Revista 21 ENLACE by Fabiola Vargas Mejía

Febrero - Marzo 2014 · Año 4 Nº 21 · Santa Cruz, BOLIVIA · Bs. 15.-

EDITORIAL Feb. - Mar. 2014 · Año 4 Nº 21

Lic. Fabiola Vargas Mejía DIRECTORA GENERAL

CONCOBOL Confederación Nacional de Cooperativas de Bolivia CONSEJO EDITORIAL

Ana Durán Sosa

Coordinadora General

Lic. Daniela Chávez Lic. Fabiola Vargas REDACCIÓN

Lic. Tatiana Cassia Evelín Salvatierra DPTO. COMERCIAL

MidNight Design

DISEÑO GRÁFICO Y DIAGRAMACION

Avril Producciones Internet FOTOGRAFÍAS

Industrias Gráficas Sirena IMPRENTA

Revista Enlace Corporativo

Los acontecimientos sangrientos de los últimos días, que han enlutado al cooperativismo, en una brutal represión policial a hermanos mineros, que debido a la intransigencia de algún sector del gobierno, en su último ampliado decidieron salir a las calles a protestar en forma pacífica, debido a que no se respetan los acuerdos y consensos logrados durante largas reuniones de trabajo con los equipos técnicos del ejecutivo. El tema en cuestión no se trata precisamente de defender los contratos mineros de asociación, como se lo ha querido hacer ver, desinformando a la población. El tema es más profundo, porque tiene que ver con derechos constitucionales a la libre asociación y el respeto a nuestra Ley General de Cooperativas, que la misma Asamblea Plurinacional aprobó, el 11 de abril del año pasado. Dicha ley en su Art. 80 determina que las cooperativas en su generalidad pueden conformar “Emprendimientos asociativos”, los cuales se formalizan mediante contratos de asociación, y en dicha oportunidad los parlamentarios no tildaron de inconstitucional este artículo. Cuál entonces es la diferencia; la situación política actual en la que se encuentra el país. En este sentido el Estado pretende magnificar la importancia de la Empresa Estatal que intenta reconstruir el fracasado modelo de capitalismo de Estado, en franca contradicción al Artículo 306 de la CPE que instituye un modelo económico boliviano plural orientado a mejorar la calidad de vida y el vivir bien de todas las bolivianas y los bolivianos; constituido por las formas de organización económica comunitaria, estatal, privada y social cooperativa. La Economía Social Cooperativa es un modelo constitucionalizado, que por la misma Constitución no puede ni debe ser discriminado frente a otros modelos económicos como el Estatal o el privado. Lamentablemente los cooperativistas venimos siendo víctimas de una crasa discriminación en todos los

estamentos de la economía. Ya lo han vivido nuestras cooperativas de Telecomunicaciones, las de Ahorro y Crédito, las de Energía Eléctrica y es tiempo de poner freno a este abuso y cinismo. Esta falta de seriedad de algunas autoridades de gobierno, la hemos venido soportando constantemente, ya que consensuamos las cosas durante meses invirtiendo tiempo y esfuerzo para luego encontrarnos con que algún otro sector del mismo ejecutivo viene con una opinión diferente eventualmente caprichosa y carente de conocimiento de las peculiaridades de la Economía Social Cooperativa y tratan de atropellar nuestros derechos constitucionalizados. Es importante recordar a los Ministros del Presidente Evo Morales que el Artículo 14, parágrafo II de la Constitución Política del Estado, sanciona toda forma de discriminación inclusive por el tipo de ocupación, por lo que el sector cooperativo, no acepta que se privilegie solo a otros actores, es decir a la empresa estatal y a la empresa privada, permitiéndoles realizar Contratos de Asociación y se excluye a las Cooperativas Mineras de realizar este tipo de contratos. Debemos recordar que por situación similar hasta el momento no sale la Reglamentación de la Ley General de cooperativas, porque se trata de anular en el Reglamento, derechos que tenemos por la Constitución y La Ley General de Cooperativas. Esperamos que el gobierno pueda reflexionar al respecto, pues las cooperativas todo lo que hacemos durante más de cincuenta años es generar fuentes de empleo y desarrollo integral sin costarle ni un centavo al Estado. También esto debe ser un llamado a todo el sistema cooperativo; es ahora cuando debemos mantenernos unidos y mostrar al Estado que somos un sistema comprometido con la sociedad, que somos un movimiento económicamente estable y rentable, que trabajando unidos aportamos al desarrollo de nuestro país.

CONTENIDO 4 Igualdad para las mujeres: progreso para todos 6 ACI-Américas comprometida con el desarrollo de la Agricultura 7 8 9 10 12 14 16 18 19 20 21 22 24 26

Familiar mediante organizaciones cooperativas

Jaime Gonzáles reelecto presidente de la cooperativa de ahorro y credito Paulo VI de Oruro Reunión de FEBOCAC se llevó a cabo en Santa Cruz Cooperativa El Buen Samaritano realizó su asamblea general ordinaria Acto Cooperativo Según productores, lluvia benefició el rendimiento del arroz Fedecomin Santa Cruz festejó su segundo aniversario Como mujer ha sido un desafío muy grande estar en este cargo Cooperativistas mineros no aceptan modificación al Proyecto de Ley Minera COTAS entregó 195 becas entre universitarias y técnicas COOPAGUAS recibe del SENASBA 100 aparatos de bajo consumo (abc) Miguel Castedo fue reelecto al frente de CRE Excelente resultados en la solicitud y la colocación de los inodoros ahorradores de COSMOL, la población está satisfecha por la iniciativa de ayudar en el ahorro de agua y dinero del socio ¿Qué significa la letra E, 3G, H, H+, 4G que aparece en nuestro teléfono móvil? La actitud en las relaciones interpersonales

Declaración Día Internacional de la Mujer 2014 Comité Mundial de Género Alianza Cooperativa Internacional María Eugenia Pérez, Presidenta

“Igualdad para las mujeres: progreso para todos” La Alianza Cooperativa Internacional, al igual que otros organismos mundiales de desarrollo, reconoce que la igualdad entre mujeres y hombres es un requisito indispensable para lograr un desarrollo humano que mejore la vida y las oportunidades de las personas. En los últimos años el desafío de la igualdad entre mujeres y hombres ha sido incorporado como objetivo y estrategia de desarrollo. Hoy sabemos que la equidad de género, entendida como la justicia en el tratamiento a mujeres y hombres de acuerdo con sus respectivas capacidades y necesidades específicas es el principal medio para facilitar el acceso al progreso.

INSTITUCIÓN

En virtud de nuestro compromiso con la igualdad, en el año 1995, los cooperativistas del mundo aprobamos en el Congreso del Centenario de la Alianza Cooperativa Internacional, la Resolución sobre la Igualdad de Género en las Cooperativas y la establecimos como prioridad mundial. Consensuamos en ese momento, que «un mejor balance entre mujeres y hombres cooperativistas es una fuerza renovadora y una ventaja competitiva para las cooperativas». Que «mujeres y hombres deben tener igual participación y oportunidades de trabajo, las mismas condiciones de trabajo e igual remuneración por el mismo trabajo, así como las mismas oportunidades de capacitación y educación». Y reconocimos que «la influencia y las responsabilidades compartidas entre mujeres y hombres son claves para la excelencia cooperativa» y por tanto, «la igualdad entre hombres y mujeres en los puestos de toma de decisiones y en las actividades del movimiento cooperativo» es un objetivo imperativo para el progreso de nuestro movimiento. El tratamiento de la igualdad de género para el movimiento cooperativo, más allá de responder a una obligación moral y ética, apunta a la promoción del crecimiento económico basado en el uso del talento humano, valorando las diferencias y la diversidad para maximizar su impacto en el progreso económico y social en sus comunidades locales. El momento actual en el que el desafío del sector cooperativo es aportar a las soluciones de las crisis sociales y económicas, nos desafía también a incrementar nuestra influencia en los cambios sociales. Pretender que mujeres y hombres puedan gozar en igualdad de oportunidades de los beneficios del desarrollo y puedan desplegar libremente sus capacidades requiere de la incorporación de los hombres en los esfuerzos que aún se necesitan para reducir las disparidades entre géneros y por tanto nos insta a incorporar las masculinidades en nuestras iniciativas de transformación y cuestionamiento de los modelos culturales existentes. En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer 2014, la Alianza Cooperativa Internacional, a través del Comité Mundial de Equidad de Género, reconoce el esfuerzo y las iniciativas de las organizaciones cooperativas del mundo para cerrar las brechas sociales, culturales, económicas y políticas que perpetúan las

desigualdades entre géneros. Nos reconocemos ante el mundo como cooperativas y cooperativistas comprometidos y comprometidas con la meta de la participación de la mujer en igualdad de condiciones en el mundo laboral, político y social. Nos comprometemos a aportar para un desarrollo económico más inclusivo, fortaleciendo la participación económica de las mujeres, a mejorar los actuales niveles de representación en nuestros consejos directivos, donde las mujeres puedan liderar también la toma de decisiones sobre el futuro que queremos, a cambiar patrones para que la responsabilidad del cuido no sólo quede en manos de las mujeres, y a eliminar obstáculos que persisten para la inserción igualitaria de las mujeres al mundo cooperativo y a mejores condiciones económicas y laborales. Estamos inmersos en un entorno de corrección de desigualdades, pero también de fuertes resistencias a los cambios por parte de algunos sectores que aún mantienen una división sexual del trabajo entre hombres y mujeres propia de otros siglos. Nuestros principios y valores nos instan a promover un cambio de paradigma en las relaciones de género, declarando y promoviendo que sólo lograremos progreso para todos, si las mujeres contribuyen en igualdad de condiciones que los hombres a sus sociedades y se benefician por igual de las mismas. En esta Década de las Cooperativas estamos llamados a ser vigilantes permanentes de la igualdad y a defender una concepción ética acerca del trabajo, la empresa, las transacciones económicas, las relaciones humanas y la sociedad. Y en general a mantener nuestra identidad cooperativa y el apego a nuestros principios, como la principal estrategia para sostener esta acción en todos los niveles. La convocatoria este año es a mantener nuestra acción permanente y colectiva para consolidar un movimiento cooperativo y una sociedad liderada por hombres y por mujeres, reconociendo y trabajando juntos por los asuntos de equidad, solidaridad, democracia y desarrollo.

INSTITUCIÓN

ACI-Américas comprometida con el desarrollo de la Agricultura Familiar mediante organizaciones cooperativas En el marco del 2014 Año Internacional de la Agricultura Familiar declarado por las Naciones Unidas, la Alianza Cooperativa Internacional para las Américas (ACI-Américas) acordó considerar un asunto estratégico el desarrollo de organizaciones cooperativas agropecuarias integradas por productores asociados de la Agricultura Familiar, para contribuir a la seguridad y la soberanía alimentaria. El Año Internacional de la Agricultura Familiar (AIAF) 2014 tiene como objetivo aumentar la visibilidad de la agricultura familiar y la agricultura a pequeña escala al centrar la atención mundial sobre su importante papel en la lucha por la erradicación del hambre y la pobreza, la seguridad alimentaria y la nutrición, para mejorar los medios de vida, la gestión de los recursos naturales, la protección del medio ambiente y lograr el desarrollo sostenible, en particular en zonas rurales. El Consejo de Administración de ACI-Américas decidió unirse al debate en torno al AIAF 2014 y resolvió que es una ocasión propicia para estrechar vínculos y coordinaciones a nivel regional y nacional, a favor del desarrollo de este importante sector. Como parte de su compromiso, ACI-Américas impulsará actividades de incidencia política que coloquen en un lugar central las políticas públicas a favor del desarrollo de la Agricultura Familiar mediante organizaciones cooperativas. Asimismo hace un llamamiento a las organizaciones cooperativas de las Américas a colaborar activamente con las cooperativas agropecuarias de la región, para el desarrollo de un plan de acción propio del Año Internacional de la Agricultura Familiar.

AHORRO Y CRÉDITO

Jaime Gonzáles reelecto presidente de la cooperativa de ahorro y credito Paulo VI de Oruro El 30 de marzo del presente, en Asamblea anual de socios de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Paulo VI Ltda., de Oruro, el Lic. Jaime Gonzales Alanes, fue reelecto para ocupar el cargo de Presidente del Consejo de Administración por dos años más. Los socios que asistieron a la Asamblea aprobaron los respectivos informes con un voto de aplauso, puesto que se dio a conocer el informe de la gestión 2013 que demostró un crecimiento económico financiero de la cooperativa. En captaciones con aproximadamente 130 millones de Bolivianos, cartera de 125 millones de Bolivianos y un activo aproximado de 127 millones de Bolivianos. Situación que consolida el aspecto financiero Económico sólido de la Institución.

Reunión de FEBOCAC se llevó a cabo en Santa Cruz

Recientemente en la ciudad de Santa Cruz se llevó a cabo la reunión de la Federación Boliviana de Cooperativas de Ahorro y Crédito, FEBOCAC, donde participaron las federaciones departamentales, los Directorios del Consejo de Administración y del Consejo de Vigilancia además del Comité Técnico Nacional. Luego de hacer un análisis sobre la Ley de Servicios Financieros, principalmente algunos artículos, como por ejemplo, la intromisión en los actos de gobernabilidad, sanciones por algunas infracciones y otros artículos que atentan contra el Cooperativismo de Ahorro y Crédito, se determinó que a través del Comité Técnico Nacional, se debe iniciar impugnaciones que serán previamente tratadas y consensuadas en una Cumbre Nacional de Cooperativas de Ahorro y Crédito a realizarse en los próximos días. Jaime Gonzales, presidente de la FEBOCAC informó que el Directorio del Consejo de Administración hará conocer la respectiva convocatoria para la Cumbre próximamente. Por otro lado, en dicha reunión se analizó también el cumplimiento de las cuotas de sostenimiento para efectivizar una futura administración y gestión del actual directorio. Finalmente, como último punto en la agenda se realizó un análisis socio-político por el que atraviesa el país, tomando en cuenta el año electoral. Gonzales, presidente de la FEBOCAC afirmó, “como cooperativistas tenemos principios, valores y nuestra identidad filosófica, por lo tanto no podemos estar al margen de los acontecimientos socio-políticos del país”.

AHORRO Y CRÉDITO

Cooperativa El Buen Samaritano realizó su asamblea general ordinaria

El 31 de marzo, con una asistencia masiva de socios, se llevó a cabo la Asamblea General Ordinaria de Socios en las amplias instalaciones de la oficina en la Av. Beni y segundo anillo, la cual contó con la presencia de representantes de FECACRUZ, FEBOCAC y CONCOBOL, así como la presencia de una Notaria de Fe Pública para dar fe de los hechos y conclusiones. Se desarrolló completamente el orden del día, que se había publicado en la Prensa de circulación nacional, aprobándose los informes de Consejos así como el informe Gerencial, la Memoria Anual, presupuesto y otros inherentes a las Asambleas ordinarias. Los informes fueron aprobados sin observación y con aplausos de los asistentes después de haber absorbido todas las preguntas, inquietudes y consultas presentadas por los socios. Hoggier Hurtado, Presidente del Consejo de Administración de la Cooperativa, al ser consultado sobre los desafíos a corto y largo plazo de la Cooperativa afirmó: “Nuestro mayor desafío es recuperar la credibilidad de todo el sistema cooperativo, vapuleado en forma permanente por los nuevos riesgos de mercado que enfrentamos. Sabemos que este no es un trabajo fácil, pero tenemos las condiciones para hacerlo, y seguir sirviendo a nuestros socios. Este trabajo va requerir del concurso de todos, consejeros, ejecutivos, funcionarios y socios en general. Estamos contentos porque todo va hacia adelante”. Luego de los informes de gestión, se procedió a la renovación parcial de los Consejos, habiendo sido posesionados los nuevos directivos, por el Comité Electoral.

Acto Cooperativo Por Guillermo Gómez Villa

Investigador de la Ciencia Cooperativa

El acto cooperativo constituye el espíritu en la práctica de la doctrina de la cooperación. Permite determinar si el accionar en los ámbitos social, económico, político, es o no de naturaleza cooperativa, con implicaciones en el campo del derecho. Es el componente fundamental en la identificación del prodigio cooperativo, como resultado de la experiencia solidaria. El Acto Cooperativo con contenido jurídico fue planteado por vez primera el año 1954 por el mejicano Antonio Salinas Puente, como tesis para optar el grado de doctor en derecho. Fue el inicio visible a partir del cual es tema de discusión en el ámbito del derecho, tratando de establecer si existe o no el acto cooperativo. En foros entre cooperativistas y hombres de derecho, el tema “acto cooperativo” fue y es materia de debate, sin llegar aún a una conceptualización categórica. Los principios que rigen el derecho cooperativo nacen de lo que constituye el “acto cooperativo” y, por lo tanto, fundamenta la existencia del derecho cooperativo. En consecuencia, la vigencia del acto cooperativo determina la existencia del derecho cooperativo, como una rama autónoma en las ciencias jurídicas. En el proceso natural de identificar un concepto de aceptación generalizada respecto a lo que es el acto cooperativo, se han dado importantes avances como: “Los actos cooperativos son los actos realizados entre las cooperativas y sus asociados y por aquellas entre sí en el cumplimiento del objeto social y la consecución de los fines institucionales”. Entre otros intentos de conceptualización del acto cooperativo, han llegado a agregar que también constituyen actos cooperativos los que realicen las cooperativas con otras personas en el cumplimiento del objeto social y la consecución de los fines institucionales de aquellas. Aspecto no consensuado, sobre todo a partir de lo que significan el lucro y la ética en el ámbito cooperativo. La importancia de clarificar lo que es el acto cooperativo, radica en que se lo tiene que identificar, cuando el accionar humano constituye o no acto cooperativo, diferenciado de otros tipos de actos como el estrictamente administrativo o el claramente jurídico. Sin embargo, el acto cooperativo es un acto de naturaleza jurídica, es voluntario y lícito, que instaura relaciones jurídicas estrictamente cooperativas.

El acto cooperativo es la materialización de la conducta emergente de principios cooperativos, que tiene como actor principal a la cooperativa. Son sujetos en el acto cooperativo personas naturales o jurídicas, que actúan inducidas por la prestación u obtención de un servicio, capaz de satisfacer necesidades comunes mediante el ejercicio de la acción solidaria y la ayuda mutua, sin buscar lucro, dando como resultado la satisfacción ética de necesidades individuales en el marco del bienestar de los miembros de la cooperativa. Cuando existen necesidades comunes a un conglomerado humano y sus componentes están decididos a establecer soluciones en común, con espíritu solidario y sin afán de lucro, la respuesta es el cooperativismo mediante la conformación de una cooperativa. En este sentido, la cooperativa, como expresión del vínculo asociativo entre sus miembros, constituye el escenario en el cual se manifiestan los actos cooperativos a partir del acto fundacional, de los actos sucesivos durante la vida de la institución, hasta el acto final con el cual la cooperativa deja de existir. El escenario en el que se manifiestan y materializan los actos cooperativos, conlleva la permanencia y vigencia de componentes como: Principios universales del cooperativismo; existencia de necesidades individuales comunes; decisión de actuar en conjunto; espíritu de solidaridad; decisión de practicar la ayuda mutua; conciencia de no perseguir lucro y buscar el bienestar general. Por tanto, el acto cooperativo se manifiesta en el accionar de la cooperativa, de ésta con sus asociados, y entre dos o más cooperativas en el marco de la doctrina de la cooperación. Este último nivel conlleva la aplicación del principio de integración o de cooperación entre cooperativas, y también se manifiesta a nivel vertical a través de su participación en los diferentes grados de integración de la organización cooperativa. Entonces, ¿qué es lo que caracteriza al acto cooperativo?, que sea voluntario, solidario, no lucrativo e igualitario. Sin embargo, pese a la claridad y sencillez de estas características, las legislaciones de países vecinos han percibido al acto cooperativo de maneras diferentes, aunque dé la impresión de conducir a los mismos efectos y alcances. Las diferencias de percepción del acto cooperativo inciden en cada país en la aplicación de normas administrativas, sobre todo impositivas que contrastan con la naturaleza cooperativa. La importancia del acto cooperativo conduce a que evolutivamente vaya tomando mayor importancia en el desenvolvimiento económico, social y político de los países.

OPINIÓN

Las dificultades que surgen en el proceso de comprensión de lo que es el acto cooperativo, se dan en la mayoría de los casos por pretender comprenderlo en el marco de lo que es el derecho civil o del derecho comercial, olvidando que las cooperativas son diferentes a las sociedades y a las asociaciones, y que “concretamente son cooperativas”. En el caso de Bolivia, se cuenta con la actual Ley Nº 356 de fecha 11 de abril de 2013 denominada Ley General de Cooperativas, que abroga la anterior Ley General de Sociedades Cooperativas que estuvo aprobada por Decreto Ley Nº 5035 de fecha 13 de septiembre de 1958, es decir vigente durante casi 50 años, y también deja sin efecto todas las disposiciones complementarias y normativas de dicho Decreto Ley. Respecto al Acto Cooperativo la Ley Nº 356 de fecha 11 de abril de 2013, en su Artículo 9, establece: I. El acto cooperativo se caracteriza por ser voluntario, equitativo, igualitario, complementario, recíproco, no lucrativo, y solidario. II. Son actos cooperativos aquellos realizados por: 1. La cooperativa con sus asociadas y asociados. 2. Entre sus asociadas y asociados 3. Las cooperativas entre si. Para emitir apreciaciones sobre el contenido de dicho artículo 9, es necesario tomar en cuenta el artículo 10 (Derecho Cooperativo) de la misma Ley Nº356, que a la letra dice: “El derecho cooperativo, como parte del derecho social, es el conjunto de principios, normas jurídicas, jurisprudencia, precedente administrativo y doctrina atinentes a este campo, que determinan y regulan las relaciones emergentes del acto cooperativo. En el ámbito cooperativo no se constituirá una jurisdicción especial”. Por lo tanto, del artículo 9 transcrito se puede resumir que los Actos Cooperativos son los que realizan la cooperativa con sus asociadas y asociados, así como entre sus asociadas y asociados y entre cooperativas. Conceptualización que deja fuera del Acto Cooperativo los actos realizados con otras personas naturales o jurídicas ajenas al alcance de esta legislación. Es decir que la aplicación del artículo 9 con sus incisos I y II determina la fenomenología propiamente cooperativa y la diferencia de la fenomenología comercial o mercantil. Los impactos de la aplicación de esta Ley obligarán a los estudiosos del cooperativismo a continuar incidiendo en la naturaleza, práctica y en la normatividad del acto cooperativo, puesto que no será posible establecer un equilibrio doctrinario y jurídico sobre todo con el área tributaria y con la legislación laboral. Más aún para las “cooperativas” que ejercen labores productivas y extractivas, cuyo producto comercializan fuera de la cooperativa es decir a terceros.

También debemos tener presente que existen tipos de cooperativas, como las de consumo, que al tratar de identificar el acto cooperativo, en el marco del Art.9 de la Ley Nº 356, surge conflicto puesto que en las cooperativas de consumo actúan tres sujetos: la cooperativa, el cooperador (socio) y el proveedor, que en la mayoría de los casos el proveedor no es una cooperativa, lo cual implicará que no se trate de un acto cooperativo y se estará ante hechos generadores impositivos en materia tributaria. Pensemos también en casos como las clasificadas cooperativas mineras, en las cuales la dificultad y hasta imposibilidad de identificar el “acto cooperativo”, se da desde la fase fundacional, durante su funcionamiento y aún más en la etapa de comercialización. ¿Qué decir de cooperativas de transporte, y en fin de otros tipos de cooperativas en las intervienen terceras personas? Es importante que a tiempo de reglamentar la Ley de Cooperativas Nº356, quienes redactarán y aprobarán las normas adjetivas no se aparten de los alcances establecidos por los artículos 9 y 10 de esta Ley. Ya que al tratar de dotar con la normativa reglamentaria, sin duda que tendrán dificultad a la luz de lo que en verdad es el “acto cooperativo” y la no presencia de un Derecho Cooperativo. La aplicación de estos artículos 9 y 10, en función de lo que establece la Ley Nº356 como Acto Cooperativo, será que se busque normar el adecuado funcionamiento de los distintos tipos de cooperativas, corrigiendo distorsiones por la incorrecta aplicación de los Principios Cooperativos, ahora reconocidos por la Ley vigente mediante su Artículo 6 incisos I y II. La actual Ley de Cooperativas constituye un reto para todos los cooperativistas en general y en particular para los estudiosos de la ciencia cooperativa, a partir de lo legislado para el Acto Cooperativo y de su aplicación en el diario vivir. Finalmente, estamos ante la imperiosa necesidad de contar con un Derecho Cooperativo, como rama autónoma de las ciencias jurídicas; sin embargo, el Art. 10 de la actual Ley General de Cooperativas, en sus dos últimas líneas determina que: “En el ámbito cooperativo no se constituirá una jurisdicción especial”. Bibliografía: 1. Tratado de Derecho Cooperativo –Dr. Alfredo Alberto ALTHAUS 2. Tratado de Derecho Cooperativo – Dr. Alfredo Roque CORVALAN 3. Problemas Actuales del Derecho Cooperativo – Dr. Dante Osvaldo CRACOGNA 4. Bases del Ordenamiento Cooperativo de la Economía Social – Dr. Esteban BALAY 5. El Acto Cooperativo – Dr. Carlos TORRES Y TORRES LARA 6. Ley General de Cooperativas – Ley Nº 356 de 11 de abril de 2013

Según productores, lluvia benefició el rendimiento del arroz La Federación Nacional de Cooperativas Arroceras (Fenca), anunció que estiman alcanzar las 400 mil Toneladas Métricas (TM) de arroz en esta cosecha, 100 mil TM más que la pasada gestión, a pesar de la disminución de un 10% en la superficie cultivada, debido a las lluvias que están incrementando el rendimiento a por lo menos 3 TM por hectárea. Salomé Tupa, presidenta de Fenca, señaló que en esta campaña se alcanzó una superficie cultivada de 130 mil hectáreas a nivel nacional, 15 mil hectáreas menos que el año pasado; sin embargo indicó que las precipitaciones están haciendo que el rendimiento sea por lo menos de una tonelada más que en la pasada gestión, por lo que estiman lograr las 400 mil TM y así cubrir la demanda nacional para evitar la importación del producto. “Por el momento hemos cosechado una media de 2 TM por hectárea, pero creemos que vamos a superar las 3 TM, a pesar de haber reducido la superficie. Ya está empezando a salir el arroz y hay buenas expectativas, entonces los precios se mantienen desde Bs 6 a 7,50 el kilo puesto en ingenio y desde Bs 290 a 345 el quintal”, dijo Tupa a tiempo de

AGROPECUARIA

añadir que algunos comerciantes están especulando un poco con el precio del arroz, por la disminución del área cultivada. Por otra parte, Tupa mencionó que una de las principales debilidades del sector es que un 90% de la superficie se cultiva con el sistema secano y el resto con el sistema de riego, dependiendo, la mayoría de los productores, de las lluvias para tener una buena cosecha. “Si no cambiamos de tecnología no podemos esperar buenos resultados, en este momento el clima nos favorece pero no sabemos qué puede pasar mañana. Para realizar el cambio se debe invertir entre $us 1.000 y 1.500, dependiendo de la ubicación del agua y la topografia de los terrenos”, dijo Tupa. El presidente Evo Morales, entregó hace pocos días maquinaria agrícola consistente en 49 tractores y 4 cosechadoras, a los productores que cumplieron con los requisitos exigidos dentro del Programa de Mecanización. Esto por un monto de Bs 21,6 millones. Sin embargo, Fenca afirmó que esta maquinaria debía haber llegado en octubre

cuando estaban en etapa de cultivo, ya que ahora en etapa de cosecha no podrán ser utilizados momentáneamente. “Alrededor de unas 50 familias arroceras se beneficiarán con esta maquinaria, esto es positivo, pero la entrega se hace a destiempo, porque estamos entrando en cosecha, además que los trámites para acceder a ellos son muy morosos”, dijo.

FENCA recibió medalla al mérito En ocasión de la Asamblea anual de la Cámara Agropecuaria del Oriente (CAO), como reconocimiento a la pujanza y desarrollo del sector agrícola pecuario de Santa Cruz, en un acto solemne, la Federación de Cooperativas Arroceras (Fenca) y Georg Prestel Kern, ganadero de la región chiquitana, recibieron la Medalla al Mérito Agropecuario. “Esto nos impulsa a trabajar como lo hicimos en los 50 años que tiene nuestra institución”, dijo Salomé Tupa, presidente de Fenca.

Fedecomin Santa Cruz festejó su segundo aniversario Los discursos además de felicitar a la Federación, también se refirieron al conflicto actual sobre el Proyecto de Ley Minera.

El domingo 30 de marzo, en el Municipio de San Ramón, la Federación de Cooperativas Mineras de Santa Cruz, Fedecomin, festejó su segundo aniversario, en un acto significativo donde estuvieron presentes autoridades nacionales, representantes de Fencomin y las cooperativas mineras de base. El Oficial Mayor del Municipio de San Ramón, Rafael Saucedo, en representación del Alcalde, informó a todas las cooperativas que la Alcaldía donó un terreno de 1700 metros cuadrados a la Fedecomin Santa Cruz, para que construyan su sede. Walter Claros, Director General de Cooperativas, manifestó en su discurso que el cooperativismo es bueno, cuando se lo practica conforme manda la ley y practicando sus verdaderos valores, asimismo, felicitó a los cooperativistas porque dieron la oportunidad a una mujer para que conduzca la Federación, “es una de las primeras presidentas mujeres de una federación de cooperativas mineras y de eso deben sentirse orgullosos”. Cuando se le consultó

MINERÍA

sobre el proyecto de ley minera y los conflictos actuales, afirmó “Para nosotros es preocupante cuando hay conflictos, no quisiéramos que se paralice al país, lo único que podemos pedir es que entremos en acuerdo para salir de este problema”. Marco Quispe, representante de la Federación Nacional de Cooperativas Mineras, luego de sus palabras de felicitación, instó a todas las cooperativas a unirse a la lucha para que no se cambie ningún artículo del proyecto de ley en el Parlamento Nacional. Mario Jaldín, Presidente de la Federación de Cooperativas de Transporte también hizo uso de la palabra, afirmando que ellos también se adhieren a la lucha minera, “tienen nuestro respaldo, todo el autotransporte cooperativizado cruceño los apoya, porque nosotros también nos vamos a movilizar y plegar a esta lucha porque de verdad creo de que hay desatención de parte de nuestras autoridades”. El asesor legal de Fencomin, Dr. Jaime Zambrana, en su discurso afirmó “El Gobierno que tiene acceso a los

medios de comunicación, desinforma, nosotros decimos de manera clara, que el Ministro de Minería, miente, cuando dice que las cooperativas mineras estamos poniendo una serie de obstáculos a la ley, por otro lado el gobierno pretende meterse entre el negocio de las cooperativas y las empresas privadas con la lógica de que el único que puede realizar acuerdos y contratos con los privados es el Estado”. Finalmente hizo su intervención la Ing. Rosario Coimbra, quien pidió la unidad de todas las cooperativas, “luchemos juntas para hacer respetar nuestros derechos. Estamos en estado de emergencia y entraremos en movilizaciones hasta que se respete nuestra ley minera”, finalizó. Después de los discursos hubo números especiales de danza, concursos, rifas y el evento finalizó con una fiesta popular donde participó el pueblo, los invitados especiales y los cooperativistas.

Rosario Coimbra Ordoñez es Ingeniera Comercial con una maestría en Administración y Recursos Humanos, está casada y tiene una hija de 8 años, es Gerente General de la Consultora Punto Ejecutivo y desde julio de 2013 es la presidente del Consejo de Administración de la Federación de Cooperativas Mineras de Santa Cruz.

1.- Coméntenos, ¿cómo llega Rosario Coimbra a ser Presidente de la Fedecomin Santa Cruz? Inicié en la Federación como asesora, yo conocía bien el tema del cooperativismo porque tuve la oportunidad de trabajar en la Dirección Regional de Cooperativas y como soy de San Ramón yo colaboré ad honorem para que se conforme la Federación. Posteriormente el secretario general hizo abandono de sus funciones y prácticamente tuve que asumir esa responsabilidad, luego hubo un conflicto en la federación y asumí el cargo de Presidente. La idea nunca fue estar en este cargo, sino ayudar a conformar la Federación para poder ayudar a la gente de San Ramón, del lugar donde yo pertenezco.

2.- ¿Usted cree que es un doble desafío para una mujer estar en una federación como ésta?

“Como mujer ha sido un desafío muy grande estar en este cargo” Entrevista a Rosario Coimbra Ordoñez, Presidente Fedecomin Santa Cruz

Como mujer ha sido un desafío muy grande estar en este cargo, en el sentido que estamos rompiendo los esquemas del sistema cooperativo minero donde existe machismo, porque son instituciones que siempre fueron manejadas por varones. Yo inicié en una instancia que se llama Presídium, que se llevó a cabo en Potosí a fines del 2012; ese Presídium estaba conformado por un representante de cada Federación departamental y mi persona estuvo ocupando el 5to. Lugar, esa fue la primera vez que una mujer ocupó ese cargo, además actual e históricamente soy la única mujer a cargo de una Federación departamental.

3.- ¿Cuáles son los desafíos a corto, mediano y largo plazo para la Fedecomin Santa Cruz? La Federación nació hace dos años, el 24 de marzo de 2012 a raíz de la necesidad de crear cooperativas y fuentes de trabajo principalmente en la zona de San Ramón. Nace con 8 cooperativas y a la fecha tenemos más de 60 cooperativas afiliadas, hemos avanzado bastante en el sentido que estamos generando nuestro propio empleo y aparte generando empleos indirectos en el sector minero. El desafío a corto plazo y que se está cumpliendo es el tema de la legalización. Hacer que todas las cooperativas tengan su personería jurídica emitida por el Ministerio de Trabajo y que todas tengan su contrato de arrendamiento que lo otorga el Ministerio de Minería a través de la AGJAM (Autoridad General Jurisdiccional Administrativa Minera). Un desafío a mediano plazo es el tema de maquinarias, nosotros no queremos trabajar con maquinarias alquiladas, queremos tener equipo propio, porque es la única forma de salir adelante como sector, tenemos el tropiezo de que muchas de las cooperativas están trabajando con maquinaria

MINERÍA

alquilada y eso no es rentable, queda casi nada como excedente para los cooperativistas. Estamos trabajando para poder obtener a través del gobierno y de otras instituciones maquinarias a crédito pero que sean de propiedad de las cooperativas. Además queremos tener nuestra propia sede para desarrollar nuestras actividades, puesto que actualmente trabajamos en una institución prestada. A largo plazo, queremos que todas las cooperativas estén consolidadas, que tengan su maquinaria propia, ayudar a las comunidades donde trabajamos, a las comunidades aledañas a los centros mineros y beneficiar a la comunidad en general a través de las regalías mineras.

4.- ¿Cuál ha sido la participación de la Federación de Santa Cruz en la Ley minera? La Fedecomin Santa Cruz a partir de su formación ha participado activamente al 100% en lo que ha sido la elaboración de la ley minera, esta ley se ha estado trabajando

desde hace más de tres años. Por los tres actores mineros que son el sector privado, estatal y las cooperativas, ha sido un trabajo desarrollado en consenso, nosotros hemos sido parte activa de esta ley, hemos estado en reuniones de presidentes en la ciudad de La Paz, convocados por FENCOMIN, a la fecha ha sido entregada al gobierno para que pase por las respectivas Cámaras y luego ser promulgada. Se tenía previsto que para el 11 de abril se promulgara en Oruro, pero ahora estamos con algunos problemas ya que el Ministro de Minería ha cambiado algunas cosas que no estaban dentro del texto consensuado, es así que todas las federaciones a nivel nacional, nos encontramos en Estado de Emergencia, en vigilia a espera de órdenes de la FENCOMIN para ver qué medidas vamos a tomar en respeto a un texto que no permitiremos que se cambie, ya que nos ha costado dinero, esfuerzo y tiempo.

MINERÍA

El conflicto comenzó cuando la Cámara de Diputados modificó el proyecto de Ley de Minería, consensuado entre el Gobierno y los cooperativistas, obligándolos a contar con la aprobación de la Asamblea Legislativa para firmar contratos de explotación de minerales con privados y transnacionales. Este ajuste a la propuesta enviada por el Ejecutivo al Congreso molestó a los cooperativistas, quienes de inmediato bloquearon rutas del eje troncal del país para que se mantenga la redacción original del proyecto. El enfrentamiento con la Policía dejó cuatro muertos, entre peatones y cooperativistas mineros, además de un centenar de heridos. El viceministro de Coordinación con Movimientos Sociales, Alfredo Rada, afirmó que por una mala conducción del Ministerio de Minería se originaron problemas de redacción en el proyecto de ley de Minería y Metalurgia que está paralizado en la comisión de Economía Plural de la Cámara de Senadores. El Ministro de Gobierno, Carlos Romero, confirmó que el presidente Evo Morales convocó a la dirigencia nacional de la Federación de Cooperativas Mineras (Fencomin) para el jueves 10 de abril a las 07:00. En la cita debatirán los artículos de la Ley de Minería que son rechazados por los mineros cooperativistas.

Gobierno y cooperativistas mineros crean comisión para resolver conflicto por Ley Minera

Los cooperativistas indicaron que asistirán al encuentro con el Presidente Morales, para analizar los artículos 132 y 151 del proyecto de ley de minería. En el caso del artículo 151, el sector minero pide que se lo deje suscribir contratos sin perder la condición de cooperativas. El Gobierno insiste en que esa posición va en contra la CPE y les exige convertirse en empresas mixtas (privadas). Romero advirtió ayer que si se pretende forzar una interpretación que habilite contratos directos entre cooperativistas y empresas, se puede configurar la tipificación del artículo 124 de la CPE, que señala: “Traición a la patria”, alterar el régimen constitucional de los recursos naturales. La protesta de los mineros cooperativistas, derivó también en el cambio del Ministro de Minería, dado que Mario Virreira fue relevado en el cargo por César Navarro quien fue posesionado en Palacio de Gobierno el 8 de abril. Navarro se desempeñaba como delegado presidencial para la Agenda Patriótica. Morales al momento de la posesión criticó la gestión de Virreira, “Primero, lamento el trabajo del ministro saliente, entiendo que hubo intereses ocultos dentro del equipo técnico para hacer daño al pueblo boliviano”. El jueves 10 de abril, tras cinco horas de reunión, el Gobierno y los cooperativistas mineros llegaron a un acuerdo, con el que buscan poner fin a las diferencias por tres artículos de la Ley de Minería (62, 132 y 151). Acordaron conformar una comisión que empezó a trabajar el viernes 11 de abril en instalaciones del Ministerio de Minería. Las conclusiones serán presentadas a las 16:00 del miércoles 16 de abril en una nueva reunión con Evo Morales.

SERVICIOS

COTAS entregó 195 becas entre universitarias y técnicas

En su séptima versión, la Cooperativa de Telecomunicaciones Santa Cruz entregó este jueves 195 becas, entre técnicas y universitarias a los beneficiados, socios de COTAS y sus familiares, totalizando 635 beneficios educativos, sumando las 440 donaciones escolares que ya se habían entregado, a los mejores estudiantes de colegios que son hijos de los socios de la institución. El acto fue significativo, porque contó con la presencia de los cuatro primeros graduados beneficiados con las becas universitarias otorgadas por COTAS. En la ocasión fueron distinguidos y a la vez agradecieron a la Cooperativa por este beneficio que los ayudó a realizarse como profesionales. Se entregaron 112 becas universitarias y 83 becas técnicas que habían sido acreditadas mediante pruebas académicas a través de las cuales postularon socios de COTAS y sus familiares para cursar la carrera completa de su preferencia en las universidades privadas UPSA, NUR, UTEPSA, Domingo Savio, Universidad Católica Boliviana, UDI y los institutos técnicos INFOCAL, CECAP. Las becas técnicas y becas universitarias, son un beneficio que COTAS entrega a sus socios con el propósito de contribuir al desarrollo regional a través de la capacitación profesional y reconocer la fidelidad de los socios de la institución. Con esta entrega la Cooperativa completó los 635 beneficios educativos que fueron entregados en tres actos diferentes. La asistencia de padres de familia y beneficiados fue numerosa, en esta última entrega estuvieron presentes, autoridades académicas de las casas superiores de estudio junto a ejecutivos de la Cooperativa. En siete años, COTAS habilitó más de 4.000 beneficios educativos.

El Lic. Juan Carlos Cuarita Coordinador Regional del SENASBA al momento de la entrega de los ABC

COOPAGUAS recibe del SENASBA 100 aparatos de bajo consumo (abc) En instalaciones del salón auditorio de COOPAGUAS LTDA, se hizo entrega formal por parte del SENASBA de 100 inodoros de bajo consumo (ABC) en presencia de los consejeros, personal administrativo y trabajadores de COOPAGUAS LTDA. El Lic. Juan Carlos Cuarita, dijo que este acto era de trascendental importancia para el SENASBA porque constituía un paso más en el programa de reducción del consumo del agua en Santa Cruz. Agradeció por parte de la Directora Nacional de SENASBA Abg. Ema Quiroga el que COOPAGUAS LTDA, comprometiera su institución para tal efecto. Además un gran grupo de salieron a concienciar a los socios a utilizar las botellitas PET para reducir el consumo de agua.

Todos los consejeros de COOPAGUAS LTDA, estuvieron presentes en el evento

Por su parte el Ing. Berny Quezada, director regional de la AAPS quien estuvo presente en el acto, dijo que era un evento histórico puesto que era una de las primeras cooperativas que estaba implementando el uso de estos aparatos donados por el Gobierno. También felicitó a la Sra. Mirian Vega, presidenta del Consejo de Administración de COOPAGUAS LTDA, por este importante paso para el ahorro del Agua. La Sra. Mirian Vega, agradeció al SENASBA por haber tomado en cuenta a COOPAGUAS LTDA, y dijo que junto a sus consejeros, personal administrativo y trabajadores apoyarían con la reducción del consumo del agua.

El acto se llevó a cabo en el salón auditorio de COOPAGUAS LTDA.

El artefacto ABC (aparatos de bajo consumo de agua)

El Gerente General de la institución, Abg. Bismark Hurtado, agradeció también al Sr. Gregorio Jaldín, presidente de FEDECAAS, por ser el coordinador entre las cooperativas y el Gobierno Nacional a través de EMAGUA Y SENASBA, órganos operativos del MMyAYA.

La Sra. Mirian Vega Bohorquez – Presidenta del Consejo de Administración de COOPAGUAS

SERVICIOS

Nombramientos. Castedo y Carlos Colanzi fueron reelectos para una nueva gestión. Tal como lo establecen sus estatutos correspondía que se haga la elección de las directivas en ambos consejos por un periodo de un año, luego de realizada la asamblea general ordinaria de delegados recientemente. La Cooperativa Rural de Electrificación (CRE Ltda.), en conformidad con lo determinado por los artículos 44 y 68 del Estatuto Orgánico, eligió las directivas de los consejos de Administración y Vigilancia, en sendas reuniones realizadas este lunes 7 de abril. Los consejeros elegidos en Asamblea General Ordinaria de Delegados en las gestiones 2009, 2011 y 2013 están en la obligación de conformar la directiva anual designando de entre ellos a un presidente, un vicepresidente, un secretario y un tesorero, en el caso del consejo de administración. El Estatuto en vigencia con las modificaciones aprobadas por el Instituto Nacional de Cooperativas mediante resolución administrativa 1575 del 13 de septiembre del 2000, establece el mecanismo para la aplicación del ejercicio democrático.

Miguel Castedo fue reelecto al frente de CRE

Los miembros de los consejos ratificaron en reuniones individuales a Miguel Castedo y Carlos Colanzi al frente de los consejos de Administración y Vigilancia. Las directivas se completaron en Administración con Carlos Paz, vicepresidente; Ramón Ibáñez, secretario; José Alejandro Durán, tesorero y como vocales a Luis Roca, Rosa Cuéllar, Rafael Vargas, Odón Chávez y José Luis Sciaroni. “Estoy agradecido por la confianza depositada e mí por los miembros de las directiva y también por el apoyo de los delegados presentes en la asamblea general, quienes aprobaron por unanimidad el informe de la gestión pasada”, expresó Miguel Castedo. En Vigilancia, quedó Javier Arze como vicepresidente; Jaime Salinas, secretario y como vocales, Elfrida Eguez, Carmen Eldy Medina y Aniceto Cervantes.

ARTÍCULO 44 El consejo de Administración estará constituido por nueve (9) miembros elegidos por la Asamblea General Ordinaria, Los Consejeros elegirán anualmente de entre ellos, un Presidente, un Vive-presidente, un Secretario y un Tesorero, quedándo los demás como vocales.

ARTÍCULO 68 El consejo de Vigilancia estará constituido por seis (6) miembros elegidos por la Asamblea General Ordinaria, El propio Consejo elegirá anualmente de su seno, un Presidente, un Vicepresidente y un secretario, quedando los demás como vocales.

Instalación de inodoros de bajo consumo (ABC)

Excelente resultados en la solicitud y la colocación de los inodoros ahorradores de COSMOL, la población está satisfecha por la iniciativa de ayudar en el ahorro de agua y dinero del socio La cooperativa pone en ejecución la colocación de los inodoros ahorradores ABC, muchas personas socias de la cooperativa tras enterarse del anuncio, de inmediato hicieron su solicitud

El Ing. Víctor H. Ortuño presidente de COSMOL, calificó de auspiciosa la campaña que inició la cooperativa con la ejecución de colocación de varios inodoros ahorradores ABC solicitados por los socios y usuarios de nuestra institución en diferentes domicilios de los barrios de la ciudad de Montero. La campaña se inició dando a conocer a la población que un sanitario de más de 15 años puede consumir hasta 18 litros de agua y que es preocupación mundial el ahorro en el consumo de agua. COSMOL ha desarrollado una estrategia para lograr una importante disminución en el gasto de agua y dinero, con la colocación de los inodoros ahorradores ABC.

SERVICIOS

Según los datos puntuales hay muchos socios con inodoros ABC ya colocados y otros tantos con orden de ejecución, hasta la fecha existen concluidos en sistema 189 inodoros ahorradores ABC, en proceso de instalación existen 9 inodoros y pendientes 2, haciendo un total de 200 inodoros, sin embargo se estima que habrán mas pedidos por el resto de la población en esta campaña.

El inicio de la campaña se realizó con el siguiente cronograma: Presentación de los miembros del equipo de trabajo del SENASBA y COSMOL, reunión de planificación, asignación de responsabilidades y definición de actividades, además de la capacitación a 120 efectivos militares del Regimiento de Satinadores de Selva y a 80 funcionarios de COSMOL.

Por otro lado, también se destaca la firma del convenio entre COSMOL LTDA. y el SENASBA en diciembre del 2013 entre los máximos responsables, Ing. Víctor Hugo Ortuño Barba en representación de COSMOL y el Lic. Juan Carlos Coarita por el SENASBA en instalaciones de la Cooperativa, esta firma de convenio se vio realzada con la presencia del Viceministro de Agua Potable y Servicios Básicos, Rubén Méndez Estrada, por lo que hasta la fecha ya constan efectivos resultados.

Los distritos y barrios beneficiados fueron los siguientes:

Tras la firma del convenio y bajo el lema “CUIDEMOS EL AGUA, CUIDEMOS EL MEDIO AMBIENTE”, COSMOL se ha desarrollado diferentes estrategias para lograr un importante ahorro de agua y dinero, por ejemplo con la colocación de dos botellas de medio litro llenas de arena dentro del tanque del inodoro, se demostró que se ahorra 1 litro de agua en cada descarga, 600 litros de agua en un mes y en un año 7.200 litros de agua potable. La campaña se realizó con la visita de 2.000 domicilios y consistió en la colocación de dos botellas Pet en los inodoros y que favoreció a diferentes barrios de 4 distritos de la ciudad de Montero,

DISTRITO #1 (ZONA GUABIRA) Barrio Villa Busch, Villa Fátima DISTRITO # 2 Barrio Virgen de Cotoca, Barrio Bolívar, Zona Central. DISTRITO #3 Zona AV. KENNEDY, Barrio La Cruz. DISTRITO #4 Barrio el Carmen, Los Mangales, La Floresta y 4 de Abril, Zona Central. El presidente de la cooperativa Ing. Víctor H. Ortuño B. afirmó, “en esta nueva gestión seguirá con las formas de ahorro que beneficia a la población en su conjunto, con el apoyo incondicional de instituciones afines al servicio a nivel nacional, departamental y local que propicien las campañas de la institución montereña.” //SEM

¿Qué significa la letra E, 3G, H, H+, 4G que aparece en nuestro teléfono móvil? Telecomunicaciones para todos:

La letra en la parte superior derecha de nuestro teléfono móvil nos puede dar información de la velocidad aproximada por la cual navegamos en Internet en ese momento, nos indica la tecnología en la cual nos conectamos a la red Las letras significan la tecnología en la que nos conectamos en ese momento a la red Cuando navegas en Internet tu teléfono se conecta con la red de tu empresa operadora (Viva, Entel, Tigo, entre otros.) mediante una tecnología que permite la trasmisión de datos, pero esta tecnología variará dependiendo de muchos factores, por ejemplo la cobertura del lugar en donde te encuentres (por ejemplo si estas en un sótano la cobertura es más restringida); o de cómo tu operador está planificando la cobertura de esa zona (por ejemplo hay lugares donde hay “huecos” de cobertura”); entre otros factores. Como vemos, no siempre estaremos conectados a la mejor tecnología disponible que posee nuestro operador, es posible que durante una misma conexión de Internet, nuestro teléfono varíe en lo referente a tecnologías a las cuales se conecta a Internet, y esto se relacionará con la velocidad que experimentamos. A continuación se detalla el significado de cada letra y las características asociadas a la velocidad que se relaciona para el acceso a Internet.

TECNOLOGÍA

“G”: Tecnología GPRS

“H+”: Tecnología HSPA+

Si nos aparece la letra G significa que estamos conectándonos vía la tecnología GPRS, que es el primer intento tecnológico por empezar a enviar datos por la tecnología GSM (voz convencional). Normalmente no posee una denominación comercial en términos de “G”. Podríamos mencionar que tenemos velocidades pico desde 56 Kbps a 144 Kbps (Kilobits por segundo). Suele aparecer en lugares con cobertura móvil bastante restringida como son los sótanos o ascensores. Si se quisiera denominar un calificativo a la velocidad de la conexión sería EXTREMADAMENTE LENTO, con los contenidos de Internet actuales es imposible navegar bajo esta conexión.

H+ es una evolución tecnológica de H, y se trata de la tecnología HSPA+. Comercialmente se le llama 3.5G o 3.75G, y mediante esta opción podemos alcanzar velocidades pico de 2Mbps hasta 28 Mbps. En lo que respecta a apreciación de usuario podemos mencionar que se trata de una conexión RÁPIDA.

“E”: Tecnología EDGE Si nos aparece la letra E significa que estamos conectándonos vía la tecnología EDGE, que es una versión mejorada de GPRS. Suele denominarse “comercialmente” como 2.5G. Se podría mencionar que tenemos velocidades pico de hasta 236 Kbps (Kilobits por segundo) es decir 0,236 Mps, aunque rara vez se alcanza esta velocidad. Si quisiéramos denominar un calificativo a la velocidad de la conexión sería MUY LENTO, a esta velocidad no se cargan muchos de los contenidos actuales de Internet.

“3G”: Tecnología UMTS Si nos aparece los símbolos 3G significa que estamos conectados mediante la tecnología UMTS o también denominado tercera generación (3G), que es la evolución más sólida de la tecnología GSM con el objetivo de enviar datos para el acceso a Internet. En lo referente a velocidad de conexión diremos que nos brinda velocidades pico de 384 Kbps a 2 Mbps, si calificamos la percepción de la velocidad podríamos decir que es una conexión LIGERAMENTE RÁPIDA. Es posible cargar los actuales contenidos en Internet.

“H”: Tecnología HSPA Si en nuestra pantalla aparece la letra H, significa que nos encontramos navegando con tecnología HSPA, algunas denominaciones comerciales suelen denominar a esta tecnología como 3G+. En esta modalidad podemos alcanzar velocidades de descarga de 14.4Mbps pico. Si queremos dar una denominación a la experiencia de usuario podemos mencionar que se trata de una conexión MEDIANAMENTE RÁPIDA.

“4G”: Tecnología LTE Si aparece el símbolo 4G significa que estamos conectados mediante la tecnología LTE o también denominado comercialmente como cuarta generación, que es la tecnología más moderna que utilizan los operadores para brindar acceso a Internet a través del móvil. En lo referente a velocidad de conexión diremos que nos brinda velocidades pico de 42 Mbps a 3 Gbps, si calificamos la percepción de la velocidad podríamos decir que es una conexión MUY RÁPIDA.

REFLEXIÓN

La actitud es la forma en que enfrentamos a las personas y/o las circunstancias. Podemos escoger nuestra actitud, pero también debemos saber que aunque no lo planifiquemos, inevitablemente se reflejará con palabras o con silencios. La actitud es una posición mental y emocional frente al otro, y determinará cómo le hablamos y el trato que le damos. En general, los seres humanos tomamos tres actitudes frente a otros: aceptación, rechazo o descalificación. Aceptamos a las personas: Cuando hablamos con ellas libremente, cuando las escuchamos, cuando nos interesa saber qué opinan y cuando les confiamos un trabajo. No es que aceptamos todo lo que dicen, pero escogemos escucharlas. Al tomarnos el tiempo de mirarlas, o de hacerles participar de la conversación, les decimos: “eres aceptada”.

La actitud en las relaciones interpersonales Lic. Isabel de Justiniano

Rechazamos a las personas: Cuando les miramos con molestia, cuando hablamos mal de ellas, cuando nos oponemos a todas sus opiniones. La oposición puede ser verbal (con palabras) o no verbal (con gestos, miradas, muecas, posturas, etc.), pero generamos un ambiente en el que la persona capta: “no eres bienvenida.” Descalificamos a las personas: Cuando las ignoramos, cuando ni siquiera les tomamos en cuenta, cuando pasamos por alto su presencia y ni las miramos, ni les dirigimos la palabra. Actuamos como si no existieran. El mensaje que reciben es: “no vale la pena conocerte”. John C. Maxwell registró la verdad oculta de nuestra actitud con respecto a los demás, en su libro: “Cómo influenciar personas” “Cuando el compañero se demora mucho, es un lento. Cuando yo me demoro mucho, es que soy minucioso. Cuando el compañero no hace algo, es un vago. Cuando yo no lo hago, estoy ocupado. Cuando el compañero hace algo sin que se lo pidan, viola sus límites. Cuando lo hago yo, eso es iniciativa. Cuando el compañero desconoce una regla de etiqueta, es un rudo. Cuando evado algunas reglas, soy original. Cuando el compañero complace al jefe, es un adulador. Cuando lo complazco yo, es cooperación. Cuando el compañero avanza, es mera suerte. Cuando me las arreglo para avanzar, es simplemente la recompensa justa por una ardua labor.” Recuerde: Ninguno de nosotros puede hacer algo grande solo, y es evidente que necesitamos de los demás, así que mantengamos una actitud adecuada y nuestras relaciones interpersonales serán exitosas.