Mercado Eléctrico

PRYSMIAN TRAE A CHILE EVA-PLUS,

UN ALAMBRE LIBRE DE HALÓGENOS

Cocesa Prysmian Group informó que puso a disposición del mercado chileno su nuevo producto EVA-PLUS, un alambre libre de halógenos pensado para mejorar la seguridad, economía y confiabilidad de las instalaciones eléctricas interiores.

Desde la empresa destacan que este tipo de cable es mucho más seguro que el NYA, “ya que sobre el conductor de cobre se ha reemplazado la aislación de PVC por una de material EVA, libre de halógenos”. Este cambio ha sumado nuevos atributos al producto, que ahora es retardante a la llama, no propaga incendios y no emite gases tóxicos ni corrosivos.

Con esta innovación de aislación, EVA-PLUS cumple con todos los requerimientos exigidos para las instalaciones en lugares de reunión de personas, que se encuentran detallados en el nuevo reglamento de instalaciones de consumo RIC N° 04 que rige desde julio de 2022, además de tener autorización para ser utilizado en lugares con gran concentración de público.

La fabricación, métodos y frecuencias de prueba de estos cables están basados en las normas internacionales UNE, IEC y en lo

En el marco de su participación en el seminario “Hoy más que nunca, empresas por una sociedad libre de violencia de género”, organizado por ComunidadMujer, ABB ratificó su compromiso de prevenir y denunciar este tipo de violencia en el trabajo, que se puede manifestar como acoso sexual y laboral o discriminación.

Claudia Alarcón, líder de Equidad de Género de la firma en Chile, indicó que la compañía cuenta con procedimientos para prever y establecido en el sistema de gestión de calidad de Prysmian (ISO 9.001; ISO 14.001 e ISO 45.001)

El cable EVA-PLUS se puede encontrar en calibres desde 1,5 mm2 y 2,5 mm2, en colores blanco, rojo, verde, azul y negro. Los productos están disponibles para la venta en gobantes.cl

Foto: Gentileza Prysmian

ABB EN CHILE RATIFICA SU COMPROMISO POR UN

AMBIENTE LABORAL LIBRE DE VIOLENCIA DE GÉNERO

Foto: Gentileza ABB Chile denunciar estas situaciones, para lo cual se apoyan en el programa PACE de la Mutual de Seguridad, específicamente, en el capítulo sobre Violencia Intrafamiliar.

El encuentro, contó con el patrocinio de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Confederación de la Producción y el Comercio (CPC) y la Unión Europea, se realizó con ocasión de la conmemoración del día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer y la ratificación del convenio 190 de la OIT.

La directora ejecutiva de ComunidadMujer, Alejandra Sepúlveda, destacó la importancia de abordar estos temas en el ámbito empresarial. “No podemos pensar que es algo que no existe. El fenómeno de la violencia, que se vive transversalmente en el país, afecta principalmente a las mujeres y es evidente que las trabajadoras pueden estar enfrentando realidades de esa índole”, señaló.

En representación de la OIT, Fabio Bertranou, destacó la importancia de tener empresas que lideren esta transformación. “No solamente con prácticas, sino también que influyan las conductas que ocurren en el entorno empresarial y en el mundo del trabajo”, planteó.

La OIT adoptó el Convenio 190 en 2019. Se trata de la primera normativa internacional que aborda la violencia de género y acoso en espacios de trabajo.