“Campeão das Províncias” - 7/3/2023

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DIRECTOR LINO VINHAL www.campeaoprovincias.pt | telef. 239 497 750 | e-mail: campeaojornal@gmail.com TERÇA-FEIRA, 7 DE MARÇO 2023 | N.º 718 | ANO 2 »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL DE SEGUNDA A SEXTA, ÀS 17:00 / 18:00 HORAS EDIÇÃO DIGITAL FICHA TÉCNICA: EQUIPA DO CAMPEÃO DAS PROVÍNCIAS Lino Vinhal, Luís Santos, Joana Alvim, Luís Carlos Melo e Cristiana Dias PAGINAÇÃO Grupo Media Centro De 2.ª a 6.ª-Feira, às 17:00 horas vá a na barra lateral encontra “Campeão Digital”. CLIQUE E LEIA! Pode também encontrar o link de ligação no Facebook do Campeão em www.campeaoprovincias.pt www.facebook.com/campeaodasprovincias 20 PÁGINAS POLITÉCNICO DE COIMBRA JÁ INTEGRA UNIVERSIDADE EUROPEIA VERDE PÁGINA 2

Politécnico de Coimbra assina criação oficial da UNIgreen – a Universidade Europeia Verde

No dia 6 de Março, o Politécnico de Coimbra assinou a declaração de criação da UNIgreen - a Universidade Europeia Verde, em Modena, Itália. A UNIgreen é a primeira universidade europeia no campo da Agricultura Sustentável, Biotecnologia e Ciências do Ambiente e da Vida, envolvendo sete outras instituições de ensino superior europeias juntamente com o Politécnico de Coimbra. Durante três dias, a aliança UNIgreen irá estabelecer as suas regras de funcio-

namento e acções futuras, reunindo cerca de 80 delegados, mais de 50 dos quais provenientes das sete instituições de Espanha, Bélgica, Polónia, Portugal, Bulgária, Islândia e França. O consórcio UNIgreen tem um período de implementação de quatro anos e um financiamento de sete milhões de euros da Agência de Execução Europeia da Educação e da Cultura (EACEA).

A UNIgreen pretende ser a principal universidade europeia nestas áreas, onde os estudantes e a comunidade

académica vão desenvolver valores, atitudes, conhecimento e competências para se tornarem agentes activos na transição para uma economia neutra em termos climáticos e, ao mesmo tempo, eficiente na utilização de recursos.

Este projecto tem como principal foco a integração da sustentabilidade nos currículos universitários e na investigação, bem como a promoção da inovação para o desenvolvimento de soluções sustentáveis. Além disso, a UNIgreen pretende envolver a sociedade e as comunidades locais em projectos e actividades relacionados com a sustentabilidade, através de programas de formação e de sensibilização.

De acordo com os responsáveis pelo consórcio, o financiamento concedido pela EACEA irá permitir à UNIgreen implementar diversas actividades e projectos em toda a Europa, com o objectivo de sensibilizar e formar os cidadãos para a importância da sustentabilidade ambiental e social.

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Politécnico de Coimbra distinguido com prémio nacional na Área da Alimentação Saudável

OInstituto Politécnico de Coimbra (IPC) recebeu o Selo de Excelência “Alimentação Saudável no Ensino Superior”, atribuído pela Direcção-Geral da Saúde (DGS).

A vice-presidente do IPC, Ana Ferreira, recebeu o prémio das mãos da secretária de Estado da Promoção da Saúde, Margarida Tavares, da directora-geral da Saúde, Graça Freitas, e da directora do Programa Nacional para a Promoção da Alimentação Saudável, Maria João Gregório, que pretende distinguir as instituições de ensino superior que promovam uma alimentação saudável.

Para a responsável, a candidatura do Politécnico de Coimbra, da responsabilidade do Serviço de Saúde Ocupacional e Ambiental e da Unidade de Alimentação e Nutrição dos SASIPC, referente a todas as Cantinas e Cafetarias, “reflecte o trabalho que tem vindo a ser desenvolvido no sentido de melhorar os hábitos alimentares da comunidade académica”. Alguns exemplos deste trabalho desenvolvido no IPC são a disponibilização de opções mais saudáveis nas cantinas e cafetarias, o aumento da oferta e diversidade dos produtos hortícolas como acompanhamento das refeições servidas nas cantinas, o aumento da oferta de leguminosas nas refeições, a disponibilização de água nos espaços

de utilização comum, bem como a promoção de campanhas e acções de sensibilização para a promoção da alimentação saudável da comunidade académica.

Esta distinção é fruto de uma candidatura realizada pelo IPC no âmbito do Programa Nacional para a Promoção da Alimentação Saudável (PNPAS) e da Estratégia Integrada para a Promoção da Alimentação Saudável (EIPAS).

Segundo a organização, trata-se de uma iniciativa pioneira a nível

europeu e que resulta da experiência desenvolvida na DGS e na estratégia alimentar nacional nos últimos anos. Para a atribuição do selo, as Instituições de Ensino Superior devem cumprir e implementar um conjunto de critérios, tendo por base dois objectivos principais: facilitar a disponibilidade e o acesso a opções alimentares mais saudáveis nos espaços da instituição e aumentar a literacia da comunidade académica na área da alimentação saudável.

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Programa de intervenção psicológica tem impactos positivos na depressão pós-parto

Oprograma de intervenção psicológica online

“Be a Mom”, destinado à prevenção da depressão pós-parto e à promoção da saúde mental materna, demonstrou ter impactos positivos na vida das cerca de 1.500 mulheres que participaram no estudo randomizado de avaliação da eficácia.

Desenvolvido por uma equipa de investigadores da Universidade de Coimbra (UC), liderada por Ana Fonseca e Maria Cristina Canavarro, o programa revelou ter impactos positivos na regulação emocional e na auto compaixão em mulheres que apresentavam maior risco para desenvolver depressão pós-parto, reduzindo a sintomatologia depressiva e ansiosa, tendo também impactado positivamente a saúde mental em mães com menor propensão para a depressão pós-parto.

Esta ferramenta de intervenção psicológica “tem como objectivo central reduzir os sintomas depressivos das mulheres depois de se tornarem mães, promovendo a saúde mental materna no pós-parto, uma vez que sabemos que promover a saúde mental nas mães também se reflecte positivamente no desenvolvimento e bem-estar

da criança”, contextualiza a psicóloga clínica e investigadora da Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade de Coimbra (FPCEUC) e do Centro de Investigação em Neuropsicologia e Intervenção Cognitivo Comportamental (CINEICC), Ana Fonseca.

“Os dados internacionais sugerem que a depressão pós-parto afecta uma em cada sete mulheres e, para responder a este problema de saúde pública, é necessário que existam intervenções efectivas que estejam acessíveis para todas as mulheres e, neste caso, as ferramentas online são de grande importância”, explica a investigadora da Universidade de Coimbra.

Embora algumas mulheres “tenham factores de risco que as colocam numa posição mais vulnerável para o desenvolvimento de depressão pós-parto, é um problema de saúde mental que pode afectar qualquer mulher durante a maternidade; além disso, mesmo aquelas que não desenvolvem este quadro clínico podem beneficiar de um conjunto de estratégias para promover a sua saúde mental e o seu bem-estar neste período”, explica a também investigadora principal do

estudo. Neste sentido, o projecto envolveu dois grupos: mulheres que apresentavam mais factores de risco (como ter pouco apoio social, ter história prévia de depressão ou ansiedade, ou ter existido alguma complicação de saúde durante a gravidez/parto ou com o bebé) e mulheres que demonstravam menores factores de risco para o desenvolvimento de depressão pós-parto.

O primeiro grupo, composto por 1.053 mulheres com factores de risco, foi dividido em dois subgrupos, um integrado por mulheres que utilizaram o “Be a Mom” e outro composto por mulheres que não fizeram uso do programa (grupo de controlo). As 542 utilizadoras do programa “apresentaram uma redução significativa de sintomas de ansiedade e de depressão durante e após a utilização do programa, bem como uma melhoria significativa na sua capacidade de regulação emocional, na flexibilidade psicológica e na auto compaixão – estes são processos psicológicos importantes cuja promoção se associou à redução dos sintomas de depressão e ansiedade neste grupo”, destaca Ana Fonseca.

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Quanto às 511 mulheres que não utilizaram o “Be a Mom”, “as mudanças da sintomatologia depressiva foram pequenas ou, em alguns casos, inexistentes, tendo revelado apenas melhorias na auto compaixão, embora cerca de cinco vezes menos quando comparado com as utilizadoras do “Be a Mom””, avança a investigadora. No grupo composto por mulheres com menos factores de risco para a depressão pós-parto participaram 367 mulheres e foram também divididas em subgrupos de utilizadoras e de não utilizadoras do “Be a Mom”. No caso das utilizadoras, “191 reportaram um grande aumento na saúde mental positiva (entendida como bem-estar psicológico e social, satisfação com a vida), enquanto que apenas 9% das participantes que não usaram o programa apresentaram melhorias na saúde mental”, elucida Ana Fonseca.

Na avaliação feita pelas participantes que utilizaram o programa, foi possível constatar que “85% das participantes

recomendariam o programa a outras mulheres e que 76,5% das mulheres voltaria a utilizar o ‘Be a Mom’, se necessário”, acrescenta a psicóloga clínica.

O “Be a Mom” (https://beamom.pt/) é um programa autoguiado, composto por cinco módulos (mudanças na maternidade e emoções; pensamentos; valores e relações com os outros; relação de casal; sinais de alerta e balanço final) e conta também com informação psicoeducativa em diferentes formatos e com exercícios personalizados. Em 2021, uma empresa dos Estados Unidos da América na área da saúde digital (a Curio Digital Therapeutics) fez um acordo de licenciamento com a Universidade de Coimbra, “tendo adaptado o conteúdo do programa ‘Be a Mom’ para comercialização nos EUA, o que demonstra também o impacto dos resultados alcançados neste projecto”, destaca Ana Fonseca.

Na próxima sexta-feira, dia 10 de Março, entre as 9h30 e as 13h30, vai decorrer o en-

contro final do projecto para a apresentação e discussão dos principais resultados do programa “Be a Mom”. A sessão vai decorrer online, em https://videoconf-colibri.zoom. us/j/97752113438.

Esta intervenção online foi criada no âmbito do projecto de investigação “Be a Mom Trial – um programa de intervenção psicológica online para promover a saúde mental materna: resultados de eficácia e compreensão de mecanismos de mudança em mulheres de alto-risco e de baixo-risco para depressão pós-parto”, financiado pelo Centro 2020 e pela Fundação para a Ciência e a Tecnologia. O projecto contou ainda com a colaboração de uma empresa na área da tecnologia, sediada em Coimbra, a Redlight Software. Além das investigadoras principais do projecto (Ana Fonseca e Maria Cristina Canavarro), a equipa foi constituída por outros investigadores e psicólogos clínicos (Anabela Araújo-Pedrosa, Carlos Carona, Fabiana Monteiro e Marco Pereira).

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TERÇA-FEIRA, 7 DE MARÇO 2023 6 »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL »» DIGITAL www.campeaoprovincias.pt/pdf/campeaodigital.pdf nós podemos ajudá-lo! FALE CONNOSCO. a sua empresa PROMOVAAQUI CONTACTE-NOS: 239 497 750 // 917 039 033 jornalcp.adelaidepinto@gmail.com

Miranda do Corvo valoriza olaria do Carapinhal com certificação e formação

Afirmando que a olaria tradicional “é um elemento identitário” de Miranda do Corvo, a vice-presidente da Câmara recordou que o Carapinhal “chegou a ser um grande centro dos oleiros” em toda a região.

“Queremos assegurar a continuidade desta arte, introduzindo alguns elementos de inovação”, sublinhou, para realçar a necessidade de investir na formação dos artífices “que ainda estão a laborar” e ao mesmo tempo “cativar os jovens”.

Neste processo, o município pretende “chamar a atenção da comunidade para a importância de dar continuidade à olaria” no concelho.

ACâmara de Miranda do Corvo iniciou o processo para a certificação da olaria do Carapinhal com um plano que aposta também na formação profissional para preservar este artesanato local, referiu o vice-presidente da autarquia.

Marilene Rodrigues adiantou que o município está a ser apoiado neste processo pelo Centro de Formação Profissional para o Artesanato e Património (CEARTE), que dispõe de um pólo de formação em Semide, no concelho de Miranda do Corvo.

“Queremos preservar a olaria do Carapinhal como património imaterial que passa pelo saber-fazer”, afirmou.

A autarca, que tem raízes naquela povoação, famosa pela ancestral actividade dos oleiros do barro vermelho, desde pelo menos o século XVI, indicou que o CEARTE vai participar na formação dos artesãos, incluindo jovens interessados no ofício.

Ao longo dos séculos, neste concelho do distrito de Coimbra existiram dezenas de oficinas para moldar a argila, mas o seu número é actualmente muito reduzido.

“No Carapinhal, contamos hoje apenas com duas olarias. Temos outra no lugar da Retorta, além do Museu de Artes e Ofícios Tradicionais da Fundação ADFP, na Quinta da Paiva”, referiu Marilene Rodrigues.

Marilene Rodrigues revelou que também o Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP) vai estar envolvido neste projecto, intitulado “Olaria do Carapinhal: uma força da natureza”.

“É este património que cabe à comunidade preservar e valorizar, não apenas como manifestação antropológica, mas como verdadeiro valor identitário e capaz de contribuir para o desenvolvimento e afirmação deste território”, defendeu a autarquia.

A olaria do Carapinhal inclui cântaros, bilhas e moringas para a água, potes para o azeite, vasos e jarras para flores, alguidares e caçoilas para confeccionar a chanfana, além de outros utensílios domésticos que entraram em desuso.

“Encetámos um processo de valorização (...) que passa pela certificação, realização de palestras e ‘workshops’, acções de formação de longa duração para oleiros, exposições e muitas outras iniciativas, algumas das quais serão acolhidas na Casa do Design, equipamento municipal destinado à promoção e valorização do artesanato”, sintetizou a vice-presidente do executivo presidido por Miguel Baptista.

Por ocasião das próximas comemorações locais da revolução do 25 de Abril, a Câmara de Miranda do Corvo vai realizar uma exposição com peças de olaria do advogado e antropólogo César Tomé, autor do livro “Moringues, Moringas, Moringos – Percursos lusófonos em torno de um objecto utilitário”.

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Primeira greve de enfermeiros do sector privado a 16 de Março

Os enfermeiros que exercem funções nas unidades de saúde abrangidas pela Associação Portuguesa da Hospitalização Privada (APHP) vão estar em greve, pela primeira vez, no dia 16 de Março, anunciou hoje o Sindicato dos Enfermeiros Portugueses (SEP).

O SEP reivindica um horário de trabalho de 35 horas semanais e a regulação dos turnos, aumento salarial mensal para quem trabalha por turnos, pagamento do regime de prevenção, aumento das compensações das chamadas horas penosas (noites, fins-de-semana e feriados), subida salarial de 10% e aumento do subsídio de refeição, além de 25 dias de férias.

A greve “tem a ver com a negociação da carreira a nível da hospitalização privada, que envolve os principais grupos económicos da saúde, no total de 75 instituições, e que abrange 4.200 enfermeiros”, explicou o dirigente sindical Rui Marroni, numa iniciativa junto ao Hospital da Luz de Coimbra.

“Estes enfermeiros têm tido os horários desregulados e estão com 40 horas semanais ou mais. Desde que iniciamos este processo, duas instituições avançaram com aumentos salariais, mas aquilo que pretendemos é que isso fique regulado no contrato colectivo de trabalho que estamos a negociar”, acrescentou.

O sindicalista denunciou horários exagerados, com enfermeiros que “têm mais de 200 horas de trabalho em dívida, o que configura pelo menos um mês de trabalho no mínimo, e isto não pode acon-

tecer”.

“Aquilo que pretendemos é que neste contrato colectivo de trabalho, esta matéria fique devidamente regulada, e limitar às 35 horas semanais, que é o que acontece no resto dos sectores, nomeadamente sector social e administração pública”, sublinhou.

Segundo Rui Marroni, a negociação encetada em Novembro não tem tido “andamento por parte da associação que representa estes grupos privados”.

“Apresentámos uma proposta de revisão de contrato colectivo de trabalho a 3 de Novembro e tivemos quatro reuniões, a última das quais no dia 14 de Fevereiro e aquilo que trouxemos da reunião é pouco mais que nada”, adiantou.

O dirigente do SEP acrescentou que a APHP pretende negociar um

banco de horas, que o sindicato não aceita por pretender “efectivamente que os enfermeiros pratiquem um período de trabalho semanal e não um trabalho desregulado que põe em causa a sua vida pessoal e familiar”.

A greve foi anunciada hoje em Coimbra, junto ao Hospital da Luz, através da colocação de uma faixa.

Durante a tarde de hoje, o SEP foi colocando também tarjas junto ao Hospital da Sanfil e da CUF, entidades que integram a APHP.

“Pretendemos negociar um contrato colectivo de trabalho, ou seja, uma carreira de enfermagem para os enfermeiros neste sector, mas se não houver evolução do processo negocial naturalmente que vamos decidir com os enfermeiros outras formas de luta”, sintetizou Rui Marroni.

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Câmara da Lousã apoia Irmandade da N. Sra. da Piedade com 12 mil euros

ACâmara Municipal da Lousã aprovou, por unanimidade, a atribuição de um apoio de 12 mil euros, destinado à preservação e manutenção do Complexo Turístico e Religioso da Senhora da Piedade, bem como à organização das festividades da Nossa Senhora da Piedade de 2023, a decorrer de 23 de Abril a 21 de Maio.

As festividades têm uma “longa e relevante tradição na comunidade lousanense e contribuem amplamente para a divulgação da cultura e património local”, refere o municí-

pio.

As festividades são ainda um “factor de atractividade acrescido e, como tal, dinamizam a economia e o comércio local”, acrescentou.

No que respeita ao Complexo Turístico e Religioso da Senhora da Piedade, trata-se de um dos “mais relevantes espaços patrimoniais do concelho e da região, um património natural e paisagístico ímpar, contribuindo este apoio para a sua preservação e manutenção”.

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Lousã: Dia da Freguesia de Serpins celebrado em festa

AJunta de Freguesia de Serpins, na Lousã, celebrou, no domingo (5), o Dia da Freguesia de Serpins, assinalando os 509 anos do Foral que o Rei D. Manuel atribuiu, em 1514, e que criava o concelho de Serpins, que hoje é uma das freguesias do concelho da Lousã. O dia foi comemorado em festa e, nem a ameaça de chuva, estragou o momento tão especial para os serpinenses.

A manhã começou com a cerimónia do hastear da bandeira, que contou com a guarda de honra da Associação Filarmónica Serpinense, dos Bombeiros Voluntários de Serpins e Corpo de Escuteiros de Serpins. Nesse momento, o presidente da Junta de Freguesia, Paulo Simões, aproveitou para relembrar a importância deste dia para a Freguesia de Serpins, assim como para agradecer aos serpinenses, aos autarcas presentes, executi-

vo municipal, assembleia municipal e assembleia freguesia, às associações locais todo o trabalho e dinamismo e ainda agradeceu muito profundamente a presença dos Bombeiros, Filarmónica e Escuteiros.

Paulo Simões dirigiu-se ainda aos funcionários da Junta de Freguesia pelo empenho e dedicação ao longo do último ano, que permitiram realizar vários trabalhos importantes para a Freguesia.

Já o presidente da Câmara da Lousã elogiou o trabalho desenvolvido pelo executivo serpinense, mostrando a todos os que o ouviam, o boletim que a Junta de Freguesia de Serpins lançou recentemente e que pretende aproximar a população dos serviços e do trabalho desenvolvido pela Junta nas mais diversas áreas. Luís Antunes falou ainda na petição que a Junta de Freguesia lançou em prol da reaber-

tura da extensão de saúde de Serpins, transmitindo que é neste momento prioridade da autarquia lousanense a normalização do funcionamento da Unidade de Cuidados de Saúde e Proximidade, factor que permitirá melhorar os cuidados de saúde dos serpinenses.

O autarca lousanense salientou ainda a importância da implementação do Sistema de Mobilidade do Mondego para a Freguesia de Serpins e para o concelho da Lousã, frisando que há boas perspectivas para que em 2024 o projecto seja uma realidade no terreno.

Descerramento de placa e caminhada

As cerimónias continuaram a bom ritmo com o descerramento da placa de toponímia da Rua José Guilherme Neves Eliseu, nos Campos, uma homenagem ao mestre do restauro, falecido em Setembro de 2020, natural de Leiria e que residia em Serpins desde a década de 60. José Eliseu marcou a região Centro como restaurador, mas também como pintor, decorador, dourador, ornamentista e projectista, ofícios que começou a aprender com o seu pai, Severino Eliseu.

De seguida, realizou-se a caminhada “Serpins, Uma Janela Aberta Para o Mundo”, que teve início junto à Casa do Guarda, na Mata do Sobral. Refira-se que a Mata do Sobral se encontra em plena Rede Natura 2000, com gestão partilhada entre o ICNF e a Comunidade Local dos Baldios de Serpins, apresentando-se como um refugio de alguns dos segredos mais bem guardados da floresta mediterrânea. Os festejos terminaram com um almoço volante no Cabeço da Igreja de Serpins.

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Câmara Municipal da Lousã aprova votos de reconhecimento por resultados desportivos

OExecutivo Municipal da Lousã aprovou, na reunião de câmara de 6 de Março, vários votos de reconhecimento a atletas do concelho que se distinguiram nas suas modalidades pelos relevantes resultados obtidos.

As futebolistas Catarina Amado e Ana Rute Rodrigues, ao serviço da selecção nacional, qualificaram-se, pela primeira vez, para o Campeonato Mundial de Futebol Feminino.

A Lousanense Beatriz Carinhas continua a sua carreira no judo e sagrou-se campeã da zona Centro, na categoria de -48kg.

Já Ana Morais, em atletismo, sagrou-se campeã nacional em salto em comprimento, triplo salto e 60 metros barreiras, no Campeonato Nacional de Atletismo de Pista Coberta Master.

Também em Atletismo, Joana Barreto Santos, conquistou o Campeonato Distrital de 60 metros, no escalão de juniores e absolutos e dos 200 metros no escalão de juniores. A atleta conseguiu ainda bater o recorde distrital dos 400 metros e foi vice-campeã nacional, na mesma distância, em Sub-20.

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CM de Coimbra está a podar tílias centenárias no Parque Manuel Braga

ACâmara Municipal de Coimbra está a realizar a poda das tílias prateadas do Parque Manuel Braga. Uma intervenção que visa minimizar o excesso de peso causado pelo crescimento anual dos ramos e que deve ser realizada, por isso, com uma frequência máxima de dois em dois anos. O alinhamento central de tílias prateadas é um dos “cartões de visita” deste emblemático espaço verde de Coimbra.

Os serviços municipais estão a levar a cabo a

poda de 90 tílias prateadas do Parque Manuel Braga, árvores com cerca de 100 anos. Este alinhamento central é o único desta espécie em Coimbra, mantido em porte condicionado, no modelo de condução em esferoblastos (vulgo cabeça de salgueiro).

Esta intervenção em porte condicionado, por eliminar toda a ramagem das copas, tem de ser realizada, forçosamente, durante o período de repouso vegetativo das árvores de folha caduca, ou seja, entre Novembro e Fevereiro.

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Ofim-de-semana contou com duas provas do calendário gímnico da Associação de Ginástica do CCentro, (AGDCentro), em concreto, o Campeonato Territorial de 2.ª Divisão de Ginástica Rítmica e o Gym for Life Territorial, uma competição de Ginástica para Todos (GpT).

O Pavilhão Gimnodesportivo do Lordemão foi palco no passado dia 4 de Março do primeiro, que contou com a participação dos três clubes da zona Centro, a Academia de Ginástica Rítmica Aveirogym (AGRA), a Associação Cristã da Mocidade de Coimbra (ACMC) e Centro Norton de Matos (CNM) com um total de 67 ginastas participantes. A competição serviu de apuramento para o Campeonato Nacional de 2.ª Divisão, tendo o espaço disponível para o público sido pouco para a grande afluência que o evento teve o que evidencia a necessidade de um casa da e para a ginástica.

No que toca a resultados, no escalão iniciadas, a classificação geral ficou ordenada por Filipa Serrano (1.ª, ACMC), Madalena Varela (2.ª, CNM), Maria Teresa Portugal (3.ª, CNM), Ana Melo (4.ª, AGRA), Carolina Tavares (5.ª, AGRA), e Ana Júlia Nobre (6.ª, CNM) que garantiram a qualificação para o Campeonato Nacional, enquanto que Mariana Fernandes (7.ª, AGRA) ficou como suplente.

No escalão juvenil, Leonor Silva (AGRA) garantiu o primeiro lugar da classificação geral, seguida de Leonor Alves (AGRA) e Maria Bastos (AGRA), tendo as três qualificado para o Campeonato Nacional, com Filipa Pires (4.ª, AGRA) a ser suplente.

Em juniores, Mariana Santos (AGRA) conseguiu o primeiro lugar do pódio, seguida de Ana Laura Cardoso (CNM), Núria Capão (AGRA) e Filipa Alves (AGRA), todas qualificadas para o Campeonato Nacional, ficando Joana Reis (AGRA) como suplente.

Por fim, no escalão séniores, Adriana Capão, Mariana Gomes e Joana Campinos, todos da AGRA garantiram os três primeiros lugares da classificação geral e o apuramento para o Cam-

peonato Nacional, com Bárbara Monteiro (AGRA) como suplente.

A prova contou, ainda, com um encontro de Benjamins e Infantis que, no final, receberam diplomas de participação, e como prova de preparação para eventos internacionais das ginastas Sofia Carvalho da AGRA no torneio internacional 6th Diadem Cup, e da Ana Miguel Dias, Oleksandra Huzak e Elisabete Seletcaia no Faliro RG International Tournament “8th Aphrodite Cup”, para onde rumam já amanha (8).

No domingo, dia 5 de Março, foi a vez de o Pavilhão da Escola Afonso de Paiva em Castelo Branco ser palco do Gym for Life Territorial da AGDCentro. Nesta edição, participaram 590 ginastas em representação de sete clubes, 51 treinadores e dirigentes, 40 colaboradores e muitas centenas de pais e amantes da ginástica, que não quiseram perder este grande evento gímnico e desportivo. Participaram nesta edição a Secção de Ginástica da Associação Académica de Coimbra (AAC), o Colégio Rainha Santa Isabel de Coimbra (CRSI), o Estrela de 3 Pontas da Covilhã, o Sporting Clube Campomaiorense, o Clube de Ginástica de Oliveira do Hospital (CGOH), o Zakigym União Ginástica Albicastrense e o Albigym Associação Juvenil, Gimno-

desportiva e Cultural Magda Rocha. Registe-se que no caso dos clubes de Campo Maior e da Covilhã, foi a primeira participação neste evento. No final, cada grupo foi premiado com Menção Ouro, Prata ou Bronze, após votação por parte de um painel de juízes.

As classes Acrodream e Acrogymnastics (Albigym), Lazer e Sub20 (AAC), Galginni Gym (S.C. Campomaiorense) e Acromania (CGOH) receberam a menção Ouro.

A menção Prata foi para as classes Acrosweet, Acrobelieve, e Acrocreative (Albigym), Shaka, Zuri, Kanoni, Nubia, e Dakarai (Zakigym), Aramista (AAC), e Rainhagym (CRSI). Por fim, as classes Zakininos, Pigmeus, Zulu e Akin (Zakigym), Acrokids (Albigym), Acroformação (CGOH), Mista (CRSI), GPT (Estrela de 3 Pontas), e Ícaros (AAC) receberam a menção Prata.

Um destaque final para a divulgação pela Federação de Ginástica de Portugal dos ginastas Elite em Ginastica Rítmica, e que conta novamente com várias ginastas da AGDCentro, nomeadamente Oleksandra Huzak (ACMC) no escalão Júnior Elite, e Bruna Simões (CNM, e integrante do conjunto nacional sénior) e Elisabete Seletcaia (ACMC) em Séniores Elite.

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Fim-de-semana com ginastica para todos e rítmica apuram campeões territoriais

Dia Internacional da Mulher Ajuda em Acção sensibiliza para o empreendedorismo feminino

apenas 13% das mulheres são proprietárias de terras agrícolas”.

Afundação Ajuda em Acção acaba de lançar a campanha global “Obrigado, por ser Ajuda”, cujo objectivo passa por sensibilizar para o empreendedorismo feminino como um instrumento de promoção de igualdade de género. A iniciativa surge no âmbito do Dia Internacional da Mulher, que se assinala a 8 de Março.

“A mensagem da campanha encoraja todos a apoiarem as mulheres empreendedoras, reconhecendo e promovendo os seus negócios. O empreendedorismo feminino tem o potencial de transformar comunidades e economias, proporcionando empregos, promovendo a independência financeira, criando novos mercados e produtos”, explica, em comunicado, a Ajuda em Acção.

Segundo dados da Organização das Nações Unidas (ONU), “cerca de 60% das mulheres do mundo trabalham na economia informal, expondo-as a mais pobreza. A discriminação também reduz o acesso a bens económicos como a terra, essencial para as comunidades indígenas ou países dependentes da agricultura, sendo que, a nível mundial,

A Ajuda em Acção acrescenta ainda que, de acordo com um dos últimos relatórios da Actionaid, “estima-se que as mulheres em todo o mundo poderiam aumentar os seus rendimentos até 76% se a disparidade na participação no emprego e a disparidade salarial entre homens e mulheres fosse colmatada”.

A directora de marketing da fundação, Linda Morango, salienta que, com a iniciativa em curso, “queremos celebrar e capacitar as mulheres empresárias que fazem a diferença nas suas comunidades e contribuem para a economia global”. A mesma responsável admite que “as mulheres empresárias são frequentemente negligenciadas e subvalorizadas, e esta campanha visa mudar isso mostrando os seus sucessos e promovendo os seus negócios”.

Além de Portugal, a campanha “Obrigado, por ser Ajuda” está também a ser lançada em países como a Colômbia, Equador, México, Peru e Espanha. A iniciativa vai ainda apresentar histórias de mulheres empreendedoras bem sucedidas, com o propósito de inspirar mais mulheres a desenvolver os seus próprios negócios.

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Cátia Barbosa (Jornalista do “Campeão” no Porto)

Anadia apura alunos para a final do Concurso Intermunicipal de Leitura

Catarina Rosa, do Colégio

Nossa Senhora da Assunção (1.º CEB), Inês Figueiredo e Teresa Moniz, do Colégio Nossa Senhora da Assunção (2.º e 3.º CEB, respectivamente) e Anna Schevchenko, da Escola Básica e Secundária de Anadia (Secundário) vão representar o concelho de Anadia na fase final do Concurso Intermunicipal de Leitura, que terá lugar, no próximo dia 1 de Abril, em Ovar.

Os finalistas foram apurados na final da fase Municipal que decorreu, no passado dia 3 de Março, no Cineteatro Anadia, na qual participaram 23 alunos.

De referir que no Centro Qualifica, a vencedora foi Maria Alice Duarte, contudo, de acordo com o regulamento, este nível de ensino não participa na final Intermunicipal.

A Câmara Municipal de Anadia esteve representada pela vereadora, com o Pelouro da Educação, Jennifer Pereira. Na ocasião, a autarca destacou a importância deste tipo de iniciativas, considerando que “a leitura estimula a imaginação, fomenta e educa a sensibilidade, cultiva a inteligência e proporciona ferramentas que nos acompanham durante toda a vida”.

A vereadora referiu que o Município de Anadia “conta com o valioso auxílio da comunidade educativa do concelho”, considerando que “o apoio de di-

rectores de escola, professores e encarregados de educação é fundamental”. “Em parceria, também é possível promover a leitura, como demonstra este concurso, que tem tido grande adesão e resultados que nos enchem de orgulho e que recompensam o empenho de todos nós”, afirmou ainda.

De referir que os primeiros e os segundos lugares da Fase Municipal, por cada nível de ensino, recebem um prémio pecuniário.

Os participantes na final Intermunicipal irão prestar provas de leitura e de compreensão sobre as obras seleccionadas para os quatro ciclos de ensino, designadamente “Napoleão Benjam

Pirueta” de Isabel Zambujal (1.º CEB); “Palavras de caramelo” de Gonzalo Moure (2.º CEB); “O rapaz ao fundo da sala” de Onjali Q. Raúf (3.º CEB); e “O homem que passeava livros” de Carsten Henn (Ensino Secundário).

O concurso escolar, promovido pela Comunidade Intermunicipal da região de Aveiro, é dirigido a todos os estabelecimentos de ensino da rede pública e privada dos 11 municípios que integram a CIRA e tem como propósito principal estimular nos alunos o gosto pelo livro e pela leitura, contribuindo assim para o desenvolvimento de competências, no âmbito da leitura.

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7 DE MARÇO 2023

Matemática divertida

Queira o leitor participar numa breve experiência. Só precisa de uma chávena e um conjunto de esferas como, por exemplo, as bolas perfumadas de madeira de cedro que se usam para perfumar gavetas. Coloque uma bola na chávena e comece a rodar no sentido dos ponteiros do relógio. Qual será o sentido de rotação da bola? A resposta é fácil: a bola roda no sentido dos ponteiros do relógio. Até aqui nada de novo. Mas agora vá adicionando mais bolas. À medida que vai acrescentando esferas existe um ponto a partir do qual as bolas começam a rodar no sentido oposto ao da chávena. Como será isto possível? Um truque de magia? Uma ilusão? Na verdade, a matemática e a física explicam bem este fenómeno. Chama-se transição de fase que ocorre quando, por variação de um parâmetro, o estado do sistema macroscópico subitamente se altera. No caso da nossa experiência a densidade das bolas faz com que a interação entre

elas passe a ser mais forte. Se continuar a acrescentar bolas até atingir as 20, por exemplo, ocorre nova transição de fase e elas ficam imóveis. Esta interessante experiência é apenas um dos muitos brinquedos matemáticos descritos pelo japonês Tadashi Tokieda.

O professor de Standford usa objectos do quotidiano como papéis e clips para explicar conceitos matemáticos contribuindo assim para a literacia em ciência.

Há muito mais para descobrir em pequenos vídeos no site https://www.msri.org/ web/msri/public/tadashis-toys

E para os leitores que ficaram ainda mais curiosos com a figura de Tokieda sugiro a leitura da obra mais recente da coleção “Ciência Aberta” da Gradiva. O pequeno mas fascinante livro de Jorge Buescu “Amor, matemática e outros portentos” está repleto de capítulos que tornam temas eventualmente mais difíceis em histórias que se lêem de uma assentada. Des-

de as desavenças da família Bernoulli até às medalhas Fields, passando pelas “contas” do chá por Fisher, há muito para descobrir.

Buescu tem, assim, contribuído para o interesse dos jovens pela matemática com os seus textos. E este seu livro merece mesmo integrar o Plano Nacional de Leitura. É que a matemática não é apenas útil para entendermos o mundo. Ela pode ser, simplesmente, divertida.

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Luís Monteiro

Prova nacional de resistência junta cerca de 300 bombeiros em Coimbra

A1.ª Grande Prova Nacional “Bombeiro de Elite”, organizada pela Companhia de Bombeiros Sapadores de Coimbra (CBSC), vai decorrer este sábado, 11 de Março, e conta já com 282 bombeiros inscritos, 45 equipas de 71 corporações, de Portugal continental e dois elementos da Madeira (Bombeiros de Câmara de Lobos).

Trata-se de um teste de resistência, que vai levar os concorrentes a percorrem a subida do Arco da Almedina até à Porta Férrea da Universidade de Coimbra (UC), numa distância de 500 metros, devidamente munidos de equipamentos de protecção individual (EPI).

A 1.ª Grande Prova Nacional “Bombeiro de Elite” é dirigida a bombeiros profissionais, voluntários, mistos e privativos.

A competição foi apresentada hoje (7), na zona do Quebra Costas, pelo vereador com a tutela dos Bombeiros, Carlos Matias Lopes, o comandante e o adjunto da CBSC, Paulo Palrilha e Carlos Carecho respectivamente, e Carlos Ferreira da Associação Nacional de Bombeiros Profissionais.

O percurso tem início no Arco de Almedina e termina na Porta Férrea da UC, depois de passar pelo Quebra Costas, Largo da Sé Velha e Rua do Norte. Os participantes vão percorrer, em contra-relógio, uma distância de 500 metros, com um desnível positivo de 113 metros e um declive médio de sensivelmente 14,1%, equipados com casaco e calças de combate a incêndios urbanos, botas de incêndio urbano e industrial, cogula (que deve estar devidamente colocada e ser mantida até ao final da prova), luvas, capacete, máscara e aparelho respiratório isolante de circuito aberto (ARICA).

“São 20 quilos de equipamento, além do esforço físico do próprio bombeiro”, sublinhou o vereador Carlos Matias Lopes, considerando, ainda, que “esta é uma prova com um nível organizacional grande, exigente, mas que terá evoluções”. “Queremos evoluir para que, para o ano, possamos ter aqui uma prova internacional”, avançou Carlos Matias Lopes.

A competição está dividida em sete escalões (fe-

minino e masculino) organizados por grupos etários, de 18 a 29 anos; 30 a 39 anos; 40 a 44 anos; 45 a 49 anos; 50 a 54 anos; 55 a 59 anos e + de 60 anos. Está prevista uma classificação individual (melhor tempo individual cronometrado) e uma classificação por equipa, por Corpo de Bombeiros (que resulta da média da soma dos três melhores tempos dos operacionais desse Corpo de Bombeiros). Em caso de empate, vence o atleta mais velho nos individuais e a equipa cuja soma total das idades seja mais elevada. Só contam para a classificação os tempos dos concorrentes que terminem a prova. O regulamento sublinha ainda que os participantes serão desqualificados pelo júri se comparecerem no local da partida com EPI incompleto ou não normalizado, se não respeitarem as instruções da organização e se retirarem equipamento em qualquer momento da prova.

Os bombeiros vão ter de comparecer 20 minutos antes do início da prova, estando a concentração dos participantes prevista para as 8h00; a recepção será às 8h30 e o início da competição às 09h00, com partidas de 30 em 30 segundos. O final da prova está previsto para as 12h00, seguindo-se a entrega de prémios (13h00), junto à Porta Férrea da UC, e o encerramento do evento (14h00).

Esta é uma prova organizada pela Câmara Municipal, através da Companhia dos Bombeiros Sapadores de Coimbra, com o apoio da Associação Nacional de Bombeiros Profissionais.

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7 DE MARÇO 2023

Coimbra Business School e ISEC lançam Pós-graduação em Economia e Gestão Industrial na Figueira da Foz

No âmbito da parceria entre a Coimbra Business School | ISCAC e o Instituto Superior de Engenharia de Coimbra, as instituições preparam-se para realizar uma Pós-graduação em Economia e Gestão Industrial na cidade da Figueira da Foz.

Com início previsto para o dia 25 de Março, a pós-graduação pretende oferecer

aos alunos uma formação avançada e multidisciplinar, preparando-os para analisar, projectar, melhorar e implementar processos de negócio na economia e gestão industrial.

Destinada a titulares do grau de licenciado ou equivalente legal nas áreas da gestão e engenharia, a pós-graduação visa aprofundar conhecimentos sobre

tecnologias e métodos da engenharia e gestão industrial.

As aulas ocorrerão aos sábados, das 9h00 às 13h00 e das 14h00 às 18h00, com local ainda a definir. Em caso de impossibilidade de aulas presenciais, o curso será ministrado online. No entanto, o início do curso está sujeito a um número mínimo de candidatos.

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