag je niet vragen om een deel van het bedrag al aan hem persoonlijk te be-

talen. Alle kosten moeten op de factuur vermeld staan. Controleer de factuur of vraag indien nodig eerst verduidelijking aan de CM-consulent vooraleer ze te betalen. Het ziekenhuis kan je wel een voorschot vragen. Het bedrag hangt af van het kamertype dat je koos. Hoeveel dat precies is, staat vermeld op de opnameverklaring. Bij daghospitalisatie mag het ziekenhuis alleen een voorschot aanrekenen voor een eenpersoonskamer. Het is toegelaten dat het ziekenhuis je na zeven dagen een nieuw voorschot vraagt. Ook het voorschot betaal je aan het ziekenhuis. Het wordt nadien van de factuur afgetrokken.

✔ www.cm.be/ziekenhuisfactuur

het zicht. Stop de chips achteraan in de kast zodat je er moeilijk bij kunt. Als het moeite kost, gaat de goesting wel vanzelf liggen.

De 80-20 regel? ‘80 procent van wat je eet moet goed voor je zijn. In twee maaltijden per dag moeten groenten centraal staan. Varieer daarbij naar kleur en vorm. Eet ook twee stukken fruit en probeer vet- en suikerrijke producten te beperken. 20 procent mag in het teken staan van genieten. Pas op, die 80-20-regel is niet heilig. Dat hangt af van je levensfase. Zei ik al dat dieetadvies maatwerk is?’ Tom Van Geertsom

Week van de Diëtist De Week van de Diëtist, van 20 tot 26 maart, heeft als thema ‘Buitenaards lekker, gezond eten’. Diëtisten trekken naar scholen, ziekenhuizen en gemeentes. Ze geven er ouders tips om kinderen op een speelse manier groenten te leren eten. En ze proberen kinderen te overtuigen dat de helft van hun bord uit groenten moet bestaan.

✔ www.facebook.com/weekvandedietist CM-voordeel Als je voedings- en dieetadvies volgt bij een erkende diëtist, krijg je van CM een eenmalige tegemoetkoming van 40 euro. Voorwaarden zijn dat je minstens vier sessies volgt en dat de ziekteverzekering ze niet terugbetaalt. Wie aangesloten is bij het CM-MediKo Plan, krijgt een extra tegemoetkoming.

✔ www.cm.be/voedingsadvies

MET U?

Astma geeft je een benauwd gevoel als je luchtwegen geprikkeld worden. Het is niet te genezen, wel goed te behandelen.

Koop liever kleine tabletten chocolade zodat je niet meteen een hele reep verorbert. Nog slimmer is dat je geen snoep in huis haalt, want van zoet krijg je zin in meer zoet. Tegen de kleine honger ’s avonds is yoghurt of een glas melk een beter idee.’

HOE GAAT HET

HUIS DOKTER

‘Ik heb een bijzondere band met mensen die ik in het ziekenhuis leerde kennen. Door een tijd op dezelfde kamer te liggen, deel je lief en leed. Mensen die met pijn worstelen, begrijpen elkaar beter. Via de CM-Zorgapp kan ik op een eenvoudige manier met hen beeldbellen. Dat is zoals telefoneren, maar dan met bewegend beeld. Bijna alsof je echt bij elkaar op bezoek komt. En helemaal gratis! Ik heb een vriendin die veel naar haar dochter op Tenerife gaat. Ze toont mij dan op het scherm een stukje van de mooie omgeving daar. Zo voel ik mij ook een beetje op vakantie.’

‘Je moet je leven niet omgooien om gezonder te eten’ Wie raad je aan om naar een diëtist te gaan? Kris Gillis: ‘Iedereen die vragen heeft over voeding kan bij een diëtist terecht. We geven advies aan mensen met gewichtsproblemen, allergieën, intoleranties of bepaalde ziektes. Maar net zo goed begeleiden we mensen die geen klachten hebben. Want je eetgewoontes van vandaag hebben gevolgen op je gezondheid van morgen.’

Blijf mee met CM-Zorgapp

Contact met vrienden

Op consultatie bij de diëtist

Diëtiste Kris Gillis (51) ontvangt ons in haar praktijk in Antwerpen. Met veel passie stelt ze haar beroep voor. ‘Dieetadvies is maatwerk. Het doel is dat je gezonder en vitaler wordt.’

Nele Verheye

Stefaan Beel

Een paar jaar geleden had Ann Blondeel (51) uit Blankenberge zelfs geen internet. Maar nu ze thuis zit met rugproblemen, houdt ze dankzij de CM-Zorgapp contact met haar vrienden en komt ze alles te weten over initiatieven in de buurt. ‘Internet is mijn venster op de wereld.’

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Thomas Legrève

¬ hoe gaat het met u?

‘Mijn kapperszaak helpt mensen revalideren’ ‘Ik heb mijn vorige kapperszaak overgelaten en een salon geopend in een revalidatiecentrum’, zegt Denis Dubaere (53) uit Nieuwpoort. ‘Ik kap patiënten, medewerkers en mensen van buitenaf. Het is druk. De mensen tonen hier echt dat ze tevreden zijn. Als ik van de kapper kom, ben ik al voor de helft gerevalideerd, zeggen ze. Dat geeft me energie.’ Laat ons weten wat jou bezighoudt. Reageer via bijzonder@cm.be of Persdienst CM, PB 40, 1031 Brussel.

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Paperassen worden elektronisch. Zo zullen doktersbriefjes en voorschriften voor geneesmiddelen stilaan verdwijnen. De SIS-kaart mag nu al weg. En de nieuwe parkeerkaart voor personen met een handicap heeft een soort streepjescode.

✔ weerbaarheid@samana.be

Uitdaging voor fietsers

Voorschrift voor geneesmiddelen nu ook elektronisch

✔ www.cm.be/tegek-cd

Cursussen die je sterker maken

Om chronisch zieke mensen weerbaar te maken, organiseert Samana cursussen met overnachting. Tijdens een cursus Eutonie voor beginners (13 tot 16 maart) in Zandhoven leer je via lichaamsoefeningen spanning en pijn aanpakken. Wie dat al eerder deed, kan zijn kennis over eutonie opfrissen van 12 tot 14 mei, ook in Zandhoven. Wil je met lotgenoten spreken over wat ziek zijn is, schrijf je dan in voor de cursus ‘Kracht in kwetsbaarheid’ van 21 tot 24 mei in Oostduinkerke.

tel. 02 246 47 00

Fietsers die een uitdaging zoeken, kunnen zich inschrijven voor de beweegcampagne Mon Ventoux van Sporta. CM-leden krijgen 5 euro korting. Zowel beginnende als gevorderde fietsers kunnen deelnemen. Hoogtepunt is de beklimming van de Mont Ventoux op 17 juni.

✔ www.monventoux.be

Ontspannen in Spa

Het Zorgverblijf Spa Nivezé doet je elk seizoen heerlijk ontspannen. Voor CMleden geldt een voordeelprijs. Nog tot 25 maart en van 17 november tot 22 december kun je in Spa genieten van een wintervakantie. In het voorjaar staan twee paasweken (7-14 april, 14-21 april) en evenveel lentearrangementen (12-19 mei, 19-26 mei) op het programma. Speciaal voor CM-leden vindt er van 5 tot 12 mei een Vlaamse week plaats. Eind juni starten de zomerevenementen. Ook in de herfst ben je welkom (29 september-6 oktober, 6-13 oktober), met een gastronomisch weekend (6-8 oktober) er bovenop.

✔ www.niveze.be

Tel. 087 79 00 00

In alle rust aansterken. Wie chronisch ziek is of herstelt na een ziekenhuisverblijf kan bekomen in de CM-Zorgverblijven. Zo wordt de stap naar huis minder groot. We maken kennis met Gustaaf, Annie en Paul. Zij verblijven in Ter Duinen in Nieuwpoort. ‘Ik moet hier op niets peizen.’

Doktersbriefjes vernieuwd en binnenkort digitaal De nieuwe getuigschriften voor verstrekte hulp zijn al anderhalf jaar in omloop. Deze doktersbriefjes zijn wit en er hangt een ontvangstbewijs aan waarop de arts noteert hoeveel je betaald hebt. Sinds begin dit jaar mogen artsen alleen dit nieuwe model gebruiken. De kans is klein, maar krijg je na 1 juli toch nog een oud briefje mee, dan mag je ziekenfonds je niet terugbetalen. Je zal je arts een nieuw getuigschrift moeten vragen. Overigens zal het doktersbriefje vanaf 2018 stap voor stap verdwijnen. In een eerste fase kunnen huisartsen vrijwillig in een nieuw systeem stappen. Bij deze pioniers krijg je dan een bewijsstuk, eventueel per e-mail, waarop in detail staat wat je moet betalen. Het getuigschrift zelf sturen de huisartsen digitaal naar CM, die de terugbetaling op je rekening stort. Zo moet je geen klevertjes meer plakken en briefjes in de CM-brievenbus stoppen. In een volgende fase wordt het systeem uitgebreid naar andere zorgverleners.

Misschien heb je van je dokter al een elektronisch voorschrift voor geneesmiddelen gekregen. Dat werkt zo. Je arts zet het voorschrift in een soort digitale kluis. Hij geeft

‘Als er iets is, hoef ik het maar te vragen’

uuBinnenkort zul je geen handgeschreven voorschriften voor geneesmiddelen meer krijgen. je ook een afdruk mee. Daarop staat je naam, het geneesmiddel, de dosis en hoelang je het middel moet nemen. Er staat ook een streepjescode op. Je apotheker scant die en krijgt zo toegang tot de kluis. Waarschijnlijk wordt het elektronische voorschrift op 1 januari 2018 verplicht. Tot dan kan je dokter je een handgeschreven exemplaar meegeven. Later zal je zelfs geen afdruk meer krijgen. Je elektronische identiteitskaart zal de apotheker toegang geven tot het voorschrift in de digitale kluis.

SIS-kaart voltooid verleden tijd Alle SIS-kaarten zijn vervallen, je kunt ze nergens meer gebruiken. Bij apothekers, ziekenhuizen en bepaalde zorgverleners moet je je elektronische identiteitskaart (eID) voorleggen. Je rijksregisternummer op je eID geeft hen toegang tot je ziekenfondsgegevens zodat ze het correcte tarief kunnen aanrekenen. Heb je geen eID? Ook een isi+-kaart, Kids-ID of Belgische eID voor buitenlanders kan dienen. Mensen die in België sociaal verzekerd zijn maar geen eID

kunnen krijgen, kunnen een isi+-kaart aanvragen bij hun ziekenfonds. Kinderen jonger dan 12 jaar krijgen er automatisch een.

Nieuwe parkeerkaart tegen misbruik De politie controleert strenger op misbruik van parkeerkaarten voor personen met een handicap. Op nieuwe kaarten staat een QR-code, een soort streepjescode. Parkeerwachters of agenten scannen die en zien meteen of de kaart geldig is. Oude kaarten controleren ze op basis van het kaartnummer. Wie de parkeerkaart onterecht gebruikt, riskeert een boete van 110 euro en het intrekken van de kaart. Heb je een parkeerkaart zonder QR-code, dan zal de FOD Sociale Zekerheid hem op termijn vervangen. Een kaart van een persoon die overleden is, moet je terugsturen naar zijn gemeente.

k rijd al naar de cafetaria. Zie ik jullie daar?’ Gustaaf is bijna 86. Zijn scooter is zijn vrijheid. ‘Wandelen lukt niet goed’, legt hij uit als we ons installeren met een koffie. ‘Ik ben ziek aan mijn longen, ik ben snel buiten adem. Het is niet te genezen. Ik sta ermee op en ga ermee slapen, hopelijk voor nog een hele tijd.’ Gustaaf komt net van bij de dokter. ‘Ik heb onlangs een dubbele bronchitis gehad. Zolang ik niet volledig hersteld ben, rijd ik enkel binnen rond.’

Zonder zorgen buiten komen ‘Wie zoals Gustaaf chronisch ziek is of herstelt na een ziekte of ongeval, kan terecht in de CM-Zorgverblijven’, legt Evy van de sociale dienst uit. ‘We hebben een heel team. Van artsen en verpleegkundigen tot kinesisten, diëtisten en psychologen. Je kunt ook terecht bij de kapper of pedicure. In Ter Duinen is er zelfs een vestiging van Thuiszorgwinkel.’ Gustaaf: ‘Ik word goed verzorgd. Ik moet op niets peizen. Als er iets is, moet ik het maar vragen. Ook voor kleine dingen. Ik drink elke ochtend choco-

melk. Ik ga er zelf om. Toen ik ziek was, hebben ze mij er elke ochtend een gebracht.’ Gustaaf woont nog thuis, maar tijdens de wintermaanden verblijft hij in Ter Duinen. ‘Hier ben ik gerust en heb ik mensen om me heen. Met mijn motooke rijd ik overal rond. De zeelucht doet deugd. Zodra ik genezen ben, rijd ik weer mee met het trammeke. Dat stopt voor de deur en brengt ons naar de markt of naar zee. Ik kan zonder zorgen buiten komen.’ Gustaaf lacht: ‘Maar vandaag doe ik het rustig aan. Straks ga ik naar het restaurant, daarna rust ik wat. Deze namiddag kom ik nog eens terug voor een tas koffie. Ik kijk uit naar volgende week. Dan is er weer bingo. Dat doe ik graag! En zo leer ik mensen kennen.’

Rustig herstellen ‘Wij gaan bijna naar huis’, zegt Annie (74) als we haar treffen bij de kinesist. Ze is aan het fietsen en plooit haar knieën op verschillende toestellen. ‘Annie herstelt van een heupoperatie. Met aangepaste oefeningen kan ze haar spieren en gewrichten versterken’, legt kinesiste Caroline uit. Annie: ‘Ik begin vaak op eigen houtje te oefenen. Ik wil zo snel mogelijk herstellen.’ De sessie zit erop. Annie neemt haar kruk. ‘Eigenlijk kan ik al zonder stappen. Kijk!’, demonstreert ze. Op de kamer ontmoeten we echtgenoot Antoine (78). ‘Vorig jaar heeft hij een trombose gehad’, vertelt Annie. ‘Links is hij verlamd. Sindsdien hebben we vooral ziekenhuizen gezien. Sinds geruime tijd kunnen we ook in Ter Duinen

Stefaan Beel

Inge Paulussen, Ella Leyers, Tine Reymer en Eva De Roovere toeren als Nerveuze Vrouwen voor het project Te Gek!? door Vlaanderen. Ze zingen, zuchten en maken zich zorgen. Over de wereld en zichzelf. Ze vertellen wat het is om verloren te lopen in de donkere kamers van hun gedachten. De speellijst vind je op www.tegek.be. Bij deze muziektheatertournee verschijnt ook de cd ‘De mooiste liedjes uit Nerveuze vrouwen en Manische mannen’. Speel mee met de wedstrijd en maak kans op een gratis exemplaar.

Streepjescodes en identiteitskaarten veroveren papieren

uuKinesist Caroline: ‘Met de oefeningen kan Annie haar spieren en gewrichten versterken.’ terecht. Hij kan hier bij mij verblijven. En ik kan herstellen zonder me zorgen te maken over hem. Ik heb de zorg lang op mij genomen. Door de stress heb ik een doorligwonde gekregen. Die moest herstellen voor mijn heupoperatie kon doorgaan. Ons verblijf hier heeft dus even geduurd. Ik kijk ernaar uit om naar huis te gaan, maar het zal raar zijn. We zijn zo lang weg geweest.’

Tom Van Geertsom

Hulp bij alles Ook Marie-Hélène (70) en Paul (78) verblijven in Ter Duinen. ‘Zo kan ik bij hem zijn’, zegt Marie-Hélène. ‘Het zou niet lukken om alleen voor hem te zorgen. Hij heeft vergevorderde levercirrose. Hij zal niet meer genezen.’ Naast Paul ligt een stapel

Amalfi

Wandel- en cultuurvakantie Tijdens deze reis combineren we wandelen met cultuur en ontdekken zo het Sorrentijnse schiereiland op een unieke manier. Het is een wondermooi gebied met hoge rotskliffen, pittoreske inhammetjes en kunststadjes zoals Amalfi, Positano, Ravello en Sorrento. Je verblijft er in een viersterrenhotel met zwembad. Periode en prijs in volpension: Vr 16/06 - vr 23/06: 1 361 euro, 210 euro toeslag single. Vr 09/06 - vr 16/06 of ma 09/10 - ma 16/10: 1 374 euro, 210 euro toeslag single.

kranten en een tablet. Paul: ‘Ter Duinen is de beste plaats voor mij nu. Het gaat met ups en downs. Vroeger deed ik mee aan de bingoavond of deden we excursies, maar dat lukt niet meer. Ik lees veel en luister naar muziek. Ik heb jaren in ziekenhuizen gewerkt. Ik had gehoopt ze minder te zien na mijn pensioen. Het is anders uitgedraaid. De laatste jaren hebben we ziekenhuisverblijven afgewisseld met een verblijf in Ter Duinen omdat het thuis moeilijker lukt. Gelukkig worden we hier met alles geholpen. Van paperassen tot de zorg.’ Marie-Hélène: ‘Volgende week kan ik me eens ontspannen, dan heb ik een afspraak bij de kapper. Het is hier goed.’ Anneleen Vermeire

Stefaan Beel

Win cd van Te Gek!?

Aansterken in CM-Zorgverblijven

Doktersbriefjes en voorschriften gaan digitaal

KNIPSELS

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

uuGustaaf: ‘Ik kan zonder zorgen buiten komen.’

Boek snel via 070 233 119 of www.intersoc.be.

Duwtje in de rug bij herstel Ben je chronisch ziek of herstel je na een ongeval of ziekte, dan kun je terecht in de CM-Zorgverblijven Hooidonk, Ter Duinen en Spa Nivezé. Er is een tegemoetkoming van 33,60 euro per dag (63,60 euro met de verhoogde tegemoetkoming) voor minimaal veertien en maximaal zestig dagen per behandelplan, per kalenderjaar. Ben je aangesloten bij het CM-Hospitaalplan, dan wordt onder bepaalde voorwaarden de helft van je persoonlijk aandeel terugbetaald.

✔ www.cm-zorgverblijven.be

Intersoc-werkvakanties

Themavakanties aan zee

Als vrijwilliger naar de zon

In het voorjaar organiseert Ter Duinen twee themavakanties. De ambianceweek van 3 tot 7 april staat bol van amusement en gezelligheid met onder meer een kroegenrit en een gastoptreden van Yves Segers. Van 17 tot 21 april kun je helemaal ontstressen aan zee. Lichaamsmassage, haarverzorging, mindfulness en een workshop ‘gezond koken’ staan op het programma.

Sinds kort kun je je opnieuw inschrijven om komende zomer als vrijwilliger mee te werken in één van onze vakantiebestemmingen. Er zijn beschikbare functies in zowel hotel- als animatiediensten. In ruil voor je medewerking bieden wij je kosteloos verblijf en transport, alsook een aangename werksfeer in een adembenemende omgeving. Stefaan Beel

¬ hoe gaat het met u?

Interesse? Meer info via www.intersocwerkvakanties.be of contacteer ons op personeelsdienst@intersoc.be of 02 246 47 44.

uuPaul: ‘We worden met alles geholpen. Van paperassen tot de zorg.’

✔ Lethysia.verheye@cm.be Tel. 058 22 33 24

DE VLOER

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Makro Machelen

ACV evalueert na 6 maanden het systeem van duaal leren

‘Met herstructureringen komen mensen meer naar je toe’

‘Alle leerlingen moeten minstens 20 uur per week kunnen werken’

Kevin Pasculli werd op zijn 21ste verkozen als secretaris van de Ondernemingsraad bij de vakbond van Makro Machelen. Daarnaast werd hij ook verkozen als syndicaal afgevaardigde bij de jongeren en werkte hij tot voor kort als verkoper in de afdeling digitale wereld bij Makro. Om dat vlot te combineren, heb je toch wel enige passie nodig.

Je besteedt een tiental uur per week aan je functie als afgevaardigde. Wat doe je dan? ‘Mijn hoofdtaak is om altijd klaar te staan voor het personeel. Ongeacht of ik zelf aan het werk ben op de vloer of niet. Als iemand een probleem heeft, kan ik mijn opdracht als verkoper verlaten en een oplossing zoeken. Naast die hoofdtaak, ben ik ook aanwezig op verplichte vergaderingen. Daarvan schrijf ik ook verslagen en breng ik verslag uit bij de directie. Een dag als afgevaardigde ziet er dus niet altijd hetzelf-

uuKevin Pasculli: ‘De winkel is verbouwd, ook dat zorgt voor vragen en ongerustheid.’

Komen er dagelijks mensen naar jou met problemen of is dat eerder wekelijks? ‘Dat hangt eigenlijk van week tot week af. Met herstructureringen, zoals nu momenteel aan de gang zijn, merk je wel dat mensen meer naar je toekomen. Vooral de 55-plussers hebben momenteel vragen over eventueel SWT, het vroegere brugpensioen. De winkel wordt ook verbouwd, dat zorgt soms ook voor vragen en ongerustheid.’

en het einde van zijn shift. Volgens de directie moest je niet alleen op tijd prikken, maar ook op tijd op je afdeling zijn, anders was je te laat. Voor elke keer dat iemand niet op tijd op zijn afdeling was, trok de directie dan een kwartier af. Na vele klachten van het personeel ben ik dat nader gaan bestuderen en heb ik kunnen aantonen dat het tegendeel te vinden was in het arbeidsreglement. Daarin stond dat elke werknemer die op tijd prikt, ongeacht of die dan op tijd op zijn afdeling is of niet, nog altijd op tijd aanwezig is. De directie heeft dan achteraf dat kwartier aan elk personeelslid uitbetaald.’

Op welke realisatie ben je het meest fier? ‘Bij Makro is het de bedoeling dat elke werknemer in en uit prikt aan het begin

Je vertelt heel gedreven over je vakbondswerk. Wat is je drijfveer? ‘Ik doe het gewoon uit passie om mensen verder te helpen. Zo schreef ik me vorig

de uit. Alleen de maandelijkse vergaderingen gaan altijd op dezelfde data door.’

jaar in om samen met drie andere Belgen naar Berlijn te gaan om deel te nemen aan het Human Youth Camp. Dat is een vakbondsorganisatie waar alle landen van over de hele wereld samenkomen om wereldproblemen te bespreken. Daar moet je je vrijwillig voor inschrijven. Ook dit jaar zou ik graag teruggaan als mijn job het toelaat.’

Proefproject Op 1 september startten 130 leerlingen in het proefproject duaal leren. 34 Scholen bieden dit systeem aan en de jongeren kunnen kiezen tussen zeven studierichtingen, zoals zorgkundige, haarverzorging en groen- en tuinbeheer. Ze krijgen een trajectbegeleider die hen opvolgt en regelmatig de bedrijven bezoekt waar ze hun prak-

Zou je bij de volgende verkiezingen opnieuw verkozen willen worden? ‘De volgende verkiezingen vinden pas plaats binnen drie jaar. Ik zou het graag verder doen. Mensen weten na al die tijd ook wat ze van mij kunnen verwachten en wat ik voor hen kan betekenen. De beslissing om opnieuw verkozen te worden, ligt dan ook in hun handen.’

Koopkracht Chris Van Droogenbroeck volgt de sector op de voet en zag de laatste jaren heel wat veranderen. ‘Sinds 2009 zit elke sector in hevige besparingen. Maar we merken nu dat dit niet werkt. Geef de men-

‘Om het systeem verder uit te bouwen, moeten wel enkele problemen aangepakt worden’, gaat Tom Vrijens verder. ‘Zo moeten de overeenkomsten alternerend leren verder uitgewerkt worden. Er zijn nog onduidelijkheden over de vakantieregeling en de verplaatsingsvergoeding. We willen trouwens dat alle leerlingen minstens twintig uur kunnen werken. Zo krijgen ze een leervergoeding en bouwen ze sociale rechten op.’

Kwaliteitsvolle jobs ‘De distributiesector moet investeren in meer jobs van goeie kwaliteit’, verklaart Chris van Droogenbroeck. ‘Een groot deel van het winkelpersoneel werkt deeltijds of in tijdelijke contracten. Het zijn vaak jonge mensen die daardoor geen leven kunnen opbouwen. Ze krijgen geen woonlening omdat ze geen vaste job kunnen voorleggen of omdat ze te weinig verdienen.’

Welzijn

LBC-NVK gaat ook voluit voor welzijn op het werk. ‘We willen dat het winkelpersoneel graag komt werken, dat ze vei-

lig kunnen werken en dat ze hun job kunnen combineren met de andere rollen die ze vervullen binnen de familie of het sociaal leven’, zegt Chris Van Droogenbroeck. ‘Pers werknemers dus niet uit, maar laat hen hun loopbaan zelf in handen nemen. Behoud dus de mogelijkheden op tijdkrediet en landingsbanen. Geef hen inspraak in uurroosters en communiceer deze op tijd. En zorg dat ze ook in de toekomst sterk staan door opleiding en vorming te voorzien.’

Online Naast deze drie uitdagingen rekent de sector ook af met hevige concurrentie van online winkels, de e-commerce. De Belgische winkels kwamen volgens Chris Van Droogenbroeck te laat. ‘Ze wa-

ren ervan overtuigd dat hun klanten naar de winkels zouden blijven gaan. Maar nu ook hier de e-commerce terrein wint, verliezen ze inkomsten aan buitenlandse bedrijven. Ze proberen nu een inhaalmanoeuvre te doen, maar dat lukt niet altijd. Een aantal onder hen heeft er gewoon de middelen niet voor. Maar wie erin slaagt de voordelen van de fysieke winkel aan de voordelen van online te koppelen, heeft een mooie toekomst. De sector zal in de komende jaren nog veel veranderen. Wij blijven het op de voet volgen.’ Amélie Janssen

www.facebook.com/het.acv

sen meer centen, meer koopkracht, en onze winkels zullen opnieuw een boost krijgen. ’

uuDe leerlingen in het systeem van duaal leren doen praktijkervaring op in een bedrijf, zoals hier in een groen- en tuinbouwbedrijf in het Gentse. ACV stelt voor dat ze minstens twintig uur kunnen werken zodat ze sociale rechten opbouwen. tijkervaring opdoen. Ook in het bedrijf zelf kunnen de jongeren steeds terecht bij een begeleider, de mentor. Om na te gaan hoe het de leerlingen in die eerste maanden verging, praatte ACV jongeren met hen en de trajectbegeleiders. ‘De

jongeren zijn blij dat ze nog een plek vonden op school en zijn gemotiveerd om dit af te maken’, vertelt Tom Vrijens. ‘Ook wij zijn voorstander van dit systeem. Duaal leren zal meer effect hebben tegen schooluitval en jeugdwerkloosheid dan bijvoor-

‘De sectoren moeten ook betrokken worden om kwaliteitsvolle leerwerkplekken met goed opgeleide mentoren te vinden in toekomstgerichte sectoren. Op die manier geef je jongeren een beter perspectief op een vaste job na het afstuderen.’ ‘We willen tenslotte ook een oplossing voor de leerlingen die niet in het systeem toegelaten worden. Als leerlingen niet voldoende arbeidsrijp zijn, kunnen ze niet starten in het duaal leren. Het is nu nog onduidelijk hoe de Vlaamse regering die jongeren zal begeleiden.’ Amélie Janssens

FOCUS NA WERKLOZEN EN GEPENSIONEERDEN WORDEN ZIEKEN DE KLOS

www.twitter.com/Acvonline

UITDAGINGEN VOOR DISTRIBUTIESECTOR

De distributiesector omvat alles wat onder de noemer ‘winkel’ valt. Van de buurtwinkel om de hoek, tot warenhuizen, apothekers en modeketens.

Twintig uur werken

emiddeld elf procent van de Vlaamse jongeren verlaat de schoolbanken zonder diploma. Zij maken weinig kans op werk. Om die vroegtijdige schooluitval te verminderen, ontwikkelde de Vlaamse regering het stelsel van duaal leren. Daarbij sluiten jongeren een leerwerkovereenkomst af en combineren ze enkele lesdagen met praktijkervaring op de werkvloer.

Jémilie Bourgois

Er beweegt wat in de distributiesector. De koopkracht daalt, de concurrentie met e-commerce neemt toe en veel bedrijven houden het hoofd niet langer boven water. Volgens Chris Van Droogenbroeck van LBC-NVK moet ingezet worden op jobs, koopkracht en welzijn.

beeld het verlagen van de brutolonen van jonge werknemers.’

Zes maanden nadat 130 leerlingen in het nieuwe systeem van duaal leren stapten, waarbij jongeren school en werken combineren, maakt het ACV een eerste evaluatie. ‘De jongeren zijn alvast positief’, zegt Tom Vrijens van ACV. ‘Maar er zijn ook nog verbeterpunten’.

Cia Jansen

Heb je nog tijd voor een privéleven? Pasculli: Het lijkt alsof ik veel werk, maar toch heb ik twee vaste vrije dagen per week. Ik werk in totaal 30 uur voor Makro, waarvan ongeveer 20 uur als verkoper en ongeveer 10 uur als vakbondsafgevaardigde. ’s Avonds werk ik dan nog in het Italiaanse restaurant van mijn ouders. Mijn twee vrije dagen zijn maandag en zondag. Ik heb mijn vrije dag bij Makro bewust op maandag gevraagd omdat het restaurant van mijn ouders gesloten is en ik dan met volle teugen van mijn vrije dag kan genieten. Ter compensatie moet ik dan wel elke zaterdag werken, maar daar zit ik niet mee in. Dat is een dag waarop iedereen graag vrij zou hebben. Ik daarentegen zou niet weten wat te doen op zo’n dag.’

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

James Arthur

¬ uw job, ons werk

In de vorige Visie gingen we uitgebreid in op de nieuwe mogelijkheden voor langdurig zieken om (gedeeltelijk) het werk te hervatten. ‘Op zich is deze regeling een goede zaak. Elk jaar worden 200.000 nieuwe werknemers langdurig ziek. Velen van hen willen nog tijdens hun ziekte of behandeling (deels) terug aan de slag… Maar dan wel op voorwaarde dat die terugkeer vrijwillig blijft en de regering niet dreigt met financiële sancties om zieke werknemers onder druk te zetten.’ Zo stond het op pagina acht van de vorige Visie. Géén week later liet minister De Block via de media weten dat de regering op haar voorstel zou beslissen dat langdurig zieken met financiële sancties zouden gedwongen worden om opnieuw aan de slag te gaan. Dat terwijl de nieuwe reglementering pas een maand in voege is. Nieuwe regels die gebaseerd zijn op vrijwilligheid. Want re-integratie van langdurig zieken is een delicaat proces. Men moet daarbij zoeken naar noodzakelijke aanpassingen van arbeidsvoorwaarden en arbeidsom-

standigheden, waarbij de werkgever, op basis van de medische capaciteiten van de werknemer, verplicht is redelijke aanpassingen te doen. Daarbij kan ook een geheel andere functie voorgesteld worden, met andere barema’s, arbeidsvoorwaarden en andere financiële voorwaarden. Daarin tussenkomen met sancties voor zieken is uiterst gevaarlijk. Bovendien is grote druk zetten op langdurig zieken, met sancties, om in een traject te stappen vanuit menselijk oogpunt niet te verdedigen. Iemand die worstelt met fysieke, psychische en financiële gevolgen van

ziekte op dat moment ook nog bedreigen met een verlaging van zijn of haar uitkering is pure sociale achteruitgang. De positieve aanpak van re-integratie op basis van vrijwilligheid wordt op deze manier een compleet negatief verhaal van sancties. Wat een positief project moet zijn -namelijk kwetsbare mensen nieuwe kansen geven- ontaardt zo in een ijskoude en keiharde besparingsregel op de rug van langdurig zieken. Binnen de regering vond minister De Block gelukkig nog geen meerderheid voor haar sanctie-voorstellen. Menselijkheid, empathie en het respect voor afspraken zitten daar blijkbaar toch ook nog aan tafel. Hopelijk zegeviert het “gezond” verstand. Marc Leemans, voorzitter ACV

Hopelijk zegeviert het ‘gezond’ verstand

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Afkopen studiejaren discrimineert beroepsopleidingen

Tot 380 000 afgestudeerden uit beroepsonderwijs mogen niet bijbetalen voor pensioen Minister van Pensioenen Daniel Bacquelaine (MR) werkt aan een nieuwe regeling rond het afkopen van studiejaren voor het latere pensioen. Maar hij wil die mogelijkheid voorbehouden voor wie voortstudeerde in het hoger of technisch onderwijs. Opleidingen in het beroepsonderwijs en diverse trajecten van deeltijds leren en werken vallen uit de boot. Volgens een eerste raming van ACV worden tot 380 000 mensen gediscrimineerd.

ID/ Lieven Van Assche

Uitgesloten opleidingen

‘Nu al een kwart minder vrachtvervoer’

• Hoger beroepsonderwijs (HBO5): Beroepsgerichte opleidingen van ongeveer twee jaar. Leidt tot het diploma van geaggregeerde. Voorbeelden: bedrijfsorganisatie, elektriciteit, maatschappelijk werk, verpleegkunde,... • Secundair-na-secundair (Se-nSe): Beroepsgerichte opleidingen van één jaar in de derde graad TSO en KSO. Leidt tot een certificaat. Voorbeelden: hout, agro- en groenbeheer, toerisme, vliegtuigtechnicus,… • Specialisatiejaren derde graad BSO: Leidt tot een diploma secundair onderwijs. Voorbeelden: banketbakkerij, carrosserie- en spuitwerk,... • Ondernemerschapstrajecten (Syntra): Voltijdse dagopleidingen duren meestal één à twee jaar. Leidt tot een ondernemersdiploma. • Leertijd (Syntra): Opleidingssysteem van ‘leren en werken’ waarbij je een beroep leert in een onderneming. Een opleiding duurt één à drie jaar.

uuDe maatschappij heeft nood aan technisch geschoolden. Maar in de nieuwe regeling rond het afkopen van studiejaren worden zij gediscrimineerd.

380 000 personen Aan de hand van de Vlaamse onderwijsstatistieken berekende ACV hoeveel personen een studiebewijs bezitten dat niet in aanmerking komt voor de voorgestelde nieuwe afkoopregeling. Aan de hand van de Vlaamse onderwijsstatistieken berekende ACV hoeveel personen een studie-

bewijs bezitten dat niet in aanmerking komt voor de voorgestelde nieuwe afkoopregeling. ‘Over de periode 2001-2015 gaat het over 172.681 personen’, zegt Sam Coomans van de ACV-studiedienst. ‘Als we dat extrapoleren over een periode van 45 jaar, dan komen we aan 380.000 personen. Dit laatste cijfer is een raming omdat we niet voor alle opleidingen over gege-

vens beschikten’. Deze cijfers hebben enkel betrekking op de Vlaamse opleidingen. Dus zonder het Franstalig en Duitstalige onderwijs.

chalance die zogenaamde pensioenhervormingen in elkaar geﬂanst worden. Zowel op vlak van budgettaire inschattingen als inhoudelijk.’

Voor ACV is dit een nieuwe opdoffer voor technisch geschoolden, terwijl de nood aan deze profielen zo groot is. ‘Deze kwestie toont nog maar eens aan met welke non-

Leen Grevendonck

uuDe actiegroep ‘Let us keep our airport jobs!’ kon meer dan 18 000 handtekeningen verzamelen voor het behoud van jobs op de luchthaven.

De strenge regels over de Brusselse geluidsnormen bedreigen 60 000 jobs. Dat zeggen de actievoerders van ‘Let us keep our airport jobs’. ‘We willen zoeken naar een oplossing met aandacht voor de tewerkstelling. Er staan immers op korte termijn duizenden jobs op de helling’, zegt Bjorn Vanden Eynde van ACV Transcom.

ingevoerd. Als vliegtuigen de geluidsdrempels overschrijden maar binnen een bepaalde marge blijven, krijgen ze een waarschuwing en geen boete. Maar de Brusselse regering wil die tolerantieregels schrappen, waardoor veel maatschappijen nu toch boetes riskeren. Zij dreigen ermee de luchthaven van Zaventem te verlaten, waardoor veel jobs bedreigd worden. De vakbonden, werkgevers en vakorganisaties op de luchthaven voeren daarom samen de campagne ‘Let us keep our airport jobs’ om de tewerkstelling op en rond de luchthaven te kunnen behouden. Bjorn Vanden Eynde van ACV Transcom legt uit: ‘Zonder politiek standpunt in te nemen, willen we het dreigende jobverlies aankaarten. Als er geen structurele oplossing komt voor de geluidsnormen, zullen meer en meer vliegtuigen cargomaatschappijen eieren voor hun geld kiezen en naar het buitenland vertrekken. De realiteit leert ons dat de luchtvaartmaatschappijen niet

e laatste maanden ruziën de Brusselse, de Vlaamse en de federale regering over de Brusselse geluidnormen. Sinds 2002 is het Brussels besluit over de geluidnormen van kracht. Dat bepaalt de maximale geluidsgrenzen voor vliegtuigen die over het Brussels Gewest vliegen. Vliegtuigmaatschappijen kunnen boetes krijgen als ze die drempels overschrijden. Er werden nadien tolerantieregels

Naar aanleiding van het artikel in de vorige Visie over het Interprofessioneel Akkoord, bereikten ons verschillende lezersreacties met de vraag of er niets verbetert voor de mensen die tussen 2005 en 2011 met pensioen gingen. ‘Het is niet zo dat de generatie 2005-2011 niets krijgt uit de onderhandelingen over de enveloppe van de welvaartsvastheid’ (een budget dat midden jaren 2000 hebben afgedwongen om pensioen, ziekte-uitkeringen, werkloosheidsuitkeringen om de twee jaar te kunnen verbeteren, bovenop de index, red.), zegt Marc Leemans van ACV. ‘Deze gepensioneerden genieten mee van de verhoging van het vakantiegeld met 4,5 procent (waarvan al 2,25 procent in mei 2017). Bovendien kreeg deze

generatie reeds eerder de zogenaamde recurrente verhoging na vijf jaar pensioen. Een voorbeeld: wie in 2010 op pensioen ging, kreeg via de welvaartsvastheid op één september 2015 een verhoging met 2 procent (indien hij/zij boven het minimumpensioen zat, red.).’

loppe welvaartsvastheid hadden we zeer graag meer gedaan voor alle gepensioneerden. Dat had gekund als de regering woord had gehouden en de enveloppe voor de welvaartsvastheid voor 100 procent had gegarandeerd. Maar woord en daad zijn tegenovergesteld voor deze regering.’

‘Het is jammer genoeg niet zo dat die verhoging voldoende is, want alle gepensioneerden worden door deze regering zeer zwaar aangepakt. Zo kregen alle gepensioneerden van deze regering in 2015 een indexsprong van 2 procent opgelegd. Later kwam er wel een minimale correctie, voor amper 0,7 procent, maar uitsluitend beperkt tot de minimumpensioenen met 45 jaar pensioenloopbaan. Vanuit de enve-

‘Tegelijk vreest het ACV ook sterk voor wat ons nog boven het hoofd hangt inzake bijkomende pensioenhervormingen. De ACV-analyse blijft dan ook overeind dat dit regeringsbeleid voor gepensioneerden, maar ook voor zieken, invaliden en werklozen hardvochtig, onevenwichtig en onrechtvaardig is.’

voor een andere luchthaven in België kiezen, maar zonder pardon naar het buitenland vertrekken. Zo kondigde bijvoorbeeld Saudia Airlines Cargo al aan dat zij naar Frankfurt vertrekt en vertrok Yangtze River Express al naar Amsterdam. We worden vandaag geconfronteerd met een verlies van 25 procent aan vracht.’ Ook de passagiersvluchten dreigen in het gedrang te komen. Zowel TUI als Thomas Cook Airlines Belgium lieten al weten dat ze hun blik op het buitenland richten, mocht er niet snel ‘witte rook’ uit de schoorsteen komen. Op vrijdag 17 februari trokken de actievoerders naar de verschillende regeringen om hun standpunten over te maken. Ze konden meer dan 18 000 ondertekende postkaarten afgeven van mensen die de actie ondersteunen. Amélie Janssens

‘Bombardier moet contract naleven’

Wat houdt het interprofessioneel akkoord in voor wie tussen 2005 en 2011 met pensioen ging?

De vakbonden van treinen trambouwer Bombardier bezochten in februari minister van Werk Kris Peeters en Vlaams minister-president Geert Bourgeois om te praten over de tewerkstelling in de Brugse vestiging.

Belga

BONDIG VAK

Actie voor behoud van jobs op en rond luchthaven

Welke opleidingen worden uitgesloten van het afkopen van studiejaren?

andaag kunnen werknemers uit de privésector tot tien jaar na hun afstuderen hun studiejaren laten meetellen voor hun pensioenberekening via het betalen van een aanvullende bijdrage. Minister van Pensioenen Daniel Bacquelaine (MR) werkt momenteel aan een nieuw en gelijkvormig systeem voor werknemers, ambtenaren en zelfstandigen vanaf 2020. Hierbij is een overgangsregeling voorzien tot 29 februari 2020, voor wie dat niet binnen de tien jaar heeft gedaan.

De studiejaren die in aanmerking worden genomen, zijn studiejaren in het hoger of het technisch onderwijs die iemand gevolgd heeft om een ‘diploma, doctoraat of beroepskwalificatie’ te behalen. Verschillende Vlaamse opleidingen in het voortgezet beroepsonderwijs worden dus uitgesloten (zie kader). Het gaat bijvoorbeeld om het hoger beroepsonderwijs (HBO5) dat onder meer geaggregeerden in de verpleegkunde, elektriciteit en maatschappelijk werk opleidt. Ook de zevende jaren in het BSO vallen uit de boot, net zoals verschillende Syntra-opleidingen.

¬ uw job, ons werk

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Sophie Nuytten

¬ uw job, ons werk

Maandag 27 februari is het twintig jaar geleden dat de sluiting van Renault Vilvoorde op brutale wijze werd aangekondigd door Renault topman Schweizer. De werknemers voerden maandenlang een sociale strijd. Ze konden de sluiting niet voorkomen, maar werkten wel een sociaal plan uit voor de meer dan 3000 arbeiders en bedienden. Een deel van de tewerkstelling kon blijven en uiteindelijk verlieten de laatste werknemers de fabriek in 2012.

Bombardier in Brugge heeft een bestelling binnen van 447 dubbeldek treinen voor NMBS. Maar in oktober 2016 kondigde Bombardier een nieuwe wereldwijde herstructurering aan. De Brugse vestiging zou voortaan geleid worden vanuit Frankrijk, wat veel banen kan kosten bij bedienden en kaderleden. Tegelijkertijd zouden de las- en schilderactiviteiten stopgezet worden, opnieuw verlies van tientallen jobs bij de arbeiders.

Tijdens de gesprekken met de federale en Vlaamse ministers wezen de vakbonden op het afgesloten contract met NMBS waarin staat dat de productie in Brugge zal gebeuren. ‘Contracten moeten nageleefd worden’, zegt Luc Logghe, secretaris van ACV-CSC METEA. ‘Bombardier moet de jobs in Brugge behouden.’ Minister Peeters gaf datzelfde signaal aan de Europese topman van Bombardier. ‘We vragen bovendien om het dossier van de trams voor De Lijn te deblokkeren’, gaat Luc Logghe verder. ‘Na een uitspraak van de Raad van State zit het dossier vast, maar de bestelling van 146 lagevloertrams is van levensbelang voor ons bedrijf.’ (AJ)

DOSSIER

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

ZEGT

Werkdruk in woonzorgcentra bereikt zijn limiet

Personeel heeft tijd tekort voor nodige zorg en babbel

Bij het personeel in de Vlaamse woonzorgcentra leeft het gevoel dat de werkdruk sterk gestegen is de voorbije jaren. Om de problematiek beter in kaart te brengen, organiseerden LBC-NVK en ACV-Openbare Diensten een bevraging bij het personeel van respectievelijk de private en de openbare woonzorgcentra. Beide enquêtes leverden gelijkaardige bevindingen op (zie infografiek).

Ook inzetten op werkbaar werk is nodig. Daarom vragen de twee vakbondscentrales dat er aan het systeem van de arbeidsduurverminderingsdagen vanaf 45 jaar niet geraakt wordt. ‘Om de combinatie werk en gezin beter haalbaar te maken, zou het zelfs een goed idee zijn om deze arbeidsduurverminderingsdagen uit te breiden naar jongere werknemers. Specifiek voor de private woonzorgcentra willen wij een uitbreiding van de mobiele equipes om afwezigheden op te vangen’, zegt Olivier Remy. ‘En in de openbare woonzorgcentra moet het mogelijk worden voor contractuele werknemers om vervroegd op pensioen te gaan’, vult Jan Mortier aan.

Liefst acht op de tien van de ondervraagde werknemers vindt dat de werkdruk het voorbije jaar gestegen is. Dat komt volgens hen door de toegenomen zorgzwaarte van de bewoners en het personeelstekort. Ouderen van nu gaan pas naar een rusthuis wanneer het thuis echt niet meer lukt. Maar de personeelsnormen en de bijhorende overheidsfinanciering zijn daar niet op afgestemd. Bijna 80 procent van de respondenten stelt dat er dagelijks of wekelijks te weinig personeel is om de nodige zorg te geven. Ook voor sociale contacten met de bewoners is er nauwelijks ruimte. Niet alleen is er te weinig verplegend en verzorgend personeel. Ook in de logistiek, de keuken en het onderhoud zijn er extra handen nodig. In het OCMW-woonzorgcentrum Ter Leenen in Nevele werkt Geert Verhelle als verpleegkundige. ‘De zorggraad van onze bewoners is veel hoger dan vroeger. Twintig jaar geleden konden maar enkele bewoners niet meer stappen. Nu is dat omgekeerd. Dat heeft gevolgen voor mijn werk als verpleegkundige. De medicatierondes duren langer, ik moet meer bewoners helpen met

ACV-Openbare Diensten

ACV-Openbare Diensten. ‘De bijhorende personeelsnormen zijn dus veel te laag en moeten omhoog.’ Maar het geld daarvoor mag niet gezocht worden bij het personeel of de bewoners. ‘Een zorgkundige start aan een brutoloon van 1 800 euro. Daarop mag niet beknibbeld worden. Ook een verhoging van de dagprijs is uit den boze, want veel ouderen kunnen amper de rusthuisfactuur betalen met hun pensioen’, zegt Olivier Remy van LBC-NVK.

uuIn het ACV-onderzoek stelt 80 procent van het personeel dat er te weinig mensen zijn om de juiste zorg te geven. zich te verplaatsen, er is meer gebruik van incontinentiemateriaal, er is meer wondzorg nodig… Daarbovenop is er meer administratie. Zowel fysiek als mentaal is de job meer belastend geworden. Maar de dankbaarheid van de bewoners is heel groot en samenwerken in een team vind ik fantastisch.’

Geen me-time Eenzelfde verhaal horen we van Myriam Veirman, ergotherapeute in OCMWwoonzorgcentrum Warmhof in Maldegem. Zij draait al 33 jaar mee in de sector. ‘Het aantal bewoners met dementie en psychische stoornissen neemt toe. Dat is zeker een oorzaak van de huidige piek in de werkdruk. Door de wachtlijsten geeft men voorrang aan ouderen met een hoger zorgprofiel. Dat vertaalt zich meteen op de werkvloer. Ik en mijn collega’s van het reactiveringsteam moeten steeds vaker het zorgteam ondersteunen in hun taken. We willen de bewoners graag meer me-time geven, om bijvoorbeeld zelf hun kledij te kiezen en om samen een album te bekijken. Maar die tijd ontbreekt nu.’

Geert en Myriam zijn allebei afgevaardigde voor ACV-Openbare Diensten. Bij hun directies kunnen zij terecht met personeelsbekommernissen over de werkdruk. Maar niet alles kan opgelost worden binnen het woonzorgcentrum. ‘Uitbreiding van het personeelsbestand kan alleen als daar ook financiële middelen van de overheid tegenover staan’, zegt Myriam. ‘En die zijn er nauwelijks. Een zeer grote taak voor de vakbond is dan ook onderhandelen bij de betrokken minister voor meer middelen.’

Hogere personeelsnormen Naar aanleiding van deze bevragingen stelden LBC-NVK en ACV-Openbare Diensten enkele actiepunten voor aan de Vlaamse Regering. Wat voor zich spreekt, is dat er hogere personeelsnormen moeten komen die rekening houden met de gestegen zorgzwaarte. En dat zowel voor het zorgpersoneel als voor de ondersteunende diensten. ‘Momenteel zijn er in Vlaanderen 14 000 ROB-bedden (voor ouderen met lage zorgnoden, red.) toegekend aan bewoners met een zwaar zorgprofiel’, zegt Jan Mortier van

HOE ERVAART HET PERSONEEL IN DE VLAAMSE WOONZORGCENTRA DE WERKDRUK?

Hannelore heeft muco en beklom de Andes

Op straat komen LBC-NVK en ACV-Openbare Diensten dringen aan bij de Vlaamse Regering op een nieuw sociaal meerjarenakkoord. ‘Een verbetering van de loon- en arbeidsvoorwaarden is echt nodig, ook om de sector aantrekkelijk te houden voor instromers. Helaas is er de laatste dertig jaar geen zorgakkoord gesloten, zonder dat de sector op straat is moeten komen’, zegt Jan Mortier. Op 21 maart komt er dan ook een nationale betoging van de gehele non-profitsector. ‘Het zorgpersoneel is echt zeer geëngageerd. Zij hebben heel bewust gekozen voor een job waarin ze contact met mensen hebben. Daarom is de frustratie zo groot dat zij niet de zorg kunnen bieden die nodig is. Deze situatie weegt emotioneel erg zwaar en er moet dringend iets aan gebeuren.’ Leen Grevendonck

% Resultaten van een bevraging door ACV-Openbare Diensten bij 1 141 werknemers in openbare woonzorgcentra in 2016 % Resultaten van een bevraging door LBC-NVK bij 2 081 werknemers in private woonzorgcentra in 2015

De Muco Ecuador Expeditie, dat is bergtoppen bedwingen boven de 5 000 meter. Mucoviscidose hield Hannelore Penez (29) niet tegen. ‘Zo’n uitdaging is zelfs goed voor mijn gezondheid.’

de reis ben ik ook ziek geworden. Ik had schrik, maar ik heb mezelf overtroffen.’ Welk moment zal je niet snel vergeten? ‘Ik heb mijn grenzen verlegd. Zo ben ik blijven doorgaan ondanks het gure weer en het steile parcours op onze voorlaatste tocht. Ik kreeg amper zuurstof door de wind, ik moest mezelf kalmeren. Maar ik heb een klik kunnen maken. Ik wist dat ik de allerhoogste top, die van de Cayambe, niet zou kunnen doen. Die voorlaatste bergtocht tot 5 150 meter wou ik dus wel uitwandelen. De Cayambe heb ik niet gehaald, maar ik ben wel tot het plateau op 300 meter van de top geraakt. We hebben in het holst van de nacht gewandeld. Bij zonsopgang waren we boven. De zon boven de wolken en het gevoel na die topprestatie, onbeschrijfelijk.’

e jetlag zit nog vers in haar kleren. Samen met negen andere mucopatiënten en evenveel begeleiders bedwong Hannelore Penez de toppen van de Andes in Ecuador, tot boven de 5 000 meter. ‘Ook met muco kun je een normaal leven leiden, met beweging als succesfactor voor een betere levenskwaliteit. Ik heb mezelf overtroffen.’ Hoe blik je terug op de expeditie? Hannelore Penez: ‘Het was een intense reis. Fysiek heeft het veel gevraagd. Ik had hoogteziekte. En ik ben vlak voor vertrek ziek geweest. Na de eerste tocht was ik bekaf. Dat begint goed, dacht ik. Ik was nerveus voor wat zou komen. Ik heb vaak rust genomen. En ik kreeg soms tot zes uur therapie per dag. Zo kon ik zoveel mogelijk meedoen. Ook emotioneel was het stevig. Het was doorbijten. Ik heb veel gepraat met de andere deelnemers. Die gesprekken gingen diep. Zo konden we ventileren. Want een knuffel geven als iemand het moeilijk had, kon niet.’ Waarom niet? ‘Bij mucoviscidose blokkeert taai slijm de longen en de spijsvertering. Dat maakt je vatbaar voor bacteriën. Elke patiënt heeft andere bacteriën. We kunnen elkaar besmetten. Een boterham aan elkaar doorgeven, een knuffel, dat gaat niet. Je wil er zijn voor elkaar, maar we moesten op een andere manier werken aan het groepsgevoel. Mensen zonder muco kunnen ons minder snel besmetten. In Ecuador hadden we daarom elk een buddy. Ons aanspreekpunt

uuHannelore Penez: ‘Met de expeditie konden we tonen wat wèl gaat, ook met muco.’ met wie we een kamer deelden en op wie we tijdens de tochten konden terugvallen.’ Waarom wilde je mee op expeditie? ‘Ik hou van de natuur en van avontuurlijke reizen. Tijdens mijn eerste trektocht in Zuid-Afrika sliepen we in lodges. Zo’n reis vergt veel planning als je muco hebt. De lodges moesten elektriciteit hebben zodat ik mijn medicatie kon inhaleren. Bij de Muco Ecuador Expeditie was alles georganiseerd, er waren dokters, verpleegkundigen en kinesisten. De vulkanen die we beklommen, waren hoger dan 5 000 meter. Zonder hulp zou ik dat niet durven. Met dit initiatief konden we tonen wat we wèl kunnen. De expeditie was een initiatief

Wat tweet er in het struikgewas? Visie plukt enkele rake commentaren van de sociale netwerksite.

Stijn Oosterlynck

‘Luchtvervuiling richt ravage aan in menselijk lichaam.’ Vlaams mobiliteit- en ruimtelijk beleid mist elke urgentie.

Marc Reynebeau

De vrouw van Amerikaans vice-president Pence had pret aan haar bezoek aan het Magritte-museum. Het surrealisme kwam haar vast vertrouwd voor.

88%

86%

voelt aan dat de werkdruk het voorbije jaar gestegen is

86%

84%

meldt dat bewoners langer op hulp en zorg moeten wachten

53%

47%

heeft dagelijks te weinig tijd om bewoners de nodige zorg te geven

61%

59%

heeft dagelijks te weinig tijd om te luisteren naar en te praten met de bewoners

89%

‘Mijn ziekte houdt me niet tegen’

De vakbonden in de Vlaamse woonzorgcentra trekken aan de alarmbel. Er is te weinig personeel om de bewoners, die alsmaar meer zwaar zorgbehoevend zijn, de nodige zorg te verlenen. De stijgende werkdruk heeft ook negatieve gevolgen voor het welzijn van het personeel.

Extra handen nodig

gewikt en gewogen ¬

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Lieven Van Assche

¬ uw job, ons werk

86%

zegt dat het personeelstekort negatieve gevolgen heeft voor het welzijn van het personeel

Leendert Acke

Triest: een Tuvaluaan in zwemshort en teenslippers heeft meer verstand van #klimaatopwarming dan de huidige Amerikaanse regering #reizenwaes

van MEE naar de top! vzw met steun van UZ Leuven. Zo konden we nagaan hoe ons lichaam met inspanningen omgaat en hoe mucopatiënten voordeel kunnen halen uit sport en beweging.’ Dat vergt toch wat voorbereiding? ‘Die duurde enkele maanden. We kregen een trainingsschema om te joggen. Ik ging ook wekelijks zwemmen. Muco gaat met ups en downs. Ik moest in het najaar drie weken naar het ziekenhuis. Nadien moest ik weer van voor af aan beginnen. We trainden ook geregeld samen. In de Ardennen of in een zwembad, om controle te krijgen over onze ademhaling. Sommige momenten heb ik gemist door ziekte. Net voor

BEELDING

UIT

Heb je dezelfde dromen als leeftijdsgenoten? ‘Ik besteed elke dag tweeënhalf uur aan therapie: medicatie inhaleren en ademhalingskine. Ik ben dat gewoon. Verder kan ik doen wat ik wil. Maar ik moet er steeds over nadenken. Er tussenuit knijpen vergt planning, de dagelijkse therapie tijd. Het ene moment jog ik vlot, het andere puf ik bij elke trede van de trap. Nieuwe stappen, zoals werken of alleen gaan wonen, vragen veel. Maar die dingen houden me niet tegen. We hebben net een huis gekocht. Wie weet komen er ooit kindjes. Bij elke nieuwe stap moeten we afwegingen maken. Hoe gaan we het aanpakken? Is het haalbaar? Maar ik blijf dromen. Soms wil ik eens onbezonnen plannen maken of lang op café hangen zonder aan de behandeling te denken. Maar het is zo. Nu wil ik reizen en ons huis afwerken. De rest zien we wel.’ Anneleen Vermeire

20 FILM

Visie ¬ vrijdag 24 februari 2017

Bill Barberis maakt filmdebuut in Allemaal Familie

‘Iedereen heeft issues’ het algemeen kunnen helpen om die verbondenheid tussen mensen te creëren. Dat is ook wat we met deze film willen doen, want op het einde zegeviert de liefde.’

Jouw personage in de film is een getormenteerde ziel. Zit je zelf ook zo in elkaar? ‘In sommige fases kan ik redelijk pessimistisch zijn. En soms ook niet. Het is vaak een cocktail van dingen die gebeuren. Te weinig slapen bijvoorbeeld, met daarbij een snuifje wreedheid in de wereld om je heen. Of een wolkje regen. Maar het is leuker om optimistisch te zijn. Ik probeer er alles aan te doen om me in die positieve fases te trekken.’ ‘Allemaal Familie’ is een feel good-film, maar ook een wake-up call dat relaties en familie toch niet zo evident zijn. ‘We zijn allemaal familie, maar tegelijk ook individuen met eigen issues, eigen kruispunten, eigen keuzes. Op het einde proberen we de boodschap mee te geven dat dat niet het enige is wat telt. Mensen zijn over het algemeen redelijk veel met zichzelf bezig. Ik denk dat we de gemeenschap een beetje verloren zijn. Verbinding met elkaar is heel belangrijk. Op een bepaald moment ben ik beginnen te beseffen dat ik emotioneel te onbewust leefde. Daar probeer ik nu wat aan te werken. Ik wil meer contact met mensen, diep contact.’ Ik las dat meditatie daarbij geholpen heeft? ‘Dat heeft inderdaad geholpen om bewus-

WIN

VRT – Joost Joossen

Bill Barberis (35) brak als acteur door in ‘Thuis’. Deze maand is hij voor het eerst te zien op het grote scherm in de film ‘Allemaal Familie’. En binnenkort flitst hij ook even door de nieuwe reeks ‘Zie mij graag’ op één. Allemaal titels die een warm gevoel oproepen. Zelf houdt hij dan ook een mooi pleidooi voor meer verbondenheid in onze maatschappij.

uuBill Barberis’ grote liefde is het improvisatietheater: ‘Improvisatie is de basis van mijn levensfilosofie.’

Mensen zijn veel met zichzelf bezig. We zijn de gemeenschap een beetje verloren. Bill Barberis

ter te leven op veel gebieden. Door zo weinig mogelijk vlees te eten. Door met de trein naar de set van Thuis te rijden. Ik wilde voor mezelf ook algemene waarheden ontcijferen. Daarbij besefte ik dat die verbondenheid heel belangrijk is. Voor mezelf, maar ook voor de wereld. Ik denk dat we enorm rationeel geworden zijn. Dat is een voordeel. Wetenschappelijk gezien zijn we heel erg ontwikkeld. We hebben de ratio een beetje verheven als ongelooflijk belangrijk. En dat is ook zo. Dat heeft geholpen om ons weg te trekken van dog-

DUO-TICKET VOOR ALLEMAAL FAMILIE

Wil je kans maken op een duoticket voor de film ‘Allemaal Familie’ met onder andere Bill Barberis en Nathalie Meskens in de hoofrollen? Beantwoord dan volgende vraag: Welke niet-Europese taal spreekt Bill Barberis? a. Arabisch b. Chinees c. Swahili Stuur voor 2 maart 2017 een kaartje met het juiste antwoord naar Visie, wedstrijd Allemaal Familie, postbus 20, 1031 Brussel. Of neem online deel via www.beweging.net en klik op de banner van ‘Allemaal Familie’.

COLOFON

matisch denken. Maar het heeft er ook voor gezorgd dat we niet meer zo emotioneel bewust zijn.’ Hoe kijk je naar wat er allemaal in de wereld gebeurt? ‘Dat maakt ons terecht wat angstig, maar het brengt ook die verbondenheid in gevaar. Ik heb dat niet graag. Een hele massa mensen is angstig, twijfelt en voelt zich onderdrukt, en daar heb ik alle begrip voor, maar het zijn duistere, kwaadaardige stemmen die hen willen manipuleren tegen die verbondenheid. Ik word daar moe van. Al denk ik soms ook dat dit een laatste stuiptrekking is van een mensheid die wel alsmaar bewuster aan het leven gaat.’ Is jouw eerste ‘verbinding’ je familie, zoals de titel van de film suggereert? ‘Ik zou willen zeggen van wel, maar ik weet niet goed welke band ik met hen heb. Mijn familie is een vaste waarde, maar eigenlijk zien wij elkaar niet zoveel. Mijn broer woont bijvoorbeeld in Luxemburg, dat is te ver om elkaar iedere week een bezoekje te brengen. We zijn niet ontzettend hecht, maar ik zou hen wel missen mochten ze weg zijn. Dus mijn eerste verbinding is eerder met vrienden en sinds twee jaar met mijn vriendin. Door relaties met anderen, laat je je wegtrekken uit je eigen ego waardoor je minder bezig bent met pietluttigheden of egocentrische angsten en twijfels over het leven. Want hoe ontstaan ruzies? Omdat een ego gekrenkt is. Of omdat we ons met elkaar beginnen te vergelijken. Zo wordt dat evenwicht tussen personen verstoord en worden we weer individuen. Maar we kunnen ook individuen zijn die verbonden zijn met elkaar, daar word je net sterker van. Film en kunst in

Alle personages in de film twijfelen. Wat een geruststelling is. Heb jij lang getwijfeld over je beslissing om te stoppen met ‘Thuis’? ‘De beslissing was wel moeilijk om te nemen. Maar twijfel hebben we volgens mij ook nodig. Je moet vooral aanvaarden dat er onzekerheid is. Ik heb altijd gezegd dat ik niet verwachtingsvol wil leven, al doe je dat automatisch wel. Ik probeer daar tegenin te gaan. Ik wil blij zijn met wat er nu is. Dat is een cliché en het klinkt heel braaf. Ik wil natuurlijk graag in nog meer films meespelen, maar dan zeg ik tegen mezelf dat ik dat niet mag verwachten en gewoon wil genieten van wat nu is.’ Je bent gepassioneerd bezig met improvisatietheater. Dat lijkt me erg moeilijk. ‘Improvisatie is eigenlijk de hele basis van mijn levensfilosofie. Je gaat op een podium staan en je weet niet wat er zal gebeuren, wat de andere gaat doen en je reageert op het moment zelf. Zo gaat dat ook in het echte leven. Je staat aan een klif en je moet keuzes maken. Het leuke aan improvisatie is dat je leert om die angst te aanvaarden. In het Westen hebben we een relatieve gemoedsrust over ons. Waardoor we ook in bepaalde patronen zijn beginnen te denken. Angst is daarbij iets slechts ten opzicht van geluk of blijdschap. We hebben geleerd om angst te vermijden. Maar soms moet je dat net achterna jagen omdat daar achter iets zit dat je misschien heel graag wil.’ Zoals eens naar China gaan. ‘Dat is een heel bizar land, maar hun filosofie spreekt me enorm aan. Yin en yang. Ik wou vroeger toneelschool doen, maar kreeg een veto van mijn ouders. Dus was vertaalkunde mijn tweede optie. Daar heb ik toen onder andere voor Chinees gekozen. Dat is een moeilijke taal, maar wel heel boeiend. Ik probeer het te onderhouden. Dus als er ooit een kans komt om in China in een film te gaan spelen, graag.’ En je bent tweetalig opgevoed, dus heel België ligt voor je open. ‘Op die markt heb ik nog niet ingezet, al sta ik wel bij een aantal Brusselse castingbureaus ingeschreven. Zo zie je hoe klein Vlaanderen is en dat we eigenlijk maar weinig communiceren met Wallonië. Jammer dat we zo gescheiden leven.’ Hilde Van Malderen

Visie is een tweewekelijks ledenblad, inbegrepen in het lidmaatschap van CM en ACV Voeding en Diensten, ACV-CSC METEA, ACV Bouw - industrie & energie en ACV Transcom • Verantw. Uitg. nat. pag.: Linde De Corte • Hoofdredacteur: Jurgen D’Ours • Redactie beweging.net en ACV: Kaatje De Coninck, Leen Grevendonck, Amélie Janssens, Hilde Van Malderen, Monique Braam, David Vanbellinghen, Karen Zelderloo, Kris Six, Gianni Greco, Marjan Cauwenberg • Redactie CM: Dieter Herregodts (coördinatie), Martine Creve, Eric De Maegd, Nele Verheye, Anneleen Vermeire, Tom Van Geertsom • Vormgeving: Bart Gevaert, Rutger Van Parys • Redactie Visie: PB 20, 1031 Brussel, tel. 02 246 31 11 • lezers@visieredactie.be • Druk: Coldset Printing Partners, A.Gossetlaan 30, 1702 Groot-Bijgaarden • Artikels regionale bladzijden (20-24) vallen onder de resp. verantw. uitgevers. •