Sugestão de leitura Psicologia 04.2019
PSI/ORG GNC*PSI
Faculdade de Psicologia | Instituto de Educação UNIVERSIDADE DE LISBOA
Alameda da Universidade 1649-013 Lisboa Tel.: 21 794 3891/92 E-mail: biblio@fpie.ulisboa.pt
biblioteca
Gonçalves, S. P. (Coord.) (2014). Psicossociologia do trabalho e das organizações: princípios e práticas. Lisboa: Pactor.
Sugestão de leitura
Psicologia 04.2019
Gonçalves, S. P. (Coord.) (2014). Psicossociologia do trabalho e das organizações: princípios e práticas. Lisboa: Pactor. PSI/ORG GNC*PSI
O livro está organizado em quatro partes principais — Introdução, Indivíduo, Grupo, Organização —, num total de 20 capítulos. Para além de oferecer conhecimentos básicos, pretende promover reflexões mais aprofundadas acerca das matérias. Como uma preocupação pedagógica e científica, apresentam-se os princípios e as práticas de um conjunto diversificado de temas que correspondem a dois critérios essenciais: por um lado, a habitual pertinência estruturante da disciplina de psicossociologia do trabalho e das organizações e, por outro, a emergência nos atuais paradigmas sociais e
As organizações são sistemas vivos e dinâmicos. Compreender a sua dinâmica interna e os seus subsistemas, através do estudo do Indivíduo, do Grupo e da Organização, constitui uma ferramenta essencial nos dias de hoje. Este livro tem esta premissa como fundamento, procurando não só focar temáticas que são a base estruturante da área da psicossociologia do trabalho e das organizações, como também destacar assuntos que têm vindo a emergir na agenda científica. Escrito com elevado rigor e de forma sistemática por autores com diferentes percursos, o livro conta com a participação de professores de diversas instituições do ensino superior, de profissionais, bem como de autores do Brasil e de Espanha. Entre os autores encontra-se uma professora da Faculdade de Psicologia da Universidade de Lisboa, Maria José Chambel, cujo capítulo se debruça sobre o tema “Contrato psicológico e comportamentos de cidadania organizacional”. Destinada especialmente a estudantes, docentes, formandos e formadores de psicologia, sociologia, gestão, recursos humanos, mas também aos profissionais destas áreas, esta obra visa dar apoio e orientação na área da psicossociologia do trabalho e das organizações, dando a conhecer os principais nomes e teorias de cada tema, os estudos mais relevantes, os assuntos emergentes, fornecendo também um conjunto de exercícios e estudos de caso para consolidação dos conteúdos abordados.
organizacionais. Ao longo do livro são abordados, entre outros, os seguintes temas: - Psicologia organizacional - Capital humano e capital psicológico - Motivação, stress e bem-estar - Assédio moral no trabalho - Equipas de trabalho - Novas organizações Expressão facial - Equipas virtuais - Comunicação não verbal - Liderança - Ética e tomada de decisão - Responsabilidade social - Qualidade de serviço Empreendedorismo. Divisão de Documentação