VISIE 2015 NR16 - Roeselare by beweging.net

Regio Mechelen Vrijdag 4 september 2015

Wim Opbrouck schittert in nieuwe film Café Derby: ‘Als marktkramer word je echt geboren.’ > p. 20

terug ol o h c s r naa Op tijd aan de schoolpoort met schoolbelcontract

> p. 8

De ideale boekentas, brooddoos en andere tips p. 10 > p.>10 Nationale Betoging op 7 oktober

Ook leerkrachten terug naar school

Waarom is het ongenoegen zo groot? > p. 6

‘Onze job is meer dan veel vakantie’ > p. 5

Kinderen gaan 3508,%4 %6 3-5-jarige 31,8 % -12-jarige n te weinig n 13-18 -jarig en naar de tandarts Nie t b

ij de t

an dar

t s in 2

014:

Veel ouders laten het melkgebit van hun peuters en kleuters niet jaarlijks controleren. Nochtans is het belangrijk om ook de melktandjes goed te verzorgen, zegt CM. Minstens twee keer per dag tanden poetsen is daarvoor een van de voorwaarden. Maar net zo belangrijk is het om twee keer per jaar naar de tandarts te gaan voor een preventief tandonderzoek, zelfs op jonge leeftijd. Zo hebben kinderen meer kans om later een stevig en gaaf definitief gebit te krijgen. Dat halfjaarlijks preventief tandonderzoek wordt bovendien tot 18 jaar volledig terugbetaald.

✔✔www.cm.be/tanden

www.beweging.net

www.cm.be

www.acv-online.be

jaargang 71 ¬ visie nummer 16 afgiftekantoor brussel x ¬ p806000 volgend nummer op 18 september 2015

Regionieuws > p. 16

2 ver

¬ onze samenleving

WOORDING

Op de vlucht Het einde van de zomervakantie. Het is mooi geweest, warm geweest, fijn geweest. Ik hoop oprecht dat het voor elk van ons ongeveer de samenvatting is van de voorbije vakantiemaanden. Naast vreedzame, deugddoende rust, keken we met z’n allen vertederd naar het pas geboren baby-olifantje Qiyo, in het dierenpark Planckendael. We werden ook geraakt door gevoelige televisie, zoals Radio Gaga, echt een aanrader. Maar hoe lieflijk het olifantje ook is, hoe vertederend en pakkend Radio Gaga ook is, en hoezeer ik hoop dat iedereen een deugddoende vakantie had, toch had ik hier liever geschreven dat we werden opgeschrikt door de kille realiteit van massale mensenvlucht. Ik had graag geschreven dat we in koor riepen ‘dat nooit meer’ na de ontdekking van 71 doden in een koelwagen. Dat we vanaf nu daadkrachtig optreden wanneer weer eens een boot kapseist. Dat we een lange termijnplan ontvouwen voor de miljoenen mensen op de vlucht, zonder dak boven hun hoofd. Niets van dat, als je sommige commentaren hoort. ‘Niet ons probleem, het absorptievermogen is bereikt’, alsof niet genoeg is aangetoond dat het westen boter op het hoofd heeft, zeker wat betreft klimaatverandering, maar ook wat betreft wapenverkoop, lokale conflicten en armoede in de wereld. We aanvaarden zelfs gasaanvallen en de wreedste gruwel. Allemaal redenen waarvoor meer dan ooit mensen op de vlucht zijn, zoals ook meer dan twee miljoen Belgen op de vlucht waren tijdens de Eerste Wereldoorlog. Mensen op de vlucht willen weg van waar ze geen kansen hebben of krijgen. Ze staan bij daglicht aan onze voordeur, ze staan niet in het donker aan de achterdeur. Ze willen praten, ontvangen worden, bekijken hoe we samen een oplossing vinden voor de problemen. Hoe kunnen we daar stil of koel bij blijven? Wie kan langs de ene kant onbewogen blijven bij zoveel menselijk leed, en langs de andere kant geraakt worden door gevoelige televisie als Radio Gaga, of de geboorte van een baby-olifantje?

Tweejaarlijkse smoefeltocht op 27 september in Brugge

Smoefelen voor Schone Kleren

Hapjes en drankjes, een mooi decor, gezellige muziek en heel wat animatie onderweg. Dat zijn kort samengevat de ingrediënten van de vijfde Smoefeltocht. 150 vrijwilligers van alle partnerorganisaties van beweging.net staan op 27 september klaar om duizend deelnemers een mooie dag te bezorgen in Brugge. De opbrengst gaat naar Wereldsolidariteit. ‘Smoefelen voor Schone Kleren’, dat is dit jaar het thema van het event. Wereldsolidariteit wil aandacht vragen voor de slechte omstandigheden waarin kledingarbeid(st)ers vaak moeten werken voor de kleren die wij soms spotgoedkoop betalen.

We willen allemaal onze schouders onder dit evenement voor het goede doel zetten. Samen kunnen we veel meer. Mia Vandenberghe

Daarom worden al volop kledinglabels verzameld om daarmee een visueel statement te maken tijdens de smoefeltocht. Maar de smoefeltocht is veel meer dan zomaar een event voor het goede doel. ‘In de eerste plaats kan iedereen genieten van heel wat lekkers’, zegt initiatiefneemster Mia Vandenberghe van Wereldsolidariteit West-Vlaanderen. ‘Een aperitiefje om mee te beginnen. Staan nog op het menu: een soepje, tussendoortjes, een stoofpotje met Aziatische toets, een dessertbuffet en een pannenkoek. Voor ieder wat wils dus. En dat terwijl je door de historische binnenstad van Brugge kan wandelen en fietsen.’

Samen sterk Onderweg zijn er naast de eetstandjes ook nog heel wat activiteiten gepland.

Femma zorgt ook dit jaar voor de soep tijdens de Smoefeltocht. Elke stand op het traject wordt door een verschillende organisatie bemand.

Vrijwilligers van Kazou schminken de kindjes. Familiehulp zorgt voor handmassages. De zeescouts vervoeren de deelnemers met bootjes op het water. Er is een yogasessie, tentoonstellingen en een vragenzoektocht. Meteen wordt ook duidelijk dat Wereldsolidariteit niet alleen staat om deze dag in goede banen te leiden. ‘Heel veel partnerorganisaties werken mee zoa ls Fem ma , Ok ra , KWB, ACV, CM en Pasar’, aldus Mia Vandenberghe. ‘Het is belangrijk dat we niet op ons eilandje werken. De synergie binnen beweging.net is belangrijk. We willen allemaal onze schouders zetten

onder dit evenement voor het goede doel. Samen kunnen we veel meer. Elke stand op het traject wordt door een verschillende organisatie bemand. Zonder al die vrijwilligers zou het onmogelijk zijn om deze smoefeltocht te organiseren.’ Hilde Van Malderen

✔✔Voel je het kriebelen om mee te smoefelen? Inschrijven kan nog tot 21 september op www.smoefelen.be

Geluk beleef je samen

Michael De Lausney

Patrick Develtere voorzitter beweging.net

www.twitter.com/BewegingNet

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Woonzorgcentrum Mater Dei in Heikruis organiseert ieder jaar een zomerfeest. Dit jaar stond alles in teken van het thema ‘Vlaamse kermis’. Het animatieteam stak samen met heel wat vrijwilligers een leuke dag in elkaar. Zo kon iedereen zich wagen aan een van de vele Vlaamse volkspelen. In de namiddag waren er Brusselse wafels. De weergoden waren hen in ieder geval gunstig gezind, want de zon was ook aanwezig. Het maakte dat de dertig bewoners zich buiten konden uitleven op de sjoelbak en andere spelletjes. ‘De bewoners vinden dat heel leuk’, zegt Evi De Rycke, één van de animatoren. ‘We zorgen dan ook altijd voor een speciale lunch. Deze keer gooiden we vis op de barbecue met aardappelen in de schil. Op zo’n dag willen we onze bewoners extra verwennen.’

Organiseer jij of je vereniging een fijne activiteit? Gedeeld geluk is dubbel geluk. Laat het ons daarom weten via lezers@visieredactie.be. Wie weet komt onze fotograaf langs op jouw activiteit en verschijnt jouw foto in deze rubriek.

¬ onze samenleving

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Vluchtelingencrisis legt vinger op wonde: ongelijke kansen en ongelijkheid

’Europees migratiebeleid nodig’ BELGA

Wereldwijd zijn 60 miljoen mensen op de vlucht voor oorlog, geweld of vervolging. Meer dan 5 keer de voltallige Belgische bevolking. Daarnaast zijn er ook nog eens 26,4 miljoen mensen op de vlucht door de gevolgen van de klimaatverandering of natuurrampen. ’Migratie is voor velen de enige mogelijkheid om een begin van gelijke kansen af te dwingen’, zegt Bogdan Vanden Berghe van 11.11.11, de koepel van de ontwikkelingsorganisaties.

e baas van 11.11.11 wijt de grote migratiestromen ook aan de toenemende wereld wijde ongelijkheid: ‘1 pro cent van de wereldbevol king bezit meer dan de helft van de rijkdom ter wereld. Nog zorgwekkender is de grote ongelijkheid tussen landen onderling. Zon der daarvoor te kiezen, worden mensen ge boren in een arm land of een rijk land. Als er geen bereidheid is om de rijkdom in de hele wereld eerlijker te verdelen, dan zul len mensen hun kans proberen te grijpen daar waar rijkdom is.’

Zonder daarvoor te kiezen, worden mensen geboren in een arm land of een rijk land

Mediatieke paniek Professor Johan Wets van het Onderzoeks instituut voor Arbeid en Samenleving (KU Leuven) is het met die analyse eens. ‘De

Wereldwijd zijn 60 miljoen mensen op de vlucht voor oorlog, geweld of vervolging. ‘We moeten ons de vraag stellen of kleine eilandjes van veiligheid en welvaart in een zee van geweld en armoede wel houdbaar zijn’, zeggen Bogdan Vanden Berghe en Johan Wets.

grote uitdaging voor het beleid is om ant woorden te formuleren op de instroom van migranten, asielzoekers en vluchtelingen. We hebben een echt migratiebeleid nodig, voor heel Europa en met aandacht voor te werkstelling en inburgering, zodat we niet op het ritme van de politieke en mediatieke paniek moeten handelen, maar wel een ordentelijk migratiebeleid hebben. Op elk

moment, en zeker nu, wanneer er een grote stroom is van oorlogsvluchtelingen. Daar naast moeten we ervoor zorgen dat de on gelijkheid en het internationaal onrecht verminderd worden, zodat een toekomst opbouwen in eigen land opnieuw een ra tionele keuze wordt.’ Als we dat niet doen, zo stellen Bogdan Vanden Berghe en Johan Wets, moeten we

ons de vraag stellen of kleine eilandjes van veiligheid en welvaart in een zee van ge weld en armoede wel houdbaar zijn. (JDO)

✔✔Meer informatie en achtergrond

over asiel, migratie en de huidige vluchtelingencrisis vind je via mo.be en 11.be

BRICS, de sputternde motoren in de wereldeconomie? Op 22 september organiseert De gids samen met MO* Magazine lezingen over de BRICS. Welk beest is dat? Luc Cortebeeck legt het uit. Hij is ondervoorzitter van de Internationale Arbeidsorganisatie en één van de sprekers op de avond.

e BRICS, dat is Brazilië, Rus land, India, China en ZuidAfrika, zo genoemd door de combinatie van hun eer ste letters. Ze worden ge zien als nieuwe motoren in de wereldeco nomie. Hun groei vertraagt momenteel, maar zou toch nog goed zijn voor bijna de helft van de wereldgroei dit jaar.’ Dat kan wel zijn maar wat hebben wij daarmee te maken? ‘Door het embargo met Rusland was er in België wat paniek, maar intussen werden andere afnemers gevonden, onder meer in China. De uitvoer van de Belgische voedingsindustrie naar China is tussen 2003 en 2013 bijna verviervoudigd en stijgt

en ze naar school sturen, de kinderarbeid daalde zienderogen. Met slechts 0,4% van het Bruto Nationaal Product steunen ze 13 miljoen gezinnen. In Zuid-Afrika stelden ze een pensioen in dat 80% van de oudere bevolking bereikt. In China bereikte de ziekteverzekering in 2005 24% van de bevolking, nu 94%. Wat leren ze ons? Hoe beter welvaart verdeeld wordt, des te beter de economie gestimu leerd wordt.’ (AM)

Hoe beter welvaart verdeeld wordt, des te beter de economie gestimuleerd wordt. Luc Cortebeeck (foto)

nog. China legt nieuwe ‘zijderoutes’ aan over land onder meer tot in Europa. Het is duidelijk dat onze economieën alleen nog meer verbonden zullen geraken.’ Wat kunnen we leren van de BRICS? ‘Zij doen wat hier ook gewerkt heeft, een pad dat Europa en ons land steeds minder

✔✔Meer weten over de BRICS?

volgen. Ze investeren in infrastructuur, overheid en sociale zekerheid. Via de Bolsa Familia van gewezen president Lula krij gen arme families in Brazilië een vergoe ding als ze hun kinderen laten vaccineren

Schrijf je dan in voor de BRICS-avond op 22/09, bij ACV Brussel, Pletinckxstraat 19, Brussel, vanaf 18u30, via degids@beweging.net of info@mo.be

¬ post

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

VACATURE m/v CM

GEDACHT

Medische gegevens zelf bewaren

• Software engineer SOA • Functioneel analist • E-facilitator gezondheidszorg • Aankoopbeheerder • Functional test engineer

Vorig jaar was mijn huisarts plots van de ene dag op de andere niet meer te contacteren. Op geen enkele manier geraakte ik nog aan mijn medisch dossier. Na lang zoeken vond ik een andere arts, maar ook hij kreeg geen contact met de vroegere huisarts. Ik had zelf al mijn gegevens genoteerd. Toen ik ‘mijn’ medisch dossier aan de nieuwe huisarts gaf, lachte hij me gewoon uit. Een volgende oudere huisarts had wel respect voor mijn notities en kon me verder helpen. Niet alle specialisten doen de moeite om hun verslagen door te sturen. Het is dus raadzaam om zelf ook gegevens bij te houden. ••• Marie-Paule Schelfout, Kapellen

Voltijds – onbepaalde duur – Schaarbeek Meer info over deze en andere vacatures op www.cm.be/jobs

Hospitalisatieverzekering

Beweging.net

Ik heb al lang een hospitalisatieverzekering bij een bank. Als ik een bepaald bedrag op mijn spaarrekening had staan, kon ik destijds voor weinig geld een goede hospitalisatieverzekering afsluiten. Nu krijg ik ieder jaar een brief met dezelfde mededeling: ‘Wegens de gestegen kosten zijn wij genoodzaakt om uw verzekeringsbijdrage te verhogen’. Wel een indexaanpassing voor de premie van de hospitalisatieverzekering, maar niet voor de rente op ons spaarboekje. Wanneer gaat men dit monopolie stoppen? ••• Alfons De Meyer, Oostende

ICT-medewerker Voltijds – Onbepaalde duur – Schaarbeek Meer info via www.beweging.net

COV Jurist (m/v)

Onderzoeken in het buitenland

Voltijds – Onbepaalde duur – Brussel

Mijn vrouw wil hartonderzoeken laten uitvoeren in Amsterdam. Betaalt de Belgische ziekteverzekering die kosten terug? Moeten wij vooraf het ziekenfonds op de hoogte brengen dat wij naar het buitenland gaan voor medische zorg? ••• Naam en adres bekend bij de redactie

Meer info via marianne.coopman@acv-csc.be.

vooraf meestal geen toestemming vragen aan het ziekenfonds. Behalve voor radiotherapie, CT, MRI, pet-scan en cathlab. Je betaalt ter plaatse eerst zelf de verleende zorg. Nadien bezorg je de getuigschriften voor verstrekte hulp aan je ziekenfonds. Dat zal je de prestaties terugbetalen tegen de Belgische tarieven als de verleende zorg ook door de Belgische ziekteverzekering wordt vergoed.

Gepensioneerden en tax shift Ik begrijp niet hoe die dames en heren ministers, zonder schaamte, durven beweren dat onze koopkracht met 100 euro zal verhogen. Ik heb tot mijn 65e gewerkt, toen de pensioenleeftijd voor vrouwen nog 60 jaar was en daarvoor geen eurocent bij gekregen. Los daarvan moeten alle gepensioneerden nu mee betalen voor de tax shift: naast de verhoging voor het water, komt er nu een serieuze prijsstijging voor elektriciteit. Eerst de verhoging voor de belasting van de distributiemaatschappijen, dan de 8 procent door de Vlaamse regering en als kers op de taart nog 15 procent extra BTW. Waar de premier beweert dat er 10 euro per maand bijkomt, klopt dit langs geen kanten. Ik betaal momenteel 100 euro per maand en na al die verhogingen zal dat 25 of 30 euro per maand meer zijn. En dit alles omdat men niet wil raken aan de centen van hun rijke vriendjes: geen vermogensbelasting. Als gepensioneerde heb ik, zoals vele anderen, in januari 1 euro meer gekregen en daar moeten we het maar mee doen. En tot slot moeten alle 50-plussers vanaf september jaarlijks 50 euro betalen voor het openbaar vervoer. En wat betalen de dames en heren politici om in een comfortabele wagen (vaak ook nog met chauffeur) overal gebracht te worden? Hoe moet onze koopkracht verhogen, want over de gepensioneerden wordt in alle talen gezwegen? Wie neemt het voor ons op? ••• Naam en adres bekend op de redactie

Voor ambulante zorg (buiten het ziekenhuis) in de Europese Unie, IJsland, Liechtenstein, Noorwegen en Zwitserland moet je Stuur je lezersbrief naar Redactie Visie, Postbus 20, 1031 Brussel of naar lezers@visieredactie.be. Vermeld je woonplaats. De redactie kan de teksten inkorten of niet opnemen bij plaatsgebrek. Onder elke brief publiceren wij de volledige naam en woonplaats van de auteur. Als je je reactie liever zonder deze gegevens ziet verschijnen, vermeld dit dan uitdrukkelijk.

GECITEERD Streep op elke regel de letters weg, die samen het woord vormen dat overeenkomt met de omschrijving. De resterende letters vormen van boven naar beneden citaat-208&_citaat-208&.qxd 20-03-15 11:53 1 en van links naar rechts eenPagina citaat.

HOORTESTDAGEN

K W E

S T

K O K O W F

B A

K S N T E O U T

L L

F E

K O R O

I I

van 4 t.e.m. 18 september

Een hoorapparaat, misschien iets voor u?

1. Melkwijn; 2. naakt; 3. smal stilstaand water; 4. gaping; 5. haarkleur; 6. ondeugend; 7. stookplaats; 8. tegenvaller; 9. taille; 10. windrichting;11. kledingstuk; 12. laster; 13. knaagdier; 14. toverheks. Citaat-208

Ervaar het zelf!

O E O T

L O N D IJ

7 H E A M A T R D 8

S T H R E O E P

E T E V S T

10 N A S O O R T D 11 I

T R E U T

12 S T M A E A V D 13 B E E V R E B R 14 E K R O G L

E N

Oplossing: ”Wie kritiek kwalijk neemt heeft vast iets te verbergen”.

Citaat 208

Streep op elke regel de letters weg, die samen het woord vormen dat overeenkomt met de omschrijving.

Kom vrijblijvend langs voor info of een GRATIS hoortest!

www.aurilis.be

Bel ons voor info of een afspraak: Limburg 011 21 39 78 • Antwerpen-Turnhout-Mechelen-Waas&Dender 015 27 77 47 Vlaams-Brabant 016 20 84 84 • Midden-Vlaanderen 09 242 43 44 • West-Vlaanderen 051 23 34 94

Zo hoort het.

¬ uw job, ons werk

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

VLOER

Twee leerkrachten over ‘Terug naar school’

‘Onze job is veel meer dan vakantie’ Samen met meer dan een miljoen kinderen trokken Jo Roefs en Veerle Hoskens dinsdag terug naar school. Ze geven les in de Gemeentelijke Basisschool in Beerse en doen dat nog altijd met plezier.

We zijn elke dag van acht uur tot vijf uur op school en ’s avond werk ik nog minstens een uur thuis. Jo Roefs

Krijgen jullie vaak opmerkingen over jullie job en de vakantie? Jo: ‘Dat gebeurt regelmatig, ja. Maar ik geef altijd een ludiek antwoord. Ik zeg dan bijvoorbeeld dat we al uitkijken naar onze volgende vakantie enkele weken later.’ Veerle: ‘Natuurlijk is het leuk om in de schoolvakanties thuis te zijn bij je eigen kinderen. Maar onze job is meer dan dat. Er komt veel papierwerk bij kijken. We moeten onze agenda bijhouden, er is het verbeterwerk, de vergaderingen en klassenraden. En we houden dossiers bij van de kinderen om hun evolutie te kunnen volgen. We zijn elke dag van acht uur tot vijf uur op school en ’s avonds werk ik nog minstens een uur thuis. Tel daarbij nog enkele uren in het weekend en je krijgt een heel ander beeld van ons werk.’ Er komt inderdaad meer bij kijken. Dan moeten jullie wel gemotiveerd zijn? Veerle: ‘Dat heb je wel nodig. Je moet geen leerkracht willen worden omdat je dan veel vakantie hebt. Dan hou je het niet vol. Veel ouders vinden het al lastig om in de schoolvakantie voor hun twee kinderen te zorgen. Wij hebben iedere dag meer dan twintig

kinderen in onze klas. Dat is niet te onderschatten. Ik noem het zelf graag de onderwijskriebel. Die heb je of die heb je niet. Ik zie dat snel bij onze stagiairs.’

Bert De Deken

ls ik op een maandag eind augustus bij de Gemeentelijke Basisschool in Beerse aankom voor het interview met de twee leerkrachten, staat de deur al wijd open en is er volop bedrijvigheid. Zou het dan toch een verkeerd beeld zijn, ‘die leerkrachten met al hun vakantie’? Jo en Veerle lachen. ‘Je hoort ons niet klagen over onze vakantie, laat dat duidelijk zijn. Maar er komt toch wel wat meer bij kijken.’

Waarom kozen jullie ervoor om leerkracht te worden? Jo: ‘Ik werk heel graag met kinderen. Ik was lid van de jeugdbeweging en heb ook een eigen kinderanimatietheater. Kinderen van die leefJo Roefs (50 jaar) tijd hebben zoveel fantasie • Geeft les sinds: 1985 en zijn heel oprecht. Ik doe • Schooljaar 2015-2016: Leer dit nu al dertig jaar en heb meester rooms-katholieke nog altijd niet het gevoel godsdienst 1e tot en met 6e dat ik ga werken. Voor mij leerjaar is die eerste september geen pijnlijke dag.’ Veerle: ‘Je krijgt ook zoveel Veerle Hoskens (34 jaar) terug van je leerlingen. De • Geeft les sinds: 2002 jongere kinderen geven je • Schooljaar 2015-2016: Zorg nog eens een knuffel of je leerkracht kan op hun gezichtjes aflezen dat ze blij zijn. En als je de oudere leerlingen hoort zeggen ‘yes, we zitten bij juf Veerle’, dat doet deugd.’ Is de job veel veranderd in de loop van jullie carrière? Jo: ‘In die dertig jaar is het onderwijs natuurlijk geëvolueerd. De intrede van de computer en het internet had volgens mij de grootste impact. Toen ik afstudeerde, knipte ik afbeeldingen uit Doremi en allerlei magazines om in mijn lessen te gebruiken. Nu ligt met een muisklik de hele wereld aan je voeten. Foto’s, cartoons, filmpjes, noem maar op. Vandaag kan je als leerkracht zoveel meer doen met je leerstof. Dat is leuk voor ons, maar ook voor de leerlingen.’

Ik knipte nog prentjes uit Doremi om in mijn lessen te gebruiken. Nu ligt met een muisklik de wereld aan je voeten.’ Jo Roefs

‘Die eerste september is voor mij geen pijnlijke dag’, zegt Jo Roefs. Veerle Hoskens was jammer genoeg ziek op het moment dat de foto genomen werd.

Jullie zijn allebei vakbondsafgevaardigde. Waarom? Veerle: ‘Ik vond het als jonge leerkracht vooral interessant om goed geïnformeerd te zijn over de onderwijswetgeving. Die wetgeving is heel specifiek en kan overdonderend zijn. Jonge leerkrachten weten bijvoorbeeld vaak niet voldoende hoe de procedure rond de benoeming in elkaar zit en daar wordt soms misbruik van gemaakt. De school ontslaat hen dan net voor ze twee jaar aan de slag zijn, waardoor ze een belangrijke stap naar een vaste benoeming mislopen. In een nieuwe school moeten ze helemaal opnieuw beginnen met anciënniteit opbouwen. Als vakbondsafgevaardigde kan ik hen op die gevaren wijzen.’

Jo: ‘Bij een Gemeentelijke Basisschool kan het bestuur om de zes jaar veranderen. Dan is het goed dat de vakbond waakt over de gemaakte afspraken. Ik heb zelf ook interesse in de wetgeving, ik leer nog ieder jaar bij.’ In oktober kunnen de leerkrachten die lid zijn van COV opnieuw hun afgevaardigden kiezen. Zijn jullie kandidaat? In koor: ‘Zeker weten.’ Jo: ‘We staan voor een interessante periode. Er staan veel vernieuwingen voor de deur in het onderwijs en we moeten nadenken over de vergrijzing. Dat wil ik graag van op de eerste rij volgen.’ Amélie Janssens

Oplossing nodig voor vakantiegeld invaliden Het vakantiegeld voor de langdurig invaliden mag dan wel fors verhoogd zijn, in de praktijk blijft daar voor een deel van hen niets van over.

Ziekenzorg CM en ACV verwachten snel een oplossing van de ministers Johan Van Overtveldt (N-VA) en Maggie De Block (Open Vld).

De regering had beloofd de belastingen zo aan te passen dat ze niet méér zouden verhogen dan het totale bedrag aan vakantiegeld. Gepensioneerden kregen die aanpassing al, maar invaliden werden vergeten.

Dankzij het sociaal akkoord dat ACV met de werkgevers afsloot ging het vakantiegeld voor gepensioneerden (+6,9%) en invaliden (+52%) fors omhoog. Tegelijk stijgen de belastingen en om te voorkomen dat er netto minder overblijft dan de stijging, beloofde de

regering een correctie te doen. Invaliden werden echter uitgesloten van een correctie die er voor gepensioneerden wel kwam. Nu verliezen invaliden meer dan 100% van hun bijkomend vakantiegeld door de hogere belastingen. Ziekenzorg CM en ACV vragen daarom dat de correctie voor gepensioneerden uitgebreid wordt naar invaliden. (KG)

¬ uw job, ons werk

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Nationale manifestatie op 7 oktober

Waarom is het ongenoegen zo groot? De drie grote vakbonden laten de eerste verjaardag van de regering Michel I niet onopgemerkt passeren. Om het ongenoegen met het gevoerde beleid te uiten, komen ze op straat op woensdag 7 oktober. Maar waarover zijn de vakbonden dan juist zo ontevreden? Visie zet de belangrijkste punten op een rij.

Asociale regeringsmaatregelen Heel wat regeringsmaatregelen zijn onverteerbaar voor werknemers, gepensioneerden, voor wie aangewezen is op een uitkering en voor veel jongeren. In april werd er bijvoorbeeld een indexsprong goedgekeurd. De lonen volgen dus niet langer de stijgende levensduurte. Dit werkt door de rest van je carrière, tot en met in je pensioen. Huur mag dan wel worden geïndexeerd. Concreet betekent dat dat met een gelijk loon hogere kosten moeten worden betaald. Het ACV wil dat de automatische indexering van lonen, pensioenen en sociale uitkeringen gerespecteerd wordt.

Onduidelijk Tegelijk beweert de regering dat mensen netto meer zullen overhouden van hun loon. Hoeveel precies, dat kan ondertussen geen minister meer zeggen. En dit is enkel voor wie werkt. Mensen met een pensioen of uitkering vallen zo uit de boot. En wat ben je met een paar euro’s meer op je loonbriefje als facturen veel sterker stijgen? Een andere asociale maatregel die deze week is ingegaan is dat jongeren die afstuderen na hun 24ste geen recht meer hebben op een inschakelingsuitkering.

schaft. In mei kwam de melding dat de kinderopvang duurder wordt. Bij de aanvang van het nieuwe schooljaar moeten ouders ook meer inschrijvingsgeld betalen in het hoger onderwijs. Ook de tarieven voor het volwassenonderwijs en het deeltijds kunstonderwijs gaan de hoogte in. Volgend jaar kan je vanaf januari niet meer rekenen op de gratis kubieke meters water per gezinslid en ook de gratis kilowattuur per gezinslid moet eraan geloven.

Vlaamse regering Ook de Vlaamse regering voerde sinds haar aantreden heel wat asociale maatregelen door. Het ACV lijstte de maatregelen op en stelde vast dat er wel iedere maand een nieuwe maatregel werd goedgekeurd die de koopkracht aantast. In januari al kwam er een hogere bijdrage voor de zorgverzekering, wordt de waterzuivering doorgerekend op de waterfactuur, net zoals dat zal gebeuren op de elektriciteitsfactuur met de tekorten die ontstaan zijn door het systeem met de groene stroomcertificaten. De woonbonus werd ook verminderd voor nieuwe contracten, oude contracten worden niet langer geïndexeerd. Een maand later verhoogde de Vlaamse regering de tarieven van De Lijn. In maart werden de opleidingscheques voor hooggeschoolden volledig afge-

Taxshift De regering Michel I beloofde na de grote protesten in het najaar van 2014 een heuse tax shift. De fiscaliteit zou rechtvaardiger worden. De tax shift zou het onvenwichtige regeringsbeleid deels kunnen herstellen, nadat veel lasten via besparingen en verhoogde kosten bij de gezinnen, werknemers en uitkeringstrekkers terecht kwamen.

Woensdag

er 7 oktol-Zb uid Brusse

Verkeerde kant

wat het enige schaamlapje.

Maar uiteindelijk ging het volledig de verkeerde richting uit met de tax shift. De lasten kwamen vooral nogmaals bij de gezinnen terecht, via onder andere de verhoging van de BTW en accijnzen.

Elke euro gelijk

De lusten bleken eens te meer voor de grote bedrijven, onder andere via een vermindering van de werkgeversbijdrage aan de sociale zekerheid, zonder voorwaarde om jobs te behouden of te creëren. En van een verschuiving van lasten naar vermogen is nagenoeg geen sprake meer. Een speculatietaks die misschien 28 miljoen moet opbrengen, is zo-

Nochtans vraagt het ACV geen onmogelijke dingen, klinkt het: elke euro -naar draagkracht- gelijk belasten. Of je die nu verdient als werknemer, in vrij beroep, als zelfstandige, als bedrijfsleider, als belegger, als vermogende of als huisbaas. Met hoogstens afwijkingen als die echt gerechtvaardigd zijn, zoals voor sociale uitkeringen.

¬ uw job, ons werk

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

4 1

vragen aan Marc Leemans

Het ACV reageerde meteen scherp op de tax shift en begrotingsplannen. Al wat bijgedraaid?

Het ACV heeft helaas geen enkele reden om zijn analyse bij te sturen. De tax shift van de regering is een gemiste kans om een eerlijke bijdrage van vermogens te vragen. En om zo de druk op inkomens uit arbeid wat te verminderen. Die scherpe toon was ook nodig om een tweede indexsprong van 0,45% te vermijden. Want de werkgevers wilden de btw- verhoging op elektriciteit uit de index halen.

De tax shift van de regering is een gemiste kans om een eerlijke bijdrage van vermogens te vragen. Marc Leemans, ACV-voorzitter

Pensioenen Ook in de pensioenen heeft de regering flink huis gehouden. Om te beginnen werd de pensioenbonus in januari al afgeschaft. Die pensioenbonus was bedoeld om mensen aan te moedigen langer aan de slag te blijven na hun zestigste. Vervroegd op pensioen gaan wordt moelijker. Het kan enkel nog vanaf 63 jaar met een loopbaan van 42 jaar. Die maatregel wordt ingevoerd in 2019. De regering verstrengt ook de regels voor SWT en wil dat SWT-ers aangepast beschikbaar blijven voor de arbeidsmarkt. Terwijl oudere werknemers nu al zoveel moeilijkheden ondervinden om werk te vinden, en jongeren staan te dringen voor een baan. Systemen als tijdkrediet die langer werken mee moeten mogelijk maken, worden afgebouwd. De wettelijke pensioenleeftijd wordt opgetrokken tot 66 jaar (in 2025) en tot 67 jaar (in 2030). Het ACV vraagt het herstel van de wettelijke pensioenleeftijd op 65 jaar en duidelijke engagementen voor werkbaar werk.

In de weken na de eerste gezwollen regeringsverklaringen is de mist trouwens alsmaar dikker geworden. Alleen over de nieuwe lastenverlaging voor bedrijven, over het nieuwe rondje amnestie voor zwart geld en over de verhoging van BTW en accijnzen is er zekerheid. Werknemers zouden meer netto overhouden. Maar niemand weet wie, hoeveel, wanneer en hoe. En of dit de duurdere accijnzen en BWT , andere hogere facturen en de indexsprong compenseert? De vraag stellen is ze beantwoorden. Gepensioneerden en mensen met een uitkering kunnen al helemaal op een houtje bijten. Dat houtje wordt ook alsmaar dunner. Het is helemaal onderbelicht gebleven, maar de regering besliste om bijkomend 900 miljoen te besparen bij zieken, invaliden en gepensioneerden. Ik houd mijn hart vast.

De regering doet dat allemaal voor “Jobsjobs, jobs”, zei premier Michel. Daar kan het ACV toch alleen positief over zijn?

Het is niet de eerste regering die zich rijk rekent aan terugverdieneffecten van jobs die ze dacht te creëren. Alleen valt dat in de praktijk heel sterk tegen. Van de werkgevers hebben we gehoord dat ze geen enkele garantie op meer jobs geven. En dat de nieuwe lastenverlaging, na alle vorige en na de indexsprong, nog

niet genoeg is. Het ACV is van nature positief ingesteld, maar zo maken ze het ons niet gemakkelijk.

De teleurstelling om de taxshift haalt de overhand?

Het ACV sleurt al tientallen jaren aan meer fiscale rechtvaardigheid. Met de vermogenswinstbelasting als speerpunt. De voorbije maanden hebben we dit prominent op de agenda van politiek en media gekregen. Dankzij acties en sensibilisering. We waren echt dichtbij een doorbraak. Maar de belangen en taboes van de drie liberale regeringspartijen bleken uiteindelijk te taai. Bizar eigenlijk, na al hun pleidooien voor fiscale revolutie. Dus ja, teleurgesteld. Of beter nog: verbijsterd. Maar we leggen ons daar niet bij neer. Het fiscaal besef is enorm gegroeid. En we zullen op deze nagel blijven kloppen. Op 7 oktober tijdens een nieuwe grote nationale betoging bijvoorbeeld.

De betoging op zeven oktober, u begint er zelf over. Wat mogen we verwachten?

Als mensen duidelijk willen maken dat ze het niet eens zijn met dit regeringsbeleid, als ze bijsturingen willen, moeten ze die woensdag massaal naar Brussel komen. Zo simpel is het. Maar zeven oktober mag ook geen eindpunt zijn. We zullen kritisch moeten blijven want ik vrees dat we nog niet aan de nieuwe patatjes zijn.

¬ uw job, ons werk

bondig

vak

Loononder handelingen gaan verder In sommige sectoren werd ook in de vakantie verder onderhandeld over de loon- en arbeidsvoorwaarden en werden sociale akkoorden afgesloten. Een overzicht.

Papier- en kartonverwerking In de bedrijven van papieren kartonverwerking zullen de onderhandelingen over het loon per bedrijf gevoerd worden. Bij het overlijden van een echtgeno(o)t(e) of wettelijk samenwonende partner krijgen de personeelsleden in deze sector twee extra dagen klein verlet. Werkgevers en vakbonden zullen ook verder samenwerken rond werkbaar werk.

Verhoging van maaltijdcheques voor 42 000 bedienden Ook voor de bedienden uit de internationale handel, transport en logistiek ligt een sectoraal akkoord op tafel. ‘De 0,8 procent marge voor loonsverhogingen die in het interprofessioneel akkoord stond, is volledig ingevuld’, vertelt Wannes Gielis van LBC-NVK. ‘De barema’s en reële lonen stijgen vanaf 1 mei 2016 met 15 euro bruto per maand. En de maaltijdcheques stijgen met 1 euro per cheque, terwijl de werknemersbijdrage gelijk blijft. Daarnaast blijft de aanvullende vergoeding van 80 euro per maand voor landingsbanen vanaf 50 jaar bestaan en komt er een extra anciënniteitsdag voor werknemers met 40 jaar dienst. Allemaal positief nieuws voor ongeveer 42 000 bedienden in deze sector.’

Natuur als inspiratiebron Tussen 18 en 21 september kan je in Vayamundo Ol Fosse D’Outh terecht voor het O’Naturel Garden Event. Je maakt er kennis met de bosbouwsector, biodiversiteit, natuur en milieu. Er zijn demonstraties rond bosbeheer, je kan er leren hoe je best hoge bomen snoeit en kinderen kunnen een vogelhuisje maken. Daarnaast kan je rondneuzen op een markt met onder meer rozenkwekers, biologische zaden en tuinmateriaal. En verschillende verenigingen geven ook een woordje uitleg over hun inzet voor de natuur. Er is een uitgebreid kunstprogramma met fotografen, beeldhouwers en kunstschilders die hun werk tonen. Uit het gastland Tunesië komen exposanten tonen hoe ze bezig zijn met biodiversiteit en duurzaam toerisme.

✔✔Tickets kosten 7 euro (voor-

verkoop) of 10 euro (ter plaatse), kinderen tot 12 jaar komen gratis binnen. Meer informatie vind je op www.vayamundo.be

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Met het Zomer+ contract de vakantie door

Werk en gezin beter com

Heb je tijdens de grote vakantie moeten puzzelen met opvang voor de kinderen? Of start met het nieu we schooljaar ook de race naar de schoolpoort na het werk? Werken en gezin combineren is niet altijd vanzelfsprekend. Toch bestaan er arbeidscontracten die het even wicht tussen het werk en je privé leven eenvoudiger maken.

Tiny Bogaerts

nder meer bij Familiehulp kunnen werknemers kiezen voor een regeling die rekening houdt met de combinatie werk en gezin.

Zomer +

Shirley Vanoverberghe was deze zomer dertig kalenderdagen thuis zonder daarvoor haar wettelijke vakantiedagen te plunderen. Ze is huishoudhulp bij PIT, de dienstencheque afdeling van Familiehulp, waar werknemers onder meer kunnen kiezen voor een ‘Zomer +’ contract. ‘Dan kan je tijdens de grote vakantie je werkrooster gedeeltelijk of volledig schrappen’, legt ze uit. Dat ze in die periode niet betaald wordt, vindt ze geen probleem. ‘Je weet dit vooraf dus je kan er rekening mee houden. Ik vind het al leuk dat ik thuis kan zijn bij mijn drie kinderen. De twee oudsten zijn 15 en 13 jaar. Zij kunnen niet meer terecht in opvanginitiatieven maar zijn nog te jong om alleen thuis te blijven.’ ‘Door het Zomer + contract kan ik mijn wettelijke verlofdagen nog opnemen in de andere schoolvakanties en moet ik ook dan minder opvang zoeken. Voor mij is dit een ideale oplossing. Als dit volgend jaar opnieuw kan, ben ik zeker kandidaat’, besluit Shirley.

‘Door het Zomer + contract kan ik mijn wettelijke verlofdagen nog opnemen in de andere schoolvakanties en moet ik ook dan minder opvang zoeken’, vertelt Shirley Vanoverberghe.

Schoolbelcontract en co-ouderschapscontract ‘Onze werknemers kunnen ook werken met een schoolbelcontract’, vertelt personeelsmanager Dien Meesschaert. ‘Via het systeem van tijdskrediet werken ze minder uren. Ze werken tijdens de schooluren en kunnen de kinderen zelf naar school brengen en afhalen.’ ‘Daarnaast bieden we ook co-ouderschapscontracten aan. In de week dat de medewer-

ker voor de kinderen zorgt, kan er minder gewerkt worden. Als de kinderen bij de partner verblijven, werkt de medewerker meer uren of voltijds.’ De verschillende formules zijn een succes, vertelt Dien. ‘Afgelopen jaar bereikten we 102 medewerkers. Vooral de Zomer + contracten zijn in trek. Maar er zijn natuurlijk financiële gevolgen en dat is niet voor iedereen haalbaar.’

Vakantie-uurrooster Ook bij de firma Newell in Sint-Niklaas is er nagedacht over een bijzondere werkre-

Schone Kleren Campagne stuurt onethische kleren terug naar afzender Kleding met een productiefout stuur je terug naar de winkel. Maar wat als de productiefout over het ‘foute’ loon van de stiksters van de kleren gaat? Wel die kleren stuurden activisten vorige week ook terug naar afzender. Hun ludieke actie vond plaats voor de nieuwe Primark winkel in Gent en kaderde in de Schone Kleren Campagne. Bedoeling was aandacht te vragen voor de vaak extreem lage minimumlonen voor de kledingarbeid(st)ers in landen als Cambodja (111 euro per maand) of Bangladesh (60 euro per maand) die de goedkope kleding van ketens zoals Primark produceren. Ook de consument werd trou-

wens aangespoord om kritischer te zijn bij het shoppen bij de grote kledingketens. De Schone Kleren Campagne is een platform van verschillende organisaties waaronder ACV en Wereldsolidariteit, maar ook ABVV, FOS, LBC, Testaankoop en netwerk Bewust Verbruiken.

✔✔Meer info:

www.livingwagedefect.org www.schonekleren.be

¬ uw job, ons werk

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Campagne voor bouwsector

mbineren Veilig werken op hoogte Belga

Dakwerkers en steigerbouwers maken binnenkort kennis met Bas Harnas. Hij is het symbool van de campagne ‘Veilig werken op hoogte’, die het aantal ongevallen bij werken op hoogte wil verminderen.

n de bouwsector werken veel personeelsleden op een aanzienlijke hoogte. Om valpartijen te voorkomen en te vermijden dat materiaal naar beneden valt, is het belangrijk dat ze de juiste beschermingsmiddelen gebruiken, zoals een harnas, en dat ze hun gereedschap veilig gebruiken.

Nog niet overal steigers

Amélie Janssens

Hoe kunnen we je helpen? ACV geeft raad.

Waar kan ik terecht met vragen over de sociale wetgeving? Weet je niet goed meer hoe het zit met dat nachtwerk? Wou je graag iets opzoeken over je contract? Of heb je een andere vraag rond sociale wetgeving? Dan vind je het antwoord ongetwijfeld in de wegwijzer sociale wetgeving 2015. Ieder jaar verandert er wel iets in de sociale wetgeving en het is niet altijd simpel om bij te blijven. Daarom lanceert het ACV een nieuwe sociale wegwijzer editie 2015. Consulteren en downloaden is gratis voor ACVleden en kan via de website van het ACV: www.acv-online.be. Hebt u liever een papieren versie? Geen probleem. ACV-leden betalen vijf euro om de wegwijzer sociale wetgeving te laten bezorgen per post. Niet-leden betalen twaalf euro.

Hoe bestellen? Het bedrag moet vooraf middels overschrijving worden overgemaakt op rekeningnummer IBAN BE59 7995 5006 0326 – BIC GKCCBEBB met vermelding ‘Wegwijzer 2015’ en al dan niet vermelding van lidnummer + leveringsadres. Je krijgt de uitgave toegestuurd als de betaling is ontvangen.

straat 132/4, n, Koning

Op de vergaderingen met onze délégués zullen we aandacht besteden aan de campagne’, vult Patrick Franceus aan. ‘We raden hen aan om het thema op te nemen in het jaarlijks actieplan rond veiligheid en bescherming. Op die manier gaat het toch wat verder dan enkel een affiche ophangen. De werkgeversorganisaties hebben ook al gezegd dat ze het thema zullen aankaarten bij hun leden. Dat is belangrijk, want in de kleine bedrijven zonder vakbondsvertegenwoordiging komt dit anders niet aan bod.’

1000 Brussel

Jaarlijks actieplan

Heyrma

De federale overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg lanceerde daarom de campagne ‘Veilig werken op hoogte’, samen met navb Constructiv (het preventie-instituut van de bouwsector) en de sociale partners. Via een website, folders, posters en brochures, worden de personeelsleden en werkgevers in de betrokken sectoren op de gevaren gewezen met de slogan ‘Val niet uit de lucht’. De campagne focust op de montage en afbraak van steigers en het correct gebruik van de middelen voor valpreventie.

Om valpartijen te voorkomen, moeten bouwvakkers een harnas dragen. De campagne wijst hen daarop.

V.u.: Carl

geling. Werknemers kunnen er al enkele jaren kiezen voor een vakantie-uurrooster. ‘Dat is een vier vijfde tewerkstelling aangevuld met tijdskrediet waarbij je voltijds werkt in de schoolweken en thuis bent in de schoolvakanties’, legt Monique Tempels, afgevaardigde van ACV-CSC METEA uit. ‘Die regeling is heel populair. En omdat er binnen een bedrijf maar een bepaald percentage werknemers tijdskrediet kan opnemen, is er wel een wachtlijst. Toch zijn veel medewerkers blij dat ze de school vakanties met hun kinderen kunnen doorbrengen.’

‘Maar ook de werkgevers dragen hierin verantwoordelijkheid’, vertelt Patrick Franceus van ACV Bouw, Industrie & Energie (ACV BIE). ‘We merken dat nog niet overal steigers gebruikt worden op plaatsen waar bouwvakkers op hoogte werken. Of dat onderdelen van de steiger, zoals een leuning, na en herstelbeurt niet teruggeplaatst worden. Zulke situaties moeten we vermijden.’

Een initia tief van

Campagn

e “Veilig Met de

werken

op hoog

te”

steun van

www.b

asharnas.b

navb_a

De campagne moet het aantal ongevallen doen dalen. Maar de initiatiefnemers hopen ook dat werkgevers meer opleidingsuren voorzien voor dakwerkers en steigerbouwers en dat ze meer en betere instruc-

ffiche_z_extra

logo.indd

ties krijgen rond veiligheid. Daarnaast willen ze ook dat de werknemers de persoonlijke beschermingsmiddelen beter gebruiken. Amélie Janssens 24/08/1

5 14:32

✔✔www.steunpuntwse.be/publicaties

Manifiesta – Solidariteit, plezier en cultuur aan de kust Manifiesta, een groot feest van solidariteit, brengt in september opnieuw mensen samen voor muziek, dans en debat. ACV zal erbij zijn. Bart Peeters geeft vrijdagavond 18 september het startschot in Bredene aan de Belgische kust. De volgende dag vindt het muzikale feest plaats met onder andere Slongs Dievanongs en de beroemde Balkanmuzikant Goran Bregovic. En er is ruimte voor debat. Dit jaar neemt Pia Stalpaert, voorzitter van ACV Voeding en Diensten, het woord op het centrale moment van solidariteit. ‘We willen iedereen motiveren om op te komen voor een solidaire maatschappij, over partijpolitieke grenzen heen’, zegt ze. Op zaterdag doet ACV-voorzitter Marc Leemans de inleiding voor Owen Jones, die wereldwijd stof deed opwaaien met zijn boek ‘Het establishment’, waarin hij het

Britse politieke systeem fileert. Van vrijdagtot zaterdagavond zit het programma vol met debatten, een salsa-initiatie, muzikale acts, film en de avant-première van de nieuwe comedy act van Nigel Williams. Ook voor kinderen is er een reeks activiteiten voorzien zoals T-shirt pimpen en een circusworkshop. Manifiesta lokte vorig jaar 11.000 jongeren, gezinnen met kinderen en ouderen uit heel België. Organisatoren Solidair en Geneeskunde voor het Volk hopen opnieuw zo veel mogelijk mensen warm te maken voor feest en toegankelijk debat. (KG)

✔✔Maniesta, 18 & 19 september,

Cultuurcentrum Staf Versluys, Bredene. Info en tickets www.manifiesta.be

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Tips voor een veilige en gezonde start op school

Verrassing in de boekentas Stefaan Beel

Met frisse moed en veel vakantieverhalen trapten honderdduizenden leerlingen opnieuw het schooljaar af. Sommigen voor het eerst. Voor anderen is het niet zo nieuw meer. Mattias Blondeel (34) en Stephanie Deschamps (34) uit Gullegem willen vooral een veilige en gezonde start voor hun kinderen Seppe (7) en Manon (3).

erug naar school, dat betekent opnieuw dagelijks de boekentas vullen en een drukke ochtendspits. ‘Die boekentas maken we ’s avonds al. Dan hebben we voldoende tijd om te ontbijten en moet enkel de brooddoos er nog bij.’ En daarin zit meer dan enkel een boterham met kaas. ‘De kinderen kiezen mee wat er in hun brooddoos komt. Dan eten ze met plezier alles op’, vertelt Mattias. ‘Als we er wat tomaatjes of een gezond dessert bij doen, zijn ze extra verrast.’ Stephanie lacht: ‘Eigenlijk zou ik graag eens weten hoeveel een boekentas mag wegen. Alle tips zijn welkom!’ We zetten ze graag op een rij.

belt… Al s het krie men. moet je k am

hooln een nieuw sc Met de start va g. hoofdluizen teru jaar zijn ook de erv ve oofdluizen … De CM-folder ‘H rt ee stjes’ inform lende kriebelbee over efficiënt rs scholen en oude izen orkomen van lu opsporen en vo m ndeling et en over een beha hode. de nat-kam-met ‘We wonen vlakbij school, maar een fluohesje komt tijdens de wandeling altijd van pas.’

Rugvriendelijke boekentas

Verrassend lekker

Veilig naar school

Goed gevoel

80 tot 90 procent van de boekentassen weegt te veel. Daarom is het belangrijk dat kinderen enkel het hoogstnodige bij hebben. Kies een stevig model dat goed tegen de rug rust, bij voorkeur een rugzak. Leer kinderen om hun tas met gebogen knieën op te tillen.

Donker brood is gezond en bestaat in veel soorten. Ook in beleg kun je variëren: banaan of mozzarella met wat komkommer, het is eens iets anders. Bovendien hoeft een lunchpakket niet saai te zijn. Een boterham in een leuke vorm en in een vrolijke doos smaakt nog lekkerder. Een gezond dessert, wat extra kerstomaatjes of een lieve boodschap zijn dan weer een ideale verrassing. Geef je een tussendoortje mee, kies dan voor fruit, yoghurt, een granenkoek, wat noten of een boterham.

Ga je te voet naar school wandel dan zelf langs de kant van het verkeer. Zo heb je steeds een goed zicht op de weg en kun je instructies geven. Met de fiets rijd je het best naast of achter kinderen. Maak ook afspraken over stoppen, oversteken of wachten. Je kunt vooraf de veiligste weg uitstippelen en al eens oefenen.

Kinderen en jongeren brengen heel wat tijd zittend door. Vul hun vrije tijd daarom zo actief mogelijk in. Zo vermijd je ook concentratieproblemen en fysieke klachten. Ook wie tijdig ontspant en voldoende slaapt, voelt zich goed en presteert beter.

Extra TIPS 1. Een boekentas is het best niet zwaarder dan 10 procent van het lichaamsgewicht. • Maak afspraken rond materiaal en opbergruimte met de school. 2. Kies een tas met brede, verstelbare riemen en een stevige rug. • Draag de tas hoog genoeg, over beide schouders.

✔✔Info voor gezinnen en scholen:

www.cm.be/terug-naar-school Kinderen en jongeren kunnen met vragen en problemen terecht op www.awel.be

Een fluohesje is hoe dan ook onmisbaar. Ga je met de fiets? Draag dan ook een fietshelm en controleer steeds of de fiets in orde is. Het stuur en het zadel pas je het best in hoogte aan en remmen, fietsbel, verlichting en reflectoren verdienen extra aandacht.

Naar school gaan is een belevenis. Maar stress, pesterijen of faalangst kunnen een domper zijn. Ook bij jonge kinderen. Luister, praat en stel kinderen gerust. Aarzel niet om de school te contacteren als een goed gesprek niet volstaat.

Extra TIPS 1. Kies voor variatie. Een leuke verrassing af en toe doet nog meer watertanden. • Let op: beleg met mate, tenzij het om groenten gaat. 2. Voor jonge kinderen volstaan twee tussendoortjes, voor jongeren drie. • Zorg dat tussendoortjes enkel een aanvulling zijn. Gebruik een herbruikbare verpakking.

Extra TIPS 1. Zorg dat je vooraf weet hoe je veilig op school raakt, op welke manier dan ook. • Vertrek op tijd. Wie zich moet haasten, wordt onvoorzichtig. 2. Hoe je ook naar school gaat, goed materiaal en zichtbaarheid zijn altijd belangrijk. • Draag de gordel in de auto, gebruik een helm op de brommer en de fiets en draag een fluohesje.

Extra TIPS 1. Beweging maar ook ontspanning houdt kinderen fris en gezond. 2. Naar school gaan is een belevenis maar is niet altijd gemakkelijk. Praten en luisteren doen wonderen.

Anneleen Vermeire

Bijlage buiten de verantwoordelijkheid van de redactie

65 JAAR ZIEKENZORG CM FEESTWEEKEND VAN 25 TOT 27 SEPTEMBER Ziekenzorg CM bestaat 65 jaar. Een unieke verjaardag. 65 jaar dat mensen het voor elkaar opnemen en bijdragen tot een warm en solidair Vlaanderen. Dagelijks worden er mensen ernstig en chronisch ziek en/of worden ze aan gewezen op zorg, ook in jouw buurt. Leven met een chronische ziekte vergt bijzonder veel energie en inspanningen. Chronisch zieke mensen hebben nood aan een helpende hand, aan een bondgenoot die prettige en moeilijke momenten deelt. Ziekenzorg CM biedt – dankzij de inzet van vele vrijwilligers – dit bondgenootschap aan veel chronisch zieke mensen en hun omgeving. Chronisch ziek of zorgbehoevend zijn, isoleert. En eenzaamheid wordt in onze samenleving een alsmaar groter en nijpender probleem. Met de Ziekenzorg CMwerking vormen we daartegen een krachtig en bestendig front.

Centraal staat de deelname aan het maatschappelijk leven door chronisch zieke en zorgbehoevende mensen. Dit maakt Ziekenzorg CM tot een belangrijke partner in de thuiszorg. Met een veelzijdige werking probeert Ziekenzorg CM dag in dag uit, nu 65 jaar lang, iets te betekenen voor chronisch zieke of zorgbehoevende personen. Een verjaardag die moet gevierd worden. Dat doen we graag samen met jou. Doorheen Vlaanderen worden een 40tal activiteiten georganiseerd, ook in jouw buurt, want onze werking dicht bij de mensen is onze sterkte. Al deze initiatieven brengen op de één of andere wijze ‘Ziekte in beeld’. We ontmoeten jou heel graag op één van deze activiteiten!

65 jaar Ziekenzorg CM • Feestweekend van 25 tot 27 september

THEATERVOORSTELLING ‘AFSCHEID’

PRAKTISCH

Naarmate je ouder wordt, hoort het woord ‘afscheid’ steeds meer bij het leven. En bij ieder afscheid ga je voor een nieuwe start. Zo vergaat het ook Roger (Gerd De Ley) en Fernand (Raymond De Bruyne). Ze ontmoeten mekaar toevallig op een bank. Ondanks hun verschillende achtergronden, hebben ze meer met mekaar gemeen dan ze vermoeden.

Centrum ‘De Zwerver’ Dorpsstraat 95 8432 Leffinge vrijdag 25 september ‘15 om 20.00 uur tel.: 0476 37 28 92

De Stroming Nationalestraat 111 2000 Antwerpen woensdag 14 oktober ‘15 om 20.00 uur tel.: 03 221 95 70

VOORDRACHT ‘MIJN LEVEN OP STELTEN’

PRAKTISCH

Radio 1producer en presentator Krista Bracke interviewt op zondag nog zanger Luc De Vos, nauwelijks vijf dagen later is ze op sterven na dood, omdat een leger streptokokken haar lichaam probeert over te nemen. In ‘Mijn leven op stelten’ vertelt Krista Bracke over de strijd die ze heeft geleverd om met de beperkingen van haar nieuwe leven om te gaan. Om opnieuw een evenwicht te vinden in haar bestaan als mama van twee zonen. Om haar grenzen telkens weer een beetje te verleggen, want vijf jaar later kan ze weer stappen, zwemmen, fietsen, autorijden en ja zelfs, tango dansen.

Zaal ISO SintJorisstraat 62 8870 Izegem vrijdag 25 september ‘15 van 14 tot 18 uur tel.: 051 30 89 76

THEATERVOORSTELLING ‘HELPENDE HANDEN’

OSCAR EN OMA ROZENROOD

PRAKTISCH

Op vrijdagavond 25 september staan de ‘Malsche Poppe’ op het podium in de Mark Liebrecht Schouwburg. Zij brengen de theatervoorstelling ‘Helpende Handen’ rond de vraag ‘Hoe egocentrisch is de moeder Teresa in onszelf?’. Malsche Poppe – Tania Poppe en Veerle Malschaert – toont u de tragedie in de komedie en de komedie in de tragedie.

De voorstelling ‘Oscar en oma Rozenrood’ is het ontroerende relaas van de laatste levensdagen van de tienjarige Oscar. De jongen wordt ver teerd door kanker en schrijft vanuit zijn ziekbed brieven aan God waarin hij getuigt van een bijna onuitputtelijke levenslust en een bewonderens waardig optimisme.

CC De Feniks Beernemstraat 25 8750 Wingene zaterdag 26 september ‘15 van 13.30 tot 16.30 uur tel.: 051 61 17 51 (na 16 u)

“Tussen bergen ziekte en miserie rijzen Helpende Handen op als witte Engelen met een geneeskrachtige uitstraling. Ze zorgen met liefde, toewijding, verbeten heid, hoop en wanhoop voor iedereen die hen nodig heeft. En ook voor wie zij nodig hebben: Elkaar, ter bevestiging van hun goede zorgen en u, ja u!”

PRAKTISCH Mark Liebrecht Schouwburg Heilig Kruisstraat 16 Mortsel vrijdag 25 september ‘15 20 uur tel.: 03 221 95 70

Dat heeft hij vooral te danken aan oma Rozenrood, een oudere verpleegster die Oscar onder haar vleugels heeft genomen en die hem verhalen ver telt over haar (verzonnen) carrière als worstelaar.

EN... ALLES GOED?

PRAKTISCH

In deze theatervoorstelling neemt Fried Ringoot je mee in een rollercoaster van emoties waar hij zichzelf ontzettend blootgeeft. Deze rasperformer zuigt je mee in een fijngevoelig, gepolijst verhaal vol humor en met een ontzettende dosis zelfrelativering. Veelzijdig, pakkend, herkenbaar, zalig muzikaal, soms heerlijk absurd, aangrijpend, teder en grappig.

Jonkershove - GC Dorpshuis Mgr. Schottestraat 1 8650 Jonkershove zondag 27 september ‘15 om 17.00 uur tel.: 0474 39 25 74

RONDO-ENSEMBLE

PRAKTISCH

We nodigen je van harte uit voor een gezellig optreden. Vanaf 15 uur ben je welkom en kan je genieten van het optreden van RondoEnsemble, opgericht door Igor Unterberg. Het Rondo Ensemble brengt de mooiste klassieke werken op viool en harp.

Sint-Jacobskerk Guido Gezelleplein 1B 8900 Ieper zondag 27 september ‘15 van 15 tot 17 uur tel.: 0476 65 07 98

WEEST VREUGDEVOL OM UW TALENTEN

PRAKTISCH

POSITIEF

PRAKTISCH

‘Weest vreugdevol om uw talenten’ is de nieuwe komische theatersolo van en met Steph Goossens. In dit nieuwe theaterproject richt Steph Goossens de focus op de mens in zijn streven naar geluk en voldoening en de bijhorende ‘plantrekkerij’ die ons zo eigen is.

CC Merksem Nieuwdreef 135 2170 Merksem donderdag 1 oktober ‘15 om 20 uur tel.: 03 221 95 70

“De dag waarop ik 40 werd, de diagnose van Parkinson was mijn cadeautje. Dat zal ik nooit vergeten.” Patrick Demoucelle

Hof Lanchals Oude Burg 23 8000 Brugge vrijdag 25 september ‘15 van 14 tot 15.30 uur tel.: 050 44 03 88

Na de theatervoorstellingen: ‘Maurice’, ‘Roekeloze Rita’ en ‘Opgejaagd & Wild’ wil Goossens in ‘Weest vreugdevol om uw talenten’ nu een universeel ver haal vertellen over het onvermogen van de mens in zijn zucht naar rijkdom, rust, liefde en geluk.

Het echtpaar ontwikkelde samen een succesvol coachingprogramma om tegenslagen aan te pakken, geïnspireerd door hun persoonlijke ervaringen en inzichten uit onder meer de positieve psychologie.

Tijdens de lezing legt het echtpaar Demoucelle uit hoe zij de ziekte van Patrick gebruiken om mensen te inspireren en om het positivisme uit zichzelf en uit hun teams te halen. Ze brengen een verhaal over moed en optimisme waarin ze zin geven aan de ziekte van Patrick. Deelnemers aan de lezing ontdekken de kracht van objectiviteit, openheid en optimisme.

UITBREEKMOMENT ZIEKENZORG CM HEUVELLAND

PRAKTISCH

Om 11 uur is iedereen welkom voor een gezellig aperitief. We stellen Ziekenzorg CM voor terwijl je geniet van een hapje en een drankje. Om 12 uur gaan we aan tafel en dan zijn we om 14 uur helemaal klaar voor het optreden van ‘Trio VierN’. Voor de kinderen is er opvang en animatie voorzien. Na afloop is er de mogelijkheid om na te praten bij een natje en een droogje.

OC De Fontein Dikkebusstraat 30 8954 De Klijte zondag 27 september ‘15 vanaf 11 uur tel.: 057 44 43 72

OOK JOU WILLEN WE ONTMOETEN!

PRAKTISCH

Fototentoonstelling: Een verhaal van zorg komt tot leven. Ballonnenwedstrijd: Op koers naar een zorgzame samenleving! Ontmoeting met pannenkoeken en muzikale omlijsting door de Patrons

Jeugdlokaal Zwaneven Steenweg op Mol 166 2360 OudTurnhout zaterdag 26 september ‘15 van 13.30 tot 18.00 uur tel.: 014 45 27 93

KIP VAN TROJE - POËTISCH KAPSALON

PRAKTISCH

Op zondag 6 september is Ziekenzorg CM aanwezig op de Dorpsdag van Brasschaat en op zondag 27 september staan we paraat op de Dorpsdag van Wuustwezel. Omdat 65 jaar worden toch iets speciaals is, krijgt elke bezoeker dan de kans om zich helemaal te laten opdoffen door de dames van ‘Kip van Troje’.

Dorpsdag Brasschaat CMkantoor Bredabaan 375 2930 Brasschaat zondag 6 september ‘15 van 13 tot 17 uur tel.: 03 221 95 70

Iedereen die dat wil, wordt betoverd met een gek, grappig, eigenaardig, feestelijk, kunstzinnig of donzig kapsel. Pluimen, draadjes, discoballetjes, bloemen, veren, blaadjes, lepels, knopen, kralen, tule, linten,… Je vindt het allemaal in je nieuwe kapsel terug!

Dorpsdag Wuustwezel Bredabaan 2990 Wuustwezel zondag 27 september ‘15 van 13 tot 16.30 uur tel.: 03 221 95 70

UITBREEKMOMENT ZIEKENZORG CM KORTENBERG Ziekenzorg CM Leuven breekt dit jaar uit met al zijn gewesten. Op 26 september, in het verjaardagsweekend van Ziekenzorg CM, is het de beurt aan het gewest Kortenberg. De vrijwilligers maken op de jaarmarkt van Bertem de werking van Ziekenzorg CM aan het brede publiek bekend en zetten al dat goede werk in the picture. Kom zeker even langs en geniet van een gratis kopje koffie en een gezellige babbel!

PRAKTISCH Jaarmarkt Bertem Centrum Bertem zaterdag 26 september ‘15 doorlopend vanaf 9 uur tel.: 016 35 96 56

65 jaar Ziekenzorg CM • Feestweekend van 25 tot 27 september

VOORLEESMOMENT ‘SUPERMANTEL’

PRAKTISCH

Leesfee Emy Geyskens en muzikant Wim Debaere zorgen voor een gezellig en boeiend voorleesmoment boordevol muziek uit het boek Superman(tel). Emy Geyskens is de auteur zelf van het boek. Zij brengen het verhaal van Marilou en Roan die op zoek gaan naar superhelden. Ze maken kennis met mantelzorgers, superhelden zonder een mantel.

Boerenmarkt Grote Markt 8600 Diksmuide zaterdag 26 september ‘15 vanaf 14 uur tel.: 0498 69 30 68

Het is een interactief voorleesmoment boordevol muziek voor jonge kinderen en hun (groot)ouders over mantelzorg. In Diksmuide wordt dit voorleesmoment afgesloten door een speciale ballonnenwedstrijd.

TERUG NAAR DE EENVOUD

PRAKTISCH

‘Terug naar de eenvoud’ is een muzikale voor stelling rond dementie door Raf De Bruyn.

Museumtheater STeM Zwijgershoek 14 9100 SintNiklaas zaterdag 26 september ‘15 om 14 uur tel.: 03 776 41 17

Raf De Bruyn is een geriatrisch verpleegkun dige die vaak werkt met mensen met dementie. Hij is jarenlang mantelzorger geweest voor zijn grootmoeder. Zij kreeg de diagnose ‘Alzheimer’. In deze voorstelling brengt Raf het verhaal van zijn grootmoeder aan iedereen die het wil horen.

Kenniscentrum ARhus Het Verzonken Kasteel De Munt 8 8800 Roeselare zaterdag 26 september ‘15 van 10 tot 12 uur tel.: 051 26 53 56

UITBREEKMOMENT ZIEKENZORG CM LEUVEN “Regen of zon, we staan aan het station.” De vrijwilligers van Leuven willen jullie laten kennis maken met de mogelijkheden die er zijn voor elke zorggroep. Men kan actief ervaren welke hindernissen het leven met een beperking met zich meebrengt. Er zijn activiteiten voor kinderen, animatie, rolstoe lenparcours. Tevens zijn er voorbeelden van initiatieven die we niet mogelijk achten voor mensen met beperkingen.

HUBERT DAMEN EN FRIENDS

PRAKTISCH

We nodigen je graag uit voor een gezellige avond met een optreden van Hubert Damen vol humor en muziek. Hij wordt vergezeld door volgende fantastische muzikanten; Carlo Willems (percussie), Dagmar Feyen (piano), Herman Vanspauwen (klarinet/saxofoon) en Roman Karolik (bas).

GC Den Dries Kerkhofstraat 37 2470 Retie donderdag 24 september ‘15 om 20.00 uur tel.: 014 37 73 15

VOORSTELLING ‘DRAAG MIJ ZACHTJES’

PRAKTISCH

We nodigen je van harte uit voor een gezellige avond. Vanaf 19.30 uur ben je welkom voor een hapje en een drankje. Om 20 uur is er de voorstelling ‘Draag mij zachtjes’, een voordracht over ziek zijn en mantelzorg. Nadien sluiten we de avond af met Silver Sound Duo.

OC Aalbeke Aalbekeplaats 8511 Aalbeke vrijdag 25 september ‘15 vanaf 19.30 uur tel.: 056 35 97 08

PRAKTISCH Martelarenplein (voor het station) 3000 Leuven zaterdag 26 september ‘15 van 11 tot 17 uur tel.: 016 35 96 91

IL SOGNO PARTICOLARE

PRAKTISCH

SOLIDARITEITSKOOR FRAPPANT

PRAKTISCH

We nodigen je van harte uit voor een uniek optreden van ‘Il Sogno Particolare’. Dit muziek ensemble van De Lovie, brengt samen met drie begeleiders en vijf mensen met een verstandelijke handicap een gevarieerd programma van hitgevoelige nummers, folksongs en eigen composities.

CC Guldenberg Acaciastraat 1 8560 Wevelgem zondag 27 september ‘15 vanaf 14 uur tel.: 0473 34 20 40

De leden van dit koor bundelen hun sociaal engagement en rechtvaardigheidsgevoel om samen, al zingend en musicerend, de wereld eerlijker te maken voor iedereen.

GC Kadans Achter d’Hoven 15 Wuustwezel zondag 27 september ‘15 vanaf 15.30 uur tel.: 03 221 95 70

Il Sogno Particolare musiceert op een uitge breid akoestisch instrumentarium: accordeon, cabasa, chimes, djembé, drums, ...

Misschien naïef, misschien goedgelovig, misschien wat rebels, misschien tegendraads. Zeker geëngageerd, zeker enthousiast, zeker hoopvol, zeker solidair. Ze brengen voor u de voorstelling ‘Den historie van Den Eene en Denandere’.

Afsluiten doen we met een receptie.

STILL ALICE

PRAKTISCH

Deze prachtige film vertelt het verhaal van Alice. Communiceren met woorden is altijd de grote gave geweest van professor taalkundige Alice Howland. Tot haar geheugen haar in de steek laat. Op haar 50ste stelt haar dokter een verpletterende diagnose: ze vertoont vroege verschijnselen van Alzheimer. De film toont niet alleen de aftakeling van Alice, maar ook de impact van de ziekte op haar echtgenoot en drie volwassen kinderen.

Cinema Albert SintGillislaan 90 9200 Dendermonde maandag 28 september ‘15 van 19.30 tot 21.30 uur tel.: 03 760 38 50

HOE SLAPEN OPNIEUW EEN ZALIGHEID WERD

PRAKTISCH

Tien jaar lang kampte Kris Baert, voormalig Radio 2 journalist, met slaap problemen. Hij zag uiteindelijk maar één oplossing: de slaappil. Alsmaar meer en meer tot het echt niet meer kon. Hij zocht en vond professionele hulp en won de strijd. Kris trekt nu door Vlaanderen, met zijn verhaal over die moeilijke strijd. Hij geeft ook een aantal nuttige tips. Tussendoor zingt hij ook een paar mooie, passende liedjes, begeleid door gitarist Eddy Peremans.

CC Lokeren - Torenzaal Torenstraat 1 9160 Lokeren woensdag 30 september ‘15 van 20 tot 22 uur tel.: 03 760 38 11

EXPO ‘ZIEKTE IN BEELD’

FOTOSALON ‘FLITS 80’

We nodigen je van harte uit voor een creatief week end. Creatievelingen van Mol en Balen exposeren hun kunsten met als thema Ziekte in Beeld.

We nodigen jullie van harte uit op onze foto en diatentoonstelling in het kader van Ziekte in beeld. Dit fotosalon is tot stand gekomen door een nauwe samenwerking met de fotoclub ‘Flits 80’.

zaterdag en zondag ontdek je al wandelend de kunstwerken in Mol. Op zondag sluiten we af met een borrel en muziek in lokaal dienstencentrum Ten Hove.

PRAKTISCH

LDC Ten Hove Jakob Smitslaan 26 2400 Mol zaterdag 26 september ‘15 van 10 tot 17 uur zondag 27 september ‘15 van 13 tot 17 uur tel.: 014 30 10 37

Ontmoetingscentrum Kasteeldreef 34 2460 Tielen zaterdag 26 september ‘15 van 19.30 tot 21.30 uur zondag 27 september ‘15 van 10 tot 20 uur tel.: 0473 84 06 62

65 jaar Ziekenzorg CM • Feestweekend van 25 tot 27 september

UITNODIGING: FILMPREMIÈRE ‘ME AND EARL AND THE DYING GIRL’

MIS DEZE EXCLUSIEVE PREMIÈRE NIET Greg is een student, die het grootste deel van zijn tijd doorbrengt met zijn beste vriend Earl. Samen maken ze maffe versies van filmklassiekers. Tegen zijn zin in, maakt hij kennis met Rachel, die leukemie heeft. Wanneer Rachel zieker wordt, zal de wereld van Greg nooit meer dezelfde zijn. Deze veelvuldig genomineerde ﬁlm gaat n.a.v. 65 jaar Ziekenzorg CM in première. Als verjaardagscadeau bieden we jullie deze film heel graag aan voor slechts 4 euro per persoon. Wij zetten alvast de popcorn klaar!

PRAKTISCH Kinepolis Antwerpen

Groenendaallaan 394, 2030 Antwerpen

zaterdag 26 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Brussel

Eeuwfeestlaan 20, 1020 Brussel

zondag 27 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Brugge

Koning Albert llaan 200, 8200 Brugge

zaterdag 26 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Gent

Ter Platen 12, 9000 Gent

zaterdag 26 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Hasselt

Via Media 1, 3500 Hasselt

zondag 27 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Kortrijk

President Kennedylaan 100A, 8500 Kortrijk

zaterdag 26 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Leuven

Bondgenotenlaan 145149, 3000 Leuven

zaterdag 26 september 2015

aanvang: 17.00 uur

Kinepolis Oostende

Koningin Astridlaan 12, 8400 Oostende

zaterdag 26 september 2015

aanvang: 17.00 uur

VIER SAMEN MET ONS 65 JAAR ZIEKENZORG CM Neem deel aan één van onze verjaardagsactiviteiten ‘Ziekte in beeld’. Reserveer nu kaarten voor één van de ﬁlmvoorstellingen: 02 246 47 78, aan een gunsttarief. Voor deelname aan één van de activiteiten op de binnenbladzijden kun je contact opnemen met de organisator ter plaatse. Bij elke activiteit ontdek je de contactgegevens. We vieren heel graag samen met jou 65 jaar Ziekenzorg CM. Tot dan!

vrijwilligers

Jij wil samen met ons een front vormen tegen de eenzaamheid. Jij wil vanuit jouw zin en talenten iets betekenen voor chronisch zieke of zorgbehoevende mensen in jouw buurt. Fantastisch! We hebben steeds nood aan extra vrijwilligers en hebben heel wat te bieden. Samen vinden we zeker een taak die je ligt en aansluit bij je interesses. Contacteer ons: 02 246 47 71 ziekenzorg@cm.be

Ziekenzorg CM vzw Haachtsesteenweg 579 pb 40 1031 Brussel www.ziekenzorg.be 02 246 47 71

V.U.: Johan Tourné, Meirstraat 13, 2890 Sint-Amands

wij zoeken extra

Jij wil ook bondgenoot zijn om chronisch zieke mensen bij te staan in prettige en moeilijke momenten.

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Dit was jouw vakantie

Wat een zomer

Samen is alles beter. Onder dat motto beleefden tienduizenden mensen een schitterende zomervakantie met Kazou, Intersoc of Ziekenzorg CM. Dat leiden we alvast af uit de vele foto’s die ze plaatsten op de sociale netwerksite Instagram. Omdat je nooit genoeg geniet van vakantiefoto’s, maakten we voor jou een selectie.

Realregi Never grow up! #podiumfreak #kazou

Aaronronse When you’re sitting on top of an abandoned caravan with your best friend in Italy with this view, you know you’re living the good life! #goodlife #italy #kazou #kazouvakanties #Astrid Gardeyn

Nononson smoms W e ♥ #inters Why? You oc. can read it on www. nononson smoms.w ordpress.c #mountain om s #mounta #holiday # inspam mountain swithkids #aussois #alps #vanoise #mountain lovers

Biekecornillie Oh owww! @ Hoch ankt keins #bie a seilgarten Pontresin rsoc #inte eter llesb enisa #sam moritz

Axel_six Strandfoto met de matjes Een beet je gay da is okay #15pdm1 #spain #strand #pinedademar #kampstagram #kaz ou

Charlotteeeds Het is hier één groot feest! #kazou #jomba #skw #confetti

het zou is ... Genieten op Anne_astrid88 Ka mmenin we #z ee dez van vis strand! #demooiste d #kampstagram dezee #zonzeestran f #kazou #day10 yso #Texel2015 #35da

t op

Ine_vandebroek Beste meisjes! #samenisallesb eter #goodlife #italy #kazou #kazou vakanties

toch allonzoek vlijmen B oc rs te Marliesvan in # r! n slechte locatie, ko allesbeter #samenis

Mariivanu ytven Sel fietime op gekke tab onze te letvakanti e! #kazou isallesbet #samen er #tismet hepsenal #klaarvoo #roodkap rdeviering je #tegekkeb ende

Sarahcallemeyn Eerst vuur leren maken en daarna fakkeltocht. #keve laer #kazoulovers #kazoubrugge #kampstagram #mediaraven

Liese_w Jombamoni zijn, iets wat ik nooit zal opgeven! De enige beperkingen die er zijn in het leven zijn diegene die je jezelf ople gt! #Jomba #Kampstagram #Kazou #ZwartG at

016

OARD 2015-2

SKI & SNOWB

go with the snoazw ou.be

Straffe vakanties, Straffe CM-kortingen! Als CM-lid geniet je van een korting op elke vakantie.

Winter start

9-10 jaar

5 € g2 per nacht

kortin

visie-244x75.indd 1

Winterpret 11-12 jaar

€ 25

korting per nacht

SNOWTIME 13-14 jaar

€ 25cht

korting per na

zoek&boek Snowers Rid 15-16 jaar

€ 1r0nacht

korting pe

op k

17-18 jaar

0 € g1 per nacht

kortin

016

TER 2015-2 WARME WIN

15-30 jaar

€ 35

korting per nacht

SUNTIME 13-14 jaar

€ 25

korting per nacht

17-18 jaar

€ 10

korting per nacht

11-30 jaar

€ 35

korting per nacht

25/08/15 14:06

win

Speur je in Visie mee naar het antwoord? Tip Begrip hebben voor dat salaris Oplossing

Stuur je antwoord voor 10 september op een gele briefkaart naar Persdienst CM, Postbus 40, 1031 Brussel. Of mail het naar zoekenwin.visie@ cm.be. Vermeld welke prijs je wenst: het boek ‘Yoga met Evy’ (meer dan 85 yogaposes stap voor stap toegelicht), uitg. Lannoo of een duoticket voor Ouverture De Alzheimer Code op 18 september om 20 uur in deSingel in Antwerpen. Uit de juiste inzendingen worden dit keer dertien winnaars geloot. Oplossing Visie nr. 13 Wagenziek Winnaars Lut De Keyster (Lochristi) Jozef Desseyn (Ardooie) Ludo Huybrechts (Viersel) Martine Van Osselaer (Beveren) Fernand Vlaminckx (Schoten) Neem ook deel aan de CM-webquiz op www.cm.be.

Gratis naar Ouverture De Alzheimer Code? In september en oktober loopt onder de naam De Alzheimer Code een kunstenaarsproject met onder meer tentoonstellingen in het Museum Hedendaagse Kunst Antwerpen, het Museum dr. Guislain in Gent, Museum P in Leuven en Muntpunt in Brussel. Je vindt er alles over op de website www.alzheimercode.be. De aanleiding is de Werelddag Dementie op 21 september.

Startevenement De start van De Alzheimer Code vindt op 18 september plaats in DeSingel in Antwerpen. Dichter Bernard Dewulf, psychiater Dirk De Wachter, de acteurs Warre Borgmans en Dimitri Leue en het pianistenduo Jan Michiels en Inge Spinette werken mee aan deze avond. Choreograaf Sidi Larbi Cherkaoui stelt er een nieuw dansstuk voor. Deze ‘Ouverture’ wil eer betuigen aan mantelzorgers en professionelen die mensen met dementie bijstaan. CM steunt het initiatief. Kaarten kosten 15 euro (basisprijs) en kun je bestellen bij DeSingel.

✔✔ Wil je in aanmerking komen voor een gratis ticket? Speel dan mee met Zoek en Win (zie hierboven) want Visie geeft tien gratis duotickets weg.

Suïcidepreventie is zaak van iedereen

‘Praten over zelfdoding brengt niemand op gedachten’ ‘Durf te spreken over zelfdodings gedachten als je denkt dat iemand uit je omgeving daarmee rond loopt. Erover kunnen spreken, is soms een middel om uit de tunnel te geraken.’ Dat zegt Kirsten Pauwels, directeur van het Cen trum ter Preventie van Zelfdoding.

Guy Puttemans

zoek en

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

september is de Werelddag Suïcidepreventie. Over heel de wereld wordt dan aandacht gevraagd voor de preventie van zelfdoding en voor geestelijke gezondheidsproblemen. Op de vooravond vindt aan de Gentse Watersportbaan een loop-event plaats waarbij zoveel mogelijk mensen samen minstens 1813 kilometer lopen. 1813 is het nummer van de zelfmoordlijn.

Positief Het loop-event moet duidelijk maken dat preventie van zelfdoding een zaak is van iedereen. ‘We willen het taboe doorbreken en de preventie van zelfdoding op een positieve manier onder de aandacht brengen’, zegt Kirsten Pauwels. ‘We moeten duidelijk maken dat we er iets willen en ook iets kunnen aan doen. Daarvoor moet je echt geen hulpverlener zijn. De omgeving heeft een cruciale rol om zelfdodingsgedachten te herkennen en bespreekbaar te maken.’

HUIS dOKTER Waarom moet je bewegen als je reuma hebt? Stijve en pijnlijke gewrichten. Lastig, maar meestal gaan de klachten vanzelf over. Bij reumatoïde artritis zijn de klachten vaak hardnekkiger. Voldoende bewegen blijft belangrijk om de gewrichten soepel te houden.

gen zichzelf. Die zetten zich vast in het gewricht. Daardoor ontstaat een ontsteking die het gewricht aantast. Erfelijkheid speelt meestal geen rol.

Wat is reuma?

Geef het gewricht bij een ontsteking rust en koel het af met ijs. Wanneer de zwelling en het gloeien verdwijnen, ga je het beste weer bewegen. Pijnstillers op basis van paracetamol kunnen ontstekingen remmen en de pijn verminderen. Neem nooit meer dan vier keer per dag een gram paracetamol in. Je arts kan je eventueel ontstekingsremmers aanraden. Start nooit zelf met zo’n behandeling.

Reuma is een aandoening waarbij je gewrichten ontsteken. Door de ontsteking wordt bewegen moeilijker. Een vorm van reuma die vaak voorkomt, is reumatoïde artritis.

Wat zijn de symptomen? Bij reumatoïde artritis zijn de gewrichten van de handen, polsen, enkels en/of voeten pijnlijk, stijf en gezwollen en kunnen ze gloeien. Daardoor lukt bewegen minder goed. Het gewricht kan zelfs pijn doen zonder het te bewegen of te belasten. Soms wordt het gewricht ook rood. De stijfheid merk je vooral ’s morgens maar verbetert vaak doorheen de dag, wanneer je weer gaat bewegen. Meestal heb je zowel links als rechts klachten. Soms voel je je ook moe.

Wat zijn de oorzaken? Reuma is een auto-immuunziekte. Je lichaam maakt dan antistoffen aan te-

Wat kun je eraan doen?

Wanneer ga je naar de dokter? Duren de klachten vier weken dan heb je misschien reumatoïde artritis. Ga dan zeker langs bij de huisarts. Die verwijst je indien nodig door naar de reumatoloog. De reumatoloog kan de diagnose stellen en zal onderzoeken of specifieke reumamedicijnen zouden helpen. Stel een doktersbezoek niet uit. Het is belangrijk dat reumatoïde artritis snel en correct behandeld wordt. Jammer genoeg is de aandoening niet te genezen.

Hoe kun je het voorkomen? Reumatoïde artritis voorkomen is niet echt mogelijk. Maar bewegen is wel heel belangrijk. Zo worden je spieren en pezen steviger en blijven je gewrichten langer soepel. Beweeg minstens een half uur per dag, ook als je reuma hebt. Zwemmen of wandelen zijn ideaal. Elise Rummens, preventie-arts CM

www.cm.be/ dehuisdokter

Stefan Dewickere

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

VOORZET Wij maken graag tijd voor jullie

Het komt eropaan om die tunnel open te breken en een verbinding te maken met de omgeving. Kirsten Pauwels

‘Het is een groot misverstand dat je iemand op gedachten brengt door over zelfmoord te spreken. Iemand die aan zelfmoord denkt, heeft zijn hoofd vol van die gedachte en tegelijk het gevoel dat hij of zij er met niemand kan over praten want ze begrijpen het toch niet. Het is alsof je in een tunnel zit. Het komt eropaan om die tunnel open te breken en een verbinding te maken met de omgeving. Dat kan door begripvol uitleg te vragen als iemand een opmerking maakt zoals het hoeft allemaal niet meer.’

Niet alleen omdat jullie recht hebben op die dienstverlening. Maar ook omdat we beseffen dat het niet altijd makkelijk is om je weg te vinden in onze gezondheids- en welzijnszorg. Wie hulp nodig heeft, moet de juiste zorg krijgen, zeker omdat je op zo’n moment ook nog andere zaken te regelen hebt.

Chris Van Hauwaert

✔✔Op www.zelfmoord1813.be kan

65-plus: hoeveel betaal je bij De Lijn? Vanaf 1 september vervalt het gratis vervoer voor 65-plussers bij De Lijn. Voortaan betalen ze per rit of nemen ze een jaarabonnement tegen 50 euro.

MOBIB-kaart Een jaarabonnement van 50 euro wordt opgeladen op een MOBIB-kaart. Heb je nog geen MOBIB-kaart, dan kun je er een kopen tegen 5 euro. Deze moederkaart blijft vijf jaar geldig. Er zijn ook 65-plussers die 40 euro betalen voor een jaarabonnement. Het zijn mensen met Inkomensgarantie voor ouderen. Ze hebben hiervoor een attest nodig van de Rijksdienst voor Pensioenen.

Soms gratis Sommige 65-plussers blijven na 1 september gratis gebruik maken van De Lijn.

Maar die stappen zetten wij steeds met jullie in het achterhoofd. Jullie verwachten dat wij een persoonlijke gids zijn doorheen het zorgen welzijnslandschap. Met de vergrijzing, de toename van het aantal chronisch zieken, de stijgende noden voor personen met een handicap en de toegenomen vraag naar zorg vanuit de eerste lijn staan we voor zware uitdagingen. Ik ben ervan overtuigd dat de ziekenfondsen het best geplaatst zijn om die uitdagingen aan te gaan. Wij geven antwoorden op jullie vragen. Luc Van Gorp, voorzitter CM

iedereen terecht voor hulp en informatie.

SMAKELIJK

Hoe kunnen we je helpen? CM geeft raad.

65-plussers kunnen een jaarabonnement kopen tegen 50 euro. De verhoogde tegemoetkoming geeft geen extra tariefvoordeel als je 65 wordt. Heb je recht op de verhoogde tegemoetkoming, dan blijft de kostprijs van een jaarabonnement 50 euro.

Zijn wij perfect in wat we doen? Natuurlijk niet. Elke structuur of organisatie is voor verbetering vatbaar. En het verleden op zich is geen garantie om te blijven doen wat we vandaag doen. Als wij onze werking kunnen verbeteren, dan zijn wij graag bereid om daarvoor de nodige stappen te zetten. Dat hebben we in het verleden trouwens ook gedaan.

Het zijn • oud-strijders, oorlogsinvaliden en houders van een statuut nationale erkenning • 65-plussers met een handicap indien ze voor hun 65ste verjaardag een erkenning kregen bij het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap • 65-plussers die een Tegemoetkoming voor Hulp aan Bejaarden of een Integratietegemoetkoming ontvangen. Bij De Lijn krijg je informatie over alle voordeeltarieven en de voorwaarden om ze te ontvangen.

www.facebook.com/CMziekenfonds

Wat kun je doen als je je zorgen maakt om iemand in je omgeving? ‘Durf open te spreken over zelfdodingsgedachten en het verlangen om te sterven’, zegt Kirsten Pauwels. ‘Dat is niet eenvoudig. Maar als je een vertrouwelijk contact hebt, kun je inschatten hoe concreet de gedachten aan zelfdoding zijn en kun je hulp zoeken.’

Driekwart van de mensen die gestorven zijn aan zelfdoding gaven vooraf een signaal. Het probleem is dat die signalen soms pas achteraf herkend worden. ‘Nochtans weten we dat zelfdoding heel zelden impulsief gebeurt’, zegt Kirsten Pauwels. ‘Het is het gevolg van een complex proces van gedachte naar daad dat gemiddeld 2,5 jaar duurt. De gedachten komen en gaan. Het proces kan op elk moment worden gestopt. Iemand die denkt aan zelfmoord, wil niet dood op zich, maar ziet de dood als een uitweg uit problemen die hij als onoplosbaar en ondraaglijk ervaart. De wens om te sterven blijft nochtans altijd verbonden met de wens om te leven. Er blijft behoefte aan contact met iemand anders. We krijgen mensen aan de telefoon die zeggen dat ze op het punt staan om zelfmoord te plegen en nog met iemand willen spreken. De uitkomst kennen we nooit en kan niet voorspeld worden. Toch kan een begripvol gesprek een kentering betekenen. Wij weten dat een stap terug op elk moment mogelijk is.’

www.twitter.com/CMziekenfonds

Erover spreken

Altijd weg terug

Want laat dat duidelijk zijn, als ziekenfonds zijn wij er niet voor onszelf. Wij zijn er voor jullie. Het is voor jullie dat wij elke dag ijveren voor een toegankelijke, kwaliteitsvolle en betaalbare gezondheidszorg. Niet alleen voor wie ziek is, maar ook voor wie gezond is. Een tegenslag kan ons allemaal overkomen.

Stefan Dewickere

Kirsten Pauwels: ‘We moeten preventie van zelfdoding op een positieve manier onder de aandacht brengen.’

Kan iemand mijn zorgfactuur nakijken? Wie kan mij helpen bij de thuiszorg voor mijn zwaar zieke moeder? In welk ziekenhuis kan ik het best terecht voor die complexe ingreep? Op welke tegemoetkomingen heeft mijn zwaar gehandicapte zoon recht? Met dat soort vragen worden onze consulenten en maatschappelijk werkers elke dag geconfronteerd. Het is niet altijd eenvoudig om ze te beantwoorden. Maar we steken er graag onze tijd in. Veel tijd als dat nodig is.

Kabeljauw met mosterd en tomaatkorst Ingrediënten voor 4 personen: 4 à 5 aardappelen ¬ 4 teentjes knoflook ¬ tijm, rozemarijn, zeezout ¬ 100 g gezouten boter ¬ 2 dl room ¬ peper ¬ zout ¬ 1 busseltje lenteworteltjes – pijpajuintjes – boter ¬ 2 sjalotten ¬ 2,5 dl visbouillon ¬ 4 stukken kabeljauw elk ± 180 g ¬ 8 theelepeltjes mosterd ¬ 12 plakjes gekonfijte tomaat Bereiding: kook de aardappelen in hun schil in water met 3 teentjes knoflook, wat tijm, rozemarijn en zeezout ¬ schil ze nadien ¬ draai

door een roerzeef ¬ meng met de gezouten boter en de room ¬ breng op smaak met peper en zout ¬ schil de lenteworteltjes en laat er een klein stukje groen aan ¬ kook ze beetgaar in licht gezouten water ¬ maak de pijpajuintjes schoon en bak ze kort aan in wat boter ¬ kruid met peper en zout ¬ snijd sjalotten en een teentje knoflook fijn en bak aan in boter ¬ voeg de visbouillon toe en laat pruttelen op een zacht vuur ¬ voor je opdient: haal de pan van het vuur en voeg een paar klontjes gezouten boter toe terwijl je de saus blijft kloppen ¬ kruid de kabeljauw met peper en zout en bak deze gelijkmatig in geklaarde boter ¬ stoom de vis nog 2 à 3 minuten ¬ smeer hem in met mosterd en beleg met gekonfijte tomaat die je hebt gemixt ¬ leg de kabeljauw in het midden van het bord ¬ daarrond komen de smeuïge aardappelpuree met de worteltjes en streepjes of bolletjes saus ¬ schik de pijpajuintjes op de kabeljauw

✔✔www.delijn.be Recept: Johan Engelen www.johanengelen.be

¬ hoe gaat het met u?

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Wie heeft recht op verhoogde tegemoetkoming?

CM spoort leden op die goedkoper naar de dokter kunnen Veel mensen met een laag inkomen weten nu niet dat ze eigenlijk minder moeten betalen voor gezondheidszorg. CM gaat actief op zoek naar mensen die recht hebben op de verhoogde tegemoetkoming.

Geconventioneerde artsen

Hoeveel kost het?

Wat betaal je uiteindelijk zelf? (remgeld) Gewoon verzekerde

Met VT

Consultatie geaccrediteerde erkende huisarts (met globaal medisch dossier)

24,48 euro

4 euro

1 euro

Jaarlijks mondonderzoek 18de tot 65ste verjaardag bij de tandarts

62,05 euro

3,83 euro

0 euro

Consultatie geaccrediteerde cardioloog

36,74 euro

12 euro

3 euro

Consultatie geaccrediteerde gynaecoloog

24,48 euro

12 euro

3 euro

Wat? Het is belangrijk dat je enkel naar de dokter gaat wanneer dat echt nodig is. Wanneer je toch medische zorg nodig hebt, krijg je een groot deel van je kosten terugbetaald via de ziekteverzekering. Het resterende bedrag, het remgeld, betaal je zelf. Wie een laag inkomen heeft of een sociale uitkering ontvangt, heeft recht op de verhoogde tegemoetkoming (VT). In dat geval krijg je meer terug en betaal je minder remgeld.

Voordelen? Rechthebbenden krijgen meer terug van de ziekteverzekering en maken aanspraak op de regeling betalende derde. Zij betalen dan enkel het remgeld, de arts en het ziekenfonds rekenen de rest onderling af. Ook het grensbedrag van de maximumfactuur ligt lager. Van zodra een gezin in een kalenderjaar 450 euro remgeld voor medische zorg betaald heeft, wordt het remgeld voor nieuwe prestaties volledig terugbetaald.

Nieuw? CM gaat actief op zoek naar mensen die nog niet weten dat ze recht hebben op VT. CM deed al veel inspanningen om zoveel mogelijk rechthebbenden van VT te bereiken. Maar toch glippen er nog 100 000 tot 120 000 mensen tussen de mazen van het

Bij de apotheek

Antibiotica, middelen tegen astma, middelen tegen hoge bloeddruk, … (Categorie B)

Wat betaal je zelf? Gewoon verzekerde

Met VT

max. 11,80 euro (14,70 voor een verpakking met meer dan 60 eenheden)

max. 7,80 euro (9,70 voor een verpakking met meer dan 60 eenheden)

net. Via een nieuwe regeling met de fiscus zal CM nu nog meer zelf naar hen op zoek kunnen gaan. Vanaf 1 september 2015 wijzigt het grensbedrag voor de VT voor wie zich in een specifieke situatie bevindt. Voor mensen die 12 maanden een vervangingsinkomen ontvingen, eenoudergezinnen, gepensioneerden, personen die een invaliditeitsuitkering ontvangen, mindervaliden, weduwen of weduwnaars, ambtenaren wiens ziekteverlof uitgeput is en die minstens een jaar ziek zijn of militairen in ambtsontheffing moet het brutogezinsinkomen per maand lager zijn dan 17 424,93 euro. Per gezinslid komt er 3 225,83 euro bij. Alle huisartsen zijn vanaf 1 oktober verplicht om de regeling betalende derde automatisch toe te passen bij een consultatie voor mensen met VT. Ook niet-geconventioneerde huisartsen moeten dus vanaf 1 oktober de regeling betalende derde toepassen. Zij kunnen dit niet langer weigeren bij gewone consultaties.

✔✔Voor meer informatie over de

voorwaarden en de voordelen van de verhoogde tegemoetkoming: www.cm.be/vt Over tegemoetkoming bij de apotheek: www.cm.be/specialiteiten Over tarieven en de terugbetaling bij andere artsen: www.cm.be/tarieven www.cm.be/ziekenhuisfactuur

Uitkeringen stijgen

Herfstvakantie in Zinal

Op 1 september stijgen bepaalde uitkeringen die mensen krijgen als ze arbeidsongeschikt worden.

Samen griezelen doe je tijdens de herfstvakantie in Zinal. We vieren Halloween met een optocht met fakkels in het donkere dorp, griezelfeestjes en pompoenversieringen in Hôtel les Diablons.

Werknemers die arbeidsongeschikt werden tussen 1 januari en 31 december 2009, krijgen op 1 september 2 procent meer. Wie een minimumuitkering ontvangt, krijgt deze verhoging niet. Aangezien de regering besliste om de minimumpensioenen en de leeflonen met 2 procent op te trekken, stijgen de uitkeringen arbeidsongeschiktheid die daarmee samenhangen. Zo stijgt de minimumuitkering regelmatige werknemer met 2 procent omdat het minimumpensioen van de werknemers even veel stijgt. Omdat ook de minimumpensioenen bij de zelfstandigen met 2 procent stijgen, gaan de forfaitaire uitkeringen voor zelfstandigen met 2 procent omhoog. Ook het wekelijks forfait voor moederschaps- of adoptieverlof bij zelfstandigen stijgt met 2 procent. Als het leefloon stijgt, gaat ook de minimumuitkering voor niet-regelmatige werknemers omhoog. Op 1 september stijgen zowel het leefloon als de minimumuitkering niet-regelmatige werknemers met 2 procent.

Samen met papa en mama maken de kids zich klaar voor Halloween. Spannend en leuk tegelijk. Echt eng wordt het nooit maar een beetje kriebels in de buik mag wel. Periode en prijzen in volpension: 31 oktober tot 7 november 2015 462 euro per volwassene Kinderkortingen van 10 tot 100 % Supplement nachtbus: 199 euro vanaf 12 jaar, 139 euro 0 -11 jaar Meer informatie via www.intersoc.be en 070 233 119.

Intersoc-Werkvakantie, als vrijwilliger naar de sneeuw Leer je graag nieuwe mensen kennen en ben je niet bang om de handen uit de mouwen te steken? Ook deze winter kun je met Intersoc als vrijwilliger aan de slag in het buitenland. Surf naar www.intersocwerkvakanties.be of bel 02 246 47 44 voor meer informatie. P.S. Wie graag meewerkt als skimonitor, heeft nog enkele weken om zich in te schrijven voor het opleidingsweekend van 26 tot 27 september.

✔✔www.cm.be/ziekte-uitkering Visie_04-09_Halloween.indd 1

28/08/2015 9:49:19

gewikt en gewogen ¬

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

ZEGT

Guy Van Gyes en Stan De Spiegelaere

‘Vakbonden hebben nog te weinig aandacht voor het bestuur van onze ondernemingen’ Onze economie heeft steeds meer aandacht voor de aandeelhouders. Dat zeggen Guy Van Gyes en Stan De Spiegelaere in het boek ‘De onderneming is van ons allemaal’. ‘Werkgevers, overheden en vakbonden moeten opnieuw nadenken over ons economisch systeem en hoe we het voor alle belanghebbenden laten werken’, klinkt het.

Hendrik De Schrijver

et thema van het ACV-congres in april van dit jaar was inspraak. In dat kader werd in samenwerking met het HIVA (het Onderzoeksinstituut voor Arbeid en Samenleving van de KU Leuven) een boek uitgewerkt met wetenschappelijke inzichten op de inspraak van werknemers. En wat blijkt? Die inspraak is aan vernieuwing toe. Waarom dringt een vernieuwing van de werknemersinspraak zich op? ‘Ons economisch systeem is de afgeloWerknemers die invloed pen decennia veel veranderd. We kohebben op de organisatie men van een systeem waarbij ondervan hun eigen werk zijn nemingen aandacht hadden voor de gelukkiger in hun job. middellange en lange termijn. In dat zogenaamde Rijnlandmodel was het Guy van Gyes (links) voortbestaan van de onderneming het Stan De Spiegelaere (rechts) belangrijkste. Nu wordt meer gewerkt volgens het Angelsaksisch model dat vooral aandacht heeft voor snelle winsten en de belangen van de aandeelhouders. Een tekenend Werkgevers, vakbonden en overheden moeten in de voorbeeld is onze vennootschapswetgeving. Het eerste areerste plaats de hele ondernemingsfilosofie vernieuwen. Een filosofie die niet eenzijdig het belang van het tikel stelt dat het doel van de vennootschap het maken grote geld en anonieme kapitaal almachtig maakt. van winst is. Maar dit systeem waar alles aan de markt overgelaten wordt, heeft de laatste jaren tot de financiële Op welke thema’s moeten werknemers en vakbonen economische crisis geleid. Er moet dus aan het systeem den zich dan meer focussen? gesleuteld worden. En een nieuwe aanpak van de werkne‘Vakbonden zijn nu vooral bezig met dingen als arbeidsmersinspraak kan hierbij helpen.’ omstandigheden en arbeidsvoorwaarden. Daarin doen ze Hoe moeten we dat aanpakken? heel goed werk. Maar er gaat volgens ons te weinig aandacht naar de organisatie van het werk en het bestuur van ‘Er is nood aan een nieuwe globale kijk op ondernemen. de onderneming. Studies tonen nochtans aan dat werkneHoe willen we dat onze ondernemingen bestuurd worden? mers die invloed hebben op de organisatie van hun eigen Laten we alles over aan de aandeelhouders en de banken? werk gelukkiger zijn in hun job. En gelukkige werknemers Of zoeken we naar vormen waarin alle belanghebbenden zijn productiever en minder vaak afwezig. Ook de werkvan de onderneming samen het beleid uitstippelen? Wij gevers hebben er dus bij te winnen. Maar in België kennen pleiten voor de tweede optie, het zogenaamde stakeholwe dit soort inspraak nog te weinig. We lopen op dit vlak dersmodel. Dat vraagt ook een andere invulling van de achter in Europa.’ werknemersinspraak.’

Wat tweet er in het struikgewas? Visie plukt enkele rake commentaren van de sociale netwerksite.

Bert D’hondt Als we willen dat elk kind gelijke kansen krijgt, moeten we ze ongelijk behandelen. Niet elk kind komt gelijk aan de start. #armoede

Frank Van Laeken Onze grootouders en ouders moesten in WOII vluchten voor ‘den Duits’. Ze werden hier en elders opgevangen. We zijn allemaal #vluchtelingen.

Michel Maus BTW op elektriciteit vandaag omhoog,fiscale lasten op arbeid nog lang niet naar omlaag.Truuken van de foor

Welke instrumenten kunnen zorgen voor meer inspraak in de organisatie en het bestuur van een onderneming? ‘We schuiven in het boek enkele instrumenten naar voor. Via directe participatie, bijvoorbeeld, kunnen werknemers zelf meer invloed hebben op het werk, de organisatie en het ondernemingsbeleid. Ze hebben bijvoorbeeld een grote autonomie in hun job of kunnen rechtstreeks overleggen met hun leidinggevende. Maar ook systemen met personeelsvergaderingen of regelmatig werkoverleg vallen onder deze noemer. Werknemers kunnen op die manier meteen aangeven waar er problemen zijn of hoe het werk eenvoudiger of aangenamer kan. Die directe invloed op hun job zorgt voor meer betrokkenheid en jobtevredenheid. Wetenschappelijk stellen we bovendien vast dat zulke directe inspraak beter werkt in een bedrijf met een goed functionerende werknemersvertegenwoordiging.’

‘Een stap verder is medezeggenschap. Dan worden werknemers formeel betrokken bij de strategische beslissingen van de onderneming. Dat kan door een werknemersafgevaardigde in de raad van bestuur te laten zetelen. Dat gaat dus verder dan enkel consulteren van werknemers. Een werknemersafgevaardigde in de raad van bestuur kan erover waken dat de winsten niet enkel naar de aandeelhouders gaan maar ook naar bijvoorbeeld werkgelegenheid. Voor dit systeem moet wel een wettelijk kader gemaakt worden dat best zo breed mogelijk is. Zo kan er per onderneming bekeken worden wie die werknemersafgevaardigde precies moet zijn en wat hij kan doen. Dit zijn twee voorbeelden van nieuwe inspraakvormen. Maar dit zijn enkel instrumenten. Werkgevers, vakbonden en overheden moeten in de eerste plaats de hele ondernemingsfilosofie vernieuwen. Een filosofie die niet eenzijdig het belang van het grote geld en anonieme kapitaal almachtig maakt.’ Amélie Janssens

beelding

UIT

uw vrije tijd

FILM

Visie ¬ vrijdag 4 september 2015

Debuutfilm Lenny Van Wesemael zet spot op het marktleven

Café Derby is ode aan de durvers

Vlekkenverwijderaar, waterverzachter, kruidenmix. In de nieuwe Vlaamse film ‘Café Derby’ verkoopt marktkramer Georges alles waar geld uit te slaan valt. Tot de paus naar België komt en hij een café wil openen. De rol van Georges is op het lijf geschreven van Wim Opbrouck. De film toont het unieke leven op de markt, gaat over de fragiele relatie tussen vader en dochter en is een ode aan de durvers.

Lieven Van Assche

elf is Wim Opbrouck van alle markten thuis, zoals dat hier toepasselijk klinkt. Hij acteert in films en tv-series, staat regelmatig op de planken, leidde vijf jaar het theater NT Gent en maakt muziek met de Dolfijntjes. Deze keer gooide hij zich volledig op de verkoop. ‘Ik was al lang niet meer naar de markt geweest’, vertelt hij. ‘Voor mijn personage Georges, ben ik gaan kijken hoe de demonstrateurs werken en dat is eigenlijk heel straf. Dat zijn entertainers. Mensen naar je tafeltje lokken en je product aanprijzen, dat moet je kunnen. Er moet een mop inzitten, maar het mag er ook niet over zijn. En je mag niet aan overacting doen of de klanten lopen weg en denken wat een onnozelaar.’ Marktkramer worden, zou dat iets voor jou zijn? ‘Jawel, in het zuiden van Frankrijk met een strooien hoed oude boeken verkopen. Ik zou dan zitten wachten met een pastis in de hand. Want echt demonstreren is heel stresserend. Als acteur doen wij dat eigenlijk wel een beetje. Wij staan ook op een podium, maar op een markt staan de mensen zo dicht aan je kraam. Ik heb hen eens gevraagd of ze ook lucht kunnen verkopen. Maar dat gaat niet, hebben ze allemaal gezegd. Want dan staan de mensen binnen de kortste keren aan je kraam om te zeggen dat je een bedrieger bent. In de film zijn het trouwens allemaal echte marktkramers die figureren.’

Mensen denken soms dat marktkramers marginalen zijn, maar dat is helemaal niet zo. Wim Opbrouck

Wat charmeerde jou aan de rol van Georges? ‘De familie heeft het niet breed, toch doet Georges er alles aan om goed te doen voor zijn gezin. Dat is zeer kwetsbaar en ontroerend. Mensen denken soms: marktkramers, dat zijn marginalen, terwijl dat helemaal niet zo is. Het zijn mensen die keihard werken en goed hun boterham verdienen, als het meevalt. Toch is het een apart leven. Ze staan ’s morgens heel vroeg op en zijn ’s middags al klaar. Dat zit in hun bloed. Als marktkramer ben ik geboren, ik geloof dat eigenlijk wel.’

WIN

DUOTICKETS FILM CAFE DERBY

Visie geeft 20 duotickets weg voor de film Café Derby. Antwoord voor 10 september op deze vraag: Welke theatergezelschap leidde Wim Opbrouck vijf jaar lang? a. NT Gent a. Het Toneelhuis a. Het Kip Doe mee op www.beweging.net (klik op de banner ‘Visie-wedstrijd’). Of stuur een kaartje naar: Visie, wedstrijd café Derby, Postbus 20, 1031 Brussel.

Wim Opbrouck speelt in Café Derby de rol van zijn leven: ‘De familie heeft het niet breed, toch doet mijn personage Georges er alles aan om goed te doen voor zijn gezin. Dat is zeer kwetsbaar en ontroerend.’

We kopen alsmaar meer op internet. Gaat de markt verdwijnen in de toekomst? ‘Nooit. Het is een beetje zoals festivals of theater. Dat kan je ook allemaal zien op Youtube, maar het is de sensatie van daar te zijn. Mensen gaan toch grotendeels voor het sociaal contact naar de markt. En daarna gaan ze nog iets drinken. Dat is toch anders dan anonieme zelfbediening. Natuurlijk, dagdagelijks gaan mensen meer online bestellen, maar zelf hou ik nog wel van winkels waar ze zeggen: ‘die broek past u niet, ik heb nog iets dat je beter zal passen’. Ik bestel weinig online. Maar ik zie bij mijn huisgenoten af en toe wel een pakje van Zalando toekomen.’ Wat wil de film Café Derby meegeven? ‘Je hebt de coming of age van Georges’ dochter Sara. En in het groot vind ik het bijna een parabel voor de vallende mens die probeert iets te maken van zijn leven. Dat mislukt en toch krabbelt Georges weer recht. Hij gooit zich op iets nieuws en loopt weer met zijn hoofd tegen de muur. Dat is zeer herkenbaar. Hoeveel gezinnen zijn er niet die dat hoofd boven water proberen te houden, ondanks alles. Ik heb ook al dingen meegemaakt die mislukken of tegenvallen en dan moet je toch je rug rechten. Niet iedereen heeft die kracht. Monique, mijn vrouw in de film, zei dat het precies een ode aan de durvers is. Georges durft wel.’

Debuutfilm Lenny Van Wesemael Café Derby is de debuutfilm van Lenny Van Wesemael (33), één van de weinige vrouwelijke regisseurs in Vlaanderen. ‘Ik vertelde regelmatig aan Dirk Impens, de producent, over mijn vader en mijn familie’, zegt ze. ‘Gekke en grappige verhalen. Hij spoorde me aan om daar iets mee te doen. Dus ben ik beginnen te schrijven. Toch heb ik niet het gevoel dat ik in deze film naar mijn leven aan het kijken ben. Ik heb de werkelijkheid gebruikt om een verhaal te vertellen. Al was dat soms wel emotioneel.’ Er zijn heel weinig vrouwelijke regisseurs. ‘Klopt, ik weet eigenlijk niet hoe dat komt. Soms is het wel een harde wereld. Je moet bij je mening blijven, je verhaal vertellen en je niet laten afleiden. Dat is niet makkelijk, maar ik weet niet of dat met man-vrouw te maken heeft.’ De film opent het filmfestival van Oostende. Dat is een mooie opsteker. ’Daar ben ik heel fier op. Er zijn veel Vlaamse films tegenwoordig. Dus het filmfestival is een goede start. De Vlaamse film is echt aan het boomen. Dat is tof. Er is dan wel meer concurrentie, maar er gaat tegelijkertijd ook meer volk naar Vlaamse films kijken. Ideaal.’ (HVM)

Hilde Van Malderen

✔✔ Café Derby speelt vanaf 16 september in de cinema . Meer info op www.cafederby.be

colofon

Visie is een tweewekelijks ledenblad, inbegrepen in het lidmaatschap van CM en ACV Voeding en Diensten, ACV-CSC METEA, ACV Bouw - industrie & energie en ACV Transcom • Verantw. Uitg. nat. pag.: Linde De Corte • Hoofdredacteur: Jurgen D’Ours • Redactie beweging.net en ACV: Leen Grevendonck, Amélie Janssens, Hilde Van Malderen, Kasper Goethals, Patrick Wirix, David Vanbellinghen, Karen Zelderloo, Jef Kerremans, Kris Six, Isabelle Maesfranckx • Redactie CM: Dieter Herregodts (coördinatie), Martine Creve, Eric De Maegd, Chris Van Hauwaert, Nele Verheye • Vormgeving: Bart Gevaert, Rutger Van Parys • Redactie Visie: PB 20, 1031 Brussel, tel. 02 246 31 11 • lezers@visieredactie.be • Druk: Coldset Printing Partners, A.Gossetlaan 30, 1702 Groot-Bijgaarden • Artikels op de regionale bladzijden (16-19) vallen onder de resp. verantw. uitgevers.

Midden en Zuid West-Vlaanderen

Visie ¬ Vrijdag 4 september 2015

regio Roeselare

beweging.net Midden en Zuid West-Vlaanderen, Ardooiesteenweg 67, 8800 Roeselare Redactie Visie Roeselare, Ardooiesteenweg 67, 8800 Roeselare, tel. 051/24.04.44 - visie@beweging.net Verantwoordelijke uitgever regionale pagina’s: Miche Vandenbroucke Redactie: dominique.coopman@beweging.net

✔✔www.beweging.net

Groep INTRO: nieuwe organisatiestructuur vanaf 1 januari 2016

Vicky Coryn: ‘Iedereen heeft talenten. Ook al zitten die in je kleinste teen.’ Vicky Coryn is sinds één jaar algemeen directeur van Groep Intro. Groep Intro vzw begeleidt elk jaar meer dan 5.000 werkzoekenden en maatschappelijk kwetsbare mensen binnen het leerplichtonderwijs, werkervaring, sociale economie en jobcoaching. Groep Intro heeft lokaties in de vijf Vlaamse provincie en Brussel. Groot doel voor de komende maanden is hiervan één groep te maken, met 500 enthousiaste medewerkers die zich met hart en ziel inzetten, de deelnemers en cliënten op hun talent pakken en samen met hen een stap vooruit zetten. Vorige week kwam Groep INTRO met alle 500 medewerkers gedurende twee dagen samen in Hoge Rielen in Kasterlee. ‘Onze medewerkers zijn het gezicht van Groep INTRO,’ zegt Vicky Coryn, ‘zij dragen Groep INTRO uit, hebben het DNA van Groep INTRO in zich. En dat DNA stoelt op empowerment. We willen mensen leren kiezen en sterker maken, individueel en in groep. En dat met hart en ziel doen. We zetten in op talenten. En iedereen heeft die, ook al zitten die in je kleinste teen’.

De spiegel De doelgroep van Groep INTRO zijn mensen op zoek naar werk. Groep INTRO begeleidt hen, individueel, in vorming en trajecten. ‘En hoe belangrijk werk vinden ook is, wij zien hen in hun totaliteit, en dus ook met hun kwetsuren. Onze doelgroep is niet de meest sexy groep. En leeft in een moeilijke samenleving. Maar ik heb jongeren al ongelooflijk zien groeien, dankzij het enthousiasme van onze medewerkers die zich zelf ook kwetsbaar durven opstellen. In vallen en opstaan. Wat me in de 15 jaar dat ik bij Groep INTRO werk het meest heeft geleerd, wat me het meest bijblijft, zijn de kansen die je er krijgt, of je nu leidinggevende of medewerker of deelnemer bent. Je krijgt de kans om succes te boeken, maar je mag ook falen. Bij Groep INTRO gaat het om vertrouwen. En het is door dat vertrouwen te geven en te krijgen (veel meer dan een controlerende houding) dat mensen groeien. Bij Groep INTRO krijgt iedereen alle kansen, en tijd en ruimte en

zorg, ook als het even moeilijk gaat. Ik klop lange dagen, maar ik wil een evenwicht in ‘mijn combinatie’ gezin-arbeid, met mijn man en mijn twee kinderen. En dat verdient elke medewerker. Alleen wie zich goed in zijn vel voelt, kan zich 100% geven voor zijn werk. Tegelijk verwacht ik de nodige inzet en een enorme loyaliteit. Het persoonlijk belang en het belang van de organisatie moet in evenwicht zijn. Ik verwacht dat elke medewerker elke dag voor de spiegel staat en zich de vraag stelt: wat had ik nog meer kunnen doen, voor de cliënt?’

Besparen met grote gevolgen ‘Groep INTRO is in verandering. Na de fusies van regio’s komen we tot één groep, voor heel Vlaanderen en Brussel. Per 1 januari 2016 stellen we een nieuwe organisatiestructuur voor. Die zal vertrekken van onderuit, bottom-up: vanuit de doelgroep en de medewerkers. Vanuit het groot geloof in hen en hun talenten. Het voorbije jaar heb ik me gefocust op drie dingen: onze slagkracht binnen het maatschappelijk debat, de zorg om onze medewerkers en hoe dynamischer en pro-actiever reageren op wat er verandert in beleid en samenleving. Ik zat veel in de wagen en op de trein. Op bezoek. We werken vanuit meer dan 50 locaties. Er ging ook veel tijd naar de besparingen en de gevolgen ervan. We zitten in het kamp waar de klappen vallen. Ik heb heel wat sterke medewerkers moeten ontslaan. En ik kan je verzekeren: daar lig ik wakker van. Maar ik onthoud ook wat onze medewerkers bekommerde. Ze waren niet met hun eigen ontslag en toekomst bezig, maar vroegen zich af hoe het nu verder moest met onze doelgroep?’

Geen verkopers van stofzuigers

‘Ik nodig elke minister uit om eens met enkele van onze deelnemers te praten.’ Vicky Coryn

‘Het beleid zegt: je moet de mensen zo snel mogelijk tewerk stellen. Als we daarin resultaten boeken, krijgen we centen. Dat is uitermate belangrijk. Maar daarmee zijn de problemen van de jongeren niet altijd van de baan. Ik geef een voorbeeld. Een jonge gast had snel werk gevonden. Maar na zijn verlof keerde hij niet terug naar het werk. Hij was beschaamd, omdat hij geen vakantieverhaal had… Werk is een hefboom tot maatschappelijke integratie, maar we moeten ook de andere problemen zien. We zijn geen verkopers van stofzuigers, we werken met mensen: mensen zonder werk en zonder inkomen, mensen die

Vicky Coryn van Groep INTRO: “Alleen wie zich goed in zijn vel voelt, kan zich 100% inzetten voor zijn werk. Tegelijk verwacht ik van onze medewerkers de nodige loyaliteit. Zij zijn het gezicht van Groep Intro”

zich helemaal alleen voelen, dakloze mensen… En soms komt het er op aan zo’n iemand uit zijn bed te halen – letterlijk. En soms komt het er op aan te doen wat het beste is, opdat iemand van A naar B zou kunnen gaan’.

Radicalisering ‘Als de overheid verder bezuinigt op sociaal werk en zorg, vrees ik een stuk radicalisering. Dan gaan mensen die niets meer te verliezen hebben, zotte dingen doen. Bekijk de bootvluchtelingen: hoe ellendig moet je situatie zijn om een boot te nemen, daarvoor heel veel geld te dokken, terwijl je weet dat er één kans op twee is dat je die boottocht niet overleeft? Je moet chance hebben in het leven. Ik heb de chance gehad in een warm, veilig nest te zijn geboren. Ik heb de chance een groot netwerk te hebben. Maar bekijk eens in welke wieg veel van onze mensen zijn geboren?’ ‘Wat zijn hun vragen en noden? Wij willen hen voluit beluisteren. En dan tot actie komen. Onze doelgroep staat centraal, in al haar kwetsbaarheid. Snel aan het werk? Overkill aan keuzes? We gaan voor een duurzaam leven. Helaas heeft het beleid daar weinig oog voor. Ik wil elke Minister een week meenemen in mijn auto en uitnodigen met onze mensen te praten. Laten zien wie de trein heeft gemist, in de steek wordt gelaten.’

500 medewerkers ‘Bij Groep INTRO ligt veel verantwoordelijkheid in handen van de medewerker. En dat loont. Het gaat om enthousiasme. Om goesting. Om graag zien. Om het je aan-

trekken. Wij zeggen niet wat medewerkers moeten doen. Dat moet je zelf, samen met collega’s en doelgroep. Het is teamwork. Tegen (nieuwe) medewerkers zeg ik dan: “Laat je raken. Ga die zoektocht aan. De zoektocht naar jezelf. Grijp die kans. Loop desnoods tegen de muur. Zie de mensen, ontdek hun talenten. En heb geduld.’

Dichter bij Jan Modaal ‘Ook als organisatie moeten we nog meer naar onszelf durven kijken. Wie zijn we, waar staan we voor, waarvoor kan je op ons een beroep doen? Op welke nagels kloppen, indachtig onze eigen situatie (privé), mogelijkheden en energie? Hoe kunnen we die maatschappelijke thema’s aankaarten die nu veel te weinig aandacht krijgen? Hoe ons werk en onze doelgroep dichter bij Jan Modaal brengen, hoe Groep INTRO sterker op de kaart zetten?’

Warme samenleving ‘Ik droom van een samenleving als een warme plek waar iedereen zich thuis voelt en zijn talenten kan botvieren, waar niemand van de rand dreigt af te donderen, en waar we – hoe verschillend ook – het spel samen kunnen spelen. Een samenleving waarin elk kind leert met de kwetsbaarheid van een ander om te gaan, zich daarin laat raken. Ik werk in Brussel waar het wemelt van de mensen van vreemde afkomst. Maar mijn kinderen gaan naar een dorpsschool, komen die niet tegen. Niet op school en niet in de jeugdbeweging. Er is nog veel werk aan de winkel.’ Dominique Coopman

Roeselare

Visie ¬ Vrijdag 4 september 2015

Groep INTRO in actie

Dakisolatie zet mensen op weg naar een job Je dak isoleren én mensen, die om diverse redenen de voeling met de arbeidsmarkt verloren, weer op weg helpen naar een zinvolle job. Het kan via het dakisolatieproject van Groep INTRO en enkele andere Brugse sociale economiebedrijven. Groep INTRO zet fors in op loopbaanbegeleiding. Het is ook niet evident, zeker als je al wat jaren op de teller hebt en niet over ronkende diploma’s beschikt, om een nieuwe job te vinden.

Loopbaanbegeleiding Martin was 50-plusser toen hij zijn job als productie-arbeider in een glasfabriek verloor. Zijn zoektocht naar werk, onder meer via interim-kantoren, verliep niet van een leien dakje. “Job net ingenomen. Een hoger diploma vereist”. Het zijn antwoorden die werkzoekenden best kennen. “Al zegt men nooit dat je te oud bent…”, zegt Martin. Bij Groep INTRO kon Martin, via een WEP-contract van

één jaar, aan de slag in de klus- en renovatieploeg. Hij leerde er een nieuwe stiel en kreeg een contract van onbepaalde duur als medewerker dakisolatie aangeboden. Ondertussen klom Martin op tot hulpinstructeur en leidt hij een team medewerkers, die net als hij toen, op zoek zijn naar een job. Hij weet dat het project naar een nieuwe job kan leiden: “Want daken worden nu nog steeds volop geïsoleerd”.

Dakisolatie Je dak laten isoleren is een kleine investering die je vlug terugverdient. Tegen 2020 wil de overheid alle daken geïsoleerd hebben. Bij nieuwbouw, renovatie en huurwoningen geldt er

trouwens een verplichting. Dakwerkers en aannemers hebben dan ook de handen vol. Het dakisolatieproject van de Energiesnoeiers Brugs Ommeland (samenwerkingsverband van alle sociale economiebedrijven die bezig zijn rond duurzaam energieverbruik in het Brugse biedt dezelfde kwaliteit aan. “Leuk extraatje is dat je, via het daaraan gekoppelde traject van loopbaanbegeleiding, mensen helpt om de aansluiting met de arbeidsmarkt

terug te vinden”, zegt Frederik Van Eenoo, teamverantwoordelijke Werkervaring en Sociale Economie van Groep INTRO. Plannen om je dak te isoleren? Neem contact met De Schakelaar, de vereniging die alle aanvragen behandelt, op het nummer 050 32 74 55. Interesse in loopbaanbegeleiding? Meer info via ✔✔www.groepintro.be.

Fietsatelier In het fietsatelier (samenwerking met OCMW Brugge) worden elk jaar weer werknemers via een artikel 60-contract opgeleid tot technisch instructeur. Ze leren er attitudes zoals stiptheid en samenwerking, verwerven competenties en doen werkervaring op.

Facebook

Loopbaanbegeleiding bij Groep Intro Rita werkt sinds anderhalf jaar als poetsvrouw bij een dienstencentrumbedrijf. Het is niet de job van haar dromen, maar dankzij acht uur jobcoaching (elke werkende Vlaming heeft daar om de zes jaar recht op) groeit haar zelfvertrouwen, weet ze beter te reageren op veeleisende klanten en gaat ze niet meer met tegenzin werken. Ook Michel, bediende, gezin met twee opgroeiende kinderen, zocht een loopbaancoach op, ontdekte zichzelf en leerde betere keuzes te maken.

Waarheen?

‘Als iets me dwars zit, ga ik met mijn baas praten,’ zegt Kurt, een jonge vrachtwagenchauffeur. ‘Ik heb dat geleerd via de jobcoaching. Hoe anders, om weer met de glimlach te kunnen werken.’ Info: • Vokans West-Vl, 059/55 25 45 • Groep Intro, Roeselare, 051/24 62 64

✔✔www.groepintro.be

ARDOOIE-KOOLSKAMP

H20 Brugge

Smoefelen voor Schone kleren Zondag 27 september Een heerlijke smultocht in en rond het charmante Brugge. Volw €17 Kinderen tot 12 jaar €9 Max €56 per gezin Start aan Bombardier 10u-12u Wandelen 7km of fietsen 17-23-33 km Eten en drinken, waterplezier, workshops, grime, wereldspringboot, gekke fietsen, voor elk een leuk geschenkje... Organisatie Wereldsolidariteit (en partners: beweging.net, ACV, CM, Familiehulp, K AJ, Femma, kwb, OKRA, Pasar, Ziekenzorg en Groep Intro)

✔✔e-mail: smoefelen@wsm.be ✔✔www.smoefelen.be

Pasar – Dagfietstocht op het fietsnetwerk Leiestreek – Zondag 6 september – 9.30 u Stasegemsteenweg, cafetaria Provinciedomein De Gavers Harelbeke. Vm: 28 km, 5km langs jaagpad de Leie. Nm: 41 km, waarvan 19 km langs jaagpad Schelde en kanaal Bossuit-Kortrijk. Afstand: 28 km, 41 km. Deelname: vm €2, nm €6, hele dag €8. Inbegrepen drie drankjes. Inschrijven bij Rita Watteny (tel. 051/7460 23) of Marleen Van Hecke (tel. 051/74 48 46)

Groep INTRO wil mensen niet alleen sterker maken in de echte wereld, maar ook in de digitale. In Roeselare kregen jongeren gedurende vier halve dagen vorming rond sociale media. Na uitleg over wat sociale media en Facebook is en welke ‘waarden’ erin tot hun recht komen of onder druk komen, gingen de jongeren met heel praktische tips naar huis.

lokaal/regio

LICHTERVELDE Pasar Leie-Mandel – Workshop Elektrisch Fietsen – zaterdag 19 september – 9.30 u CC De Schouw, Statiestraat 113. Info over werking en testrit. Kans tot winnen van e-bikebox met 50 routes (winkelwaarde €39,99). Leden: 2€, niet-leden 4€. Info: Dieter Depraetere 0471/456 676. Organisatie in samenwerking met beweging.net, kwb, Femma, ACV en OKRA Lichtervelde

RUMBEKE Femma • Dinsdag 15 september – halve dagfietstocht ,13.30h, Den Hazelt. Info Esther Vanmaele tel. 0498/87.82.08 • Di 15 sept – Naaisalon – info M Holvoet. 051/22.84.67 • Zondag 27 september - Sneukelroute (beweging.net) • Ma 28 september - HALVE DAGREIS – Vertrek 12u30 parking achter kerk. Bezoek koffiebranderij en luchthaven Wevelgem. Avondstop belegde boterham. €44. Info Sonja Corneillie, 0496/52.52.04

✔✔www.femma.be/rumbeke

LEDEGEM Koninklijke Gildemanillers – Bewegingslokaal, telkens vanaf 16u. Data seizoen 2015-2016: 19 sept, 17 okt, 21 nov, 19 dec, 16 jan 2016, 20 febr, 19 maart en 16 april.

Pelgrimstocht voor nieuw busje Dienstencentrum GID(t)S Jean-Pierre Verfaillie, vrijwilliger van het woon- en dagcentrum De Molenreke in Rumbeke (deel van Dienstencentrum GID(t)S) wandelde 800 km naar Santiago De Compostela. ‘De tocht was een beproeving, maar bracht me dichter bij mezelf en mijn omgeving,’ vertelt Jean-Pierre. Al stappend zamelde de 62-jarige pelgrim 3.580 euro in voor de aankoop van een nieuw busje. Op de foto v.l.n.r. Franky Deroo, Luc Van Hecke, Jean-Pierre Verfaillie, Eric Van Parys, Peter Penninck, Dominique George en Elien Bailleu.

Visie ¬ Vrijdag 4 september 2015

Midden West-Vlaanderen

Stefaan Decock: nieuwe algemeen secretaris van LBC-NVK

Mensen verbinden is ons doel Stefaan Decock (53) is sinds 1 juli de nieuwe algemeen secretaris van de vakbond LBC-NVK, de bediendencentrale van het ACV. Hij volgt boegbeeld Ferre Wyckmans op. “Er zijn leukere tijden geweest om de fakkel over te nemen,” erkent Stefaan, “maar er schuilen ook enorme uitdagingen in.” Visie had een gesprek met een getalenteerde en gedreven vakbondsman die geen blad voor de mond houdt en de actie niet schuwt. • • • • • • • • •

Afkomstig uit Kuurne. Woont in Moorsele. Gehuwd, drie kinderen. 1 april 1984: Begint loopbaan als klachtenbehandelaar bij LBC-NVK in Kortrijk Even later: vakbondssecretaris LBC Kortrijk in opvolging van Wies Vanessche 1989: Verhuis naar LBC-NVK Gent (industriële sectoren, veel sluitingen) 1994: Naar LBC-NVK Brugge (distributie, non-profit én metaal) 1999: Terug Kortrijk. Intrede in financiële sector (ING-groep en ziekenhuizen) 2006: Nationaal LBC-NVK-secretaris voor de financiële sectoren, Antwerpen. 2008: De bankencrisis breekt uit… ‘Sindsdien zitten we dik in de verdediging. Banken hebben crisis zichzelf aangedaan. Grote gevolgen voor personeel. 1 juli 2015: Algemeen secretaris van LBC-NVK.

tefaan Decock laat zich raken door wat werknemers op hun werk meemaken. Hij was dat al in zijn studiekeuze, begin jaren 80: maatschappelijk werk/syndicaal werk. ‘Ik wou mensen, vanuit een moeilijke situatie op het werk of als werkloze, of vanuit een herstructurering of sluiting, informeren en coachen, en perspectief zoeken op een betere toekomst.’

Kwaad Ben je dan kwaad, verontwaardigd?

‘Als mensen knock-out worden geslagen, onmachtig zijn, ben iko ongelooflijk kwaad maar ook... strijdvaardig. Dan wil ik zien wat we kunnen doen - samen met de werknemer(s) zelf, want zij kennen hun bedrijf, hun werk en de weg tot aanpak. In overleg als dat kan, met het nodige lawaai en via actie als het moet.’

De straat op? ‘Deze regering wil het middenveld (inbegrepen vakbonden) negeren en kapotmaken. Ze zet mensen tegen elkaar op en maken hele groepen behoeftig. Dit staat haaks op waar we als ACV en als beweging.net voor staan, met name een samenleving waarbij je mensen met elkaar verbindt - uit welke hoek ze ook komen .’

Informeren en sensibiliseren Is staken een goed middel? ‘We moeten diep nadenken over aangepaste vormen van actie. De straatmanifestatie blijft in onze catechismus staan: hoe groter de groep die op straat komt, hoe beter de boodschap blijft plakken. Maar deze regeringen doen alsof het hun koude kleren niet raakt, zo arrogant. Wij moeten mensen duidelijk maken wat dit regeringsbeleid voorstelt. Wij verwachten een modern

onderwijs en voor iedereen een deftig, haalbaar pensioen. Maar daar geld voor zoeken, vraagt politieke moed. De moed om geld te halen bij de rijken, en niet voortdurend bij de gewone man...’

Je bent nu algemeen secretaris van LBC-NVK. Veel bedienden behoren tot een middenklasse die niet zo diep in zijn portemonnee moet Stefaan Decock: “Deze regering zet mensen tegen tasten. Wat met de echte armen?

elkaar op. We moeten als vakbond voluit ijveren voor

‘De bedienden zijn niet per definitie een samenleving die mensen met elkaar verbindt. de bemiddelde populatie. Er zijn Jongeren en ouderen, werkenden en mensen met een veel (jonge) mensen die werken in vervangingsinkomen, bemiddelden en minder bemiddistributie en verzorging, een karig delden, groepen, organisaties en gemeenschappen. Iedereen zijn deel van de lusten en de lasten.’ loon hebben én hooguit halftijds werken. Hoe geraken die rond? Straks halveert de federale regering ook nog de het rijkst is qua palet van organisaties is gewoon, via persoonlijk contact.’ aanvullende werkloosheidsvergoeding Hart boven hard. Hart boven hard heeft En naar werk toe? voor deeltijds werkenden. Dit zal opnieuw geen nagelhard economisch programma, een pak mensen in de armoede duwen. maar pleit voor een warme samenleving, ‘Deze regering beknot het tijdskrediet en De ingrepen op de tijdelijke werkloosheid met meer middenveld en cultuur. En dus verplicht iedereen langer te werken. Ze halen de werkloosheidsuitkeringen van meer samenwerking tussen mensen en duwt mensen in de ziekteverzekering. Er wie werkt naar beneden. Zo werkt deze organisaties. Iedereen heeft het recht goed zitten 600.000 jongeren zonder werk. Dat is regering systematisch de steeds groter zijn boterham te verdienen, maar iedereen dodelijk voor een samenleving. Bedrijven wordende kloof tussen arm en rijk in de moet ook op een rechtvaardige manier krijgen cadeau’s, ons land kent nog altijd hand, zelfs bij diegene die aan het werk bijdragen om collectieve voorzieningen een notionele intrestaftrek, maar deze (zoals sociale uitkeringen en collectieve regering stelt geen enkele maatregelen in zijn’. ruil om mensen in dienst te nemen.‘ dienstverlening) mogelijk te maken. ‘

Staan we op een scharnierpunt? Moment waarop mensen zeggen: “Het is genoeg!”?

‘Dat hopen we. Yves Leterme (OESO) zei: “De economieën van morgen zijn die economieën waar de kloof tussen arm en rijk het minst is. In België echter groeit die kloof enorm. En hoe meer armoede, hoe meer criminaliteit, hoe meer geld voor politie en veiligheid, hoe meer repressie. We hebben genoeg van dit rechtse beleid.’

Samenwerken Samen met wie? Politici? Media? ‘Het bondgenootschap dat momenteel

Loopbaandriedaagse Intensieveloopbaanbegeleiding in groep voor werknemers en werkzoekenden. Donderdag 24 september, 8 oktober en 22 oktober Telkens van 9u30 tot 16u30 ACV-gebouw, H. Horriestraat 31, Roeselare •

Dag 1: Leer jezelf en je typische eigenschappen kennen. Bekijk je leer- en werkervaring constructief.

•

Dag 2: Wat interesseert je? Hoe je competenties onder woorden brengen? Wat geeft en kost je energie?

•

Dag 3: Wat schaft de arbeidsmarkt? Hoe begrijp je de functietitels? Welke werk past bij jou en je talenten.

Info en inschrijvingen: Annelies Dousy 0473/53 43 79 adousy@acv-csc.be

Jongeren Wat zijn de grote thema’s waarop je wil focussen? Jeugdwerkloosheid, combinatie werk-gezin… ‘Deftige lonen, de combinatie gezin-arbeid. Het thuiswerk biedt kansen, maar mag geen valkuil worden. Je kunt geen leven lang 18 uur per dag met je werk bezig zijn. Ook de jongeren vormen een uitdaging. Zij zijn bestookt met de boodschap dat het individu van tel (en zijn plan moet trekken), wij willen hen de solidariteitsgedachte en het belang van samenwerken bijbrengen. En dat, als zijn de facebook en app’s

Je sprak over mensen informeren en sensibiliseren, en over samenwerken. Hoe ga je dat doen? ‘We willen mensen verbinden. Jongeren, mannen, vrouwen, ouderen, mensen van vreemde origine. Het gaat niet over ‘wij en zij’, maar over gelijkwaardigheid. Gelijke rechten, gelijke plichten. En dat verbinden. Samen sterk: het huidige politieke klimaat dwingt ons op alle fronten tot meer samenwerking, er is geen andere weg.’ Dominique Coopman

KRUIMELS Kruimels voor de mensen, kruimels voor de werknemers, kruimels voor diegenen die van een uitkering moeten leven, kruimels voor diegenen die de toekomst van het land zijn 1 jaar geleden werd een onverteerbaar regeerakkoord afgesloten. Het beleid van de deelregeringen is al niet veel beter. Voor deze verjaardag trakteren we hen op een nationale betoging in gemeenschappelijk vakbondsfront en samen met de sociale bewegingen op woensdag 7 oktober. Want voor de werknemers blijven er na 1 jaar regeringsbeleid … en na de zo onrechtvaardige Taxshift …alleen maar kruimels over.

Wij eisen van de regeringen en de werkgevers niet veel : alleen rechtvaardige fiscaliteit, meer koopkracht, een echte taks-shift, investeringen in jongeren, openbare diensten en non-profit en ook een volwaardig en ernstig sociaal overleg.

✔✔Vind je dit ook belangrijk?

Kom dan ook mee op 7 oktober naar Brussel vanuit West-Vlaanderen. Praktische informatie volgt later, maar wij kunnen u al meegeven dat we met de trein zullen gaan en u nu al kan inschrijven via WVLinbeweging@acv-csc.be

¬ Roeselare-Tielt

Visie ¬ Vrijdag 4 september 2015

Slaaptraining: wat is het? Zo’n 10 % van de bevolking lijdt aan slapeloosheid, terwijl één derde geregeld een slechte nacht ondervindt. De cijfers liegen er niet om, een groot deel van de bevolking denkt slecht te slapen of heeft effectief slaapproblemen. Mensen die lijden aan slapeloosheid of andere slaapproblemen hebben, ervaren overdag een negatieve invloed op hun functioneren. Ze zijn vermoeid, meer prikkelbaar en hebben last van concentratieproblemen. AZ Delta Roeselare startte dit jaar met de cognitieve gedragstherapie voor insomnia (CGT-I) die chronische slapeloosheid of insomnia aanpakt. Sara Willems is psychologe in AZ Delta en begeleidt deze slaaptraining. Omdat CM een korting voorziet voor mensen die deze therapie volgen, organiseren we een infoavond waarin we toelichting geven over de inhoud van het programma, de doelgroep, bewezen effecten, kostprijs en korting. Iedereen heeft wel eens een slechte nacht, maar met welke klachten komen mensen met chronische slapeloosheid of insomnia bij jullie langs? Sara Willems: “De meest voorkomende klachten zijn moeilijk kunnen inslapen (> 30 min), niet kunnen doorslapen, vroeg wakker worden of een onderbroken slaap. Dit lijkt misschien niet erg, maar op lange termijn kunnen al deze klachten nare gevolgen hebben: mensen zijn sneller geïrriteerd, voelen zich neerslachtig, zijn vermoeid en kampen met cognitieve problemen (gebrek aan concentratie, geheugenproblemen …).” Waarom slapen mensen plots slecht(er)?

ontstaan én onderhouden worden door verkeerde ‘gewoontes’: mensen denken beter te slapen als ze vroeger naar bed gaan, ook al zijn ze nog niet moe, ze nemen slaapmedicatie of drinken een slaapmutsje, maar niets is minder waar. Door deze rituelen houdt het slaapprobleem aan. Mensen gaan bijgevolg vaker piekeren over het slecht slapen, daardoor zijn ze alerter en slapen ze nog slechter (in).” Wat houdt een slaaptherapie in en hoe kan dit slaapproblemen aanpakken? Sara Willems: “CGT-I staat voor ‘cognitieve gedragstherapie voor insomnia’. Het is een slaaptraining die chronische slapeloosheid of insomnia aanpakt. In zes intensieve sessies van anderhalf uur gaan we ‘slaap’ op een andere manier bekijken en pakken we de oorzaken van de slaapproblemen aan. We introduceren een nieuwe levensstijl, leren anders denken over slaap en geven uitleg over anti-piekertechnieken. Zo wordt slapen opnieuw

een spanningsvrije gebeurtenis.”

Hoe zijn de resultaten van de slaaptraining? Sara Willems: “Uit wetenschappelijk onderzoek blijkt dat deze therapie tot de beste en meest langdurige resultaten leidt. Wij merken dat 8 op de 10 mensen baat heeft bij de slaaptraining: de meeste van hen slapen sneller in, slapen meer door en rapporteren een betere slaapkwaliteit.” CM-tegemoetkoming Wie een CGT-I slaaptraining volgt in groepsverband, krijgt de helft van de kostprijs terug met een maximum van 150 euro. Om recht te hebben op de tegemoetkoming, moet je alle sessies van de slaaptherapie bijwonen.

INFOAVOND

Wat houdt een slaaptraining in en wie kan deelnemen?

Sara Willems: “De oorzaken verschillen van persoon tot persoon. Het kan uitgelokt worden door problemen op het werk, op relationeel vlak of door gezondheidsproblemen. Er zijn ook factoren die we minder in de hand hebben: mensen die in een onveilige buurt wonen, genetische aanleg en persoonlijkheidskenmerken (bv. perfectionisme). We zien echter vaak dat slaapproblemen

CGT-I-slaaptraining werkt niet bij alle slaapproblemen. Daarom organiseren AZ Delta en CM een infoavond over deze therapie. Sara Willems die de training begeleidt, komt informatie geven over de inhoud van het programma, de bewezen effecten en de kostprijs. Zij zal ook duidelijk maken bij welke klachten een slaaptraining nut heeft. Zo vermijden we dat mensen zich nodeloos inschrijven voor de volledige therapie. Deze infoavond vindt plaats op dinsdag 22 september om 19.30 uur in het CM-regiokantoor, Mandellaan 79 in Roeselare. Deelname is gratis, maar we vragen om vooraf in te schrijven via www.cm.be/agenda (kies regio RoeselareTielt). Meer informatie over de infoavond of over de slaaptraining: 051 26 53 00.

Rentree: terug aan het werk na kanker Terug aan het werk gaan na kanker is geen evidentie. Heel wat mensen ervaren drempels en zitten met vragen, twijfels en onzekerheden. In Rentree begeleidt en ondersteunt Jobcentrum mensen die na kanker het werk willen hervatten. Geïnteresseerd of vragen? Jobcentrum organiseert op donderdag 17 september om 10 uur een infomoment in CM RoeselareTielt, Beversesteenweg 35 in Roeselare. Meer info: www. jobcentrum.be/rentree, rentree@ jobcentrum.be. Leesfee over Superman(tel) In Roeselare komen leesfee Leen Neirinck en muzikant Wim Debaere het verhaal brengen van Marilou en Roan die op zoek gaan naar superhelden. Het is een interactief voorleesmoment boordevol muziek voor jonge kinderen en hun (groot)ouders over mantelzorg. Op zaterdag 26 september om 10 uur in ARhus, Het Verzonken Kasteel, De Munt 8, Roeselare. Meer info: 051 42 38 02 of mantelzorg.zzwv@cm.be. Dementie en nu Deze cursus richt zich naar de mantelzorger die thuis of daarbuiten voor iemand met dementie zorgt. In 10 bijeenkomsten worden kennis, inzichten en vaardigheden aangereikt en is er ruimte voor uitwisseling met deelgenoten en cursusbegeleiding. Op dinsdag 29 september, 13 en 27 oktober, 10 en 24 november, 8 en 15 december, 12 en 19 januari en 2 februari om 19.30 uur in Thuiszorgcentrum, Brugsesteenweg 371 in Roeselare. De kostprijs bedraagt 80 euro (10 begeleide sessies en cursusboek inbegrepen). Inschrijven kan via t zcentr um . r o e s el ar e @ cm . b e, mantelzorg.zzwv@cm.be of 051 25 35 46.

CONTACT CM Roeselare-Tielt 20 september - De Schouw Lichtervelde Programma: 11.30 uur 14 uur

receptie en middagmaal start fietsen wandeltocht

Info en inschrijven: www.cm.be/125jaar

Een vraag voor CM? • Op www.cm.be vind je heel wat info. • Of stuur een mail naar roeselaretielt@cm.be. • Of bel naar je CM-kantoor (maandag t.e.m. vrijdag van 8.30 uur tot 12 uur en van 13.30 uur tot 17.30 uur - niet op vrijdagnamiddag). TIP: Hou je rijksregisternummer bij de hand.