REVISTA INTERNA
EDICIÓN No. 22 - SEPTIEMBRE 2021
ÍNDICE
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EDITORIAL
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NUESTRA COSEDE
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GESTIÓN
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TE CUIDAMOS
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NUESTRA GENTE
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DATE UN TIEMPO
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EDITORIAL Editorial: Josshue Villafuerte - Unidad Administrativa de Talento Humano
RETORNO LABORAL La Organización Mundial de la Salud – OMS, con base a la evidencia encontrada respecto a la seguridad y salud en el trabajo en el contexto de Covid-19; detalla que el retorno presencial con las medidas adecuadas de bioseguridad minimizarán el factor de riesgo biológico, de tal manera que el compromiso a cumplir con las propuestas de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO) serán cruciales para el manejo y control del virus. Cosede, a fin de mantener un retorno progresivo a las actividades presenciales y generar una cultura de ambientación frente a la nueva normalidad; desarrolló un plan de retorno progresivo el cual tiene como finalidad el integrar paulatinamente al personal de cada unidad administrativa; es así que actualmente la institución cuenta con un total de 15 funcionarios trabajando de manera presencial y rotativa. Las medidas de bioseguridad instauradas por la institución generan un ambiente seguro frente al factor de riesgo biológico; actualmente se encuentran implementadas medidas de protección colectiva tales como establecimiento de rutas de circulación, puntos de trabajo provisionales, aforos permitidos en
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Es importante mantener una buena comunicación con todos los colaboradores respecto a los planes de regreso a sus puestos de trabajo, con el fin de generar tranquilidad en los equipos y la certeza de que la institución se encuentra preparada para este retorno.
espacios compartidos, zonas de desinfección y punto de atención al ciudadano; así como también medidas de protección individual. En apoyo al cumplimiento de mencionadas medidas, la institución ha compartido con los servidores y trabajadores campañas de difusión así como también el curso denominado “Manual de Medidas Necesarias de Cumplimiento Obligatorio Frente a Covid-19” el cual se encuentra a disposición en la plataforma Edúcate COSEDE. COSEDE estructura sus protocolos de seguridad y salud frente a Covid-19 de conformidad a los lineamientos establecidos por los organismos de control tales como: Ministerio del Trabajo y Comité de Operaciones de Emergencia; protocolos que podrán ser modificados en función a la evolución de la pandemia. La pandemia no ha terminado, por ello debemos aunar esfuerzos, sin descuidar los cuidados preventivos, para procurar que no se produzcan contagios de COVID-19, teniendo como prioridad que el plan de retorno progresivo presente los resultados esperados, y cada vez más funcionarios se ambienten a la nueva normalidad, hasta alcanzar un retorno a la capacidad máxima en Covid-19.
¡Juntos nos cuidamos!
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NUESTRA COSEDE
REGLAMENTO DE REGALOS A SERVIDORES PÚBLICOS La COSEDE, en cumplimiento a las disposiciones contenidas en el Decreto Ejecutivo No. 4 específicamente a los artículos 18 y 22, puso en conocimiento de todos los servidores de la institución y para su respectiva aplicación el Acuerdo de la Contraloría General del Estado Número 4, publicado en Registro Oficial Suplemento No. 415 de 28 de enero de 2019 referente al “Reglamento Registro de Regalos Recibidos por los Servidores Públicos”. El mencionado acuerdo establece con el fin de regular y controlar los regalos o presentes recibidos por los servidores públicos en el ejercicio de sus funciones, en actos y eventos oficiales dentro o fuera del país, por la condición de la misión institucional en representación del Estado ecuatoriano a la que haya asistido. Este reglamento menciona, entre otros parámetros, lo siguiente:
ENTREGA-RECEPCIÓN Una vez finalizado el evento u acto de representación, el servidor público que en virtud de aquel haya recibido un regalo o presente, deberá comunicar y entregarlo a la unidad responsable de la administración de bienes, en el término máximo 7 días a partir de la finalización de la actividad.
AVALÚO ECONÓMICO La unidad encargada de la administración de bienes institucionales, dispondrá la realización de un avalúo económico del regalo o presente institucional registrado, para lo cual se estará, en lo que fuera aplicable, a lo previsto en el artículo 85 del Reglamento General para la Administración, Utilización, Manejo y Control de los Bienes e Inventarios del Sector Público.
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REGISTRO ADMINISTRATIVO Ingresado el regalo o presente institucional, éste deberá ser incorporado al registro, con lo prescrito en el Reglamento General para la Administración, Utilización, Manejo y Control de los Bienes e Inventarios del Sector Público, vigente a la fecha de publicación del presente Reglamento.
REGISTRO CONTABLE Realizado el avalúo económico del regalo o presente institucional, la unidad responsable de bienes, lo registrará en el sistema diseñado para el efecto y pasará a formar parte del patrimonio institucional siempre y cuando el valor económico asignado al regalo o presente institucional supere una remuneración básica mensual unificada.
Colaboración: Unidad Comunicación Social
económica, la protección social, la seguridad y la implementación de nuevas políticas que evidencian la renovada historia que se escribe en el país. Según las últimas encuestas realizadas, más del 74% de la ciudadanía aprueba la gestión del presidente de la República, Guillermo Lasso, quien estableció una renovada manera de hacer política a través del encuentro; lo que ha fortalecido la democracia y las libertades. Por ello, en estos primeros 100 días del Ecuador del Encuentro, como Cosede se logró el cumplimento de tres hitos importantes.
Día 37 Reducción del tiempo promedio del pago del seguro de depósitos desde la entrega de la base de datos por el liquidador. 3.6 días laborables
Día 66 Recuperación de 1.3 millones por pago parcial de acreencia de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Choco Tungurahua Runa Ltda. en liquidación. La construcción de un nuevo Ecuador del Encuentro, más próspero y con mejores oportunidades para la ciudadanía, ha sido el motor principal de trabajo para el Gobierno Nacional. En estos 100 primeros días de gestión se ha conseguido, de manera transparente y responsable, avances en la vacunación contra la COVID-19, la reactivación productiva y
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Día 85 Se ha pagado a 420 beneficiarios del seguro de depósitos de instituciones del Sector Popular y Solidario por un monto total de USD. 174.608,28
Colaboración: Coordinación Técnica de Mecanismos de Seguridad Financiera
COSEDE INFORMA SOBRE EL SEGURO DE DEPÓSITOS El Mgs. Rafael Grandes, Asesor de Gerencia General; el Mgs. José Antonio Guzmán, Coordinador Técnico de Mecanismos de Seguridad Financiera y la Mgs. María Belén Chávez son los nuevos voceros de la institución y han cumplido agenda de medios con la que se logró alcanzar a provincias como: Esmeraldas, Santa Elena, Los Ríos, Sucumbíos, Manabí, Santo Domingo de los Tsáchilas, Guayas y Pichincha. Estas entrevistas permitieron informar que COSEDE cuenta con un fondo sólido para hacer frente a los cierres forzosos de entidades financieras, el proceso para el pago del Seguro de Depósitos y algunas recomendaciones para evitar estafas.
Además, con el objetivo de incrementar el nivel de conocimiento del Seguro de Depósitos los estudiantes universitarios, cuerpo docente y personal administrativo de la Escuela Superior Politécnica del Litoral ESPOL, Universidad del Pacifico, Universidad Técnica de Machala, recibieron un taller virtual sobre: ¿Qué es el Seguro de Depósitos?. La participación en estas conferencias ha sido enriquecedoras y satisfactorias, pues se evidenció el interés de los presentes en conceptos, herramientas y mejores prácticas mundiales, para el adecuado manejo de riesgos financieros y oportunidades de inclusión financiera.
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Colaboración: Unidad de Comunicación Social
GESTIÓN COSEDE
AUTOMATIZACIÓN DEL FORMULARIO DE LA FICHA TÉCNICA SOBRE INFORMACIÓN DE LA CALIDAD DE ACTIVOS Y PASIVOS DE ENTIDADES EN LIQUIDACIÓN FORZOSA (FITA) PARA LIQUIDADORES Y FIDUCIARIOS” Con el objetivo de minimizar tiempos de respuesta, mantener un historial de las FITAS cargadas por periodo y año más oportuno y mitigar errores operativos, se decide implementar y desarrollar in house el módulo de “Automatización del Formulario de la Ficha Técnica sobre Información de la calidad de Activos y Pasivos de Entidades en Liquidación Forzosa (FITA) para liquidadores y fiduciarios” en el Sistema de Pagos y Recuperaciones (SPR), proyecto liderado por la Coordinación Técnica de Mecanismos de Seguridad Financiera (CMSF). El mencionado proyecto fue dividido en dos fases:
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Colaboración: Coordinación Técnica de Mecanismos de Seguridad Financiera
FASES FASE 1 Automatización para entidades financieras declaradas en liquidación en función al artículo 315 del Código Orgánico Monetario y Financiero vigente hasta el 02 de mayo de 2021 (orden de prelación 8 para COSEDE).
FASE 2 Automatización para entidades financieras declaradas en liquidación en función al artículo 315 del Código Orgánico Monetario y Financiero vigente a partir de 3 de mayo de 2021 (orden de prelación 4 para COSEDE). En dicho módulo, se mantienen usuarios a los liquidadores designados o delegados fiduciarios, en donde les permite la carga de la FITA en excel, la edición del formulario en línea, carga de balance, registro de llamamientos de acreencia y envío para aprobación o rechazo de FITA a la CMSF.
La fase 1 se encuentra concluida (dentro de los plazos planificados), por lo que se realizó el lanzamiento con los directivos de COSEDE el 14 de septiembre de 2021, y a partir del 30 de septiembre de 2021, la entrega de la FITA por parte de liquidadores y fiduciarios se realizará únicamente a través SPR.
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Colaboración: Coordinación Técnica de Mecanismos de Seguridad Financiera
GESTIÓN COSEDE
SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN La Seguridad de la Información (SI) contribuye a la continuidad de la operación y existencia de la organización ante un evento disruptivo. Esta debe ser vista como un elemento transversal de la gestión organizacional y no sólo una preocupación de las Tecnología de la Información (TIC); por tanto, el apoyo de la Gerencia es un factor crítico de éxito. Un ecosistema de SI se construye con: personas, procesos y tecnología. Pese a la existencia de controles físicos o lógicos, un sólo descuido o acción deliberada de las personas que conforman la organización puede provocar gran afectación en la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información. La comunicación, concienciación y sensibilización de las personas es la estrategia más efectiva para evitar o reducir la probabilidad de ocurrencia de un riesgo que afecte a la organización ya sea en su reputación, operaciones o en su imagen; por tanto la Cosede comprometida con la SI a través de la Gerencia promovió la implementación del Esquema Gubernamental de Seguridad de la Información V2. El proyecto ha sido finalizado; sin embargo, la SI es un proceso continuo que debe ser evaluado y apoyado constantemente. La SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN es responsabilidad de TODOS.
98%
5,46 días
SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
WWW. PRIVA
DA
MANTENGA SU INFORMACIÓN PRIVADA
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ELIGE UNA CONTRASEÑA SEGURA
VISITA ÚNICAMENTE SITIOS WEB CONFIABLES
PROTEGE TODOS TUS DISPOSITIVOS
EVITA PHISHING Y SPAMS
MANTÉN TU SOFTWARE ACTUALIZADO
Colaboración: Unidad de Tecnología de la Información
TUTORIALES PARA LA CIUDADANÍA Para facilitar a la ciudadanía, el uso de los servicios en línea que ofrece Cosede, ya contamos con dos nuevos videos tutoriales que detallan el paso a paso de dos procesos: Cómo conocer si es beneficiario del Seguro de Depósitos, y Cómo realizar la solicitud en línea. El trabajo de preproducción, producción y posproducción estuvo a cargo de la Coordinación Técnica de Mecanismos de Seguridad Financiera y la Unidad de Comunicación Social. Andrea González y Elevelin Almeida fueron las personas seleccionadas para recolectar la información; su experiencia y conocimiento en los procesos de la Cosede fueron su carta de presentación para la elaboración de los guiones. Cerca de tres semanas fueron necesarias para explicar a través de imágenes y audio, compactar toda la información y explicación de cada uno de los procesos en productos audiovisuales de duración menor a 2 minutos. Los videos revisados por Gerencia General y aprobados por la Secretaría General de Comunicación como parte de las directrices del Gobierno del Encuentro, están siendo socializados a través de nuestras redes sociales institucionales. El público interno y externo los pueden mirar en los siguientes links:
https://bit.ly/3kwErHR
00:00 / 00:38
https://bit.ly/3EEBNb4
00:00 / 02:24
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Colaboración: Unidad de Comunicación Social
TE CUIDAMOS
CONSEJOS RETORNO LABORAL PROGRESIVO PREPARA TUS HERRAMIENTAS DE TRABAJO Para regresar a tu lugar de trabajo, lo más importante es cuidar de tu salud. Prepara tu equipo de protección personal, incluye cubrebocas y gel antibacterial. Además, recuerda que, en estos momentos, se debe evitar compartir objetos y artículos de oficina, es decir, utiliza equipos de cómputo, de telefonía fija y móvil de manera individual.
TEN UN PANORAMA CLARO DE TU VIDA LABORAL Y ENTORNO FAMILIAR Ante el confinamiento que hemos vivido, es importante que al reanudar actividades, analices junto con la institución si es oportuno trabajar desde la oficina o poder continuar desde tu casa. Da a conocer a la Unidad Administrativa de Talento Humano si tienes hijos, estás a cargo de adultos mayores o si vives con personas de alto riesgo a los que pudieras afectar. Al tener un panorama claro y personalizado de tu situación, se puede llegar a una mejor solución.
TEN CLARAS TUS PRIORIDADES Y MANTÉN TU PRODUCTIVIDAD Trabajes desde casa u oficina, será importante tener claras las responsabilidades que requiere el entorno laboral. Esto te permitirá cohesionar ideas, objetivos y tiempos de entrega para que, independientemente desde donde se realicen, logres mantener tu productividad.
ESPACIOS ASIGNADOS Consumir alimentos en los lugares y horarios establecidos para el efecto,de preferencia evitar salir a comer en grupos a fin de conservar la distancia segura de persona a persona.
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Colaboración: Unidad de Comunicación Social
NUESTRA GENTE
OCTUBRE 8
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María José Iza Falcon Asistente de Análisis y Evaluación de Riesgos
Silvia Antonieta Calderón Flores
NOVIEMBRE 11
Analista de Talento Humano
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Verónica Alexandra Caviedes Soria
Analista de Recaudación y Conciliación 3
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Asistente de Comunicación Social
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Andrea Maldonado Díaz Analista de Talento Humano
Rafael Augusto Grandes Villamarin
Estefanía Alejandra Tul González
Analista de Tecnologías de la Información 2
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Luis Wilfrido Berrezueta Andino Técnico en Documentación y Archivo
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Héctor Tomás García García Experto de Inversiones
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Fernando Miguel Valdospinos Suárez Analista de Tecnologías de la Información 3
DICIEMBRE 28
Ana Cecilia Bermúdez Pérez Directora de Recuperación del Seguro de Depósitos y Seguro de Seguros Privados
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Colaboración: Unidad Administrativa de Talento Humano
FECHAS PARA RECORDAR 27 DE SEPTIEMBRE - DÍA MUNDIAL DEL TURISMO La mayor crisis de la historia del turismo está ya en su segundo año y ningún país ha quedado ileso. Entre enero y mayo, las llegadas de turistas internacionales fueron un 85% inferiores a las de 2019 (y 65% inferiores a las de 2020). A pesar de un pequeño repunte en mayo, la aparición de nuevas variantes de COVID-19 y la constante imposición de restricciones han hecho que el turismo interno esté recuperándose a un ritmo superior al de los viajes internacionales.
2 DE OCTUBRE - DÍA INTERNACIONAL DE LA NO VIOLENCIA El 2 de octubre se celebra el Día Internacional de la No Violencia, decretado por la Organización de las Naciones Unidas (ONU). Se escogió esta fecha en honor a uno de los principales líderes que ha existido de movimientos no violentos: Mahatma Gandhi, líder de la independencia de la India y quién definiese la no violencia como: "la mayor fuerza a disposición de la humanidad. Es más poderosa que el arma de destrucción más poderosa concebida por el ingenio del hombre".
23 DE NOVIEMBRE - DÍA DEL ECONOMISTA ECUATORIANO El ‘Día del economista ecuatoriano’ se conmemora el 23 de noviembre de cada año, su ley de defensa profesional fue aprobada mediante decreto número 915 y publicada en el registro oficial número 674 del 5 de noviembre de 1974. El 23 de noviembre, se trata de un día en el que los actos van dirigidos para enaltecer y agradecer la labor ejercida por todos y cada uno de los economistas que en sus diferentes puestos de trabajo velan por la seguridad financiera personal y de cada uno de sus clientes.
3 DE DICIEMBRE - DÍA INTERNACIONAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD El Día Internacional de las Personas con Discapadidad fue declarado en 1992 por la Asamblea General de las Naciones Unidas mediante la resolución 47/3. El objetivo es promover los derechos y el bienestar de las personas con discapacidades en todos los ámbitos de la sociedad y el desarrollo, así como concienciar sobre su situación en todos los aspectos de la vida política, social, económica y cultural.
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Colaboración: Unidad de Comunicación Social
DATE UN TIEMPO
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RESPUESTA
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Colaboración: Unidad Administrativa de Talento Humano
Guatita
PREPARACIÓN 1. Lava y cocina el Mondongo Lava profundamente la panza en agua fría. Cocínala en olla de presión con 3 litros de agua, cebolla larga y apio durante 30 minutos aproximadamente. Una vez lista, córtala en cubitos. 2. Prepara el refrito En otra cacerola, haz un refrito a fuego medio con aceite con achiote, cebolla paiteña y ajo. Sazone con orégano y comino. 3. Prepara la salsa de mani
La guatita es un plato típico de Ecuador a base de mondongo, también conocido como librillo, estomago o panza de res/vacuno, callos, menudo, entre otros nombres -, se cocina el mondongo con papas en una rica salsa de mani.
INGREDIENTES 3 Tazas mondongo 2 Ramas cebolla larga 2 Ramas apio picado 2 Cucharadas aceite con achiote 1/2 Unidad cebolla morada 2 Dientes de ajos frescos picados finamente 1 cucharadita de orégano 1 cucharadita de comino kolido 1 Taza leche entera 1/4 Taza maní 2 Cucharaditas perejil fresco 2 Cubos caldo de costilla 3 Tazas papas peladas y picadas en cubitos Sal al gusto Pimienta negra al gusto al gusto
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Agrega la guata cocida en el refrito. Coloca el perejil y maní junto con la leche en una licuadora y procesa todo hasta que tengas una mezcla sin grumos. Añade esta mezcla a la olla con la guata y añade el caldo de costilla. Disuelve bien y añade las papas en trozos. 4. Sirve con tus acompañantes favoritos Una vez cocidas las papas, listo. Acompaña con arroz, aguacate, tomate y cebollas curtidas y platanos maduros fritos.
Total: 62 min Cocción: 55 min Servir: 7 min Porciones: 8 platos
Dificultad: Fácil
Colaboración: Unidad Administrativa de Comunicación de Talento Social Humano
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Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo de Seguros Privados