Ante el impacto de la pandemia COVID-19 en México y su propagación en el Estado de Tabasco, hoy estamos viviendo una emergencia sanitaria, la cual es igual o peor de destructiva que un terremoto o inundación. Cómo todos sabemos existen personas vulnerables en situación de pobreza extrema, la cual no podrán sobrellevar y a algunos no les permitirá sobrevivir al escenario catastrófico del COVID-19. En COPARMEX Tabasco hemos decidido crear un Centro de Acopio para llevar provisiones y suministros de limpieza a los lugares más vulnerables de nuestro Tabasco. Por lo que acudimos a tu persona para pedirte que juntos ayudemos a nuestros paisanos que menos tienen y demos algo de esperanza con las bendiciones que tenemos. Es momento de ser solidarios y mostrar el espíritu de grandeza y compasión que nos caracteriza como tabasqueños y demos un aliento de esperanza a las familias más vulnerables y así contribuimos a evitar impere la desesperación en ellos.
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CONSEJO DIRECTIVO
STAFF
José Luis Zúñiga Lozano Presidente
Director General Edgar Monroy Tavera direccion@coparmextabasco.org.mx
Luis Alberto González Gutiérrez De Velasco Primer Vicepresidente José María Bastar Camelo Segundo Vicepresidente Gabriel Eugenio Chávez Torres Tercer Vicepresidente Juan Carlos Zentella Vichel Secretario Julio César Osorio Hernández Tesorero. Sergio Vázquez Buenrostro Comisario CONSEJO CONSULTIVO Héctor Jesús Dagdug Rangel Presidente Consejero de la Comisión Laboral Ricardo Edmundo Castellanos Martínez de Castro Presidente Consejero de la Comisión de Educación Julio César Osorio Hernández Presidente Consejero de la Comisión Fiscal
Coordinador Eduardo González de la Rosa oficinapresidencia@coparmextabasco.org.mx Diseño y Comunicación Mary Cruz Ramírez Torres comunicacion@coparmextabasco.org.mx Vinculación Jennifer López Reséndiz vinculacion.presidencia@coparmextabasco.org.mx Lourdes Valeria Macías España vinculacion@coparmextabasco.org.mx
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Coparmex Tabasco
Juan Carlos Zentella Vichel Comisión de Seguridad Social Héctor Márquez Solís Comisión de Energía Sergio Vázquez Buenrostro Comisión de Seguridad José Antonio Compañ Abreu Comisión de Grandes Empresas Florencia Azalea Estrada Lazaro Comisión de Vivienda Alberto Alejandro Medina Villareal Comisión Desarrollo Regional Alejandro Barriguete Borell Comisión de Capital Humano Judith Magdalena Aguilar Castellanos Comisión de Innovación Empresarial Cristo Radamés Ramírez Virgen Comisión de Jóvenes Empresarios
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CONTENIDO Mensaje de bienvenida ....................................................... pág. 02 ¿Qué sigue para las empresas después del Coronavirus? .................................................. pág. 05 Efectos laborales derivados de la declaratoria de emergencia sanitaria ................................ pág. 07 ¿Qué sí y qué no está permitido para protegernos del COVID-19? ..................................... pág. 10 Ante el temor del COVID-19, crecen las campañas de Malware y Phishing .................................... pág. 13 Directorio semanal de empresas ....................................... pág. 17
DIRECTORIO EMPRESARIAL
Por CARLOS BONILLA Merca 2.0
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s difícil predecir el impacto económico y social que tendrá la crisis generada por la pandemia del Coronavirus. Sin embargo, más allá de manejar eficientemente los aspectos operativos y comerciales, que pueden involucrar fallas en las cadenas de suministro, reducción en la disponibilidad de personal necesario para las labores cotidianas, disminución en los niveles de productividad, reducción en la capacidad de cumplir con las obligaciones acordadas en los negocios, el rompimiento de las rutinas diarias de trabajo, etc., corresponde a las empresas evaluar las consecuencias de la pandemia en la continuidad de los negocios, para planear el retorno a la normalidad. Se hace imprescindible trabajar valores como el esfuerzo y la perseverancia, así como desarrollar la capacidad para afrontar los cambios y hacer frente a los problemas y dificultades que se presentan como secuela de la crisis. No soslayemos el hecho de que la pandemia se desarrolla en el llamado Entorno VUCA, el cual se caracteriza por la volatilidad, la incertidumbre, la complejidad y la ambigüedad. Es un escenario en el que las empresas se ven en la obligación de adaptarse a los continuos cambios que atacan su programación estratégica y sus rutinas profesionales. La consultora de estrategia reputacional Villafañe y Asociados recomienda acciones concretas para combatir el impacto negativo en el negocio motivado por el Coronavirus, contenidas en la Guía Empresarial para la Gestión de Riesgos Reputacionales Relacionados con el COVID-19. Esta guía parte desde dos preguntas: ¿Cómo será valorada la empresa por sus stakeholders cuando haya pasado la crisis del coronavirus? y ¿qué debe hacerse en el corto plazo? Hace énfasis en que las empresas deben actuar desde ahora, en forma estratégica y estructurada, para llegar al final de la crisis del COVID-19 con una minimización del impacto negativo en el negocio y en la reputación, e incluso superarla en forma reforzada.
El único asunto prioritario y urgente para todas las empresas del mundo es cómo van a afrontar el gran reto de gestionar una pandemia inédita hasta la fecha. Para facilitar esta tarea, *la guía aporta información sobre las claves que han permitido a ciertas empresas afrontar este desafío de forma exitosa. El compromiso diferencial asumido por parte de las empresas con cada uno de sus stakeholders tendrá un impacto fundamental dentro de unos meses, cuando haya pasado la crisis sanitaria. Saber cuáles son las prioridades de nuestros grupos de interés y cubrirlas adecuadamente en forma rápida y con una flexibilidad y capacidad de adaptación veloz, será de gran ayuda en estos momentos de incertidumbre absoluta. Algunas de las empresas analizadas en la elaboración de esta guía encontraron soluciones interesantes, como ofrecer contenidos educativos premium de forma gratuita para que los niños que no pueden ir a la escuela puedan aprender mientras se entretienen, ceder empleados temporalmente a otras organizaciones con picos de producción; reconvertir a las vendedoras de tiendas físicas de cosméticos en influencers digitales, aguzar la escucha para detectar nuevas necesidades, entre otras muchas. *La guía puede descargarse gratuitamente en: bit.ly/GuiaEmpresasCoronavirus
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SEMANARIO EMPRESARIAL COPARMEX Tabasco es una edición digital semanal, publicada por el Centro Empresarial de Tabasco, S.P., con domicilio en calle campo sitio grande 101, 1er piso, fraccionamiento carrizal, Villahermosa, Tabasco, México, C.P. 86038. Teléfono 9931378204, Año 1, número 1, abril 2020. Número de Certificado de Reserva en trámite, Número de Certificado de Licitud de Título en trámite, Número de Certificado de Licitud de Contenido en trámite, Ejemplar gratuito.
Comisión Laboral de COPARMEX Tabasco. ANTECEDENTE
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ediante el acuerdo publicado el 30 de marzo de 2020, en el Diario Oficial de la Federación, el Consejo de Salubridad General decretó el estado de emergencia sanitaria por causa de fuerza mayor, derivado de la epidemia por COVID-19. Como consecuencia de lo anterior, la Secretaría de Salud del Gobierno Federal expidió el acuerdo por el que se establecen acciones extraordinarias para atender la emergencia sanitaria por el virus SARS-CoV2, publicado en el DOF el 31 de marzo de 2020, emitiendo los siguientes lineamientos en materia de protección sanitaria, dirigidos a la iniciativa privada: Suspensión de actividades no esenciales. Con efectos a partir del 30 de marzo y hasta el 30 de abril de 2020, se instruye la suspensión inmediata de las actividades no esenciales, con la finalidad de mitigar la dispersión y transmisión del virus.
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En este sentido, se consideran actividades esenciales, las siguientes: UNO. Las actividades laborales de la rama médica, paramédica, administrativa y de apoyo en todo el sector salud, público y privado. Así también como a los que participan en su abasto, servicios y proveeduría, entre las que destacan el sector farmacéutico tanto en su producción como en su distribución (farmacias); la manufactura de insumos, equipamiento médico y tecnologías para la atención de la salud, así como los involucrados en la adecuada disposición de los residuos peligrosos biológicos-infecciosos (RPBI), así como la limpieza y sanitización de las unidades médicas en los diferentes niveles de atención. DOS. Los sectores considerados como esenciales para el funcionamiento fundamental de la economía: financieros, el de recaudación tributaria, distribución y venta de energéticos, gasolineras y gas, generación y distribución de agua potable, industria de alimentos y bebidas no alcohólicas, mercados de alimentos, supermercados, tiendas de autoservicio, abarrotes y venta de alimentos preparados; servicios de transportes de pasajeros y carga; producción agrícola y pecuaria, agroindustria, química, productos de limpieza; ferreterías, servicios de mensajería, guardias en labores de seguridad privada; guarderías y estancias infantiles, asilos y estancias para personas de la tercera edad, telecomunicaciones y medios de información, servicios privados de emergencia, servicios funerarios y de inhumación, de almacenamiento y cadena de frío de insumos esenciales, logística (aeropuertos, puertos y ferrocarriles), así como actividades cuya suspensión pueda tener efectos irreversibles para su continuación. TRES. La conservación y mantenimiento de infraestructura crítica que asegura la producción y distribución de servicios indispensables como son los de: agua potable, energía eléctrica, gas, petróleo, gasolina, turbosina, saneamiento básico,
transporte público, infraestructura hospitalaria y médica de primer nivel, entre otros más que pudieran ser definidas bajo esta categoría. En todos los sectores y actividades definidos como esenciales, se deberán evitar reuniones o congregaciones de más de 100 personas. Una vez terminada la suspensión de actividades no esenciales y el resguardo domiciliario corresponsable, la Secretaría de Salud, en acuerdo con la Secretaría de Economía y la Secretaría del Trabajo, emitirá los lineamientos para un regreso escalonado y regionalizado a las actividades. Es importante señalar que los decretos no representan una declaratoria de contingencia sanitaria específica para poder implementar la suspensión colectiva de las relaciones de trabajo, mediante el pago de una indemnización equivalente a un salario mínimo general. Ante la complejidad y retos que la implementación de tales medidas generará, resulta indispensable que las empresas identifiquen alternativas disponibles que se adecuen a su operación y con ello mantener la continuidad del negocio, la conservación de las fuentes de empleo y la salud de los colaboradores. Para ello, conviene diseñar e implementar un protocolo de actuación que le permita a las empresas gestionar de forma ágil las distintas medidas a efectuar, tomando como premisas de actuación: • El consenso entre los diferentes actores de la relación de trabajo y especialistas. • La buena fe. • La racionalización en las medidas de flexibilidad laboral, acordes con la operación y posición financiera de las empresas. En adición a lo anterior, las empresas deberán llevar a cabo un análisis para determinar si es posible encuadrar la operación de la empresa dentro de los supuestos de las actividades esenciales determinadas en el acuerdo comentado.
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Algunas medidas tomadas por particulares y gobiernos locales para protegerse del COVID-19 son ilegales y violatorias de derechos humanos. Por SURYA PALACIOS Alto nivel
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nfermeras que han sido rechazadas en el transporte público en Guadalajara, vecinos de pacientes que han dado positivo a COVID-19 que arrojan cloro a las puertas de los enfermos; conjuntos habitacionales que intentan limitar la privacidad personal; y hasta cierres de calles que pretenden servir como medida de aislamiento, son algunas de las conductas ilegales y violatorias de los derechos humanos que han emprendido algunos mexicanos para protegerse del coronavirus. Se trata de respuestas exageradas que no tienen ningún sustento jurídico, y mucho menos científico, por lo que esas acciones, lejos de ayudar a contener la pandemia, afectan la convivencia social y la tranquilidad que todos debemos tener en estos momentos de emergencia.
Violación de la privacidad personal. Nadie tiene por qué informar a sus vecinos que padece COVID-19, nuestro estado de salud forma parte del derecho humano a la privacidad personal. Pretender que en un edificio o en un conjunto habitacional se informe a la administración, o a los vigilantes, si hay algún contagiado, es violatorio de los derechos fundamentales. Ningún reglamento interno, y ninguna medida de este tipo, aunque sea tomada por la mayoría de los vecinos, puede obligar a que una persona informe sobre su condición. El estado de salud es un dato personal sensible que debe quedar en nuestra intimidad, pues hacerlo público propicia actos discriminatorios.
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Así es que si en tu edificio te están pidiendo que notifiques si padeces COVID-19, haz caso omiso de esa petición, tus vecinos o la administración del inmueble no pueden obligarte, de ninguna forma, a que reveles tu estado de salud. Ahora bien, si estás enfermo, evidentemente debes ser responsable, seguir todas las indicaciones de los médicos, y permanecer en tu hogar el tiempo que te ordenen los facultativos, en este caso, toda la información científica disponible ha establecido que la mayoría de los convalecientes se recupera en dos o tres semanas. Aquellos que son asintomáticos, pero que ya dieron positivo a la prueba de COVID-19, deben guardar cuarentena por lo menos 14 días, de acuerdo con las directrices establecidas por la Organización Mundial de la Salud. Evidentemente, si sospechas que estás enfermo, o si estuviste con una persona enferma de coronavirus, debes ser prudente y aunque no tengas síntomas, trata de no hacer actividades en las áreas comunes del lugar donde vives. Es cierto que tienes derecho a no informar sobre tu estado de salud, pero también tienes la obligación de no poner en riesgo a las personas de tú comunidad. Lo correcto en estos casos es que te quedes en tu casa. Libertad y responsabilidad. Los estados y municipios del país no tienen facultades para suspender los derechos y garantías reconocidos en nuestra Constitución, ni siquiera en el estado de emergencia en el que nos encontramos. Por eso son
inconstitucionales los toques de queda o cualquier otra restricción a la libertad de tránsito. Hasta ahora, el gobierno federal está pidiendo que el resguardo domiciliario sea una limitación voluntaria de nuestra movilidad. Esto quiere decir que, como ciudadanos conscientes, para colaborar con la autoridad en beneficio de todos, debemos tratar de quedarnos en nuestras casas. Pero si necesitas salir, no hay una prohibición que en términos jurídicos le permita a la policía detenerte, tal y como sí ha ocurrido en otros países. Por eso, limita al máximo tus salidas, al hacerlo eres responsable contigo mismo, con tu familia y con nuestra sociedad en general. Las corporaciones de seguridad de las entidades federativas, municipales, o incluso de la federación, como la Guardia Nacional, no están facultadas para molestar a las personas si éstas no acatan la recomendación de permanecer en sus casas, pues eso también significa violar el artículo 16 de la Constitución. Conocer estos límites que legal y constitucionalmente debe observar la autoridad, así como las personas en lo general, nos sirven para lograr una mejor convivencia ante la difícil situación que enfrentamos. No es una invitación a hacer caso omiso a las disposiciones sanitarias emitidas por el gobierno federal. Aunque estas sean recomendaciones, que de incumplirse no ameritan sanción alguna, debemos ser socialmente responsables, de eso depende el bienestar de todos.
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Por
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odo tipo de actores maliciosos han estado aprovechando la sensación de pánico generalizada para llevar adelante sus operaciones. Desde campañas de phishing de cibercriminales que buscan robar dinero, hasta grupos respaldados por gobiernos están intentando sacar partido de la preocupación desatada por el COVID-19 para infectar a sus blancos. Desde ESET España alertaron esta semana sobre un correo de phishing, en un correcto español, que hace alusión a la preparación de una vacuna casera para evitar la enfermedad. El falso correo incluye un adjunto que contiene la supuesta lista de elementos necesarios para preparar la falsa vacuna, que esconde un troyano detectado por las soluciones de ESET como Win32/ Injector.ELCE.
Casbaneiro: troyano bancario que afecta a México y Brasil se suma a la ola del coronavirus. Hace unos meses publicamos un detallado análisis sobre Casbaneiro, un troyano bancario que afecta principalmente a países como México y Brasil y sobre el que hemos detectado actividad reciente con una campaña en la que los operadores de este troyano están aprovechando COVID-19 para infectar a los usuarios. Casbaneiro tiene la capacidad no solo de robar credenciales bancarias, sino también de minar criptomonedas. Según explica el especialista de ESET, Josep Albors, tras analizar una campaña distribuida a través del correo que contiene un enlace mediante el cual se invita a obtener más información sobre el coronavirus y cómo prevenir la enfermedad, el enlace descarga un instalador MSI, que como hemos explicado en artículos previos, suelen ser utilizados para descargar malware.
Durante la ejecución del instalador se conecta a un servidor C&C y se descarga un ejecutable malicioso, que es ni más ni menos que Casbaneiro, el cual busca robar información del sistema.
Ransomware en aplicación para monitorear el avance de COVID-19. Por otra parte, investigadores descubrieron un ransomware oculto en una falsa aplicación para el monitoreo del coronavirus. Denominado CovidLock, esta aplicación, disponible para su descarga a través de un sitio que hace referencia a una aplicación sobre el coronavirus, ofrece un mapa de calor con datos estadísticos sobre el avance del virus en el mundo. Sin embargo, tras analizar este dominio sospechoso, investigadores de Domaintools revelaron que la app ocultaba un ransomware para Android que bloquea a la víctima el acceso al dispositivo al cambiar la contraseña que utiliza el usuario secuestrando el teléfono. Luego despliega a la víctima un mensaje en el cual amenaza con robar y enviar la información que contiene el dispositivo a cambio del pago de US $250.00 En conclusión, a la preocupación que ha generado el avance del virus SARS-CoV-2, conocido bajo el nombre de la enfermedad como COVID-19, los usuarios y empresas deben estar atentos a estos engaños que crecen día a día, sobre todo en momentos como los actuales donde muchas empresas han tomado la medida de que los empleados trabajen de manera remota para permanecer en sus casas.
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ASESORIAS EN:
DERECHO LABORAL Y PATRONAL demandas laborales, huelgas, citas conciliatorias, convenios y finiquitos ante la junta federal y local de conciliaciรณn y arbitraje Estatal y Federal.
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DIRECTORIO
EMPRESARIAL
Empresas asociadas al Centro Empresarial de Tabasco S.P.
Consultoría Técnica Especializada en el Sector Energético Herce
Administradora de Colegios en Villahermosa, AC
Servicios de ingeniería y consultoría técnica especializada en los diferentes procesos de la cadena de valor de los hidrocarburos y diseño, suministro, instalación y puesta en operación de sistemas fotovoltaicos.
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Cerrada Cedros 114, Sabina, C.P. 86150, Centro, Tabasco.
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