QUAL É A SUA MARCA?

Mar-ca

s.f. Característica ou atributo superior que faz alguém ou algo sobressair em relação aos demais.

Um guia essencial para

Que N O Tem Tempo A Perder

Dicionário

Esqueça por um momento o nome ou o símbolo que identifica sua empresa, considere apenas o sentido mais puro e literal da palavra e reflita: quais são os grandes atributos que te colocam em destaque em um mundo tão competitivo como este em que vivemos?

Certamente você já desejou ou conhece alguém que sonha em trabalhar no Google, não é mesmo? Isso acontece porque a empresa se preocupou em entender o perfil dos seus funcionários, identificando suas necessidades, desejos, problemas e motivações. A partir disso, ressignificou o ambiente de trabalho e incorporou vantagens para melhorar a qualidade de vida dos colaboradores e implementou medidas de desenvolvimento interno. Assim, o Google se fortaleceu enquanto marca empregadora, promovendo um ótimo lugar para trabalhar e se desenvolver.

Você não precisa ser o Google ou, necessariamente, atuar no ramo de tecnologia para reconhecer a necessidade de investir na sua marca empregadora e cultivar o desenvolvimento dos seus funcionários.

O principal objetivo ao aplicar estratégias para influenciar as percepções de marca, interna ou externamente, deve ser criar uma empresa para a qual as pessoas desejem trabalhar.

Hoje, em meio à necessidade de isolamento social para tentar conter a pandemia da Covid-19, temos grandes concorrentes de setores importantes do mercado unindo esforços para ajudar as pessoas mais carentes e vulneráveis à doença.

Seja em forma de doação, compromisso com a manutenção de empregos, produção de conteúdos gratuitos, disponibilização de serviços grátis etc, todas as empresas que encontram formas de se posicionar neste momento, estão deixando sua marca no mundo e se fortalecendo como uma empresa responsável socialmente e que valoriza a vida humana.

Anote para nunca esquecer:

Colaboradores felizes e devidamente estimulados desempenham suas funções com mais dedicação, entregando os melhores resultados. Portanto, estimule, valorize e desenvolva sua equipe!